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"비정규직유형" 검색결과 401-420 / 5,702건

  • 노사 관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안
    나라 노사관계는 그 역사 자체가 특징이라고 설명할 수 있겠다.현재 한국 노사관계는 대기업과 중소기업 간의 정규직 비정규직의 근로조건 격차가 확대되는 문제를 기점으로 일부 노조 ... 의 조직률은 10%로 평가될 정도로 노동조합 목소리가 한정되어 있다. 나머지 90%는 청년 일자리 실업문제, 비정규직 문제 등 다양한 문제로 이슈가 다양하게 변모되어 발전 ... 고 반도체 제조업을 수행해 오고 있었다. 2004년 10월 하청회사 소속 240명이 사내 하청노조를 설립했고 그 이유는 ① 정규직과의 노동환경차별 ② 정규직에 비해 낮은 임금구조
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.07
  • 대한항공,대한항공개발관리,대한항공유지관리
    을 책임져야 하기 때문에 일반직의 전형 절차와는 달리 체력/수영 테스트가 추가된다. 국제선 객실 승무원의 경우에는 2년간 인턴으로 근무 후 심사를 거쳐 정규직 전환이 가능하며, 국내선 객실 ... 인턴 객실 승무원으로 근무 후 심사를 거쳐 정규직으로 전환된다.? 합격자 스펙대한항공의 합격자 스펙은 다음과 같다. (출처 : 사람인)학교/학과/학점영어성적활동채용시기합격여부아주 ... 관리 과정에 있어서 까다롭고 중요할 것이라고 생각했기 때문입니다.서비스를 주 업무로 하는 기업들 가운데 대한항공을 선정한 이유는 일반직, 객실승무직, 운항승무직, 기술직 각 직무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 방송통신대학교 기말시험 과제물_세계정치와경제
    다. 또 다른 중요한 이슈는 신자유주의 경제정책으로 장기계약 또는 안정적 직장이 불확실하고 단기적이고 비정규직의 형태로 바뀌고 있는실정이다. 이는 안정적인 노동력에서 유연한 노동력 ... 직 전체적으로 보면 정규직보다 두 배가량 높은 확률로 비자발적 실직, 무급휴업 강요, 소득감소이다. 둘째, 비정규직 내에서는 파견·용역·사내하청 노동자와 특수고용·프리랜서 노동자 ... 자가 임시직과 시간제보다 10% 포인트 이상 높았다. 셋째, 실직 및 무급휴업을 겪지 않은 일자리 유지자 내에서도 비정규직의 소득감소 확률이 정규직보다 높았고, 비전형 노동자
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.11 | 수정일 2022.04.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론) B형 교재 4장의 내용을 참조하여 최근 한국 사회에서 청년 문제가 사회문제화되는 이유에 관해 설명
    , 2014년엔 티브로드 케이블 설치기사 등 비슷한 이유로 사망한 사건이 있었다. 이 외에도 다양한 사건 사고가 우리 사회에 많이 일어난다. 한국은 노동유연화, 비정규직, 하청노동 ... 으로 공약직이나 아르바이트, 용역이나 파트직으로 불린다. 정규직과 비정규직은 차이가 많다. 비정규직은 정규직이 아닐 사람을 말하며 정규진이란 “하루에 8시간 노동을 하고 근로계약 (만료 ... 기간제 노동자, 하청노동, 파견, 용역 등 특정 업체에 고용되어 다른 업체를 위해서 일하는 간접고용노동자가 비정규직이다.한국 노동시장의 큰 문제는 주로 정규직이 차지하는 노동시장
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에
    :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( ) 형○ 과 제 명 :C형: 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명 ... 하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.(30점)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 코로나19와 비정규직 문제1) 택배노동자의 죽음2) 생산과 소비의 변화3) 노동법상 근로자 ... 의 딜레마 : CJ택배노동자와 쿠팡맨 택배노동자2. 비정규직 문제의 해결방향1) 노동법의 한계2) 해결방향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론국제노동기구(ILO)는 코로나19가 야기
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17
  • 복지국가,복지국가란,복지 국가의 분류,독일 복지의 특징,독일의 복지 서비스,독일 복지
