"제4차산업시대와리더십"의 검색결과 입니다.

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"제4차산업시대와리더십" 검색결과 21-40 / 2,920건

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중앙대학교_4차산업혁명 중간고사 대체과제

1주차 내용 요약- 4차 산업혁명의 시대가 도래하면서 가장 대두되는 것은 빅데이터와 인공지능일 것입니다.빅데이터는 인간이 컴퓨터와 점점 친숙해짐에 따라 Life와 Work에 전반 ... . 기업이미 오래전부터 시행했습니다.2주차 내용 요약2주차의 이슈는 4차 산업 혁명의 트렌드에 편승하기 위해 어떠한 인재들을 어떻게 채용해야 할지에 대해 다루고 있습니다.▶ HRD ... 리딩을 시작했습니다.그렇다면 4차 산업 혁명에 맞서 어떠한 인적자원을 포섭해야하는지 보겠습니다.앞서 1주차에서는 ‘창의성’을 겸비한 인재를 어필했었습니다. 이 창의성이 상당히 포괄

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.11

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나의 리더십 개발에 대한 고찰

기반의 초연결 혁명으로 제4차 산업혁명이라고 구분되는 현재에 이르기까지 인류는 근대에서부터 시작해서 꾸준히 산업혁명을 반복해왔다. 이러한 상전벽해과 같은 변화무쌍한 기술의 발전 ... 의 산업혁명을 시작으로 전기 에너지 기반의 대량생산 혁명인 제2차 산업혁명, 컴퓨터와 인터넷 기반의 지식정보 혁명인 제3차 산업혁명을 거쳐 빅데이터, AI, IoT 등의 정보기술 ... 목차1. 서론2. 리더십의 유형1) 경로-목표 리더십 모델2) 지시적 리더십3) 후원적 리더십4) 참여적 리더십5) 성취지향적 리더십3. 리더십 유형에 대한 고찰1) 나에게 적합

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10

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4차 산업사회의 리더십(리더십의 영향력과 연구사례)

있는 방법들로서 신병철 교수는 리더십이라는 덕목으로 제시를 하고 있었다. 흔히들 사람들이 일컫는 리더십과의 차이가 분명히 존재하고 있으며, 이는 다변화되고 있는 4차 산업시대 ... 는 코로나19로 인해 가속화 되어가는 4차 산업혁명과 이를 위한 기업의 대체제로서의 새로운 리더십 모델에 대하여 논해보고자 한다.학자간의 다양한 견해들 속에서 리더십이란, 여러 환경 ... 의 물결)을 넘어서는 4차 산업혁명의 시대로 향하여 빠른 속도로 가고 있으며 ‘코로나19’라는 인류 최대의 질병으로 인한 환경적 요인으로 인하여 더욱더 가속하여 4차 산업시대로 가

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.06 | 수정일 2022.07.10

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새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오

았습니다. 그리고 오늘날 우리는 인공지능과 사물 인터넷 등을 기반으로 한 제 4차 산업혁명 속에 살아가고 있으며, 우리 사회와 사람들의 삶은 또 다시 큰 변화 앞에 놓여있습니다. 따라서 본고 ... 다는 것을 보여주며 사람들도 변화하는 세상에 걸맞게 변화해야 한다는 것을 알려주는 신호와 같습니다. 4차 산업 시대에 가장 중요한 기술은 인공지능이라고 할 수 있습니다. 따라서 우리 ... 습니다. 디지털 기술의 발전으로 인해 정보화 시대에 살고 있으며, 이를 바탕으로 4차 산업을 맞이하는 만큼 정보 검색과 분석, 디지털 커뮤니케이션, 데이터 활용, 문제 해결 등을 위한

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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우리가 현재 살아가고 있는 4차 산업혁명의 시대 변화에 맞는 학교장의 바람직한 지도성을 논해보고자 한다.

