"조직경영론"의 검색결과 입니다.

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"조직경영론" 검색결과 5,401-5,420 / 168,747건

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여행업 환경변화의 특징

으로 등장하게 되었다.이에 따라 여행업의 조직 내부요인에 대한 집중적인 투자가 요구되며, 기업경영상의 투명성 보장과 종사원에 대한 인격적 대우 및 인간존중의 기업위기를 조성해야 한다 ... 은 곧 기업의 전략과 성과에 큰 영향을 미치게 된다. 이와 같이 여행업의 대외적인 환경에 대응능력은 여행업경영에 있어서 절대적인 영향요인이 되었다. 아울러 여행업의 대내적인 환경 ... 또한 중요도가 증대되었으며, 이는 조직의 결속력을 강화시키고, 종사자의 회사충성도를 높이는 결정적인 요인으로 작용하고 있다.따라서 여행업의 환경변화를 이해하기 위해서는 외부환경

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.14

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[인적판매] 판매원의 훈련

다. * 참고문헌 경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013 2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018 조직문화가 전략을 살린다 : 안근 ... 용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 사례중심의 경영학원론 ... - 김명호 저, 두남, 2018 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011 경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012 조직과 인간

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.23

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상사중재절차

2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018 조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 - 이규현 저 ... , 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 ... 역, 스마트비즈니스, 2011 경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012 경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.30

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디지털 경제의 패러다임의 변화 속에서 왜 경영정보시스템을 공부해야 하는지 본인의 경험을 예로 들어 설명하시오

관리층에서 중단기 계획과 경영방향 설정에 필요한 자료를 지원한다. 따라서 조직이 필요로 하는 인력, 자금, 물적 자원을 효율적으로 조달하고 각 분야에서의 목표 달성을 위해 실제 ... 하며 조직의 장기적인 전략 계획 및 방향을 설정하는 데 정보지원을 해주는 것을 목적으로 두고 있다. 최고 경영층의 전략적 및 정책적인 의사결정 활동을 지원해 주는 높은 수준의 시스템 ... 경영정보시스템주제: 디지털 경제의 패러다임의 변화 속에서 왜 경영정보시스템을 공부해야 하는지 본인의 경험을 예로 들어 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 경영정보시스템과 글로벌

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21

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A+ 경영혁신) 경영혁신의 이해에 대해 학습했습니다. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.

경영혁신(management innovation)이란 기업의 목표를 달성하기 위해 새로운 생각이나 방법으로 기존업무를 다시 계획하고 조직화하여 지휘하고 통제하는 것이다. 즉, 새로운 ... 던 매니지먼트(management)를 경영이라고 하고 혁신(innovation)이란 간단하게 새로운 것을 의미한다. 즉, 이를 풀어서 조직의 목적을 달성하기 위하여 새로운 생각(idea ... [경역혁신]? 주제 : 경영혁신의 이해에 대해 학습했습니다. 경영혁신이 무엇인가에 대한 여러 가지 정의를 정리해 본 후, 학습자 나름대로 경영혁신의 정의를 제시하시오.Ⅰ. 서론

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11

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회계의 필요성에 대해 자유롭게 서술하시오

에서 안정적으로 운영될 수 있도록 돕고, 경영자들은 재무상황을 파악하여 조직의 성장을 위한 전략을 수립할 수 있다.따라서 회계는 기업의 경영과 관리에 있어서 필수적인 역할을 맡고 있 ... 회계의 필요성에 대해 자유롭게 서술하시오? 내용회계는 기업이나 조직에서 발생하는 재무적인 활동을 기록하고 분석하는 핵심적인 역할을 수행한다.이를 통해 기업이 재무적인 측면 ... 으며, 이를 무시하거나 부적절하게 다룰 경우 기업의 재무적인 위험성이 증가할 수 있다.따라서 회계의 필요성은 기업이나 조직이 지속적인 성장과 발전을 추구하기 위해서는 꼭 필요한 요소 중

