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"신한은행 인재관리" 검색결과 441-460 / 508건

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    [인사관리] 신한은행 인사관리 제도 (사례분석)
    신한은행 인사관리제도Contents회사소개 인사제도인사전략 채용관리 직무관리 평가관리 경력개발임금관리 복리후생제도 인력개발 노사관계신한은행 소개설립일 : 1982. 7. 7 본점 ... 소재지 : 서울특별시 중구 태평로 2가 120번지 자기자본금 : 3조 5,154 억원 총수신 : 55조 9,599 억원 당기 순이익 : 4,760 억원신한은행 개요1982.07 ... 신한은행 창립 1984.01 국내최초 CMF 수신 온라인 시스템 도입 1989.11 주식상장 1993.02 고객만족센터 설치 (국내 최초) 1993.10 국내 최초 무인점포 개설
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 78페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.24
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    동양종합금융증권 대졸 신입사원 공채 자기소개서
    ) * [100자 이상 600자 이내] /600[신한은행IT 인턴]수신, 여신, 전자결재, 카드시스템에 관련된 교육, 데이터센터를 방문하여 DB와 관련된 IT교육을 받고 본사에서 웹페이지 ... 도 쌓게 되었습니다. 학년이 올라가면서 프로그래밍 언어를 가지고 실질적인 개발도 해보았습니다.[편리한 IT인프라 개발 및 고객DB 관리 운영]-IT기술사로 성장-믿을 수 있고 신속 ... 하게 처리할 수 있는 전산 개발업무를 하고자 합니다. 대학시절 배운 전산 실력과 금융지식, 그리고 은행IT 인턴활동을 하며 배운 실무지식을 바탕으로 일을 하겠습니다. 증권IT와 관련
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.01.20
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    포스위드사례를 통해본 장애인 근로자 고용
    , LG 디스플레이가 18여억원, 하이닉스 반도체가 17여억원, 우리/신한은행이 14여억원 등에 달하는 부담금을 지불하고 있다.직무 배치 단계에서도 장애인 직원에 대한 차별이 나타나 ... 을 포기하게 만들기도 한다.더불어 장애인에게 맞는 적절한 인적자원관리 시스템의 부재 또한 원인으로 들 수 있다. 일반적으로 많은 기업들이 장애인들을 채용기피의 대상으로 보면서도 정부 ... 하는 경우가 적지 않으며 장애인들의 인력을 제대로 활용하지 못하는 비효율적인 인적자원관리 시스템으로 고용주인 비장애인과 고용인인 장애인들의 관계는 lose?lose일 수밖에 없
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.31
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    [금융론, 외환론]우리나라의 금융기관
    으로 기억되고 인식되었습니다.{{{{신한은행은 제가 알기로는 현재 조흥은행과의 통합합병을 준비 중인 것으로 알고 있는 은행입니다.이러한 신한은행의 연혁 및 행적에 대해 알아보면 한국 ... 금융사상 최초로 순수민간자본에 의하여 설립된 일반 시중은행으로, 1981년 신한은행(주)으로 내인가를 받고 1982년 영업을 개시하였습니다. 1984년 신탁업을 겸영 ... 하였으며, 1989년 기업을 공개하였습니다. 그 후 1998년 퇴출된 동화은행을 인수, 합병하였으며, 2001년 9월 1일자로 신한은행(주), 신한증권(주), 신한캐피탈(주), 신한투자신탁운용
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    | 리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.12.22
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    ★ [SK 에너지] 이력서자소서
    관리▪ K9 관련- 런칭 PM : 런칭쇼(하얏트호텔), VIP 쇼케이스, 전략적 제휴 (신한은행PB, 인텔,삼성전자, 치과의사협회 등)- 구매고객 분석 및 Customer ... 경제 TV '잡투데이' 방송출연 강의 (기업이 원하는 인재상)☞ 그룹 대표 선발■ 회사 변화관리/ 혁신 활동▪구성원 육성전략 수립 : 직무분석, 역량모델링, 교육체계, 성장로드맵 ... )- 온라인마케팅 : SNS (페북,트위터 등) 연계 온라인 가상전시관 (디지털살롱) 런칭- 바이럴마케팅 (여론관리): Big 포털 (네이버/다음), 파워블로거활용 SEO
