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"환경변화 기업 경영패러다임" 검색결과 4,721-4,740 / 8,989건

  • 중소기업의 인적자원관리에 관하여 설명하시오
    중소기업의 인적자원관리에 관하여 설명하시오1. 인적자원1.1. 인적자원의 중요성기업경영에 있어서 인적자원이 가장 중요하다. 인적자원 관리의 패러다임이 변하고 있다. 토지와 노동 ... 을 둘러싼 환경이 엄청난 스피드로 변하고 있기 때문이다. 변화를 위해서는 학습이 필요하다. 최고경영자가 학습을 하면 구성원도 학습을 하게 되고 그렇게 되면 조직은 학습조직이 된다.최고 ... 에 필요한 각종 계기들이 달린 부분을 dash board라고 하는데 이를 기업 경영에 차용한 것이다. 지표관리를 위해 꼭 필요하다.(4) 좋은 성과에 대해서는 자신 스스로를 보상
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.16
  • 핵심역량
    한 일처리 방식이나 기업문화, 독특한 경영자원이나 기술지식시스템, 기업에 대한 신뢰와 애정, 브랜드에 대한 평판이나 거래고객의 규모. 가장 지배적인 패러다임으로 인식해 핵심역량 파악 ... 산업(성숙기) : 제품표준화, 대량수요, 가격 민감. 일본기업의 특징(높은 자본력, 공정기술력, 생산력이 뛰어남, 높은 수율, 낮은 가격)인텔은 핵심역량(설계능력)과 외부환경변화 ... 느냐”를 먼저 생각하라는 것임. 그렇다고 핵심역량이 외부환경과 유리된 상태로 존재하는 것이 아님. 핵심역량관점에서 강조하는 것은 기업이 가지고 있는 자원이나 역량이 기업이 속해있는 환경
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.18
  • 4G 이동통신과 LG U+의 전략 분석
    을 뛰어넘기 위해 '탈(脫)통신' 전략으로 통신시장 패러다임 변화를 주도하고 있다. '탈통신'이란 통신시장 경계를 넘어 연관 산업분야 진출을 통해 새로운 통신 장르를 만들고, 이를 통해 ... 에는 LG데이콤, LG파워콤과 합병하며 새로운 통합 법인을 출범시켰다. 통합 LG텔레콤은 고객이 기대하는 것 이상의 가치를 제공한다는 고객중심의 경영과 기존 통신의 고정관념 ... 을 통해 중장기적으로 고객의 라이프스타일 변화를 선도하고, 관련 산업과의 동반 성장이 가능한 사업 전략을 발굴해 산업구조 재편을 주도함으로써 미래 변화를 선도할 계획이며 이를 통해
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.30
  • 변화리더의 조건
    . 특히 단순히 기법을 나열하는 것이 아니라 기업경영의 정의에서 큰 패러다임을 움직여 근본적인 변화에 대한 준비를 설명하고 있습니다. 피터 드러커는 일찍이 경제는 ‘상품 경제 ... 하는 기업패러다임과는 사뭇 다른 것이며 경영의 본질을 변화시키는 것이라는 것입니다. 결국 이러한 것이 경영에 중심에서 외부의 끊임없는 변화에 대한 준비와 도전을 가져오게 하고 또 ... 를 보여주고 있습니다. 특히 단순히 기법을 나열하는 것이 아니라 기업경영의 정의에서 큰 패러다임을 움직여 근본적인 변화에 대한 준비를 설명하고 있다고 할 수 있습니다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.30 | 수정일 2019.04.15
  • ERP성공사례,실퍠사례3가지씩
    Case이다. 이 회사는 R/3 프로젝트를 통해 비용절감/재고 회전율 제고/수주 제고/업무 효율화를 추진하였다.(2) R/3 도입시 문제점① 시스템 외적요인기업 경영층에서 너무 낙관 ... - 관리자도 훈련 과정에 참여 시킬 필요가 있었다.참고-보잉사홈페이지, 박영사(ERP도입 전략과 비즈니스 개혁) 대청미디어(ERP, 경영혁신의 새로운 패러다임, 김명식 외 2 ... 규모 투자 및 기업 홍보로 R/3 프로젝트가 잘될 것으로 평가된 회사였으나 결국 R/3 시스템 기능 장애 및 프로젝트 경비 과다지출 등 MIS 기술문제로 인해 부도난 아주 드문
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.23