와 과제2. 학교장의 역할과 직무3. 학교장의 리더십4. 시대적 변화에 대응하는 학교장의 바람직한 지도성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회는 지식을 기반으로 한 4차 산업혁명 시대 ... [ 목 차 ]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 4차 산업혁명 시대의 변화1) 4차 산업혁명 관련 핵심기술2) 4차 산업혁명으로 인한 사회변화와 미래교육 환경의 변화3) 미래교육의 대비 ... 성을 발휘해야 할 필요성이 있다. 특히 4차 산업혁명 시대에서의 교육은 미래사회를 이끌어갈 학생들이 미래 사회에 적응하기 위한 개인적인 능력을 길러야하고, 미래사회에서 일어날 수 있

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.24

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경영학개론 - 조직변화에서의 전략적 리더의 역할과 변화관리 과정

과 목경영학개론주 제조직변화에서의 전략적 리더의 역할과 변화관리 과정에 대해 서술하시오.목 차1. 리더 정의2. 전략적 리더에 관한 6가지 구성요소3. 리더의 역할 변화 과정1 ... ) 전통적 리더십2) 현대적 리더십3) 새로운 리더십의 변화4) 상황에 따라 달라져야 하는 리더십1. 리더란?1) 리더 : 어떤 조직이나 단체 등에서 목표의 달성이나 방향에 따라 ... 제시2) 핵심 역량 개발 및 유지3) 인적자원 개발4) 유효한 기업문화 유지5) 윤리적 경영6) 전략적 통제의 확립3. 리더의 역할 변화 과정1) 전통적 리더십- 리더의 유효성 강조

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.03

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TED로 배우는 비즈니스 트렌드 중간 족보

: 표준편차다음 중국의 소비군을 나타내는 말 중, 개성을 중시하고 디지털 제품의 구매가 많은 소비군은?답 : 바우허우제 4차 산업혁명은 정보통신기술의 융합으로 이뤄지는 차세대 ... 적 리더쉽부족 리더십에서 혁신이 시작되는 부족 단계는 몇 번째 부족인가?답 : 4단계 부족다음 환경 협약 중, 온실가스 배출 감축에 관한 세부내용 규정을 중심 내용으로 하는 협약은?답 ... 산업혁명으로 이를 대표하는 용어가 아닌 것은?답 : 초경험커트 레윈의 리더쉽 5가지 유형에서, 자유방임주의와 가장 관련 깊은 리더십 유형은 무엇인가?답 : 위임적 리더십헤르만 지몬

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.20

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경영학개론 ) 자신이 생각하는 경영자 역할 자질은 무엇인지 학습내용 바탕으로 논하시오.

을 담당한다. 현대 사회는 4차혁명의 흐름에 의해 과거와는 달리 경영환경 및 정보, 기술변화가 빠르게 변화하는 시대이다. 이런 시대에 변화에 도전 하고 목표를 창출하고 제시하며 성취 ... 하며 기업 내에서 미치는 권위와 영향력은 강력하였다. 구성원 또는 직원의 자질을 높이는 방향으로 변화되는 시기는 정보화와 산업의 발달, 4차혁명이 빠르게 변화되는 현시점이다. 그래서 ... 은 정보 중에서 올바른 정보를 발견해야 하는 역할 또한 중요하다. 2. 경영자의 자질 경영자의 역할이 발 빠른 정보 시대의 변화에 따라 권위자의 역할에서 리더십을 요구하는 역할로 변화

리포트 | 5페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2024.01.19 | 수정일 2024.06.24

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

되어 발전하지 못하고 있는 상황에서 사회경제적 변화로 인해서 산업의 변화가 생겨난 것이다. 3차산업혁명 시대를 지나서 4차산업혁명에 진입하면서 산업은 다양화되고 분화되었다. 더 ... 되고 있고 빠른 의사결정을 중시하는 리더십도 등장하고 있다. 변혁적 리더가 등장하게 된 시점은 2차 산업사회가 지나간 시점에서 삼차 산업으로 전환되는 시기에 발생하게 되었다. 상황 ... 아이디어나 새로운 조직문화로의 발전을 꿈꾸기보다는 현실을 유지하는 관점을 고수했다. 이러한 시대에 ‘변혁적 리더십’의 욕구는 끓어오르기 시작했다. 산업의 발전 수준이 특정한 지점에 매몰

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요.