    , 취업촉진법의 재규정 사회부조체계를 그대로 도입 통일 이후 사회 문제 당면 사회복지재정의 확충 , 연금개혁 , 수발보험제도의 도입 , 의료보장 개혁 , 비정규직 근로자를 위한 ... 복지국가의 변화 독일의 사례목차 복지국가란 ? 복지 국가의 분류 독일 복지의 특징 독일의 복지 서비스 유형 독일의 복지 변화 5-1. 독일 복지의 태동 5-2. 세계 1 차 대전 ... 한 사명 ( 使命 ) 으로 보는 국가 .복지국가의 분류 2 에스핑 앤더슨의 복지 국가 유형 분류독일 복지의 특징 3 보수적 복지국가 유형 차별화된 복지제도 사회보험적인 성격독일
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    해외직접투자의 개념과 동기를 말하고 해외직접투자가 미치는 긍정적, 부정적 영향에 대해
    으로는 투자를 진행하는 기업이 대기업일 경우 비정규직 직원이나 파견 근로자 등은 고용률이 낮아질 수 있다는 것이다. 해외직접투자의 여러 가지 유형 중에서 노동력 지향형 해외직접투자 ... 적 영향해외직접투자가 미치는 영향으로는 먼저 투자를 하는 기업이 대기업이라면 정규직 직원들의 고용이 계속해서 유지될 확률은 더 높아진다. 해외 시장의 저임금 노동력을 활용하여 자국 ... 로는 특정한 기업이 현지 금융 시장에서 자금을 빌려 피투자기업의 경영통제권을 확보하거나 혹은 특허권이나 생산장비 등 비화폐적인 자산을 통해서 피투자국에 공여를 하고 경영에 직접 참여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지정책론]에스핑 앤더스(Esping-Andersen. 1990)의 복지국가 유형에 관하여 논하시오.
    에 기여? 단점 : 성별 불평등이 지속되고, 비정규직·신규 계층은 배제될 가능성이 있음③ 사회민주주의 복지국가 (Social Democratic Welfare State)? 특징 ... 사회복지정책론주제 : 에스핑 앤더스(Esping-Andersen. 1990)의 복지국가 유형에 관하여 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 에스핑 앤더슨의 복지유형2 ... . 한국 복지국가 유형3. 한국 복지국가 발전 방향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론복지국가 유형에 대한 연구는 각국의 사회복지제도와 정책의 다양성을 이해하고, 복지체제의 발전 경로와 특성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.10.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회보장의 소득재분배 유형을 기술하고, 소득재분배의 효과와 한계가 무엇인지 설명하시오.
    이다.셋째는 제도의 사각지대이다. 아무리 제도가 정교하게 설계되더라도 지원이 필요한 모든 사람을 포괄하지 못한다. 예컨대 비정규직이나 영세 자영업자는 실업급여나 연금 혜택에서 배제 ... 사회보장의 소득재분배 유형을 기술하고, 소득재분배의 효과와 한계가 무엇인지 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. 소득재분배의 유형2. 소득재분배의 효과3. 소득재분배의 한계 ... 는 국민연금 명세서를 볼 때, 병원에 가서 건강보험 덕분에 진료비 부담이 줄어드는 것을 경험할 때, 그리고 아르바이트를 하면서 떼어 가는 세금의 의미를 고민할 때마다 사회보장이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성복지론 중간고사 족보/시험자료
    . ex. 비정규직, 경력단절, 저임금과 저숙련, 성희롱 등의 불이익-여성들이 노동시장에서 성차별을 당하는 이유:여성이 생계부양자가 아닌 생계보조자라는 고정관념이 여전히 우리 사회 ... 권 보장-여성은 정규직보다 임시직, 계약직 등의 비정규직 고용이 많음. 따라서 노동정책으로 여성의 일할 권리 보장-남자만이 생계를 책임진다는 고정관념 탈피. 의식 변화 필요③여성의 ... 에 대한 포괄적 접근이 있어야 함.4. 성격차지수-글로벌 성평등지수(1)경제 참여와 기회(경제)-남녀의 노동 참여 비율, 동일임금 노동 비교, 남녀의 임금, 남녀의 관리직 비율, 남녀
    시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    생애주기적 관점에서 바라본 여성들의 문제점과 여성들에게 당면한 과업은 무엇이 있을지 생애주기를 유아기와 아동기, 청소년기와 청년기, 중년기, 노년기 4단계로 나누어 서술하시오
