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"별정직공무원" 검색결과 21-40 / 1,584건

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    1. 토론주제 : 사회복지사 2. 토론내용 : "사회복지실천활동을 하는 사회복지사는 전문직인가?" 에 대한 학습자님의 생각은?
    사회복지행정은 행정직, 사회복지직, 별정공무원이 담당하고 있으나, 많은 부분 일반직 공무원이 사회복지행정을 담당하고 있어 늘어나는 복지업무의 전문화에 대응하기 어렵다. 사회복지 ... 생활보장)업무와 아동?노인? 장애인 등 사회복지서비스 업무를 담당하는 사회복지전문요원이 있고, 별정공무원은 아동복지법에 의한 아동복지지도원, 윤락행위등방지법에 의한 여성복지상담원 ... 다.더욱이 아동복지지도원, 여성복지상담원 등 별정공무원은 사회복지직렬로 전환이 되지 않고 있어 불안정한 상태에서 근무를 하고 있기 때문에 직급 및 보수수준이 낮을 뿐만 아니라 승진
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.09
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    여성 공무원의 차별실태와 정책적 해결방안
    다. 별정직의 경우에는 더하다. 총 1,336명 중 여성은 280명밖에 되지 않고 이 비율은 약 21%이다.현황을 살펴보았을 때, 이럼에도 불구하고 전체 여성 공무원 비율이 40 ... 원’의 영향을 받아 일반직이나 별정직에서의 현실과는 다르게 41%라는 수치를 보여주고 있다.그러나 이러한 사실에도 불구하고 여성 공무원의 비율은 지속해서 증가하고 있다. 따라서 이 ... 음을 알 수 있다.이러한 사실은 별정직에서도 마찬가지로 나타난다.별 정 직구 분전 체남 성여 성여성비율고위공무원(1~2)938944%3급 상당4035513%4급 상당807379%5급
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.01
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    대통령 경호실법에 대하여 조사하시오
    한다.② 경호실에 차장 1명을 둔다.② 경호처에 차장 1명을 둔다.③ 차장은 정무직ㆍ1급 경호공무원 또는 고위공무원단에 속하는 별정직 국가공무원으로 보하며, 실장을 보좌한다.③ 차장 ... 은 1급 경호공무원 또는 고위공무원단에 속하는 별정직 국가공무원으로 보하며, 처장을 보좌한다.제4조(경호대상) ① 경호실의 경호대상은 다음과 같다.제4조(경호대상) ① 경호처의 경호 ... 하다고 인정할 때에는 경호공무원의 정원 중 일부를 일반직 국가공무원 또는 별정직 국가공무원으로 보할 수 있다.제6조(직원) ① 경호처에 특정직 국가공무원인 1급부터 9급까지의 경호공무
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30
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    (인적자원관리론 2학년) 문제1. 정무직 공무원의 정의와 종류에 대해 설명하시오.
    으로는 특정직공무원의 예로 지방소방공무원만이 예시되고 있다. 또한 특수경력직공무원이란 경력직공무원 이외의 공무원을 말하며, 그 종류로는 정무직공무원?별정직공무원?계약직공무원?고용직 ... 를 보조하는 공무원으로서 법률 또는 대통령령에서 정무직으로 지정하는 공무원을 말한다. 둘째, 별정직공무원이란 특정한 업무를 담당하기 위하여 별도의 자격기준에 의하여 임용되는 공무원 ... 으로서 법령에서 별정직으로 지정하는 공무원을 말한다. 셋째, 계약직공무원이란 국가와 채용계약에 의하여 일정한 기간 동안 전문지식?기술이 요구되거나 임용에 있어서 신축성 등이 요구
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.21
  • 인적자원관리론(기말) ) 1. 국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점 및 차이점에 대해 설명하시오.(35점) 2. 공직분류체계에 대해 설명하시오.(15점)
    되며, 특수경력직에는 정무직, 별정직, 계약직, 고용직 등이 속한다.국가공무원의 역할은 다양하다. 그들은 국가의 행정 업무를 수행하고 법률의 시행과 관리를 담당한다. 행정부의 각 ... 공무원으로 분류되며, 특수경력직 공무원은 정무직, 별정직, 계약직, 고용직 공무원으로 나뉜다.지방공무원들은 지방자치단체의 사무를 수행하며, 지역사회 발전과 공공의 이익을 위해 봉사 ... 의 역할과 책임을 통해 국가 및 지방자치단체의 효율적인 운영을 위해 협력하고 있다.국가공무원의 종류는 경력직과 특수경력직으로 분류된다. 경력직에는 행정직, 입법직, 사법직 등이 포함
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29
