"근로착취"의 검색결과 입니다.

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"근로착취" 검색결과 4,401-4,420 / 5,502건

기업인류학.산업인류학

에서 자기네들이 쓰는 노사관계 모델을 어느 정도로 미국에 진출한 공장에서도 적용하고 있는지? 근로자들, 관리자들, 기업인들을 포함한 미국인들이 일본에서 파견되어온 직원들을 대하는 반응 ... 은 어떤지? 일본인들이 남부의 근로자들, 관리자들, 기업주들에게 끼친 영향력이 어느 정도인지? 에 대해서 의문을 가지게 되었고, 이러한 의문은 설문지조사나 여론조사와 같은 양 ... 노조 성향, 저임금의 요소를 가지고 있기 때문에 노동력을 착취하기 위해서 미국 남부에 진출하였다고 생각하고 있었으나, 일본은 남부의 주지사들이 기업유치에 유리한 조건들을 내세웠

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.30

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[사회복지] 사회복지 발달사 요약-정리

을 시킴으로써 국부의 증진을 기하기 위해 제정되었다. 이 법은 현대적 직업보도프로그램의 원조 격이라 생각된다.1782년 길버트법은 구빈들의 비참한 생활과 착취를 개선할 목적으로 교구 ... 었다.노동자들은 보다 나은 근로조건과 인간 존엄성, 사회복지에 대한 기본적인 권리를 요구했다.세계최초의 사회보험인 1880년대의 비스마르크 사회입법, 영국의 1911년 국민보험, 미국

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.12

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[여성학] 여성학 시험

주의화의 길을 걸어온 한국 사회에서는 자본은 여성에게 더욱 착취적이며 가부장제 이데올로기는 봉건적 잔재와 더욱 견고하게 결합되어 있다. 한국 사회의 정치는 외세의 힘이 압도 ... 의 가장 가혹한 경제적 수탈 대상이 되어 왔다. 여성들은 자본제적 이윤추구의 대상으로서, 식민지 초과 착취의 대상으로서, 성차별을 이용한 값싼 노동력으로서 삼중의 착취를 받아왔 ... 다. 해방 이후에도 한국 여성들은 사회적 노동에 주체적으로 참여할 수 있는 제도적 권리를 확보하지 못하고 가장 혹심한 차별과 착취의 대상이 되었다.2. 남한과 북한에서의 여성지위의 특징

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.02.23

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[경영] GM사의 문제점과 대안책 제시

, 개선에 대해 로스타운 공장의 노동자들은 대대적인 반발시위를 하였다. 근로자들은 고의적인 사보타지와 승용차제품의 파괴 그리고 작업의 태업 내지 파업을 단행하였다.2.GM사의 문제점 ... 하게 될 것이다.셋째, 생산성 향상을 위한 착취 경영GM노동자들은 "이렇게 빠른 조립선은 보지 못했다. 뛰어다니면서 일을 해야할 지경이라 자칫하면 차가 지나가 버린다.." 라고 말 ... 했다. 조립시간의 단축은 착취경영으로써 시대의 흐름의 역행하는 경영방법이었다. 이러한 경영방법은 조직의 효율성만을 강조한 나머지 인간에 대한 지식이 결여되어 있으며, 작업의 배분

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.09

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[농업][한국농업][농업의 기원][농업의 발상지][한국농업의 기원][한국농업의 역사][한국농업의 발달사]농업의 기원, 농업의 발상지, 한국농업의 기원, 한국농업의 역사, 한국농업의 발달사 분석(농업, 한국농업)

지만, 호당 평균의 경영규모가 급속히 축소되어간 이 시기에 있어 전반적인 농업발전은 무수한 소농들의 상업적 농업에 바탕한 집약농법의 결과였다. 이러한 소농들의 근로정신이 낳은 근면 ... 로 확충되었으며 목화재배도 확대되었다. 품종개량과 농업기술의 개량 및 제조기와 탈곡기의 보급 등이 추진되었으나 농민들은 노동력·농산물·농토 등을 계속 착취당하였다. 8·15광복

