"한국고용노동교육원 교육직(회계)"의 검색결과 입니다.

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"한국고용노동교육원 교육직(회계)" 검색결과 461-480 / 549건

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[여성인사관리]여성과 경영

시장에서 영구 퇴출되는 경향을 보인다.(“L”자형)그리하여, 육아 후 노동시장으로 재진입하는 여성들의 대부분이 임시직이나 비정규직으로 취업하고 있고, 대졸여성들은 재취업을 아예 포기 ... 터를 홈페이지에 공개하였고 모든 교육훈련 프로그램과 기회에 여성을 적극 참여시켰다.③여성인력 활용의 성과 - 이러한 노력으로 종업원들에게 구조조정의 불가피성 및 긍정적 측면을 부 ... 여성인사관리여성과 경영- 목 차 -Ⅰ. CEO 박형미II . 한국의 여성인력III. 국내기업 여성인력 활용의 과거와 현재IV. 국가별 비교 및 성공기업 사례V. 여성인력의 향후

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.11

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[경제 정책론] 청년실업

의 90% 가량이 "공무원을 생각해 봤다"고응답했다. 이처럼 공무원을 선호하는 이유는 불안한 고용시장에 대한 탈출구로여기기 때문일 것이다.2003. 9. 8. 한국경제공무원을 준비 ... 으므로 일반적으로 15∼29세 기준을 사용·군복무 후 대학을 마치고서 사회에 진출하는 연령은 평균 27세청년 실업 이렇게 정의된다. 잠시 내가 대한민국사람이라 참 다행이라는 생각 ... 적으로 낮아졌음을 말할 수 있다. 한국은 교육열 높기로 세계에 널리 알려져 있다. 물론 그런 부모들의 교육열이 70년대 "한강의 기적"을 이루어 내는데 큰 역할을 한 것도 부인

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.04

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[조직행동론] 도요타의 인사관리 시스템

은 종신고용의 혜택을 받는 종업원과 그렇지 못한 계약직, 파트 타이머, 여성 근로자 등과 같은 비 종신고용 종업원 사이의 차별을 의미한다. 앞에서 언급한 기업에 의해 종업원 ... 란, 일본 인사 시스템의 가장 큰 특징으로, 정규 종업원으로 채용된 경우에 경영상의 큰 곤란이나 종업원의 능력에 큰 문제점이 없는 한 정년까지 고용을 보장받는 관행이다. 기업 ... 했듯이, 종신고용제, 생활의 보장, 인화존중 등의 요소는 종업원들이 마음 놓고 일에 몰두할 수 있는 안정적인 고용환경을 만들어 주었지만, 다른 한편으로는 모든 것을 기업이 종업원

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.01

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[경제]경제학 콘서트

사·회계사 등 전문직 종사자는 희소성을 이용해서 높은 수입을 유지하려는 집단. 가상의 그린벨트엄격한 시험이라는 제도와 자격을 얻기 까지 오랜 기간을 걸리게 함. 경쟁자의 수를 제한 ... 와 노동조합, 중고차 판매원과 고객사이의 협상2)경매와 게임이론경매가 시작되고 가격이 올라가기 시작하면, 자신들의 예상을 뛰어넘어 가격이 상승한다고 생각하는 입찰자들은 하나둘 떨어져 ... : 런던의 그린벨트1930년대 도입된 런던의 그린벨트는 희소성이 부동산 가격에 미치는 영향력부동산 가격은 희소성과 수익성에 의해 좌우됨◇희소성 사례 2: 의사·변호사·회계사의사·변호

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.06

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부부 복지 프로그램 개발

.05.11.05.11.28.12.17.12.20.- 노동부지원 실업자재취직훈련실시(전산세무회계 4과정)- 전문직업훈련 유아놀이수학지도사 교육실시- 한국산업인력공단지원 단기적응훈련실시 ... 및 훈련, 취업 혹은 고충 상담, 실업자 훈련, 전업주부 훈련, 사회적 일자리 훈련, 중소기업 맞춤형 훈련, 단기 고용촉진 훈련, 사회교육 및 문화활동, 각종 일손도우미 파견사업 ... - 대구광역시.대구상공회의소 공동주최 참가- 전문직업훈련 페이스페인팅 자격증단기속성 교육실시- 노동부지원 실업자재취직훈련실시(텔레마케터)- 열린성탄축하나눔예배(경로잔치)- 실업자재