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    | 자기소개서 | 7페이지 | 8,500원 | 등록일 2013.03.23
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    [인사관리]기업의부문별활동(인사활동)
    다.======================================================================== 신한은행 창립 20주년, '경영성과 과실 공유, 新성과보상제 도입'이인호 신한은행장은 5일 전 직원을 대상으로 한 새로운 ... 부터 치밀하게 준비해 왔다 며 이는 경영성과에 따른 과실을 공유함과 동시에 직원들의 시장가치를 향상시키기 위한 새로운 동기부여 시스템이 될 것 이라고 덧붙였다.이행장은 이어 신한은행 ... Ⅲ. 기업의 부문별 활동1 인사 활동1. 인사 활동과 경영자1. 인사 관리의 의미(가) 인사 관리의 뜻과 목표1) 인사 관리 - 조직 구성원의 능력과 잠재력을 적극 활용
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    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.10
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    [경영]푸드시스템- 엘지아워홈
    , 아시아나 항공, 코오롱, LG강남타워, 트윈타워, 동아일보, 대한매일, 연합뉴스, SBS, 신한증권, 하나은행, 산업은행, 굿모닝 증권, 월마트 등관공서/연구소1청사, 금융연수원 ... ) 조직 시스템4) 사업영역4. 인사제도1) 인사복리후생2) 인재육성3) 직무소개5. swot 분석6. 채용안내1) 지원자격 요건2) 입사지원서 작성3) 채용절차1. (주)아워홈 소개1 ... 하고 있다. 고객감동, 신뢰, 혁신의 핵심가치와 운영의 탁월성, 차별적 가치제공, 고객관계 관리의 핵심역량을 바탕으로 2010년 매출 1조 2천억을 실현하는 초일류 종합 푸드서비스
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.19
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    [리더쉽] 이순신의 리더쉽과 SWOT분석
    관점으로 바라본 '이순신의 리더십'최근 씨티그룹의 한미은행 인수 등 외국 금융기관의 국내 금융시장 진출로 인해 국내 금융업계에 일대 지각변동이 일어나고 있다. 한국 금융시장 ... 에 외국 금융기관들이 빠르게 시장을 잠식하면서 우려의 목소리도 높아지고 있다. 이러한 상황 속에서 신한금융그룹은 토종 금융기관으로 광고를 통해 외국금융업계보다 더 나은 서비스와 상품 ... 주의혁신주의시대극복정신새로운 리더십이순신 장군의 이미지신한금융그룹◆ 경영학 관점으로 바라본 '이순신의 리더십'이순신정신과 전략이야말로 오늘날 경제전쟁을 이기는 탁월한 경영비책(秘策
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.05
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    [서비스경영]서비스 성공사례-국민은행
    ----------------------1(1) 경영비전 및 목표(2) 국민은행의 경영이념(3) 비전 및 전략 목표(4) 전략 추진방향(5) 인사비전, 인재상(6) 윤리경영 추진 ... II. 본론 -------------------------------61. 국민은행 서비스 분석 -------------------6(1) 1:1 고객관리 서비스(2) CRM고객관리 ... , 파밍 등 신종 금융사기 수법으로 인한 피해가 늘면서 은행들이 이를 예방하기 위해 고심하고 있다.신한은행은 이달 16일부터 인터넷뱅킹 고객에게 신종 금융사기를 사전에 차단
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.09
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    ★ [신라면세점] 이력서자소서
    케이스, 전략적 제휴 (신한은행PB, 인텔,삼성전자, 치과의사협회 등)- 구매고객 분석 및 Customer Insight 도출/적용* 기존 대형세단 인식(클래식,품격) -> 기존 ... ) 연계 온라인 가상전시관 (디지털살롱) 런칭- 바이럴마케팅 (여론관리): Big 포털 (네이버/다음), 파워블로거활용 SEO(Search Engine Optimization)를 통한 ... 위기관리 (부정여론 삭제) 및 긍정여론 최적화- 온라인여론홍보: 언론사 보도자료 작성, 기획기사, 인터넷 신문 관리▪ K9 관련- 런칭 PM : 런칭쇼(하얏트호텔), VIP 쇼
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    | 자기소개서 | 8페이지 | 6,000원 | 등록일 2013.03.23 | 수정일 2016.09.03
