"자원기반 전략"의 검색결과 입니다.

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"자원기반 전략" 검색결과 521-540 / 52,133건

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인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서

적인 성장과 발전을 이룰 수 있기 때문이다. 2-2. 인적자원 관리 성공을 위해 필요한 핵심 역량 전략적 사고력 비즈니스 목표와 인적자원 관리의 연결을 이해하고, 전략적으로 사고 ... 으로 하는 산업 경영 기반 사회에서 사람을 중심으로 하는 지식 경영 기반 사회로 급속히 진전되고 있다. 이제는 자본이 유형의 자원에서 비록 손에 잡히지 않는 무형의 자산인 지식으로 변화 ... 인력개발과활용 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.08

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ESG경영의 개념과 국내기업 사례 분석

(Environment)①LG화학은 환경 부문에서 ‘2050 탄소중립 성장’ 전략을 중심으로 지속가능한 솔루션을 제공하며, 기후 변화 대응과 자원 순환에 주력하고 있다. 2020년 국내 화학 ... 변화, 사회적 불평등, 기업의 윤리적 책임 문제가 대두되면서 ESG 경영은 선택이 아닌 필수 전략으로 자리 잡고 있다. 이에 본론에서는 ESG경영의 개념과 국내기업 사례를 분석 ... 성과 사회적 책임을 추구하는 경영 방식이다. 환경(Environmental)은 기업 활동이 환경에 미치는 영향을 최소화하고, 기후 변화 대응, 자원 효율성, 탄소 배출 저감 등

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.06

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22) 스마트한학습으로의여행 - 중간

- 내용 전무가로서 전문성 확보 - 학습 전략 지원- 학습 참여의 독려 - 신회성 있는 피드백 제공4) 기술지원적 역할- 소프트웨어 - 하드웨어 - 시스템2. 디지털 시대 학습자의 역할 ... 에 참여하는 관객 → 자신이 학습의 주인이 되는 ‘주인공’④ 천편일률적 학습방법 → 나만의 학습전략을 조직하고 구성해 가는 개성 있는 학습자3. 디지털 학습을 위한 성공적인 학습 ... 전략 및 학습관리 전략1) 학습관리 전략이란?- 학습활동을 수행하는 과정에서 학습자가 자신의 학습 결과를 향상시키기 위해 학습활동 전반에 대한 관리를 의도적으로 수행하는 전략2

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.25

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공동체생태학이론

들이 가진 자원에 대해 높은 수준으로 상호의존하며 다른 조직 등 환경에 대응하는 것 등이 이에 해당된다. 반면 i 전략은 상대적으로 환경에 대해 낮은 단계의 응집력을 보이는 공생전략이라고 할 수 있다. ... 적 공동체 속에서 상호의존관계를 맺고 있는 조직군의 한 구성원으로 파악하고, 이에 기반하여 조직의 행동과 환경적응과정을 설명하려는 이론으로서, Astley와 Fombrun(1983 ... ) 등이 주장하였다.전술한 조직군생태학이론이 환경변화에 대해 능동적이며 공동적인 노력을 설명해주지 못하는 데 반해, 본 이론은 조직 상호 간 호혜적 상호전략 등을 통해 능동적으로 환경

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.26

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역량강화관점을 통한 사회복지실천의 현장적 탐색

강화 전략(1) 개인 역량 강화 프로그램 개발(2) 커뮤니티 기반 역량 강화 방안 구축(3) 기관 수준에서의 역량 강화 전략(4) 협력 네트워크 구축(5) 이론과 실제의 융합5 ... 복지실천을 위해 어떠한 역량강화 전략을 적용할 수 있는지 살펴보겠습니다.(1) 개인 역량 강화 프로그램 개발개인 역량 강화는 개인의 내적인 자원과 능력을 발전시키는 것을 의미 ... 자원, 상담 서비스, 교육 기회 등을 제공하여 개인과 집단의 복지를 증진시킬 수 있습니다.(3) 기관 수준에서의 역량 강화 전략역량강화는 기관 수준에서도 중요한 고려사항입니다

리포트 | 20페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.05.26

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자신이 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하여 그것을 선정하게 된 이유를 우선 설명하고, 자원봉사활동을 관리할 때 유념해야 할 사항 즉, 자원봉사활동 참여자로서가 아니라 운영 및 관리자로서 유념해야 할 사항을 기술하십시오.

