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"자신의 리더십 스타일" 검색결과 4,281-4,300 / 8,084건

  • 사회복지 프로그램) 미혼모의 삶의 질 개선을 위한 통합적 접근 프로그램
    심리검사 : 입사시 인적성, 직무적성, 업무배치, 리더십스타일, 조직인간관계▶ 기타 성인 진로 및 심리검사 : 미혼모의 진로설계, 경력계발, 직업전환연간복지사 1명봉사자 1명20명월 ... 과 자녀를 잘 양육할 수 있다는 자신감인 양육효능감과 어떠한 관계가 있는지에 대한 실증적인 검증은 이루어지지 못하였다.어머니의 양육스트레스와 양육효능감의 관계에 대한 연구
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.08.07
  • 리더쉽 사례조사 - 삼국지인물들(유비,조조)
    에 따라 다를 수 밖에 없는 것이다. 여기에서 논의의 초점은 리더와 변형에 있다. 즉, 리더가 자신의 리더십스타일을 상황에 맞게 변화시킬 수 있는가의 문제이다. 결론적으로 가능 ... 으로 모두 65권으로 되어 있다(2) 연구분야리더십 스타일의 결정에 작용하는 용인은 일일이 열거할 수 없을 정도로 많으며 적절한 리더십 스타일의 선택은 상황, 사람, 시간 등 ... 하다면 리더는 어떠한 상황에나 적응할 수 있는 리더십스타일을 개발할 수 있어야 할 것이다. 따라서 복잡하게 변동하는 상황에 적응하기 위해서는 상황이 요구하는 여러 가지 기술과 능력 그리고
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.19
  • 핸드백시장 루이비통 MCM 제이에스티나(국내외 별 STP,SWOT,4P 분석)
    정립루이비통의 고객층이 점차 젊어짐에 따라 고객들이 원하는 스타일 역시 기존의 전통적인 것뿐만 아니라 좀 더 젊은 느낌의 스타일을 원하는 움직임을 보이고 있다. 기존에 루이비통 ... 한 여력과 여운, 그리고 소비자의 구매욕을 자극하는 요소를 남긴 채 생산을 중단하는 자신감이 그들에게는 있다는 얘기다. 거기에 더해 판매된 제품에 대해서는 완벽한 수리 서비스를 제공 ... 비K에 데뷔하고 베를린에 플래그 십 스토어를 오픈하는 등 MCM의 이미지의 차별화를 위해 많은 노력을 기울인다.(2) 적절한 경쟁우위의 선택MCM은 현대적인 스타일과 고품질
    리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.03.08
  • DISC사람읽기
    스타일(Behavior Styles) - 반복적으로 나타나는 인간의 행동 특정한 상황 하에서 비교적 일관되고 반복적으로 나타나는 개인의 독특한 반응양식행동을 통해 사람을 가장 용이 ... , 사색성향, 감정성향, 감각성향 으로 묘사하며, 이것이 나중에 Myers-Briggs 에 의해 MBTI 라는 성격진단도구로 탄생나는 어떤 스타일인가?Ⅳ유의사항 1. 행동스타일에는 좋 ... 고 나쁨이 따로 없다. 2. 사람들은 누구나 보다 특정한 하나의 행동경향에 더 익숙하다. 3. 행동스타일은 결코 절대적이지 않다.가 나 다 라 ( ) 단호한 ( ) 열정적인
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.03
  • <간호관리학>간호사 리더십 이론 , 간호 관리자, 병원 리더십
    의 행위에 어떤 패턴이 존재한다는 사실 확인 (리더십 스타일)효율적인 리더는 특정 스타일을 이용하여 목표달성, 높은 생산성, 사기의 유지▶ 아이오와 리더십 연구* Kurt Lewin ... 요구, 조직내외적변수(2) 상황적 조절변수* 허시와 블랜차드는 레딘의 많은 상황변수를 최대한으로 축약 ‘부하들’만 선정# 허시와 블랜차드의 상황모형의 인과관계--리더십스타일과 추종 ... [간호 관리] 간호사 리더십 이론서 론조직 환경이 급격하게 변화함에 따라 기업 및 조직 또한 의사결정 구조의 축소, 권한 위임, 근로자의 재량구너 확대 등으로 변화하고 있
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.16