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    외국자본이 한국경제에 미치는 영향
    하나은행이 알리안츠의 자회사인 프랑스생명지분50%를 인수하면서 설립SH&C생명카디프생명(50%)2002년12월 프랑스 카디프생명과 신한금융지주가 50%씩지분을 투자한 방카슈랑스전문 ... 을 감수자최종인수자인수자성격인수시기인수자성격인수시기제일은행뉴브리지캐피탈투자펀드1999.12스탠다드차터드금융자본2005.4한미은행칼라일투자펀드2000.9씨티금융자본2004.3외환은행 ... 체결(지분51%양도). 최대주주로 공동경영(조흥은행2대주주)경영권인수보험업에서도 구미자본의 진출이 활발히 진행 되었다. 외국 생보사들은 국내시장 공략을 위해 직접 진출을 도모하기
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.17
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    [경영]은행 취업 자료
    ,588남성합계기타관리사무직구분기업은행 자산Case4_모집요강 채용부문 개인영업 해당직종 은행/증권/투신 근무형태 정규직 자격구분 신입 모집인원 00 명 학력 무관 자격조건 및 업무내용 ... , 도전정신이 넘치는 인재로서 2006년 9월부터 기업은행에서 근무가 가능하신 분은 누구나 환영합니다. 나. 지역할당제는 서울ㆍ경기 이외의 지역에서 최종학교를 졸업하신 분에 한하 ... 평가 / 인 · 적성검사 라. 4차 : 임원면접Annual wage3200우리은행3400하나은행3400국민은행3500중소기업은행3700신한은행3800Sc 제일은행대졸초임은행명2005
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    | 리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.28
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    최신합격 자기소개서 입사 지원동기 및 포부 예문 20가지
    예문 18 ? 동원 홈푸드입사 지원동기 및 포부 예문 19 ? 신한은행입사 지원동기 및 포부 예문 20 ? 삼성물산예문.1 - kcc 영업부분< KCC와 함께 미래를 바라보는 인재 ... 고, 관리부분의 능력도 아닙니다. 회사를 성장 시켜갈 수 있는 능력을 길러 보고자 합니다. 한샘의 가장 필요한 인재는 온, 오프라인을 두루 섭렵하여, 제품의 우수성을 알리고 고객 ... ? 삼성생명입사 지원동기 및 포부 예문 15 - STX입사 지원동기 및 포부 예문 16 ? 토마토 저축은행입사 지원동기 및 포부 예문 17 ? 다음 커뮤니케이션입사 지원동기 및 포부
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    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.13
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    [경영] 기업분석 - ㈜하나코비 LOCK&LOCK의 경영 분석
    착공 2001 / 10월 미국 LA지사 설립 2002 / 1월 용인물류단지 완공 / 하남 물류 이전 2002 / 7월 하나코비(주) 벤처기업 인증 (인천지방중소기업청) 신한은행 ... 자를 원함 -기본적인 외국어 능력을 갖추길 바람 -10~20%의 숙련된 외국인 노동자 고용 →결론-경험이 많고 적응력이 빠른 숙련된 인재를 채용하려고 함요구되는 인재상교육훈련 지원과정 ... 계획 및 실적관리, 업무추진시 애로점 의견교환, 추진방향 조언등 -월간팀미팅 : 월1회 정기미팅 통해 업무계획 및 실적관리, 고충협의 및 조언등 -서클활동 : 볼링, 등산, 독서클럽
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    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.04
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    [경영]기업분석 case study(수도약품)
    코드 : 004720보통주식수(보통주) : 68,136,000우선주식수(우선주) : 0외부감사인 : 우리회계법인주거래은행 : 신한은행 서초동지점공고신문 : 매일경제신문(2) 주요연혁 ... 체결2. 인적자원 관리(1) 조직구성어느 주식회사나 마찬가지이듯, 주주총회가 가장 상위에 존재한다. 그리고 밑으로 이사회, 대표이사(회장) 순이다. 대표이사 밑으로는 크게 세 부문 ... 으로 나뉘는데 전략부문, 제약부문, 메디컬부문이다.첫 번째, 전략부문은 경영본부를 중심으로 세부적으로는 재경팀, 자금팀, 관리팀이 존재한다.두 번째, 제약부문은 기업의 핵심 부문
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.12
