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"경영의 패러다임" 검색결과 5,221-5,240 / 16,776건

  • '삶의 정도' 독후감 서평 (요약과 개인적감상)
    다. 물론 경제학에 대한 이해와 경영의 방식에 대한 지식도 중요하지만 대학생 성인이 된 만큼 앞으로의 나의 삶의 정도는 어떻게 세워나가야 할까 라는 고민에 여러 선정도서 중 ... 와 함께 패러다임을 분석한다. 패러다임은 오류가 발견될 시마다 또다른 패러다임으로 전환할 수 있다. 저자는 인간의 목적함수가 이익 최대화에 있다고 생각하면서 생존경쟁은 불가피 ... 에서 물리학이라는 이과계열전공, 다시 경영학과 전공까지 여러 전공을 다방면으로 연구한 사람이니만큼 글 전체에서 인문사회적인 내용과 과학적인 내용의 이동이 매끄럽다. 어떤 개념
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.06 | 수정일 2016.02.23
  • [지식경영] 지식경영의 등장배경과 필요성
    [지식경영] 지식경영의 등장배경과 필요성목차지식경영의 등장배경과 필요성Ⅰ. 등장 배경Ⅱ. 지식경영의 필요성1. 지식 투자의 효율적 활용2. 지식의 누출 방지3. 지식 자원의 가치 ... 유지4. 정보 인프라를 통한 지식 관리5. 지식 자원의 특성6. 지식 공유를 위한 기업 프로세스 확충지식경영의 등장배경과 필요성최근 지식경영과 관련하여 많은 신문이나 대중 매체 ... . 등장 배경이러한 지식 관리의 중요성에 대한 관심이 최근 들어서 높아진 것은 바로 지식경영이라는 개념과 또한 이러한 지식경영을 통한 성공 기업들의 사례가 지속적으로 알려지기 시작
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.24
  • [정보기술과경영]소상공인지원 어플제안 발표PPT
    가 허다하다 .도출 배경 1 현황 분석 고객의 문제 최근 몇 년간 베이비붐 세대의 창업 급증 자영업 생존율 감소 경영 정보에 대한 전문적인 이해 부족 여유롭지 않은 사업자금 대규모 ... 자본과 대형 프랜차이즈의 확산 소비자의 소비 패턴에 대한 재검토 필요 5 원인은 무엇일까 ? 첫째 , 경영 정보에 대한 전문적인 이해가 부족하고 둘째 , 대형 프랜차이즈의 확산 ... 박람회를 통해 연결 대학생 각 대학 경영학과 교수님들 통 해 과 동아리 직접 연락 은퇴세대 서울산업진흥원 ‘ 희망설계아카데미 ’ 실습과정으로 연결 정년퇴직 시니어 대상으로 재능기부
    리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.11
  • [노동시장구조][내부노동시장][여성빈곤]노동시장구조와 내부노동시장, 노동시장구조와 청년층노동시장, 노동시장구조와 비정규직노동시장, 노동시장구조와 기업, 노동시장구조와 여성빈곤
    Ⅳ. 노동시장구조와 비정규직노동시장Ⅴ. 노동시장구조와 기업1. 한국식 사업부제의 환경2. 한국식 사업부제의 특성3. 노동시장의 특성4. 일본형 패러다임 선택이 압도적(일본형 76 ... .5%, 미국형 17.7%)5. 종업원 규모별 패러다임Ⅵ. 노동시장구조와 여성빈곤참고문헌Ⅰ. 개요향후 우리나라 적극적 노동시장정책(ALMP)의 요체가 될 고용보험법에서 규정하고 있 ... 된다(D 입·이직구를 관리하는 권한이 주로 경영자에게 있는 것이 보통이며, 때로 노조의 교섭력이 강할 경우는 경영자와 노조간의 공동관할이 이루어지기도 한다. 또한, 기업내부에는 임금
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.29
  • [경영] 경영의 개념(정의) -경영의 목적,대상,방법,내용
    하면서 지구촌 인류는 세계화시대, 무한경쟁의 시대 등 과거와는 다른 사회의 패러다임을 일반적인 현상으로 받아들이고 있다. 이에 따라 사회의 모든 부문에 경영개념이 적용되어야 한다는 주장 ... [경영] 경영의 개념(정의) -경영의 목적,대상,방법,내용목차경영의 정의Ⅰ. 경영의 목적Ⅱ. 경영의 대상Ⅲ. 경영의 방법Ⅳ. 경영의 내용경영의 정의새 천년인 21세기를 시작 ... 도 보편화되고 있으나, 실제로 경영의 정확한 의미를 이해하고, 이러한 용어를 사용하는 경우는 드물다.경영의 개념을 규정하는 데에는 크게 나누어 두 가지의 입장이 있다. 하나는 경영
