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"제일기획 채용정보" 검색결과 501-520 / 591건

  • [마케팅] 성공사례분석 - 네오위즈
    을 구상한 동기는 대학생이 전공 및 영어 등 학업에 관련된 사항 말고 무엇에 제일 관심 있을까 하는 데서 출발하였습니다. 그 때 당시의 결론은 이성과의 관계였습니다. 즉, 10대는 물론 ... 채용 등 인사관리 문제, 복리 후생 제도 등의 투명성과 노사의 이해가 필요할 것입니다. 그러한 맥락에서 네오위즈는 문화수준이 높은 구성된 우수한 기업이라고 평가 할 수 있 ... , 상향적 커뮤니케이션, 수평적 커뮤니케이션, 대각선 커뮤니케이션 등이 있습니다. 이 중에서 제일 바람직한 형태가 수평적 커뮤니케이션이지 않을까 합니다. 수평적 커뮤니케이션은 동일계층
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.06.02 | 수정일 2022.08.28
  • [마케팅] 마케팅 정보 시스템을 사용하여 성공한 사례를 조사하라
    서울 양재동에 법인 아코테크(주)를 설립하고 국내의 모든 기업과 개인을 대상으로 사업 분야별로 인터넷에 관련된 최신 기술정보제일의 기술력으로 개인은 물론 기업 자문 및 사업 ... REPORT주제 : 마케팅 정보 시스템을 사용하여 성공한 사례를 조사하라학과 :학번 :이름 :1.마케팅 정보 시스템이란 무엇인가 ?마케팅 정보 시스템은 비체계적으로 수집되고 보관 ... 되는 기업의 2차자료를 잘 활용할 수 있게 한다. 이런 2차 자료들은 마케팅 부서간의 정보가 공유되지 않고 분산이 되고 전달이 제대로 이루어지지 않음으로서 제대로 활용되지 않
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.23
  • [사회복지][지역사회복지][사회복지정책][사회복지서비스]사회복지와 지역사회복지의 특징과 현황 및 향후 정책 방향(사회복지의 개념, 사회복지행정, 참여복지, 지역사회복지, 생산적복지, 사회복지의 정책 방향)
    설치 추진 △지역사회복지협의체 구성?운영 △복지정책 및 서비스 종합정보체계 구축 △중앙정부의 복지기획?조정 기능 강화 및 중앙-지방의 협력여건 조성등을 추진과제로 제시하고 있다.참여 ... 정규직으로 충당할 가능성이 있다는 점이다.최근 국민연금관리공단 역시 국민연금 상담창구를 개설하고 전국적으로 2000여명에 달하는 비정규직을 채용한 예가 있으며 근로복지공단 역시 ... 으로 ‘고성장 저실업’의 시대에서 ‘저성장 고실업’의 시대로 전환하게 되었으며, 다시금 전통적인 성장제일주의, 즉 선성장 후분배 논리에 따르면 ‘나눠먹을 파이의 크기가 작아졌기 때문
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.04.02
  • [인사관리] 우수인재확보/유지 전략
    위원장이라는 직함 을 주었으며, 컴퓨터바이러스 백신업체인 하우리는 1998년부터 함께 일해 온 고교생을 졸업과 함께 주임연구원으로 승격시켰다. 제일기획은 언론사 신춘문예 당선자 5명 ... 해서는 새로운 인사시스템 도입 이 불가피하다고 느끼고 있다.기업의 인력채용 기준도 학력주의에서 실력주의로 변화되고 있다. 실제로 많은 기업들에서는 「당장 돈 되는 일을 하는 사람 ... 」, 「즉시 활용가능한 사람」을 외부에서 채용하거나, 내부에서 발탁해 조직을 맡기거나 신규사업을 추진하는 경우가 크게 늘어나고 있다. 컴퓨터와 외국어 능력이 뛰어난 N세대의 특성
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.27
  • [관광경영]JAL 항공사
    의 활용으로 항공기 가동률을 극대화하는 것이 무엇보다 중요하다.해외 노동력을 국내로 수입하여 약세 통화로 임금을 지불하는 방법도 있다. JAL은 외국인 조종사 및 현지 여승무원의 채용 ... 는 JAG(Japan Airlines Group)로 편입되고 두 항공사의 판매는 새로 만들어지는 JAL 세일즈에서 담당한다. 이전까지는 ANA항공사가 일본에서 제일 큰 항공회사 ... 며, 외국 운송사의 CRS뿐만 아니라 세계의 호텔체인과 연결된 통합 여행 정보와 예약 시스템이다. 진보된 운임 시세와 예약시스템과 같이 그것은 300,000city pairs와 8