통신기술(ICT)의 발전으로 인한‘디지털 혁명’이 제3차 산업혁명이다. 이로 인해 정보화·자동화 체제가 구축되었다. 21세기에는 인류가 제3차 산업혁명시대에서 제4차 산업혁명으로 그 ... 환경의 변화가 일어나는 시대에 살고 있다. 지난 2016년 1월 다보스포럼(WEF)에서는 제4차 산업혁명이라는 화두가 세상에 던져졌는데, 다보스포럼는『The Future of ... Jobs』 보고서를 통하여 제4차 산업혁명이 가까운 미래에 도래할 것이며, 그로 인해 일자리의 지형변화라는 사회 구조적 변화에 대해 전망하였다. 이런 변화에 둘러쌓인 환경에서는 변화

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.06

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그 회사는 직원을 설레게 한다 독후감

? 그 회사는 직원을 설레게 한다? 본문세계는 인공지능(AI) 중심의 4차 산업혁명 시대를 넘어 바이오를 기반으로 한 5차 산업혁명 시대를 준비하고 있다. 상황이 다시 바뀌 ... 에 어떻게 기여하는지 알 수 있다. 마지막으로 제4부 - 목적의식에서는 직원들의 목적의식을 일깨우고 일상업무의 의미를 찾을 수 있도록 돕는 방법을 소개하며, 이를 위해서는 리더의 성실 ... 성이 필수적이다. 권위적이고 독선적인 리더십의 시대는 끝났다. 이 책은 직원들에게 목적의식을 부여하고 직원들을 존중하는 리더만이 시대 변화에 살아남을 수 있다는 점을 강조하면서 서비스

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.05

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혼돈의 시대 리더의 탄생 독후감

차 산업혁명을 목전에 둔 현 시대는 혼돈의 시대라고 할 수 있다. 세계가 연결되고 기술이 발전하면서 나타난 초연결성은 몇 가지 긍정적인 이점을 가져왔다. 그러나 혼란과 분열 ... 가 극도로 혼란스럽고 분열된 혼돈의 시대였다. 링컨은 남북전쟁이라고 불리는 엄청난 내전을 겪었다. 프랭클린 루즈벨트는 경제적으로 그리고 세계적으로 대공황과 제2차 세계 대전이라는 최악 ... 가 리더를 만드는가, 아니면 리더가 한 시대를 만드는가? 이 책은 그러한 나의 물음에 대답이라도 하듯 반세기 동안 연구되어 온 지도자들에 대한 연구를 집대성한 책이라고 할 수 있다. 4

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.24

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현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영회장의 리더십과 삼성 설립자 이병철회장의 리더십에 대해 살펴봅시다. 이 두 리더의 리더십을 비교해보고 두 리더의 성공요인들을 리더십관접에서 기술해봅시다.

시대가 올 것을 예측해 자동차 제조업을 시작했다. 급기야 그는 전자산업에 있어서 반도체의 중요성을 깨닫고 삼성전자에 이어 반도체 사업에 뛰어들어 현 하이닉스의 모체인 현대 반도체 ... 하면 쓰지 말고, 사람을 썼으면 의심하지 말라(疑人莫用用人勿疑)’는 생전에 이병철 회장이 즐겨 썼다는 문구이다. 이와 관련한 일화가 한 가지 있다. 4.19 직후 제2공화국이 들어섰 ... 리더십 과제 제출합니다.주제 : 현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점에서 서술하는 과제입니다. 현대그릅 1대 회장인 정주영

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.20 | 수정일 2025.03.29

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LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오

LBDQ질문지를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향을 설명해보시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대사회 ... 리더십의 중요성2. LBDQ질문지란?3. LBDQ질문지를 통한 나의 리더십 유형4. 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십유형의 개발방향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십 ... 는 한 사람의 머리에서 나오는 것이 아니라 다양한 역량을 가진 구성원들의 리더들과의 활발한 소통을 통해 나온다고 생각합니다. 이에 본론에서는 LBDQ 설문을 통해 제가 어떤 리더십

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.07

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오늘날의 세계경제는 2차대전후 과학기술의 발달과 함께 급격하게 글로벌화 되었고 무국경시대의 시장 세계화가

한 경영방식으로 해결하고 성공적으로 이끌 것인지 논해 보고자 한다. 앞서 언급했듯이 이에 대한 내용은 환경오염극복의 경영방식과 4차산업혁명시대의 한계점을 극복하는 경영방식, 그리고 ... 검토나 심사에 그치며 통합적이고 체계적인 시스템이 없었다. 4차산업혁명시대는 기업에 가장 큰 목적인 이익창출만을 추구하는 시대가 아닌 직원의 안전을 보장하는 것은 물론 환경에 대한 ... 안전보건경영시스템이 지향하는 생산성 향상과 동시에 작업자의 사기진작, 고객에 대한 두터운 신뢰를 형성할 것이다.2) 4차산업혁명시대의 한계 극복의 경영(1) 오늘날의 고용 현실4차

