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"4대구조조정" 검색결과 4,061-4,080 / 107,587건

  • [강력추천] 2026년 안전관리자 최신 3개년 면접 기출질문 /. 모범답안 100선
    이 사전 격리되어 사고 발생은 0건을 유지했습니다.Q4. 안전회의(위원회, 라인 미팅)를 효과적으로 운영한 경험을 알려주세요.회의는 길이보다 구조가 성패를 좌우하므로 30분 내 ... (현장 근로자 및 관리자와의 소통 사례, 협력업체와의 협업, 안전회의 운영 경험 등)4. 스트레스 및 위기관리 ? 12문항(사고·재해 발생 시 대응 절차, 긴급 상황 판단 및 의사 ... 의 구조와 위험 요인을 이해했으며, 대학 시절 산업안전기사 자격을 취득하며 안전관리 기본 역량을 갖추었습니다. 인턴 경험에서 협력업체와 소통하며 실제 안전 점검 프로세스를 배웠고, 이
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 28페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.10.22
  • 조직 모형,관료제,전사적 품질 관리,관료제 모형,심리학,사회적 관계
    이나 어떻게 그것이 개발되었는지(2) 사회의 구성원들에 의해 인식된 정부의 역할(3) 정부에게 적절하다고 생각되는 구조나 과정(4) 주요 인사들의 가치관, 도덕성 그리고 특히 선출 ... 들은 조직의 명확히 규정된 계급에 의해 구성되어 있다.3. 각각의 조직은 법률 감각에 능숙한 규정된 영역이 있어야 한다.4. 조직은 자유 계약 관계로 가득 차 있다. 그래서 원칙 ... 적으로, 자유로운 선택이 있다.- 이하 생략 -- 이 모형은 거의 모든 조직 구조의 주요 측면을 설명한다. 이러한 경우에 조직들은? 보통 조직적 표준의 다양성 안에서 결정된다.2) 전사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    비교행정론_중간과제물_29점
    다. 이렇듯 현대의 국가에 많은 영향을 끼친 행정유산은 대부분의 경우가 선진 국가에서 비롯되었기에 선진 국가, 특히 서방국가들의 행정적, 정치적 발전 과정을 보고 그들의 문화적인 ... 의 개념을 도입했고 사회의 기술과 조직구조 지적을 위해 행정 개념을 이용하여 행정과 문명의 역사적인 관계를 문화의 성취만이 조건이 될 수 없고 문화적 성취와 사회 조직구조가 균형 ... 자와 관료간의 타협과 이해관계 조정이 관료제 형성에 있어 영향을 미쳤고 자본주의의 발달로 인해 봉건제가 붕괴되며 관료제의 발달에 영향을 주었다는 것이다. 관료제는 지배도구로 등장
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.11 | 수정일 2025.08.12
  • 신용보증기금 자소서 인턴
    지원정책을 제공해야 합니다. 그리고, 중소기업이 집중되어 있는 산업의 점진적인 구조조정을 위해 일시적으로 금융 지원에 소외되었던 중소기업을 선정하고 추가 지원하는 정책을 마련 ... 합니다. 또한 정책금융기관들은 산업의 경영상황을 안정적으로 유지시키기 위해 한계 중소기업을 퇴출시킬 수 있도록 기업 구조조정을 추진하는 것도 필요할 것입니다.? ... 자기소개서 2022년 체험형 인턴 신용보증기금 자기소개서신용보증기금인턴 자소서신용보증기금청년인턴채용자기소개서 베스트 샘플2022삼성창원병원 자소서 성균관대학교 삼성창원병원 2023
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.07.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    정서행동장애에 대한 다양한 이론 모델 중 신체생리 모델과 심리역동 모델의 기본적인 견해 및 원인에 대하여 비교하여 설명하세요.
