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"차별금지법토론" 검색결과 21-40 / 1,798건

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    장애인차별금지법 제정과정을 서술한 후 장애인차별금지법이 장애인의 삶의 질 향상에 미친 영향이 무엇이며 한계
    장애인복지장애인차별금지법 제정과정을 서술한 후, 장애인차별금지법이 장애인의 삶의 질 향상에 미친 영향이 무엇이며, 한계는 무엇인지 제시- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 장애인 ... 차별금지법 제정과정2. 장애인차별금지법이 장애인의 삶의 질 향상에 미친 영향1) 복지의 대상에서 인권의 주체로2) 공론장 민주주의의 구현3) 장애인 차별을 막기 위한 연대 구현4 ... ) 소수자 차별구조의 재구성3. 장애인차별금지법의 한계1) 사회적 준비 부족2) 불명확한 법의 책임소재3) 장애인차별금지법과 상충되는 현행 법령의 개정 시급4. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.05
  • [방송통신대학교 2019학년도 1학기 중간과제물] 사회문제론(C형)현재 한국사회에서 몸과 관련된 권리들이 어떻게 해서 사회문제가 되고 있으며, 이를 사회문제로서 풀어가는 해법에는 어떤 것들이 있을 수 있을지 구체적인 사례를 들어가면서 논리적으로 서술하시오.(성소수자,차별금지법)
    구체적 방법으로서 차별금지법의 필요성에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 성소수자 혐오 문제1) 국가인권위원회의 권고2017년 대선 TV 토론회가 진행된 후 국가인권위원회 ... 로서 성소수자 권리 회복 방안 (차별금지법을 중심으로)1. 차별금지법의 내용2. 차별금지법의 필요성Ⅲ. 결론참고자료Ⅰ. 서론우리나라에서는 여전히 많은 사람들이 성소수자에 대한 혐오 ... 에 대한 차별과 혐오가 얼마나 심각한 수준인지를 여실히 보여준다.2. 사회문제로서 성소수자 권리 회복 방안 (차별금지법을 중심으로)1) 차별금지법의 내용차별금지법이란 나이, 출신
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.15
  • 옆으로 간 사회복지 비판 독후감(사회복지학)
    차별을 받는다는 것은 있어서는 안 될 일이다. 평등의 원칙을 실현하기 위해 ‘차별금지법’을 제정했다곤 했지만, 최근에 차별금지사유 항목에 포함되어 있던 성적 지향을 삭제 ... 했다고 했다. 보수 기독교계와 재계의 입김에 법무부가 타협한 것이 그 이유라고 한다. 동성애로 인해 차별을 받는 사람은 많은데 그러한 이유로 차별금지법에서 성적 지향을 삭제한 것은 그것 ... 대로 차별이고 기만이 아닌가. 책에서 이혁상 감독은 이에 대해 “기독교에서는 동성애를 합법화한다고 단정을 짓는데, 우리가 말하는 ‘차별금지법’은 성소수자에 대한 차별금지한다는 것
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.22
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    차별금지법을 통한 타문화 이해와 코로나 팬데믹 시대의 협력
    차별금지법을 통한 타문화 이해와 코로나 팬데믹 시대의 협력세계화가 진행됨에 따라 국가 간 교류가 증가하고 다양한 문화가 공존하는 다문화 시대가 도래했다. 국내에도 외국인 근로자 ... , 문화적 변화와 교육이 선행되어야 한다. 국가에서 법적으로 차별금지하는 제도를 수립하고 공공기관에서는 타문화에 대한 이해증진, 부정적 인식 개선 활동을 전개해야 한다. 기업의 노력 ... 되고 선행되어야 한다.최근 국내에서 이와 관련된 법안인 차별금지법 제정에 대해 입법 찬성과 반대 여론이 대립하고 있다. 국가인권위원회에서 국회에 제정을 촉구한 차별금지법은 성별과 장애
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.05 | 수정일 2021.05.11
  • 포괄적 차별금지