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.08.31

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[사회복지] 노동문제와 사회복지

은 감소하고 노동시장을 위축한다.자본에 대항할 수 있는 능력노동자가 이윤추구에 입각하여 낮은 임금수준과 열악한 근로조건, 노동력의 착취 등에 대항할 수 있는 세력을 형성할 수 있 ... 로그램 금 근로자보호를 위한 정책적 조치를 불가피하게 하였다{) 초기법률은 시행을 보장하는 근로감독관제 및 위법시의 처벌규정이 없이 실효성이 없었다. 노동보호규정의 실효성은 영국 ... 의 경우 1833년 법률에 와서야 보장된다.. 노동보호입법은 근로자의 단결인정과 더불어 자본주의국가의 새로운 사회정책으로 이는 노동계급의 저항에 대한 자본가측의 양보를 반 영한 것이

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.09.25

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[언어]북한의 언어정책

여 이루어졌다. 이에 대한 북한 사회의 자부심은 다음에 나타나 있다.사회주의적 민족어의 전형인 문화어는 사회주의를 건설하고 있는 근로인민대중이 자기들이 늘 쓰는 말에 토대하여 목적의식 ... 적으로 구별되는 언어적특성을 가진다(최정후 p.143).따라서 문화어는 결코 자연발생적인 언어 규범이 아니라, “발전된 사회의 근로 대중을 위해 목적의식을 가지고 만들어지고 다듬어진 ... 차이가 없으나 의미적으로 남과 북이 달리 사용하는 어휘부자(남) 살림이 넉넉한 사람.(북) ?낡은 사회에서: (착취와 협잡으로 긁어모은) 재산을 많이 가지고 호화롭게진탕치며 살아가는자. ?

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.14

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[일본문화]일본군위안부

의 가치위안소 '다이사룽(大一沙龍)'를 설치했다. 이것이 위안소의 시초이다.여기에는 1차로 한국 여성 80명과 일본여성 24명을 성 노리개로 착취하였다. 그리고 38년 난징대학살(南京大 ... 하게 강제 동원한 여성들을 근로정신대라 부른다. 이들 여성들 중 대부분은 군 성노예로 강제 동원되었다. 일제는 성노예 여성을 동원하기 위하여 처음에는 군 ? 관 ? 민 합동으로 군수공장 ... 여만 명에 달했다. 이들 여성들은 피에 굶주린 일본군이 배치된 군부대에 강제로 끌려가 성적 착취를 당하는 치욕의 성노예 생활을 당해야 만 했다. '성노예'로 끌려간 여성들은 대부분

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.22

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[정치외교]북한종교의 이해

는 다른 사람들을 위한 영원한 노동과 빈궁 및 고독에 짓눌린 인민대중을 억압하고 있는 정신적 압박의 한 형태”이며 “언제나 노동자 계급의 착취를 옹호하고 그들을 마취시키는 역할을 하 ... 는 부르주아 반동의 기관”이라고 주장했다. 즉 종교는 “착취계급의 정신적 도구”이며 혁명과 계급의식, 투쟁의식을 마비시키는 ‘인민의 아편’으로 간주한 것이다.결국 공산주의자들은 인간 ... 것은 인민들의 계급의식을 마비시키는 해독적 작용을 가지고 있으며 그리고 역사적으로는 착취와 억압을 합리화하기 위한 지배 계급의 사상적 도구라는 인식이 주를 이루고 있다. 그리고

