"조직의변화를유도하기위해"의 검색결과 입니다.

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성인간호학 심장 흡입분만 효과적인 리더십 제왕절개 케이스 지역사회복지론 자궁내막증 서번트 리더십 사회복지행정론 CPD C/S 케이스 백혈병

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"조직의변화를유도하기위해" 검색결과 421-440 / 54,608건

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조직화의 개념과 단계, 사회행동의 개념과 일반적 원칙에 대해 기술하시오. 또한 정치적압력전술과 직접행동의 배경과 유형에 대해 작성하고, 정치적 압력전술과 직접행동의 실제 사례를 조사하여 간단히 소개해보시오.

해결 능력을 향상시킴으로써 사회변화를 추구하는 기술이다. 조직화는 지역사회복지를 달성하기 위한 과정이며, 그 목표는 지역사회복지의 실현이다. 특히 지역사회복지 실천에서 다양한 이해 ... 하는 과정이다. 이를 통해 지역주민들의 역량을 결집시키고 문제해결 능력을 향상시킴으로써 사회변화를 추구하는 기술이다. 사회행동은 개인, 집단 또는 조직이 사회적인 목적을 달성하기 위해 ... 합리성을 개선하기 위한 지역주민 운동을 포함한다.⑤평가 및 과제전환 단계지역사회 조직화 사업에 대한 평가와 사업 종결 및 새로운 사업 전환, 조직의 역량 강화 등의 과정이 포함

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.10

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경영학개론_경영통제 개요, 품질관리기법 세 가지 대하여 분석해 보시기 바랍니다.

경영통제 개요, 품질관리기법 세 가지 대하여 분석해 보시기 바랍니다.I. 서론경영학에서 중요한 요소 중 하나인 경영통제는 조직이 설정한 목표를 달성하기 위해 계획된 활동이 의도 ... .II. 본론1. 경영통제의 개요1-1. 경영통제의 개념경영통제는 조직이 설정한 목표를 달성하기 위해 계획된 활동이 의도한 대로 이루어지고 있는지 확인하고, 필요할 경우 이를 수정 ... 성과 안정성을 유지한다. 마지막으로, 경영통제는 조직이 변화하는 환경에 적응하고, 새로운 기회를 활용할 수 있도록 돕는다.1-3. 경영통제의 기법경영통제를 효과적으로 수행하기 위

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.14

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비영리 조직의 마케팅 전략 및 필요성에 대해 기술하시오

, 봉사자 모집, 그리고 사회적 가치 전달을 위해 활동한다. 효과적인 마케팅은 이러한 목표를 달성하기 위한 필수적인 도구로서 작용한다. 예를 들어, 비영리 조직이 자금을 조달하기 위 ... 를 달성하기 위해서는 자금 조달, 봉사자 모집, 그리고 커뮤니티 참여를 포함한 다양한 활동이 필요하다. 이를 위해서는 효과적인 마케팅 전략이 필수적이다. 마케팅은 비영리 조직이 자신 ... 은 이러한 과정에서 핵심적인 역할을 한다. 비영리 조직은 자원이 한정적인 경우가 많다. 따라서 이를 효율적으로 활용하기 위해서는 명확한 마케팅 전략이 필요하다. 이를 통해 조직은 자금

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.28

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[정신간호학] 개념 총정리-인지행동이론, 가족/집단/환경치료, 지역사회 정신건강과 간호. 위기재난간호, 자해자살간호, 폭력학대간호, 상실슬픔임종간호,

위해 사용하는 극심한 정서적 분리양상, 융해정도가 심할수록 가능성이 높음3) 구조적 가족치료 (미누친)- 문제행동은 가족이 조직화하는 과정에서 구조적 결함으로 인해 발생- 가족구조 ... : 가족구성원이 다른 구성원과 관계하는 방식을 조직화하는 보이지 않는 기능적 요구- 가족 구조와 조직화를 이해하고 변화시켜가족구성원의 상호작용을 향상시키고자 함치료과정을 통해 ... 체계의 상호교류규칙을 재구조화 시킴1차 목표) 가족구조의 변화부차적 목표) 문제해결- 이를 위해 명확한 경계선 설정, 가족 위계질서의 강화, 가족의 현실에 맞는 규칙 대체 등이 필요

시험자료 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.23

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NASM CES 미국스포츠의학회 교정운동전문가 교재 요약 정리

