"효과적인 조직구조"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

사회복지행정론 지역사회복지론 간호관리학 해커스 리더십 피들러 상황이론 간호관리 리더십 로스만 담즙성 간경화증 조직개발

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"효과적인 조직구조" 검색결과 5,061-5,080 / 147,546건

판매자 표지

CJ건설 시공,공사직 합격자소서

, 강압적인 지시가 아닌 하나의 팀으로 유기적으로 현장이 움직이는 것을 느꼈고, 팀의 일원이 되고 싶은 마음이 생겼습니다.원가절감에 가장 효과적인 것은 공법개선이며, 공법의 문제점 ... 1.여러분이 선택한 계열사 및 직무에 대한 지원동기는 무엇인가요? ① 선택한 계열사가 아니면 안되는 이유, ② 직무에 관심 갖게 된 계기, ③ 본인이 직무를 잘 수행할 수 있 ... 의 목표입니다. CJ건설에는 같은 형상의 건물이 없습니다. 아파트 분양사업을 하지 않는 CJ건설은 저에게 매번 새로운 도전을 할 수 있는 최적의 장소로 보였습니다. 둘째, 수평적인

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.16

다운로드 장바구니
인적자원관리_직무평가 방법을 비교 분석하시오

부여를 증대시키는 데 기여한다. 또한, 직무평가는 조직 내 직무 간의 관계와 구조를 명확히 하여, 효율적인 인적 자원 배치를 가능하게 하고, 궁극적으로 조직의 목표 달성에 기여 ... 강조되고 있다. 이는 다양한 직무가 존재하는 복잡한 조직 구조에서 공정한 보상 체계를 구축하기 위해 필수적이다. 또한, 직무평가는 조직의 경영 전략과 인적 자원 관리 전략을 연계 ... 에 가장 적합한 직무평가 방법을 선택하고, 이를 통해 공정하고 효과적인 인적 자원 관리 시스템을 구축할 수 있을 것이다.II. 본론1. 직무평가의 개념과 목적직무평가는 조직 내

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.05

다운로드 장바구니
간호관리학 리더십과 동기부여 사례

제공과 건강한 조직문화 구현을 위해 필수적인 역량이다. 본 보고서는 상황이론과 동기부여 이론의 개념을 알아보고, 72병동 관리자의 리더십과 동기부여 유형에 대해 분석해보고자 한다 ... 에서는 LPC 점수가 낮은 과업지향 리더가, 중간 정도 호의성 상황에서는 LPC 점수가 높은 관계성 지향 유형 리더가 성공적임.? 강점: 리더가 모든 상황에서 효과적일 수는 없 ... 알려주어 실용적.? 약점: 다양한 상황요인을 모두 포괄, 실제 조직 상황에 적용하는데 어려움이 있을 수 있다. 이 이론의 주장이 연구에서 충분히 일관되게 검증되지 않음.3)상황

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

[학점은행제]경영학개론 - 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.

에 적응을 하였기 때문에 쉽게 받아들여지기 어렵다.하지만, 기업의 혁신과 성과 창출에 관련된 기업 구조의 변화나 조직의 개편의 문제는 변화하는 시대적인 패러다임을 쫓기 위한 필수적인 ... 하는 것을 의미하는 경영에 있어서 가장 중요한 것은 효과성과 효율성을 바탕으로 평가가 가능하다. 고전적인 이론에 따르면 경영학이라는 것은 결국 개별적은 생산성과 분업에 따라서 전문적인 ... 적으로 평가함으로서 산업 내부에서 발생하는 잠재적인 이윤의 수준을 결정하며 산업의 매력도를 결정하는 것을 목표로 한다.그러나 우리 사회에서는 조직이 변화되어야 한다고 주장하고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.08 | 수정일 2023.08.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

자선조직협회와 인보관 운동 비교

하다. 먼저, 자선조직협회는 1869년 영국 런던에서 처음 설립되었다. 빈민들에 대한 여러 비효율적 지원을 조정하고 적절한 환경조사를 통해서 효과적인 원조가 가능할 수 있도록 하는 기제 ... 을 극복할 수 있도록 최소한의 원조를 실천하는 것을 목표로 했다. 그 이유는 앞서 말했듯이 자선조직협회는 이들의 불행이 구조에서 비롯되는 것이 아니라 가난한 이들의 도덕적 결함 ... 까지 이어지게 했다.3. 인보관 운동의 개념인보관 운동은 자선조직협회의 몇 가지 한계점에 대해 빈곤이 개인의 책임뿐만 아니라 사회체제 및 구조의 문제라는 인식과 함께 나타나게 되