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.28

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선진기업에서 말하는 핵심인재의 특성에 대해 서술하고 각 인재특성에 따라 자신의 역량을 피력

가 과거에 비해 훨씬 힘들어졌다. 왜냐하면 기업을 둘러싼 경영환경이 매우 빠르게 바뀌어서 불확실성이 증대됐기 때문이다. 이런 변화에 대응하기 위해서 기업은 경영전략을 수시로 바꾸게 되 ... 며, 그 결과로 기업이 원하는 핵심인재는 이러한 기업의 경영전략에 유연하게 대처하고 빠르게 적응할 수 있는 사람을 의미한다고 하겠다. 오늘날 선진 기업들일수록 경영환경은 더욱 유동 ... 적이고 불확실하다. 선진기업은 대부분 기업의 규모가 크다. 조직의 규모가 클수록 변화에 적응하고 조직을 변화시키는데 어려움을 겪는다. 공룡이나 매머드 같은 대형 동물이 환경 변화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18

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현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오

조직에게 새로움을 주는 자체제도 또는 외부수입의 기구나 제도, 정책, 프로그램, 과정 제품 또는 용역의 채택이라고 주장하는 바도 있습니다. 경영혁신을 조직이 현재 상황에서 중요 ... 한 변화를 일으키며 조직 내 의사결정 과정에서 유용한 정보의 내용이나 양과 질에 영향을 미치는 프로그램과 제품, 기술 등의 변화, 경영혁신은 기업이 속한 산업이나 시장 또는 일반 환경 ... 의 시장으로 전환되면서 기업 경영의 국제화 보호 장벽이 무너지고 세계 1등만이 생존할 수 있다는 위기감과 함께 경쟁이 심화된 경영환경의 변화와 기존의 작업흐름의 개념인 조직의 효율

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2024.03.28

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스포츠 경영전략

. 본 론1. 스포츠 경영이란1) 스포츠 경영의 정의ⅰ) 모든 스포츠 혹은 스포츠와 관련된 조직 안에서 다른 사람들과 상호작용하고, 자원이나 자산을 적절히 신중하게 사용 ... , 조직, 지휘, 평가 등의 기능(Mulin, 1980)ⅳ)스포츠 서비스의 생산가 마케팅을 위한 여러 요소들의협조적 결합(chelladurai,1994)2) 스포츠 경영의 영역ⅰ ... 므로 윤리적인 측면을 고려해야한다. 이 때문에 윤리적 관리라고도 한다. 사회 공익성의 원리는 모든 스포츠 경영조직의 활동대상과 주요업무내용이 사람과 관련된 서비스 제공임을 감안

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.12

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수많은 기업들의 경영혁신이 실패하는 이유에 대하여 본인의 생각을 서술하시오

한 것은 아니다.많은 조직이 현장에서 직접 직무를 수행하는 실무진에서 상향식 방식으로의 변화를 추진하기보다는 임원에서 하위 관리로 하향식 경영을 추진하는 경우가 많기 때문이 ... 다.? 경영환경이 급변하는 상황에서 대표이사가 잘못된 결정을 내려 잘못된 결정을 내릴 가능성이 크다.상향식 방식은 조직 구성원들에게 경영정보를 공개하고 의사결정 등 많은 권한을 위임할 수 ... 라 필수다.또한 회사 내부에서 조직 저항 문제가 발생할 수 있습니다. 조직 구성원들이 업무 수행 방식이나 조직 구성이 바뀌면서 경영 혁신이 자신의 입지 안정성을 떨어뜨릴 것이라고 생각하는 경우가 종종 있기 때문이다.

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.04

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병원경영학 ) 병원의 외부환경분석 방법 중 하나를 선택하여 자신의 의견을 제시하시오.