), 신경계(운동행위)생체역학 : 힘이 신체 내에서 어떻게 상호작용하는지, 연구하기 위해 물리학의 원리 사용운동형상학(HMS이 만들어내는 움직임), 운동학(움직임에 작용하는 힘)해부 ... 시켜, 길항기능도 감소→ 짝힘관계 변형, 주동근의 힘 생산을 유지하기 위해 협력근이 보상작용(협력근 우세)동적 부정렬 : 운동손상증후군이 자세 부정렬 및 근육동원의 잘못된 순서를 야기하지 ... 운동연속체 : 억제, 신장, 활성, 통합을 통하여 신경근골격계 장애를 해결하는 과정1. 억제 : 과활성된 신경근막조직의 활성 감소 및 긴장 이완, 자가근막이완법(폼 롤러)2. 신장

시험자료 | 23페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.13

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경영통제 중 품질관기법에 대하여 분석하여 제출하시기 바랍니다

도 예상하지 못했던 것이었다. 이렇게 예기치 않은 내외부 환경변화는 사전에 수립된 계획의 수정과 개선, 보완을 요구한다. 경영통제에서는 계획과 조직, 지휘, 통제, 조정 등 일련 ... 가능하다. 두번째로 통계적인 품질관리의 제2단계는 공정과정별로 제품의 속성을 분해하는 과정이다. 공정단계는 완제품을 생산하기 위한 하나의 단계를 의미하므로 단계마다 제품의 속성 ... 알리며, 조직이 나아가고자 하는 비전에 대한 공감대를 형성하기 위해서 토론을 하는 시간을 가지는 것 등이 있다. 또한 직접 통제보다는 책임경영을 통한 권한위임을 통해서 자율 통제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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본인 주변에 있는 평생교육기관의 경영전략 및 대표 프로그램을 기술하고, 개선 방향을 제시하세요.

를 토대로 전략을 수립하는 기법이다. SWOT분석은 회사가 당면한 환경 및 상황과 자신의 능력을 파악한 후 대응방안을 모색하기 위한 전략기법이다. 목표와 비전을 함께 고려하여 조직 ... 의 강점과 약점, 기회와 위협요인에 대해 지속적으로 분석과 재평가를 하고, 반영하기 위해 전략을 세워야 한다. 강점요인을 기회요인에 활용하는 SO전략, 강점요인을 통해 위협요인에 대응 ... 평생교육 경영론 레포트주제 : 본인 주변에 있는 평생교육기관의 경영전략 및 대표 프로그램을 기술하고, 개선 방향을 제시하세요.Ⅰ 서론역동적인 사회변화 속에서 평생교육의 중요

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.06

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간호관리학 개념정리

[관리]5장 지휘1절 리더십지휘: 조직구성원들이 조직목표의 달성을 향해 자신들의 과업을 적극적으로 수행하도록 유도하는 관리기능= 관리자의 가장 중요한 관리기능리더십: 공동목표달성 ... 을 위해 집단구성원에게 영향을 미치는 과정권력: 개인/집단이 다른 개인/집단에 대하여 지배력을 확보하는 것권한: 한 개인이 조직 내에서 차지하는 위치로 인해 갖게되는 공식적인 힘1 ... 에게 영향을 미치는 과정(3) 리더십의 중요성: 리더십은 조직목표 달성을 위한 구성원 행동에 영향-> 구성원 만족/조직의 성과를 결정/조직목표의 효과적 달성을 기여: 리더십은 간호

시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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2022년 국가고시 국시 전과목 요약정리본입니다. 암기꿀팁들도 많이 들어있고 진짜 열심히 정리했고, 시험도 합격했습니다.

= 유도 ㄲ직무오리엔테이션: 조직사회화 과정지원. 신규간호사가 효과적으로 맡은 직무를 수행 할 수 있도록, 준비시키는 교육실무교육: 직원의 업무수행 능력을 강화하기 위해 제공. 간호 ... . 경직성으로, 개인차가 고려되지못함행동과학론: 조직에서 인간 행동의 심리학적·인류학적 측면을 연구하기 위해, 과학적인 방법을 사용. 인간행위 과제 해결관료제이론: 업무의 분업화·전문 ... = 움직대안대안 목문다∼재결빙기: 변화가 조직에 정착·지속되게 하는 단계. 지속적인 지원·보상·통제 등의 강화를 통한 유지활동 필요 = 보통재결합환자분류체계: 간호의 질 평가 / 간호

시험자료 | 27페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.03.31

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조직변화에서의 전략적 리더의 역할과 변화관리 과정에 대해 서술하시오.

복잡한 상황적 특성으로 현대 비즈니스 환경은 끊임없이 변화하고 있고 이에 적절하게 대응하기 위하여 리더십의 중요성은 높아지고 있다. 그로 인해 조직을 이끌어 가는 리더의 리더십 ... 에서 조직은 정체되지 않고 발전하기 위해서는 환경변화에 대응하기 위해 스스로 변화하면서 적응해야 한다. 이런 조직변화에서 전략적 리더의 역할은 매우 중요해며 조직의 흥망성쇠를 좌우 ... 하고, 이를 구현하기 위한 비전과 전략을 수립하며, 조직구성원들이 변화에 적응하고 적극적으로 참여할 수 있도록 이끄는 역할을 한다. 조직변화에서 전략적 리더의 역할은 조직의 성공적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.11

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가족상담및치료 ) 전략적 가족치료의 핵심내용에 대해 세 가지 치료모델을 비교하세요. 한국 가족문화의 특성과 현대 한국 가족문제에 대해 설명하시오.

