"기업 이러닝"의 검색결과 입니다.

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이러닝 a+ 과제 한양대 이러닝 서울권역이러닝 이러닝 장단점 21세기 기업인재상 코로나 교육 진로탐색 보고서

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"기업 이러닝" 검색결과 21-40 / 1,065건

기업의 직무교육에서 이러닝 성과 영향요인과 학습자 태도의 매개효과 분석 (Antecedents of e-Learning Performance for Business Training: An Analysis of Mediation Effect of Learner's Attitude)

한국인터넷전자상거래학회 신혜영, 최태문, 정대율

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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기업 이러닝 과정에서 성취도 및 만족도에 영향을 미치는 학습자 동기 측정도구의 개발 및 양호도 검증 (Test development and verifying the validity and reliability for measuring motivation in e-Learning Environment)

한국기업교육학회 주영주, 김나영, 심우진, 김지연

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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지방공기업평가원 이러닝센터 교육신청 방법

"지방공기업평가원 이러닝센터 교육신청 방법"에 대한 내용입니다.

ppt테마 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.24

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기업 이러닝 강좌평가를 위한 측정도구 개발 및 양호도 검증 (Test development and verifying the validity and reliability for measuring a effectiveness of e-learning course in a Korean company)

한국기업교육학회 주영주, 조현국, 조일현

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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기업 이러닝에서 학습자가 인식한 교수실재감과 학습실재감, 학습효과의 구조적 관계 규명 (Structural Relationship among Teaching Presence, Learning Presence, and Effectiveness of e-Learning in the corporate setting)

서울대학교 교육연구소 김지심, 강명희

논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.11 | 수정일 2025.03.28

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(사)한국이러닝기업연합회 (보고서 6건)

대표자명	조영탁	사업자번호	220-82-*****	설립일	-
기업규모	중소기업	업종분류
제공처

기업 이러닝에서 온라인 과제가치, 직무몰입, 만족도와 전이동기 간의 구조적 관계 (Investigating the Structural Relationship among Online task value, Job involvement, satisfaction and motivation to transfer in corporate e-Learning)

한국기업교육학회 주영주, 하영자, 최혜리

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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[한양대 e러닝] 기업경영과 비즈니스 전략 과제 A+ (가산점)

기업경영과 비즈니스 전략 과제2023 1학기 A+ 가산점1. 기술적 패러다임의 변화 속에서 넷플릭스가 도입한 비즈니스 모델의 혁신에 대해 설명하시오.2. 현재 OTT시장을 주도 ... 의 서비스를 제공할 것이다. 다양한 기능을 제공함으로써 사용자들에게 향상된 경험을 제공하고 시장의 다양한 요구를 충족시켜 기업에 대한 사용자들의 충성도를 높일 것이다.세 번째는 시장

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.22

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중국 직업교육 이러닝(E-Learning) 시장 발전과 우리나라 기업의 진출 방안 연구 (A Study on the Development Status of China's Vocational Education E-Learning Market and the Entry Strategy of Korean Companies)

한국중국문화학회 김선진

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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이러닝 Selc 21세기기업의인재상 강의요약본 최신

하는 길, 테크노크라트 -1. 기업이 바라는 인재가 되기 위한 구체적인 방법으로 전문성, 창의성, 인성의 함양이 필요함을 이해 할 수 있다.2. 한국사회에서 실무인재로 인정받기 위 ... 의 ‘소리 없는 아우성’[전체]2. 5만과 1만의 ‘공격적 도전’[대/공기업]3. 32만의 ‘그저 그렇고 그런 삶’[중소기업]4. 16만의 ‘니트(NEET)적 삶’[청년실업 ... )=30%D.취업목표(X)+취업준비(X)=20%“어떻게 하다 보면 되겠지!(?)”기업이 바라는 인재의 10대 소양과 자질1. 전문지식과 폭넓은 교양으로 무장된 사람2. 국제감각과 외국어

시험자료 | 96페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.18

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기업 이러닝 학습에서의 학습 성과에 영향을 미치는 학습 행태 요인분석 - 우수 학습자와 전체 학습자 로그 분석 비교를 중심으로 (Analysis of Learning Type Factors that Affect e-learning Performance : Centering on the Comparison Analysis of Whole Learners Log and Excellent Learners)

한국자료분석학회 한동희, 전병준

논문 | 16페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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이러닝 기업 CEO의 윤리적 리더십, 과업지향 조직문화, 학습조직 수준, 조직유효성 간의 구조적 관계 (An Analysis of Structural Relationships Between e-Learning Company CEO's Ethical Leadership, Task-oriented Organizational Culture, Learning Organization Level, and Organizational Effectiveness)