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.08.14
  • 조직행동론의 연구동향
    하는 일본식 경영의 장점들이 서양의 조직 이론가들에게 신선한 충격을 주면서 조직현상을 합리적인 기준으로만 파악하려는 구조 ? 기능주의적 패러다임 에서 벗어나려는 움직임이 강하 ... 이 가져온 인간관계의 부작용이 논의 되면서 최근에는 감성경영과 펀(fun)경영이 강조되고 있다.이처럼 1900년대 초 현대적 조직(인간)행동에 대한 연구가 시작된 이래 오늘에 이르 ... 의 관료제이론 등과 같은 소위 고전이론을 바탕으로 조직의 효율성 제고와 합리적인 경영을 위한 연구활동이 공식적인 조직구조를 대상으로 이루어졌던 시기이다.이 시기의 조직관리의 목적
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.03
  • 우리나라 기업의 인적자원관리 환경에 대하여 조사하고 그 시사점을 제시하시오.
    은 기업들도 과거에는 생각지도 못했던 구조조정과 정리해고, 빅딜을 요구 받고있다. 이러한 새로운 사태는 과거와는 판이한 경영 패러다임을 요구하게 되었으며, 기업의 인사관리도 패러다임 ... resources)은 이제 더 이상 인사관리의 종속변수가 아니라 소중하게 확보되고, 개발되고, 활용되어야 할 기업의 핵심역량 (core competence)이라는 인식이 경영혁신의 화두가 되
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.23
  • 기업의 경영혁신의 사례를 10가지 이상 조사하여 작성하시오
    기업의 경영혁신의 사례를 10가지 이상 조사하여 작성하시오1)MS(마이크로 소프트사)마이크로소프트사의 창립자 빌 게이츠와 폴알렌은 25년전,모든 책상과 가정에컴퓨터를놓겠다는 혁신 ... 달러를 넘는 다국적 기업으로 성장하였다.2) GM(제네럴 모터스사)흔히 대표적인 경영혁신추진 기업으로 GE 를 꼽는다.최근 GE는 전세계32만명 직원중 차세대 CEO후보 30여명 ... 40배나 늘었다.3) 도요타 자동차토요타는 일본경제 불황기인 1990년초 부터 10년간 조직개혁과 인사개혁을 통해 경영혁신의 기초를 마련했다. 조직?인사개혁이 단순한 제도개혁이 아닌
    리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2014.07.31
  • 직무설계의 기법에 대해 직무설계의 발전과정의 진전에 따라 기술하시기 바랍니다
    을 위한 전략적 목적을 추구한다면 효율성 중심의 직무 설계는 큰 효력을 나타내지 못할 것이다. 최근의 지식경제 패러다임은 인력의 무한 경쟁을 필요로 하며, 인적자원이 조직 핵심역량 ... 가 다양한 범위의 기술을 보유하게 되어 경영자는 작업 계획을 좀 더 신축적으로 세울 수 있고, 변화에 적응하기 쉬우며, 빈자리를 쉽게 채울 수 있다. 그렇지만 직무순환에도 문제가 있 ... 스럽게 과업 단위를 구성한다.* 고객과의 관계를 수립하라.고객이란 작업자의 제품 또는 서비스의 사용자로서, 조직 내부와 외부에 모두 존재할 수 있다. 가능하다면 경영자는 작업자
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.03 | 수정일 2014.06.05
  • 아이리버 경영실패
    의 레인콤 사원이 있다.2007년 이명우 대표이사를 중심으로 한 새 경영진은 ‘아이리버 2.0’를 표방하며, 예측 가능 경영, 지속 성장이 가능한 경영, 참여를 통한 창조 경영의 3가지 ... 새로운 패러다임을 정립했다. 한 발 앞서가는 아이리버만의 빼어난 디자인 역량 강화와 기술적 우위 확보, 그리고 전 세계를 무대로 하는 신규 시장 개척에 아낌없는 투자와 노력
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.04
  • 디자이노베이션:창조적혁신전략(디자인경영)독후감
