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"고용법" 검색결과 401-420 / 97,478건

  • 우리나라 고용보험법이 가진 문제점에 대해서 조사해보고 이를 개선하기 위한 방향과 방법에 대해서 자신의 생각을 포함하여 서술하시오
    우리나라 고용보험법이 가진 문제점에 대해서 조사해보고 이를 개선하기 위한 방향과 방법에 대해서 자신의 생각을 포함하여 서술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 고용보험법2. 우리나라 ... 고용보험법이 가진 문제점1) 고용정책기본법이 가진 문제점2) 직업훈련기본법이 가진 문제점3) 고용보험법이 가진 문제점3. 우리나라 고용보험법이 가진 문제점을 개선하기 위한 방향 ... 는 다기능화된 중간 기술층의 보강을 의미한다. 따라서 본론에서는 우리나라 고용보험법이 가진 문제점에 대해서 조사해보고 이를 개선하기 위한 방향과 방법에 대해서 자신의 생각을 포함
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.01.01
  • 고용보험법(개관,내용,문제점과 개선방향)
    . 고용보험법의 목적과 특성(1) 목 적고용보험법 제1조에서 “이 법은 고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발·향상을 도모하고, 국가 ... 다. 17. - 고용보험법 일부 개정1999. 12. 31. - 고용보험법 일부 개정2001. 10. 31. - 고용보험법 일부 개정2001. 12. 31. - (행정권한의위임및위탁 ... 에관한규정) 일부개정2002. 12. 30. - 고용보험법 일부 개정2003. 11. 29. - (주택법시행령) 일부개정2003. 12. 18. - 고용보험법 일부 개정2004
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.02
  • 여성고용평등법 - 과제와 개선방안(사례)
    남녀고용 평등법의 현실적 문제와 나아가야 할 방향1. 법규는 “합격”헌법 제11조는 “모든 국민은 법 앞에 평등하다. 누구든지 성별?종교 또는 사회적 신분에 의하여 정치적?경제 ... 를 보장하는 한편 모성을 보호하고 직업능력을 개발하여 근로여성의 지위향상과 복지증진에 기여함”을 목적으로 ?남녀고용평등법?을 제정하였다.(1987. 12. 4제정, 법률 제3989호 ... ). 이렇게 남녀고용평등법이 시행된 이후에 동법은 2001년 8월 14일 전면개정(4차)을 거쳐 현재까지 적용되고 있다.남녀고용평등법제1장 총칙제2장 고용에서의 남녀의 평등한 기회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.20
  • [노동법] 외국인 고용허가제
    화된 것이다.이 법은 외국인 근로자에 고용조건에 있어 국내근로자와 동등한 대우를 보장해 주는 것인데, 외국인으로서 생산직에 종사한다는 이유로 '산업연수생'으로 간주하여 노동3권을 박탈 ... 외국인 고용허가제 "The Act on the Employment, of. Foreign Workers."현재 국내에서 일하고 있는 외국인노동자의 수는 약 40만명에 달한다.그 ... 을 보장해야 한다는 시대적인 필요성으로 추진 중인 외국인 고용허가제(The Act on the Employment, of. Foreign Workers)가 여러 정치적인 이유로 법제
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.15
  • [노동법] 사업양도시의 고용승계
    사업양도의 성립요건41. 의 의42. 학 설53. 판 례8제4절 기능이전의 사업양도 해당성101. 의 의102. 판 례11제3장 사업양도와 고용승계13제1절 의 의13제2절 현행법 ... 목 차제1장 서 론1제2장 사업양도의 개념2제1절 의 의2제2절 사업양도와 영업양도의 구별21. 의 의22. 노동법상의 사업양도33. 상법상의 영업양도34. 양자의 구별3제3절 ... 의 해석131. 학 설132. 판 례153. 고용승계의무의 유추가능성16제3절 해고의 효력을 다투는 자의 고용승계181. 의 의182. 판 례19제4절 파산시 사업양도와 고용승계
