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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"6차교육과정vs7차교육" 검색결과 481-500 / 2,983건

  • 국가고시 지역사회 요약정리
    , 간접간호? 단계별 분류; 1차 예방간호, 2차 예방간호, 3차 예방간호? 간호사 역할; 직접간호제공자, 교육자, 상담자, 자원의뢰자, 역할모델, 옹호자, 관리자, 조정자, 협력자 ... 유지교환이론· 간호사-대상자 간 주고받는 과정으로 수행과정에서 잘됨Newman건강관리체계이론· 간호활동을 1차/2차/3차 예방활동 개념으로 설명· 지역사회에서 쉽게 적용 가능 ... 조직원리; 계속성, 계열성, 통합성? 교육내용 조직법; 친숙→낯섬, 쉬움→어려움, 단순→복잡, 구체적→추상적, 가까움→멈? 교육방법강의짧은 시간 안에 많은 양, 개인차고려X
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.13
  • 성격에 대한 개념에 관하여 설명하고, 성격의 구조와 발달 단계에 관하여 프로이트와 에릭슨의 이론 비교
    을 ‘이차 과정’이라고 한다.4) 초자아초자아는 이상을 추구하는 마음의 도덕적 측면이다. 부모의 도덕교육에 의해 생겨나서 도덕원리에 따라 기능한다고 해서 ‘성격의 사법부’로 불린다 ... 열등감만 6 ~ 11세개인 목표 설정 ? 달성 강조5자아정체감 vs 역할혼미만 12 ~ 17세한계시험 ? 자기정체성 획득 강조6친밀감 VS 고립감만 18 ~ 34세친밀한 인간관계 ... 형성 강조7생산성 VS 정체감만 35 ~ 64세차세대 형성 ? 생산성 강조8자아통합 VS 절망감만 65세 이상가치감 ? 생애활동의 통합 강조에릭슨은 ‘프로이트가 발달에서의 자아
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.31 | 수정일 2021.09.01
  • 현대그린푸드 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    뒤에 모습(비전)을 생각하지 못했습니다. 하지만, 저는 3년까지의 목표가 있습니다. 1년 차에는 제가 맡은 안전관리직무가 어떤 역할을 수행하는 지 정확히 파악하고, 팀 내 교육 ... 는 ○○인이 되겠습니다.25.과정과 결과 중 무엇이 중요한가?신속과 정확 중 무엇이 더 중요한가?개인역량과 팀워크 중 무엇이 더 중요한가?매뉴얼 vs 융통성매뉴얼 vs 융통성상황에 따라 ... . ★1000 대기업 1차 직무면접+답안4. ★1000 대기업 2차 임원면접+답안< 목 차 >1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆2. ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★3. 1000대 기업 1차
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.11.09
  • 한국중부발전 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    가요.5발전소 운영과 유지보수의 차이점을 설명해주세요.6공기업 경영평가 제도가 기관 업무에 미치는 영향은 무엇인가요.7기록과 보고가 발전 현장에서 중요한 이유는 무엇인가요.8ISO ... 은 안전관리직무가 어떤 역할을 수행하는 지 정확히 파악하고, 팀 내 교육을 성실히 이수하여 주어진 업무 메뉴얼을 빠른 속도로 익히겠습니다. 2년 차에는 제가 맡은 프로젝트를 A부터 Z ... 한 점을 채워나갈 수 있는 ○○인이 되겠습니다.25.과정과 결과 중 무엇이 중요한가?신속과 정확 중 무엇이 더 중요한가?개인역량과 팀워크 중 무엇이 더 중요한가?매뉴얼 vs 융통
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.11.24
  • 205. 불안정 협심증 (Unstable Angina)
    교육(1) CAD에 관해 환자 및 가족의 교육a. 심장의 조형도를 사용하여 심방과 관상동맥 체계를 검토한다.b. 폐색된 동맥의 조형도를 보여준다 : 폐색의 발생과정에 대해 설명 ... 이나 호르몬자의 경우에는 통증이 없이 유난히 숨이 찬 증상만으로 나타나기도 합니다.- 가슴에 경미한 통증이 있거나 가슴이 답답하고, 눌리는 듯한 느낌이 남- 갑작스러운 호흡곤란- 소화불량시 ... 시키는데 밀접한 관련이 있다.g. 흡연담배 협심증이라는 명칭이 있는 것과 같이 흡연으로 협심증의 염려가 있는 사람은 절대 금연이 필요하다.6) 합병증 및 예후- 심장마비- 치명적인
