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양극화 사회문제 사회복지학개론 여성복지론 국부론요약 비정규직 노인주거보장 기혼취업여성 노사관계론 경제학원론
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"시장임금과사회적임금" 검색결과 481-500 / 47,375건

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    경영과 사회 관련논문 요약
    합니다. 특히, 연공급 임금체계를 고려하여 직급별로 근속연수의 영향을 다르게 분석하고자 합니다. 이를 통해 근속연수가 길수록 사회책임경영과 기업가치의 관계를 강화할 것이라는 가설(가설 2-1 ... 은 한국기업지배구조원(KCGS)에서 사회책임경영 정보가 공개되어 있고 자본잠식 상태가 아닌 2,110개 기업-연도 데이터를 포함합니다. 이 데이터는 한국증권거래소의 유가증권시장 ... 를 주식의 시장가치, 우선주의 장부가치, 부채의 장부가치의 합으로 계산하고, 대체원가는 총자산의 장부가치로 추정합니다.독립변수: 사회책임경영(ESGS) 등급은 KCGS에서 평가
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06 | 수정일 2024.08.11
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    직무평가 방법을 비교 분석하시오 서론
    는 객관적인 직무평가 도구가 부재한 것으로 나타났다. 노동시장의 공정성과 기업경영의 효율성 모두에서 우리 사회와 기업의 객관적인 직무평가 도구가 시급한 과제가 되고 있는 셈이다.직무 ... 되어야 한다는 것이다. 즉, 가치관이 다른 일자리에 대해 서로 다른 임금을 제공해야 한다는 뜻이다. 노동시장의 공정성을 강조할 때는 전자와 같은 가치를, 기업경영의 효율성을 강조 ... 평가방법으로 나눌 수 있다. 시장별 평가는 이미 시장에서 형성된 직무고 직무에 대한 공통 가치(또는 임금 수준)가 있다면 그 직무의 가치를 판단하는 것이다. 다만 신뢰성 확보를 위
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
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    작문-무리한 최저임금 인상 반대
    을 지급하도록 강제로 정하여 시장에 공표하게 되었는데 이러한 최저임금의 도입으로 노동자는 자신의 노동의 대가를 정확하게 요구할 수 있게 되었고 불리할 것 같았던 고용주 및 회사의 경우 ... 모두 이득이 되지 않는다고 주장 했다. 최저임금이 인상되면 노동자들의 임금이 높아지고 높아진 소득은 소비로 이어져 사회의 안정에 이바지 할 것으로 예상되지만 현실은 그렇지 않 ... 무리한 최저임금 인상 반대Ⅰ. 서 론누구나 노동을 하면 그에 대한 합당한 보상을 받고 싶을 것이며 자신의 일한 대가의 급여를 고용주 제대로 지급하지 않을 경우 억울함을 넘어 생계
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.28
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    임금관리 13주 내용요약
    인력을 확보하기 위해서는 외부 시장 데이터에 전적으로 의존할 수밖에 없다. 고성과자를 적극 유치하기 위해서는 임금 체계를 유연하게 하고 우수 인재들에게 임금을 더 주고 확보 ... 하여 최소 급여 수준 보장, 시장의 급여 수준 반영, 급여 경쟁력 확보를 위한 조정, 고성과자에 대한 인상률 차등 적용이라는 4단계를 거쳐 최종 임금인상률을 결정하고, 매년 급여 인상 ... 임금관리 13주 내용요약과 질문 3개[3M 기업 사례] 지난 시간에 예고한 대로 3M 기업의 실제 사례에 대해 자세히 살펴본다. 3M의 마켓 프라이싱은 외부의 임금 조사를 분석
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.24
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    노동시장에서의 성불평등을 각각 인적자본이론, 이중노동시장이론, 성별분업이론으로 설명하고, 여성의 노동권을 보장하는 방안을 논의하시오.