    적으로 토론해 볼 수 있는 계기를 만들기 위해 차별금지법이 제정되어야 한다. 차별에는 오랜 역사가 있다. 단순히 누군가의 편견이나 악의만으로, 혹은 일부 잘못된 제도만으로 차별이 발생하지 ... 포괄적 차별금지법찬반논쟁분석내용요약순기능과 역기능나의의견 정리INDEX1. 포괄적 차별금지법 개요2. 포괄적 차별금지법 내용요약3. 포괄적 차별금지법 제정이 지연되고 있는 이유4 ... . 포괄적 차별금지법 제정하는 과정에서 발생한 논쟁분석5. 포괄적 차별금지법의 순기능과 역기능(1) 순기능(2) 역기능6. 포괄적 차별금지법의 찬반논쟁 분석(1) 찬성논거 정리(2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.08.09
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    제인 애덤스 헐하우스에서 20년 독후감
    들 중에서 가장 핵심적이라고 생각된 것들이 인간의 기본적인 인권 보장, 차별 금지 등이었다고 생각을 한다. 아무리 생각해봐도 그 당시는 노예도 있었고 제국주의의 정점에 달하는 때였 ... 하다고 생각을 했다. 이 책을 보고 가장 감명 깊었던 부분은 단연 아담스를 비롯해서 많은 사람들이 법을 바꾸는 운동을 하거나 인권 신장, 차별 문제 해결 등을 위해 각고의 노력을 한 점이다. ... 게 주고 차별의 온상에 가까웠다. 미국조차도 저런 시대였다는 건 참 암울했다. 헐 하우스라는 기관 자체가 미국의 위대한 대통령, 링컨의 영향을 크게 받은 점도 인상 깊었다.링컨
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.28
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    의사소통장애를 가진 장애인이 성인기에 직업활동을 할 수 있는지에 대해 토론하시오
    고, 직업을 구하기도 힘들 것이라고 생각한다.셋. 기업입장에서는 굳이 의사소통장애인을 채용하지 않아도 된다.우리나라 장애인차별금지법에서는 장애인에 대한 어떠한 차별금지하고 있 ... 의사소통장애를 가진 장애인이 성인기에 직업활동을 할 수 있는지에 대해 토론하시오-목 차-1. 의사소통장애를 가진 장애인이 성인기에 직업활동을 할 수 있는지에 대해 토론2. 참고 ... 자료의사소통장애를 가진 장애인이 성인기에 직업활동을 할 수 있는지에 대해 토론하시오1. 의사소통장애를 가진 장애인이 성인기에 직업활동을 할 수 있는지에 대해 토론의사소통장애를 가진
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.29
  • A+보장) 장애인과 관련법제(장애인고용촉진 및 직업재활에 관한 법률, 편의증진에 관한 법률, 장애인차별금지 및 권리구제에 관한 법률
    도 급속히 발전하고 있으며, 장애인의 차별금지하고 장애인의 권리를 보호하기 위해 장애인 차별금지법이 제정되었다.2. 차별금지 대상첫째, 신체적, 정신적 손상이나 기능적 상실 ... 장애인과 관련법제(장애인고용촉진 및 직업재활에 관한 법률, 편의증진에 관한 법률, 장애인차별금지 및 권리구제에 관한 법률, 장애인활동지원에 관한 법률 등)중 한 가지를 선택 ... 가 심각한데도 국가 차원에서는 실질적인 구제책이 없는 실정이다.장기적이고 차별적인 관행을 제거하고, 정치, 경제, 사회 및 문화를 포함한 모든 생활 영역에서 장애에 대한 차별금지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.23
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    우리사회에서 발생되는 혐오범죄(영유아,아동,청소년,여성,장애인,노인 등)의 발생원인에 대한
    는 것은 차별행위를 금지하는 것이다. 혐오의 표현이나 혐오범죄에 비해 차별금지법은 논란의 여지가 거의 없는 법이다. 이미 인권과 민주주의를 이념으로 삼는 몇몇 국가들에서는 차별금지법 ... 이 기본적인 법제로 자리를 잡았다. 차별금지법이 금지하는 차별행위는 범위·판단 기준과·구제 방법 등이 상당히 구체화가 되었고 국내외 사례들이 풍부하게 축적이 되어 있다. 혐오나 차별 ... 에 관련한 대응이 전반적으로 부실한 상황에서 차별금지법의 제정은 그 자체로도 중요하나, 혐오차별 대응 정책의 물꼬를 트는 역할을 하게 되는 것이다. 차별을 막는 것에 실패를 한다는
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.16
  • 현대한국사회 ) 한국사회에서 볼 수 있는 소수자의 대표적인 사례를 찾아보고, 그들이 어떤 차별과 배제를 경험하고 있는지 구체적 자료를 제시하면서 토론해보자.