    하는 M자형 그래프를 보인다. 예를 들어 출산 전까지 경제활동을 유지하던 여성 중 약 35% 이상이 첫 자녀 출산 이후 일정 기간 경력 단절을 겪고, 이 중 상당수가 비정규직 형태 또는 ... 다는 결과가 있다. 이는 과거 경력 단절로 인해 국민연금이나 퇴직연금에 대한 적립금이 적거나, 비정규직 근무로 인한 연금 혜택이 제한된 경우가 많기 때문이다.또한 노년기 여성 ... 세 이하 아동 중 여아가 선호하는 놀이 유형을 조사한 결과, 인형놀이나 역할놀이, 요리 놀이 등 가사와 돌봄을 연상시키는 활동이 약 60%를 차지한다는 통계가 보고된 바 있다. 이
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.26
  • 유연근무제개념,유연근무제장단점,유연근무제유형
    의 입장차이 2 . 장시간 노동과 과열된 성과주의로 근로자들이 유연근무제를 선택할 수 없는 기업환경 3 . 유연근무제 도입이 비정규직 , 계약직 확대를 초래할 수 있다는 우려와 고용 ... 유연근무제Contents 1. 서론 유연근무제 개념 유연근무제 장단점 2. 본론 : 유연근무제 유형과 사례 선택적 근로시간제 재택근무제 ( 상시형 , 수시형 ) 일자리 나누 ... 을 최소화 하기 위함유연근무제 장단점 ⦁ 기업관점에서의 장점 - 사무실 운영비 및 인건비 절약 - 품질 / 서비스 개선 - 생산성 증대 - 변화에 대한 대비 - 공급욕구의 충족 ⦁ 근로
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16
  • 예비사회적기업 사업계획서
    공헌형(㉮[ ], ㉯[ ], ㉰[ ])□ 혼합형 □ 기타(창의?혁신)형조직형태■ 유한회사근로자 고용계획○ 2022년 하반기 : 총 1명 추가(고령자, 여성 취약계층): 정규직 1명 ... 계층에게 지속 가능한 일자리 마련? 정규직 4명 추가 채용 예정1-3 초록밥상의 근무 환경 개선 및 근로자들의 복지 실현? 수익금의 일부를 근로자 처우개선 등 복지사업에 우선 배정1 ... 인력비고2022.9∼2022.12.정규직 : 5명(추가고용계획1명)2023.1∼2023.12.정규직 : 7명(추가고용계획2명)2024.1∼2024.6.정규직 : 8명(추가고용계획1명
    서식 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애에 관한 사회적 시각에 대하여 논의해 보는 시간을 갖고자 한다
    하는 규범적 역할 수행 정도 또는 사회구조 혹은 사회적 신념에 따라 장애인과 비장애인과 상호작용 유형으로써 측정한다. 거시적 접근은 사회통합 차원을 장애인이 속한 사회구조 또는 그 사회 ... 적기업으로써 천연비누를 생산하는 양은 하루에 약 5천 개 정도가 된다. 2019년을 기준으로 20명의 정규직 장애인이 일하고 월 매출이 400만 원이 오를 때마다 채용을 한 명 ... 성, 접근성, 현재성 다섯 가지의 차원으로 구분했다. 다차원적인 접근에서 의미하는 사회통합은 장애인과 비장애인 사이의 관계, 지역사회의 접근, 지역 사회활동 참여의 정도, 생산적인 활동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국가족의 변화와 이에 대응하기 위한 여성복지서비스와 전달체계를 분석하시오
    을 받고 있는 상황 가운데서 제도 안정성을 높여가기 위한 조치가 중요할 것이다. 이런 맥락에서 비정규직을 정규직화 시키게 되면 일-가정 양립정책의 관점에서도 제도 사각지대 해소 및 ... 변화 : 우리나라의 가구와 가족변화 상의 특징은 소가족화와 핵가족화라고 할 수 있다. 평균적 가구원수는 2010년에 2.69명으로 줄어들게 되었으며, 주요한 가구유형은 2인가구 ... 로 자리를 잡는다. 1인가구가 전체적 가구에서의 1/5을 넘고 있으며, 부부 및 자녀 중심이 되는 핵가족화가 과반수를 넘어서게 되는 등 가구규모와 가구유형에 있어 여러가지 변화
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 코오롱인더스트리 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]
    취미는 무엇인가요? 15 봉사활동 경험 있는지? 16 왜 아르바이트를 많이 했는지? 17 회사까지 얼마나 걸리는지? 18 정규직과 비정규직의 갈등상황이 생긴다면 어떻게 대처 ... )★★ ♣면접유형 질문(실제 면접 中) 인성면접 1 1분 자기소개 해주세요. 2 본인 성격의 장단점을 말해주세요. 3 스트레스가 쌓일 때는 어떤 식으로 푸는지? 4 왜 당신을 뽑
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 1페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.03.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인복지론_우리나라 노인의 빈곤의 이유와 현황, 이의 지원을 위한 정책을 조사하고, 이를 기반으로 빈곤문제 해결을 위한 제언을 본인의 견해로 작성하시오.
