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"근로시간레포트" 검색결과 3,961-3,980 / 4,383건

  • [경영학]글로벌 스탠다드
    &A 간섭 등으로 경제 효율성의 역기능을 초래하였다. 그러나 IMF의 요구에 따라 하드적 측면인 M&A 관련제도는 단시간내에 미국 수준으로 정비되었으며 정부의 주도하에 장려 ... 집단이 없어 종업원들은 생계를 위하여 자신의 가치를 회사에 판다는 의식이 지배적이어서 경력개발도 자발적으로 수립하여 시행한다.국내기업 근로자의 노동관은 가족주의적이고 인사제도 ... 의 인사제도가 도입되고 있으나, 아직도 기본적인 인사원칙은 연공 중심이다. 사실상 근로기준법에 의한 해고가 불가능하고 고용보험이나 재취업교육기관이 활성화되지 않은 상황이다. 그러나
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.14
  • [마케팅원론] 거대한 VIP고객
    이 아닌 거대한 집단으로 이루어져 있으면 좋겠다는 생각을 하고 그런 방향으로 이 레포트의 주제를 잡았다. 그래서 혹시 그런 거대한 조직을 VIP대상으로 하는 기업이 없나 알아보는 중 ... 경우 조직 외부 지식의 시간적 변화가 심 하지 않기 때문에 인적자원의 아웃소싱을 통한 외부 지식유입의 중요성은 떨어진다. 따라 서 이러한 경우 기존의 조직 내부 지식의 보존 및 ... 과 노동시간 선호도에 따라 희망직종을 선 택할 수 있다는 장점이 있다. 파견대상 업종은 청소, 경비 등과 같은 단순업종에서 마케 팅 분석, 컨설팅, 프로그래머, 웹 디자이너 등과 같
    리포트 | 15페이지 | 8,000원 | 등록일 2004.01.07
  • [세계관광지리]스웨덴
    ⅲ)궁&성ⅳ)박물관&미술관Ⅵ.스웨덴(국제)의 관광시장의 규모와 현황&전망Ⅶ.내가 스웨덴에 간다면.?Ⅷ.스웨덴 여행시 주의사항Ⅸ.후기(레포트를 마치면서.)-참고문헌-스웨덴SWEDEN ... ?1889-노동자 재해 보호법 제정?1901-작업중 사고에 대한 보상법?1913-국민연금 보험제(allman pensionforsakring)?1918-빈민 구호법 제정?1919-8시간 ... 근로제?1928-단체협약법 제정. 노동재판소 설립?1934-실업보험에 국고지원?1935-국민기본연금제(folkpension)?1937-임부(姙婦)보호제도?1938-2주일 법정휴가
    리포트 | 60페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.20
  • [의료윤리] 장기이식
    었고, 수업시간에 여러 가지 주제와 각각의 경우에 대한 여러 가치들에 대해 이야기를 나누어 보았다. 이 레포트에서 나는 장기 이식에 관련한 가치에 관해서 집중적으로 논의 해보 ... 다. 오늘날에는 노동조합이 생겨 노사간의 인격적 관계를 중요시하여 근로자 인권이 크게 신장되면서 인간의 노동이 그에 정당한 대우 - 여기서 정당한 대우란 대체적으로 노동이 창출 ... 하는 이윤과 비례하고, 그 희소성에 기초한(육체노동과 정신노동) 임금을 받는 것을 말한다 - 를 받고, 그 행위를 하는 근로자들을 배려하는 여러 가지 사회복지가 마련되어 있으므로 노동
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.25
  • [의료산업화] 민간영리보험 도입과 활성화 문제
    < Report >민간의료보험 도입과 활성화 문제2008. 7.작성자 : 손창성< 차 례 >Ⅰ.민간의료보험의 활성화 주장-------------------------------- ... 전체 국민의 11.2%가 민간의료보험에 가입- 전체 의료비 중 민간의료보험에 의한 지출규모는 3.3%에 불과가입형태가 입 목 적집단가입직원복지, 병원 대기시간 단축 → 생산성 향상 ... 개인가입1인실 이용, 병원대기시간 단축○ 독일- 일정소득 이상자는 대체형 민간의료보험을 선택할 수 있음- 이 계층은 전 국민의 21%이나, 실제 민간보험을 선택한 비율은 7
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인사관리]기업들의 인사관리 -복리후생