    현대한국사회한국사회에서 볼 수 있는 소수자의 대표적인 사례를 찾아보고, 그들이 어떤 차별과 배제를 경험하고 있는지 구체적 자료를 제시하면서 토론해보자.현대한국사회한국사회에서 볼 ... 수 있는 소수자의 대표적인 사례를 찾아보고, 그들이 어떤 차별과 배제를 경험하고 있는지 구체적 자료를 제시하면서 토론해보자.현대사회에는 다양한 소수자들이 존재하며, 그들을 향한 많 ... 은 차별들이 늘 이슈화되고 있다. 본 레포트에서 흔히 발생하는 소수자들에 대한 차별에 대해 이해하기 위해서는 소수자에 대한 정확한 정의가 필요하다. 보통의 사람들은 소수자와 사회
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.13
  • 인공 임신중절 낙태 찬반토론 - 찬성입장
    에 자기낙태죄와 동의낙태죄 조항이 신설된 이후, 법적으로는 모든 낙태가 원칙적으로 금지되었다. 다만 1973년 모자보건법 제14조에서 일부 예외 사유를 인정하였는데, 성폭행으로 임신 ... )나 선택이라는 점에서 정당화된다. 또한 낙태 금지법은 임신 과정에서 여성 혼자만 형사처벌의 대상이 되는 불평등한 제도라는 비판도 지속적으로 제기되어 왔다. 이러한 맥락에서 낙태 ... 다. 현실적으로 임신중단 수요는 언제나 존재해왔으며, 법으로 금지한다고 해서 사라지지 않는다는 것은 전 세계의 경험이 입증하고 있다. 낙태가 불법화될수록 음지에서 시술이 이루어지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.18 | 수정일 2025.06.25
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    토론 주제 - 노 타투 존 (No Tatoo Zone) 운영 [찬성 및 반대]
    토론 주제 - 노 타투 존 (No Tatoo Zone) 운영[찬성 및 반대 논의]토론 면접 및 스터디 대비[찬성 논의]1. 특정 신체 노출이 있는 시설에서 문신은 다른 사용 ... 게나마 불쾌감을 가질 수 있는 문신 즉, 타투를 한 사람의 출입을 금지시키는 것은 다수의 쾌적한 시설 이용을 위해 합당할 수 있다.2. 자영업자, 사업자 관점에서는 대다수의 비문신 고객 ... 의 문신, 조직폭력배의 문신처럼 누가 보더라도 상식적인 선에서 위협감을 주는 문신을 한 사람의 노출 금지 혹은 입장 제한이지 적당한 수준의 문신을 한 대다수의 문신한 사람들을 제한
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.10
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    인간행동의심리학적이해_최근 우리사회에서는 성적소수자(LGBT)의 권리를 보호하고 그들의 성적 선택권을 인정하자는 입장과 이들을 무조건 반대하거나 혐오하는 입장이 심하게 대립하고 있다. 심리학은 성적소수자들을 어떻게 이해하고 있는지를 설명하고, 본인은 이 문제를 해결하는 것이 좋을지에 대한 개인적인 의견을 제시하시오.
