"목표관리제도의 이론적 근거"의 검색결과 입니다.

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"목표관리제도의 이론적 근거" 검색결과 5,581-5,600 / 8,122건

[인적자원관리][HRM][인적자원개발][HRD][인적자원활용][인적자원][인적자본][국가인적자원활용]전략적 인적자원관리(HRM)고찰과 인적자원개발(HRD)의 문제점 및 인적자원 활용 과제 분석(HRM, HRD, 인적자원)

적 인적자원관리(HRM)3. 지식의 제도화와 전략적 인적자원관리(HRM)Ⅳ. 우리나라 인적자원개발(HRD)의 주요 문제점1. 기존 인적자원개발(HRD) 체제의 주요 문제점1) 산업화 ... 현상과 목표관리 기능의 결핍2. 기존 교육체제의 문제점1) 지식과 역량 사회적 자산의 개발 면에서2) 지식과 역량을 존중 활용하는 사회체제와 풍토 면에서Ⅴ. 인적자원관리(HRM ... 하고, 구조조정 정책과 개혁전략의 일관성을 시급히 확보해야할 과제를 안고 있다.4) 인적자원정책의 수혜자 전도 현상과 목표관리 기능의 결핍인적자원정책의 최종 수혜자는 학습 수요자이어

리포트 | 24페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.11.13

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학교사회사업 분석보고서

, 이론적 근거를 두었고 그 이후에는 자아심리학에 근거를 두었다. 이 모델의 주요한 가정은 개별학생 및 학생의 가족이 역기능적이고 어려움을 경험하고 있다는 것이다. 따라서 학교사회 ... 학생들의 학교생활, 진로, 이성관계, 성문제 등에 대한 상담도 이루어지고 있다. 개별사회사업은 대체로 문제사정->계약, 목표설정->문제해결->자원연결->사후관리의 절차 ... ?????????????????? 3제 2 장 이론적 배경 ???????????????????? 4제 1 절 부적응 개념과 학교사회사업 ??????????????? 4제 2 절 학교사회사업

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.19

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[논문요약]일본의역사교육과 역사교과서

당은 서양의 크리스트교(서학)에 반대하는 종교(동학)를 믿는 집단이었다. 그들은 외국인과 부패한 관리 추방을 목표로, 한때는 수도 한성에 육박하는 기세를 보였다. 약간의 병력 ... 한 이론이다. 더욱이 이러한 한반도 위협설은 초역사적으로 전시기에 일괄해서 적용하려는 후소샤 교과서의 역사인식은 향후 한일관계와 동아시아관계를 전쟁으로 얼룩지게 할 수 있다는 점 ... 는 아무런 설명도 없고, 그 원인으로 ‘폭동’인 ‘갑오농민전쟁’을 부각시킴과 동시에 텐진조약을 군대 파견의 근거로 삼은 다음 청 ? 일 양군이 충돌하여 전쟁이 시작되었다고 서술

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.28

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교원평가제에 대한 현직 초등교원들의 인식과 올바른 개선 및 정착 방향

를 운영했다. 교육부는 시범학교 운영 결과를 토대로 교원평가제의 방법 및 내용을 수정. 보완하여 2008년부터 시행하고 있다.새로 개정된 교원평가제도의 목표는 이런 평가를 통해 교사 ... (feedback)조치 수반 기존의 교원 평가제도와 현재의 교원 능력개발평가제표 해석 : 근무평정제도는 교원의 승진, 전보, 포상 등 인사결정을 위한 근거자료를 제공하고 교원들의 근무수행 ... 을 감시하고 통제하기 위한 목적을 지니고 있다. 그러나 기존 제도는 교사 승진 임용에 있어서의 인사행정의 공정을 기한다는 것과 전보 포상 등의 인사 관리상의 목적만을 제시하고 있

리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.16

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테러에 대한 시민중심의 평화주의와 기독교적 대안모색-하버마스에서 다원적 평등에서 라인홀드 니버의 대안분석

들을 해결하기 위한 방안으로서 정당성과 전통성에 근거한 시민사회 형성에 논하였다. 규범적인 사회이론이 어떻게 실현될 수 있는가? 비공식적인 권력회를 어떻게 억제 할 수 있을까? 이 ... 테러에 대한시민중심의 평화주의와기독교적 대안 모색들어가는 말몸말1. 하버마스의 비판적 사회이론1-1 체계와 생활체계 - 규범적 사회비판1-2 자유 ? 자율정신 바탕의 ‘민주 ... 이 되는 사회를 추구하는 데 목표를 두고 있다. 즉 지배세력에 의한 의도적인 도구적 합리성이 제거됨으로써 현대사회의 파행성이 극복될 수 있다고 보았던 것이다.)1-2 자유 ? 자율

