"자신의 리더십 스타일"의 검색결과 입니다.

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민주의 신뢰 간호관리 리더십 리더십유형진단 가족구성원> 감성 리더십 리더쉽 리더십 행동이론 간호지도자론 리더십 보고서 리더십 유형 분석

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"자신의 리더십 스타일" 검색결과 4,201-4,220 / 8,083건

리더십과 스포츠

와 효과적 리더십가장 바람직한 리더십 스타일고고저저배 려구 조 주 도OSU 연구에서는 가장 바람직한 리더십 스타일은 고 구조주도, 고 배려 스타일인 것으로 나타났다.1.특성적 접근 ... 적 리더십리더십 스타일환경요인 -계약이행책임 -조직의 성향상황요인성원의 특성효과적인 리더십을 구성하는 4요인(Martens, 1987)스포츠 리더십의 4요인훌륭한 리더가 갖고 있 ... 한 판단력과 추진력 7. 승부욕 : 승리의 신념과 분위기 이끌어 냄VICTORY모형의 7가지 리더십 요인리더십 스타일 - 권위적 스타일 : (승리 관심, 명령) - 민주적 스타일

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.09.16

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오하이오 주립대학의 리더십 연구 이론

오하이오 주립대학의 리더쉽 이론 연구1. 연구 배경? 1950년대 행동과학자들이 리더십이 학습할 수 있는 것이라고 보고 어떻게 리더십을 배울 수 있는지 연구함? 좋은 리더 ... 가지 범주는 배려(consideration) 와 구조주도(initiating structure)4. 연구 결과? 리더가 자신의 리더십을 어떻게 실천하느냐에 따라 자신의 행동또한 그 ... 은 배려주도 행동(제4사분면)↓저저←구조주도→고? 구조 주도적 행동과 배려적 행동의 두 행동유형은 독립적이라고 생각.? 제 1사분면의 리더십 스타일: 리더행동은 높은 배려적 행동

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.01.12 | 수정일 2020.06.11

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드라마의 재구성을 통한 조직행위론의 이론적용

형 리더십을 갖고 있으며, 자신이 리더로서 스스로 결단하기 보다는 남에게 의지하려는 성향이 강하다.드라마 상황등장인물 소개 - 윤재웅(류진) 최고유통의 두 번째 후계자 후보. 기획실 ... 자, 중재자의 성격 참여적 리더십 스타일 High Context적 성격 Self esteem 높음, Self- efficacy 다소 낮음 (전문성이 낮음) Cognitive ... Involvement 다소 낮음 servant 리더십 스타일(봉사형 리더십) 친목형 리더십 (사람관련 높으나, 일관련 낮음) High consideration드라마 상황성향분석

리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.11

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경영학원론(동기부여,리더쉽이론)

과 리더십의 스타일에 초점을 맞춘 이론)- 훌륭한 리더의 효율적인 조직 운영내 용① 임무와 연관된 문제해결 기능② 논쟁을 조정하고 개인이 그룹에서 가치를 느끼도록 포용해주는 기능 ... ? 현실적으로 대부분의 경영자는 이 두 기능 중 어느 한 기능에서만 리더십 발휘- 두 개의 다른 리더십 스타일구 분내 용과업지향적 스타일과업이 만족스럽게 성취되도록 하기 위하여 종업원 ... 들을 철저히 감독종업원 지향적스타일종업원 통제보다는 동기부여를 더 많이 강조? 이로 인하여 그 기업의 독특한 기업문화가 창조?연구자들은 과업지향의 리더십을 구조설정, 종업원 지향

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.17

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스티븐잡스 리더십에 대하여

수 있는데 부하와의 인간관계는 무시하고 목표달성이나 생산 추진에만 치중하는 맹렬한 리더쉽이다.LPC 부합 모텔과업 지향형 스타일성숙도 이론100% 지시형리더의 의사결정 방식독재 ... 형 리더쉽리더는 자신에게 가용한 정보를 활용하여 독단적으로 문제를 해결하고 의사결정을 한다.4. 스티브 잡스식 경영의 장점과 단점장점 : 독단적인 경영방법우선 무언가를 결정하는 속도 ... . 참고 문헌1. 선정 이유애플사를 창립하고 자신이 만든 회사로부터 방출을 당하고 다시 애플사의 리더로 돌아오기까지의 좌절하지 않고 고난과 역경을 이겨낸 리더로서 지금도 계속 앞