면서 병원 경영의 필요성이 더욱 커진 것이다.어느 조직이든 특정한 조직의 목표를 가지고 있으며, 그에 따라 소속되어 있는 구성원들이 다양한 활동을 통하여 효율적으로 그러한 목표를 달성 ... 를 전달할 수 있도록 하는 것이 병원경영의 핵심목표가 될 것이다.좋은 경영전략을 세우기 위해서는 먼저 조직 내외부의 환경을 분석하는 것이 중요하다. 이하에서는 병원의 외부환경분석에 대하 ... 여 초점을 맞추어 살펴보고자 한다. 그리고 이러한 병원의 외부환경분석방법이 병원경영에 시사 하는 바에 대하여 고찰해 보았다.Ⅱ.본론1.병원경영의 이해병원은 조직의 고유 목적을 효과

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.02.11

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공학과경영 기말고사 요약본 타이핑

은 풍속, 관습, 조직, 방법 따위를 완전히 바꾸어서 새롭게 함-기술혁신 : 제품혁신(신제품 개발,기존 제품 개선), 공정혁신(새로운 공정, 기존 공정 개선) -경영혁신 ... : 마케팅혁신, 조직혁신→혁신의 정의 :좋은 제품을 발명하여 상업화에 성공하는 것(에릭 로버츠)★Innovation=Invent*Commercialization(혁신=발명*상업화 ... )새로운 것에 특허를 가지고 있다 ‘혁신’(x)기존에 있던 것을 상업화 해냈다. ‘혁신’(x)공정, 시장, 재료 및 조직 등 생산수단의 새로운 결합을 통하여 신제품이나 서비스를 생산

시험자료 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.08

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경영학개론 ) 감성경영의 개념과 사례를 기재하고 본인이 생각하는 바람직한 감성경영의 방향에 대하여 기재하십시오.

. 서론최근 많은 기업들이 감성에 기반한 전략 즉, 감성경영을 운영하고 있으며 하나의 트렌드로 자리 잡고 있다. 감성경영은 그동안 기업 및 조직 내에서 중요하게 인식되지 않 ... 았다. 기존의 많은 조직 이론이나 경영학 체계에서 합리적이고 이성적인 요소에는 집중하였지만, 조직구성원 개인의 느낌, 기분이나 정서등과 같은 감성적 요인은 거의 고려하지 않았다. 감성 ... 에서는 감성경영에 대해서 사례를 통해서 자세히 알아본 후 극복 방안에 관련하여 논하고자 한다.2. 본론(1) 감성경영의 개념과 등장감성경영이란 조직구성원과 고객의 감성에 집중

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.19

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경영학특강 ) 최근에 공유가치창출경영, 사회가치경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구 많은데 기업이 실용적 차원 이러한 다양한 요구에 종합적으로 대응할 수 있는 가장 단순하고 기본적인 방안에 대하여 논하시오

인과 조직에 영향을 미치는 조직구조와 프로세스, 의사결정 및 직무체계, 조직의 관행과 제도, 경영철학, 가치체계, 신념체계 등으로 구성되어있다. 문화경영의 핵심은 기업이 지향 ... 하고 확고한 구조로 되어있어야 한다. 또한 기업의 핵심 가치가 추상적인 것에 그치지 않고 기업 고유의 경영방식과 구성원의 행동으로 내재화되어야 한다. 즉, 인사나 의사결정 과정에서 조직 ... 이론적으로 매우 간단해 보인다. 하지만 가치경영을 단순한 재무적인 관점에서 이해하면 안된다. 가치경영의 핵심은 조직문화의 근본적인 변화 즉, 경영혁신에 있다.성공적인 가치경영을 위