    에게 구체적으로 어떤 가치를 제공해주었던 것인지 알게 해주었고 경영학도의 입장에서는 현재 기업의 비즈니스 패러다임이 어떻게 변화하고 실제 기업의 디자인 중심 프로세스 혁신이 어떻게 ... 진행되고 어떤 가치를 기업에 부여하는지 논리적이고 자세하게 알 수 있었다.이처럼 디자인 경영의 패러다임은 ‘소비자가 왜 소비를 하느냐?’의 이유를 기점으로 변화하고 있다고 할 수 ... 에게 어떤 감성을 주고 경험을 줄 것인지가 제품 생산의 목표가 된 것이다. 이러한 디자인 경영 패러다임의 변화는 기업에서 디자인이 맡는 역할까지 변화시키고 있다. 디자인은 이제 R
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.09.21 | 수정일 2016.04.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    다국적기업론2공통) 4차 산업혁명의 의미를 밝히고, 4차 산업혁명이 기업의 인적자원관리에 어떠한 영향을 미치게 될지 설명하시오0k
    패러다임으로 주목받고 있는 유비쿼터스는 향후 우리 사회 전반에서 중요한 핵심 이슈로 떠오를 것이다. 또한 제 4차 산업혁명의 시기에 맞춰 인공지능(AI)가 세간에 화두로 떠오르고 있 ... (data interpreter), 경영판단(decision makers), 그리고 문화예술 활동 등은 별다른 영향없이 독자 생존할 수 있을까?현재로서는 AI 기술의 한계가 어디까지인지
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2018.03.08
  • 미래사회에서의 교육과 교육행정의 변화(교행교경 과제)
    교육행정 및 교육경영 과제미래사회의 변화 가운데 어떤 요인이 교육과 교육행정에 가장 큰 영향과 변화를 초래할 것인지 한두 가지 선택하여 그 이유를 설명하고 그것에 대한 교육행정 ... 하 의사를 잘 표현한다는 생각이 든다. 이에 따라 교실에서의 주도성 변화, 교사의 교수법과 평가방식 변화 등과 같이 전반적인 교육 패러다임도 변화해야하는 것은 당연할 것이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.24
  • 한국전력공사 자기소개서) 한국전력공사 사무직 자소서,한국전력공사 본인이 지원한 분야의 필요지식, 한국전력공사 KEPCO 한전에 대한 변화가 필요하다고, 한전 자기소개서 자소서 한국전력공사 업무수행 아이디어
    경영활동 여건개선 전반에 관한 심화과정을 깊게 연구해 왔다고 자신합니다. 그리고 공기업의 경영 효율성 제고를 위한 자금흐름과정과 미래형 기술가치평가 등에 관심을 가지고 공부해 왔 ... 습니다. 이러한 교육과정은 시장수요에 대한 수요분석과 수요개발을 위한 경영전략적 능력을 성장시켜 주었습니다. 특히 이것은 미래 한국전력공사에서 전력기술 지원기능 강화를 위한 기반 ... 해 나날이 성장을 더해가는 전력 경영전략분야에서 사무적 지원을 위한 고효율적 경영환경을 만들어 갈 수 있게 할것이라고 믿고 있습니다.2.1.의 필요지식 이외에 귀하가 한전에 입사
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.05
  • 2007 개정 상업정보계열 교과내용 변화
    과2. 2007년 개정 상업정보계열 교육과정에서의 기준학과(1) 지식정보 사회의 새로운 패러다임에 대처하는 기준학과 조정(2) 7개의 학과로 축소·설치·개편·운영(3) 경영정보과 ... 과1. 7차 교육과정에서의 기준학과(1) 9개의 학과를 설치·운영(2) 경영정보과, 회계 정보과, 통상정보과, 정보처리과, 사무자동화과, 시각디자인과,비서과, 관광경영과, 유통경영 ... , 회계정보과, 유통경영과, 무역정보과, 정보처리과, 전자상거래과, 멀티미 디어과 ※ 응용디자인과, 관광경영과는 기준학과로만 제시됨.(4) 통상정보과를 무역정보과로 명칭 변경(5) 비
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.27
  • [의료경영][의료][경영][의료경영 의의][의료경영 마케팅][의료경영 평가][향후 의료경영 방향]의료경영의 의의, 의료경영의 마케팅, 의료경영의 평가, 향후 의료경영의 방향 분석
