"우리은행의 조직구조"의 검색결과 입니다.

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"우리은행의 조직구조" 검색결과 421-440 / 694건

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[인적자원관리]비정규직문제 그 해결방안은

비정규직 우수사원, 무기계약 전환 정규직 발탁 시스템 상시 운영3. 비정규직 문제 해결 사례- 테스코㈜3. 비정규직 문제 해결 사례 - 우리은행우리은행의 비정규직 정규직화에 대한 ... 의 모든 복지제도제공한국철도공사의 입장 공개채용에 관한 노사 합의사항 위반 철도공사의 만성적 부채 구조조정을 요구하는 대내외적 현실 다른 공공분야 비정규직 노동자들과의 형평성2. 비정규 ... 남용과 차별의 해소를 위한 노사정의 강화 – 정규직 노동시장의 유연화 – 평생학습조직화와 비정규직에 대한 직업능력개발 기회 확대 – 직군분류의 합리성 재고와 직군간 이동가능성 재고

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.22

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(경영학)기업회생

. STX조선2. 팬택앤큐리텔3. 넥센타이어4. 우리은행5. 대우종합기계6. 벽산Ⅴ. 시사점1. 신뢰성 있는 경영성과 측정도구의 필요성2. 기본적인 3대 전략3. 기업회생의 성공조건4 ... (구 우성8조 원을 추가로 출자하였다.우리은행은 이후 여신관리 강화, 인력감축, 지점 통폐합 등의 자구 노력을 실현하여 부실자산을 16조 원 정도 줄였고 고정이하 여신비중을 1999년 말 ... (Turn Around)이라는 리스트럭처링을 시작한 지 1년 만에 경영 상태를 흑자로 바꾸고 수익 구조도 건전해졌다.현재 휼스는 비효율적 사업과 인력 35%를 감축하면서 흑자 행진

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.11

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금산분리

한 은행의 주인을 찾아주려면 국내에선 대기업 그룹 외에는 살 능력을 지닌 곳이 없다는 학계 등의 지적에 따라 논쟁이 시작됐다.자산규모 2백64조원의 유일한 토종은행인 우리은행은 내년 ... 3월까지 민영화 일정이 잡혀있다. 그러나 정부가 소유한 우리은행을 민영화할 경우 국내 산업자본에 족쇄를 걸어놓으면 우리 은행은 외국 자본에 넘어갈 수밖에 없고 이는 국내 자본에 대한 ... 으로 나뉘어져 있던 금융감독권을 “금융감독기구의 설치 등에 관한 법률”에 따라 금융감독위원회로 일원화하였으며, 둘째 재정경제원의 각종 인허가권을 정부조직법 개정과 금산법 개정을 통하

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.02.24

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[A+] KB국민은행 기업 분석 및 재무사항 분석

무역학 학사 1971 서울고등학교 2008 KB 금융지주 회장 2004 우리금융지주회사 회장 우리은행 은행장 2001 삼성증권 대표이사 사장 1999 삼성투자신탁운용 대표이사 ... 회 위원 ( 국제금융분과 )- 조직도 은행장 비서실 준법감시인 준법지원부 법무실 상근감시위원 감시본부 영업감시부 경영감시부 전략 재무관리 마케팅 상품 개인영업 기업금융 신용카드 ... 품부 기업상품부 외환상품부 구조화금융부 개인영업기획본부 개인영업기획부 개인영업추진본부 개인영업추진부 PB 사업본부 PB 사업부 개인영업지원본부 개인영업점 기업금융본부 기업금융부

리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.11.21

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사회학-저축은행,삼성,사이버

는 자신 명의의 차명계좌가 우리은행에 있었고, 이 계좌에는 50억원대의 현금과 주식이 들어있었다.3) 회장 지시에 의한 전방위적 뇌물 로비천주교정의구현사제단과 김용철이 함께 공개 ... 별 참여규모 등 주요 의사 결정도 대주주와 소수 임원들의 전횡으로 이뤄지는 구조였다. 금융당국의 감시ㆍ견제를 피하기 위한 분식회계 규모도 자그마치 2조원대를 뛰어넘었다. 상상 ... 고 법무부장관과 재무부장관이 인책 사퇴하였다.2) 비자금 문제김용철은 삼성 전략기획실(구 구조조정본부), 그 중 김인주 사장이 실질 권한을 가지고 이재용시대를 열 것이라고 주장