    하고 있다. 이에 대한 대응으로 자기 결정권 존중과 성 소수자들의 권리 및 인권 보호를 강조하는 입장에서 법이 필요하다는 주장이 많이 나타났으며, 이에 따라 ‘차별금지법’이 발의 ... 를 통해 사회 구성원들이 성적 소수자를 자연스럽게 이해하고 인정할 수 있는 환경이 조성되어야 한다. 제도적인 측면에서는 성적 지향을 포함한 차별금지법의 제정 및 성적 소수자에 대한 ... 차별을 법적으로 금지하고 이를 예방하는데 기여할 수 있는 법률의 제정이 필요할 것이다. 또한, 교육과 제도의 상호작용을 통해 사회적 차별을 해소하기 위한 노력 또한 필요할 것이
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.29
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    만약 내가 사회복지사라면 여성과 남성 이외에 또 다른 성을 인정해야 하는지에 대해 찬반토론 하시오
    을 중심으로 논의하고자 한다.본론성별을 이분법적으로 구분하는 기존의 사회 체계는 다양한 성 정체성을 가진 사람들에게 차별과 소외를 초래할 가능성이 크다. 사회복지사로서 모든 개인 ... 찬성 입장에서 가장 중요한 논리는 인권 보호와 차별 금지이다. 사회복지사는 인간의 존엄성을 최우선으로 고려해야 하며, 특정 집단이 성 정체성을 이유로 차별받지 않도록 해야 한다 ... 주제 : 만약 내가 사회복지사라면 여성과 남성 이외에 또 다른 성을 인정해야 하는지에 대해 찬반토론 하시오.사회복지사로서 남성과 여성 이외의 성을 인정해야 하는가?서론사회복지사
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.07
  • 인간과사회 독후감 이상한 정상가족 자율적 개인과 열린 공동체를 그리며
    지 않고 있다. 이런 차별적 현상은 분명 고쳐야 하고 개선돼야 할 문제다. 그러나 왜 요즘 들어 이런 현상이 유독 발생하고 있는지도 반드시 바라보아야만 한다. 단순히 법 시스템의 미비 ... 하나로 꼽는 것은 바로 학대로 인해서였다. 그들은 살기 위해 거리로 내몰려진 것이다. 체벌을 금지하는 학생 인권조례, 그리고 가정 내 체벌을 금지하는 법안이 연이어 통과되었다. 저자 ... 는 이 과정에서 자녀를 소유물처럼 취급하는 관행에 대한 논쟁이 없다는 것에 아쉬워했다. 이것은 친권에 관한 문제와도 직결된다. 그리고 이 부분을 보면서 일명 구하라 법으로 자식
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29
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    장애인을 대우하는 비장애인의 자세에 관하여 토론하고 이에 대한 본인의 견해를 말해보세요.