하고 새로운 패턴을 형성하도록 유도하며, 가족 구성원들이 상호의존적으로 변화하고 발전할 수 있도록 돕는다.체계론적 모델은 가족의 문제를 전체 시스템의 관점에서 이해하고 해결하기 위해 유용 ... 을 변경하기 위해 새로운 방식을 시도하도록 유도한다.② 지침적 질문가족 구성원들에게 문제 상황에서 새로운 행동을 취하도록 유도하기 위해 직접적인 질문과 지시를 사용한다.MRI 상호작용 ... 한다. 가족 시스템은 하나의 부분이 변화하면 다른 부분에도 영향을 미치는 상호연결된 체계로서 작동한다고 보는 것이다. 이 모델은 가족의 문제를 해결하기 위해 그들의 상호작용과 구조

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.11

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[인적자원개발]HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오(KT를 대상으로)

과 행동변화를 유도하는 것이 포함된다.개인개발에 대한 목적을 보면, 조직구성원으로 하여금 조직목표를 효과적으로 증진하게 시키기 위한 제도이며, 조직구성원에게 직무성과를 높일 수 있 ... 에 따라 다양하게 사용되고 있다. 즉, 경력개발 프로그램은 조직구성원을 위해 업무능력 문제를 해결하는 보다 체계적인 방법을 제공하기 때문에 상업과 산업에 매우 중요한 요소이다.구체 ... 다. 또한 조직이 구성원 개개인의 경력을 조직 내에서 개발하도록 노력하며, 그 과정에서 조직의 목표달성에 필요한 능력을 개발하기 위한 제도인 것이다.경력개발이 개인과 조직에 모두 중요

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19

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조선대학교 데이터베이스 중간고사범위 정리

-공유 데이터: 특정 조직 내, 공용-통합 데이터: 중복 최소화-저장 데이터: 컴퓨터로 접근 가능한 곳에 저장-운영 데이터: 지속적인 운영을 위해 필요한 데이터특징실시간 접근성계속 ... 인터페이스 사용자 이용 불가사용자 데이터베이스: 사용자가 이용하는 일반 데이터베이스데이터베이스 사용자: 데이터베이스를 이용하기 위해 접근하는 모든 사람이용목적에 따라 데이터베이스관리자 ... 는지 설명(WHAT+ HOW)-비절차적 데이터 조작어(선언적 언어)사용자가 원하는 데이터만 설명(WHAT)DCL: 내부적으로 필요한 규칙이나 기법을 정의하기위해 사용사용 목적: 무결성

시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.02.25

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주제1 조직에서 리더가 왜 중요한지, 그리고 리더십 이론을 대별하는 내용이론과 과정이론의 내용과 장단점, 본인이 직접 조직에서 경험하거나 본 리더십 중 가장 적합란 리더십을 선정하여 장단점과 적합성을 제시

력과 동기를 갖도록 유도하는 것이 주역이라는 얘기다.한편, 관리자는 현재 업무의 목표를 계획하고 그 목표를 달성하기 위해 조직 구성원의 일정을 관리하는 담당자를 말한다. 이러 ... 리더들이 드러낸 이러한 한계를 극복하기 위해 노력했고, 이 과정에서 조직 구성원을 충분히 설득하고 특정 이슈에 대한 자발적 참여를 유도한 이들이 리더로서 역할을 하는 이슈리더십 ... 을 달성하기 위해 노력한다. 이런 식으로 조직 내 인간관계에 초점을 맞춘 리더십의 유형을 민주주의 리더십이라고 한다.방임적 지도력방임적 리더십은 리더가 조직의 의사결정 과정과 권한

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

가 리더로서 할 수 있는 좋은 방향이다. 리더는 스스로를 납득시킬 수 있을 뿐만 아니라 조직 전체를 이해시키고 정당화하면 설득할 수 있는 위치에서 변화시키고자 하는 정책과 변화하기 위3 ... 라, 구성원들을 다른 무리로부터 보호하기 위해 앞선다. 여기서 늑대의 리더쉽에서 주목하는 점은, '모든 개체의 동의를 받은' 개체가 리더가 된다는 것이다. 가장 힘이 세거나 가장 ... 는 단순히 공동의 목표를 유도하는 효율성을 위한 존재일까? 협력과 협동의 중심에서 조율을 해주는 존재인 동시에 우리 공동체를 대표하는 사람이 리더가 아닐까? 그렇다면 리더는 어떤 자질

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10

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조직에서 동기부여에 대한 관심의 필요성과 공정성이론이 자신에게 어떠한 면에서 더욱 절실하게 적용되어야 하는지를 논리적으로 제시하시오.