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2024.07.25

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스포츠경영관리사 실기 요약 정리

자금, 융자)73212제품개발, 생산관리0101☞ 스포츠경영시스템 정의 (투,전,산)- 투입, 전환, 산출☞ 스포츠경영시스템의 과정측면 (계,조,지,조,통)- 계획, 조직, 지휘 ... 적☞ 스포츠경영 구성요소 4가지 (전,사,정,자)- 전략, 사람, 정보, 자본☞ 스포츠경영 환경의 유형 4가지 (내,외,일,과)- 내부, 외부, 일과, 과업☞ 조직 커뮤니케이션 구성 ... 화 : 조직 내 의사결정권자 (집,분)?집권화, 분권화- 통합 : 조정과 통합 필요☞ 조직 경영전략 수립 시 고려사항- 조직의 강점과 약점, 주변 환경의 기회와 위협- 개인적 가치

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.09 | 수정일 2022.11.13

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노사관계론 ) 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고. 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논

한국경영자총협회를 소개한다. 그리고 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하고자 한다.노동조합의 설립 근거를 살펴보면, 헌법 제33조 1항에 “근로자는 근로조건의 향상 ... 조에 “근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 및 개선과 근로자의 복지증진, 기타 경제적·사회적 지위의 향상을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 말 ... 은 무노조 기업이 임금을 동종 타기업보다 높게 주는 이유를 이것으로 설명한다.사용자의 법적 의미를 살펴보면, 노동조합 및 노동관계조정법 제2조 2호에 “사업주, 사업의 경영담당자

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.24

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국제경영 이문화 관리의 중요성 레포트

을 통해 그들의 사고방식이나 행동양식을 점진적으로 변화시켜 나가야 한다.성공적인 기업 경영 및 기업 간 교류는 문화에 대한 적응과 이해뿐만 아니라 의사소통이 매우 중시된다. 조직 내 ... 의사소통의 과정에 문제가 생긴다면 조직의 모든 관리적 기능이 제대로 이루어지지 못하고 갈등을 만들어 내기 가장 쉽다. 이는 곧 조직의 목표 달성 실패의 원인이 된다. 따라서 국제경영 ... 소통의 문제에 그치지 않고 회사 조직이나 관리 전략에 이르기까지 심각한 차질을 빚는다. 이는 곧 기업의 성패를 좌우하는 중요한 문제이기 때문에 국제경영에서는 이문화 관리가 필수

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.18

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최고의 리더는 어떻게 변화를 이끄는가 독후감

만으로는 조직을 변화시킬 수가 없다고 한다. 감정이 있는 사람들을 움직이기 위해서 약간 비밀스러운 기술이 필요하다고 한다. 저자는 애매한 사업에 대한 과감한 결단이 필요하다고 하였다. 그리고 한 치 앞만 보느라 이익의 싹을 잘라버리는 기업들을 언급했다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19

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심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다

산업심리학주제: 심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있 ... 는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무분석2. 선발과 배치3. 교육과 훈련4. 직무수행평가5. 노사관계6. 경력개발7 ... . 직무설계Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론산업심리학은 인간 사회 그중에서도 직장, 조직, 기관에 적용되는 심리학의 제반 원리에 관심을 가지고 있는 학문 분야라고 할 수 있다. 산업심리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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안전보건경영체계의 핵심 내용인 P(Plan), D(Do), C(Check), A(Action) Cycle에 대하여 설명하고, PDCA Cycle의 원활한 운영을 위하여 회사가 노력해야 하는 사항에는 어떤 것들이 있는지에 대한 개인 의견을 제시하시오.

되어야 한다.안전보건경영체계의 계획 단계는 조직의 안전보건 정책과 연결되어야 하며, 조직의 비전과 일치하는 방향으로 설정되어야 한다. 이 단계는 사업장의 안전보건에 대한 근본적인 ... 안전보건경영체계의 핵심 내용인 P(Plan), D(Do), C(Check), A(Action) Cycle에 대하여 설명하고, PDCA Cycle의 원활한 운영을 위하여 회사 ... 가 노력해야 하는 사항에는 어떤 것들이 있는지에 대한 개인 의견을 제시하시오.1. 서론안전보건경영체계는 모든 산업 현장에서 근로자의 건강과 안전을 보장하고 사업장의 위험을 관리하기 위한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.21

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