"기술관리직"의 검색결과 입니다.

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자기소개서 종결평가서 지역농협자소서 직무수행계획서 교직원 면접 자소서 지역농협 사회복지행정론

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"기술관리직" 검색결과 3,881-3,900 / 69,417건

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사회복지정책론_우리나라 사회복지정책 중 한 가지를 선택하여 내용을 분석하고(연혁, 대상, 급여, 전달체계 및 재정) 해당 사회복지정책의 문제점 및 대안방안에 대해 논하시오.

었다. 그리고 내난 및 전염병 관리에 대한 노력도 시작이 되었다. 이후 의료기술의 발전과 함께 의료사회복지 분야에서도 혁신이 진행되었다. 의료 정보 기술, 전자 의료 기록, 텔레메딕신 ... 과 의료 영역에서 이뤄지는 사회복지의 총체적인 활동이다. 사회사업실천 방법기술을 활용하여서 질병의 원인이 될 수도 있으며, 치료의 효과를 지연시킬 수 있는 화장의 사회적이고, 심리적인 ... 가 강조되며, 다른 전문직의 역할비중이 비교적 높다. 또한, 확고한 정체성 위에 시대 변화에 따라서 조직에서 기대하는 역할을 하며, 과업수행의 사명을 확고하게 하려면 직무를 표준

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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<리더십>우리 조직에 적합한 리더십 유형과 관리자 역할은 무엇이고, 왜 그렇게 생각하는가에 대해 설명하세요.

있으나 모든 관리자에게 부여한다. 관리직 성격에 따라 그 역할이 결정될 수 있지만 수행하는 과정과 방식에서 유연성이 있다.2-2)민쯔버그(H.Minzberg)의 관리역할민쯔버그 ... < 2021년 11주 1차시 리더십 과제물 >우리 조직에 적합한 리더십 유형과 관리자 역할은 무엇이고,왜 그렇게 생각하는가에 대해 설명하세요.- 목 차 -1. 우리조직에 적합 ... 한 리더십 유형1) 서번트 리더십2) 나의 생각2. 우리조직에 적합한 관리자의 역할1)리더와 관리자의 차이2)관리자의 역할２-1)민쯔버그(H.Minzberg)의 역할분류２-2)민쯔버그

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.24

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[과학기술정보통신부] 우수 기업부설연구소 지정 신청서

습니다.4. "종업원 수"란에는 신청일 기준으로 상시 종업원 수를 적습니다(일용직은 제외합니다).5. "연구전담요원 수"란에는 신청일 기준으로 한국산업기술진흥협회에서 인정된 연구 ... ■ 기초연구진흥 및 기술개발지원에 관한 법률 시행규칙 [별지 제9호서식] 우수 기업부설연구소 지정 신청서※ 뒤쪽의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다.(앞쪽)접수번호접수일시처리 ... 연구소연구소명연구소 인정번호연구소 인정일자핵심보유기술핵심보유 기술의 명칭기술핵심 단어지정 신청업무담당자부서직위성명전화핸드폰이메일주요사업회사연혁「기초연구진흥 및 기술개발지원에 관한

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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기본간호학 chapter 1 요약 정리

이 생기거나 이상한 점이 있으면 다른 건강 관리자에게 의뢰한다.- 투약, 치료 등 직접적인 처치를 대상자에게 제공한다.- 간호를 제공할 때는 다른 건강 관리자와 협력한다.- 심장 ... 하고, 평가함.③상담자- 대상자에게 정보를 제공하고, 적절한 의뢰를 하며, 치료적 의사소통 기술을 이용하여 문제해결과 의사결정 능력을 촉진함.?옹호자- 대상자는 자신의 삶과 건강에 대한 ... 결정권이 있으므로, 모든 대상자에 대한 안전한 돌봄과 인간 적, 법적 권리를 보호함｜간호와 전문직1. 상급 간호교육 (전문 간호사)- 총 13개 분야 (보건, 마취, 정신, 가정

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.16

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가족센터 사회복지현장실습 실습소감문

직접 배우고 우리 지역 가족복지 서비스 실천에 동참하고 싶어서였고 기대를 많이 하였습니다.사회복지 이론에 대한 깊은 지식과 사회복지 현장 경험이 없어서 사회복지실천기술에 미흡 ... 하고 프로그램 과정의 구체적인 기술 전문가로서의 지식 등 전체적인 사회복지 실천과정을 습득하였습니다.실습 현장에서 교육 시간은 학교에서 배운 지식을 바탕으로 새로운 실천지식과 기술을 익히 ... 감상(미나리), 사례관리 이론, 프로포절 이론과 작성방법, 집단 토론을 통한 의사소통 유형과 방법제시, 상담기법 이론, 굿윌헌팅 영화감상과 상담기법 찾기, 의사소통 유형검사와 사랑

