"CEO리더쉽사례"의 검색결과 입니다.

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"CEO리더쉽사례" 검색결과 3,781-3,800 / 4,166건

[경영경제]마이크로소프트 기업에 대하여(PPT)

Architect - 스티브 발머 : 사장 / CEO ㆍ 1975년 모든 책상과 가정에 컴퓨터를 이라는 슬로건 아래 창시 ㆍ 초창기 PC 시절에 BASIC을 사용할 수 있게 하여 PC ... 을 찾아내는 사 람은 발머였다.”회장 빌게이츠ㆍMS사는 빌 게이츠의 치밀한 계획과 리더십으로 이뤄 진 회사 ㆍ대의명분이나 기술혁신보단 실익을 중시하는 기업가 정신, 변화의 흐름을 읽 ... - 퍼포먼스 전문 부서 설치MS의 보상 복리후생(계속)3) MS 레드먼드 본사의 모든 것 4) 그 외 복지후생MS의 보상 복리후생(계속)마치며Microsoft의 HRM사례 분석의 의의'핵심인ow}

리포트 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.06.04

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[디지털경영] 신한은행의 e-banking 사례

성 ,도전 정신”새로운 금융 문화 창조에 기여1.조직 문화2.리더십-뛰어난 리더십을 가진 CEO1.IMF이후 한국의 은행산업에서의 급격한변화 -금융기관에 대한 규제 완화 -각 금융 ... 국내 최우수 은행 2004년 전경련 서울경제 주체 존경받는 기업 부문 최우수상 기타 기업 변혁 우수 사례 대상,금융 감독원 발표 민원 발생지수 최저 은행 ,1인당 생산성 최고 은행 ... 은?사례로배우는e비지니스,산업 자원부 ,2003 금융감독원 http://www.fss.or.kr 스톡 피아 http://www.stockpia.com 파이낸셜뉴스 http://www.fnnews.com{nameOfApplication=Show}

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.06.05

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[기초 통계학] GoodtoGreat를 읽고

은 바로 '단계5의 리더십, 비전보다는 적임자를 적합한 자리에 앉히는 일부터 시작했다는 점, 냉혹한 현실 직시, 고슴도치 컨셉, 규율의 문화, 기술 가속페달, 플라이휠과 파멸의 올가미 ... 을 알려주고 있다. 때문에 성공한 리더가 새로운 비전을 먼저 설정하고 거기에 따라 사람들을 헌신하게 할 것이라는 생각이나 외부에서 유능하다고 여겨져 영입된 CEO나 인수, 합병 등 ... 을 통해 단시일내에 회사를 키워내는 스타 CEO가 기업 성공에서 중요할 것이라는 생각과는 반대되는 결과를 내놓기도 한다.짐 콜린스와 그의 연구진은 좋은 기업이 위대한 기업으로 진화

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.06

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[지식경영] 통합국민은행지식경영

의 활성화를 위한 노력.인간 중심 자산리더쉽경영 기술지식 근로자・김정태 행장의 리더십은 국민은행의 가치를 높이고 있음. ・뛰어난 미래예측과 역발상의 아이디어를 지닌 리더 ... 지식 경영국민 은행국민은행의 지식경영 사례목 차국민은행의 지식경영 사례1국민은행의 지식 현황3개선 및 발전2국민은행의 지식 경영 평가13245시장 자산인간 중심 자산지적 소유 ... 자산고객 자산인프라 자산시장 자산브랜드・통합국민은행의 브랜드파워 업계 1위 ・CEO브랜드가 높아서 고객과 주주들의 신뢰성도 높아짐 ・예전의 서민적 이미지를 탈피하고 고급이미지로 탈

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.12.28

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[감상문] 미션 2만불

나갔다. 단기간에 수익성 향상과 매출증대를 얻은 것이다.또한 C커브의 성공 사례로 필립스를 들 수있다. 90년 얀 탐머(Jan Timmer)가 필립스의 CEO로 취임 했을 때 ... TOP 10' 7개 만들기3. 마지막 말부록1. 가치경영 개요2. 가치경영의 기본 원칙과 글로벌 기업 사례1. 들어가는 말우리 경제는 1997년 1인당 국민소득 1만 달러를 넘어섰 ... 자동차와 기아자동차도 4배이상의 높은 수치를 보였다.기업이 산업 평균 성장률을 뛰어 넘어 기록적인 성장을 이루거나, 동일한 산업내에서 기업간 성장률이 트게 차이 난 사례는 외국

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.29

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GE 사례분석

REPORTGE 사례분석팀 명 : Innovation팀 원 : 경영정보학과 박영진박정수임동선정여진1. 사례의 핵심내용을 간략히 요약하시오.GE는 발명왕 에디슨이 1978년에 설립 ... 를 성과를 내기 위해서는 높은 기대 를 성공함으로써 이루어 질 것이며 최고 사원의 보상은 유인성의 한 부분을 차지하며 보상을 받으리라는 믿음인 수단성은 CEO가 보장함으로써 직원 ... 되는 세계에 대한 비전을 제시한다.잭 웰치가 최초로 GE 사에 CEO로 취임했을 때, 그 당시 국내 시장에서 안일하게 운영되면서도 매출신장이 늘 GNP 성장률 이상이었다. 그러