    적 구조 내부로 한정하고, 객관적이고 측정 가능한 생리적 증거를 통해 이를 증명하려는 데 있다.2) 신체생리 모델의 탐구 대상이러한 관점에 따라 신체생리 모델은 주로 세 가지 영역 ... , 구조, 연결성 등이 정서 및 행동과 어떤 관련이 있는지를 뇌 영상 기술 등을 통해 밝히려 한다. 셋째는 생화학으로, 신경세포 간의 신호 전달을 매개하는 신경전달물질의 불균형이 어떻게 ... 의 표현으로 해석한다. 따라서 아동의 문제 행동은 고립된 사건이 아니라, 그 아동의 내면세계와 과거 경험의 맥락 속에서만 온전히 이해될 수 있는 필연적인 결과물로 본다.4) 심리역동
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.23
  • 독거노인 국내,해외정책 사례와 문제 해결방안
    독거노인정의,발생원인국내,해외사례문제 해결방안1. 독거노인 정의2. 독거노인 발생원인3. 우리나라 독거노인 복지정책 사례4. 해외선진국들의 독거노인 복지정책 사례5. 독거노인 ... 부담감에서 온다고 볼 수 있다. 노인의 질병은 만성적인 경우가 대부분이고 실제로는 의사나 간호사와 같은 의료인의 도움이 필요한 경우보다는 누가 옆에서 수발해 주어야 하는 경우 ... 가 대부분이다. 우리나라의 사정이 이러하다 보니 노인의 수발은 주로 거의 가정에서 이루어지고 있는데 이로 인해 가족들의 사생활은 거의 박탈당하고, 스트레스나 갈등에 시달리는 경우가 많
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,700원 | 등록일 2021.11.22 | 수정일 2021.11.30
  • 바람직한 재난관리체제의 모형과 제도개선 방안
    가 바람직하다는 안이다. 소방은 긴급구조 119로 대부분 국민에게 친숙해 있으며, 대응능력을 갖추고 24시간 대기하고 있는 유일한 기동조직임을 강조하고 있다.우리나라 재난발생의 대부분 ... 의 재난유형별 조직형태가 아닌 예방, 긴급대응, 사후복구 등, 재난관리의 기능별 또는 단계별로 하부조직을 구성하는 방안을 생각할 수 있다.재난관리청의 하부조직으로는 재난관리국, 구조구 ... 총괄적인 재난의 예비, 대응, 복구, 보상문제를 일관되고 체계화된 조직속에서 다룰 수 있는 장점을 지니고 있다. 동시에 앞으로 재난양상이 점차 복합적인 형태로 피해가 대규모화되고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.16
  • 경영학원론 챕터별 요약
    ? 조직 : 공동의 목적을 이루기 위한 2인 이상의 사람들의 체계적 모임? 뚜렷한 공동 목적? 사람들로 구성? 구성원의 행동 통제·조정 위해 체계적 구조 형성공통 성격? 경영자 : 조직 ... 않음? 인간의 심층구조를 본질적으로 다루지 못함· 결과 : 개인 대 개인 간에서 자연발생적으로 생성되는 인간관계의 비공식적 조직 (집단규범)이 더 중요함.· 한계 :? 1930 ... 전략· 제품수명주기 : 수명주기(도입성장성숙쇠퇴)에 따른 매출 및 이익· BCG 매트릭스 전략· 제품/시장 매트릭스 전략PART 4. 조직활동Chapter 8. 조직구조? 조직활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    획득한능력, 습성을 복합적인 총체
    어지느냐에 따라 결정된다.동일 문화에 속하는 성원의 대다수가 가지고 있는 성격구조의 핵심인 사회적 성격에 따라 유사한 의식구조를 형성한다. 예컨대, 한국인의 사회적 성격은 전통지향 ... 사회체계로서의 조직/지역공동체/문화(2-2)사회 환경으로서의 지역사회 체계1) 정의2) 지역사회의 특성(1) 역동성(2) 변화성 (3) 서비스 요구성(4) 변화능력 (5) 다양 ... 성(6) 시민의 변화를 위한 최적 단위3) 지역사회의 기능(1) 생산, 분배, 소비의 기능 (2) 사회화의 기능(3) 사회통제의 기능 (4) 사회통합의 기능(5) 상호부조4) 각
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    자본
    -제 1 절 주식회사 자본의 특징 제 2 절 자본의 의의와 구성 제 3 절 자본금과 주식발행초과금 제 4 절 이익잉여금 제 5 절 자본변동표 목차1. 주식회사 자본의 특징 주식회사 ... 는 ? 차이점 1. 사채는 부채로 분류되는 반면, 주식은 자본으로 분류 2. 사채에 대해서는 이자를 지급하는 반면, 주식에 대하여는 배당금을 지급 3. 사채에 대한 이자는 포괄손익 ... 계산서의 비용 항목인 반면, 주식에 대한 배당금은 이익잉여금 처분항목 4. 사채의 할인발행은 자유로운 반면, 주식의 할인발행은 특별한 사유가 인정되어 법원이 허가하는 때만 가능2.1
