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"리더십독후감" 검색결과 461-480 / 2,580건

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    왜 나는 이 사람을 따르는가 독후
    왜 나는 이 사람을 따르는가 독후감진짜 따르고 싶은 리더란 무엇인가 생각할 수 있는 그런 기회를 이 책을 통해서 갖게 되었다. 내가 알고 있던 리더십은 대개 카리스마가 넘치고 말 ... 한 마디로 조직을 한 번에 탈바꿈 시키는 그런 것이었다. 하지만 저자는 이런 리더십이 진짜 리더십은 아니라고 했고 리더라는 사람 자체가 중요하다고 했다.리더가 직원들을 칭찬
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.09
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    인간 중심의 리더십[서정문] A+ 자료[작가의 의도 분석, Summary, 느낀점, 자아성찰 및 교훈, 시사점, 적용 계획<실천사항 - 나에게 어떻게 적용할 것인가>, 주관적인 생각 및 평가, 생각에 대한 이유<Why?>, 결론<긍정평가 or 아쉬운점>, 인상깊었던 문장 등) 할인자료
    < 인간 중심의 리더십 > 2 - 1 서정문 이 책의 작가는 현대는 과거와 달리 권력은 분산되었으나 팔로워들의 힘이 커졌고, 리더들의 권력과 카리스마를 가질 수 없게 됨과 동시 ... 다루어야 할 조직은 더 크고 복잡해지고 부하들은 똑똑해 짐에 따라 모든 조직에서 인간 중심의 리더를 꿈꾸는 모든 사람들에게 리더십 현장에서 고민해온 반성과 성찰의 기록인 이 책 ... 이 작은 희망이 되기를 바라는 마음에서 저술하였다. 전반부에서는 리더십의 의미와 이 시대에 왜 리더십이 필요한가와 리더의 존재 의미와 다섯 가지 역할에 대해서 이야기 하고 있다. 리더
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 (70%↓) 300원 | 등록일 2023.11.05 | 수정일 2023.11.30
  • 간호관리학 리더십 보고서(저널, 서적, 경험사례 포함)
    간호관리학리더십 보고서과목: 간호관리학담당 교수:학년 / 반:학번:이름:제출일:목차1. 저널리뷰----------------------------p.2-42. 서적 독후감---- ... ---------------------p.5-73. 리더십 함양 실천 보고서----------p.8-15병원 간호사의 셀프리더십과 팀 신뢰성이 조직몰입에 미치는 영향Effects ... 의 필요성최근, 의료기술의 급격한 발전과 질 높은 간호 서비스의 제공 요구에 부응하기 위해서 간호조직은 관리자의 리더십에 의존하기보단 새로운 리더십을 필요로 하게 되었다. 따라서
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.07 | 수정일 2021.11.16
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    [A+]간호관리학 리더십 보고서(리더쉽 저널리뷰+리더십 서적+리더쉽 함양 실천 보고서)
    4. 연구 결과5. 결론6. 느낀 점 및 적용할 점Ⅱ. 리더십 서적 독후감1. 책 제목2. 내용 요약3. 느낀 점 및 적용할 점Ⅲ. 리더십 함양 보고서1. 리더 경험기록2. 리더십 ... REPORT과 목 명담당교수학 과이 름제출날짜목 차Ⅰ. 리더십 저널 리뷰1. 논문 제목2. 서론(연구의 필요성)3. 본론1) 연구 목적2) 연구 방법3) 연구 대상4) 자료 수집 ... 함양 실천보고서Ⅰ. 리더십 저널 리뷰1. 제목간호 관리자의 리더십 유형이 간호사의 팀워크에 미치는 영향Effect of Nurse Managers Leadership Styles
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.07
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    좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 독후
    좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 독후리더십에 대해서 견해를 썼는데 공감이 많이 된다. 저자는 단계별로 리더십을 설명하는데 먼저 일을 잘 하는 사람은 조직에 좋은 기여를 한다고 ... 기 위해 개인의 노력을 아끼지 않는다고 했다.요즘 같은 경우에는 타 부서와 협조해서 같이 일하는 부분이 많아서 이 능력도 리더십에 매우 중요할 수 있다고 생각을 한다. 그 윗단 ... 리더는 분명 목표를 고취시키고 직원들이 더 열심히 할 수 있도록 한다고 했는데 이건 타인의 자발성을 유도한다는 점에서 매우 어려운 것이다. 이 단계 정도 리더십만 발휘해도 엄청나
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.23
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    유필화 역사에서 리더를 만나다 독후
    유필화 역사에서 리더를 만나다 독후감군주의 이미지가 대중들에게는 주변에 어떤 우수한 인물들이 포진해 있느냐에 따라 결정된다는 이야기가 이해가 된다. 군주라는 사람 한 명 ... 으로서의 리더십은 매우 중요한 것이라고 생각을 하는데 거기에는 책의 사례에도 나오듯이 안목을 길러서 좋은 인재를 쓰는 것이 필요하기도 했다.이순신 장군의 리더십은 철저하게 군기를 잡고 기강 ... 게 느껴지기도 했다. 처칠은 영국의 수상이고 리더십이 우수했고 대중들을 연설로 잘 설득했다.한비자는 냉철한 리더십을 추구하기로 유명한 사상가인데 이 책에서는 ‘타인에 대한 기대
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.02
  • 간호학과 독후감, 무너지지도 말고 무뎌지지도 말고 독후
    환자실에서 6년 차 간호사로 일하시며, 작가가 느낀 감정, 그리고 여러 상황을 겪어가며 성장하는 과정에 관한 이야기이다.본론-11) 간호 리더십의 정의독후감을 작성하기 전, 과제 ... 간호 리더 서적 독후감간호학개론 과제로 무슨 책을 읽을지 고민하다 이라윤 작가의 [무너지지 말고 무뎌지지도 말고]라는 책이 머릿속에 떠올랐다. 이 책은 고등학교 2학년 겨울방학 ... 의 주제인 리더십에 관해 서술하고자 한다. 간호학개론 책을 읽어보기 전까지 나는 정말로 리더십은 반에서 반장을 하는 것처럼 대표 자리에 있는 사람들에게만 필요하다는 정말 짧은 생각
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.21
  • [a+취득자료] 제시한 참고문헌들 가운데 한 권을 택해 읽고 독후감을 제출하시오. 세종처럼(2008) / 박현모 미다스북스
    의 다양한 측면은 현대사회의 경영자에게도 시사하는 바가 많다.이하 본론에서는 세종을 경영학점 관점에서 분석한 도서 「세종처럼」에 대한 독후감을 작성해보도록 한다.Ⅱ. 「세종처럼」1 ... 창제나 4군 6진 개척, 그리고 국민들을 위한 법 개정 등 다양한 장기 정책을 수립 및 추진하였다.4) 제4부 어록으로 보는 세종 리더십: ‘세종 십계명’마지막인 제4부에서는 세종 ... 학이 존재했다. 그의 모든 정책은 애민 정신이라는 하나의 사상에서 출발한 것을 쉽게 볼 수 있으며, 이는 현대사회의 관점에서 보면 감성 리더십과도 통한다고 볼 수 있다. 리더인 왕
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.08
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    켄 제닝스 섬기는 리더 독후
    켄 제닝스 섬기는 리더 독후감섬기는 리더는 목표를 달성해야 할 명분, 이유 등을 구성원들에게 제시해야 한다고 했다. 당연히 그 이유와 목표는 모두 중요한 것이고 사람들이 잘 따를 ... 수 있는 것이어야 한다고 했다. 섬기는 리더십은 전형적인 상향식 리더십에 가까웠고 자신보다도 기업 자체, 공동체 자체가 더 잘 되는 것을 지원하고 희망해야 했다.위로 올라갈 수 ... 있도록, 능력을 많이 이끌어내는 리더십, 이게 섬기는 리더의 본질이라고 했는데 동감되는 부분이 많았다. 우선 자신을 낮출 수 있는 리더십이 가장 핵심이라고 생각을 했다. 리더
