"새로운리더십"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

순천향병원자소서 새로운리더십 기아 순천향대학교병원 간호관리 리더십 감성 리더십이란 경영서적 독후감 순천향 자소서 리더십 보고서

바로가기

새로운리더십 독후감 - 새로운리더십 관련 독후감 4건 제공

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"새로운리더십" 검색결과 461-480 / 48,433건

판매자 표지

LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오

중심 리더십 "업무 수행에 대한 명확한 기준과 목표를 설정하고 강조합니다." "성과와 결과에 대한 책임과 계획을 강조합니다." 창의적 리더십 "새로운 아이디어와 접근법을 독려 ... LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오 1.서론 리더십이란 부하들에게 긍정적 영향력 ... 을 통해서 자발적 추종을 불러일으켜 조직이나 부서에서 원하는 목표를 달성하는 능력과 과정이다. 오늘날 리더십을 가진 지배인이라면 타인에 대한 소통, 칭찬, 배려, 열정이란 영향을 끼칠

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십 부재로 인한 기업의 실폐사례를 분석하시오.

를 바탕으로 신속하게 전략을 수정하거나 새로운 전략을 도입하여 시장 변화에 적응해야 한다. 그러나 리더십이 부재할 경우, 이러한 대응이 지연되거나 미흡하게 이루어질 수 있어 기업 ... 리더십 부재로 인한 기업의 실폐사례를 분석하시오.Ⅰ. 서론현대 경제 환경은 급변하는 시장 상황과 기술 혁신, 글로벌 경쟁의 심화 등으로 인해 기업들이 지속 가능한 성장을 이루 ... 리더십이다. 리더십은 조직의 비전과 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 전략을 수립하며, 조직 구성원들이 그 목표를 향해 일관되게 나아갈 수 있도록 동기부여하고 지원하는 역할을 한다

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

상황, 그리고 목표에 따라 리더십을 분석하고 설명하는 방법들을 제시한다. 최근에는 변혁적 리더십, 전환적 리더십, 윤리적 리더십, 대화형 리더십 등의 새로운 이론들이 등장 ... 하면서 리더십 이론의 다양성이 더욱 확대되고 있다. 이들 새로운 이론들은 기존의 이론들이 갖고 있던 한계점들을 보완하면서, 조직 내에서 개인의 역량을 높이고, 창의적인 문제해결 능력 ... 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오? 본 문1. 서론리더십은 조직 내에서 중요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십이론에 대해 간단히 정리하고, 사회복지조직에 적합한 리더십은 어떤 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오

을 지닌다. 예를 들어, 변혁적 리더십을 발휘하는 리더는 구성원들이 기존의 틀을 벗어나 새로운 방식을 탐구하도록 독려하며, 조직의 장기적인 비전과 가치를 공유한다. 이러한 리더 ... 리더십이론에 대해 간단히 정리하고, 사회복지조직에 적합한 리더십은 어떤 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오Ⅰ. 서론리더십은 조직의 성과와 직결되는 중요한 요소로, 조직의 목표 ... 달성과 구성원들의 성장을 이끄는 역할을 한다. 리더십 이론은 조직의 특성과 목표에 따라 다양한 형태로 발전해 왔으며, 대표적으로 거래적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십 등

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학)) 리더십 보고서입니다. 리더십 유형과 이상적리더십을 제시했습니다.

형 리더는 자기 인식이 뛰어나며, 명령 대신 지침을 제시하고 유도적인 질문을 한다.코칭 리더십 스타일의 장점은 본질적으로 긍정적이며 새로운 기술 개발을 촉진하고 팀원에게 권한 ... . 결론 --------------------------------------7pⅣ. 참고문헌 ---------------------------------7p리더십 보고서Ⅰ. 서론 ... 는 없지만 마치 한명이 뛰는 것처럼 팀웍이 엄청났고 특유의 조직력을 바탕으로 예상하지 못한 결과를 만들어냈다. 이처럼 스포츠에서 리더십과 동기부여는 개개인의 능력을 뛰어넘어서 조직

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.19

다운로드 장바구니
리더십 ) 산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경의 변화와 관련없이 요구되는 리더십은 무엇인지 등 리