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.05.12

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[법학/사회학] 외국인 노동자에 관한 보고서

고 착취도 않는 것 같다. 월급이 밀려 있다고 하소연하는 외국인 노동자는 단 하나도 없었다. 직장 동료들도 왕따를 모르고 증오를 모르는 건전한 시민들로 보였다. 이렇게 공격성, 이기심 ... 도산업기술연수생들은 상용근로자수 50 100명 기업에 29.8%, 21 50명 기업에 29.4%, 101 200명 기업에 18.9%, 201명 이상 기업에 5.7%가 취업하고 있 ... 다고 보고됐다. 산업기술연수생의 78.1%가 상용근로자 21 200명 중기업에 취업하고 있는 셈이다.미등록노동자가 가장 많이 취업하고 있는 업체는 종업원 수 10 29명의 소기업

리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.06.08

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`전환시대의 자유주의(박우룡)` 요약, 정리 및 감상

환경의 급격한 변화와 더불어 선거권이 노동계급으로 확대되고, 노동계급의 성분이 과거 소규모 생산체제의 노동자에서 대규모 공장의 근로자로 바뀌게 되었고 그에 따라 투표 성향도 바뀔 ... 들은 개인의 자유의사에 맡겨 두어야 한다는 것이다. 또한 입법을 통한 어떠한 국가의 간섭도 배제하려 하였다. 그의 이론은 경쟁적 개인주의와 경제적 착취, 국가개업의 최소화, 그리고 ... 침략적 개인주의와 경제적 착취, 국가개입의 최소화, 그리고 침략적 제국주의를 그 핵심적 내용으로 삼는 사회적 다원주의의 성립에 결정적인 기여를 했다고 볼 수 있다.4) 리치리치

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.27

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남북한 언어의 차이점

이로 매수하여 예속, 부리는 것교시가르쳐 보임위대한 수령님의 가르치심주식회사주주로 조직된 유한 책임 회사주주들이 공동투자하여 노동계급 근로대중을 착취하는 기업형태신학기독교 원리

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.02

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[노사관계]비정규직 노동자의 문제점과 그 해법

적 보호를 기하기 위함이기도 하다.‘파견근로’에 있어서는 중간착취의 위험성과 파견근로자의 인권유린이 항상 수반되므로 원칙적으로 근로자파견제도를 금지하고 직업안정법의 개정을 통하여 불법 ... 시켰으며, 많은 기업에서는 기업경쟁력을 회복하기 위하여 조직규모를 축소하고 계약제 근무를 확대하였다. 정부도 노동시장에 대한 규제를 완화하기 시작하였고, 정리해고제와 근로자파견법 등을 실시 ... 함는 파견, 사내하청, 용역 등이 해당되며 후자에는 독립사업자 형태의 개인도급과 재택근로, 가내근로 등이 있다. 특히 독립사업자 형태의 개인도급의 경우 사실상의 임금노동자임

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.31

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빈곤문제와 대책

가 계급에 의해 착취되고, 또한 노동 시장에 있어서도 동기 및 생산성 낮은 노령 및 실업자는 임금 노동자에 비해 저임금을 받게되어 가난하게 된다는 것이다. 따라서 이러한 이론 ... 는 현역할을 대행해 줄 자원(경제적, 인적)이 부족하므로 이중역할의 부담을 중산층 취업여성보다도 더욱 강요당하고 있다. 그러나 대부분의 근로 여성은 일터에서 하루 10～13시간 일 ... , 저소득층 자녀들의 교육기회 제한으로 인한 빈곤의 세습화 등을 들 수 있다.3)역사적 원인조선사회에 있어서의 양반관료 층에 의한 농민착취, 일제하의 식민지 착취 경제정책, 해방

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.17

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[독후감]복지와 이데올로기를 읽고

에 이동권을 호소하는 장애인, 힘이 없어 자본가들에게 노동을 착취당하는 사람들이 생기는 것이 당연하다고 생각하는 신우파의 사상에 강한 부정을 표현한다.중도 노선은 복지국가의 정책 ... 과 대립했던 노동계급이 장기간에 걸쳐 투쟁한 결과라고 말한다. 그 예로 노동시간의 단축과 근로기준법이라든지 안전기준 등 모든 것을 말 할 수는 없지만 이 말에 있어서는 동감 ... 방어되어야 할 필요가 있다. 이런 역할을 사회에서 해주게 되면 보다 많은 노동을 자본가는 착취할 수 있다는 것이 그들에 주장이다. 그렇기 때문에 이들은 시장이라는 것을 처음

