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"내부교육시장" 검색결과 421-440 / 32,756건

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    경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오.
    하고, 이해관계자들에게 지속 가능한 수익을 제공하는 데 필수적입니다. 재무 관리자는 투자 결정, 자금 조달, 수익 관리 등의 중요한 결정을 내리는 역할을 합니다.마케팅 관리는 시장 ... 조사, 제품 개발, 가격 책정, 프로모션 활동 등을 포함하여 조직의 제품이나 서비스가 시장에서 성공적으로 경쟁할 수 있도록 전략을 수립합니다. 마케팅의 궁극적 목적은 소비자의 요구 ... 를 충족시키고, 조직의 브랜드 가치를 높이는 것입니다.인적자원 관리는 조직의 가장 중요한 자원인 사람을 효과적으로 관리하는 데 초점을 맞춥니다. 이는 채용, 교육, 성과 관리
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.21
  • 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    습니다. 단점으로는 조직 내부의 인력이 한정되어 있으므로 인력의 선택폭이 좁고, 기업문화의 폐쇠성 증가, 직무능력 향상을 위한 교육훈련비 증가, 승진을 위한 과잉경쟁 또는 무사안일조직 ... 의 문제가 발생할 수 있다는 것입니다.외부원천으로는 각종 교육기관, 노동시장에서의 경쟁업체 등 여러 가지 모집원이 존재합니다. 외부원천의 장점으로는 조직에서 필요로 하는 다양 ... 외부에서 충원할 것인지도 결정해야 합니다. 일반적으로 가장 효과적인 정책은 일단 내부로부터 공석을 충원하고, 만일 내부에 자격요건을 갖춘 사람이 없는 경우에 외부로부터 충원
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.16
  • 2024 텔레마케팅 실기 대비 요약본
    의 구매행위에 결정적 역할을 한다 수요가 탄력적인 시장상황에 쉽게 변경 될 수도있다. 가격결정에 영향을 끼치는 요인 내부요인 마케팅믹스 전략, 원가 , 마케팅목표 , 기업의 가격정책 ... 텔레 시장점유율 표적시장내 전체거래량중 자사기업의 제품을 사용하는 비율 고객점유율 한고객이 소비중 특정기업의 상품을 구매하는데 이용하는 금액의 비율 구매의사 결정과정 문제인식 ... > 정보탐색 >대안평가 >구매 >구매 후 평가 비 차별화 마케팅 기업이 한가지의 제품이나 서비스를 가지고 전체시장에 진출하여 가능한 다수의 고객을 유치하려는 전략 차별화 마케팅 두개
    시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.06 | 수정일 2024.08.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육비와 광고선전비는 자산인가?
    무형자산내부창출 무형자산연구비, 경상개발비, 광고비, 교육훈련비 등원칙적으로 비용처리(자산성 있는 개발비 제외)외부취득 무형자산산업재산권, 라이선스, 프랜차이즈, 저작권 등자산처리 ... 성 향상으로 이어질 것으로 판단한다.Ⅲ. 결론회계기준에 따르면 교육훈련비와 광고선전비는 식별가능한 무형자산이며, 그중에서도 내부창출 무형자산에 속한다. 그에 따라 회계처리는 원칙 ... [중급재무회계Ⅰ]? 주제 : 광고선전비는 미래 매출을 증가시킬 수 있고 교육훈련비는 기업의 인적자원의 업무능력을 향상시킬 수 있으므로 기업의 미래 경제적 효익의 유입을 가져올 것
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.08
  • 아프리카TV