지속 발전 전략3. 결론1. 서론내가 선정한 자원봉사활동은 지역아동센터 멘토링 봉사활동이다. 이 활동을 선정한 이유는 학업 지원이 부족한 아동의 학습 공백을 메우고 정서적 안정 ... 자신이 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하여 그것을 선정하게 된 이유를 우선 설명하고, 자원봉사활동을 관리할 때 유념해야 할 사항 즉, 자원봉사활동 참여자로서가 아니라 운영 ... 및 관리자로서 유념해야 할 사항을 기술하십시오.목차1. 서론2. 본론가. 자원봉사자 모집 및 배치 관리나. 교육 및 역량 강화 방안다. 활동 수행 및 안전 관리라. 평가·피드백 및

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.04

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[생산관리] 현재 산업현장에서는 4차 산업혁명 시대라는 패러다임에 발맞추어 기업의 생산성 향상 및 효율성을 높이기 위해 다양한 방법을 활용하고 있습니다.

습니다. 생산관리 1~4주차의 내용을 바탕으로 하여, ① 새로운 전략 수립, ② 새로운 제품의 설계(아이디어 개발), ③ 공정설계(새로운 방법 모색), ④ 생산능력 향상(기법 적용 등) 중 ... 과 효율성을 높이는 데 핵심적인 역할을 한다. 이러한 환경 속에서 새로운 공정 설계를 통한 혁신은 기업이 생산성을 극대화하고 비용을 절감하며 품질을 개선하는 데 필수적인 전략 ... 으로 자리 잡고 있다. 공정 설계는 제품이 만들어지는 과정에서 자원과 시간을 최적화하기 위한 방법을 탐구하는 과정이다. 이는 생산 흐름을 분석하고, 불필요한 단계를 제거하거나, 새로운

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15 | 수정일 2024.08.20

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빅데이터개론 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

를 기반으로 구매 패턴과 세분화된 시장 전략을 수립한다.19. 정답: ③해설: 생산운영 분석은 공정 이상 탐지, 품질 예측, 자원 배분 효율화 등을 목표로 한다.20. 정답: ②해설 ... 다.④ 외부 접근을 차단한다.08. 데이터 기반 의사결정의 장점으로 가장 옳은 것은?① 주관적 판단 강화② 감정 중심 의사결정③ 근거 기반의 일관된 판단 가능④ 조직의 직관 중심 ... ② 단순 회귀③ 선형 모형④ 비선형 관계를 학습할 수 있다66. 사례 기반 추론(CBR)의 핵심 절차가 아닌 것은?① 새로운 규칙을 생성하는 과정② 과거 사례 검색③ 사례의 수정

시험자료 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.13

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마케팅전략 ) 경쟁 분석(competitor analysis)에 관하여, 1. 고객기반관점의 경쟁자 파악에서 제품 사용상

마케팅전략경쟁 분석(competitor analysis)에 관하여,1. 고객기반관점의 경쟁자 파악에서 제품 사용상황(use context)의 관점에서 직접경쟁자와 간접경쟁자 ... . 고객기반관점의 경쟁자 파악에서 제품 사용상황(use context)의 관점에서 직접경쟁자와 간접경쟁자를 설명하고, 이를 관심 있는 제품에 적용해 보시오.2. 전략집단(s ... 를 설명하고, 이를 관심 있는 제품에 적용해 보시오.2. 전략집단(strategic group)의 특징과 강점/약점을 설명하고, 이를 관심 있는 제품에 적용해 보시오.3. 경쟁강점

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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[마케팅관리론] 빅데이터의 개념, 빅데이터를 활용하여 사업하고 있는 기업의 사례, 빅데이터를 활용한 사업의 미래 전망이 어떨지에 대한 이유를 서론-본론-결론 형식에 맞추어 작성하시오.

를 단순한 정보 자원이 아닌 전략적 자산으로 인식하고, 이를 기반으로 새로운 비즈니스 기회를 창출하고 있다는 점이다. 네이버와 아마존은 모두 빅데이터를 통해 고객의 니즈를 정확히 파악 ... 의 행동 패턴을 예측하고, 맞춤형 마케팅 전략을 수립하며, 운영 효율성을 극대화할 수 있는 방안을 마련할 수 있다. 또한, 빅데이터는 새로운 제품과 서비스 개발의 기반이 되며, 이 ... 하게 대응하고, 리스크를 최소화할 수 있는 전략을 수립하는 데 기여할 수 있다. 따라서 빅데이터는 현대 비즈니스 환경에서 필수적인 자원으로 자리잡고 있으며, 이를 효과적으로 활용

