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"팀제문제점" 검색결과 421-440 / 72,124건

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    Gross의 정서 조절의 과정 모형에 따른 정서조절 전략을 간략하게 살펴보고, 여러분이 최근에 부정적인 정서를 경험한 상황에서 상황 초점 전략과 인지 초점 전략을 사용하여 정서를 성공적으로 조절한 경험을 기술하시오. 만약 해결이 미진할 경우 앞으로 동일한 상황에서 정서 조절을 위한 전략을 세워보시오.
    객관적으로 점검하였고, 팀장과의 면담을 요청하였다. 이를 통해 문제 상황을 제3자와 공유하고, 상황을 개선할 수 있는 실질적인 방안을 찾고자 했다. 결과적으로 팀장은 사안을 중재해주 ... 라인으로 이해하고자 노력하였다. 그 결과, 나의 정서 경험을 좀 더 체계적으로 되돌아볼 수 있는 틀이 생겼다.2. 내가 경험한 부정적인 정서 상황 서술최근 회사 업무 중 팀 ... 는 당황스럽고, 화가 났으며, 동시에 무력감도 느꼈다. 분명히 이전 회의에서는 팀원 간의 의견이 존중된다고 생각했지만, 해당 상황에서는 나의 존재감이 사라진 듯한 느낌을 받았다.이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.21
  • 우리나라 대학생의 리더십 개발요소와 개발구상
    리더십 역량을 발전시키고 나아가 유능한 조직 리더로서 능력을 길러야 한다.4. 느낀 점우리나라의 대학생임에도 불구하고 직접 문제점을 적어보자니 어려움이 많았는데 강의자료와 책을 여러번 ... 정독하며 내용을 정리하다보니 나에게 어떤 점이 가장 부족하였는지 알게되었고 그걸 토대로 작성하여 더 몰입이 잘 되었던 것 같다. 팀플이 처음이었는데 나의 의견뿐만아닌 팀원들의 의견도 함께 공유하여 질문에 걸맞는 최적의 답을 찾아낼 수 있어서 더 좋았던 것 같다. ... 큰 영향을 미친다. 팀원들과의 갈등이 생겼을 시 이러한 것을 두려워하지 않는 배짱과 용기, 사람들의 감정이나 강/약점 및 일의 전개를 알아채는 감수성 끝까지 맡은 일을 열심히 하
    리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.31
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    배려, 점점 더 배려없는 사회에 필요한 덕목(독후감)
    하는 것은 단순한 도덕적 가치 이상이다. 위가 직장에서 겪었던 경험과 가정에서의 문제를 통해 배운 배려의 중요성은, 제 삶에서도 많은 깨달음을 준다. 배려는 타인을 돕는 행동 그 이상이 ... 에서 불화를 겪고, 회사에서는 팀의 구조조정 위기에 처해 있다. 위는 처음에는 자신의 이익과 성공만을 위해 움직이고 타인과의 관계에서 배려라는 개념을 아예 잊고 살았다. 하지 ... 만 점차 위는 변화하기 시작하며, 회사 내에서 팀원들과 소통하고, 그들의 의견을 경청하며 배려의 중요성을 몸소 깨닫게 된다. 고객과의 소통 과정에서 테니스라는 공통 관심사를 통해 고객
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.26
  • 간호관리학 조정 협력 보고서
    이상의 그룹에서 작업하는 것이며, 함께 문제를 해결하기 위한 상호결합니다.전문직간 협력은 다학제간 협력과 학제간 협력으로 나눌 수 있다. 전자는 팀 내에 위계구조가 있어 특정 ... 에 대하여 명확한 규정이 필요하다.3) [인터뷰]임초선 전문간호사협회장 "전문간호사제 활용해 PA문제 해결해야"PA(Physician Assistant)로 불리는 병원 내 진료보조인력 ... 문제를 해결하기 위해 기존 전문간호사 제도를 활용해야 한다는 목소리가 나오고 있다.보건복지부가 지난해 한국보건사회연구원에 의뢰한 '전문간호사제도 활성화를 위한 연구' 용역 보고서
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.12
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    LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오.