    - 저작권법의 강화5. 아프리카TV의 마케팅전략 사례(1) 내부마케팅- 자기계발임직원의 업무능력 향상을 위해 직무교육 및 계층교육을 실시하며, 자발적 학습을 독려하기 위해 그룹스터디 ... 아프리카TV전략사례분석과 향후전략 제시@목차1. 아프리카TV 기업개요2. 인터넷방송 이란?3. 시장환경분석 (5 Forces Model분석)4. 아프리카TV SWOT분석(1 ... ) Strength(2) Weakness(3) Opportunity(4) Threat5. 아프리카TV의 마케팅전략 사례(1) 내부마케팅(2) 마케팅믹스 4P전략1) Product2
    리포트 | 7페이지 | 4,300원 | 등록일 2023.04.13
  • 한국교통대 기술경영 중간고사 자료
    방법론), 교육모형(공학/경영학/기술경영학)학제적 접근: 자연과학{-공학(군)-산업공학}과 사회과학{-경제학, 행정학, 사회학-경영학}이 합쳐져 기술경영학이다.계층적 접근: 최고 ... (기술력, 프로젝트, 조직, 자원, 기술, 전략 요소로 나눔)Rosenbloom (외부환경 조직, 내부조직 시스템)과정적 접근: 선형모형에 의한 체계화, 수명주기에 의한 체계화, 부문 ... 오. (1장 6번)원천기술, 응용기술, 공정혁신을 획득할 수 있다. 학습된 결과물을 공유해 다양한 기업 참여로 시너지효과를 얻을 수 있다.혁신에 따른 3가지 시장 창출 유형에 대해
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    테셋 TESAT 시험전날 키워드 복습자료
    와 상관없이 공무원은 일정비율로 증가법칙하인리히 법칙"1대29대300, 대형사고1건은 29개의 경미한사고, 300개의 증상이 있었다는 것"법칙효율임금이론시장균형임금보다 높은임금 주 ... fund, 코스피200이나 특정자산 추종"ETN"Exchange Traded Note, 원자재 통화금리 변동성 기초자산, 상장지수채권"EV/EBITDA"기업시장가치(EV)를 세전영업 ... 재닛옐런, 일은행총재 구로다 하루히코"GDP올해생산된 것 전부 반영. 미판매분도 반영GDP "한나라에서 일정기간에 생산된 최종재화.서비스 시장가치, 총생산/소득/지출측면 파악가능
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.28
  • 중소기업창업론 ) 창업자금 조달은 창업가의 매우 중요한 과제이자 역할이다. 이와 관련하여 창업기업 설립 초기 내부자금 조달 원천 중 하나인 부트스트래핑(bootstrapping)의 의미
    중소기업창업론창업기업의 설립과 성장 과정에서 창업자금 조달은 창업가의 매우 중요한 과제이자 역할이다. 이와 관련하여 창업기업 설립 초기 내부자금 조달 원천 중 하나인 부트스트래핑 ... 투자회사)에 대하여 서술하시오.중소기업창업론창업기업의 설립과 성장 과정에서 창업자금 조달은 창업가의 매우 중요한 과제이자 역할이다. 이와 관련하여 창업기업 설립 초기 내부자금 조달 ... ) 및 벤처캐피털(중소기업창업투자회사)에 대하여 서술하시오.목차1. 서론2. 본론2.1 내부 자금의 조달 원천 ? 부트스트래핑(Bootstrapping)2.2 외부 자금의 조달 원천2
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.05 | 수정일 2024.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업의 해외진출방식 중 Licensing에 대하여 설명하고, 기업사례를 제시하시오
    되어 있다는 것을 알 수 있다.4. 시사점기업특유의 독점적 우위를 외부시장에서 판매하는 것보다 내부화하는 것이 유일할 때에 기업은 라이센싱 방식을 버리고 수출이나 해외 직접투자 ... 여 결정된다고 규정하는 절충이론을 전개하였다. 절충이론에 의하면 기업특유의 독점적 우위를 외부시장에서 판매하는 것보다 내부화하는 것이 유일할 때 에 기업은 라이센싱 방식을 버리고 수출 ... 부시장을 통하여 이용하는 것보다 이를 자체내의 조직체계를 이용하여 직접 이용함으로써 얻는 이익, 즉 내부화를 통한이익이 더 커야 한다는 주장이다. 내부화로부터 얻을 수 있는 이익
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.22
  • 인적자원계획에 대하여 설명하시오.