    에 관하여 토론장애인차별금지법 시행에도 불구하고 한국사회 많은 사람들이 무의식적으로 장애인을 차별하고 있다고 생각한다. 장애인 등록자 수가 이미 260만 명이 넘었지만 많은 장애인 ... 장애인을 대우하는 비장애인의 자세에 관하여 토론하고 이에 대한 본인의 견해를 말해보세요.-목 차-1. 장애인을 대우하는 비장애인의 자세에 관하여 토론2. 장애인을 대우하는 비장애 ... 인의 자세에 대한 본인의 견해를 말해보기3. 참고자료장애인을 대우하는 비장애인의 자세에 관하여 토론하고 이에 대한 본인의 견해를 말해보세요.1. 장애인을 대우하는 비장애인의 자세
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.02.13
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    학생인권 조례가 필요한지 찬성, 반대에 대해 얘기해 보세요
    합니다. 각 시도 교육청별로 약간씩 차이는 있지만 일반적으로는 차별받지 않을 권리, 표현의 자유, 교육복지에 관한 권리, 종교의 자유 등의 내용을 담고 있습니다. 헌법, 교육기본법, 초중 ... 권, 고문 및 형별금지, 불법 해외 이송 및 성적 학대 금지 등 각종 아동기본법의 보장을 규정으로 하고 있습니다. 이러한 학생인권조례가 생겨나게 된 배경을 먼저 살펴 보면 과거 ... 토론 : 학생인권 조례가 필요한지 찬성, 반대에 대해 얘기해 보세요학생인권조례는 학교 교육과정 중에서 학생들의 인권이 보장될 수 있도록 교육청별로 시행하고 있는 조례를 말
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.25
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    [장애인복지론]장애인복지의 이념 중 평등사상에 대해 설명하고 본인의 의견도 함께 진술하시오.
    한 평등이 실현될 수 있습니다.실제로 장애인 의무고용제도, 장애인차별금지법 등 여러 제도가 마련되어 있지만, 현장에서는 여전히 장애인과 비장애인 간의 격차가 큽니다. 통계 ... 장애인복지론주제 : 장애인복지의 이념 중 평등사상에 대해 설명하고 본인의 의견도 함께 진술하시오.토론 주장 제목:장애인복지의 평등사상, 사회적 인식과 제도 개선이 필요하다.최근 ... 이 어렵습니다. 앞으로는 법과 제도의 개선, 맞춤형 지원 강화, 장애인 당사자 참여 확대 등 다양한 노력이 필요하다고 생각합니다. 저는 장애인복지의 평등사상이 단순한 구호에 그치지 않고, 현실에서 체감될 수 있기를 바랍니다.
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.06.28
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    [법학과][사회문화][정치와법][세계사][한국사][윤리와 사상][생활과 윤리] 128가지 세특 주제와 예시
    특기 사항』시민이 법 개정 과정에 직접 참여한 사례(중대재해처벌법, 차별금지법 발의 등)를 중심으로 제도와 절차를 탐구하였음. 입법청원제도와 국민참여 입법센터 활동 등을 조사 ... 하였음. 보고서에는 장애인차별금지법, 교통약자법상의 의무와 실제 이행 격차를 분석함. 발표 시 교통약자 지원시설 지도 및 접근성 분석 자료를 시각화하였으며, 현장 조사 사례를 포함 ... 하였고, 발표 시에는 영상 사례를 함께 제시하며 감수성 토론을 유도하였음. 표현의 자유와 인권 존중 사이의 균형을 고민하며, 미디어법과 인권법의 접점을 탐색하였음.21. 전쟁, 집단
    리포트 | 45페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.30 | 수정일 2025.08.19
  • 인사선발 과정은 조직이 속한 사회적 맥락의 영향을 받습니다. 우리나라와 외국의 인사결정과정을 생각해보고 내가 생각하는 조직 내에서 적절한 선발과정은 무엇인지 토론해봅시다
    다. 일본에서는 신규 직원 채용에 있어 이루어지는 필기시험이 고용차별 여지가 있다는 판례가 있었으며, 이 때문에 신규 직원 채용을 위한 필기시험은 사실상 법적으로 금지된 것이다. 인사결정 ... 과정도 마찬가지로 차별을 엄격히 금지하고 있으며, 조직구성원들의 근무태도, 성과 등을 종합적으로 고려하여 인사결정이 이루어지는 것으로 알려져 있다.나. 우리나라의 인사결정과정우리 ... 인사선발 과정은 조직이 속한 사회적 맥락의 영향을 받습니다. 우리나라와 외국의 인사결정과정을 생각해보고 내가 생각하는 조직 내에서 적절한 선발과정은 무엇인지 토론해봅시다.-목 차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.01.20
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2025년 12월 19일 금요일
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