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.25 | 수정일 2025.09.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    치매예방과 관리(노인의 간호)
    층이 50% 감소(5) 근골격계의 변화(6) 비뇨기계의 변화(7) 내분비계의 변화: 호르몬(8) 신경계의 변화: 뇌의 회색질 및 백색질의 양이 줄어드는 뇌 위축이 발생2) 생물학 ... 적 노화이론생물학적 노화인간의 태아기부터 죽음에 이르기까지 전 과정에서신체적으로 해로운 변화의 축적으로 나타나는 과정을 의미생물학적 노화 범주- 기증이 완전히 소실되는 경우해부학 ... 적 단위의 소실에 따라 기능상실이 오는 경우기능적 단위의 상실은 보이지 않으나 각단위의 기능효율이 낮은 수준으로 저하된 경우호르몬 변화 등과 관련된 이차적인 변화를 보이는 경우병적인
    시험자료 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.28
  • 코티티시험연구원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    직무면접 + 2차 임원면접 ★최종합격자 답안★1. 자기소개2. 지원이유3. 입사 후 포부4. 직무를 위해 어떤 노력을 했는가?5. 자신의 장점, 단점이 무엇인가?6. 상황질문7 ... 에서도문지식을 쌓아 목표를 달성할 수 있도록 하는 신입직원이 되겠습니다.신속 vs 정확상황마다 다르다고 생각합니다.긴급한 상황에서 신속하게 위기를 벗어나 2차 3차 피해를 예방할 수 ... 합니다. 정확과 신속 모두 갖출 수 있는 신입직원 되겠습니다.과정 vs 결과저는 과정과 결과 모두 중요하다고 생각합니다. 그 이유는 좋은 과정이 있어야 반복적인 좋은 결과를 낳을 수 있
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.13
  • 한국피자헛 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    노력을 했는가?5. 자신의 장점, 단점이 무엇인가?6. 상황질문7. 좌절하거나 어려움을 겪은 적 있는가?8. ○○기업에 대해서 아는 점?9. 기억에 남는 성취한 경험 있나요?10 ... 할 수 있도록 하는 신입직원이 되겠습니다.신속 vs 정확상황마다 다르다고 생각합니다.긴급한 상황에서 신속하게 위기를 벗어나 2차 3차 피해를 예방할 수 있습니다, 일상적인 업무 ... 는 신입직원 되겠습니다.과정 vs 결과저는 과정과 결과 모두 중요하다고 생각합니다. 그 이유는 좋은 과정이 있어야 반복적인 좋은 결과를 낳을 수 있고, 결과 또한 결과 중심적인
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.13
  • 프로이트 심리 성적 발달 단계 이론과 에릭슨 심리 사회적 발달 단계 이론을 비교하여 설명하시오
    수 있다. 3) 주도성 대 죄책감(Initiative vs. Guilt, 3~6세) 이 시기의 아이들은 주변 환경을 탐색하고, 새로운 활동을 시도하면서 주도성을 키운다. 만약 ... 를 고민하는 학생이 부모의 압박으로 본인의 흥미와 무관한 진로를 선택하면 나중에 정체성 혼란을 겪을 가능성이 크다. 6) 친밀감 대 고립(Intimacy vs. Isolation, 18 ... 를 맺는 것을 두려워할 수 있다. 7) 생산성 대 침체(Generativity vs. Stagnation, 40~65세) 이 시기의 핵심은 사회에 기여하는 것이다. 가정, 직장
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.01
  • AJ네트웍스 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    ?6. 상황질문7. 좌절하거나 어려움을 겪은 적 있는가?8. ○○기업에 대해서 아는 점?9. 기억에 남는 성취한 경험 있나요?10. 본인에게 하기 싫은 일이나 능력 이상의 업무 ... .○○ 전문지식을 쌓아 목표를 달성할 수 있도록 하는 신입직원이 되겠습니다.신속 vs 정확상황마다 다르다고 생각합니다.긴급한 상황에서 신속하게 위기를 벗어나 2차 3차 피해를 예방 ... 합니다. 정확과 신속 모두 갖출 수 있는 신입직원 되겠습니다.과정 vs 결과저는 과정과 결과 모두 중요하다고 생각합니다. 그 이유는 좋은 과정이 있어야 반복적인 좋은 결과를 낳을 수 있
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.14