    . 인적자원관리 3. 인적자원계획 4. 인적자원계획 과정 5. 인적자원계획의 효과와 한계 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 현대의 조직은 급변하는 시장 상황, 기술 혁신, 글로벌 ... 의 성과를 극대화하는 것을 목표로 한다. HRM은 채용, 교육, 성과 관리, 보상, 노사 관계 등 다양한 기능을 포괄하며, 이 모든 활동은 조직의 전략적 목표와 긴밀하게 연계되어 있 ... 다. HRP는 조직이 변화하는 외부 환경에 적응하고, 내부 자원을 최적화하여 지속적인 경쟁 우위를 확보할 수 있도록 돕는다. 본 과제에서는 이러한 인적자원의 개념과 그 중요성을 시작
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오
    여타 교육기관이 갖고 있는 교육훈련의 목적과 비교해서 보자면, 기업의 경우는 좀 더 명확하다는 것이다. 따라서 점점 더 빨라지는 시장 환경에 적절하게 대응하기 위해서라도 기업 차원 ... 를 명확히 할 수 있다. 수요 파악 요구분석을 통해 조직 내부교육훈련 수요를 파악할 수 있다. 이는 조직 구성원들의 역량 수준과 개인적인 교육 필요성을 조사하여 교육훈련의 우선순위 ... 교육훈련 설계를 위한 요구분석의 필요성과 7단계 수행 절차를 설명하시오. 1.서론 오늘날 기업은 인적자원의 역량 강화를 위해 교육훈련에 투자를 하고 있는 실정이다. 최근 기업
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07
  • 인적자원관리_4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으 로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대 하여 설명하시오._2번
    을 제공하여 기존 인력이 시장에서 요구하는 기술을 습득할 수 있도록 해야 한다. 이는 기업 내부 교육뿐만 아니라, 정부와 교육 기관의 협력 하에 이루어지는 국가 차원의 지원도 필요 ... 해지기 때문에, 이러한 역량을 강화하는 교육이 필요하다. 이를 통해 기존 인력들이 새로운 직무에 적응하고 변화하는 시장에서 경쟁력을 유지할 수 있도록 지원할 수 있다. ... 다. 하지만 이러한 수요에 비해 해당 분야의 인재는 턱없이 부족한 상황이다. 따라서 기업과 정부는 이 문제를 해결하기 위해 다양한 대책을 마련해야 한다.첫째, 직업 교육과 재교육
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 포스트 코로나 시대에 있어 인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유에 관하여 의견을 제시하시오.
    에 경험하게 되며, 조직이 필요로 하는 인력의 종류와 숫자에도 영향을 미친다.③ 노동시장 여건의 변화 : 노동력의 고령화, 노동력의 교육수준 향상, 노동력 구성의 다양화, 노동시장 ... , 인센티브제도, 종업원 지주제, 교육·훈련 개발, 투명하게 경영정보의 공유, 경영에의 종업원참가, 팀제 운영, 평등주의, 내부승진, 임금격차의 축소, 장기적 관점, 그리고 성과측정과 피드백이 그 것들이다. ... . 본 론?시대 변화에 맞는 핵심역량으로서의 인적자원의 중요성 및 역할?Ⅲ. 결 론인적자원이 핵심역량으로서 중요한 이유로 대부되는 사회적 배경의 기술Ⅰ. 서론핵심역량이란 기업내부
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.09.06 | 수정일 2022.09.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를 위협하고 있습니다
    입장에서 이러한 환경변화에 대한 대안을 찾기 위한 조사프로젝트를 진행하는 절차에 대해 생각해 봅시다.- 목 차 –Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자동차 시장의 외부환경분석2. 현대자동차 내부 ... ▶ 주제: 외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를 위협하고 있습니다. 국내 H자동차의 마케팅담당자 ... 환경분석3. 자동차 시장에서의 현대자동차 SWOT 분석4. 자동차 시장 마케팅 조사Ⅲ. 결론IV. 참고문헌Ⅰ. 서론빠르게 변화하는 현대사회의 시장에서는 다양한 소비 트렌드가 등장
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.04
  • 인적자원관리_현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.