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.16

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미소금융사업의 이해 - 대출현황, 문제점 및 해결방안, 장점 단점, 나아갈 방향 제시

/ 자금 조달방법o 참여기업- 2010년 현재 삼성, 현대차, LG, SK, 롯데, 포스코 등 6대 그룹과KB와 우리은행, 신한은행, 하나은행, IBK기업은행 등 5개 은행도 차례 ... 사업(3) Vision / Mission(4) 조직도 / 업무o 조직도o 업무 ( 미소금융 담당 ▶ 사업총괄부 )이사장o 재단을 대표하고 재단 업무 통할, 이사회 주재기획관리본부장 ... o 재단 기획관리업무 총괄사업본부장o 재단 사업 총괄기획조정부o 이사회운영, 이사회 운영, 사업계획 및 예산 수립, 조직 및 인사,대외협력, 정관 및 제규정 업무 총괄운영지원부o

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.24

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자기소개서 작성방법(자소서 작성방법)_실제경험담&실제예문

한 제안들이 인상 깊었습니다.이를 통해 고객의 필요를 채워주는 것에서 나아가 새로운 필요도 창출해준 우리은행의 마케팅 역량에 깊은 신뢰감을 갖게 되었고, 이런 선배들과 함께 일 ... 한다면 제3세대 금융시대에 주역이 될 수 있겠다는 확신을 갖게 되었습니다. 따라서 우리은행에서 우리나라 1등 은행을 만들겠다는 열의를 갖게 되었습니다.2) 신한은행 그 결과, 신한은행 ... . 08년 상반기 합격한 자기소개서 예제1) 우리은행一. 감동연출우리인고객과 임직원들을 대상으로 '1일 1감동 만들기 운동'을 스스로 실천해 나가겠습니다. 특히 그동안 생활자체

자기소개서 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.13 | 수정일 2018.07.26

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GE 사람만이 희망이다 (사내교육 인재개발 프로그램)

외모와 달리 존경 받음냉철한 구조조정Team ColumbusCEO, 잭 웰치잭 웰치의 회고록Team Columbus우리 은행장 (이덕훈) 직원 (850명) 에게 선물 “잭 웰치 ... . 카리스마적 리더쉽 2. 변혁적 리더쉽 3. 슈퍼 리더쉽 4. 포함요소 : 열정, 구조개혁, 사람중시지식과 아이디어로 충만한 조직, 원칙과 도덕의 중시, 리더쉽 역량을 극대화한 CEO ... 문화적 아이디어 벽 없는 조직정치적 아이디어 다각화의 다양성기술적 아이디어 1위 아니면 2위11개 사업단위판 매전자상거래 특화유 통마케팅네트워크 형성 융 통 성 부 여 지 식 창 조

리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.10

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[금융기관론] 금융지주회사의등장과영향

주도의 우리금융지주회사는 한빛은행 등 5개 자회사와 한빛증권, 한빛투신운용, 넥스비텍(평화은행 자회사) 등 9개 손자회사를 거느린채 3조6천373억원의 자본금으로 출범을 하 ... 였다. 우리금융지주㈜의 자회사와 손자회사 14개사의 총자산 규모는 약 102조8천916억원으로 세계 90위권의 금융그룹이다. 그리고 한빛은행을 비롯한 4개 구성은행은 부실채권을 대폭 정리 ... 성과 탄력성이 커지게 된다.신규사업에 대한 진입과 퇴출의 활성화로 그룹경영의 유연성과 탄력성 제고할 수 있고 금 융그룹이 자신의 경영목표 및 사업성격에 따라 조직구조를 결정할 수

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.28

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LG전자의 조직구조문제와 해결방안

.우리가 앞으로 한학기 동안 조직구조론이라는 강의를 통해서 배울 내용도 이와 같이 외부 환경의 변화에 맞춰 기업 내부 조직구조도 적절한 변화/혁신을 주어야 한다는 것이다. 따라서 우리 ... 의 연구 주제도 빠르게 변하는 기업 경영환경의 변화에 맞춰 기업의 조직구조를 유연하게 변화한 기업과 그에 비해 뒤쳐지는 기업을 선정해 조직구조 변화 이전과 이후의 비교를 통해 조직 ... 를 통해 몇 개의 후보로 압축했고, 최종적으로 우리나라 최초의 전자업체로 출범하여 눈부신 성장을 이룬 LG전자의 조직구조를 고찰하여 조직구조의 비전과 문제점을 파악하고 더나은 기업