    노동시장에서의 성불평등을 각각 인적자본이론, 이중노동시장이론, 성별분업이론으로 설명하고, 여성의 노동권을 보장하는 방안을 논의하시오.1. 서론노동시장에서의 성불평등은 현대 사회 ... 영향을 미치는지 이해하고, 그 해결책을 모색하는 것이다.우선, 성불평등이 노동시장에서 어떻게 나타나는지를 파악해야 한다. 여성이 낮은 임금을 받거나 승진 기회가 적은 등의 현상 ... 은 여전히 널리 보고되고 있다. 이러한 현상은 사회의 공정성과 경제의 성장을 저해할 수 있다.또한, 성불평등이 노동시장과 사회 전반에 미치는 영향을 이해해야 한다. 성차별로 인해
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.14
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    인구감소와 불황, 인구증가가 고성장으로 이어진다는 고정관념을 깨뜨리기
    했다. 그리고 그때서야 취업자를 늘리고 일자리를 지키는 것이 고령화사회를 유지하는 길이라는 것을 깨달았다.노동 시간은 줄이되 임금은 호황기에만 소폭 올렸다. 경제가 어려울 때는 임금 ... 의 기업에서 임금 협상은 큰 갈등 없이 진행되었다.정규직 일자리는 주로 청년 구직자에게 주어지고, 비정규직 일자리는 경력 단절 이후 노동 시장에 복귀한 여성과 정년 이후의 경력자 ... 세계로 덮친 불황이기 때문이다.인구 감소로 인한 국내 시장과 노동력의 축소는 기업의 투자와 생산을 위축한다. 그리고 세수의 기반을 약화시켜 정부 재정의 부실을 초래하게 된다. 세계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.26
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    [ 네덜란드의 바세나 협약과 스웨덴의 살트셰바덴 협약을 조사하고 우리나라에 주는 시사점 ]
    는 시간제 근로자들에 대한 고용 보장 전략을 통해 노동 시장의 안정화를 가져올 수 있을 것이다. 시간제 근로자의 고용이 안정되고 임금이 보장된다며 시간제 근로자가 확대될 것이고 ... 그만큼 노동시간이 단축되어 일자리가 늘어나게 될 것이다. 나라가 보장해 주는 공정한 임금과 노동 조건은 사회적 합의를 통해 노동자와 사용자 어느 한쪽의 이익만으로 기울지 않은 공평 ... 노사정 간의 대화를 강화하고 협력적 관계를 구축하는 데 중요한 교훈을 제공했다는 사실만은 사라지지 않았다.안정적인 노동 시장은 사회적 안정성과 평화를 유지하는 데 중요한 역할을 할
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.23
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    여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지
    경제활동을 중단했다가 노동시장에 복귀하는 데까지 오랜 시간에 걸쳐 비경제활동상태에 머물러 있는 현상을 뜻한다. 우리나라 사회에 존재하는 불평등한 성 역할의 인식으로 인해 결혼 ... 해 전통적인 성 역할을 수용해 경력단절을 경험한다. 여성의 경력단절에서 사회적, 구조적 요인에는 직종 선택 폭의 제한, 고용의 질, 낮은 수요와 임금 등 그 요인이 여러 가지로 나타난다 ... 교과목명 : 여성복지론 여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의 문제 중 각 1가지 이슈만 선정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14
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    관심있는 기업을 선정하여 해당 업체에서 제공되는 다양한 복지서비스들을 조사하고 의견을 제시하시오
    )도 국가가 기여하는 사회보험을 기업복지에 포함하고 있고 ‘기업의 주체가 되어 근로자와 그 가족을 대상으로 하는 임금 이외의 급부’, ‘종업원의 생활수준 향상을 위하여 시행 ... 의 기능3. 사례 기업의 다양한 복지서비스4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현대사회의 변화와 사람들의 인식구조의 변화, 세계화의 다양화로 인하여 다양화 되고 있는 근로자 ... 한 근무환경을 개선하고 보다 나은 물리적, 사회적 환경을 제공하는 것이다. 그러나 최근 근로자 자신들의 복지 의식이 향상되었고, 근로자의 생산성 향상을 위한 사용자의 관심이 고조
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
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    경제윤리 강의노트
    가 이뤄지지만, 공산주의는 계획에 의해 경제행위가 이뤄진다. 자본주의 사회처럼 임금을 받는 게 아니라, 엄밀한 의미에서 생산품을 받는 것이 계획경제다. 한 가지 예) 집에 세숫비누 ... 에 비해 경쟁력에선 비교가 안 된다. 그러나 물질적으로 나아지는 게 사회발전이 아니라고 본다면, 분명 보완이 필요하다. (교수님 사견) 최저임금제도 급격하게 올라서 우리 경제가 안 좋 ... 개입을 당연하게 보는 맥락에서 수정자본주의를 사용한다. 정부의 시장 개입을 올바르고 당연한 것으로 보는 것은 옳지 않다. 정부가 최저임금 올리고, 빈곤 문제 해결해주고. 왜 부작용
