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경력단절여성 저출산 원인 임파워먼트의특징 맞벌이정책 경력단절 육아휴직 경력 82년생 김지영 일가정양립정책 초저출산

"경력단절자" 검색결과 21-40 / 7,093건

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이공계 경력단절여성의 재사회화 경험 탐색 (Exploring the Re-Socialization Experience of Women with Career Disruption in Science and Engineering)

본 연구는 이공계 경력단절여성의 재사회화 경험과 의미를 심층적으로 탐색하기 위한 목적으로 수행되었다. 연구대상은 의도적 표집법을 활용하여 경력단절을 극복하고 재사회화를 경험 ... 한 40∼50대의 이공계 전공여성 7명을 선정하였다. 심층인터뷰를 통해 자료를 수집하였고 도출된 연구결과는 다음과 같다.첫째, 이공계 전공 여성들의 경력단절배경은 돌봄노동과 양육이 주된 ... 원인이었다. 출산과 육아문제를 해결하지 못한 경우에는 직업 또는 직장에 대한 만족감에 상관없이 경력단절을 선택하였다. 둘째, 이공계 전공여성들은 경력단절 극복을 위해 눈높이

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.18 | 수정일 2025.03.28

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집단미술치료가 경력단절여성의 심리적 안녕감에 미치는 영향 (Effects of Group Art Therapy on Psychological Well-Being of Career-Interrupted Women)

본 연구는 집단미술치료가 경력단절여성의 심리적 안녕감에 미치는 영향을 알아보고자 하는데 그 목적이 있다. B시 거주 경력단절여성 8명을 대상으로 ○○센터에서 집단미술치료 ... 를 분석하였다. 집단미술치료 프로그램을 실시한결과 사전, 사후검사에서 유의미한 효과가 나타났다. 따라서 본 연구를 통해 경력단절여성이 전업주부로서의 심리적 안녕감을 가지므로써 자신

논문 | 9페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.12 | 수정일 2025.03.28

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임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게

·과목명: 여성복지론 ·주제: 임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력 단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오. -목차- Ⅰ. 서론 1. 임파워먼트 ... 란? 2. 경력 단절 여성이란? Ⅱ. 본론 1. 임파워먼트의 특징 1) 내담자의 문제와 관련하여 정보와 기술을 제공 2) 내담자의 장점, 강점 발견 및 증대에 힘씀 3) 내담자 ... 었으나 현재는 개인의 정서적인 차원에 무게를 둠 2. 임파워먼트를 기반으로 지역사회에서 경력 단절 여성에게 적용할 수 있는 대안 1) 여성 복지 센터 등에서 경력 단절 여성들이 만족

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22

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[과제만점]경력단절 여성 지원 법률에 관한 비판적 고찰

현대 한국 사회는 고령화 저출산으로 인해 사회 곳곳이 큰 변화를 맞이하고 있다. 특히 노동시장은 주노동연령대의 인구감소와 전체노동생산성감소로 인해 많은 영향을 받고 있다. 따라서 이러한 때에 여성인적자원의 활용은 국가의 지속가능한 발전을 위해 매우 중요하다고 생각한다..

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.02

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여성교육론_성별문제의 선정 경력단절여성, 여성의 생애주기와 경력단절 여성의 심리적특징, 여성재취업교육(직업능력향상)

여성교육론 성별문제의 선정 경력단절여성, 여성의 생애주기와 경력단절 여성의 심리적특징, 여성재취업교육(직업능력향상)Ⅰ. 성별문제의 선정 : 경력단절여성1. 경력단절여성의 이해2 ... . 경력단절여성의 특징1) 여성의 생애주기와 경력단절2) 경력단절여성의 심리적특징Ⅱ. 여성주의 교육의 제시 : 여성재취업교육1. 경력단절여성 관련 정책2. 여성재취업교육1) 직업능력 ... 향상교육2) 여성재취업교육· 여성가족부. 2021. 경력단절여성법 전부개정안 국회 본회의 통과· 한국여성경제학회. 2012. 젠더와 경제학. 경문사· 유현옥, 정민승. 2018

리포트 | 5페이지 | 2,300원 | 등록일 2024.06.18

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경력단절여성 취업지원을 위한 취업설계사 운영 사례 분석 및 활성화 방안 (Development of Activation Strategy For Career Adviser Supporting Career-Interrupted Women)

본 연구의 목적은 경력단절여성의 노동시장 재진입을 지원하기 위한 취업설계사의 타당성 및 기본방향을 고찰하고 취업설계사의 양성, 운영 및 지원방안을 제안함으로써 활성화를 꾀하 ... 고자 하는 것이다. 이를 위한 연구의 내용으로는 ① 경력단절여성 관련 실태 분석, ② 취업설계사 운영사례 분석, ③ 취업설계사 운영에 대한 의견분석, ④ 경력단절여성을 위한 취업설계사 ... 운영, 교육 및 지원방안으로 설정하였다. 이를 위한 연구방법으로는 경력단절여성에 대한 선행연구 검토, 취업설계사 및 담당자 인터뷰를 통한 취업설계사 운영사례 분석, 취업설계사 운영

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.06

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미용교육을 받은 경력단절 여성의 재취업 영향력 연구 (A Study on the Influence of Beauty Education on Re-entry of the Career Interrupted Women)

This study aimed to research the influence of beauty education as a vocational education for the self-realization and a new life plan on the re-entry ..