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.05
  • [여성학] 남여고용평등법
    에 따라 과거에 침해되었던 여성들의 일터에서의 주권을 보호하기 위한법들도 계정 되고 있다. 특히 과거의 여성고용 기피를 방지하기 위한 남녀고용평등법 이여성들의 주권을 지키기 위하 ... 여 생겨났다.법의 내용은 아래와 같다.*남녀고용평등법*제정 87.12. 4일부개정 89. 4. 1일부개정 95. 8. 4일부개정 99. 2. 8제1장 총칙 (1∼5)제2장 고용에 있 ... 장 총칙제1조 (목적) 이 법은 헌법의 평등이념에 따라 고용에 있어서 남녀의 평등한 기회 및 대우를 보장하는 한편 모성을 보호하고 직업능력을 개발하여 근로여성의 지위향상과 복지증진
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.21
  • [사회복지법제]고령자고용촉진법의 법적과제와 개선방안
    Ⅰ. 서론1. 고용촉진법 제도의 필요성사회보장은 노동수입만으로 근로자 본인이 그 가족생활을 유지할 수 없는 때 공적인 소득보장을 중심부분으로 하고 있다. 확실히 고용 · 취업 ... 사회에서 필수적인 고령자의 고용확보·유지를 위한 법제의 모형 수립이 필요하다. 이를 위하여 종합적 법제연구로서의 성격을 가지는 고령자고용촉진법에 대한 고용촉진 및 유지와 실업 시 ... 에 생활보장이 큰 문제로 나타나고 이러한 문제를 전체적·종합적으로 인식하고 또한 대처하기 위하여 고령자고용촉진법의 개념을 형성하여 고령자를 위한 전체적인 틀을 제공하여야 한다.2. 법
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.07.25
  • [헌법, 법철학]고용상 여성할당제
    < 고용 상 여성 할당제 >민간 기업에 대한 할당제 실시의 정당성1. 용어 및 개념 정의1) 적극적 조치(Affirmative Action) 임지봉, “적극적 평등 실현 조치 ... 사회 각 분야에는 아직도 남성 우월주의와 이에 따른 관행적 차별이 암묵적으로 존재하고 있다. 이러한 결과를 시정하기 위해 법적 정치적 수단으로서 여성 참여의 몫이 일정한 비율에 이 ... ) 정의(Justice) 강경선 정태욱, 『법철학』(초판 ; 서울 : 한국방송통신대학교출판부, 2004) pp.169-178보통 정의는 ‘같은 것은 같게, 다른 것은 다르
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.11.18
  • [사회복지]고용보험법의 문제점과 개선방향
    【목차】Ⅰ.서론-문제제시Ⅱ.본론1.고용보험법의 목적과 기본구조2.고용보험법 역사 및 입법배경3.고용보험법의 주요 내용4.고용보험사업5.고용보험법의 문제점과 개선방향6.사례Ⅲ.결론 ... 과제를 마치며..Ⅳ.참고문헌「고용보험법의 현황과 문제점 분석 및 대안제시」Ⅰ. 서론현대사회에서 실업과 고용의 문제는 국가의 노동정책, 사회복지정책의 주요한 관심의 대상이다. 그것 ... 의 예방 및 고용안정, 노동시장의 구조개편, 직업능력개발을 강화하기 위한 사전적 적극적 차원의 종합적인 노동시장정책의 수단이라고 할 수 있다.이에 고용보험법률을 중심으로 역사적인 흐름
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.26
  • [고용보험법] 고용보험법개정안주요사항
    고용보험법 개정(안) 주요내용1 법개정의 추진배경실업급여의 수급요건을 완화하고 지급기간을 연장하여 수혜범위를 확대하므로써- 실업급여 수혜율 확대, 장기실업자의 생계지원 확충 등 ... 간상태에서 기간을 폐지하거나 대폭 완화할 경우 재정적 부담 등 예기치 못한 문제가 발생할 수 있고- 재취직 촉진이라는 고용보험법의 취지에 반하며 자칫 고용보험이 저축성 보험이 될 ... 에는 그 구직급여와 관련된 이직일 이전의 고용기간은 피보험기간에 산입하지 아니함(법 제41조제3항)- 피보험자격 취득의 확인이 있는 경우에는 소급하여 2년이 되는 날에 피보험자격
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.24