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.30
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    A+우리나라 사회복지 유형을 복지국가 유형에 적용하여 분석하시오
    자본주의 제도로 발전하였습니다. 또 이러한 제도적 특성에 따라 시장노동계층의 비상품화와 계층화 정도가 달라질 수도 있습니다. 에스핀 앤더슨은 각국의 사회적 권리와 계층 간 차이 ... , 보수노조 복지국가, 사회민주복지국가의 세 가지 유형으로 분류했습니다. 특히 최저금액 대 평균근로자 임금비, 평균임금 대 평균근로자 임금비, 전 항목 자원이 지급해야 하는 수급 ... 등 사회적 모욕이 포함되어 있습니다. 따라서 시장 육성을 기대하는 경쟁형 개인주의가 계층적 자유주의 이상의 핵심이며 주요국은 미국, 캐나다, 호주입니다.2) 보수조합주의 복지국가이
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12
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    고용보장에 대한 이념적 관점
    고용보장에 대한 이념적 관점노동시장은 시장(시장력), 국가(법률) 그리고 단체교섭(단체합의)이라는 세 가지 다른 제도로써 규제된다. 자본주의 사회에서 노동시장 규제의 기본 형태 ... 으로는 집산주의, 사회의 이익을 위해 규칙들을 만든다.단체교섭은 노동과 자본의 대표자들 간에 집합적 합의를 통하여 사적계약을 위한 공통의 토대를 확립한다.노동시장 규제는 한편으로는 시장 ... 과 사회민주주의 전략 간에 뚜렷이 차별된다. 자유주의 전략의 기본적 가정은 노동시장은 최상의 시장기구의 기능을 억제하는 구조적 경직성을 가지고 있기 때문에 몇몇 주요 경제 지표
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.16
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    노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술하시오.
    에 대한 원인을 서술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노동시장에서의 여성의 역할1) 경제적 필요성2) 교육 수준3) 사회규범의 변화2. 노동시장에서 존재하는 성차별의 원인3. 노동시장 ... 시키는 중요한 사회적 변화였다. 제조업 중심의 수출산업이 주를 이루던 70년대까지만 해도, 노동집약적인 산업이 주를 이루면서 여성들의 참여는 주로 미혼의 저임금 노동으로 한정되어 있 ... 할 수 있는 기회를 제공했다.그러나 여전히 성차별은 노동시장에서 지속되는 문제로 남아있다. 여성이 남성과 동등한 기회와 대우를 받지 못하는 이유는 다양하다. 여전히 사회적으로 여성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29
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    현대경제연구원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    단계를 설명해보세요.10소비자물가지수(CPI)와 생산자물가지수(PPI)의 차이는?11실질임금과 명목임금의 개념과 차이점은?12환율이 수출입에 미치는 영향을 설명하세요.13최근 한국 ... 경제의 가장 큰 문제점은 무엇이라고 보나요?14저출산 고령화가 경제에 미치는 영향은?15부동산 시장의 과열 현상을 경제학적으로 분석해보세요.16최근 미국의 금리 인상이 한국 경제 ... 에 미치는 영향은?17ESG 경영이 경제 전반에 미치는 영향은 무엇인가요?18공급망 이슈가 글로벌 경제에 미치는 영향은?19중국 경제의 둔화가 한국에 미치는 영향은?20최저임금 인상
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.06.24
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    사회복지역사 기말고사 총정리
    < 대전환의 시대와 사회개혁 운동 >경제적 배경- 시장경제와 자본주의 발전· 자본주의의 세계화- 독점과 불평등의 심화· 경쟁 --> 독점- 공급 > 수요로 인한 경기침체· 고전 ... 장주의, 복지군주제- 관료, 사회정책학회사회보험 도입 정치적 목적(노동자 회유)국가노동자 강제보험 자본가회유, 통제 중앙집권 통제 시장자유혁명 방해 국가보조금 재정부담노동자를 국가 ... 복지의 사슬에 묶어 국가의 노예로 만드는 일질병보험법 (1883) (세계최초사회보험제도)- 생산직 + 저임금 사무직 노동자- 노동자 2/3 + 사용자 1/3- 공제조합, 질병금고
    시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.15
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    (A+)여성 문제를 단순화시키면 '성과 노동의 문제'로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의 문제 중 각 1가지 이슈만 선정하여 그것의 해결 방법을 제시하시오.