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.21

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사회복지전문직이 가져야 할 윤리와 가치에 대해 본인만의 생각을 설명하시오

사회복지전문직이 가져야 할 윤리와 가치에 대해 본인만의 생각을 설명하시오.서론"사회복지전문직은 단순히 생계를 유지하기 위한 직업이 아니다. 이는 사회적 약자와 직접 소통하며, 그 ... 에 그치는 것이 아니라, 대상자의 삶 속에서 끊임없이 고민하고 실천하는 과정에서 더욱 발전해 나가야 한다."본론1. 사회복지전문직의 윤리와 가치"사회복지전문직의 윤리는 단순한 규범 ... 집단이 더 많은 혜택을 받거나 소외되지 않도록 철저히 관리되어야 한다."2. 나만의 윤리와 가치 그리고 발전 방향"사회복지사의 역할은 단순한 서비스 제공자를 넘어, 클라이언트

리포트 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.04.23

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조현병 Schizophrenia 간호과정, 간호진단

으로 인한 불안과 관련된 타인에 대한 폭력의 위험#2사회적 기술 부족와 관련된 사회적 상호작용 장애#3불충분한 약물치료 지식과 관련된 비효과적 건강관리3. 간호과정#1. 자극으로 인한 ... □기타__________직업□정규직( ) □임시직 및 시간제( ) ■무 □병력 전( )학력□초졸 □중졸 ■고졸 □대졸 ■기타( 전문대 중퇴 )주증상환각, 관심과 의욕의 저하, 혼란 ... 자를 진정시키고 공격적인 행동을 예방하는 데 도움을 준다.#2. 사회적 기술 부족와 관련된 사회적 상호작용 장애주관적 자료“ 어떻게 말해야할지 모르겠어요.. ”객관적 자료- 질문

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.23

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A+성적인증첨부 메가 인적자원관리 과제 - 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요. 1. 서론 2. 본론 3. 결론 4. 참고문헌 1. 서론 ... 현대 사회에서는 기술의 발전이 매우 빠르고, 각 국가 속에 한정된 시장에서 전 세계로 넓혀지고 있는 시장의 변화들로 인해 기업 들의 무한한 경쟁 체제가 펼쳐지고 있다. 그로 인해 ... 인적자원이 중요하다고 주장되고 있다. 남들이 쉽게 따라 할 수 없고 지식과 정보기술 등 무형자산의 중요성이 높아지면서 더더욱 그 주장을 뒷받침하고 있다. 기업에서 중요한 자원

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.28 | 수정일 2025.05.09

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보건소 방문간호사의 문화적 역량에 관한 연구 논문 요약 및 논의하기

REPORT 논문 요약 및 논의하기 Ⅰ. 서론 ? 연구의 필요성 및 목적 1. 연구의 필요성 방문건강관리사업은 전국 보건소에서 취약계층을 대상으로 건강문제를 선별하고 방문 ... 하며 건강증진서비스를 직접 제공하거나, 지역사회와의 연계를 통해 제공하는 사업이다. 방문건강관리사업의 대상자는 영아와 노인, 저소득 만성질환자와 북한이탈주민, 다문화가족 등 다양한 취약 ... 계층을 포함하고 있다. 하지만, 방문건강관리사업의 수행은 당뇨, 고혈압, 관절염과 같은 만성질환자의 관리에만 집중되어 있다. 다문화가족 등 취약가족에 대한 관리는 낮은 편이라 필수

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.28

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자신이 사회복지시설에서 사회복지사로서 근무한다면 어떤 자세로 임할 것인지 기술

들의 생활상의 문제예방 및 해결을 위해 지원하고 관리하는 역할을 수행해 왔다. 따라서 본론에서는 자신이 사회복지시설에서 사회복지사로서 근무한다면 어떤 자세로 임할 것인지 기술해 보겠다.Ⅱ ... 사회복지시설운영론자신이 사회복지시설에서 사회복지사로서 근무한다면 어떤 자세로 임할 것인지 기술해 보세요- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지사란2. 자신이 사회복지시설 ... 에서 사회복지사로서 근무한다면 어떤 자세로 임할 것인지 기술 ? 행복3. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에는 분업화, 세분화, 전문화로 인해 다양한 직업이 존재한다. 그