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.04
  • 대기업 공채 금융권 약술지식 모음[2007년대비] 실제 기출문제 및 최근 이슈모음
    실천과제를 제시했다.이창호 기획예산처 재정전략실장은 “비전 2030은 장기적 관점에서 현재의 구조적 문제를 해결하고 미래를 준비하자는 것”이라며 “지금 준비하지 않으면 저성장이 고착 ... 에 가입하면 산별노조의 지부가 된다.1. 섹터펀드섹터펀드란 특정 유망 업종에 집중해서 투자하는 펀드를 말합니다. 투자대상은 자동차, 반도체, 건강(바이오), 은행, 정보통신(IT) 등 ... 유망한 업종이 바로 반도체입니다. 그래서 지난 6월부터 꾸준히 상승세를 타고 있는데, 연말까지 지속될 계절적 성수기와 내년 윈도비스타 출시에 따른 PC수요 증가 및 반도체를 채용
    리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.02.07 | 수정일 2017.08.15
  • [경영]프랜차이즈경영론
    여 협력하는 판매제도로 본사는 큰 자본이 없어도 정보와 조직을 이용하여 독립 소매점 및 대형 소매점에 대항할 수 있고, 가맹주는 사업경험이 없어도 일정액의 자본금만 갖추면 쉽 ... 이들 체인점은 중소기업 형태로 운영되었으나 지금은 훼미리마트, GS, KFC, SK, 베니건스, 제일제당(스카이락), 남양유업 등 재벌급 기업이 대거 참여하면서 점차 대형화 및 ... 을 효과적으로 이용한다면 가장 짧은 시간에 가장 효과적으로 지점을 홍보할 수 있을 것이다. 사회적으로 널리 알릴만한 이벤트를 기획한다던가 최초의 서비스 개발이나 상품개발 등 보도
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.09.13
  • [게임이론]게임산업
    게임 분야4온라인 및 네트워크게임 분야2. 게임산업의 특징3. 게임 제작의 개요와 기술 동향 분석(1) 게임제작의 개요(2) 게임제작 정보기술개발 동향1게임의 유형과 발전 동향2 ... 게임제작 기술에 필요한 정보기술의 동향4. 게임 산업의 현황5. 세계 게임산업의 동향1게임의 유형 발전2게임과 엔터테인먼트3게임 유통 및 서비스4게임시장의 변화6. 세계 게임산업 ... 다. 대략적인 내용은 다음과 같다.1PC게임 분야이 게임은 PC를 플랫폼으로 하는 게임으로, 생활화된 PC의 많은 보급과 컴퓨터기술의 혁신적인 발전(CD-ROM, DVD 채용
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.03
  • [컨텐츠/마케팅/기획] CITI 은행과 다른 외국계 은행과의 비교와 웹 강점, 약점 및 시장 조사를 위한 설문지
    CITI 은행과 다른 외국계 은행과의 비교와 웹 강점, 약점 및 시장 조사를 위한 설문지과 목 : 기획 및 시나리오학 과 : 컴퓨터 멀티미디어 학부담당 교수 : 이 은 석 교수님 ... 에서의 공식적인 외국은행은 미국의 우량은행인 CITI 은행과 영국의 우량은행인 HSBC 은행 둘뿐이고, 외국의 자본으로 외국인이 한국에 세운 은행으로 제일은행을 들 수 있다. 하지만 제일 ... 스톱(one stop)으로 접근이 가능하다는 점과 사이트상의 풍부한 정보보유량은 인터넷뱅킹을 수행하는 은행 중에서 최고라는 평가를 받았다. 고객들은 결제계좌, 저축계좌, CD, 신용
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.01.19
  • [조직] 조직활성화에 대한 사례
    ’들로 확산되고 있다. 특히 ‘넥타이 부대’의 원조격인 은행까지 ‘자율복장’ 바람이 불고 있다. 조흥은행의 경우 위성복 행장의 지시로 본점 55개 부서 중 e-금융부, 정보시스템부, 기획부 ... 격식 파괴제일제당 직원들은 요즘 서로를 부를 때 직함 대신 이름 뒤에 ‘님’자를 붙여 부른다. 평직원인 교육팀 이용호(27)씨는 김주형(52) 사장에게도 ‘김주형님’이라고 부르 ... 호칭을 쓰면서 아랫사람들이 예전보다 훨씬 더 과감하게 자기 주장을 펼치고 있다”고 말했다.채용 면접에 대한 격식 파괴LG전자는 작년부터 채용 면접 방식을 완전히 바꾸었다. 면접위원