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

갈등의 원인을 기술하고, 현대사회에서 발생하는 갈등이 중요한 이유에 대하여 의견을 제시하시오

)개인간 갈등3)집단간 갈등4)조직간 갈등3.현대 사회에 발생하는 갈등이 중요한 이유1)인구구조와 가족의 변화2)노동시장3)사회통합Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론갈등은 개인이 내 ... 에 서로가 지향하는 가치와 지위가 다르기 때문에 갈등이 발생하는 것이며 특히 행동으로 나타나기 전에 잠재된 상태에서의 갈등이 많이 나타난다.3)집단간 갈등복잡화된 조직 구조 내 ... 은 흔하게 발견되는 사회현상이다. 갈등은 인간이 인간에 대해서 의존하고, 인간의 심리와 사회가 복잡하기 때문에 필연적으로 나타나게 된다. 갈등은 둘 이상의 개인이나 집단, 조직 사이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

본인이 거주하고 있는 지역사회의 지역사회복지사업을 조사한 후 지역주민을 위해 어떠한 방식으로 변화되어 왔는지 분석해 보시고 더 나은 지역사회를 위해 어떤 기술을 사용하여 변화시키는 것이 좋은지를 기술하시오.

은 도시의 통치배열(구조), 즉 통치연합과 권력구조를 발전시키는 기회변수를 형성하는 동시에, 이를 제약하기도 한다. 더군다난 정치적, 경제적 환경에서의 변화는 도시 리더들의 조직적 기반 ... 해서는 하나의 효과적인 방법이 바로 지역사회 내의 사회복지 및 관련 조직들이 네트워크를 구축하는 것이다. 이는 지역사회 다양한 문제를 보다 효과적으로 대처할 수 있을뿐만 아니라 조직 ... 조직, 전문가 등으로 다양하게 이루어지고 있다. 이같은 지역공동체는 분류기준에 따라서 여러 가지 유형을 가지는데, 이는 공동체의 역량과 행정 여건에 따라서 주민참가, 주민기획, 주민

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

육류의 가열조리 동안의 변화를 조리과학적 측면에서 설명하시오. 1) 조직감 2) 색상 3) 풍미 4) 조리법에 따른 변화 - 건열, 습열, 수비드조리

도 무척 다양한데 이중 가열은 조직의 변화를 통해 체내 소화성 및 영양의 흡수, 맛과 선호도가 향상하는 효과가 있어 특히 중요한 조리법이다. 식재료로 사용하는 육류는 품종과 부위 ... , 사육환경, 연령 등에 따라 조직감 형성과 풍미에 차이가 있고 따라서 육류의 조직구조와 과학적으로 이를 이루는 성분 및 특징에 대한 정확한 이해가 있어야만 적절하게 조리할 수 있 ... 육류는 인간이 식용, 섭취하는 동물의 신체 조직으로 필수아미노산이 풍부한 동물성 단백질 급원이다. 동물의 종류와 부위 등에 따라 맛과 조직 및 영양면에서 차이가 있으며 조리법

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직행동론 과제(3주 2강에서 작업장에서의 스트레스에 대해 학습했습니다. 스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.)

을 높여주는 효과도 있으나 정도가 지나치거나 만성적인 스트레스는 신체적, 정신적 자원을 고갈시켜 결국에는 소진을 가져오기도 한다.스트레스를 직무와 관련하여 경험하게 되는 경우 우리 ... 는 이것을 직무스트레스라 부른다. 직무스트레스는 직무와 관련하여 조직 내 상호작용하는 과정에 있어서 조직의 목표와 개인의 욕구 사이에서의 불균형이 발생할 때 일어난다.오늘날의 직무 ... 스트레스는 복잡성과 변화의 다양성을 특징으로 하고있는 현대사회가 만들어낸 대표적인 조직 현상들 중 하나로 직무를 수행함에 있어서 피할 수 없는 현상이라 할 수 있다. 그러나 과도한 직무

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.15

다운로드 장바구니
직위분류제와 계급제가 무엇이 다른지 설명하고 각각의 장단점과 특징에 대해 설명하시오.