    [리포트](여성복지론)여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고 있는 성과 노동의 문제 중 각 1가지 이슈만 선정 ... 의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌학과학번이름1Ⅰ. 서론우리나라는 문화, 경제, 사회 등 다양한 면에서 급격하게 성장하였으며 여러 정책과 시설면에서 선진국 반열에 들어서는 단계라 할 수 있 ... 다. 하지만 이러한 발전에도 불구하고 아직까지 학벌, 교육, 노동, 성차별 문제 등과 같은 여러 영역에서의 다양한 문제들이 해결되지 않고 있다. 이러한 문제 중 사회적으로 큰 문제
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07
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    여성노동과 여성빈곤
    자활 / 자립대책의 미비 남성 위주의 사회보장제도에서의 배제저임금 , 하위직 가부장제적 이데올로기 (1) 여성빈곤의 원인 여성빈곤 첫째 , 노동시장에서의 주변화 노동시장의 성차별 ... .직종 ( 성별직종분리 ) – 여성이 특종 직종에 몰려있고 그 직종의 임금이 낮게 평가 되거나 비정규직화 된다면 성차별이 발생 3) 여성고용의 비정규직화 선진국NO.2 노동시장 ... 에서 여성의 지위와 불평등 일반적으로 여성들은 임금 수준이 낮고 근로조건이 열악하며 능력개발이나 승진의 기회가 제한된 직종에 집중적으로 취업2) 성별 임금격차 3) 노동시장 이중구조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 49페이지 | 6,500원 | 등록일 2021.12.09 | 수정일 2022.05.26
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  • 자료 표지
    경제학개론 과제 A+
    과 목 명 : 경제학개론주 제 : 최근 이슈가 되는 최저임금은 경제에 매우 중요한 영향을 미친다. 최저임금제는 저임금 근로자의 노동시장을 왜곡하기도 한다. 이 왜곡을 줄이기 위 ... 임금을 적용하자는 것이다. 단일 최저임금제가 성인근로자 노동시장보다 10대 근로자의 노동시장을 왜곡하게 되는 이유를 2가지 정도 예를 들어 설명하여라.최저임금제란?최저임금제란 근로자 ... 으로만 이루어진 사업과 가사도우미, 선원들 등에게 적용하지 않는다.2. 최저임금이 경제화 사회에 미치는 영향최저임금 인상을 둘러싼 논쟁에서의 핵심은 바로 최저임금 인상으로 인해 일자리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.06 | 수정일 2021.10.26
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    [경제교과수업지도안] 시장과 경제활동 중 시장의 한계와 보완 단원입니다.
    대단원Ⅱ. 시장과 경제활동차시1차시중단원4. 시장의 한계와 보완1) 시장 실패의 의미와 원인시장 균형 : 자원 배분이 효율적 상태(소비자 잉여+생산자잉여=사회적 잉여↑)※ 자원 ... 적 고려관료 조직의 문제 : 정책 변경 곤란, 관료 조직의 사익 추구유권자의 무지 : 사회적 편익, 사회적 비용에 대한 판단력 미흡③ 정부의 시장 실패 개선 한계의 보완 = 정부 ... 배분의 효율성 조건- 완전 경쟁 시장 : 개별 공급자, 수요자는 가격에 영향을 미치는 게 아니고 수용만 함- 시장 성과가 거래 당사자에게만 적용① 시장 실패 의미 : 자원 배분
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27
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    성별분업 이데올로기를 설명하고, 노동영역과 가족영역에서의 성차별을 가져오게되는 측면에 대해 서술하시오.
    하는 것은 매우 중요하다. 현대 사회에서도 성별분업 이데올로기는 여전히 강력하게 작용하고 있다. 여성은 노동 시장에서 낮은 임금을 받거나 승진 기회에서 차별을 경험하는 경우가 많 ... 되면서 남성은 공장과 사무실에서 임금 노동자로 일하게 되었고, 여성은 여전히 가사와 자녀 양육을 주된 역할로 맡게 되었다. 이러한 역할 분담은 점차 사회적 규범으로 자리잡았고, 성별 ... 었다. 이는 성별분업 이데올로기를 더욱 강화하는 결과를 초래하였다.이러한 성별분업 이데올로기는 현대 사회에서도 여전히 강력하게 작용하고 있다. 남성과 여성의 역할 구분은 노동 시장
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.05
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2025년 11월 22일 토요일
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