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.07.07

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소비자행동론 라이프스타일 분석 및 성공사례

style1. 라이프스타일의 개념 시장세분화 의 기준 마케팅전략 에 활용 제품개발 , 광고전략 의 정보1. 라이프스타일의 개념 라이프스타일 유형 특징 수동적 현실적응형 26.6 ... 111 111 111 111라이프스타일의 개념 싸이코그래픽스와 AIO VALS 범세계적 라이프스타일 사례1. 라이프스타일의 개념 사람이 어떻게 살아가는가 ? HOW TO LIVE ... 1. 라이프스타일의 개념 어떻게 시간을 사용하는가 Activities 무엇에 관심을 두고 있는가 Interest 어떤 의견을 가지고 있는가 Opinion 라이프스타일 Life

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.08

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[서평] 조지 오웰『동물농장』을 읽고

러시기할 이유가 더더욱 없다.” 오웰은 사회주의 운동의 부활을 위해서는 소비에트 신화 타파가 필수적이라고 굳게 믿고, 사회주의와 스탈린에 대한 자신의 생각을 대중에게 가장 효과 ... 적으로 알릴 수 있는 방법을 궁리하기 시작했다.어느 날 그는 우연히 한 시골 소년이 수레를 끄는 말에 채찍질하는 모습을 보면서 이 작품을 착상했다고 한다. 그 순간, 오웰은 자신의 구상 ... 을『동물농장』으로 발전시키는데 필요한 영감을 얻은 것이다. 동물들이 자신의 힘을 자각하기만 하면 인간은 동물들에 대한 지배권을 잃을 것이며, 전체주의 정권이 민중을 착취하는 것

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.13

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힐러리 클린턴의 소개와 리더쉽

힐러리 로댐 클린턴 Hillary Diane Rodham목차1. 힐러리 클린턴 일대기-성장과정과 일대기2. 힐러리의 업적3. 힐러리의 리더십 스타일4. 주석 및 참고 자료출처 ... 에 끝나지 않고 대권도전, 미국국무장관으로서의 역할 등 현재도 그녀의 질주는 진행형으로 보인다.자신의 존재가 남편이 대통령이었기 때문이 아니라는 것을 증명이라도 해 보이듯 어떤 ... 자리에도 안주하지 않고 자신이 할 수 있는 소신과 역량을 끝없이 펼쳐나가는 그녀, 그런 그녀의 모습에서 흑인 최초의 대통령을 만들어낸 일등 공신으로서의 역할이 아니라 미국 최초

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.21

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구성원인식진단설문지

? ( )5-2. 두 번째로 큰 이유는 무엇입니까? ( )Ⅴ. 리더십에 대한 인식본 리더십 스타일 설문은 리더에 대한 능력평가가 아닌, 리더가 가지는 독특한 스타일을 파악하기 위한 설문 ... 입니다. 이 점을 유념해 주시고 본인의 상사라고 생각하시는 대상의 스타일을 염두에 두시고 응답하여 주시기 바랍니다.1.리더십 스타일을 측정할 상사를 선택하는 문항입니다. 귀하 ... 이 갖는 강점은 무엇이라고 생각하십니까?아래 보기에서 세 가지를 선택하여 주십시오.① 가족지향적인 조직문화② 구성원들의 자신감③ 뛰어난 업무 전문성④ 구성원 간의 높은 신뢰⑤ 고객

서식 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.05.01

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삼국지에 나타난 인사관리전략 비교, 현대 인사행정에 주는 시사점 분석

는 유비의 자신과 상반되는 리더쉽에 유비를 자신과 비교할 수 있는 영웅으로 생각한다. 아마 조조는 자신에게도 그런 유비의 부하들의 역량을 최대화 시키는 소질과, 리더십이 있 ... 펼칠 수 있게 맡겨주는 리더십의 유형이라고 볼 수 있다. 그리고 유비에겐 인재를 볼 줄 아는 안목이 있었으며 그는 조조같은 철저한 능력 위주의 인사배정이 아닌 자신과의 교분과 자신 ... 인사행정론 레포트-삼국지에 나타난 인사관리전략 비교,현대 인사행정에 주는 시사점 분석-목차서론Ⅰ.글 내용에 앞서본론Ⅱ.삼국지에 나타난 인사관리 스타일 비교- ⅰ.위나라의 인사관리