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.05.30
  • 백범일지 독후
    백범일지 독후감백범 김구 선생이라는 이름은 대한민국에서 태어나고 살아왔다면 모를 수 없는 이름이라고 생각한다. 학교를 다니면서부터 역사를 배울 때 매번 나오는 백범 김구 선생 ... 하니 김구 선생의 생애 내의 선택과 결정 하나하나, 김구 선생의 결단력, 실천력과 의지가 책을 읽는 내내 허투루 느껴지지 않았던 것 같다.또한 김구 선생님의 리더십과 남을 생각하는 모습
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.13
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    팀 엘모어 착각에 빠진 리더들 독후
    팀 엘모어 착각에 빠진 리더들 독후리더십 전략에 대해서 알려주는 책이다. 리더들이 해서는 안 될 것들도 자세히 알려준다. 저자는 자존심이 강한 리더는 객관적인 것을 못 본다고 ... 한 직원을 두고 있으면서도 제대로 회사를 못 살리는 경우는 직원을 신뢰하지 않고 독불장군으로 행동할 때뿐이라고 생각을 했다.이제 리더십은 시인, 정원사형태로 언어적으로 적확한 말을 주 ... 고 직원들의 성장을 이끌 수 있는 권한을 누구에게 얼마나 주느냐가 매우 중요해졌다고 한 것에 대해서 동의를 했다. 예전처럼 독불장군, 결속력만 다지는 그런 리더십은 한물 갔다고 생각
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.19
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    김상근 사람의 마음을 얻는 법 독후
    김상근 사람의 마음을 얻는 법 독후감그냥 자기계발에 대한 책은 아니었고 메디치 가문의 리더십에 대해서 설명을 한 책이었다. 메디치 가문은 리더십을 통해서 존속할 수 있었다고 한다
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.10
  • 안철수 HeStory 독후
    안철수 씨는 모든 사람에게 존댓말을 쓴다고 한다. 심지어 CEO 시절에도 이랬다고 한다. 안철수 씨는 조직이 여러 가지 이유로 어려움을 겪을 때 필요한 것이 조직에 몸담고 있는 동료에 대한 배려와 존중이라고 하였다. 배려 중에서 가장 기본적인 것이 시간 지키기와 인사하..
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.14
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    존 맥스웰 리더를 꿈꾸는 청소년에게 독후
    존 맥스웰 리더를 꿈꾸는 청소년에게 독후리더십은 사람의 천성적인 부분, 성격 등에 의해서 결정된다고 주장하는 학자들도 있다. 다만 나는 저자처럼 리더십은 충분히 후천적 노력 ... 에 의해 결과로서 만들어질 수 있다고 생각을 한다. 어린 청소년들이 보일 수 있는 고집, 그것을 리더십으로 치환할 수 있다면 좋다고 했다. 열정을 갖고 집중하고 그런 사람은 리더가 될 ... 자격이 있다고 본다.청소년들이 리더가 되길 원한다면 경험이 부족하다고 자조할 이유가 없다고 생각한다. 원래 성인이 되어서 기업을 이끌고 그런 리더십을 발휘하는 사람들도 매일 겪
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.18
  • 역사에서 리더를 만나다(독후감, 독서감상문)
    인 것 같다.이러한 시대 속에서 유필화 교수는 이 책을 통해 이름만 들어도 알법한 리더들을 통해 시대를 관통하는 리더십을 알려주고 가르쳐 주기위해서 이 책을 저술 했을 것이다.통상 ... 리더십에 관한 책을 접하다 보면 다양한 경험보다 일관된 저자의 이론을 만나기 쉬운 데 이 책은 역사 속 사상가들과 리더들의 다양한 리더십 유형을 만날 수 있는 기회를 제공해 준다 ... . 특히 유형에 따라 리더십을 네 가지로 구분했는데 자신이 속한 조직의 특성에 따라 요구되는 리더십의 유형을 참고하기 매우 좋을 것 같다. 무엇보다도 유형별로 리더십을 이해할 수