  • 오퍼레이션 매니지먼트(Operation Management)
    여 관리?운영하는 동태적 과정을 지칭한다.최근들어 이러한 기업경영의 흐름이 생산자 중심시대에서 소비자 중심시대로 빠르게 변화하면서 고객의 다양한 요구에 탄력적으로 대응할 수 있는 능력 ... 하여 Transformation Process를 거쳐 Output(Products, Services)를 생산해낸다. 이 과정에서 Operation Manager는 기업이 처한 내/외부환경기업의 강점 ... ervice development function 및 Marketing function은 기업 경영전략의 핵심을 이루는 core functions이다. 즉, 기업경영활동에 있
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.20
  • [경영]의사결정의 7가지 포인트
    아들이고, 스스로 변화하려는 자세를 보여야 한다. 한편으로는 경영패러다임변화를 외치면서 의사결정은 종전의 행태를 그대로 답습한다면 기업경영능력 향상을 기대하기는 어려울 것이 ... 성을 제고시킬 수 있는 7가지 포인트에 대해 살펴본다. 지난 1년간 우리 기업들은 과거보다 더 근본적이고 구조적인 변화를 요구받아 왔다. 특히 일부 대주주들의 독단적인 경영의사결정 ... 으로는 새로운 환경에서 살아남을 수 없게 된 것이다. 그러나 이러한 환경변화에도 불구하고 안일하게 과거의 경험에만 의존한 경영을 한 것이다. 새로운 시대에 능동적으로 적응하여, 궁극
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.27
  • 포스코의 KMS
    를 통한 회사의 기업가치 향상 국내외 기업과 정보교류를 강화, 회사의 KMS관련 지식을 공유하여 지식경영부문글로벌리더십확보세계화, 경쟁심화 등의 기업환경 변화에 따라 기업간 인수합병 ... 요구가 증가하고 있으며 통합을 위한 방안으로 KMS가 활용될 것으로 전망됨 고객중심으로의 기업패러다임변화는 고객 관련 프로세스를 지원하는 CRM과 연결하여 사용될 것으로 전망됨ow} ... 한 전파 수단 활용 - 흡수 능력 제고 - 활용 결과의 Feedback을 통한 Updating/Modifying혁신활동과 지식경영의 차이각 기업에서 그 동안 추진해 온 혁신 활동
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.03
  • 인터넷 창업론 최종정리
    으로 마케팅 환경 변화생산자 중심 -> 규모의 경제, 생산자 중심의 매스마케팅소비자 중심 -> 가치의 경제, 소비자 중심의 다이렉트 마케팅 (경영혁신-고객과 기업의 가치 공유)2)인터넷 ... 성(기업차원의 시간과 비용절감에서도 매우 큰 효과)2) 고성과 팀최근 기업은 팀제로 많이 전환하고 있음.환경변화에 능률적 대처 가능하고 조직원의 수평적 업무분담으로 인해 업무 손실 방지 ... 컨텐츠) 인적요소란 파트너의 중요성 !사업 모형의 변화 - 구매방법, 생산계획, 관리방법, 영업방법, 고객관리 를 바꾼다◎2주차 (인터넷창업 근간인 디지털 패러다임)1. 디지털 경제
    리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.12.06
  • 우체국 물류 시스템
    장비의 보급 확대를 통하여 지속적 성장 역량 강화(4) 성장역량 강화 및 내부고객 만족(내부역량 강화). 경영환경패러다임 변화에 부응한 미래지향적 조직체계를 구축하고 인적자원 ... , 사회 소외계층 지원 확대 등 국민과 함께하는 봉사경영 추진. 기업간 시스템 연계, 무인 우편창구 확대로 우편 접수 시스템을 개선하고 전자금융 채널을 다양화함으로써 우편.금융 이용자 ... 개발과 마케팅능력 제고로 금융사업 내실화. 환경변화에 부응한 물류인프라 구축으로 종합물류 서비스 제공을 위한 기반 구축(3) 프로세스 혁신을 통한 효율성 제고(프로세스 혁신). 인
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.08
  • [인적자원개발론]인적자원개발의 3가지 활동영역(개인개발, 경력개발, 조직개발)의 개념과 특성을 비교분석하고, 차이점에 대해 논의