  • 사회복지행정론1 ) 2000년 이후부터 현재까지 한국 사회복지행정의 역사 요약. 1990년대 이후 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요가
    으로서 사회복지행정의 효과성과 효율성을 확대하는 한편 접근성까지 더욱더 높일 수 있는 조치가 시행되었다. 뿐만 아니라, 기존의 별정공무원인 사회복지전문요원을 사회복지 직렬 ... 복지전담공무원은 별정직으로 임용되어 사회복지직으로 전직되어 왔으나, 2000년부터 사회복지직 공무원 임용이 본격적으로 시작되었다. 특히 별정직 7급으로 임용되었던 이들은 사회복지직 ... 으로 전직되는 과정에서 8급으로 직급이 내려가는 등의 조정이 있었으나, 2000년대 이후 임용된 사회복지직 공무원들을 이러한 문제들에서 자유로울 수 있게 되었다. 사회복지행정의 중추
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
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    [인적자원관리론] 현재 한국정부가 활용 중인 유연근무제도에 대해 설명하고, 교재13장 보상 및 사기관리(2) 측면(가족친화제도, 동기이론, 공무원 삶의 질 등)에서 고찰한 유연근무제의 의미, 장점과 단점, 중요성과 개선점에 대해 논술하시오./공무원의 종류에 대해 상술하고 직위분류(교재116~118쪽)에 대해 개념을 설명하시오.
    의 직원, 경호공무원 등이 있다.특수경력직 공무원은 국가공무원법 제2조 제3항에 따라 정무직 공무원과 별정공무원으로 나뉜다. 정무직 공무원은 선거나 국회동의에 의하여 임용 ... , 국가안보실장, 대통령 경호실장, 국무조정실장, 각 부의 차관 및 청장 등이 정무직 공무원에 속한다. 별정공무원은 비서관이나 비서 등 보좌업무를 수행하거나 특정한 업무를 수행 ... 하기 위해 법령에서 별정직으로 지정하는 공무원으로서 비서관이나 비서, 장관정책보좌관, 국회의 수석전문위원, 감사원의 사무차장 및 시도의 선거관리위원회 상임위원, 국가정보원 기획조정실장 등이 있다.
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.08 | 수정일 2022.05.17
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    민간사회복지사의 처우개선 방안
    고자 한다Ⅱ. 본론1. 공공사회복지사공공사회복지사란 공무원으로 채용되어 사회복지업무를 수행하는 공무원을 말한다. 일반직 공무원 중 사회복지직렬 공무원이다공공사회복지사는 별정직 ... 에서 일반직 공무원이 되면서 법적인 면에서는 처우가 개선되었다. 다만 여타의 다른 직렬 공무원에 비하여 업무의 양도 많고, 민원 상대자가 어려운 처지에 있는 분들이 많아 정신적으로 큰 ... 스트레스를 받으며 일을 하고 있는 상황에 놓여 있다.사회복지 공무원의 자살로 이러한 열악한 사정이 알려지면서, 사회복지공무원 수를 늘리고 있으나, 아직도 과중한 업무량과 강도 높
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.06
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    법윤리 정리
    으로 지정하는 공무원이다.정무직공무원: 선거에 의하여 취임하거나 임명에 국회의 동의를 필요로 하는 특수 경력직 공무원이다.별정직공무원: 비서관·비서 등 보좌업무 등을 수행하거나 특정 ... 한 업무 수행을 위하여 법령에서 별정직으로 지정하는 공무원이다.계약직공무원: 일정한 근로 기간 및 방식, 임금 따위를 계약을 통하여 약정하고 그 기간 내에만 고용이 지속되는 공무원 ... , 별정공무원, 계약직공무원, 고용직 공무원으로 나누어진다.4. 민주주의, 법치주의와 공직(공무원)제도의 특성공직(공무원)제도의 정당성의 근거는 개인의 공무담임권과 같은 기본
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.21
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    사회복지사 활동 분야에 대한 기술하시오. (사회복지사의 활동영역 및 활동분야(기관별, 대상자별 활동))
    다. 이들은 원래 지방공무별정직으로 7급에 해당되어서 임용되었었는데, 행정기관 안에서 직급에 따라 갈등이 생기게 되었고 사회복지사가 전문성이 없다는 문제가 있었기 때문 ... .다음엔 사회복지전담공무원에 대해서 알아보려고 하는데, 사회복지전담공무원이란 국민기초생활보장법에 따르면 수급권자들의 기초적인 생활을 보장하기 위해서 사회복지직 공무원 혹은 여성복지 ... , 영유아보육, 모자복지, 장애인복지, 노인복지, 아동복지 등과 같은 사회복지사업들을 수행하기 위해서 임용된 공무원을 말한다. 대표적으로 사회복지직의 공무원을 보면 한때는 사회복지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.15