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.20

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[사회학]마르크스의 계급론과 베버의 계층론 비교

이 착취되는 구조를 가진다. 즉 인류의 역사를 계급갈등의 과정으로 인식한 것이다. 마르크스의 계급 개념은 동태적이며 계급갈등이 사회변동의 원동력으로 작용한다고 본다.봉건사회 ... 노조가 출범했다. 경북지역 일반 노동조합은 29일, 포항시 근로자종합복지관에서 창립총회를 갖고 공식출범했다. 최해술 위원장은 ‘근로기준법 조차 지켜지지 않는 열악한 환경에서 근무

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.08.07

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[인적관리] 휴먼 이퀘이션1~3장

우위 의 원천이 될 수 있는 인간 중심적인 경영관리 가 소홀해 지고 있는 것이다. 우리나라 사람들은 3D업종에 종사하려 하지 않고 있다. 이러한 3D업종에 대부분 외국인 근로자 ... 가 종사하고 있다. 우리 주위에도 먼 타국으로와 일하고 있는 외국인 근로자를 보는 일이 흔한 일이다. 엄연히 우리사회에서 꼭 필요한 분들임에도 불구하고 생김새와 피부색이 다르다는 것 ... 과 후진국에서 돈 벌러 왔다는 선입견과 편견으로 그들을 어떻게 바라보고 대해주고 있는가......여전히 우리나라에서는 외국인 노동자들에게 임금착취, 폭행, 인간이하의 대접을 하고 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.27

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[미국독립선언서]미국독립선언

을 구성하고, 국민의 90 %를 차지한 평민층의 근로와 납세에 기생하면서 우아하고 무위한 생활을 보내고 있었다. 모순은 처음부터 누구의 눈에도 명백하였다. 그러한 과정에서 루이 ... 에서는 “설탕법, 인지세법”과 같은 사건에서 비롯된 착취에서 비롯된 착취에 대해서 말하고 있다.마. 계몽사상두 선언문 모두 이성에 의한 인간의 무한한 발전을 확신하며 봉건적 모순

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.30

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[성희롱] 성희롱에 대하여

근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다고 규정하고 있다. 여성근로는 자본주의 초기에 노동착취가 심하였던 부분이고, 사회적인 힘의 관계에 있어서 여성이 남성에 비하여 열세 ... 은 직장 내 성희롱을 포함한 인격권을 침해하는 모든 성희롱이 금지되어야 하는 근거가 될 수 있다.더불어 憲法第34條第4項에서는 여성근로는 특별한 보호를 받으며, 고용?임금 및 ... 한 위치에 있으므로 부당하게 여성근로에 부당한 차별이 이루어져 여성의 인간의 존엄성이 침해되지 않도록 하기 위한 규정이다. 이러한 여성근로의 보호규정이 직장 내 성희롱과 관련을 갖

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.28

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정신장애인의 인권과 자기결정권

자유권의 침해에 해당된다.3) 정신장애인에게 필요한 인권 : 성원권, 사회권, 자유권, 근로권역사적으로 정신장애인은 상대적으로 위험한 대상으로 간주되어 사회로부터 기피되어 온 것 ... 다. 또한 사회복지의 다른 대상자와 마찬가지로 일단은 기본적인 생존권으로서 사회권이 보장되어야 한다. 정신장애인의 특성상 정상적인 근로소득이 확보되기 어렵기 때문에 이 부분에 대한 공적인 ... 생활과 가능한 한 유사한 것이라야 한다.⑩ 장애인은 차별적, 모욕적 또는 비열한 성질을 가진 모든 착취, 모든 규칙, 그리고 모든 취급에서 보호받아야 한다.⑪ 장애인은 그의 인격

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.31

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