    가 있다. 과업과 구성원에 대한 관심은 별개의 문제는 아니라고 생각한다. 팀제에서는 다른 구성원과 협업하여 문제를 해결하는 것이 보편적이기 때문이다. 즉, 과업과 구성원 중 하나 ... , 리더십 스타일을 과업주도와 배려, 두 가지 요인으로만 나누어 리더 행동을 구분 짓는데 문제가 있는 것으로 드러났으나 손쉽게 사용할 수 있다는 점에서 오늘날까지 그대로 사용되고 있 ... 노력을 하는 것과 동시에 조직 차원에서 전략적으로 육성해야 좋은 리더가 탄생할 수 있다. 또한 리더에게 필요한 역량은 의사결정을 하는 것이 아니라 조직원들의 문제나 고민을 듣
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.30
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    진로활동 특기사항 기재 예시-20 [생기부][수시][대입][진로활동] 참신하게 잘 작성된 진로활동 특기사항 기재 예문입니다. 입학사정관의 눈에 번쩍 뜨일만한 훌륭한 작품이오니 많은 이용 바랍니다.
    하고 오히려 팀의 단결을 도모하였다는 점에서 리더가 지녀야 할 자질을 보였음. 예상했던 것과 달리 실험에 실패했지만, 팀원들과 협력하여 탐구한 과정에서 의미가 있었다고 하였음. 열려라 ... 은 이유를 무한 솔레노이드가 아닌 점, 지구자기장의 영향, 실험 기구의 문제에서 찾음. 실험한 후 측정값을 통해 관계식을 세우는 과정에서 물리 수업 시간에 배운 이론적인 내용들을 다시 ... 하면서 상대방 주장의 허점을 지적하는 등 토론 중 뛰어난 통찰력을 보였음. 상대방의 근거 자료들을 예상하여 미리 수집하여 분석하고, 근거가 있는 모순점을 찾아내어 질문할 목록을 준비
    리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.09.27
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    공기업 NCS모듈형 교수자용 요약집
    ? 기준에 따라 장단점 분석 및 평가 ? 최적안 결정 ? 결과 분석 및 피드백 ?거절의 의사결정 유의점 문제의 본질을 파악, 거절 의사결정은 빠를수록 유리, 분명한 거절 이유 제시 ... 확립 ?업무수행 성과 향상 행동전략 제 때 일 처리하는 습관 / 유사 업무를 묶어 단순화 / 다른 사람과 다른 방식으로 수행 / 회사와 팀의 업무 지침 준수 / 역할 모델 설정 4 ... NCS 요약집 1. 의사소통능력 2. 수리능력 3. 문제해결능력 4. 자기개발능력 5. 자원관리능력 6. 조직이해능력 7. 대인관계능력 8. 정보능력 9. 직업윤리 ▶의사소통능력
    시험자료 | 43페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.11.12 | 수정일 2025.01.10
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    팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요
    그런 목표가 제시되지 않으면 조직원 개인 차원에서의 보상 체계와 팀에 문제가 생기게 된다. 목표가 정확하지 않으면, 이것을 달성하기 위해 조직원 개개인이 얼마나 많은 노력을 했 ... 해서 팀원 각자의 보상을 달리 하는 것이 형평성에 부합하겠으나, 그에 앞서 1차적으로 고려해야 할 것은 팀 성과 자체를 기준으로 보상을 결정해야 한다는 점이다. 실제로 팀의 성과 ... , 서용원, 장재윤, 이선희 옮김.2017.1.10.조직심리학 제3판.시그마프레스 □ 김성완.2018.4.‘동료와 협업하니 성과급이 짭짤’ 팀별 인센티브, 업무 몰입 높인다.동아비즈니스
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19
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    메가원격평생교육원_과제_리더십_자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)
    다. 외부보상에, 외부관철에 집중하는 기존 전통적인 리더십과 달리 셀프 리더십은 자기관찰을 통해 자기 성찰을 하며 스스로 문제 해결을 기획하고 긍정적으로 바라본다는 점이 다르다. 또한 ... 도 있다. 주변인의 리더십을 참고해 마인드세팅의 필요성을 느꼈다. 대체로 회사 동료들은 거래적 리더십을 가지고 있으나 제 상사는 변혁적 리더십을 발휘하고 있다. 상사는 제 성격 ... 있었다. 이 경험을 통해 조직의 목표와 결과에 집중하는 거래적 리더십보다 팀원 성장을 도울 수 있는 변혁적 리더십의 필요성을 알게 되었다. 팀원의 성장이 곧 조직의 성장으로 이어
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06
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    관계의 언어 독후감 문요한 독후감