한국인력개발학회 강영환, 최은수

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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기업 이러닝에서 자기주도학습능력이 학습전이에 미치는 영향: 몰입의 매개효과와 학습지원환경의 조절효과 (The Effect of Self-Directed Learning Ability on Learning Transfer in Corporate e-Learning: Mediating Effect of Flow and Moderating Effect of Supportive Learning Environments)

조선대학교 지식경영연구원 남궁승은, 송해덕, 이기쁨, 김연경

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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21세기 기업의 인재상 자기소개서 레포트, 자소서 과제 A+, 한양대 e러닝

21세기 기업의 인재상 자기소개서 과제 A+ 실점 100점으로 A+ 받은 자소서 과제입니다! 개인정보는 삭제했으며, 직접 작성한 과제입니다. 참고하시고 좋은 결과 있

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.10 | 수정일 2024.12.31

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기업 내 이러닝성과와 재무성과 간 관계에서 조직문화 및 비재무성과의 연속매개효과 (Serial mediation effects of organizational culture and non-financial performance on the relationship between e-learning effectiveness and financial performance in companies in South Korea)

숭실대학교 한국평생교육ㆍHRD연구소 최지현, 김준희

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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A+ 2023년 생태친화적 기업경영 기말고사 족보 한양대학교 e러닝

1. 전략의 부재로 인한 지속가능경영의 실패 유형 가운데 기업문화의 차이로 실패를 겪는 사례에 해당하는 것은?⓵ 선진사례 모방형⓶ 단기실적 지향형⓷ 가이드라인 추종형⓸ 환경리더십

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.09.20 | 수정일 2023.10.05

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지각된 유용성과 사용용이성이 기업 이러닝 교육의 학습전이에 미치는 영향에 관한 연구 － 자기효능감과 업무환경의 매개효과를 중심으로 － (The Effects of Learning Transfer on Perceived Usefulness and Perceived Ease of Use in Enterprise e-Learning － Focused on Mediating Effects of Self-Efficacy and Work Environment －)

대한경영정보학회 박대범, 구자원

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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호텔기업의 이러닝 환경에서 사회적지원이 교육훈련전이에 미치는 영향 -자기효능감과 자기조절학습능력을 매개변수로- (The Effects of the Hotel Franchises using E-Learning System for Learning Transfer that amongst Social Support :Self-Efficacy, Self-Regulated Learning as Variable mediation)

한국관광연구학회 임인숙, 나정기

논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.08 | 수정일 2025.05.08

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이러닝 21세기기업의 인재상 족보통합본 20-2 20-1 19-2 계절포함 최신

1. 전국경제인연합회에서 요구한 소위 ‘기업이 바라는 인재’의 10대 소양과 자질로 옳지 않은 것은?1) 이기적인 사람 2) 협력 ... 하고 대화한다.3) 자신에 맞는 기업과 직무를 선택한다.4) 입사할 기업과 직무의 진실을 안다.3. 이건희 회장의 어록이 아닌 것은?1) 21세기에는 한 명의 천재가 10만 명 ... 을 먹여 살린다.2) 마누라와 자식만 빼고 다 바꿔라.3) 기업은 4류, 정치는 3류, 행정은 2류4) 중국은 쫓아오고 일본은 앞서가는 상황에서 한국은 샌드위치 신세4. 새로운 개념

시험자료 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.10.18 | 수정일 2021.11.23

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(25년 업뎃) 21세기 기업의 인재상 2020~2024년도 최신 기말고사 족보 A+ (기출문제+답), 한양대학교 e러닝 컨소시엄

21세기 기업의 인재상 기말고사 A+ 2020~2024년도 기출문제 1. 창의성을 기르는 방법과 거리가 먼 것은? 4 1) 튼튼한 기초지식 2) 휴식 3) 호기심 4) 다혈질 2 ... . 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 면접 전형 대처방법으로 옪지 않은 것은? 2 1) 창의성 2) 익명성 3) 성실성 4) 구체성 3. 스티브 잡스의 스탠포드대학 졸업식 ... 한 소위 ‘기업이 바라는 인재’의 10대 소양과 자질로 옳지 않은 것은? 1 1) 이기적인 사람 2) 예의 바른 사람 3) 인간미 있는 사람 4) 협력하는 사람 5. 신입사원

시험자료 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.29 | 수정일 2025.05.26

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