    호텔인사관리 REPORT기업들의 인사관리 -복리후생-기업의 인사관리에 대해서는 많은 파트가 있다. 모두 중요한 요소들이겠지만 최근에 그 중요성이 강조되고 있는 임금 외에 제공 ... 하고 있다.? 맞벌이 기혼여사원을 위한 직장보육시설을 설치 운영하고 있으며, 종업원자녀 채용우대, 우리사주제도운영, 사내근로복지기금 운영, 정년퇴직자 특별포상 및 부부동반 국내여행 ... 제공제공제공제공지원제공제공휴양소 이용있음있음있음있음있음있음있음식대제공제공제공제공제공제공제공기타직장보육시설/주택자금융자/종업원자녀채용우대/우리사주제도/사내근로복지기금/부부동반국내여행
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.07.01
  • [mk택시] mk택시의 마케팅전략
    의 우열은 관리직이 근로자와 접촉하는 시간의 많고 적음에 달려있다.5.사회에 봉사하는 것은 결코 남을 위해서가 아니라 자신을 위해서이다6.우리는 자질을 높이고 교양을 쌓기 위해서 무엇 ... REPORT(MK택시의 경영사례)MK택시의 고객지향적 경영지난 수십년간 세계의 굴지 기업들중 한편은 변화하는 새로운 환경에 그들만의 경영이념으로 무장하여 새로운 도전에 성공 ... 이 아닌 우리의 특성에 맞는 새로운 기업특성을 확고히 하여 기업을 재무장 해야만 한다.이러한 기업의 성공사례를 살펴보면 근로자의 열악한 환경을 바꿔야 한다는 생각 하에 1사원 1주택
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.27
  • [관광] 주5일제가 관광산업과 우리사회에 미치는 영향
    해야 한다고 주장하고 있으며 노동계는 임금 및 근로조건 저하없이 근로시간을 단축할 것을 요구, 노사의 입장 차가 너무 벌어져 대승적 논의와 조정의 필요가 제기되고 있다.이 리포트 ... 는다. 사업주와 근로자와의 관계... 삶의 질 향상과 생산성 향상 또는 저하 문제..그로 인해 발생하는 사회 현상은 간단하지가 않다. 그 동안 노동계의 즉각적인 전면 시행 요구와 근로시간 ... 것으로 추정한바 있다. 또한 주 5일 근무는 근로시간 단축을 초래하여 생산성을 향상시킬 수도 있을 것이다.근로시간 단축은 근로자와 기업 쌍방의 생산성 향상 유인을 강화시켜 노동자
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.24
  • 웰빙을 추구하는 기업 조사
    [ 웰빙 경제 Report - Well-being을 추구하는 기업 조사 ]Ⅰ. 서론 - Well-being의 이해Ⅰ.1 - Well-being의 의미Ⅰ.2 - Well-being ... 하며 가정을 소중히 여김? 1990년 오스트리아 ‘시간 늦추기 대회’에서 유래되었으며, 1990년대 미국에서 처음 등장. 유럽에서 최근 급속히 확산되고 있으며, 우리의 경우 지난 ... 모니터에 따르면 지난 03년 유럽에서 근로지간을 스스로 단축하거나 스트레스를 줄이기 위해 직업을 바꾸고 도시를 벗어나 전원으로 이주한 슬로비족은 1,200만 명, 이는 6년간 약
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.13
  • [경영학원론] 한국 경제의 구조적 문제점과 그 정책과정
    에 머물고 있다. 땅값이 5배 인 것에 비하면 고임금이라는 임금수준은 시간당으로 선진국의 1/3 이하로 상대적으로 낮은 수준이다. 지주는 턱없이 많은 소득을 벌고 근로자는 반드시 그렇 ... REPORT과목:현대사회와 경제학과:디지털 경영학부학번:1998067196성명:이 응 선과연 우리 경제의 문제는 무엇인가? 물가 불안, 국제수지 악화, 성장률 둔화 이러한 겉 ... 의 건설비를 비싸게 하여 물류비용을 높이는 원인도 된다. 도로나 항만건설이 늦어져 교통난을 가져오고 물류비용을 생산비의 16%까지 높이는 중요 원인이 된다. 더구나 근로자의 고임금
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.20
  • 전태일평전독후감