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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국제경영론 ) 추격전략 2.0 분석 (최순규, 박정민 지음) - 도서 내용 요약 - 도서 내용 분석 - 시사점 도출 (본인이 생각하는 기업의 추격모델 도출)

이 맞물리면서 성장의 기반을 다지게 된 것이다. 이전까지는 한국전쟁으로 인한 피해가 회복하지 않은 상황으로 경제적 기반을 다질 수 있는 시설뿐만 아니라 인적자원 또한 부족했다. 앞선 ... 의 기업 성장이론과 자원기반이론을 토대로 살펴보면 기업의 지속 가능한 경쟁우위는 기업이 보유한 내부적 자산이나 능력에서 비롯된다는 관점을 통해 내부적 모방과 개발에 있으나 기업이 지속 ... 적인 경쟁력을 결정하는 중요한 요인은 외부에서 모방하기 어려운 특수한 자원이라는 점을 시사한다. 자원기반이론은 물리적 자산이기보다 경험을 통한 지식의 습득, 노하우, 기술 등

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27

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빅데이터의 특징과 장단점 및 합리적인 활용방안에 대해 기술하시오

은 빅데이터를 핵심 자원으로 인식하고, 필요한 정보를 뽑아낼 수 있도록 자원을 키우는 것이 기업의 주요 성공 전략이 된다. 데이터 품질은 데이터 활용 결과에 중대한 영향을 미치 ... 할 수 있는 전략이 필요하다. 빅데이터 자원은 조직의 내부 경계를 넘어 외부에 걸쳐 존재하며, 공유 방식의 진화에 따라 [표3.1]과 같이 단계적으로 확보해야 한다. 정부, 공공 ... . 빅데이터의 합리적인 활용방안1) 자원2) 기술3) 인력5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론“제 4차 산업혁명” 이라는 용어는 비영리재단인 세계경제포럼(World Economic

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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평생교육기관에서 평생교육경영이 필요한 이유에 대해 토론하시오

있다. 체계적인 경영 전략을 수립하면, 기관의 예산을 효과적으로 운영하고, 지속적인 재정 지원을 확보할 수 있는 기반을 마련할 수 있다.4) 강사 및 인적자원 관리 강화평생교육 ... 어, 기관의 목표 설정, 자원 배분, 학습자 요구 분석, 지속 가능한 발전 전략을 포함하는 체계적인 교육경영 시스템이 필수적이다.3. 평생교육경영의 필요성1) 교육의 질적 향상과 지속 ... 자의 다양성 및 요구 반영3) 재정 관리 및 운영의 효율성 증대4) 강사 및 인적자원 관리 강화5) 지역사회 및 산업과의 연계성 확대4. 결론---1. 서론평생교육은 전 생애

리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.20

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광고 마케팅에서 시장 세분화 전략의 종류 및 기준을 설명하고 표적시장 선정 전략에 대해서 논하시오

은 기업이 제한된 자원을 최대한 활용하여 목표 시장에서의 경쟁력을 강화하는 데 필수적이다.그러나 시장의 다양성과 복잡성이 증가함에 따라, 어떤 세분화 전략을 선택하고, 어떤 기준 ... 패턴과 선호도를 정확히 파악하고, 이를 기반으로 한 전략적 마케팅 활동을 전개하고 있다.본 논문에서는 광고 마케팅에서의 시장 세분화 전략의 종류와 기준을 상세히 설명하고, 이 ... 충성도, 사용 빈도 등을 기준으로 시장을 나누는 방법이다. 이는 소비자의 실제 행동 패턴을 기반으로 세그먼트를 형성하는 전략으로, 반복 구매율이 높은 고객군이 전체 고객의 30

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.29

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조직 내 세대 간 불협화음에 관한 나의 제언

는 상대방을 이해하는 데서 한 단계 나아가서 여러 세대가 융합될 수 있는 근무 시스템을 만드는 것이 중요합니다. 강조하고 있습니다.전략적 인적자원관리란 조직의 비전과 목표 그리고 조직 ... 내ㆍ외부환경을 고려해서 가장 적합한 인력을 선발ㆍ관리하여 조직의 목표를 극대화하기 위한 인사관리를 말하는 것입니다. 다시 말해서 전략적 인적자원관리는 조직의 전략과 목적을 통해서 ... 전략기획의 과정과 연계시켜서 조직의 전략과 목적을 효율적으로 달성해 가는 과정이라 할 수 있습니다. 전략적 인적자원관리에서는 사람을 ‘인적자원 human resource가 아닌

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.08

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[인력개발과 활용] 교육(Pedagogy)과 성인학습(Andragogy)의 차이와 성인학습의 특성과 HRD와의 관계를 설명하고, 성인학습의 극대화방안을 제시하시오.