로 다양한 관점으로 리더십에 대해 새로운 이론에 대한 연구도 진행되고 있다. 이에 산업사회나 지식경제기반사회, 4차 산업 등 다양한 경영환경이 변화하면서 요구되는 리더십의 차이도 ... 시킬 수 있는 처방적인 기능을 한다고 볼 수 있다.새로운 리더십 이론으로는 변혁적 리더십과 거래적 리더십이 있는데 전통적인 리더십 이론에 대한 보완으로 이어지고 있다. 변혁적 리더십 ... 리더십"산업사회(과거), 지식경제기반사회(현재), 4차산업(미래) 등 경영환경변화의 큰 흐름 속에서 요구되는 리더십이 무엇인지, 리더십의 변화가 꼭 필요한 것인지, 아니면 환경

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십 - 리더십과 관리 & 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.

하고, 조직하고, 확인하는 것이다. 앞으로 나아가면서 새로운 기술, 세계화, 인력 변화로 인해 훌륭한 리더십과 관리에 필요한 기술도 변화하고 있다.Ⅱ. 본론1. 리더십 이란어느 조직 ... 리더십 - 리더십과 관리 & 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이란2. 관리란3. 미래 핵심리더4. 미래 핵심 관리자Ⅲ. 결론Ⅳ ... . 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날 빠르게 변화하는 세상에서 조직의 성공과 성장을 위해서는 리더와 관리자의 역할이 매우 중요하다. 사람들은 때때로 리더십과 관리가 동일하다고 생각하지만 실제로

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.10.11

다운로드 장바구니
이슈리더십이 나타난 배경 및 특징에 대해서 서술하시오.

한 변화로 인해 새로운 문제와 이슈가 끊임없이 등장하며, 조직이나 공동체의 목표 달성을 위해서는 전통적 리더십으로 해결하기 어려운 상황이 발생하고 있다. 이에 따라 이슈리더십이 주목받 ... 리더십이슈리더십이 나타난 배경 및 특징에 대해서 서술하시오.서론리더십은 조직이나 공동체에서 방향성을 제시하고, 구성원들을 이끌어 목표를 달성하는 데 필요한 역량이다. 리더십 ... 의 역할은 시대와 환경에 따라 변화하며, 현대 사회에서는 이슈리더십이 강조되고 있다. 이슈리더십은 공동체 참여와 협력, 문제해결을 중심으로 한 리더십으로, 전통적 리더십의 한계를 극복

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십과 사회복지조직의 리더에게 요구되는 리더십

적합한 리더십이 있음〮 기존에는 생각하지 못했던 새로운 속성의 리더십 : 변혁적 리더십 등전통적 리더십현대적 리더십1950년대1960년대1970년대Ⅰ. 리더십 이론3. 리더십 ... 하여 적절한 리더십을 선택하여 발휘하면 된다.유형변혁적 리더십특징〮 리더가 하급자에게 자신의 관심사를 조직발전 속에서 찾도록 영감을 불러일으켜 주며 새로운 창조와 혁신을 위반 비전 ... 패널티를 받게 되는지를 명확히 하는 것Leader부하보상보상에 상응하는 노력② 번즈 바스Leaderⓐ 카리스마(위광적 리더십) ⓑ 영감(비전제시) ⓒ 개별적 배려 ⓓ 지적자극(새로운

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.20

다운로드 장바구니
판매자 표지

변화적 리더십 이론과 거래적 리더십 이론의 차이점에 대하여 설명해보시오

다. 그런데 새로운 리더십이론들은 리더와 팔로어의 관계가 단순한 통솔관계가 아니라 구체적인 상호작용이 이루어지는 과정이라는 점에 초점을 맞춘다. 대표적으로 번스(Burns, 1978 ... 변화적 리더십 이론과 거래적 리더십 이론의 차이점에 대하여 설명해보시오전통ㅇ적 리더십이론은 리더와 팔로어의 관계를 수직적인 지배-복종관계로 보는 전통적인 관점에 바탕을 두고 있 ... ) 는 리더와 팔로어 간 상호작용의 특징을 기준으로 리더십이론을 전개했다. 그는 리더십을 거래적(transactional) 리더십과 변혁적(transformational) 리더십