    하는 모범업체를 만들자 는 것이었다. 그후 빚을 내어 심태식이 지은 『축조 근로기준법 해설』을 구입해 시간이 날 때마다 책을 일고 또 익혀나갔다. 한문투성이인 책을 읽느라 어려움 ... 들에 투고하였다. 10월 7일, 각 석간신문에 평화시장의 근로조건에 대한 기사가 실리자 평화시장은 축제 분위기로 들떴다. 특히 『경향신문』은 골방서 하루 16시간 노동 이라는 등의 부제 ... 『전태일 평전』을 읽고서이 책을 읽기 전에 말로만 듣고 영화도 나왔다던 소리를 들은 적이 있다. 그때 내가 왜 안 읽어보았는지 모르겠다. 교수님께서 수업 레포트를 하기 위해서
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.03.31
  • [품질경영] 말콤 볼드리지상(MB상)
    의 진정한 원인이 아니라는 것을 그들은 뒤늦게 깨달았다. 1985년만 하더라도 미국 근로자의 시간당 평균임금은 12.85달러로서 일본의 6.45달러, 독일의 9.60달러 보다 훨씬 높 ... 았으나, 1987년 일본의 엔화와 독일의 마르크화가 절상됨으로써 일본과 독일의 시간당 임금은 각각 11.44달러와 16.30달러로 올라갔다. 임금수준이 경쟁력의 차이를 설명한다는 것 ... 의 위원이 감독위원회에 소속되어 있다).심사위원회 (Board of Examiners)심사위원회는 신청서를 평가하고, 피드백 리포트를 작성하고, NIST원장에게 MB상과 관련
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.29
  • [국제노사관계론] 일본의 노사관계
    이 일반적이다. 전체 근로자 중 약 3분의 1만이 진정한 정규근로자의 핵심을 이루고 있다. 나머지 근로자들 중 상당수는 더 작은 기업에서 일하거나 임시 혹은 시간근로자로 일 ... ♤ Report ♤◇ 일본의 노사관계 ◇과 목 명 : 국제 노사 관계론학 과 : 경 제 학 과교 수 명 : 김 경 제 교수님학 번 : 1234567성 명 : 황 제제 출 일 ... : 2003. 5. 27{◆ 차 례 ◆Ⅰ. 서론Ⅱ. 역사적 배경Ⅲ. 노동조합Ⅳ. 사용자1. 근로자 자주관리기업Ⅴ. 단체교섭과 노사협의제1. 단체교섭과 춘투2. 노사협의제Ⅵ. 노동행정
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.27
  • [시장조사론] 주5일근무제찬반론(설문)
    ○ 대상: 프랑스 주 35시간 근무세계에서 휴일이 가장 많은 나라는 프랑스다.1946년부터 주 40시간 근로, 즉 주5일 근무제를 시행했던 프랑스는 98년 근로시간을 주 35시간(주 ... 4.5일 근무제)으로 더 줄였다.이에 따라 연간 휴일은 145일에 달하고, 여기에 경조사 및 신년 휴가 등 약정 휴가일수를 더하면 150일을 훌쩍 뛰어넘는다.외국에서 근로시간단축 ... 대공황으로 실업자가 양산되자 고용창출을 위해 근로시간을 주 40시간으로 줄였고, 97년 집권한 프랑스사회당 정부 역시 실업문제 해결이 당면 과제였다.반면 일본은 밤낮일만 하
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.03.23
  • [교육학]교육적 견지에서 본 마쓰시다 정신문화와 인적 자원 관리
    화 방법을 사용하고 있다.마쓰시다 전기회사의 사례를 이 레포트의 주제로 정하면서 여러 방면을 교육과 연결지어서 생각할 수 시간을 갖게 되었다. 이 회사의 성공은 브랜드 이념과 사업 ... 을 가져온다는 생각으로 구성원들의 제안제도를 활성화시켰다. 또한 근로자들의 제안을 적극적으로 활용하여 작업의 효율을 높이고 제안자들을 포상하고 인정하므로 참여의식과 주인의식을 강화
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.03
  • 근로 아동및청소년
    {REPORT{{- 근로아동 -{{{{{{목 차Ⅰ. 서론1. 글의 구성 ------------------------------------1Ⅱ. 근로아동에 대한 이론적 배경1 ... 기준)월환산액(226시간 기준)최저임금2,275원18,200원514,150원최저임금은 4인이하 사업장의 노동자, 상용근로자뿐 아니라 임시직, 일용직, 시간근로자에게도 적용 ... 된다.취업기간이 6월을 경과하지 않은 18세미만 근로자에게는 시간급 최저임금액은 2,048원(시간급 최저임 금액의 90%)으로 할 수 있다. 단, 6개월을 지나면 18세 미만이라고 하