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.02

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한미 FTA 타결

체제 확대를 통해 진입하려 하고 있으나, 한국의 노동자와 민중들은 마산과 전주, 그리고 서울의 암사정수장 위탁을 막아내고 있다. 98년 프랑스에서는 실업자들의 목소리가 쩌렁 쩌렁 ... 다. 한·미 FTA를 통해 그나마 보호되고 있던 금융영역이 완전 개방되면 총체적 위기를 불러올 수 있다는 것이다.4) 노동부문대다수 노동자들은 미국과 FTA가 체결되면 고용불안과 삶의 질 있다. ... 2일까지 한국 서울에서 한미 FTA에 대한 최종 통상 장관급회담이 열렸다. 대체적으로 자동차와 섬유부문은 성공적이었다는 평에 비해 농축수산업부문에서 큰 희생이 있었다는 분석

리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.07

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[고용보험] 일본 고용보험제도와의 비교

에서 활용할 수 있는 노동시장 정보의 역할)노동후생성 조직의 노동시장센터 업무실한국산업인력공단 부설, 중앙고용정보원이 관장3.적용대상공통점차이점.두나라 모두 공무원, 자영업자등 ... Ⅰ.일본 고용보험제도와의 비교1.사업체계일본한국.실업급등부.3사업(고용안정사업, 능력개발사업, 고용복지사업).고용안정사업.직업능력개발사업.실업급여.육아휴직급여.중소기업 근로자 ... 감독):분권화,자율성.노동부 지휘,감독下의 지방노동관서.노동후생성(지자체인 도도부현에서 관장).노동부 관장(노동부 출현기관인 근로복지공단 관장)*고용보험 전산망관리*(직업안정기관

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.22

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[진로상담] 진로정보제공 활동연구

물류관리사 변리사 보험계리인 세무사 손해사정인 시장조사전문가 애널리스트 증권중개인 카피라이터 펀드매니저 행사기획자 회계사 경리 비서 사무원2.교육 및 연구 관련직대학교수 중등학교 ... 을 종사하고 있는 이들에게 유용한 도움을 줄 수 있다.-2003 한국직업전망1.경영 및 금융사무관리직최고경영자 부서관리자 감정평가사 경영컨설턴트 관세사 광고 및 홍보전문가 노무사 ... 서비스관리직국회의원 외교관 일반공무원 직업군인 법무사 변호사 판사 및 검사 경비원 경찰관 경호원 소방관 환경미화원4.보건 및 의료 관력직의사 치과의사 한의사 수의사 약사 간호사

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.26

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[인사행정론] 공무원 노동조합의 효용 및 논란

의하위직 공무원중 행정업무상 큰 비중을 차지하고 있는 인사담당공무원과 예산·회계 등을 담당하는 공무원에 대하여 직장협의회 참여를 금지하고 있다. 공무원의 직장협의회가 활발하게 운영 ... 청 등 3개 기관으로 되어 있다.? 단결권 허용을 단순 노무직으로 극히 한정한 것을 비롯한 공무원노동조합제도는 일본 식민지 시대의 것으로 오늘날까지 그대로 답습되고 있다.(2 ... 의 파동으로 인해 1991년 교육법에 교직원의 단결권과 특별법에 근거한 단체교섭권이 교원노조가 아닌 한국교원단체연합회에 부여되었다.?(3) 단체행동권?? 공무원의 단체행동권은 극소수

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.08

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[행정학] 공무원노조

등 3개 기관으로 되어 있다.? 단결권 허용을 단순 노무직으로 극히 한정한 것을 비롯한 공무원노동조합제도는 일본 식민지 시대의 것으로 오늘날까지 그대로 답습되고 있다.(2) 단체 ... 의 파동으로 인해 1991년 교육법에 교직원의 단결권과 특별법에 근거한 단체교섭권이 교원노조가 아닌 한국교원단체연합회에 부여되었다.?(3) 단체행동권?? 공무원의 단체행동권은 극소수 ... 目次Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 공무원 노조의 의의2. 공무원 노동조합이 갖는 효용과 문제점(1) 효용(2) 문제점3. 우리나라의 공무원 노동권(1) 단결권(단체구성권)(2) 단체