논문 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.19 | 수정일 2025.05.11

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체육계 고학력 경력단절 여성의 역할전환에 따른 적응과정 탐색 (Exploring the Adaptation Process according to the Role Change of Highly-educated Women in Physical Education)

목적 본 연구의 목적은 체육계 고학력 경력단절 여성의 역할전환에 따른 적응과정을 범주화 및 구조화함으로써 체육계 고학력 경력단절 여성들의 구조적인 상황과 심리 사회적인 상태 ... 개방코딩에 해당되는 ‘체육계 고학력 경력단절 여성의 역할전환에 따른 적응과정의 범주화’를 통해 117개의 개념과 25개의하위범주, 15개의 범주가 도출되었다. 축코딩인 ‘체육계 고 ... 학력 경력단절 여성의 역할전환에 따른 적응과정의 구조화’에서는 패러다임에 의한 범주분석을 실시하여 패러다임 모형을 제시하였고, 모형을 기반으로 과정분석을 실시하여 전체 범주를 시간

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.19 | 수정일 2025.03.28

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여성가족부 경력단절 여성지원 행정서기보 직무수행계획서

여성가족부 경력단절 여성지원행정서기보 직무수행계획서●작성 요령●※ 작성요령은 삭제후 작성 요망1. 자신의 지식?경험?경력 등과 응시분야 직위와의 관련성을 중심으로 ① 직무에 대한 ... 세 여성 중 경력단절 경험이 있는 여성은 약 42.6%이고 평균 경력단절 기간은 약 8.9년으로 나타나고 있는데, 여성이 경력단절을 경험하게 되는 가장 큰 이유는 결혼과 출산인 것 ... 으로 알려져 있다. 여성입장에서 경력단절 이후에 다시금 안정적인 직장을 구하는 것은 말처럼 쉽지 않고, 어렵사리 직장을 구했어도 과거의 경력을 살려 경력자로 취업하는 것은 더더욱

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.10.01

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임파워먼트의 특징을 기술하고 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할수 있는 대안을 도출

과목명 : 여성복지론주제: 임파워먼트의 특징을 기술하고 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할수 있는 대안을 도출하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 임파워먼트2. 경력단절 ... 여성3. 임파워먼트를 활용한 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할수 있는 대안 마련Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간은 먹고 살기 위하여 ‘일’을 해왔다. 원시사회에서는 남성 ... 을 담당한다는 이유에서, 맞벌이 부부들 가운데에서도 자연스럽게 가사노동과 육아를 여성이 담당하며 자녀가 영유아기 일 때 아동 돌봄을 위하여 회사를 휴직하거나 그만두면서 경력단절이 발생

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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여성복지론_여성 경력단절의 원인과 현황 분석 및 개선방안 모색

여성복지론 여성 경력단절의 원인과 현황 분석 및 개선방안 모색 과 목 명 : 담당교수 : 학 번 : 이 름 : 차 례 1. 서론 2. 본론 여성 경력단절 문제의 현황 3. 결론 ... 에고, 결과적으로 가정에서 인정받지 못하게 되거나 독립된 주체로서 권리를 주장하기가 어려워진다. 여성의 경력단절 문제는 상기한 바와 같이 여성의 지위에 대한 문제이기도 하지만 더하 ... 된다. 이에 여성 경력단절의 원인과 현황을 살펴보고, 개선 방안을 살펴보고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 여성 경력단절 문제의 현황 1) 원인 한국 사회는 자녀의 양육을 대체적으로 여성

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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은행경력단절후 은행고객센터(인바운드) 상담사 합격자기소개서

가 가장 큰 장점을 가졌다고 생각합니다지 원동 기첫번째로 경력단절이나 나이가 들더라도 도전할 수 있다는 것을 제자신에게 보여주고 있었습니다.두번째로 두아이를 키우면서 내가 아이

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.18

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우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고

과목명:여성복지론주제: 우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.현황 및 ... 실태1)경력단절이란2)현황(1)현황 분석Ⅲ. 결론1.해결방안1)정리(1)첫째(2)둘째(3)셋째(4)넷째Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인류의 절반에 해당하는 여성의 경제적, 사회적 지위 ... 적, 사회적 지위 등은 다른 국가들에 비해서 매우 낮은 것으로 평가된다.이번 시간에는 경력단절 여성들의 실태에 대해서 간단하게 살펴보고 이들의 문제를 해결하기 위한 방안 등을 제시