  • [여성학] 남녀 고용 평등법
    하지 않은 남성들의 방해는 큰 장애가 되었고, 이러한 여성들의 불평등한 대우를 막기위해 만들어진 것이 남녀고용평등법이다.1987년 12월 4일 제정되어 1988년 4월 1일부터 시행 ... 된 남녀고용 평등법은 헌법이 보장하고 있는 고용상의 성차별금지의 실현, 국가의 기본권보장의 의무수행의 일환 및 1979년 유엔 제34차 총회에서 채택된 유엔여성차별철폐조약 체약국 ... 을 배경으로 만들어졌다.) 「여성과 한국사회」 여성한국사회연구회편 (사회문화연구소, 1996) (p384)그러한 여성의 보다 평등한 사회활동의 기회를 보장하기 위한 '남녀고용평등법
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.07.10
  • [사회복지법]고용보험법
    고용되는 자- 국가 및 지방공무원 법에 의한 공무원- 사립 학교 교원 연금법의 적용을 받는 자- 선원법에 의한 선원- 외국인 근로자- 별정 우체 국법에 의한 별정우체국 직원4 ... 목차Ⅰ. 고용보험이란 무엇인가?Ⅱ. 고용보험의 법률상의 문제는 무엇인가?Ⅲ. 문제의 해결방안은 무엇인가?ⅳ. 결론Ⅰ. 고용보험이란 무엇인가?1. 고용보험- 실업의 예방, 고용 ... 을 촉진하게 하는 사회보험이다.2. 고용보험의 특징실직자 및 그 가족의 생활안정실직자의 취업촉진노동력의 효율적 이용과 유지 보전노동시장 정보의 신속 정확한 파악근로복지의 증진 고용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.11.09
  • 남녀고용평등법
    여성학에 대한 강의를 처음 듣는 본인은 솔직히 남녀고용평등법 이라는 법제가 있는 줄은 알고 있었지만 그것의 의미라든가 필요성에 대해 거의 무지해 있었다고 말할 수 있을 것이 ... 고용평등법 위반으로 고발하는 일이 발생하여 그것이 사회적 여론을 움직이고, 그 결과 그런 관행이 사라지도록 만드는 개가를 올린 적이 있다. 그리고 1994년 고졸 여사원을 모집 ... 하는 과정에서 직무 수행과 관련이 없는 용모와 키 등 신체적 조건을 채용기준으로 내세운 44개 기업체가 여성 민우회, 전교조, 참교육 시민모임에 의해 역시 남녀고용평등법 위반으로 고발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.12.07
  • [판례][판례 모음][동부화재 해상보험][상표법][증권][통신품위법][고용보험법][재개발]동부화재 해상보험 판례, 상표법 관련 판례, 증권 관련 판례, 통신품위법에 대한 판례, 고용보험법 판례, 재개발 관련 판례
    동부화재 해상보험 판례, 상표법 관련 판례, 증권 관련 판례, 통신품위법에 대한 판례, 고용보험법 판례, 재개발 관련 판례 분석Ⅰ. 동부화재 해상보험 판례1. 이 사건 주택 ... 의 개요(1997. 6. 26)Ⅴ. 고용보험법 판례Ⅵ. 재개발 관련 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34. 판례 45. 판례 56. 판례 6Ⅰ. 동부화재 해상보험 판례1. 이 ... 에 대한 감정의뢰2. 감정실시 경위3. 대출4. 경매절차 및 배당5. 판단1) 손해배상책임의 발생 및 제한2) 손해액의 산정6. 결론Ⅱ. 상표법 관련 판례1. 판례 12. 판례 23
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.10.03
  • 남녀차별(여성차별, 성차별)과 남녀차별개선위원회, 남녀차별(여성차별, 성차별)과 고용평등위원회, 남녀차별(여성차별, 성차별)과 고용, 남녀차별(여성차별, 성차별)과 유권자,관련법
    ) 제2조(정의)2. 1) 제3조(고용에서의 차별금지)2) 제4조(교육에서의 차별금지)3) 제5조(재화, 시설, 용역 등의 제공 및 이용에서의 차별금지)4) 제6조(법과 정책의 집행 ... 에관한법률?은 “헌법의 남녀평등이념에 따라, 고용, 교육, 재화?시설?용역 등의 제공 및 이용, 법과 정책의 집행에 있어서 남녀차별을 금지하고, 이로 인한 피해자의 권익을 구제 ... 고자 할 때 일정한 요건을 갖춘 경우 여성발전기금으로 소송을 지원할 수 있다(법 제35조).Ⅱ. 남녀차별(여성차별, 성차별)과 고용평등위원회직장내 성희롱의 문제를 둘러싸고 노사간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.25