를 자극하고 그들의 호의적인 관심을 가지도록 행동의 방향을 유도하며 목표를 달성하기 위해 노력을 지속하도록 하는 일련의 과정을 포함한다. 따라서 동기부여란 목표를 향한 자발적인 노력 ... 적 행위에 영향을 미치는 심리적 과정을 적절히 이해하고 관리하는 것이라 할 수 있다.결국 동기부여는 개인의 욕구충족과 조직체의 목표달성을 위해 구체적인 노력으로 유도하는 것 ... 달성을 위해 구체적인 노력으로 유도하는 것이다. 동기는 개인이 구체적으로 어떤 행동을 보이느냐 하는 것은 욕구 외에 그 개인이 처한 환경을 비롯하여 그의 지식·지각·사회적 규범

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.25 | 수정일 2025.05.21

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급성림프구성 백혈병 질병고찰

성 백혈병을 진단하기에 충분하며 중추신경계 침범을 확인하기 위해 요추천자를 통해 뇌척수액에서 아세포(blasts cell)를 확인한다. 최근에는 염색체 검사나 중합 효소 연쇄 반응 ... 한다. 악성 병변의 위치를 파악하거나 형태를 정확히 분류하기 위해 실시한다.⑨ 뇌척수액검사급성 림프구성 백혈병은 다른 급성 백혈병에 비해 중추신경계(뇌와 척수)로 전이가 흔하다. 성인 급성 ... 림프구성 백혈병 환자의 경우 진단당시 중추 신경계 백혈병의 발생 빈도는 5~10% 정도이다.따라서 중추신경계에 암세포가 침윤 되었는지 아닌지를 확인하기 위해 뇌척수액을 채취

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.11

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터키의 사회 구조 및 정의발전당의 쿠르드족과 알레비파를 위한 권리 확대 논의에 대한 고찰 (Turkey's Social Structure and AKP's Democratic Openings for Kurds and Alevis)

사회계획은 “하나의 집단 또는 조직 내에서 발생하는 사회-문화적 변화를방관하지 않고 변화의 속도, 형태, 방향의 차원에서 조절하거나 관리하는 행위이며, 또한 사회 구성원의 관습 ... 다. 그러므로 일반적으로 국가는 구성원들의 사회-문화적 활동을 국가가 추구하는 이념에 따라 유도하기 위해서 정책적으로 추진하는 것을 선호하게 된다. 민주국가에서는 정책 책임자들이 국민 ... 으며이러한 사회적 집단이 협력적 관계를 형성하기도 하지만 때로 상호 배타적상태에서 공존하며 자신들을 위한 권익 확대를 추구하기 때문이다. 터키 내의중요한 인종적 집단을 크게 구분하자면

논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.29 | 수정일 2025.07.04

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성인간호학총론 중간기말 정리-수문사

welling)기능상실(loss of function)혈관 확장에 의한 출혈염증부위의 대사 증가산도의 변화, 화학물질에 의한 신경자극, 삼출물에 의한 압력조직으로의 수분이동, 삼출물 ... 위치 측정통증 대비 통증 영역이 잘 구분됨통증 대비 영역 구분이 잘 안 됨; 강도평가가 어려움(감각변화)임상증상교감신경계 반응: 맥박수 증가, 호흡수 증가, 혈압상승, 발한, 동 ... 불편4)유형?표재통증(superficial pain): 피부와 피하조직에서 기원?심부체성 통증(somatic pain): 근육과 뼈에서 기원?내장통, 장기통증(visceral

시험자료 | 61페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.09.29 | 수정일 2023.10.04

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[간호관리학] 변혁적 리더십 이론 (내가 필요로 하는 리더십) [간호관리학, 레포트]

, 기대이상의 성과달성을 위한 동기유발을 자극할 수 있는 새로운 리더십이 요구된다.1980년대 미국기업들이 성공적인 리더의 모델 벤치마킹이다.조직 구성원들의 변화를 추구하기 위한 ... 제목: 내가 필요로 하는 리더십변혁적 리더십 발전배경21세기 급변하는 경영환경의 변화에서 기업이 생존하기 위해서는 구성원으로부터 조직의 목표에 대한 강한 일체감, 적극적 참여 ... 적인 목표지향시간장기적인 전망, 부하들에게 장기적 목표를 위해 노력하도록 동기부여동기부여전략부하들에게 자아실현과 같은 높은 수준의 개인적 목표를 동경하도록동기부여행위표준변화적이고

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.01

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