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    별정우체국직원(사무원) 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서
    유예 이후 그 선고유예 기간 중□법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자□공무원 재직 중 직무 관련으로 300만원 이상 벌금형 확정 이후 2년 미경과□성폭력 ... 고 최선을 다함으로써 조직의 발전과 고객 만족에 기여하겠습니다. 저는 '성실과 신뢰'라는 가치관을 실천하며 별정우체국의 신뢰받는 일원이 되도록 최선을 다하겠습니다.직장 구성원 ... . 이러한 협력과 소통의 자세를 바탕으로 별정우체국의 발전에 기여하는 구성원이 되겠습니다.미래 전망저는 별정우체국에서의 미래를 밝고 희망차게 전망합니다. 우편 및 금융 서비스
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
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    [지역사회간호학 관련 법 정리] 보건진료소 설립 역사(발전 배경)조사
    진료 전담공무원)은 지방공무원 위촉직에서 시작하여 1992년에 별정직 7급 임용에서 2011년에 일반직으로 전환되었다. 보건진료원 명칭은 2013년에 보건진료 전담공무원으로 개칭 ... 되는 지역이 있는 경우에는 보건복지부장관의 승인을 받아 그 지역에 보건진료소를 설치 및 운영할 수 있다.3) 보건진료 전담공무원보건진료 전담공무원은 간호사, 조산사 기타 대통령이 정하 ... 되었다.(1) 기능보건진료 전담공무원의 사업 대상자는 개인, 가족 또는 지역사회가 되며, 건강하거나 고위험 상태, 상병자 또는 만성병 환자와 장애아를 모두 포함한다. 보건진료 전담
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.06 | 수정일 2023.10.07
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    공직의 분류에 대해 설명하고 제도간 장단점 및 관계에 대해 서술하세요
    일반직으로 통합하였다. 또한 계약직을 폐지하고, 이중 장관정책보좌업무를 담당하던 직종을 별정직으로 분류하였으며 이외에는 모두 일반직종 내 임기제공무원으로 분류하여 분류체계를 간소 ... 제는 외부에서 유능한 인재나 전문가 등을 경력직으로 채용하기 보다는 공무원 공개경쟁채용시험을 통해 합격한 이들에게만 공직 기회를 제공한다는 점에서 폐쇄형 임용제도라고 할 수 있 ... 드물기 때문에 본인이 노력하고 능력을 갖춘다면 충분히 고위직으로 승진할 수 있기 때문이다. 또한 공무원이 파면이나 면책, 해임 등의 개인적 사유를 제공하지 않는 한 신분이 보장
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21
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    미래사회에서 사회복지사의 필요성에 대하여 논하시오
    전기가 되었는데, 별정직 7급 공무원으로 임용된 사회복지전문요원이 처음에는 생활보호대상자가 많은 대도시 동사무소에 배치되었고, 점차 전국 읍/면/동사무소 및 시/군/구청에 배치 ... 되었다. 복지공무원이 보편화되고 임용 기준도 7급 별정직에서 8급 별정직 그리고 9급 별정직으로 하향되면서 사회복지계의 노력으로 일반직 사회복지직으로 변화되었다. 1988년 서울올림픽 ... , 시간제 일자리와 같은 질 낮은 일자리도 늘어났다. 이제 복지공무원과 사회복지관 그리고 아동양육시설과 같이 전통적인 사회복지시설에서 일자리를 찾기는 어려워졌고, 새롭게 일자리를 찾
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
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    인적자원관리론_국가공무원 후생복지제도에 관하여 설명하시오. 공직분류체계에 대해 설명하고 국가공무원, 지방공무원, 정무직공무원 그리고 공공기관 직원간의 유사점과 차이점에 대해 비교설명하시오. (1)
    범주로 나뉘고 각 범주는 다시 세분화된다고 할 수 있다.우리나라에서는 1981년 국가공무원법 개정이 있기 전까지 공무원을 일반직과 별정직으로 구분하였으며 실적주의의 일반 원칙을 기초 ... 로 한 국가공무원법의 전반적인 적용을 받는 공무원을 일반직 공무원이라고 하며 그 외의 공무원은 별정공무원이라고 하였다.국가공무원은 법적근거에서 국가공무원법, 정부조직법을 적용 ... 적으로 이식하는 삶의 질 수준에 대한 관심이 더욱 중요하게 다루어지고 있다고 할 수 있다.공무원 후생복지란 공무원이 수행하는 행정에 대한 효율성과 능률성을 향상시키기 위한 직간접적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