리포트 | 43페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.30

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[금융기관론] 국내 은행산업의 국제 경쟁력 강화방안

하다. 외61합계 : 295,135(3) 총자산이익률(ROA) 비교가. 국내은행단위 : %은 행ROA(시중은행)은 행ROA(지방은행)98년98년조흥은행-4.80대구은행-4.85한빛은행-7 ... 자본 당기수익률(ROE)가. 국내은행단위 : %은 행ROE(시중은행)은 행ROE(지방은행)98년98년조흥은행-84.77대구은행-55.31한빛은행-138.85부산은행-87.59서울은행 ... ) 지배구조 및 조직관리 비교를 통해 알아본 문제점가. 국내은행주주 개념이 모호하며 정부가 은행에 대해 영향력을 행사하는 과정에서 공공성을 지나치게 강조하여 은행의 자율적인 경영활동

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.04.04

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국민은행 기업분석

통합4.개인금융 강화를 위한 복합금융서비스제공 5.생산성 향상을 위한 구조조정..PAGE:4조직도개인 영업 1개인 영업 1개인영업 지원기업금융PB / Asset Management ... 과 크 중국투자 고객을 상대로 중국 관련 직접투자절차, 외환거래제도, 경제동향, 기업신용 및 시장조사, 법률자문 등 중국투자정보를 제공. 2003.10외환은행,2004.10 우리은행 ... . 황영기 우리은행장은 ‘외환은행이 기업쪽에서 강점이 있다는 점에서 소매쪽으로 포트폴리오가 쏠려 있는 국민은행이 인수하는 것이 더 낫다’금융규제 대폭 손질 지금까지는 금융환경 변화

리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.03

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[경영전략]The Bank of Pride! 신한은행의 성공요인분석

으로 인한 조직과 구성원들의 피로누적* 대형화로 인한 고비용, 저효율구조우리은행* 국내자산규모 3위* 신속한 업무처리* PB(개인별 맞춤 서비스)의 특화* 고객 기반의 취약* 상대 ... 정부 주도의 금융기관 구조조정은행권 비중의 증가퇴출과 합병에 의한 거대 은행의 탄생에 의해서 발생한 결과금융지주회사 설립금융의 대형화로 인한 시너지 효과겸업화고객들에게 모든 금융 ... 에 대한 one-stop service 제공금융 구조 조정과 겸업화로 거대합병은행이 탄생하고 지주회사가 출범해 새로운 경쟁구도가 탄생한다.① 외환 위기이후 금융조정으로 국내 금융기관

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.10

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금융지주회사

시스템의 안정성과 건전성 확보(4) 기 타1금융산업의 구조조정 촉진2자산의 집약화에 용이함3기업적 부분4조직정비를 통한 경쟁력 강화3. 금융지주회사의 효과에 대한 반론(1) 금융지주 ... 백대 은행으로의 진입으로 경쟁력 강화를 꾀한 것이다. 이런 정부 주도의 우리금융지주회사는 한빛은행 등 5개 자회사와 한빛증권, 한빛투신운용, 넥스비텍(평화은행 자회사) 등 9개 ... 손자회사를 거느린 채 3조6천373억원의 자본금으로 출범하였다. 우리금융지주회사는 총 자산 규모가 약 102조8천916억원으로 세계 90위권의 금융그룹이 되었다. 또한 한빛은행

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.12.03

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비정규직의 차별문제와 개선방안

밖에 없음 기업이 단기적인 이익만 보고 비정규직의 문제를 외면만 할 것이 아니라 장기적인 안목으로 비정규직 문제를 근본적으로 해결하기 위해 노력해야 함우리은행, 삼성테스코, 기업은행 ... 시절 기업들의 대대적인 구조조정과 함께 기업 생산력을 높이기 위한 방안으로 도입 - 고용과 해고의 자율성이 보장되고 임금도 정규직에 비해 많이 들지 않아 회사들은 수익성을 높이 ... 는데 이바지 - 노동시장의 유연성 제고 - 오늘날에 이르러서는 사회통합저해는 물론, 국가 대외이미지 추락까지 문제가 더욱 확산외환위기 이후 기업 경쟁력 강화를 위한 구조조정 및 가격