  • [노동법]산업연수생 제도와 고용허가제
    Ⅳ. 외국인 근로자의 법적 지위1. 헌법상지위2. 노동법 상 지위3. 외국인 보호에 관한 국제법상 기준Ⅴ. 고용허가제1. 정의와 제안취지2. 산업연수생제도와 다른 점3. 고용허가제 ... 산업연수생제도와 고용허가제2조Ⅰ. 序Ⅱ. 외국인노동자의 국내유입배경 및 현황1. 배경 및 현황2. 외국인노동자의 법률적 구분Ⅲ. 산업연수생제도1. 정의2. 산업연수생제도의 문제점 ... 노동자가 국내로 유입된 경우가 급증했다. 따라서 정부에서는 외국인 노동자의 법적 지위를 보장하자는 취지에서 산업연수생 제도와 노동법의 일부 조항을 개정하자는 움직임이 있었다. 그러나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.12
  • 사회법제론 사회보험법(산업재해보상보험,고용보험,노인장기요양보험)
    사회보험법《산업재해보상보험?고용보험?노인장기요양보험》《 목 차 》Ⅰ 서론사회보험에 대한 정의Ⅱ 본론1. 산업재해보상보험1. 산업재해보상보험 개요2. 산업재해보상보험 대상 및 급여 ... 밖의 징수금에 관하여는「고용보험법」과 마찬가지로「보험징수법」에서 정하는 바에 따른다(법 제4조).사업주가 부담하여야 하는 산재보험료는 그 사업주가 경영하는 사업의 임금총액에 같 ... 3. 산업재해보상보험 권리구제4. 문제점 및 개선방안2. 고용보험1. 고용보험 개요2. 고용보험 대상 및 급여3. 권리구제4. 문제점 및 개선방안3. 노인장기요양보험1. 노인장기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.08
  • [판례][판례 조사][제조물책임 PL 관련 판례][상표법 판례][노동 관련 판례][고용보험법 판례][주요 환경법 판례]제조물책임 PL 관련 판례, 상표법 판례, 노동 관련 판례, 고용보험법 판례, 주요 환경법 판례 조사
    제조물책임 PL 관련 판례, 상표법 판례, 노동 관련 판례, 고용보험법 판례, 주요 환경법 판례에 관한 조사Ⅰ. 제조물책임 PL 관련 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34 ... Ⅲ. 노동 관련 판례1. 주문2. 처분의 경위3. 이 사건 처분의 적법 여부1) 당사자의 주장2) 사실관계4. 결론Ⅳ. 고용보험법 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34 ... . 판례 4Ⅱ. 상표법 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34. 판례 45. 판례 51) 판결 경위2) 관련 규정 (EC 지침)3) 네덜란드 법원의 문의 내용4) 법원의 판결
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.10.01
  • [판례][특허재판][고용보험][부당해고와 부당노동행위][행정법][제조물책임법 PL법][판례모음]여러 가지 판례(특허재판 판례, 고용보험 판례, 부당해고와 부당노동행위 판례, 행정법 판례, 제조물책임법 PL법 판례)
    여러 가지 판례(특허재판 판례, 고용보험 판례, 부당해고와 부당노동행위 판례, 행정법 판례, 제조물책임법 PL법 판례)Ⅰ. 특허재판 판례1. 판례 12. 판례 23. 판례 34 ... . 22. 사건번호 2003-13). 고용보험법시행규칙 제52조의3제1항제4호의 규정에 의하면 사업자등록을 한 경우라 하더라도 실제 사업을 영위하지 아니하였음을 입증하는 경우에는 취업 ... 이 확실하다고 인정되는 것을 조건으로 한다(재결 2002. 10. 7. 사건번호 2002-49). 고용보험법시행령 제61조제1항은 “ 수급자격자가 6월 이상 계속 고용될 것이 확실
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.10.03
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