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.27
  • [평생교육]평생교육의 관점에서 본 학력주의
    을 지도하며, 업무분장은 교육기획부에서 포상계, 용도계를 담당하고 있다. 이 중에서 고3 담임으로서 학생들을 학생들이 진정으로 원하는 대학의 과나 학부에 진학을 시켜야 진정한 진로 ... 의 성적은 낮아도, 무조건 제일로 경쟁률이나 성적이 낮은 명문대학 진학을 간절히 바라고 있는 것이다.이런 개탄스러운 현실을 보면서 씁쓸한 사례를 1가지 설명하면, 요즘 지방대학의 교 ... 고 있었지만, 사회는 더 이상 대학을 나온 이들에 대해 고학력자라는 의미를 부여하지 않는다.예를 들자면 21세기를 맞는 우리는 세계화가 진행중이며 정보화 되어가고 있는 시점
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.08.17
  • [마케팅]마케팅 전략-올림푸스
    어 고객 서비스 차원에서도 다른 기업에 비해 훨씬 높은 위상을 차지하고 있는 것이 사실이다.▪캐논- 캐논사는 카메라로부터 사무기까지 영상과 정보를 관리하는 기술을 발전시키며 다변화 ... 다. 별화된 기능성올림푸스의 “생활 방수 기능”은 기존 경쟁업체들이 갖추지 못한 차별화된 속성이였다. 전천후 메탈 본체를 채용, 해변이나 우천시에도 사진 촬영이 가능하게 해주어 제품 ... 이 훨씬 유리하다.▪ 판매채널의 다양화올림푸스는 직판체제를 가지고 대리점을 24개 개설하여 온라인, 홈쇼핑에 제일 먼저 진출 하였고 할인마트에도 진출 하는 등 판매채널에 대한 다양
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2006.07.23
  • [인사관리] 인사관리 선발
    ). 실 사 례. 대 기 업.나드리 화장품.제일화재.제일제당.쌍용캐피탈(주).중앙선거관리위원회.두산그룹.SK글로벌.교보정보통신. 쉬어가기 (매일경제 기사 자료). 중 소 기 업.(주 ... 관리 기획관리 경영지원 회계 디자인 생산관리 등 전 분야에서 고루 신입사원을 뽑으며 경력직도 별도로 10여명을 채용할 예정이다.광통신케이블 업체인 지누스는 하반기에 신규사업인 광통 ... .ilyang.co.kr9. 주 소 : (449-843) 경기도 용인시 수지읍 동천리 185-3 일양타워 13층 총무인사팀선발에 관련한 수치(약 1461회사,2145건의 채용정보)-실
    리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.04
  • [지역경제] 일본의 경제
    적 = 단기적 수익중심이나 경영적 불안정성을 갖을 수 있음부작용 – 정보의 비대칭성이나 정보의 왜곡우려있음 EX.)국민은행의 SK에대한 행동혹은 기업의 부실로인해서 제일은행 ... * 1948년 12월 경제 안정 9원칙(Dodge Line) 실시일본의 고용관행(종신고용제, 연공서열임금제도, 기업별 노동조합, 기업내 복지제도)종신고용제 : 기업에 정규 채용된 종업 ... 에서 채용되어야 하는데 기술적 지식을 지닌 노동시장이 존재하지 않아 기업내부에서 노동력을 양성하기에 이른다. ON THE JOB TRANING이라는 능력개발 숙련공 형성이 기업
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.04.11
  • [행정학] 역대 행정부의 개혁실패와 현정부의 개혁작업
    .{머릿말 { 행정학 특강{정부 및 이를 구성하고 있는 관료기구는 말할 것도 없이 전능한 기획자가 아니다. 따라서 시장 또는 시장을 구성하는 하나의 주체일 뿐이라는 인식에 입각 ... 하는 데에도 도움을 준다.풍요로운 시대로 대변되는 21세기를 200여일 앞두고 각국은 모든 행정을 합리적으로 고치고 있다. 특히 정보화 시대를 맞아 다른 나라들은 행정의 개념과 방식 ... 을 정부가 제일 먼저 지피는 것이다. 이는 또한 세상이 변해 가는데 대한 어떤 조직적 대응방식을 정부가 솔선해 보여주기를 기대하기 때문이기도 하다. 정부와 기업뿐만 아니라 개개인에 있
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.21
  • [독서보고] 이병철 경영대전, 다시 이병철에게 배워라