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.18
  • 스타트 위드 와이 Start With Why 독후감(군인 관점)
    독후감스타트 위드 와이(Start With Why): 나는 왜 이 일을 하는가저자 : 사이먼 사이넥출판사 : 세계사군 생활을 하면서 나는 그 어느 때보다도 리더십의 중요성을 실감 ... 과업의 달성 여부는 리더의 역량에 달려 있으며 결과의 책임 또한 온전히 리더가 지게 되므로 나는 군 생활을 하면서 끝없이 진정한 리더십이 무엇이고, 효과적인 리더십을 어떻게 실현 ... 할 수 있을까에 관한 생각에 골몰할 수밖에 없었다.답을 찾기 위해 많은 책을 읽었으나 대부분은 민간 부문의 리더십에 중점을 둔 것이어서 군에 적합한 리더십으로 응용하기가 어려운 형태였
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.23
  • 행복의 리더십에 대하여
    나를 행복하게 할 리더는 누구인가이 책 《행복의 리더십》은 방송에서는 미처 다루기 힘들었던 세계 13개국의 지도자?석학?시민들을 만나 인터뷰한 방대한 내용의 취재자료를 바탕 ... 으로 대선을 앞둔 2012년, 우리가 택해야 할 리더의 조건과 시대가 요구하는 리더십의 본질을 깊이 있게 재조명하고 있다.구성원이 밝히는 리더의 조건과 칭송받는 지도자가 제시하는 리더 ... 의 자질을 비교함으로써, 리더와 구성원이 소통하고 교감하는 과정을 역추적해 보는 묘미가 있다. 또한 세계적인 석학과 CEO가 짚어낸 혁신과 미션의 리더십은 국내의 좁은 시야
    리포트 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.02
  • 오늘부터 나는 리더입니다 독후
    는 나폴레옹, 처칠 등의 위인전을 보면 그들의 리더십이 결코 타고난 것이 아니라고 하였다. 사람들은 리더십을 보여주는 능력이라고 생각하는 경향이 있다고 하는데 이건 동감한다. 유능한 리더
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.27
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    리즈 와이즈먼 멀티플라이어 독후
    리즈 와이즈먼 멀티플라이어 독후감멀티플라이어라고 하는 것은 주변 조직의 사람들의 역량을 끌어올릴 수 있는 그런 능력이 있는 사람을 뜻했다. 반면 디미니셔라고 하는 개념은 반대 ... 기도 하였다. 한 마디로 일할 맛이 날 정도였다는 것이다.타인의 성취감 고취뿐만 아니라 갖고 있던 잠재력까지 끌어올린다고 한다. 멀티플라이어가 제공하는 업무 공간은 자유롭고 일 ... 자는 본인이기 때문이다. 남의 이야기, 의견을 듣는 것은 좋다.하지만 나의 뜻도 내비칠 수 있어야 한다. 이 정도 리더십도 보이지 못하면 조직 내에서 멀티플라이어라고 해도 권한
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.12
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    존 아메이치 거인의 약속 독후
    존 아메이치 거인의 약속 독후감 이제 전통적인 힘에 의존한 리더십은 예전보다 환영을 못 받고 줄어들고 있는 추세라고 믿고 있다. 저자는 리더십이 포용을 근거로 해야 한다는 점 ... 을 강조하였다. 단순히 억압적인 힘으로, 권력으로 일을 시키는 것과 정반대라고 할 수가 있었다. 포용의 정신을 가지는 리더십은 내가 생각해도 따르는 사람에게 감동을 주고 인정을 받 ... 을 수 있게 하는 그런 것이라고 생각을 했다. 저자는 리더십을 자신으로부터 시작해야 한다고 했고 이 관점은 매우 특이하다고 보기는 어렵다. 그래도 맞는 주장이라고 생각을 하며 리더십
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.04.18
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2025년 08월 06일 수요일
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- 작별인사 독후감