    의 교육적 패러다임으로 새롭게 부각되고 있는 것은 노동력의 이동성이 국경을 초월하여 증대하고, 지식과 기술의 발달에 따른 산업 구조의 변화가 빨라지고 있는 세계경제 질서의 재편 ... 적, 재정적 자원처럼 지표로서 판단되기가 어려운 자원이기 때문에 기업의 관리자들은 종종 인적자원의 중요성을 간과할 때가 있다.하지만 기업경영자나 관리자들은 무형의 자원에 가치 ... 지는 않지만, 일반적으로 그들은 세계시장과 노동시장의 환경변화에 따른 인력수요의 변화, 신기술 흐름에 따른 인력개발의 내용에 대한 정보가 교육훈련시장에 전달되어, 변화되는 시장
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.17
  • 대학혁명
    교과목명대학교육과정교 재 명대학혁명제 출 일2007. 10. 2.저자는 현재 사회에 불어 닥친 패러다임변화는 대학에게 변화를 요구하고 있으며, 대학은 이에 대한 선택의 여지 ... 가 없음을 말하고 있다. 결국 ‘어떻게, 누가 주최가 되어 변화되는가’가 화두인데, 대학은 사회를 위해서 행해온 고유의 기능과 역할들을 모두 수행하면서 시대의 패러다임에 걸맞게 변화 ... 기회로)은 새롭다기 보다는 이제 현실화 되었다고 하겠다.저자는 빠르게 변화하는 세계와 심각하게 변화된 세계에 더 잘 봉사할 수 있는 완전히 새로운 패러다임으로 변화시킬 수 있
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.29
  • Alessi의 성공적 디자인경영 사례분석과 Alessi의 재도약을 위한 방안
    Jensen과 디자인경영 전략의 비교4. 새로운 패러다임과 ALESSI의 재도약(1) 알레시의 아이덴티티(2) 급변하는 가정환경에서 알레시의 대처(3) 명품 중의 명품5. 결론1. 서론 ... 역할이기 때문이다. 그와 같은 맥락에서 디자인 경영의 주요기능은 처럼 다음 네 가지 영역으로 정리될 수 있다.첫째, 디자인 경영은 조직화된 활동이 기업의 이념이나 경영 전략 ... 에 부응할 수 있도록 해주는 기능을 갖는다. 이처럼 디자인 경영은 디자인 전략의 수립과 시행에서 중추적인 역할을 담당한다.둘째, 디자인 경영기업의 총제적인 이미지 형성은 물론 디자인
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.21 | 수정일 2018.12.24
  • 아날로그와 디지털 조직의 특성비교
    자의 능력(catch up전략) 선점이익(pioneer전략) 기업가 정신 경영층 구성원 전체 관리방식 관리중심의 일원체제 구성원 중심의 다원체제 조직 피라밋 조직 네트워크 조직구분 ... 의 전략기능 확대-종업원 만족 제고 -생산성 향상-비용절감 -생산성 향상기대효과최고경영자 인선관리자 인사담당자 종업원경영자 일선관리자 인사담당자인사당담자 종업원인사담당자주체-변화 ... -다양한 종업원의 니즈 충족 -자율적 정보관리 (셀프서비스)-Paperless 업무환경 -e-Recruiting -e-Learning -불필요한 인사업 무 경감내용4)기업문화
    리포트 | 5페이지 | 무료 | 등록일 2009.06.11
  • 서번트 리더십(The Servant Leadership)
    가이자 탁월한 경영자로 추앙받던 사람이다. 직원들을 효율적으로 리드하고 그들에게 알맞은 동기를 부여하여 침몰해가던 거대기업을 소생시킨 기적의 사업가이기도 하다. 그런 그가 아내 ... 를회피하고 두려워한다변화는 지속적인 과정이다3) 새로운 패러다임의 핵심은 ‘존중하고 배려하는 것’이다.< 낡은 패러다임 > < 새로운 패러다임 >리더란 직원들의 욕구를 규명 ... 그곳에서 수도사로 있는 렌 호프만이라는 인물을 만나게 된다. 이 호프만이라는 사람은 한때 『포춘』지가 선정한 500대 기업인 중 하나로 선정된 적이 있는 높은 명성을 누렸던 기업
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.09
  • 환경친화적 글로벌 물류 네트워크 전략