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    육아휴직 제도의 현주소와 해법 (슬라이트 노트포함)
    와 육아휴직 심각성 세계 최저 수준의 출산율 지속, 인구 구조 변화 가 속화. 정책적 역할 출산 및 양육 부담 완화를 통해 출산율 제고에 기 여할 수 있는 핵심 정책. 여성 경력 단절 ... 가족 친화적 사회 구 현의 초석.제도 한눈에 보기: 구조와 범위 한국의 육아휴직 제도는 근로자의 경력 단절 없는 육아를 지원하며, 남녀 모두에게 폭넓은 기회를 제공합니다. 1 ... . 목표 경력 단절 없는 육아 지원 2. 대상 만 8세 이하 또는 초등 2학년 이하 자녀 3. 기간 자녀 1명당 최대 1년 (부부 합산 2년) 4. 급여 통상임금 80% (고용보험
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    | 리포트 | 15페이지 | 12,000원 | 등록일 2025.10.10
  • 사회복지실천론(사회복지실천 접근방법, 개인, 집단, 가족, 지역사회)
    사회복지실천론목 차Ⅰ. 개인수준의 실천1. 개별사회사업의 정의2. 개별사회사업의 목적3. 개별사회사업의 구성요소4. 개인수준의 개입Ⅱ. 집단 수준의 실천1. 집단사회사업의 정의2 ... . 집단사회사업의 목적3. 집단수준의 개입Ⅲ. 가족수준의 실천1. 가족수준실천의 기본가정2. 거시적 가족실천3. 미시적 가족실천4. 가족수준의 개입Ⅳ. 지역사회 수준의 실천1 ... 와 클라이언트의 일대일관계로 전개되는 실천과정으로 사회환경과의 조정을 필요로 하는 클라인언트의 문제를 사회적 측면에서 다루고 이것을 각 클라이언트의 조건이나 사정에 따라 개별
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.23 | 수정일 2021.02.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    중국사 개념정리-명,청나라부터 현재
    시스템과 조공국: 화이 사상에 근거한 중화제국적 세계질서교화의 정도, 즉 중화문명에 가까울수록 조공횟수 증가청 황제의 회사(回賜)와 조공무역? 청대의 지방사회(한인사회의 구조)① 지방 ... 성립: 마오쩌둥식 유격전술의 성공3. 대장정과 준의회의- 약 10만 명으로 시작 ? 1년 후 4,000명~8,000명 정도만 남아. 마오쩌둥의 지도력- 마오쩌둥이 군사적 지도 ... 사회의 구조- 지현 ? “소황제(小皇帝)”- 지방관과 서리, 막우 : 세금징수와 송사- 부족한 봉록, 공비 ? 비정규 수입② 명청시대의 신사층(紳士層)- 과거나 연납을 통한 학위
    시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    송파구시설관리공단 임원 비상임이사 자기소개서, 직무수행계획서
    조정안을 제안하며, 자원 배분의 효율성을 극대화했습니다. 이로 인해 연간 예산 낭비를 줄이고, 주요 사업의 추진력을 강화할 수 있었습니다.2) 프로젝트 관리 역량민간 기업에서 대 ... 을 갖추고 있습니다. 특히, 효율적인 의사결정과 조직 내 소통 구조 개선을 통해 업무 성과를 극대화한 경험은 공단의 이사회 활동에서 중요한 자산이 될 것이라 믿습니다.또한, 지역사회 ... 성을 고려하며 사업 방향성을 제시하고, 기관의 투명성과 효율성을 높이는 데 기여했습니다.2) 민간 기업 경영 경험대기업의 중간 관리자로서 조직 내 주요 의사결정 과정을 주도하며, 신규
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    [재료공학실험]압연
    하는 데는 이 조직을 무시할 수 없다. 섬유나 냉간가공된 철사 등에서 볼 수 있는 섬유구조, 풀림 된 금속의 재결정조직, 요업제품에 있어서 각종 구조(예를 들면, 코로나 모자이크 등 ... 90%),cuter기, 마운팅poly수지, 경화제, 홀더, 장갑 등4. 실험 방법가. 실험 과정1) 10㎝, 세로 3㎝,높이,1㎝인 알루미늄 시편을 우리조는 상온에서 냉간 압연 ... 을 실시한다. 실험 조건인 압하율은 80%로 설정하였다.1 조2 조3 조4 조압하율50%60%70%80%2) 압연기의 전원을 ON 하고, 롤러를 가동시키기 전에 절삭유의 전원을 ON
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.19