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.04.24

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소집단 내 커뮤니케이션으로 인해 생길 수 있는 문제점과 해결방안

소집단 내 커뮤니케이션으로 인해 생길 수 있는 문제점과 해결방안-우리는 왜 말하지 못 하는 것일까-본 연구는 ‘소집단 커뮤니케이션과 리더십’이라는 주제와 관련하여 소집단 내 ... 솔직하게 답을 한 반면, 소집단으로 이루어진 상황에서는 앞에서 엉뚱하게 말하는 조작된 답에 동조하여 같은 답을 말하였다. 이는 집단에 속해 있는 우리가 자신의 의견을 말을 하지 못 ... 하며 우리 행동에 영향을 미친다는 것과 모든 개인은 자신이 속한 집단의 구성원들과 판단이 다를 때 소외되고 미움의 대상이 될 수도 있다는 불안정한 심리 상태가 되는데, 이러한 불안감

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.08.22 | 수정일 2016.08.26

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제2장 집단상담자

③ 각각의 기술들이 공유 됨 ④ 사용하는 사람과 기술이 따로 구별되지 않음 ⑤ 기술개발과 사용법에 따라 성격과 리더십스타일을 알 수 있음 집단리더십 기술의 개관 집단상담자의 성격 ... . 공동리더십 모형1. 인간으로서의 집단 상담자 집단에서 다른 사람들과 충실한 관계를 맺을 수 있는 지도자의 능력은 집단과정을 촉진시키는데 있어 가장 중요한 수단이며 집단에서 사람 ... 한 변인의 하나 집단상담자 개방성 집단과정에 대한 믿음 선의 , 진실 , 보살핌 집단원과 함께 함 모 범 공격 대처에 비방어적 용 기 자신 문화에 대한 인식 새로운 경험의 태도 개인

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.18

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[A+독후감]감성의 리더쉽

『감성의 리더십』감상문-머리가 아닌 마음으로 사람을 리드하다―‘감성의 리더쉽’ 감상문이 책은 내가 알고 있던 경영이랑 조금은 다른 느낌의 이야기를 주장하고 있다. 나는 경영학 ... 하여 함께 움직이는 것은 공감을 불러일으키는 리더십의 좋은 예다. 탁월한 리더는 그의 감성적 영향력을 자신이 불러일으키는 공감을 통해 증폭하고 연장시키는 데 뛰어나다. 사람들이 서로 더 ... 했다.하지만 이 책을 읽으면서 나의 생각이 잘못되었다는 것을 알게 되었고, 감정을 통한 리더십이라는 것은 직원들을 단순히 기계로 보는 것이 아니라 그들이 가지고 있는 감정을 조정

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.18

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평생교육-취업면접프로그램개발

는데 집단면접에서의 질문내용은 자기소개에 대한 질문(영어 소개 포함), 자신이 가진 비전에 대한 질문, 이력서 관련 질문, 전공분야에 관한 질문, 지원할 회사에 관한 질문(사훈, 기업이념 ... 됐다.평가기준은 자기분석의 완벽성, 즉 자신의 장단점, 자격증, 학점 등을 바탕으로 어느 업종, 어느 기업에 지원한다는 분석적인 지원 사유를 중점으로 평가했다.모의면접을 마치고 진행 ... 된 면접관의 총평은 면접 시 구체적인 자기소개가 필요하며 발음의 명확성, 자신감과 패기, 정직성과 신뢰성이 요구된다는 것이었다. 또 태도와 표정관리, 자신의 전공분야에 관한 탄탄

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.12.28

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사회복지조직과 리더십

나타측정하기 위해 함께 일하기 가장 싫었던 동료를 생각하면서 자신의 리더십 스타일의 모습을 점검하는 LPC척도를 개발하였다. 또한 리더와 구성원의 관계, 과업구조, 직위권력 등 세 ... 에서 예지, 지혜, 치유 등의 은사로 표현되고 있다.가. House의 카리스마 리더십카리스마적 리더의 구별되는 특징은 지배력, 자신감, 영향력의 욕구, 자신의 가치에 대한 윤리 ... 을 기울려야 하며, 외부환경이 제시하는 요구와 기준들을 적절히 이해하고, 이를 사회복지조직에 반영할 수 있는 능력을 갖추어야 한다.또한 사회복지사들이 자신의 직무에 대한 만족도