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.12

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간호 윤리적 딜레마 사례 보고서

와 사회에 봉사하는 전문직으로 직업적 목적과 기능, 이념이 인간을 중심으로 이루어지는 만큼 직업윤리가 중요하다. 또한 간호사의 역할과 위치의 변화, 새로운 기술의 발전으로 인한 간호 ... 된 요인? 인간의 복지와 과학적 기술에 관련된 기본적인 도덕적 관심으로 이는 도덕적 문제와 과학적 기술 간의 상호작용이 전문직 간호설게에 필수적인 것이다.? 간호사는 보건의료 제공 ... 2021년도 1학기노인간호학실습- 윤리적 딜레마 사례 보고서 -실습병원실습부서실습기간지도교수제출자학번:성명:제출일- 목차 -Ⅰ. 서론1. 법적, 윤리적 측면에서의 간호실무관리 3

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.16 | 수정일 2022.08.02

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국제무역

정책이나 기타 국내 경제여건의 변화에 직?간접적인 영향을 받게 되므로 무역관리를 통한 규제를 받고 있다.2/ 국영무역(state trade)국가가 무역의 주체가 되어 일정한 계획 ... 하여야 하는데, 운하를 통과하는 내수로나 대서양, 태평양을 가로지르는 해운기술의 발전을 통해 좀 더 넓은 시장으로 확대시켜야 한다. 이에 국가권력도 이러한 방향으로 점차 옮겨가 ... 었다. 우이루어지는 모든 경제거래로서 물품거래는 물론이고, 국제간의 기술 및 서비스거래, 해외투자 같은 자본의 이동을 포함하는 교환을 광의의 무역이라고 한다. 반면 물품의 수출입만을 교환

리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.01

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온라인 태권도 지도자 연수의 효과 증진 방안

과정에서 수련을 통하여 습득한 힘과 기술에 대한 조절 능력을 함양하고, 자신의 힘을 타인에게 함부로 과시하지 않도록 하는 자기 수련 및 인성 교육이 중요시 되었다. 최근 들 ... 을 것계를 바탕으로 하여 전문적인 기술을 보유함으로써 높은 사회적 권한 및 지위를 갖는 행태의 직업을 뜻한다. 전문직종에 종사하고 있는 전문가는 어떤 한 가지 업무를 전문적으로 수행 ... 한다. 즉, 그들은 한 가지 분야에 대해 전문적인 지식 및 기술을 가진 사람인 것이다.그렇기 때문에 그들은 상대적으로 매너리즘에 빠지기 쉽다. 전문가들이 매너리즘의 늪에 빠지지 않

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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[경영학개론]공기업과 사기업에서 운용되는 임금 피크제를 비교하여 정리해 봅시다.

임금정책을 첫해에는 전 임금의 90%, 둘째, 셋째 해에는 각각 67.5%, 67.5%로 정했다. 캠코는 임금피크직무를 신설하여 임금피크제에 해당하는 직원의 업무를 관리직 ... 인구가 증가 추세에 있고 평균 수명도 점차 길어져서 50대 중,후반에 갑자기 은퇴를 하게 되면 경력 관리를 제대로 수행하지 않는 근로자들은 다른 직업을 찾기가 어렵습니다. 기업 ... 에게 단체협약이나 취업규칙 등에서 정한 정년에 도달하고, 정년퇴직 이후에 계약직 등의 형식으로 고용하는 대신 그 전부터 임금을 조정하는 제도이다.정년보장형 임금피크제는 단체협약, 취업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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디지털 생산관리 및 자동화'를 위해 건설 산업은 어떻게 바뀌어야 하는가

을 자세하게 비교해보았다. 그 다음으로 건설산업은 향후 어떠한 방향으로 나아가야하는지에 대해서 나름의 생각을 자유롭게 기술해보았다.II. 본론1, 디지털 생산관리와 자동화란1) 개념 ... 과목명: 디지털생산관리및자동화'디지털 생산관리 및 자동화'를 위해 건설 산업은 어떻게 바뀌어야 하는가?수업을 통해 건설 산업의 생산 특성이 타 산업과 다른 점을 이해하고 있 ... 으실 것 같습니다.그렇다면, '디지털 생산관리 및 자동화'를 위해 건설 산업이 어떤 방향으로 바뀌어야 할까요?대량생산, 수요자 맞춤형 등 시장 환경의 변화에 빠르게 대처하고 있는타 산업