  • 케이에프씨코리아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    . 입사 후 포부4. 직무를 위해 어떤 노력을 했는가?5. 자신의 장점, 단점이 무엇인가?6. 상황질문7. 좌절하거나 어려움을 겪은 적 있는가?8. ○○기업에 대해서 아는 점?9 ... 하고, 동표를 달성할 수 있도록 하는 신입직원이 되겠습니다.신속 vs 정확상황마다 다르다고 생각합니다.긴급한 상황에서 신속하게 위기를 벗어나 2차 3차 피해를 예방할 수 있습니다, 일상 ... 갖출 수 있는 신입직원 되겠습니다.과정 vs 결과저는 과정과 결과 모두 중요하다고 생각합니다. 그 이유는 좋은 과정이 있어야 반복적인 좋은 결과를 낳을 수 있고, 결과 또한 결과
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    아동간호학1 시험 예상문제 난이도 HELL 다맞추면 A+ (답X)
    은 1920년에 나왔지만 n년 후 n년부터 발효되었다.1) 5년 후 1925년2) 7년 후 1927년3) 10년 후 1930년4) 12년 후 1932년5) 15년 후 1935년4 ... 을 증가한다.5) 데이케어센터 등 입원, 질병에 관한 정서적 충격을 최소화한다.6. 가족 중심 아동 간호를 위한 실무의 표준으로 옳지 않은 것은?1) 가족은 사회의 기본단위이다.2 ... ) 가족은 인종적, 윤리적, 문화적, 사회경제적으로 평등하다.3) 어린이는 개인적으로, 가족의 일부로 성장한다.7. 다음 중 아동간호의 설명으로 틀린 것은?1) 출생 시부터 성인기
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.16 | 수정일 2024.04.29
  • 요진건설산업 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    구조 변경이 발생했을 때 대응 방법은 무엇인가요. 6 장비 운영 계획을 수립할 때 고려해야 할 요소는 무엇인가요. 7 현장 예산 관리 경험이 있나요. 8 품질 문제가 발생했을 때 ... 있는 ○○인이 되겠습니다. 25. 과정과 결과 중 무엇이 중요한가? 신속과 정확 중 무엇이 더 중요한가? 개인역량과 팀워크 중 무엇이 더 중요한가? 매뉴얼 vs 융통성 매뉴얼 vs ... ★☆ 3. ★1000 대기업 1차 직무면접+답안 4. ★1000 대기업 2차 임원면접+답안 < 목 차 > 1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆ 2. ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★ 3
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.11.26
  • 수협 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    하나요?6수협은행과 수협중앙회의 차이점을 설명해보세요.7수협의 주요 사업(지도·경제·신용사업 등)에 대해 아시나요?8어업인 지원정책이나 수산금융의 특징은 무엇인가요?9수협은행의 주요 ... 정확히 파악하고, 팀 내 교육을 성실히 이수하여 주어진 업무 메뉴얼을 빠른 속도로 익히겠습니다. 2년 차에는 제가 맡은 프로젝트를 A부터 Z까지 혼자서 수행할 수 있도록 하며 또한 ... 를 달성할 수 있도록 하는 신입직원이 되겠습니다.신속 vs 정확상황마다 다르다고 생각합니다.긴급한 상황에서 신속하게 위기를 벗어나 2차 3차 피해를 예방할 수 있습니다, 일상적인 업.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.11.02
  • 부산신항만 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    가 어떤 역할을 수행하는 지 정확히 파악하고, 팀 내 교육을 성실히 이수하여 주어진 업무 메뉴얼을 빠른 속도로 익히겠습니다. 2년 차에는 제가 맡은 프로젝트를 A부터 Z까지 혼자 ... 을 쌓아 목표를 달성할 수 있도록 하는 신입직원이 되겠습니다.신속 vs 정확상황마다 다르다고 생각합니다.긴급한 상황에서 신속하게 위기를 벗어나 2차 3차 피해를 예방할 수 있습니다,습니다. ... 대기업 1차 직무면접+답안4. ★1000 대기업 2차 임원면접+답안< 목 차 >1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆2. ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★3. 1000대 기업 1차
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.06.01