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.16

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교육과정의 유형별 특성비교

되던 20세기 초 이전의 모든 교육과정을 지칭함.가장 오래된 대표적인 지식 중심의 교육과정 이론.※. 특징① 문화유산의 전달이 주된 교육내용이 된다.② 교사중심의 교육과정이다.③ 설명 ... 위주의 교수법을 요구하는 경우가 많다.④ 한정된 교과영역 안에서만 학습활동이 이루어진다.1. 형식도야 이론? 교과중심 교육과정은 형식도야 이론에 기초함.? 처음에는 19세기의 능력 ... 심리학(숙제내주고 가르치고 외우게 하고 시험보는-정해진 절차에 따른 학습법)에 근거하였으나 후에는 행동주의 심리학과 제휴하게 됨.? 지각, 기억, 추리, 상상, 감정, 의지 등

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.10 | 수정일 2019.03.23

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[경제경영] 기업의 사회적 책임에 대해서[`A+레포트`]

이수에 사용하는 것이 방안이 될 수 있을 것이다.정부사회로부터의 지원아홉째, 제도적 인센티브의 확대열째, 사회로부터의 지지우리 조원들의 생각기업의 목표관은 사회가 점차적으로 다원화 ... 기업과 사회기업의 사회적 책임목차기업의 사회적 책임에 대한 이론적 내용-사회적 책임의 중요성-사회적 책임에 대한 논쟁기업의사회적책임 긍정론기업의사회적책임 부정론양론의 공통점 ... 에 있으며 경영이념에 있어서 긍정론은 사회적 책임성취에 있는데 부정론은 이윤추구에 있으며 경영목표에 있어서는 긍정론은 공익실현을 사회적 책임으로 보고 그것을 타당성 내실 필연적으로 받

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.09

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직무만족과 조직몰입

) 조직몰입 (Organizational Commitment)직무만족 정의 이론적 접근 측정 상관 비교 문화적 관점 조직몰입 정의 발달 측정 상관 실제적 활용Contents직무만족 ... Job SatisfactionPresenter :정의 이론적 접근 측정 상관 비교 문화적 관점정 의정서적 측면: 직무와 직무환경에 대한 정적 정서의 정도인지적 측면: 직무나 직무 ... 환경에 대한 믿음행동적 측면: 직무에 대한 행동 및 행동적 경향 직무에 대한 (정서적, 행동적, 인지적) 태도이론적 접근무엇이 직무만족의 정도를 결정짓는가? 직무특성 접근 사회

리포트 | 59페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.21

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사회복지사1급 핵심요약-사회복지실천기술론(2-2) 비법노트

치료 중심인 ABCDE 모델 / 인지치료 / 과제중심모델 / 사례관리 목적과 개입원칙 등장배경 / 역량강화 = 권한부여, 강점, 역량강화-발전, 역량강화-발견 / 위기개입의 목표 ... 의 개입기법이 아닌 것은? 인지 재구조화제3장 클라이언트 중심모델1. 등장배경 및 이론적 근거-중심모델과 등장배경-이론적 근거와 배경(철학적, 인간에 대한 관점2. 클라이언트 중심 ... 2교시 2과목 지역사회실천기술론사회복지사 역할 =미시, 중범위(기관조직), 거시 전문가집단, 아웃리치(현장개입), 심리사회 모델(체계이론), 인지행동모델 / 엘리스의 합리적 정서

시험자료 | 12페이지 | 1,800원 | 등록일 2008.02.05

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고려의 건국과 고려 사회의 성격

으려고 함이론적 근거① 음서 제도 : 자기 할아버지나 아버지의 음덕에 따라서 과거 시험을 거치지 않고 관직에 진출 ... 제도)의 붕괴◆ 골품제도 : 혈통에 따라서 관리의 진출 뿐 아니라 일상생활까지 영향을 받는 제도구성 聖骨(성골) : 진덕여왕이후 없어짐眞骨(진골) : 성골 소멸이후 왕위 계승朴 ... : 노비안검법 - 고려의 귀족들이 불법적으로 강탈했던 노비, 토지 등을 원주인에게 돌려줌.-> 귀족의 군사력 약화과거제도 도입 - 관리등용① 유교경전, 한문(忠孝)을 공부한 사람