    조차 낯선 것이 현실입니다지속가능경영은 지속가능한 발전을 위한 기업과 산업계의 역할이 강조되면서 요구되는 새로운 경영환경이자, 경영방식 또는 경영 패러다임이다. 기업은 사회시스템, 더 ... 나아가서는 지구의 생태?사회시스템의 한 구성원으로서 주변의 거시적인 환경 변화를 유발하고 또한 그 결과에 크게 영향을 받는다. 지속가능경영은 지속가능한 발전의 태동과 맥을 같이하 ... 부터 먼저하고 환경 정화는 나중에'(growth first, clean-up later)와 같은 성장 패턴을 유지할 수 없게 되었다. 이러한 녹색성장의 패러다임은 2005년 유엔 경제
    리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.03 | 수정일 2017.09.25
  • [경영학] 공공기관 윤리경영 특징과 발전방향
    , 대한민국은 처음으로 경영자 출신의 대통령을 나라의 수장으로 앉히게 되었다. 변화패러다임을 강조하고 발 빠르게 대처하여 글로벌한 세계 환경에 능동적인 리더가 되기를 바라는 온 ... 에서 해고 될 위험이 없다라는 인식이 공무원 사이에서 팽배한 현실은 공공기관의 변화를 부채질 한다. 따라서 갈수록 치열해지는 경영환경과 개방 경제 환경 속에서 변화와 개혁 없이는 발전 ... 국민의 바람이 정책 수립과정에 하나 둘 반영되고 있는 듯하다. 특히 이명박 대통령은 공공기관의 방만 경영과 도덕적 해이를 언급하면서 공공기관의 변화를 촉구했는데, 앞으로 공공기관
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.12
  • 마케팅의이해-로지스틱스 관리
    와 공동 물류 형태와 같은 선진형 물류 체계가 점차 증대되고 있다.경영방식과 로지스틱스 패러다임변화로 인하여 이전 방식으로 물류 서비스의 품질을 향상 시키는 데에 한계를 가지게 되 ... 되고 있다.2. e로지스틱스의 최신 동향1) e로지스틱스의 현황물류 형태의 변화는 최근 몇십년 사이에 많은 변화를 겪고 있다. 1970년부터 1980년대의 물류 형태가 화주기업 ... 을 산정하는 활동??? 4) 재고관리???- 외부고객 및 기업내부의 수요를 충당하기 위해 충분한?재고를 유지해야 하면서도 재고감축에 의한???? ?경비절감을?도모해야 함??? 5) 유통
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.09.13
  • 중소기업들의 해외직접투자 현황을 살펴보고 투자 동인을 실증분석
    이 아니라, 국내의 기업경영환경이 열악하여 생존전략 차원에서 진출하게 됨에 따라 국내의 고용불안, 수출감소 등의 심각한 문제를 초래할 수도 있다는 점이다. 기업들의 국내경영환경의 악화 ... 는 결국 외국인직접투자 기업들의 경영환경에도 동일한 악영향을 미친다고 볼 때 외국인직접투자의 유치에도 적지 않은 걸림돌이 될 것임에 틀림없을 것이다.우리나라의 해외직접투자 진출 ... 다. 더닝의 절충이론의 세 요소기업특유의 지식우위·경영과 마케팅 및 재무관리능력·수직적 통합능력(원료와 시장에 대한 통제력)·위험분산내부화우위 (internalization
    리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.27
  • 포스코 - SCM 구축 성공사례 분석, 조직구조 성공전략 분석
    C O N T E N T SⅠ. 서론 - 선정동기Ⅱ. 본 론 1. - 기업 소개 / 분석1. 포스코의 개요 및 일반현황(1) 포스코의 신경영이념 (2) 포스코의 목표 (3) 연혁 ... 과 국제환경 (2) 내부, 외부의 환경변화 분석3. POSCO의 SCM 구축방법4. POSCO의 SCM 적용과정(1) Glbal Standard에 맞는 통합 패키지 기반의 시스템 ... (Enterprise Resource Planning)와 SCM의 차이점▶ 지금까지의 경영혁신 기법은 주로 기업 내의 전략, 구조, 기능 등에 대한 개선및 혁신에 중점을 맞추어왔으며 그 결과 정보
    리포트 | 58페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.10.22
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 23일 화요일
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