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.25

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고어코리아의 수평적 조직문화 분석

의 사례(SK텔레콤, 현대 삼호중공업, 우리은행)7. 결론 및 시사점참고문헌1. 주 제 : 수평적 조직문화의 의의2. 사례 연구 : 고어코리아의 수평적 조직문화고어코리아의 기업문화 ... 의 조직 역시 철저하게 수평구조다. 흥미로운 점은 임직원들의 연봉은 동료간 순위투표를 통해 책정한다는 것이다. 평가방식은 다면평가다. 전 세계 고어 직원들은 3월말 회계연도가 끝나 ... 은 있지만 그 직급이 수직적 조직구조를 결성하기보다는 상하 관계가 없고 모두가 회사 동요이자 회사 책임자이다.- 고어코리아는 직위, 경력, 성별의 차별이 없다.- 고어코리아는 수평

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.01

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비정규직

▶ 항소를 해 대법원 판결을 기다리고 있음 ▶ 적극 대처해 완전히 해결하겠다!진행 상황동영상 실행우리은행 비정규직의 정규직전환 사례전환배경1. 전환배경 및 비정규직 현황주요은행 비 ... professional(인사쟁이)가 보는 실무카페인터뷰 -김주신 코스콤 비정규지부 사무국장 -우리은행 고객만족 팀 대리 홍성길From 책 -비정규직 인사관리실무 -주5일제와 비정규직 인사 ... .14 아이디어 회의10.21 비정규직 기본 개념 파악10.27~31 자료수집11.3 코스콤 우리은행 인터뷰11.4 기륭전자 시위현장 방문11.9 발표자료 확정 및 해결방안 논의11.10 리허설11. 11 중간발표{nameOfApplication=Show}

리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.19

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[사회학] 한국사회와 부패문제

를 위한 내부통제를 강화했다. 한빛은행 관계자는 「은행권의 2차 구조조정이 임박해 퇴직을 앞둔 도덕적 해이를 줄이기 위해 고심하고 있다」고 말했다. 정현준 사건 이후 벤처기업협회 등 ... 연합회.한국개발리스.한빛은행 등도 윤리교육을 위한 외부강사 초빙을 늘렸다.증권업협회는 지난 4월부터 증권연수원의 증권사 신입사원 교육과 펀드매니저 보수과정 때 직업윤리 과정을 강화 ... onsumptio패사건은 일반범죄사건에 비하여 기소 율이 매 우 낮고, 기소되더라도 유죄를 입증하기가 어렵다. 이해관계 있는 자들이 물적 증거를 독점하고 있기 때문이다. 조직적으로 수사를 방해

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.09

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미소금융 - 정의, 대출종류, 심사절차 / 문제점 / 해결방안

도미소금융 접수, 신청, 심사, 최종 승인 담당 부서1. 미소금융중앙재단참여기업- 2010년 : 삼성, 현대차, LG, SK, 롯데, 포스코 등 6대 그룹과 KB와 우리은행, 신한 ... 1. ABOUT 미소금융재단 - 설립목적, 주요업무, VISION, MISSION - 조직도, 주요 업무, 참여 기업 현황 - 자금 조달 방법2. ABOUT 미소금융사업 - 미소 ... 의 보험계약 체결 및 유지를 지원하기 위한 사업 - 그 밖에 서민생활의 안정 및 복지향상을 위한 사업1. 미소금융중앙재단MISSION / VISION주요업무1. 미소금융중앙재단조직

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.24

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[경영학]국내은행 인수합병의 문제점과 해결방안(A+레포트)

이 연수/승진체계 인력구조 개편(임원의 정년) 중복점포 정리1. 고용불안(변화에 대한 두려움) -.근로조건-사업부제(팀제) -.급여삭감 -.근로강도 -. 인사의 공정성 2. 조직 ... -. 수동적 VS 능동적 5. 업무용어 상이 -. 영미식 용어와 일본식 용어조직 구조 상이(수직적, 수평적) -. 일방 하달식 VS 수평적 조직 2. 직위와 나이에 따른 문제점 -. 후배 ... 국내 은행의 모습2004년 금융사고 발생순위 1위 하나은행 2위 농협 3위 국민은행 4위 조흥은행 5위 외환은행 6위 우리은행 7휘 한국시티은행 사고금액 2003년 856억

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.07.04

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