  • 유명한 리더를 대신하는 다른 리더가 직면하게 되는 도전과 조직에서 원하는 리더십
    계에 따른 리더십 유형1) 정보에 대한 고민 - 지시형 리더십2) 자신에 대한 고민 - 지도형 리더십3) 실행에 대한 고민 - 지도형 리더십4) 효과에 대한 고민 - 지원형 리더십5 ... ) 협력에 대한 고민 - 지원형 리더십6) 개선에 대한 고민 - 지원형 리더십, 위임형 리더십4. 조직에서 요구하는 리더십 스타일Ⅲ. 결론참고문헌출처: 인코칭Ⅰ. 서론변화는 언제든 ... 한 지시를 통해 조직에서 바라는 결과와 기대하는 행동이 무엇인지 전달하고 변화가 성공적으로 이루어졌을 때의 모습에 대한 이미지를 공유한다.2) 자신에 대한 고민 - 지도형 리더십
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.10
  • 추종자중심론과 리더십
    - 불만스런 침묵으로 일관 , 냉소적 2. 모범형 팔로워 - 스스로 생각하고 알아서 행동하는 스타일 . - 혁신적 , 독창적 , 적극적 자세 . 3. 순응형 팔로워 - 독립적 사고 ... 만 잘 수행 , 그 이상 모험을 하지는 않는 스타일 독립적 비판적 사고 수동적 의존적 무비판적 사고 적극적 소외형 수동형 순응형 모범형 실무형Daft 가 정의하는 팔로워의 4 가지 ... Leadership-5 팔로워십 주도성 네트워크 자기경영 5C 팔로워십 리더십 팀워크 전달 성 충실성Part 2 . 교환론교환론 이론전개 Leadership-5 교환
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.22
  • 효과적인 리더십과 간호관리
    효과적인 리더십과 간호관리목차 CONTENTS 8. 비판적사고 , 의사결정 , 문제해결 9. 효과적인 의사소통 10. 성공적인 위임8. 비판적 사고 , 의사결정 , 문제해결비판 ... 해결책이 불확실한 상황에서 발생할 때 , 적응형 의사결정 필요의사결정의 조건 8. 비판적 사고 , 의사결정 , 문제해결 확신 하에서의 의사결정 불확신과 위험성 하에서의 의사결정 자신 ... 성이 없는 관리자의 스타일인 강직함은 문제해결의 또 다른 방해물 이는 효율성이지 않은 시행착오의 해결책 , 위험성 수반의 대한 두려움 또는 탁월한 인간성 때문에 일어날 수 있다 . 효율
    리포트 | 44페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.01
  • 조직행태론 리더십
    음에 따라 다섯가지 리더십 스타일 유형을 설명하는 리더십 틀을 개발한 이론.1) 연구의 내용관리그리드 모형은 많은 회사들에 의하여 과업목표 및 대인관계를 강화하고, 적합한 행동패턴을 성취 ... ,1)무관심형생산과 인간에 대한 관심이 모두 낮은 무관심 스타일로서, 리더 자신의 직분을 유지하는 데 필요한 최소의 노력만을 투입하는 리더 유형이다.(2) (1,9)인기형인간 ... ○ 서론오늘날 조직의 성과와 리더십의 질은 밀접한 관련이 있다는 것이 여러 연구결과 밝혀지고 있다. 실제로 기업의 업종, 구조, 자본력, 기타 경영 여건이 유사함에도 불구
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.22
  • 블루프린트 컴퍼니 PPT
    효과 가치가 맘에 들면 가치 극대화 시킬 방법을 알려줌 이베이 골드클럽, 실버클럽 운영 자신의 동료에게 추천 / 보증 세일즈 부서의 확장 효과 즉각적인 신뢰도 상품 테스트 상품 ... 고신 리더십 관계 보존 운영 리더십 내부 책임자 혁신 책임자 제품 서비스 공정 탐구 1. 제품과 관계에 초점을 맞춘다. 2. 혁신과 탐구를 추구한다 3. 7가지 필수 요소를 관리 ... 하는 능력 3가지 측면 외부 책임자 집중 추구획기적인 마케팅 리더십 조직관리 획기적인 마케팅 리더십 공정관리 획기적인 혁신 리더십 관계 보존 운영 리더십 내부 책임자 혁신 책임자
    리포트 | 48페이지 | 4,000원 | 등록일 2013.04.16
  • 행정조직론, 조직론 요약 요점정리