    리포트 | 43페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.21
  • [인사관리, 경영학원론] 넥스트 소사이어티를 읽고
    면 베스트 셀러라는 명목으로 책이 전시되어있는 것을 오래전부터 봐왔는데, 언젠가 시간이 나면 한번쯤 읽어 보고 싶었는데 마침 교수님께서 리포트를 내주심으로 계기가 마련되어 이렇게 ... 기도 이고, 다수의 근로자들은 시간제, 임시직, 컨설턴트, 또는 용역 계약자로서 근무할 것이라는 것, 기업은 최대한 통합을 추구해야 한다는 말은 파기됐다는 것, 고객 또한 정보를 가지 ... 제조업의 역설제5장 기업은 살아남을 것인가?제6장 최고경영자의 미래제7장 미리 가본 미래제2부 정보사회제1장 정보혁명 이후의 지식근로자제2장 인터넷이 초래할 폭발적인 세계 변화제3장
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.24
  • [법학일반]도급계약에 관한 분석과 결론
    상의 계약의 하나인 도급에 관한 리포트를 통해 수업시간에 배운 법률 전반에 관한 기본적인 학습을 통하여 민법의 채권법을 조금이나마 공부하게 됨으로써 나에게는 큰 발전이 되었던 것 같 ... THE REPORT OF LAW(도급 계약에 관한 보고서)학 과학 년학년학 번성 명목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 도급계약의 의의2. 도급계약의 주체3. 도급계약의 법적 성격4. 도급 ... 에 있어서 근로자의 임금청구권에 대한 보호※ 설계시공일괄입찰(Turn-Key Base) 방식에 의한 도급 계약 ※Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론학교를 다니면서 경찰공무원시험을 준비하고 있는 나
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.27
  • [도서 요약, 경영 원칙] Toyota를 구성하는 핵심 원칙 14가지
    작업이 나태하게 방치되어 있거나, 누군가가 그것을 기다리게 하는 시간량을 제로 수준으로 만들기 위해 노력하라.* 문제가 곧바로 드러날 수 있도록 프로세스와 사람들을 연결하고, 자재 ... 시스템을 사용하라.* 생산 공정의 다음 단계 고객들이 원하는 것을 원하는 시간에, 원하는 양만큼 제공하라. 소비에 의해 이루어지는 자재 보충은 Just In Time의 기본 원칙 ... 를 가진 기계)는 품질을 구축하기 위한 기초이다.원칙 6. 표준화된 업무는 지속적인 개선과 종업원에게 권한을 위임하는 토대이다.* 프로세스의 예측 가능성, 규칙적인 시간 조절과 일정
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.18
  • [서비스 전략]삼성전자 고객만족 서비스의 성공 전략
    . Anti Samsung과 No Samsung에서 발췌한 글.Ⅵ. 삼성전자 서비스의 한계◎마치면서- 각자의 느낀점★레포트 제출 후 추가 된 내용 ①김배정 기사님과의 인터뷰 ... ②customer 설문조사③engineer 설문조사④도봉센터 서비스 과정과 서비스 현장, 근로환경 사진⑤도봉센터에서 서비스를 받고 나오는 고객과의 인터뷰 (video tape)⑥삼성전자 ... 게 되확한 약속시간에 방문하여 서비스하는 것이다. 또한 서비스 접수에서 엔지니어 방문까지 최신 컴퓨터 시스템으로 연결하여 정확한 시간에 방문토록 노력하고 있다.♠하나 더 서비스 (+1
    리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.17
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2025년 06월 20일 금요일
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