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.06

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현대 인사관리

1. 인적자원의 개념과 특성을 설명하시오.Ⅰ. 서론인사관리의 대상은 인적자원이라고 할 수 있다. 인적자원의 개념을 살펴보기 이전에 우선 자원이란 개념은 전통적으로 주로 천연자원 ... 의 척도로서 이를 증식하고 보존하는 것이 경영의 중요한 목표로 강조되어 왔다.Ⅱ.본론인적자원의 뜻은 총체적으로 노동력을 한 나라의 자원으로 보아 일컫는 말인데, 경영학적으로 보면 자산 ... 의 존엄성은 하나의 인격체라는 인식과 인간성 회복을 목표로 한다.인적자원의 능동성은 능동적이고, 자율적인 성격을 띤다. 따라서 인적자원의 성과는 구성원의 욕구?동기?행동?태도?만족감

리포트 | 62페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.06.30

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산업전문간호사

협회에서 표준화환 것에 근거한다.이수과목이수학점공통과목간호이론3학점간호연구3학점전문간호사의 역할과 정책3학점상급 건강사정 이론2학점상급 건강사정 실습1학점약리2학점병태생리학2학점 ... 전공과목*전공이론산업간호특론통상질환의 예방과 관리직업병 예방과 관리작업환경과 작업관리사업장 건강증진과 보건교육총 10학점이상*전공실습총 10학점 이상공통과목 선택 + 전공과목 = 총 ... 전문 간호사 직무교육제도- 신규보건관리자에게 34시간의 직무교육을 실시하고 보수교육은 2년마다 24시간 을 실시.1) 직무 교육내용① 산업안전보건법 해설② 산업보건관리계획 수립 및

리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.02.23

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도시공원법을 통한 도시공원(녹지) 관리의 문제점과 개선방안

도시공원법을 통한도시공원(녹지)관리의 문제점과 개선방안Ⅰ.서론Ⅱ.도시공원과 녹지의 이론적 검토1.도시 녹지의 개념2.도시공원과 녹지의 이론적 검토Ⅲ. 도시녹지 관리의 실태1.우리 ... 를 실현하기 위한 정책으로 시민과 같이 조성해 나가는 것을 말한다.0) ② 녹의 기본계획 특징마. 가. 법률에 근거를 둔 계획제도 : 「녹의 기본계획」은 도시의 녹과 오픈스페이 ... 스에 관한 종합적 계획으로서 법률에 그 근거를 둔 계획제도이다.바. 나. 市町村과 오픈스페이스 전반에 관한 종합적 계획이다.사. 다. 시민에 가장 가까운 기초자치단체에서 고유업무

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.13

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[다면평가제도][다면평가][인사관리]다면평가제도의 의의, 목적, 효과, 사례(다면평가의 의의와 실시근거, 다면평가의 목적, 다면평가 운영시 고려사항, 다면평가 효율적 운영을 위한 조건, 다면평가제도 운영 사례)

다면평가제도의 의의, 목적과 효과 및 사례Ⅰ. 개요Ⅱ. 다면평가란Ⅲ. 다면평가의 의의와 실시근거1. 의의2. 실시 근거Ⅳ. 다면평가의 목적1. 조직의 핵심역량의 강화2. 고객 ... . 개요인사관리에 있어서 평가는 매우 중요하다. 그 어떠한 이름과 내용으로 임금, 승진, 육성 등의 인사제도가 바뀐다 하여도 인사관리의 성패는 정확하고 수용성 있는 평가제도의 존재 ... 링 되어지기 때문이다. 직원 개개인에 대해 이러한 차이를 알면 관리자들은 개인의 목표와 조직의 전략을 일치시키기 위해 기술과 지식, 필요한 경험을 보다 더 효과적으로 전달할 수 있

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.07.08

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리더십

의 우위를 점하고 있다고 볼 수 있다.2. 한국인들의 가부장적 리더십의 실체와 비판(House의 경로-목표이론)하라.(1) 한국인들의 가부장적 리더십① Bass의 headship ... ① House의 경로-목표이론리더가 하위자들을 어떻게 유발시켜 설정된 목표를 달성하도록 할것인가에 관한 이론으로, 하뒤자들의 동기유발을 위해 그들의 필요에 가장 적합한 리더십유형 ... 에 근거가 된다.3. 한국인들이 갖는 문화적 특성 4가지와 상황이론의 적용(1) 한국인들이 갖는 문화적 특성 4가지① 가족주의(집단주의)유교에 기반한 한국적 가족주의에서는 “우리가족