  • 4주차 기업의 혁신과 글로벌 경쟁력 그리고 벤치마킹 서론
    , 프로세스혁신을 구현해야 한다.사회적 혁신사회혁신이란 직원의 동기부여, 사기, 필요성에 따른 근속연수 증가 또는 구조조정, 핵심역량인력 양성, 지식인력 양성, 적정 배치 등 인적자원 ... 하고, 공정한 경쟁보다는 모든 권력과 자본이 특정 소수에게 집중되는 구조여서 공급자 협상력이 낮아 대기업 중심의 국가로 돌아간다는 것이다. 특히 코로나19로 사실상 마이너스 금리로 향했 ... 경영혁신4주차 기업의 혁신과 글로벌 경쟁력 그리고 벤치마킹서론기업의 지속 가능한 경영과 성장을 위해서는 외부 환경과 내부 환경을 살펴보는 것은 물론 우리 제품이 시장 내에서 매력
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01
  • 관리_기획(동기부여, 의사소통과 주장행동, 조정과 협력, 갈등과 직무 스트레스 관리) 요약정리
    의 만족도나 몰입도가 높음- 모든 구성원이 자유롭게 의사소통을 하는 구조로 브레인스토밍 과정에서 사용4) 효과적인 의사소통 방안효과적인 상향적 의사소통 방안효과적인 하향적 의사소통 ... . 조정과 협력 ---------------------------------- p. 9Ⅴ. 갈등과 직무스트레스 관리 ------------------ p. 10Ⅵ. 참고문헌 ---- ... 가 있고(유의성), 어떤 활동이 바라는 결과를 가져오게 할 것인지 (수단성), 그 결과는 노력할 가치가 있는지 (기대감)를 사정아담스의 공정성 이론자신의 투입 대 산출의 비율을 타인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    정보통신기사 실기 필답형 엑셀정리
    1 0.0602407902898128347 347 데이터 전송 시스템에서의 전송제어의 수행기능에 대해서 4가지를 적고 각각에 대해서 간단하게 설명하시오 입출력 제어: 입출력을 위해 ... ,2,3,4 계층 1,2,3,4 계층 단답 1 0.*************013 3 회선 교환 방식에서 수행되는 데이터 통신의 3단계 과정을 순차적으로 적으시오 회선설정 -> 데이터 ... 전송 -> 회선 해제 회선설정 -> 데이터 전송 -> 회선 해제 다답 1 0.1217910435816264 4 광전송과 관련된 법칙이 무엇인지 적으시오 스넬의 법칙 스넬의 법칙
    시험자료 | 12페이지 | 7,900원 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.10
  • [행정학 A+] 행정학의 주요이론 총정리
    화된 공공조직 : 기초적 통제 존재합리적 구조 : 대내외적으로 공유된 리더십동기부여 수단보수와 편익공무원의 신분 보장기업가 정신공공서비스와 사회 공헌에 대한 욕구5. 뉴(신 ... 행정학의 이해 17강행정학의 주요 이론1. 공공선택론2. 신공공관리론3. 탈신공공관리론4. 신공공서비스론5. 뉴거버넌스론6. 포스트모더니즘1. 공공선택론(Public choice ... 방법론2) 구조(구성)(1) 시장주의(공공부문의 시장화)· 신공공관리론은 시장메커니즘에 근거해, 내부시장화와 외부시장화를 통해 ‘시장에 의한 자원배분의 확대’강조- 시장주의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.19
  • 구조와 조직화,사회복지조직,사회복지조직의 정의,사회복지조직의 원리
    사 회 복 지 행 정제 4 장 사회복지조직의 구조와 조직화 contents 사회복지조직의 정의와 특성 사회복지조직의 원리 조직의 유형 조직의 구조 이사회와 위원회 ( 사회복지법인 ... , 감독과 부하의 능력과 성격 , 의사전달의 기술 등을 고려4. 조직의 구조 1) 공식조직과 비공식조직 (2) 비공식조직 비공식조직이란 구성원 상호 간의 접촉이나 친근성으로 말미암 ... .4. 조직의 구조 2 ) 수 직조직과 수평조직 수직조직을 ‘ 계선조직 ’ 이라 하고 상하 명령복종 관계를 가진 수직적 , 계층적 계열을 형성하는 조직으로 조직의 중심적 구조이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.18
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  • 2025 마이해캠리포트
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2025년 12월 20일 토요일
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