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    인적자원관리론
    ·정직·복직·직위해제·파견 일 때와 별정직 고위공무원에 대한 휴직·정직·복직에 대한 권한이다. 다만 이때 직무등급이 가장 높은 등급의 직위는 제외한다.2) 지방공무원지방공무원 ... 공무전보되려는 고위공무원이 아닌 연구관·지도관, 고위공무원단 직위인 일반직·별정공무원으로 신규채용되려는 사람이 대상이다. 역량평가 실시일 기준으로 재직 중 2년 이상 다른기관 ... 생산성을 높이고자 하는 것이다. 고위공무원에 대한 임용권은 대통령에 있지만 예외적으로 소속장관에게 임용권이 위임될 수도 있는데 일반직 고위공무원에 대한 소속 기간 내부의 전보·휴직
    방송통신대 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.31
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    공직분류체계 진단 및 개선방안
    (일반직, 특정직)과 시험을 치루지 않고 임기와 신분보장이 되지않는 특수경력직(정무직,별정직) 공무원으로 분류할 수 있다.이러한 공직분류체계는 우리나라의 역사적인 정권별 시기에 따라서 ... 는 인사관리의 기본 바탕이 되는데 우리나라의 경우 계급제를 바탕으로 한 공직분류체계를 유지하고 있다. 자세히 살펴보면 시험을 보고 선발하여 임기와 신분이 보장되는 경력직 공무원 ... 직군과 직렬에 변화해왔는데 오늘날에 이르러 여러 가지 문제점이 발생하였다. 경력직 공무원은 직무의 성격과 나이도에 따라 구분되는가하면 특수경력직은 직무내용, 고용형태, 신분보장
    리포트 | 3페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.07.18
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    한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오
    에는 별정직 7급으로 특채되었으나 1999년 사회복지 직렬이 신설되어 별정직에서 일반직으로 전환되면서 9급 공무원으로 채용되었다. 그리고 명칭도 사회복지전담공무원으로 전환하였다. 대학 ... 에서 사회복지학과를 졸업하고 사회복지사 자격을 취득한 사회복지 전담공무원을 공공행정 시스템에 투입한 이유는 사회복지 전문성을 살려 대상자에게 보다 수준 높은 서비스를 제공하도록 하자 ... 는 데 있었으나, 과중한 업무와 공공조직의 관료적 분위기로 인해 전문성을 살리기는 현실적으로 어려운 실정이다. 이들은 공무원의 신분을 가지고 사회복지사 역할을 수행하는 데 따른
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.08
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    국가공무원과 지방공무원 관련 인사제도의 차이점을 정리하고 설명하시오
    (정무직 공무원, 별정공무원)으로 크게 구분된다.국가직 공무원과 지방직 공무원은 신규임용, 승진, 전직, 전보, 겸임, 파견, 강임, 휴직, 복직, 직위해제, 정직, 강등, 면직 ... . 교육훈련4. 보직관리■ 국가공무원과 지방공무원의 인사제도의 차이점1. 구분과 임용국가공무원과 지방공무원 모두 경력직 공무원(일반직 공무원, 특정직 공무원), 특수경력직 공무원 ... , 해임, 파견을 당할 수 있다는 점에서 비슷하다. 하지만 국가직 공무원은 고위공무원이 있는데, 고위공무원에 대한 임용권은 대통령이 가지고 있다. 반면, 지방공무원의 임용권자는 지방
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.22
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    한국의 사회복지정책에서 5대 사회보험 중 한 개의 사회보험에 대한 현황, 문제점, 개선방향에 대해 논의 하시오
    고용되는 일용근로자는 적용대상)3) 국가공무원법과 지방공무원법에 따른 공무원(별정직이나 임기제 공무원은 본인 의 의사에 따라 최초 임용된 날부터 3개월 이내 임의 가입이 가능하지 ... 휴가로 출산 휴가 중 최초 60일은 휴급휴가 이다.급여는 통상임금을 기준으로 160만원 한도까지 지급한다.5) 육아휴직 ? 육아휴직 또한 모성보호 혜택 중 하나로 근로자의 육아부담 ... 육아휴직 동시 사용 불가) 신청이 가능하다. 기존에는 1년 이상 근속한 노동자만 신청 가능했지만 2018년 5월 제도가 개편되며 6개월 범위로 신청 범위가 넓어졌고 정규직과 계약직
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.19
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2025년 10월 10일 금요일
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