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.15

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한대의 학술 사상

었다. 한편으로는 중앙집권적 봉건 제도를 이론화하고 절대적 군권에 이론을 부여하는 한편 사회적으로는 불안한 사회상황에서 나타나는 황노, 참위사상을 조화시키는 일이 요청되었다. 이렇게 하 ... 관리 등 말하자면 국가사회주의적인 개혁을 시도했다. 왕망의 이러한 개혁은 오래 가지 못하고 실패로 돌아갔지만 이때의 개혁에 사상적 근거를 제공한 ‘주례(周禮)‘는 이 개혁의 사상 ... 은 ’주례’에 의해 그 이론적 근거가 부여되었다고 볼 수 있다.5. 한대의 역사 철학한대의 역사 철학에는 세파가 있었다고 한다. 그 중 하나는 전국시대 말기의 추연의 오덕사상에서 기원

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.28

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[교육행정 및 경영]학교 조직에서의 총체적 질 관리

의 질을 향상시키도록 돕는 방안으로 조직의 부분적인 질 개선이 아닌 총체적 질 개선을 지향하고, 결과가 아닌 과정을 중심으로 한다.- 수요자의 요구에 근거를 두고 있는 관리체계이론이 ... 들의 성취수준을 높이고, 교육경쟁력을 강화하기 위한 경영방식 중의 하나.제1절. 성공적인 학교를 위한 제도적 장치▷ 총체적 질 관리- 조직의 생산성을 증가시키고, 비용을 줄이며, 산출 ... (인본주의 접근법) = 통계적 과정 통제와 14가지 원리 강조∵ 14가지 질 관리 원리 - 산출과 서비스의 개선을 향한 목표의 지속적 유지, 새 로운 관리 철학의 채택, 전통적인

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.15

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[기업경영과 사회]기업경영과 사회 시험문제

기업경영과 사회 시험문제1. 기업과 사회와의 관계에 대하여 논하시오.현대 사회에서의 기업이란 제도로서의 기관, 관리상의 경영기능, 그리고 경영인이라는 의미를 모두 함축한 개념이 ... 이론엔 1 이기주의와 실용주의에 근거한 목적론과, 2 동기론으로서의 의무론이 있으나, 기업 경영에선 3 의무·이상 및 결과의 세 개념으로 두 이론을 통합하려한 통합적 접근 ... 방안에 대하여 설명하시오.내적 사회적 책임을 제도화하기 위해서 내부조직과 관리 제도는 최고경영자에 의해 구성원의 태도 변화를 유발해야 하고, 담당부서 설치와 전문가의 활용으로 조직

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.01.18

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기업윤리 마케팅관리의 윤리

경영윤리제 8장 마케팅 관리의 윤리차 례리더십 연구의 발달과정장난감 전쟁1사례토론 개요2사례토론 1.3사례토론 2.4장난감 전쟁동일산업사례개요!1. 동일산업 : 매출의 증대 ... 의 원리에 기초하여 최대다수의 최대행복을 추구하는 공리주의에 입각, 윤리적 책임을 물을 수 없음의무론적 이론에 비추어 볼 때 아이들에게 폭력적인 광고를 보여주는 것은 비윤리적임칸트 ... 주는 것이 윤리적인가?기업의 이익이 최대가 되게 하는 목적론적 공리주의 입장에 비추어 보면 손 사장의 행위는 정당함 최대다수 최대행복을 기초로 하는 실용의 원리 실현정의이론과 칸트

리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.23

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미디어가 수용자들에게 미치는 영향을 근거로 한 사회복지 안에서의 미디어 적 요소의 현황과 문제점 및 개선방안

미디어가 수용자들에게 미치는 영향을 근거로 한 사회복지 안에서의 미디어 적 요소의 현황과 문제점 및 개선방안(TV 프로그램을 중심으로)목 차Ⅰ.서 론1.문제제기 및 연구목적2 ... .필요성2-1. 현대사회의 미디어의 중요성.2-2. 미디어 활용에 있어서의 정치 조직과 사회복지 조직.Ⅱ.본 론1.이론적 고찰1-1 미디어의 이해1-2 사회복지학적 연구대상 ... 으로서의 미디어효과의 가치2.사회심리학적 모델을 통한 이해3.현 공중파(KBS,SBS,MBC) 사회복지 관련 프로그램 현황3-1. 프로그램 조사결과3-2. 프로그램의 복지적 요소의 전달 목표

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.04

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