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.16

다운로드 장바구니
청소년지도사가 어떤 리더십을 갖추어야 하는지 변혁적 리더십과 서번트 리더십을 근거로 서술하세요

소년지도사의 변혁적 리더쉽3. 청소년지도사의 서번트 리더쉽4. 내가 생각하는 청소년지도사의 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론청소년은 미래 사회의 주역으로서, 그들의 성장과 발전 ... 를 수행하는 주체 중 하나로써, 다양한 리더십 스타일을 활용하여 청소년들의 성찰적이고 긍정적인 성장을 촉진해야 한다. 청소년지도사의 리더십은 단순히 지시하고 통제하는 것을 넘어서 새로운 ... 성과 개인적 책임감을 증진시킨다.2) 도전과 혁신 유도변혁적 리더십은 안전한 도전과 혁신을 촉진한다. 청소년지도사는 안전한 실험과 도전을 통해 청소년들이 새로운 아이디어를 시도하고 혁신

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서

적 리더십을 중심으로 하여 조직을 운영했다는 것이다. 그렇기에 당시에 다른 회사를 운영하고 있던 리더들이 제시한 그러한 방식이나 방안 등을 정답이라고 보지 않았다. 오히려 새로운 방식을 기반으로 하여 조직을 성공적으로 운영하는 것에 관심을 가졌다는 것이다. ... 과목명:리더십주제: 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그룹 1대회장인 정주영회장의 리더십 ... 과 삼성설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관점에서 기술해봅시다.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.정주영

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21

다운로드 장바구니
리더십 관련 국내외 사례분석-시사점과 활용방안 중심으로

어왔다. 그만큼 리더십은 고전적인 주제라고 할 수 있지만 최근까지도 그 관심이 중단되지 않고 새로운 개념이 계속 개발되고 있는 분야 중 하나이기도 하다. 또한 가장 최근까지도 리더십 ... 에 대한 수많은 연구들과 개념들이 형성되면서 리더십의 지적인 자원의 영역이 넓어지고 있다. 이러한 현상은 바로 리더십이 가지는 특징 때문이라고 할 수 있다.조직, 기업은 새로운 ... 적이고 카리스마적인 리더’의 모습이 과연 옳은 것인지 생각해보도록 한다. 또한 이러한 형태의 리더십은 위기에 직면해있거나 새로운 사업을 확장시키고 기회를 개발시켜야 하는 상황

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

조직의 새로운 기회와 내부 요인 출현 등 외부 요인이 리더십 육성의 필요성을 제기했습니다. 대표적인 사례로서 리더십 육성의 필요성을 이해하기 위해서는 내부와 외부 데이터를 활용 ... 데이터에는 시장 조사를 통해 정리된 경영 환경 데이터, 신기술 출현에 대한 정보, 연구자와 학자의 새로운 연구 성과 등이 포함됩니다. 한편 이러한 리더십 육성 과정은 프로젝트의 영세 ... 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십개발의 개념과 접근방법2. 리더십개발의 학습과정Ⅲ. 결론Ⅳ

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 리더십비교 -A+

한 구성원들을 리드하기 위한 방안으로 생긴 새로운 리더십이다. 즉 급변하는 환경 속에서 정보기반 조직을 효과적으로 관리하기 위해 자율권과 전문적 지식을 가지고 일하는 구성원들에게 알맞 ... 과 유사한 부분이라고 볼 수 있다. 하지만 슈퍼리더십은 ‘리더’에 초점이 아닌 구성원 스스로가 자신을 통제하고 이끌 수 있도록 한다. 그렇게 함으로서 구성원이 스스로 새로운 해결점 ... 간호관리학 과제- 리더십 분석하기(힐러리클린턴)목차- 서론-----힐러리클린턴 선정이유- 본론---힐러리 클린턴이 가진 리더십과 리더십의 장점 및 단점----리더십과 다른 리더십