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    [경영학]우리나라 기업의 종업원 채용제도와 대응방안
    및 이공계 전공자 우대인턴 직원 수료시 우대사항 : 소정의 기준 통과자에 대해 2007년도 대졸 신입직원 공채 전형시 일정 전형과정 생략 및 가산점 부여#2. 신한은행? 인재 ... ), 변호사, 세무사, 관세사, 감정평가사, 노무사 등), 학내 외 다양한 활동 경력자.#3. 국민은행? 인재상 : 고객우선주의, 자율과 책임, 적극적 사고와 행동, 다양한 가치의 존중1 ... ?????? 3? 본론 - 우리나라 기업의 종업원 채용제도1. 대기업 채용제도와 특성 ?????? 5ㄱ. 전자분야ㄴ. 중공업분야ㄷ. 증권분야ㄹ. 은행분야2. 중소기업 채용제도와 특성
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    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.08.20 | 수정일 2018.06.07
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  • 자료 표지
    삼국지리더쉽
    다고 할 수 있다. M&A를 함에 있어서 저항 세력을 끝까지 설득하여 자신의 세력으로 흡수하는 점에서 많은 것을 느꼈다. 최근의 신한은행과 LG카드의 통합처럼 시간은 조금 걸릴지 ... 게 대처할 수 있는 처세술과 사람관리 방법, 싸움의 기술 등이 자세히 기록되어 있어 오늘날 우리에게도 교훈을 주고 자기를 계발하는 데 많은 도움을 준다.후한 말, 어지러운 나라 ... 의 예로 제갈공명을 군사로 맞이하였다. 여기서 유비의 삼고초려는 현대 기업인이 반드시 배워야 하는 것으로 인재가 곧 기업경쟁력인 지금에 인재 한명을 얻기 위해 얼마나 많은 공을 들여야
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.24
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    현대카드의 시장세분화
    카드사, 기업계 전업카드사, 겸영은행사, 유통계 겸영사로 구별된다. 은행계 전업카드사로는 국민카드, 외환카드, 비씨카드, 우리카드, 신한카드, 산은캐피탈카드가 있다. 기업계 전업 ... 분석ⅱ. 라이프스타일의 변화 및 추세Ⅲ 마케팅 전략...............7ⅰ. Segmentation(시장 세분화)ⅱ. 현대카드의 시장 세분화Ⅳ 판매후 고객관리 ... 개방된 신용카드 시장에 비자, JCB 등 미국과 일본의 카드 회사들이 국내에서 제휴기업을 늘리면서 사업 영역을 확대하고 있고, 또한 외국계 은행들도 시장에 참여하기 위해 발 빠르
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.15
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    현대카드 마케팅 전략분석
    →카드업계 침체/우량고객 유치를 통한 질적경영 두 가지 양상이슈카드시장의 대규모 지각변동 · 은행의 매각 및 인수 출범 → 카드사들 연이어 통합 및 합병 · 신한은행의 LG카드 ... 매각 → 은행가 카드와 순수 카드사의 시장 구도상황분석 시장분석 환경분석 경쟁사분석 SWOT분석경 쟁 사 분 석은행 산업 특성 투영은행계사용하는 이유 · 결제 은행 · 신용 관리 ... 04년, 06년, 07년 3번째 1위 선정현 대 카 드기업분석 현대카드는? 추진전략 기업조직도 주요상품· 고객중심 · 인재중심 · 투명경영사업 Vision세계 초일류 금융회사
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    | 리포트 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.10.13
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    [인적자원관리]인적자원관리가 품질관리에 미치는 영향 (기업사례 모음집)
    氣 살리기)신한은행 김모(36) 과장은 지난주 말 회사 돈으로 가족과 함께 해외 배낭여행을 떠났다. 10여일간의 일정으로 이탈리아와 프랑스,영국 등 유럽 일대를 돌며 그동안 소홀 ... 과 고혈압 등 건강관리를 요하는 직원을 대상으로 체력단련비 등을 지원하고 있다. 올해 본격적으로 전개될 금융대전을 앞두고 시중은행들이 이처럼 직원 및 가족을 대상으로 각종 이벤트 ... 브랜딩8. 중견건설업체인 우림건설9. 금호 아시아나Ⅲ. 小 結Ⅳ. 私 見인적자원관리가 품질관리에 미치는 영향 (기업사례를 통한 고찰)Ⅰ. 序 說품질경영에 있어, 생산설비 증설과 제품
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.30
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