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21

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[학점은행제] 조직심리학 과제

[조직심리학]? 주제 : 팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하시오.Ⅰ. 서론최고의 팀일지라도 언제든지 업무 효율성을 저하 ... 을 세분화하며 직무능력급은 사무직은 역량, 생산직은 숙련도에 따라 등급을 세분화한다. 성과급은 팀 기반 보상을 원칙으로 하며 성과배분제와 이익배분제를 혼용한다. 분기별 팀 실적을 초과 ... 의 기본임금이 업무성과에 변동되는 방식으로, 요즘 기업에서 연봉제라는 이름으로 도입되어 시행되고 있는 것으로 볼 수 있다. 임금인상과 개인의 성과를 연동시켜 유연한 임금관리와 우수

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.24

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HRD담당자로서 정보화 사회에서의 생애계발 활동은 어떤점에 착안하여야 한다고 생각하는가

어 디지털 기기에 익숙하지 않은 고령 근로자, 시간적 여유가 없는 비정규직 근로자, 또는 학습 경험이 부족한 저학력 노동자 등은 생애계발에서 배제되기 쉽다. 기술은 발전했지만, 그것이 모두에게 열려 있는 것은 아니다. ... 들의 얼굴에 종종 묻어난다. HRD담당자로 일하며 맞닥뜨린 수많은 교육 수요들, 새로운 역량 개발 요청들 속에는 단순히 기술을 익히겠다는 목적을 넘어서 ‘어떻게 살아가야 할까 ... . 디지털 전환 속 생애계발의 방향성 재정의디지털 전환은 단지 기술의 변화가 아니라 삶의 방식 자체를 뒤흔들고 있다. 몇 년 전만 해도 오프라인 교육이 기본이었지만, 지금은 대부분

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.28

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(전략적 간호관리) 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상

큰 비중을 차지하지만, 의료 제도나 조직 면에서 환자에게 질적이고 효과적인 관리까지 도맡아 할 수 없는 상황이며, 의사라는 전문직이 경쟁으로 인해 전통적이고 권위적이었던 관습 등 ... 하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오. 또한, 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오 ... 관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오.1) 보건의료시스템을 재구성하게 하는 압력요인2) 간호 가치와 갈등 및 관련된 예3) 미래의 간호관리자가 갖추

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.03.05

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임상심리학 ) 임상심리학자의 역할에 대하여 조사하고 자질에 관해 서술하시오.

가1. 서론2. 본론(1) 평가(2) 치료(3) 교육(4) 연구(5) 관리(6) 자문3. 결론4. 참고 문헌1. 서론이름처럼 임상심리학은 심리학이란 더 큰 학문 중 한 하위 분야다 ... 하고 예측해 경감시키기 위한 원리, 절차, 방법에 관한 연구, 교육, 서비스가 포함된다. 이 정의에서는 평가, 치료, 교육, 연구, 관리, 자문 등 임상심리학자가 종사하는 활동 ... , 심리치료, 기타 임상가의 이론적 배경을 인용한 명칭 등의 여러 치료로 알려져 있다. 내담자나 치료자의 말, 강렬한 감정적 사건, 새로운 행동기술의 구성, 그리고 고도로 구조화된 것

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.09.21

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내가 사회복지사라면 윤리적 절대주의가 바람직한지, 윤리적 상대주의가 바람직한지 논하고 어느것이 발람직한지 선택하고 그 이유를 설명하시오.

할 수 있는 권한을 관리하고, 접근 제어 시스템을 도입하여 불법적인 접근을 방지합니다. 또한, 보안 시스템과 암호화 기술을 활용하여 개인정보의 안전성을 강화합니다.직원 교육과 감시 ... 사회복지실천에서 비밀보장은 매우 중요한 윤리이다.내가 사회복지사라면 윤리적 절대주의가 바람직한지, 윤리적 상대주의가 바람직한지 논하고 어느것이 발람직한지 선택하고 그 이유를 설명 ... 사항을 다루기 때문에 이러한 정보들을 적절하게 관리하고 보호하는 것이 매우 중요합니다.비밀보장은 클라이언트의 개인정보를 불법적인 접근, 노출, 수정, 파괴로부터 보호하기 위해 다양

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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