    만? 리더십 스타일을 LPC로 측정, 높으면 부하중심, 낮으면 과업중심? 상황 : ① 리더-부하의 관계 ② 업무구조 ③ 지위권력? 리더-부하 관계/업무구조/권력 다 좋으면 부하중심 ... 적 리더는 자신의 이익에 몰두하도록 추종자들을 부추김4) Bass의 변혁적 리더십 이론* 카리스마, 지적자극, 개인적 배려? 카리스마는 변혁적 리더십에 필요하지만 충분한 조건x ... 와 신지만 포스트모더니티는 최종상태는 없다고함? Clifford, Marcus는 자신이 속한 사회적 관점에서 세계를 이해하기에 타인의 입장에서 연구 규명필요강조, 즉 재귀적이 되
    시험자료 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    안철수의 서번트 리더십(Servant leadership)
    성을 인정한다.3) ‘너는 누구보다 못하다’는 식으로 다른 사람끼리 비교하지 않는다.4) 다른 사람을 나 자신의 이익을 위해서 이용하지 않는다.5) 내 스타일을 다른 사람에게 강요 ... 한다. 기본을 중시 여기고 말보다 행동을 우선시한다는 원칙이 있다.? 안철수 리더십 : 안철수의 당부안철수는 이 시대의 젊은 이들에게 이렇게 당부하고 있다. ① 자신에게 엄하고 타인 ... 안철수의 서번트 리더십(Servant leadership)1. 안철수 그는 누구인가안철수는 의사 출신의 성공한 벤처 사업가로 벤치마킹하고 싶은 CEO 1위, 21세기를 빛낼
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.23
  • 화법교육론 6,7장일부, 8장 정리
    하게 파악하는 것이 중요말하고자 하는 목적, 자신의 스타일과 태도, 공심력, 주제에 대한 지식 등주제 선정 기준: 자신이 잘 아는 것, 자신의 관심과 정열이 있는 것, 자신이 확고 ... 의 변화가 목적)+화자(말하는 주체로서의 나)가. 청자에 대한 인식1)중요성의사소통 상대를 분석하여 말할 내용을 효과적으로 생성, 조직하고 자신의 표현과 전달 방식을 조정하는데 ... 에서의 핵심적 요소.가. 자아개념 : 개인의 내부에 있지만 자생한 것이 아니라 타인에게서 자신에 대해 들어온 메시지에 의해 형성된 것.1) 자아개념이 타인과의 의사소통 방식에 미치
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    귀임자 관리와 외국기업의 귀임자 관리사례
    도록 꾸자리가 남아 있을지에 대한 걱정 때문이라고 한다. 멀리서 근무하면서 소속감이 결여되는 것이 걱정되는 것이다. 본사 사람들이 자신을 잊지는 않을지, 복귀하면 내 자리는 있을지 ... 자뿐만 아니라 가족들의 생활 스타일 및 가치관, 주요 관심 영역 등 다른 문화권에서 생활하고 적응할 수 있는 의도와 능력이 있는가를 집중적으로 평가하여 팍견이 가능한지 여부를 테스트 ... 의 일부분으로서 삼성그룹 계열사 직원들 가운데 해외 주재원으로 파견되는 직원들을 상대로 약 5일간의 사전 교육을 실시하는데, 이는 글로벌 리더십, 글로벌 소양, 지역 연구, 회사 가치
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.15
  • 인천금융고등학교 정교사 자기소개서(옛날 한국문화콘텐츠고등학교)
    의 단합을 도모하며 책임감과 리더십을 기를 수 있었습니다. 또한, 대의원회의에 참가하여 학급회의에서 수렴된 여론을 적극적으로 건의하여 급우들의 학생복지 향상을 위해 노력 ... 을 파악하기 위해 교사 자신의 시간과 역량을 모두 쏟아 부어야 합니다. 또한, 치밀하게 수업연구를 하여 체계화된 체육교과 수업을 실천하는 프로페셔널함 또한 갖추어야 한다고 생각 ... 어 군대스타일로 학급을 운영하려 했던 것을 고백하고 사과하였습니다. 저의 이러한 진심이 통했는지 학생들과 그간 높이 쌓았던 갈등의 벽을 허물고 새로이 대화와 1주일에 한번 학급회의
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.02.15 | 수정일 2020.09.03
  • 서평- “경영, 과학에게 길을 묻다” 를 읽고