화하는 데 도움을 준다. (2) 성인학습과 HRD와의 관계 인적 자원 개발(HRD)은 조직 내 개인의 역량을 개발하고, 조직의 성과를 향상시키기 위한 전략적 접근으로, 성인학습과 밀접 ... 는 도구와 자원을 제공해야 한다. 이는 학습자가 자신의 학습을 관리하고, 자신의 학습 경로를 계획할 수 있도록 한다. ? 경험 기반 학습 : 성인의 경험을 학습 과정에 통합 ... 의 직업적 성장과 사회 참여를 위한 중요한 과정으로 주목받고 있다. 성인학습은 학습자가 자신의 경험을 통해 새로운 지식과 기술을 습득하며, 이는 인적 자원 개발(HRD : Human

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12 | 수정일 2024.08.20

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경영학측면에서 생산관리를 설명하시오.

로 변환하는 과정이다. 이 과정은 창의적이고 전략적인 접근을 필요로 하며, 기업의 전략과 직접적으로 연결된다. 생산활동은 기업이 시장에서 경쟁력을 가지고 성장할 수 있는 기반을 제공 ... 관리는 그 자체로 하나의 예술 작품과 같다. 여기서 예술가는 기업이며, 그들의 캔버스는 시장이다.생산 프로세스는 기업의 전략적 기반을 형성한다. 예를 들어, 한 기업이 지속 가능 ... 성에 중점을 두고 있다면, 그들의 생산 프로세스는 환경에 미치는 영향을 최소화하는 방향으로 구성될 것이다. 이는 재생 가능한 자원의 사용, 폐기물 감소 전략, 에너지 효율성 증대 등

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.03

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한 학기 동안 진행된 세미나(각 회사 주제별) 내용을 간략히 정리해서 A4 5장으로 각 세미나 주제에 대해 간

. 지속 가능한 비즈니스를 완성하는 버추얼 트윈 유니버스 / AI-Powered Virtual Twin Experience ? 다쏘시스템6. 로봇 기반 제조현장 스마트전략 ? 한국 로봇 ... 하는 개방성을 기반으로 서비스 산업을 중심으로 활성화되고 있으며, 교육 및 실내 상업지역에 특화된 제품 시장의 성장이 전망되고 있다.2. 스마트팩토리 전략 / 2024년 시장경쟁력 ... 적이고 효과적인 마케팅 콘텐츠를 제작하고 있으며, 친환경적 소재 개발과 친환경 규제 준수 관리로 제품을 설계하고 실물 기반의 시험과 검증을 최소화하여 자원과 비용을 절감하고 개발

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.21

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직무분석의 의의를 설명하고 직무분석의 절차 및 직무분석의 활용을 서술하시오. 서론

.직무분석의 중요성을 인지한 조직은 이를 통해 인적 자원을 더욱 효과적으로 관리할 수 있는 전략을 세울 수 있다. 특히, 경쟁이 치열한 비즈니스 환경에서는 조직의 성공이 직원들의 역량 ... 역량을 명확히 이해하고, 이를 기반으로 채용, 교육, 평가, 보상 시스템을 설계하여 직무의 효율성을 극대화할 수 있다. 이처럼 직무분석은 조직의 전략적 인사 관리에 있어서 필수적인 ... 도구가 됨을 강조하며, 체계적인 분석을 통한 인적 자원의 최적화 방안을 제시하고자 한다.본론1. 직무분석의 의의직무분석은 조직이 보다 효과적으로 운영되기 위한 필수적인 기반 작업

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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전략적 직무관리를 통하여 개인과 조직은 동반 성장할 수 있다는 이유와 구체적 사례를 설명하시오. 서론

)'으로 변모하였다. PA는 기능적인 측면에 중점을 둔 인적 자원 관리의 초기 단계로 볼 수 있으며, HRM은 인적 자원의 전략적 중요성을 인식하고 이를 기반으로 한 용어로 자리 잡 ... 인적자원관리전략적 직무관리를 통하여 개인과 조직은 동반 성장할 수 있다는 이유와 구체적 사례를 설명하시오.서론인간의 가치는 역사를 통틀어 국가 및 여러 조직의 번영에 있어 핵심 ... 으로 바라보는 시각을 반영한다. 반면에, 과거의 인사관리는 인간을 단순한 '비용'이나 '통제'의 대상으로 인식하는 경향이 강했다.1980년대 이후에는 '전략적 인적 자원 관리'라는

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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