수 있다. 이는 업무 효율성 저하로 이어질 수 있다.유연성 결여계급제는 고정된 계급 구조로 인해 조직의 유연성이 부족해질 수 있다. 외부 환경의 변화나 새로운 요구사항에 신속 ... 하게 대응하는 데 한계가 있으며, 이는 조직의 발전을 저해할 수 있다.보수적 조직 문화명확한 계급 구조는 보수적인 조직 문화를 조장할 수 있다. 계급에 따른 엄격한 위계질서와 규범 ... 시켜야 한다. 이에 따라, 직위분류제 하에서는 개인의 전문성과 직무 수행 능력이 중요한 평가 기준이 된다. 또한, 이 시스템은 유연한 인사 관리를 가능하게 하여 조직의 변화에 빠르

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

현대적 리더십의 정의와 특징이 무엇인지 설명하고, 내가 할수있는 리더십을 제시하고, 이에 대한 개인의견을 작성

하고 있다. 이 때문에 이에 대처할 수 있는 새로운 리더십의 관심이 크게 높아지기 시작했다. 조직은 운영에서 리더가 필요하며 리더의 능력, 태도, 행동은 조직의 성패가 크게 달리질 ... 수 있다. 특히 현대 사회는 이전과는 다른 속도로 빠른 변화가 이루어지고 있으며 이 때문에 조직이 살아남기 위해서 급변하는 환경에 빠르게 적응하여 안정을 찾고 더 나은 방향 ... 으로 조직의 발전이 이루어질 수 있도록 이끄는 리더십은 필수적이라고 할 수 있다.본론에서는 이러한 현대적 리더십의 정의와 특징 설명하고 내가 할 수 있는 리더십에 대해 논할 것이다.Ⅱ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

다운로드 장바구니
조직문화(내적환경요인)와 IKEA성공사례

적 환경요인과 내적 환경요인 중, 내적 환경요인이란 무엇일까?내적 환경요인이란 구조, 규모, 기술, 경영전략, 관리체계 등의 미시적인 조직내부 영향요인이다.1. 기업이 지향하는 가치 ... . 환경적응 행동, 인적자원 관리체계, 조직구조, 재무, 회계 및 정보시스템, 리더십 보상제도 인력개발 등의 인적자원관리시스템이라는 경영전략과 관리체계 등 독창적인 조직문화의 형성 ... 고 직원들을 교육하고 복지혜택을 지급하는 등 효과적인 조직문화를 조성하고 있다. 하지만, 기업이 성공하기 위해선 효과적인 기업문화뿐만 아니라, 효과적인경영전략이 꼭 필요하다.이케아

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

기업현장에서 인적자원관리와 인적자원개발의 조직관계와 기능적 특성에 대해 토론하시오.

관리의 개념인적자원관리란 조직 내 인적자원을 효과적으로 활용하고 관리하는 전략적 활동을 의미합니다. 이는 우수한 인재의 확보와 육성, 직원 동기부여와 만족도 제고를 통해 조직의 목표 ... , 인적자원관리는 조직의 성과와 직결되는 전략적이고 체계적인 활동이며, 조직 문화 형성과 직원 역량 개발에도 크게 기여합니다. 이를 통해 조직은 목표를 효과적으로 달성하고 장기적인 ... 일수록 이직률이 낮다는 통계가 있습니다. 이처럼 인적자원관리는 조직의 지속 가능한 성장과 발전을 위한 필수적인 전략으로 자리잡고 있습니다.2. 인적자원관리의 특성인적자원관리는 조직

리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.11.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 건강문제해결을 위한 전문분야 간 협력관계 사례보고서

성을 고찰· 조정 : 둘 이상의 조직을 효과적으로 연계하여 적절한 상호작용을 통해 조직의 목적 달성을 위하여 모든 부분위 활동을 통합·조화시키는 것· 협력 : ‘협동’이라고 번역하기 ... 하여 힘을 합하는 것’을 의미함.즉, 조정과 협력이란 서로 타협점을 찾아 합의하고 힘을 합하여 서로를 돕는다는 의미로 전문화된 구성원들로 이루어진 병원이라는 조직에 꼭 필요한 개념이 ... 다. 보건의료기관은 다양한 전문직종이 연계되어 있으며, 고객인 환자를 중심으로 진료의 흐름이 원활하도록 많은 관련 부서와의 협력과 업무조정이 필요한 조직이다. 또한 오늘날의 의료 환경

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.06

다운로드 장바구니
슈퍼비전에 대해 설명하고 본인이 생각하기에 사회복지사에게 더 중요한 슈퍼비전은 무엇인지 작성하시오.