    한 벤치마킹에 대해서 경고하였는데, 현재 소위 잘나간다는 기업의 구조나 경영스타일을 모방하여 그들처럼 성장하려는 기업들이 그런 모방자체가 자사의 상황과 스타일에 맞지 않음에도 불구 ... 의 리더쉽임을 강조하였다.“경영, 과학에게 길을 묻다” 를 읽고1부의 마지막장에서는 정크 DNA를 예로 들면서 일반인재들이 기업에게는 없어서는 안 될 존재라는 것을 언급 ... 하였다. 이 사례를 빗대어 기업도 부서 간에 서로 유기적으로 연결되어 있음은 당연한데 개인들이 자신의 목표성과만 달성하면 알아서 보상금이 나오기 때문에 자신이 맡은바 일 외에는 관심
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.03.09
  • 충북대학교병원 면접질문답변
    합니다.필기시험에서 간호지식을 테스트하기 때문에 면접에서는 주로 인성파악 위주의 질문을 합니다.간호사 면접복장은 너무 튀지 않는 정장, 간호사 면접 머리 스타일은 단정한 올림머리 ... 과 간호역량을 한껏 높일 수 있는 충북 최고의 병원입니다.노조에 대한 자신의 생각을 말해보세요. 입사한다면 노조에 가입할 겁니까?(노조위원장까지 참석하므로 대답에 가장 주의해야할 ... 되는데, 일은 하지 않고 주로 도서관에서 영어공부를 하며 지냈습니다. 그 사이에 토익점수가 100점 이상 올라서 지금은 870점을 넘었습니다.리더십을 발휘한 경험이 있습니까?대학
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.15 | 수정일 2016.11.21
  • 트렌드 코리아 2015 최신 BEST 독후감 감상문 서평 김난도 외!!!!
    대한민국의 트렌드를 하나씩 읽어나갔다. 김난도 교수는 자신이 이끄는 서울대학교 생활과학연구소 소비트렌드분석센터 팀과 함께 2015년을 ‘카운트 쉽(COUNT SHEEP)’라는 ... 전문점?컬래버레이션 가요는 과거 7080 문화에 대한 향수를 의미하고, 영화 명량과 의리 신드롬은 불안한 사회와 리더십 부재에 대한 염려를 나타낸다. 빙수전문점?에어쿠션화장품?컬래 ... 는 소비자들에게서 나타나는 현상으로 이해한다. 선택 과잉은 결국 상품과 정보의 공급 과잉이다. 심리학적으로 보아도 선택의 여지가 많으면 선택의 폭이 커져 자신이 가장 원하는 것
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.20 | 수정일 2021.01.10
  • 세정 패션영업 최종 합격 자기소개서 및 면접 후기
    리더쉽 프로그램 등 사회봉사활동을 통해 독거노인, 장애우, 저소득 아이 등을 돌보며 사람들의 마음을 이해하고 이야기를 들어주는 경청능력을 길렀습니다. 또한 1년동안 마케팅 동아리 ... 브랜드 타겟에 맞는 영업지원전략을 구성해 시장 환경변화에 적극적으로 대응하겠습니다. 마지막으로 품질의 가치를 최우선시하는 세정그룹의 철학을 항상 마음에 새겨 글로벌 라이프스타일 ... 카페를 방문해 인터뷰 및 주부들의 사용환경을 분석한 결과, 자신만의 휴식을 원하셨습니다. 그래서 아이들에게 방해받지 않고 쉴 수 있는 카페인테리어와 어디서든 모바일을 통해 아이
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.16
  • [21세기 경영대가를 만나다]
    는 기업에 대한 자신감카르셀로부터 본 경영자의 필수 요건시대 흐름에 맞춘 변화무쌍함 - 끊임 없이 미래에 대한 생각과 지금에 대 한 충분한 파악 필요 이성적이면서 감성적이다. - 이성 ... 도약온고지신 - 중국의 옛 정신을 현대의 경영의 측면에서 재해석 Let's go Style - Follow me Style이 아닌, 직원 스스로 일에 적 극적으로 참여하게 해야 한다 ... 을 회터 본 경영자의 필수 요건뛰어난 고용술과 리더십 유연한 조직 관리 능력 - 틀에 맞춰 조직을 관리하는 게 아닌, 직원에게 일부 권한을 양도함으로써 유연하게 조직을 관리하게 한다
    리포트 | 64페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.21
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 27일 토요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감