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.22

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[사회복지실천론]사회복지실천의 발달과정에 관하여

과정8. 임상사회사업의 개념 정립9. 임상 사회사업과 지역사회 실천10. 한국 임상 사회사업의 현황과 쟁점Ⅲ. 결론 --------------------------------22Ⅳ ... 들에게 원조를 제공했으며, 시설 중심에서 지역사회중심으로 원조의 형태가 변했다.사회복지 실천의 발전과 변천과정을 이해하는 몇 가지 방법이 있다. 첫째, 사회복지 전문직을 이해하는데 ... NASW를 중심으로 사회복지 전문직의 기본 지식과 방법론의 공통적인 지식기반, 실천방법, 실천 현장, 가치와 기술 등에 대한 합의를 도출하려는 노력을 통해 통합방법론과 일반사회

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.15

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비영리의료기관의 시스템적 관점

또는 지장자치단체, 의료법인, 비영리법인 그리고 정부투자기관?지방공사?한국보훈복지공단이 설립할 수 있다.2. 비영리의료기관의 특성Falk(1992)는 비영리조직의 회계는 조직 ... 봉사자는 되어도, 조직의 유지운영?발전?목적달성을 위하여 자금과 인력을 조달하고 수익사업을 영위하고 급료를 지불하여 사람을 고용하며, 또한 사회의 제문제와 계약이나 거래관계를 결부 ... 조산원으로 나눈다”(의료법제3조제2항) 라고 되어 있으며, 제3항에 의거하여 "종합병원"이라 함은 의사 및 치과의사가 의료를 행하는 곳으로서, 입원환자 100인 이상을 수용할 수 있

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.23

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[기업문화] 유한양행 기업문화

식회라는 의식, 경영자와 종업원에 대한 각별한 의식들이 나오게 된다.사유재산제도가 시행되고 있는 나라, 특히 한국에서 기업은 거의 소유주 개인이 소유권을 행사하고 이를 자기 후손 ... 천평을 상속하되 ‘유한 동산’으로 만들어 자라나는 세대들이 마음껏 뛰어 놀 수 있게 해줄 것과, 자신의 소유 주식 전부를 재단법인 ‘한국사회 및 교육 신탁기금’에 기증한다는 내용 ... 어 3급 대리까지 확대할 예정이며 연구소 연구원도 교육에 포함시킬 계획이다. 유한양행은 향후 공장 이전이 예정되어 있는데, 공장 이전에 대비하여 다기능화를 위해 전직원을 기술교육원

리포트 | 29페이지 | 3,500원 | 등록일 2005.05.16

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[노사관계론] (노사관계론)공공부문 노사관계

상태 유지 공공부문 근로자의 고용조건에 대한 인식변화Business Organization공무원에 대한 노동기본권의 제한1. 공무원이란?공무에 종사하는 사람을 지칭하는 것2 ... )1. 전교조교직원들의 지위 향상과 권리 획득 및 교육 여건의 개선을 도모하려는 노동조합.전국교직원노동조합 [全國敎職員勞動組合, Korean Teachers Educational ... 성 4. 공무원의 노동기본권 제한 5. 공무원의 노동기본권을 보장해야 하는 이유 6. 외국의 공무원 노동기본권 7. 공공부문 노사관계의 국제적 추세 8. 우리나라의 현황9. 공공

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.11.17

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[재정학]우리나라 사회보험의 현황과 개선방향

인 사회보험이 등장하게 되었다. 사회보험은 사회적 위험인 질병, 실업, 업무상 재해, 노령 등으로 인하여 노동능력의 상실과 소득의 감소가 발생하였을 때 보상을 받는 제도로 여기 ... 에는 질병에 대한 건강보험, 실업에 대한 고용보험, 업무상 재해에 대한 산업재해보상보험, 노령에 대한 공적연금 등이 있다.현재 우리나라는 정부가 1960년대부터 시행한 수출지향 경제 ... 성장정책의 결과로 국민복지수준이 현저히 낮은 수준에 머무르고 있다. 따라서 정부는 국민복지의 욕구를 충족시키기 위하여 1960년의 공무원연금법을 시작으로 1963년 군인연금