은 무엇인가?지지적 슈퍼비전행정적 슈퍼비전은 워커에게 가용한 자원과 조직적 구조의 효과성을 증대시키기 위해서 효과적인 워커들을 효과적인 조직과 연결시켜 줄 책임이 있다. 교육적 슈퍼 ... : 업무를 효율적이며 효과적으로 수행할 수 있도록 조직의 제반 자원을 이 용할 수 있도록 정보제공, 연결, 옹호, 중개 등의 역할 수행④ 슈퍼바이지 : 효과적으로 업무를 수행하는 사회 ... 에서 뿐 아니라 다양한 조직에서 수행되는 조직 구성원에 대한 관리기능의 하나이다. 모든 조직은 조직의 목표를 달성하기 위해 다양한 기제를 활용하여 구성원의 업무와 성장을 지원

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

구조적 가족 치료 이론의 주요 개념을 설명하시오

소통 방식4. 개입 기법과 기대 효과III. 결론I. 서론가족이라는 집단은 인간이 태어나 처음으로 속하는 사회적 단위이며, 그 속에서 관계를 맺고 역할을 배우며 정체성을 형성 ... 갈등과 불균형이 발생한다. 이러한 문제를 단순히 개인의 성격이나 의지 부족으로만 보는 시각은 한계가 있다. 오히려 가족이라는 체계 안에서의 구조와 관계의 역동성을 살펴야 더 근본 ... 적인 해결책을 찾을 수 있다.구조적 가족 치료 이론은 바로 이러한 관점에서 출발한다. 가족을 단순히 구성원들의 모임이 아니라, 일정한 규칙과 경계, 역할 체계를 가진 하나의 구조

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

유의미 수용학습에 대해

유의미 수용학습에 대해1. 유의미 수용학습2. 오슈벨 수용학습의 유의미가3. 효과적인 유의미 수용학습의 단계4. 유의미 수용학습과 브루너 발견학습의 비교1. 유의미 수용학습 ... 는 육식을 하는 동물이므로 식육목으로 분류된다.(실사성 + 구속성 → 논리적 유의미가를 가짐)2) 학습자의 측면ㆍ논리적 유의미가를 갖는 과제 → 관련정착의미(선행조직자)를 가질 경우 ... 성을 갖는 과제 + 유의미 학습태세(학습자의 학습에 대한 열정, 준비성) → 심리적 유의미성3. 효과적인 유의미 수용학습의 단계ㆍ오슈벨은 유의미 학습이론을 적용한 수업 방법

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

서울 마포경찰서 공무직 근로자(기간제시설관리) 자기 소개서, 직무수행계획서

의 낭비를 최소화할 것입니다. 앞으로 경찰서 시설 관리자로서 시민들에게 안전하고 편리한 환경을 제공하고, 더 나아가 조직의 원활한 운영에 기여하겠습니다.▣ 학업 및 경험(경력)저는 대학 ... 시설 관리의 중요성을 설명하고, 이를 효과적으로 수행하기 위한 구체적인 방안을 제시하겠습니다.2. 본론가. 경찰서 건물 유지·보수 계획경찰서 건물은 일상적인 유지·보수뿐 아니 ... 라, 비상 상황에도 대비할 수 있는 체계적인 관리가 필요합니다.정기 점검과 예방 유지보수: 건물 외벽, 내장재, 출입문 등 주요 구조물에 대한 정기 점검을 실시하고, 발견된 문제

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.23

다운로드 장바구니
[명지대학교 여성소수자공동체 A+ 족보] 기말고사 문제풀이

: 총 10문항P.7 2020-1학기 기말고사 문제지: 서술형 4문항2019-1학기 기말 예상답안) 병역법 시행을 통해 조직되는 국민 만들기의 사회적 효과는 무엇인가?2020-1 ... 문제가 수록되어 있습니다.1. 병역법 시행을 통해 조직되는 국민 만들기의 사회적 효과는 무엇인가?병역법이란, 국민의 병역 복무에 관한 규정이 명시된 법규이며 병역법 규정에는 대한민국 ... 기, 혹은 국민 만들기 효과를 생산하는 것이다. 즉, 병역법 시행은 '이성애주의를 기반으로, 재생산 능력이 있는 한국 원주민 남성'을 정상성으로 상정하여 여성과 동성애자, 재생산 능력

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

한국건강가정진흥원 가족사업 기간제 청년인턴 자기소개서

었습니다. 이후 어떤 조직에서도 사람과 상황을 조율해 나갈 수 있는 자신감을 얻게 된 계기였습니다.2. 본인의 능력향상을 위해 노력한 경험에 대해 기술하여 주십시오.가족 관련 사업 ... 현장에서 빠르게 적응하고, 더 큰 기여를 할 수 있는 밑바탕이 될 것입니다.3. 한정된 시간, 인적, 물적 자원을 효율적으로 활용하여 최대의 효과를 이끌어낸 경험에 대하여 기술 ... 만원이었으며, 포스터 인쇄도 자체 부담이었습니다. 저는 제한된 자원 안에서도 효과를 내기 위해 우선 SNS 기반 홍보 채널을 개설했고, 학과 커뮤니티와 재학생 네트워크를 활용

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.25

다운로드 장바구니

이전10개 249 250 251 252 253254255 256 257 258 다음10개

파워링크

신청하기