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십 부재로 인한 기업의 실패사례를 분석하시오

리더십주제 : 리더십 부재로 인한 기업의 실패사례를 분석하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노키아(Nokia)의 실패사례2. 노키아(Nokia)의 실패 요인Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 문헌Ⅰ. 서론우리는 다양한 분야에서 ‘리더십’이라는 용어를 사용하곤 한다. 그러나 실제로 리더십이 무엇을 의미하고, 어떠한 영향을 미치는지에 대해서는 명확히 알지 못하는 경우가 많 ... 다. 실제로 리더십이란 상황이나 목적 등 다양한 요인의 영향으로 다르게 나타날 수 있으며, 이를 명확하게 규정하는 것은 매우 어려운 부분이다. 일반적으로 우리는 리더십을 조직의 목표

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

다운로드 장바구니
리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

을 갖춰야 한다. 그리고 효과적인 리더십은 창의성과 혁신을 유도한다. 리더는 새로운 아이디어를 존중하고 지원하며, 조직 내에서 창의성을 증진시키는 역할을 한다.리더는 팀원 개개인 ... 를 접하고, 새로운 아이디어를 습득할 수 있다.3) 리더십 강의 및 워크샵 참석: 리더십 관련 세미나, 워크샵, 컨퍼런스 등에 참석하여 최신 동향을 파악하고, 다른 리더들과의 교류 ... [리포트]리더십리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 개발의 필요성2. 리더십 개발을 위해 필요한 경험3

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직이 높은 성과를 달성하기 위해서는 종업원들이 적극적으로 업무에 몰입할 수 있도록 도와주는 경영자의 효과적인 역할이 필요하다. 리더십이란 무엇인지 살펴보고 리더의 세 가지 조건을 설명하고, 거래적 리더십과 변혁적 리더십에 대해 정리하시오. 또한, 자신이 닮고 싶은 리더십을 제시하고 닮고 싶은 이유와 닮기 위한 어떠한 노력을 할지 본인의 계획을 제시

의 방향을 정하는 단계이다. 여기서 거래적 리더십은 단기적으로 달성해야 하는 목표와 목적을 명확히 하고 변혁적 리더십은 중장기 비전을 제시한다.이동 단계는 경영자가 조직에 새로운 ... 행동과 제도, 기술과 구조를 적용해나가는 단계이다.거래적 리더십은 부하들이 규칙과 관례를 따르기를 선호하고 변혁적 리더십은 새로운 도전을 하도록 부하를 격려한다.마지막 재동결 단계 ... REPORT경영학개론주제: [주제 : 닮고 싶은 리더십]조직이 높은 성과를 달성하기 위해서는 종업원들이 적극적으로 업무에 몰입할 수 있도록도와주는 경영자의 효과적인 역할이 필요

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

직장에서 성공하기 위한 두 가지 조건으로 기술과 야망이 오랫동안 언급되어 왔다

어야 하고, 일을 믿고 맡을 수 있을 정도로 열심히 일해야 한다. 하지만 최근의 일의 세계는 빠르게 변화하고 있다. 변화하는 일의 세계에서 성공하기 위한 새로운 조건을 세 가지 ... 를 제시하고 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 집중력2. 정보능력3. 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론21세기에는 소비자 개인의 여러 욕구를 만족하게 하는 제품을 대량으로 생산 ... 이 핵심을 이룸에 따라 새로운 서비스를 창조하는 4차 산업혁명 시대라고 할 수 있다. 이로 인해 미래 성장동력은 특정한 산업이 아니라 창조적인 아이디어를 지닌 인재가 새로운 시대

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08

다운로드 장바구니
자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해 보기.

주제: 자신의 리더십 향상에 대한 계획을 수립해 보기.Ⅰ. 서론재작년 개봉된 영화 안시성을 보면 조직의 리더십이 조직을 이끄는 데 얼마나 중요한 요소인지를 확인할 수 있다. 영화 ... 에는 다양한 유형의 리더십이 나오는데 양만춘으로 대표되는 인물의 리더십은 카리스마적이면서도 인간적인 면모를 담고 있고 게다가 자신의 직무에 대해 유능하고 충실한 인물로 묘사 ... 된다. 양만춘의 리더십이 다른 리더십 유형에 비해 특별했던 것은 영화에서 양만춘과 대립을 이루던 당태종이나 연개소문의 리더십은 양만춘만큼이나 뛰어난 기술과 능력, 카리스마를 갖고 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.18

다운로드 장바구니

이전10개 19 20 21 22 232425 26 27 28 다음10개

파워링크

신청하기