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.16

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[국토] 국토시험정리

적이고 전문화된 산업 및 경제기능의 육성전략이 필요하다. 산업에 있어서도 업종 전문화, 관광, 위락, 문화 및 교육 등 그동안 부가가치의 창출이나 고용원 보다는 사회적 서비스로 인식 ... 기 위해 혁명이 필요하였다. 노동과 자본을 통해 성장하여 그 양보다는 질, 노동의 질을 위해 교육의 중요성을 강조하고 더불어 시장(market)기능 회복이 국가성장이라고 하였다.5 ... 에 종사하는 공무원들이 빈번한 전보와 적절한 교육훈련의 부족 등으로 계획 내용이 전문성과 합리성을 확보하기가 매우 어려운 실정이다. 이를 극복하기 위해서 계획업무에 종사하는 공무원

시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.10.20

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[인사관리] 청년실업 발생원인과 해결방안

직업훈련 제공에 초점을 두어 청년실업대책을 추진하고 있다. 1998년 1월에 시행한 영국의 뉴딜정책은 청년 장기 실업자의 감소를 위해 직업훈련·교육·노동경험을 쌓도록 하여 고용 ... 정규직 등의 불안한 취업상태에 놓여있는데, OECD 기준으로 실업률을 계산할 경우 청년실업률이 무려 9.7%에 이른다.《 주요국의 실업률 현황(2001) 》{구 분한국미국일본프랑스 ... 는 대학교육이 산업과 기술의 변화를 제대로 반영하지 못하는 등 우리 나라 대학교육의 국제 경쟁력이 매우 낮음을 보여주는 것이다. 아래 자료에서 보는 바와 같이, 한국 대학교육의 경쟁력

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.03.19

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[정치 노동] 모성보호법

지급되는 급여는 겨우 20만원이다. 또 30일 동안 지원되는 공적부조 역시 사용자와 노동자의 공적부담임을 감안하면 상대적으로 사용자의 부담은 줄고 노동자의 부담은 늘어난다. 그리고 비정규직의 경우에는 이러한 혜택조차 받을 수 없다. ... 60일분의 임금을 지급하게 된다. 나머지 30일은 고용보험에서 지급한다. 지급액 상한은 135만원이다. 육아 휴직 역시 유급화되었다. 그러나 육아 휴직의 비용 부담도 사용자가 아닌 ... 고용보험이 한다. 월 20만원씩이다.이 개정안은 ?모성보호?를 강화하는 대신 ?여성보호?는 약화시킨다는 비난의 소리도 많다. 예를 들면 임산부를 제외한 여성의 유해근로 투입 및

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.04.02

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[인적자원개발] HRD-국가인전자원개발정책과전략과제

의 어려움이 많을 수밖에 없으므로 초기업적인 공동 교육훈련 방 법을 활성화할 필요가 있다.2.자기주도적 학습의 촉진지식정보화의 진전에 ek라 직업구조의 변화 고숙련지향적인 노동수요 ... 성교 고용보험법에서의 지원강화 조 치를 통해 학습휴가제의 실효성을 강화해 나갈 필요가 있다 . 또한 근로 소득의 교육비 공제 대상범위를 정규교육기관의 교육비뿐만 아니라 개인 이 능력 ... 종업원들에게 학습혜 택을 줄 수 있도록 하고 교육훈련기관에서의 평생학습 기회의 제공 을 장 려해 나가는 방안도 필요하다.2.촉진제도의 도입 필요성기업주도의 인적자원개발을 촉진

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.01

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국민연금 제도의 소개와 문제점에 대한 개선 방안

, 농림부차관, 산업자원부차관, 노동부차관, 기획예산처차관, 국민연금관리공단이사장위촉위원(14인)사용자대표(3인)한국경영자총협회부회장, 중소기업중앙회부회장, 전경련전무근로자대표(3인 ... )한국노총사무총장, 민주노총부위원장, 전국공공서비스 연맹 위원장지역가입자대표(6인)농협중앙회신용대표이사, 수협중앙회신용대표이사,공인회계사회부회장, 음식업중앙회회장,소비자보호단체협의 ... 는 노동부에서, 학생은 교육부에서 그리고 군인은 국방부에서 인적사항을 관리하고 있음에도 부처간 협조가 이루어지지 않은 상태에서 시급히 실시하면서 발생한 문제라고 할 수 있다.(2

리포트 | 41페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.21

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