    의료경영의 의의, 의료경영의 마케팅, 의료경영의 평가, 향후 의료경영의 방향 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 의료경영의 의의1. 영리 기관에서 전략경영의 의미2. 의료 기관에서 전략경영의 의미 ... 1) 비영리기관의 사회적 의미2) 수익근원의 중요성Ⅲ. 의료경영의 마케팅1. 개업 직전 추진사항1) Open 안내장 발송2) 진료준비2. 의료전략3. 서비스 전략4. 홍보Ⅳ. 의료 ... 경영의 평가1. 개요2. 평가기준3. 평가결과1) 총평2) 부분별 평가결과Ⅴ. 향후 의료경영의 방향참고문헌Ⅰ. 개요능숙하고 따뜻한 직원들을 발견하고, 채용하고 그리고 훈련시켜야 할
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.29
  • 경영정보시스템-인터넷 비지니스 모델
    경영정보시스템 Report인터넷 비즈니스 모델에 대해 논하시오.Ⅰ. 서론(序論)오늘날은 바야흐로 디지털 혁명의 시대이고, 현대사회는 정보화 사회로 불린다. 컴퓨터와 네트워크, 인 ... 터넷과 Web, 광통신과 모바일 등으로 대변되는 최첨단 디지털 기술의 발달은 개인의 삶은 물론 기업 및 정부 환경과 사회·문화 현상 전반에 이르기까지 문명적 패러다임의 대전환 ... 라는 비판을 받으며 아날로그적 향수가 소구되기도 하지만, 한 번 조성된 디지털 환경은 그 변화에 더욱 가속을 붙이고 있는 형국이다.한편, 디지털 패러다임 하에서는 경제 구조 역시
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.11
  • 성균관대학교 제약산업학과 합격 자기소개서
    합성의약품에 관한 내용뿐만 아니라 바이오 의약품만의 특징과 인허가 규정 등에 대해 잘 배우고 싶습니다. 또한, 융합 CORE 과목은 경영과 경제, 규제과학을 아우르는 균형적인 ... 하면서 항암제에 대한 내성과 부작용에 대해 관심을 갖게 되었고, 2세대 표적항암제의 뒤를 이어 항암제 시장의 새로운 패러다임을 일으킨 면역항암제에 대해 알게 되었습니다. 면역항암제
    자기소개서 | 6페이지 | 9,000원 | 등록일 2019.03.06 | 수정일 2022.07.28
  • 내부노동시장 활용의 장점과 단점 및 활용방안을 설명하시오
    인 것이다.2) 단점비정규직에 대한 다양한 논의에도 불구하고, 사내하청을 포함한 비정규노동의 확산과 재생산에 대한 패러다임 아직도 체계화되어 있지 못한 듯하다. 기존의 분절적 노동 ... 와 노조가 직결된다는 점, 그리고 세 번째는, 조합원의 권리보호를 위해 경영측과 수시로 협의할 수 있다는 점을 들고 있다.2) 내부노동시장 개념 확대통상적으로 내부노동시장의 수준
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.10.09
  • [중소기업경영론]성공적인 중소기업자(또는 중소기업재직,퇴직자)를 인터뷰해 해당 중소기업의 창업에서 현재까지의 과정을 청취하라. 그리고 성공과 실패 원인에 대해 설명하시오
    고 있는 한국에는 기술은 국가 경쟁력 문제와 맞물리면서 새로운 경제 정책 패러다임 형성에 가장 중요한 역할을 하게 될 것이다. 지속적인 성장을 위해서 기업은 기술과 경영혁신을 통해 ... 중소기업경영론성공적인 중소기업자(또는 중소기업재직/퇴직자)를 인터뷰해 해당 중소기업의 창업에서 현재까지의 과정을 청취하라. 그리고 성공과 실패 원인에 대해 설명하시오.목차Ⅰ ... 다. 또한 금융기관 부실화는 금융기관의 무리한 확장과 방만한 경영도 큰 원인이지만 근본적으로 1996년 말부터 시작된 우리나라 재벌기업의 연쇄 도산으로 대변되는 “대기업의 실패
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.09.19
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 23일 화요일
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