    하게 된다. 정미소 사업으로부터 비롯된 삼성상회 간판을 시작으로, 무역업을 주로 하는 삼성물산공사, 한국 전쟁 후 대한민국 근대화의 출발점이 된 제일제당, 제일모직의 설립, 정권 ... 서 바로 호암의 ‘사람이 사업을 성공시키느냐 아니냐를 결정 한다’라는 인재경영론의 모태를 알 수 있다.『기업은 사람이다. 기업은 문자 그대로 업을 기획하는 것이다. 그런데 세상의 많 ... 를 든다면 채용을 위한 적성검사 같은 것을 개발, 개선시키는 작업을 계속해야 된다는 말이다. 또 면접위원이 사람을 볼 수 있는 눈을 기르고 면접과정에서 나타날 수 있는 허점이나 단점
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.20
  • [인적자원관리] 삼성화재
    ..PAGE:1삼성화재보험㈜..PAGE:2목 차10. 핵심인재란?1. 기업개요2. 기업실적3. SWOT 분석4. 채용 정보5. 채용 분야6. 채용 절차9. 신입사원 전제조건7 ... . 채용 목적11. 채용 소요 인력 예측12. 삼성 직무 적성 검사13. 면접방법8. 채용 배경14. 면접문항15. 면접 채점표16. 인사고과 목적17. 인사고과 프로세스18. 인사 ... 학교 졸업1971년 02월 서울대학교 수의학과 졸업1973년 10월 삼성생명 입사1990년 03월 제일제당 대우이사1990년 07월 삼성중공업 조선부문 대우이사1992년 03월 삼성
    리포트 | 84페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.11.20
  • [인사관리] 합리적 인적자원관리활용-삼성SDS 인사관리성공사례
    지만 에버랜드도 최근 전사원으로 연봉제를 확대했다. 제일 기획이나 삼성 경제 연구소, 삼성 SDS등은 현재 상하 폭을 정해둔 연봉제에서 탈피해 아예 미국처럼 개인별 실적에 근거한 완전 ... 50%를 받는 등 격차가 컸던 것도 이런 맥락이다. 이밖에 그룹차원의 공개 채용을 없애고 입사 기수제를 없앤 것도 연공 서열식 조직이 창조적 분위기 조성의 걸림돌이 된다는 판단 때문 ... 의 채용 방식은 삼성그룹내 여느 계열사와는 조금 다른 특징을 갖고 있다. 삼성그룹에서 신입사원 채용시 실시하는 직무적성능력 검사인 SSAT(Samsung Attitude Test
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.03.28
  • [기업] 나스미디어
    - 젊음이 있는 역동적인 분위기 - 자율적 판단에 의한 업무 분담 - 자유로운 커뮤니케이션제일 잘 나가는 회사, 사내 분위기 좋은 회사 'NASmedia'나스미디어 분위기?Man ... 으로써 User의 불편을 줄일 수 있습니다. 마우스 Over 시 바로 확대되며, 이미지 전달에 효과적이고 정보전달에 유용합니다.Roll PaperNASmedia AD GalleryPREMIUM ... Gallery“나스미디어” 의 채용 동향34. NASmedia RecruitNASmedia RecruitNASmedia Recruit모집 분야업무 내용Media Planner인터넷
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.06
  • [경영정보] 아마존(amazon)의 성공전략
    단편적인 정보만 알고 있는 책을 찾아 구매할 수도 있는 것은 실제서점에서 일어나고 있는 고객행위들을 인터넷상으로 완전히 옮겨온 예이다. 책을 구매하기 전에 책의 한두장을 읽거나 서평 ... , 독후감 등의 다양한 정보를 만날 수 있는 것은 인터넷이라는 매체의 장점을 충분히 살린 것이다. 신용카드나 배송주소 등을 등록해두고 원클릭으로 쉽게 주문할 수 있는 원클릭옵션 ... , 쇼핑바구니에 담아두고 주문을 하지 않은 책을 이후에 별도의 과정 없이 쉽게 주문할 수 있게 해주는 것 역시 구매의 편리성을 염두에 두고 기획된 과정이다.또한 아마존은 주문이후
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.10
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2025년 08월 08일 금요일
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