    세대가 존재한다. 현재 노년기에 접어든 사람 중 상당수는 국가 제도적으로 안정된 노후를 준비할 기회가 충분하지 않았다. 더욱이 저임금, 비정규직, 영세 자영업 등에 종사 ... 국민연금은 과거에 제대로 가입하지 못했거나 가입 기간이 짧은 이들에게는 실질적인 도움이 제한적이다. 더불어 비정규직·영세 자영업자 등 취약계층으로 분류되는 직업군은 연금을 불규칙 ... 가 흔했으며, 자녀가 부모를 부양하는 문화가 상대적으로 강했다. 하지만 핵가족화와 가치관 변화로 인해 자녀의 직접적인 경제적 지원이 줄어들었다. 자녀와 함께 살아도 생활비를 충분히
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인간과사회) 최근 한국 사회에서는 청년 세대의 다양한 불평등에 대한 좌절과 비판의 목소리가 높아지고 있습니다
    한 까닭으로 언젠가 코로나 바이러스가 통제되는 날이 오더라도 청년 실업 문제가 나아질 기미를 찾아볼 수 없다.뿐만 아니라 취업한 청년들 역시 비정규직, 저임금, 장시간 노동 등 ... 라고 한다. 실업과 신용불량을 묶은 신조어로서 청년 실업 때문에 A씨와 같이 비정규직 저임금 일자리를 전전하며 청년 가난에 빠지고 빚을 짊어진 청년들의 오늘날을 고스란히 보여준다 ... 으로 여러 가구 유형 중 가장 높지만 30대 부부가구 중 자녀가 있는 가구의 소득은 혼자 사는 청년의 소득과 큰 차이가 없었고 30대 청년부부 가구 중 역시 자녀가 있는 가구
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28
  • 간호관리학실습 임상실무의 윤리적 딜레마에 대한 윤리적 의사결정 보고서
    의 자율적 의사결정은 간호전문직의 핵심요소로 부각되어 아직도 병원 조직 내에서 환자 옹호를 위한 간호사의 윤리적 의사결정 과정에 대한 참여 기회나 권한은 매우 제한적인 것이 현실이 ... 다.환자간호와 치료에 있어서 윤리적 의사결정은 전문직의 중요한 역할 중의 하나로 해당 직업의 전문성을 의미하며, 간호사의 전문직 능력이기도 하다. 따라서 윤리적 의사결정은 간호사 개개인 ... 적 딜레마 사례를 살펴보며 간호사의 윤리적 의사결정이 어떠한지 분석해보고자 한다.Ⅱ. 문헌고찰간호사가 간호업무 수행 중에 직면하는 윤리적 딜레마의 유형은 두 가지 윤리 원칙 중에서 한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업상담사 2급 실기 기출문제
    (서비단기옥과예일): 서비스직, 비즈니스직, 단체직, 기술직, 옥외활동집, 과학직, 예능직, 일반문화직(서예과 조옥비 일기)+흥미사정에서 Roe의 두가지 분류체계 중 6가지 수직차원 ... (곤란도와 책무성)을 쓰시오.-6단계(고중준숙반비): 1단계 : 고급전문관리, 2단계 :중급전문관리, 3단계 : 준전문관리, 4단계:숙련직, 5단계:반숙련직, 6단계 : 비숙련직*n ... n1. 정신분석상담에서 필수적 개념인 불안의 3가지 유형을 쓰고 각각에 대해 설명하시오.(현신도) 12-21) 현실적 불안-외부세계로부터 오는 위협에 대한 두려움-자아가 현실
    시험자료 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.28
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