    의 『관계의 언어』라는 책 제목을 접하게 되었다. 관계와 언어, 이 두 단어의 조합이 나에게 강렬하게 다가왔다. "관계의 문제가 곧 언어의 문제일 수 있다"는 말에 고개를 끄덕이며 책장 ... 을 넘기기 시작했다.2. 책의 핵심 내용과 인상 깊었던 부분문요한 작가는 정신과 의사이자 상담가로서 수많은 관계의 문제들을 상담해오며 얻은 통찰을 바탕으로 이 책을 썼다. 그는 말 ... 의 경험과의 연결가장 기억에 남는 경험 중 하나는 직장 내 팀원과의 갈등 상황이다. 어느 프로젝트에서 나는 한 팀원의 업무 처리 방식에 불만을 느꼈지만, 그것을 직접 말하지 않
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23
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    고든의 부모효율성훈련 양육원리
    의 과정을 거처야 한다.1/ 제1단계: 욕구해결을 위한 문제 정의하기2/ 제2단계: 가능한 해결방법 모색하기3/ 제3단계: 해결방법에 대한 평가하기4/ 제4단계: 상호 수용할 수 있 ... 팀의 지도자로서 참여하게 된다. 집단으로서 서로의 문제행동에 관한 토의를 하면서 공감할 수 있는 문제도 있으므로 스스로 해결하면서 양육 원리를 배우게 된다. ... 을 사용해 보아도 아무런 득이 없다는 것을 알기 때문이다. 그러므로 이 방법은 비폭력적인 것으로서 어느 한 쪽이 이기고 지는 것이 문제가 아니고 서로가 기분 좋게 갈등해결을 한다는
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.09
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    간호관리학 제 7장 통제와 간호적용 요약
    요과측면의 질은 과정측면의 질에 의해 결정>> 병원 전체의 체계와 업무흐름을 개혁하는 데 중점>> ‘문제점 중 85%는 시스템 오류에서 발생’>> 질 개선을 위해 과정을 체계 ... , 질적 및 양적 의료서비스 모니터링개선과제규명? 문제에 대한 조사 및 연구결과를 근거로 가장 효과적인 개성과제를 규면? QI팀은 질 향상 목적을 설정하고 그 목적에 실무 표준 ... (후향적 평가)? 환자가 퇴원한 이후에 평가해 수정의 기회가 없음 (단점)? 발견된 문제점은 다음 간호계획에 반영하여 개선해 간호의 질을 높일 수 있음 (장점)? 퇴원환자의 의무기록
    시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.16
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    2024 종합사회복지관 사회복지현장실습 중간평가서 샘플 / 사회복지현장실습A+
    → 자세한 관찰 → 필요한 도움 제안’ 세 칸으로 나누어 쓰도록 양식을 만들고, 팀에 시험 사용을 부탁드린 뒤 불편한 점을 고쳐서 공식 양식으로 제안하겠습니다.?프로그램 평가 실력 ... .평가1-3.앞으로의 계획2.실습에 임한 자세 및 노력3.실습을 통해 배운 점4.앞으로 더 필요한 지식과 기술5.실습에서 어려웠던 점6.기관 및 실습지도자에게 건의할 점실 습 중 간 ... 조직·노인복지팀을 순차 라운딩하며 각 팀의 KPI와 협업 구조를 파악했다. 이 과정에서 “사업기획 → 예산코드 → 평가지표”가 어떻게 맞물리는지 흐름도를 직접 그려 보며 기관 운영
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.23
  • 2023 서울대학교병원 합격자소서 및 서류작성팁, 합격인증O, 지전문출신o, 스펙o, 필기시험팁o
    습니다. 이처럼 아크릴화는 저의 마음을 다스리는 데 도움이 되어 꾸준히 그리고 있습니다. (900byte)*활동 혹은 업무 수행 중 예상치 못한 문제나 어려움에 직면하였으나, 원인 ... /152- 자격증 : 컴활2급, KBLS 이외에 병원관리나 안전 관련 자격증 포함 총 4개- 토익(TOEIC) : 950점- 봉사활동은 본인 학교의 졸업요건인 45시간만 약간 넘긴 ... 화를 견인하는 서울대학교병원의 비전은 병원 입사가 목표의 끝이 아닌, 끊임없이 발전하는 간호사가 되고 싶은 저의 가치관에 잘 부합한다 생각합니다. 입사 후 아픔과 불편에 공감하는 능력
    이력서 | 5페이지 | 4,900원 | 등록일 2023.04.10 | 수정일 2023.05.07
  • 욕창 사정 및 간호
    ) 16점 이하는 욕창 발생 위험이 높은 환자임 요인 점수 내용 sensory perception (감각 인지) 1 완전 제한 통증자극에 반응 없음(의식 수준 저하 또는 s ... 우수 제공된 음식의 대부분 섭취 friction and shear (마찰과 응전력) 1 문제 있음 침상에서 이동 시 많은 도움 필요. 자주 침상, 의자에서 미끄러짐 구축, 강직 ... 으로 항상 마찰하는 부위 있음 2 잠재적 문제 침상에서 이동 시 약간의 도움이 필요. 가끔 침상, 의자에서 미끄러질 우려 있음 3 문제 없음 침상, 의자에서 스스로 이동 가능, 항상
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.28 | 수정일 2025.03.06