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을

교과목명: 여성복지론주제: 임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 권한 부여란?1 ... ) 개념2) 특징2. 경력 단절 여성에게 적용할 수 있는 대안1) 성취감 증진2) 공동체 의식 형성3) 역량 향상Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지사는 클라이언트가 현재보다 더 나 ... 이 무엇인지에 대해 알아보고, 임파워먼트가 지닌 특징에 관해 서술해 보고자 한다. 아울러 이러한 특징을 기반으로 우리 주변에서 경력이 단절된 여성에게 적용할 수 있는 방안들을 도출

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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경력단절 중년여성의 명리변수와 자기효능감 및 우울감 관계 분석 (An Analysis on the Relationship among Mingli-variable, Self-efficacy and Depression in Middle-aged Women with Discontinued Career)

본 논문의 목적은 심리·사회적으로 취약한 40~50대 고학력 경력단절 중년여성들을 중심으로, 이들의 성격유형에 따라 자기효능감과 우울감에 미치는 영향력 및 변인 간 관계를 실증 ... 적으로 파악하고, 이를 통해 고학력 경력단절 여성의 심리적 문제를 개인적 관점에서 탐색하며, 나아가 사회적으로 고학력 경력단절 여성을 대상으로 한 정책 및 서비스의 발전을 위한 함의

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.12 | 수정일 2025.03.28

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사회복지정책론 - 경력단절여성 정책이슈보도자료 리포트

사회복지정책론[재진입이 아닌 제자리를 찾아가는 과정]담당 교수학과학번이름제출일2020. 06. 21.우리 사회 경력단절여성의 현 주소2019년 상반기 통계청 지역별고용조사 [경력 ... 단절여성 현황]에 따르면 15~54세 기혼여성 884만 4천 명 중 비취업 여성 336만 6천 명을 제외한 경력단절 여성은 169만 9천 명으로 19.2%의 비중을 차지하였다.경력 ... 2018년 33.5% 보다 4.7% p 늘어난 38.2%로 집계되었다.더불어 경력단절의 원인이 자녀 유무, 자녀 수, 자녀 연령과 밀접하게 관련이 있음을 알 수 있다. 18세

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.13

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임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을

여성복지론주제: 임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1, 임파워먼트 특징2. 경력 ... 로 나타나는 지역사회에 관한 주민의 더욱 많은 통제력 그리고 자원의 접근성을 뜻하는 것이다.2. 경력단절 여성 적용대안 ... 단절 여성 적용대안Ⅲ. 결론정리하며Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론여성복지는 여성이 국가, 사회로부터 인간의 존엄성 및 인간다운 생활을 하게 될 권리를 동등히 보장받게 됨으로 인해서 삶

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을

교과목명 : 여성복지론 임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 임파워먼트의 특징2 ... . 임파워먼트를 바탕으로 지역사회의 경력단절 여성에 대한 대안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론임파워먼트라는 용어는 사회사업 정책이나 임상적인 실천의 장에서 매우 강조된 개념으로 초기 사회 ... 어야 하고 우선적인 실행목표가 조직구성원 안에 내재하는 역량을 내재한 활용하는 것으로 볼 수 있다. 이러한 임파워먼트를 활용해 지역사회 경력단절 여성 대안을 생각해보고자 한다.Ⅱ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17

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임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안

여성복지론주제: 임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 임파워먼트 특징2. 임파워먼트 ... 와 여성3. 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안Ⅲ. 결론마치면서Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론여성복지는 현존하고 있는 여성억압과 성차별적 문제를 해결지어 여성 복리를 증진시키고 나아가 ... 의 사회적 기능을 증진시키고자 하는 사회복지의 한 전문적인 분야인 것이다. 이제부터는 여성복지의 중요한 차원이 되는 임파워먼트의 개념부터 알아보고, 경력단절 여성에서 임파워먼트

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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경력단절 여성의 취업문제와 지역사회실천기술을 활용한 문제 해결방안

에 대한 인식이 부족한 느낌이다.따라서 사회적 지원으로 아래와 같은 제도가 필요하다고 생각한다.⑴ 인적자원㉠ 혼임·임신·출산·육아·가족돌봄 등으로 경력이 단절된 여성 대상으로 직업교육 ... ·인턴십·취업 및 사후관리 등을 지원한다.㉡ 사회복지시설 및 국공립 어린이집 등 자녀 돌봄 지원 체계를 강화한다.⑵ 물적자원㉠ 재직여성 경력단절 예방 기능 활성화㉡ 일하는 방식 및 영역 다양성 확대㉢ 여성의 경력 지원 환경 구축㉣ 육아휴직 의무화 추친Ⅲ. 결론

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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