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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A+인적자원관리 과제 - 4차 산업혁명 시대 인적자원관리의 변화 방향

기업인 구글(GOOGLE)은 4차 산업혁명 시대에 맞춰 지식을 융·복합화하고, 협업을 이끄는 리더십, 종합적 및 통합적 사고하는 메타인지 능력, 책임감과 겸손을 갖춘 인재상을 원하 ... 2021학년도 1학기인적자원관리론 000반 레포트< 4차 산업 혁명 시대 인적자원관리의 변화 방향 >과 목 명해피캠퍼스 인적자원관리 1.hwp1지 도 교 수제 출 일 자소 속학 ... 가 이루어지는 장소로 들어가는 것처럼 묘사하여 AI 로봇과 클라우드 서비스가 먼 미래가 아닌 우리 실생활에 가까이 있다는 것을 강조하였다.오늘날 우리는 이 세계는 4차 산업혁명 시대

리포트 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.11.24 | 수정일 2024.05.18

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새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.

해야 할 대비 방안 역시 함께 알아봄으로써 미래에 대비하고 시대에 뒤처지지 않는 선구안을 가지게 될 것이다.Ⅱ. 본론1. 제4차 산업혁명과 인재상우리는 현재 과거 10년 전 ... . 결론본론에서는 제4차 산업혁명의 특징과 이러한 흐름 속에서 시대가 원하는 인재상에 대하여 알아봤다. 제4차 산업혁명은 우리의 삶의 모든 것이 IT 기술과 융합되어 온라인 ... 사회학개론주제 : 새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 제4차 산업혁명과 인재상2. 사회와 개인의 대비

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06

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정주영의경영철학,돌파경영

주의)3. 신용 제1의 원칙불가능한 차관 도입“하면 된다”1. 경영철학 2. 경영위기와 돌파경영 3. 돌파경영의 추진전략 4. 창의적 리더십1. 도전정신 + 낙관주의창의적 개척정신1 ... . 경영철학 2. 경영위기와 돌파경영 3. 돌파경영의 추진전략 4. 창의적 리더십3. 신용 제1의 원칙1. 현대의 성공비결은 신용 !! EX) 53년 대구-거창 고령교복구공사2 ... 위기와 돌파경영 3. 돌파경영의 추진전략 4. 창의적 리더십2. 경영위기와 돌파경영형성배경아산정신강인한 추진력솔선수범창조적 리더쉽아산정신 : 사업보국정신(국가+사회) 미래를 준비

리포트 | 32페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

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[공학 레포트] 4차산업혁명의시대, 미래직업과 적응방안 - 일자리 감소, 유망기술, 유망직무, 사회변화

한다. 제4차 산업혁명은 초연결·초지능화 기술 혁명이라 할 수 있다. 즉, 물리학, 디지털, 생물학 등 경계가 없어지는 융합형 기술 혁신 시대다. 4차 산업혁명은 정보통신기술(ICT ... - 4차 산업혁명의 시대,미래 직업과 적응 방안 -1장 - 4차 산업혁명이란?2장 - 4차 산업혁명시대의 일자리 감소 문제3장 - 4차 산업혁명시대의 유망직무4장 - 4차 산업 ... 통신기술이 경제·사회 전반에 융합되어 혁신적인 변화가 나타나는 차세대 산업혁명을 말한다. 이러한 4차 산업혁명시대 속에서 인간만이 할 수 있는 일들 중 하나인 ‘창의성’이라는 능력

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.12 | 수정일 2023.07.29

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리더십과 관리 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.

다니엘 골먼(심리학자), 피터 드러커(학자) 저 | 이한나 역 | 매경출판 | 2015 일본, 국가산업미래전망보고서 과학기술 &ICT 정책·기술 동향 , KISTEP, 2016클라유스 슈바프, 제4차 산업혁명, 새로운현재, 2016 ... 다. 다가올 미래사회에서 요청되는 새로운 리더십의 기준은 ‘창의성’이다. 창의성은 크게 유창성, 유연성, 독창성의 관점에서 볼 수 있다. Ⅲ. 결론 시대가 변화하고 치열해져 가는 시장 속 ... 리더십과 관리 미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오. Ⅰ. 서론 직장생활을 하다 보면 종종 회사를 떠나려고 하는 사람들을 보았을 것이다. 물론 다양한 이유가 있겠지만 “저놈

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.15

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