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.13

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과르디올라와 무리뉴의 행동,심리학적 분석

- 3~4ㆍ무리뉴ㆍ과르디올라무리뉴와 과르디올라의 리더십 스타일에 대한 고찰-------------------------------------------------- 4~6심리적ㆍ행동 ... 할 감독은 "모리뉴가 이렇게까지 위대한 감독이 될 줄은 몰랐다"라고 당시를 회상했다.무리뉴와 과르디올라의 리더쉽에 대한 고찰사회학자 Quinn(1988)는 리더십을 현상유지 ... 형 리더십수들과 팬들의 존경을 받던 호셉 과르디올라는 자신의 리더십 뿐 만 아니라 자신의 후광을 최대한 이용하여 ‘세계 최고의 스타플레이어 집단’인 바르샤 선수들을 단숨에 휘어 잡았고 휘

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.01.04 | 수정일 2024.01.10

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간호사 이직의 실태 및 해결방안

시간을 활용해 일정한 취미활동이나 생활리듬을 유지하기 어렵다.② 초과근무대부분의 간호사들은 자신의 근무시간에 있는 업무를 마무리 짓지 못하면 퇴근시간이 지나도 퇴근하지 못하는 경우 ... 재인식을 통해 간호 전문직에 대한 자부심을 향상하고 대인 관계술, 리더십 등의 자질 향상을 도모하고 감호사의 위상을 바르게 이해함으로써 긍정적인 간호 전문직에 대한 태도를 확립 ... 시킨다. 또한 감정을 긍정적으로 활용해 스트레스를 관리하고, 자기 조절력을 증진시키는 방법 등을 교육한다.?팀워크 강화 프로그램‘효과적인 행동스타일 파악’, ‘효과적인 의사소통 기법’ 한다.

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.06.24 | 수정일 2017.12.07

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[간호지도자론]하우스의 경로-목표이론에 근거하여 지도자 행동유형을 판단하고, 가장 적합할 지도자상과 비교

& Mitchell. 1974)3. 이론의 가정과 기반4. 리더의 행동1) 지시적 리더2) 지원적 리더3) 참가적 리더4) 성취지향적 리더5. 상황적 변수6. 적합한 리더십 스타일 ... 에서 제시한 구조주도행동(initiating structure)과 유사하고, 상황적 리더십이론에서 말하는 지시적 행동유형(telling style)과 유사하다.가. 하위자들에게 과업수행 ... 한 리더십 스타일의 선택상황적 요인에 따라 리더에게 필요한 행동이 달라지므로 리더는 부하와 과업환경을 고려, 적절한 리더십 행동유형을 선택해야 한다.7. 하우스의 경로-목표 이론 강점

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.16

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조직혁신의 특성(특징)

. 조직혁신은 단순히 조직과정이나 스타일의 문제가 아니라, 조직의 전략적인 문제와 밀접하게 연결되어 전개된다. 조직혁신은 조직특성을 전체적으로 재창조하기 때문에 혁명적 변화라고 말할 수 ... 기업들은 이러한 새로운 환경조건에 적합하도록 자기 자신을 혁신함으로써 생존위협에 효과적으로 응전할 수 있다. 이러한 혁명적 변화시기에 조직의 전략과 설계의 갑작스런 변화 ... 에서 채용된 경영자들이 현직 경영자들 보다 혁신적 변화를 과감하게 시작할 가능성이 3배정도 더 많은 것으로 알려져 있다. 혁신적 변화에서 경영자의 리더십이 결정적으로 중요한 역할을수행

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.26

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미시체계, 중간체계, 거시체계에 입각하여 자신의 현재 삶에 적용하기

) 의존성2) 중간체계에서 자신의 삶과 적용(1) 대인관계(2) 업무스타일(3) 상사와 동료 관계(4) 동호회 활동3) 거시체계에서 자신의 삶과 적용(1) 성격(2) 학창시절(3 ... 미시체계, 중간체계, 거시체계에 입각하여 자신의 현재 삶에 적용하기목 차Ⅰ. 서론 : 자신이 무엇을 어떻게 전개하겠다고 하는 것을 밝힐 것Ⅱ. 본론1. 미시, 중간, 거시 체계 ... 의 개념1) 미시체계2) 중간체계3) 거시체계2. 자신 삶과의 적용1) 미시체계에서 자신의 삶과 적용(1) 지나친 감수성(2) 권위주의적(3) 과거에 집착(4) 비언어적 의사전달(6

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.12

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