  • 신영그룹 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    까지의 목표가 있습니다. 1년 차에는 제가 맡은 안전관리직무가 어떤 역할을 수행하는 지 정확히 파악하고, 팀 내 교육을 성실히 이수하여 주어진 업무 메뉴얼을 빠른 속도로 익히 ... 대기업 1차 직무면접+답안4. ★1000 대기업 2차 임원면접+답안< 목 차 >1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆2. ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★3. 1000대 기업 1차 직무 ... 면접 + 답안4. 1000대 기업 2차 임원면접 + 답안안녕하세요!실제 면접에 응시한 면접자들(50명 이상)을 대상으로 인터뷰하여 자료를 만들었습니다. :)실제 면접 문제라고 생각
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 31페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.11.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    발달이론, 유전적기초, 태내발달과 출산
    학교 교육을 받기 위한 준비④ 중기 아동기/학령기(6세~11세): 초등학교에서 읽기, 쓰기 및 수 기술을 터득, 학교 및 일상생활에 관련된 다양한 규칙을 익히고 또래들과 지내는 법 ... 익히기? 청소년기(10세~25세): 청소년기는 신체적인 발달 급증이 일어나는 사춘기 변화로 시작되어 직업 및 결혼과 같은 성인 역할을 습득 체중과 키가 매우 증가, 일차 및 이차 ... 는 경우 안정성, 자주 변하는 경우 불안정성으로 판단④다양한 문화의 차이에도 보편성 vs 특수성이전에는 서구 심리학 이론이 모든 문화에 보편적이라고 생각했으나, 문화적 상대주의
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 연세의료원 면접 기출 1차+2차 약 900개
    2024연세의료원 면접 기출 1차+2차인증포함1. 인증** 자기소개는 1-2차 둘 다 물어봅니다 저는 둘 다 준비된 자기소개&자기소개 자율로 하라고 했습니다! 다른 방에서는 지원 ... 동기 포함 자기소개 정도 나왔다고 합니다.지원동기 포함 자기소개아니면 지원동기를 꼭 물어보는 편 같으니 준비하시길바랍니다.1차 면접 기출직무1. 항암제 일혈 시 간호2. 주사할 때 ... 유의할 점3. 소아 제세동기4. 보호장구착용법5. 원티드 관련 직무 질문 + 왜 원하는지(Ex 응급실 볼 수 있는 케이스 거기에 대한 중재, 중환자실 벤트 케어방법)6. 혈압
    자기소개서 | 26페이지 | 11,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.08.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    프로이드와 에릭슨의 이론을 아동발달단계별로 그 특성을 서술하고 두 이론을 비교분석하시오
    들은 보근면성 : 열등감(industry vs. inferiority, 6~11세)에릭슨은 이 시기를 자아성장의 결정적 시기로 보았다. 아동은 기초적인 인지적 기술과 사회적 기술을 습득 ... vs. identity confusion, 11~18세)청소년기는 변화의 시기이다. 급격한 신체적 변화와 함께 자신의 특유성과 처지 ? 능력을 깨닫게 되며 자아정체감이 형성된다.6 ... ) 제6단계 - 친밀감 : 고립감(intimacy vs. isolation, 18~24세)성인 초기에는 자신의 삶을 함께 나눌 사람을 찾게 된다. 친구들과의 관계 ? 이성 관계
    리포트 | 11페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.10.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    2026 용인세브란스 병원 신규간호사 대비 최종합격 자료 [지전문, 내가 합격할 수 밖에 없었던 이유][인증O, 스펙 O, 최종투표 O ]
    채용 일정 4p2. 스펙 및 병원 결과 4p3 자기소개서 작성 5p4. 1차 면접: 실무진 면접 7p5. 2차 면접: 경영진 면접 8p6. 2차면접 실제 기출 9p[합격 인증 사진 ... 을 보여주고 싶은지 생각을 해야 합니다.4. 1차 실무진 면접1) 면접형태면접 방식: 다대다 방식면접관 3명 vs 지원자 6명질문 시간: 넉넉한 편, 개별 경험 심층 질문 多2) 실제 ... 에 또렷한 발음 & 자신감 있는 태도 중요)5. 2차 면접 (경영진 면접)1) 면접형태- 면접 방식: 다대다 방식- 면접관 3명 vs 지원자 6명- 질문 시간: 넉넉한 편, 개별 경험
    자기소개서 | 10페이지 | 20,000원 | 등록일 2025.03.20 | 수정일 2025.05.06
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2025년 12월 20일 토요일
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