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    우리나라 축구의 발전방향에 대하여 조사하기
    축구 1주제: 우리나라 축구의 발전방향에 대하여 조사하기Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 축구의 문제점1) K리그 문제2) 한국 축구 환경적 문제2. 우리나라 축구의 발전방향Ⅲ ... 조사하도록 할 것이다.Ⅱ. 본론1. 우리나라 축구의 문제점1) K리그 문제우리나라 축구에서 나타나고 있는 문제는 K리그와 관련된 문제이다. K리그는 우리나라 축구 발전을 위해서 필요 ... 문제점에서 벗어나도록 하였다. 이처럼 해외에서 축구 교육을 받은 선수들은 한국 시스템에 대한 문제들을 지적한다. 우리나라 선수들은 입시가 중심이 되면서 이와 같은 문제들이 발생
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19
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    애자일 조직
    명확히 인지하지 못한 채로 적용한다면 문제점은 더욱 커질 것이다. 따라서 애자일을 통하여 이루어낼 것과 조직 문화 내에서 변화시키고 싶은 것 등 명확하게 목적을 설정하는 것이 중요 ... 경영학개론 주제: 애자일 조직(Agile Management) -목차- Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 정의 2. 특징 3. 기존 조직과 차이점 4. 필요성 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 ... 를 허물고 기존 피라미드형 직급 체계에서 벗어나서 필요에 의하여 협업하는 자율적인 팀을 조직하고 개개인에게 오너십을 부여하는 수평적 조직구조를 설계하는 것이다. 애자일 조직은 불필요
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
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    2024년 청소년지도사 자격연수 사전과제 [보호 복지 - 약물] 2
    붙임1사전과제 양식2024년 청소년지도사 자격연수사전과제(표지 제외, 3매 내외 작성)주 제[보호·복지] 약물성 명생년월일급 수2급마약 제대로 알고 대처하자.1.배경 및 목적 ... ? 최근 청소년 마약범죄가 날로 급증하면서 수법 또한 대담해지고 있다. 이제는 청소년 마약범죄가 드라마의 소재로까지 활용되며 청소년 마약 남용은 현재 가장 심각한 사회문제 중 하나로 ... 며 젊은 층이 주를 이뤘다. 여기서 주목할 점은 청소년 단속 수가 무려 543명이라는 것.(출처 : 청소년 마약 건수 500건 넘어...그들에게 필요한 것은, 독서신문, 2023
    리포트 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.01.09
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    애자일 조직(Agile Management)
    조직은 한 번 팀이 구성되면, 이것이 좀처럼 바뀌지 않는다. 인사팀, 법무팀, 영업팀, 마케팅팀, 재무 및 회계팀 같은 팀이 조직구조라고 할 수 있는데, 회사가 대대적으로 혁신 ... 을 하지 않는 이상 팀의 이름이나 각 팀이 하는 업무의 내용은 달라지지 않는다. 그만큼 정태적이다. 그렇기 때문에 기업은 어떤 조직구조를 가질 것인지를 결정하는 것이 매우 중요 ... 고 있었다. 이 당시 하나의 소프트웨어를 개발하는데 10년의 기간이 걸렸는데, 이러한 느린 속도가 워터폴 방식의 고질적인 문제라는 것이 개발자들의 주장이었다. 2001년 2월
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
  • 청소년활동론 ) 지역사회 내 청소년활동프로그램 조사 및 분석 - 내가 살고 있는 지역 사회 내에서 청소년의 역량강화를 위해 1년 이내에 실시한 청소년활동프로그램 1개
    의 청소년활동프로그램2. 활동 내용에 따른 강화 역량1) 팀 파워 미션 ? 반별 협동 미션 체험활동2) 팀 파워 미션 콘테스트 ? 반별 협동 미션 릴레이3) 펀 아처리(Fun ... Achery)3. Team Power Challenge의 개선방향(1) 문제해결역량 강화를 위한 활동으로 변화(2) 대인관계역량 강화 측면의 심화(3) 신체건강역량 강화를 위한 프로그램 ... 수 있는 각종 문제를 예방할 수 있으며 청소년 역시 자신의 여가 시간을 적절하게 사용할 수 있다. 또한 청소년은 청소년활동을 통해서 시민성 역량, 대인관계 역량, 신체 건강 역량
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02
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2025년 08월 07일 목요일
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