    제도, 승계계획 등이 있다.2) 사외 모집원과 사외 모집 방법사외 모집원은 각종 교육기관, 노동시장에서의 경쟁업체가 있다. 사외모집 방법은 광고, 고용안정기관, 고용박람회(Job ... 의 기업에서 확보하는 방법이다.3. 모집에 대한 생각과 20년대 시장 상황에 맞는 효과적 모집현재 인적자원 확보 활동의 문제점은 선발기법의 효율성 평가 근거가 없으며, 모집에서 내부 ... 인적자원관리 레포트이름:주제: 5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.06 | 수정일 2023.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    다문화교육에 대한 개념에 따른 영역을 설명하시요
    를 인정하는 대안적 형태의 사회 모델을 형성하고자 한다. 그러나 특수 권리를 부여받는 소수집단을 어떻게 결정할 것이며 해당 집단의 내부 구성원 간 다양성 조화 등의 문제가 있다.⑤ 시장 ... 과목명 : 다문화사회교수방법론주제:문제 1. 다문화교육에 대한 개념에 따른 영역을 설명하시요. (10점)(답)문제 2. UNESCO의 다문화 교수학습방법으로 원칙을 정리 ... 하고, 다문화의 역차별 문제에 관점에 대해서도 적으세요 . (10점)(답)문제 3. 베넷(Bennett)의 다문화교육의 과정을 위한 종합적모형 6단계 구성을 적으세요.(10점)(답)- 목
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23
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    평생교육 프로그램 기획
    , 기술력, 교육매체, 관리행정, 협의회 운영, 교육 프로그램 ? 사업 ? 서비스, 시장에서의 위치 등에 대한 평가 및 분석 과정을 통하여 우리 조직의 강점과 약점을 파악한다.4) 잠재 ... 평생교육 프로그램 기획(Program Planning)목차평생교육 프로그램 기획(Program Planning)1) 프로그램 개발 필요성 확인2) 프로그램 아이디어 창출3 ... ) 프로그램 환경 분석(1) 외부환경 평가 : 기회 및 위협의 분석(2) 내부환경 평가 : 조직의 강점과 약점 분석4) 잠재 고객의 분석5) 학습요구 및 필요 분석6) 학습요구 우선 순위
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.08
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    경영조직의 형태로 이론_3
    부터 시작합니다. 이 시스템은 늘 환경과 상호작용에서 적응과 혁신 모두를 달성할 수 있는 변화의 방향을 찾아야 합니다. 이때 환경의 변화에서 내적인 변화는 조직 내부의 변화가 있 ... 라 꾸준하게, 거의 모든 분야의 기업에서 일상적으로 일어나는 일 중 하나임을 제대로 인식하는 것이 필요할 것입니다. 가장 많이 일어나는 변화 중에 시장경제의 변화나 흐름의 변화, 새로운 ... 로 자리 잡기 시작하고 개인용 컴퓨터, 워크스테이션을 선호하는 소비자층이 급증하면서 변화하기 시작한 컴퓨터 소비 시장에 제때 대응하는 것을 실패하여 위기를 겪기도 하
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.08
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    사회복지행정에 있어서 인적자원관리
    하는 것이다.이러한 계획은 현재와 앞으로 기대되는 기술 ? 결원 ? 부서확장 및 감원 등의 내부적 요인과 노동시장과 같은 외부적 요인의 분석을 통해서 이루어진다. 이 분석의 결과 ... 을 실시할 경우에 기술수준, 노동시장 상태, 경제여건, 기업이미지 등을 고려한다. 다섯째, 모집대상자에 대한 차별정책을 억제하여 균등한 고용기회를 제공해야 한다.모집방법에는 조직내부모집 ... 사회복지행정에 있어서 인적자원관리목차사회복지행정에 있어서 인적자원관리1. 인적자원 수급계획2. 모집방법3. 선발관리4. 교육훈련관리5. 인사고과관리6. 인사이동관리* 참고문헌사회
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.11
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    신한알파리츠 경영&기획 자기소개서
    를 구축하는 것이 필요합니다.셋째, 인재 개발과 지속적인 교육을 강화해야 합니다. 금융 시장은 빠르게 변화하고 있으며, 신한알파리츠의 직원들은 항상 최신 동향과 기술에 대한 ... 는 환경이 주어질 것으로 기대합니다. 신한알파리츠의 다양한 사업 영역과 국내외 시장 동향을 파악하고, 이를 기반으로 전략적으로 사업을 기획하고 실행하는 능력을 향상시키고 싶 ... 있는 기회를 얻었습니다. 한 프로젝트에서는 지역 기업의 경영 전략을 분석하고 개선 방안을 제안하는 과정에 참여하여 조직 내부의 문제점을 파악하고 현실적인 솔루션을 제시하는 역할
    자기소개서 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.27
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2025년 10월 24일 금요일
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