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.30

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[경영관리] 리더쉽 특성이론

을 위한 방법#별첨 자료 1 : 인구통계학적 분석사례(미국 CEO 개인적 특성)#별첨 자료 2 : 우리나라 대기업 CEO의 특성과 그 변화에 대한 소고 (논문자료)#별첨 자료 3 ... : 우리나라의 대표적 리더(CEO) 소개Ⅰ. 리더십의 개념 정의1. 리더십의 의미리더십(leadership)을 한마디로 정의하기란 어렵다. 영어권에서 리더십이라는 용어가 사용되기 시작 ... {차 례서 론Ⅰ.리더쉽의 개념정의1.리더쉽의 의미2.학자별 리더쉽 정의3.리더쉽 개념의 구성요소4.리더쉽의 정의Ⅱ.리더쉽 이론의 분류와 전개과정1.리더쉽 이론의 분류(특성이론

리포트 | 58페이지 | 2,500원 | 등록일 2002.06.01

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[경영]Good to great 좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로 요약, 평가, 감상

사람 중, 가장 이상적인 리더쉽을 가진 사람으로 백년대계 청산학원 최원우 대표이사를 떠올린다. 그분은 가깝게는 필자의 학원 담임선생님이었고 보다 크게는, 맨주먹으로 시작해 십 년 ... 이 채 못 되는 사이, 미국, 캐나다와 중국에 어학원 및 지사를 설립할 만큼 거대해진 청산학원의 CEO였다. 재수시절, 그분이 간간이 소중한 충고를 학생들에게 들려주는 순간이 있 ... 이 그 능력을 어떻게 발휘하는지, 그 중요성을 이 책은 강조했기 때문에 그에 대한 좀더 구체적인 언급과 사례 및 데이터 제시는 어느 정도 필요했다. 그와 같은, 적재적소에 배치

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.30

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인사관리

핵심인재 양성의 필요성1).핵심인재의 정의.미래의 CEO를 양성하기 위한 수종형 인재.인사전문가, 영업전문가, 기술전문가, 전략전문가 등 잘 할 수 있는 분야에서 두드러진 인재 ... 하는 후계자, 중용한 리더쉽 직책을 맡길 원하고, 그것을 위해 어떤 희생도 각오하고 있고, 높은 수준의 리더로서의 자질을 보유한 정예 핵심인재를 중심으로한 최고 경영자 후계자군 ... .로터리 모형로터리 모형은 어느 곳 어느 방향에서건 진입과 퇴출이 가능한 모형으로써 개방형 모델이다. 지금까지는 순혈주의를 중심으로 공채가 아니면 CEO양성 대상에도 끼이지 못하는 폐쇄

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.10.22

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성공 창업 사례 연구

성공 창업 사례 연구THE BODY SHOP .아니타 로딕 (Anita Roddick)자연에서 영감을 받은 스킨케어와 헤어케어 제품을 통해 새로운 시장을 개척해낸 것으로 유명 ... 창의적인 리더십 스타일로 회사를 이끌었다. 로딕은 “내가 비즈니스에 대해 몰랐던 것이 비즈니스에서 가장 큰 힘이 되었다”고 강조한다.현재는 최고경영자 자리에선 물러났지만, 한때 ... 하는 다른 CEO(최고경영자)들은 전용 제트기를 타거나 롤스로이스를 타는데, 나는 그런 데 돈을 쓰기보다 명예로운 일을 하고 싶어요.” 라고 대답하기도 했다.그는 “직원들도 물건

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.05

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[경영학]조직문화의 이론과 사례(한솔그룹)

의 유형1.소넨펠드의 문화유형2. 딜과 케네디의 문화유형3. 서인덕 교수의 조직문화유형4. 맥그리거의 조직문화 유형5. 오우치의 조직문화 유형Ⅴ. 사례(한솔 그룹)Ⅵ. 결론※참고 ... 과 피면뿐만 아니라구성원 개개인의 측면, 특히 CEO의 스타일도 기업을 이해하는데 중요한 요인이다. 왜냐하면, CEO의 스타일은 구성원들의 행동 조성은 물론, 그들 간의 상호 관계 ... 와 조직 분위기에직접적인 영향을 미치기 때문이다.공유가치(sharedvalue)구조(structure)리더쉽스타일(style)제도절차(system)구성원(staff)관리기술(skill

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.05

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[짹웰치의 31가지 리더쉽 비밀] 짹웰치의 31가지 리더쉽 비밀

라 스스로의 판단에 의해 취해질 것을 원칙으로 한다.이 리더쉽의 성공사례로는 1944년 6월 6일 미국을 중심으로 하는 연합군(총사령관은 아이젠하워 장군)에 의해 감행된 노르망디 상륙작전 ... 잭웰치의 31가지 리더쉽 비밀(31 Leadership Secrets from GE's Jack Welch)리더양성법 - GE의 최대 자산은 인재제너럴 일렉트릭(GE)사의 잭 ... 웰치 회장은 일주일에 한번씩은 반드시 뉴욕의「GE 리더십개발연구소」를 찾는다. 11개 사업, 30만 인력을 거느리는 GE 회장이 본사 외에 가장 자주 가는 곳이 바로 이 GE의 리더

리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.25

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[경영] 유한 킴벌리가 추구한 뉴 패러다임

혁신에 의한 고부가가치 지식사회로 전환해야 함.유한킴벌리 뉴 패러다임 성공 사례■ 유한킴벌리의 최근(2003년 현재) 5년간 실적유한킴벌리의 평생 학습조근로자 1인당 300시간 ... 체제 기본 모형업무학습자기개발학습 공동체대인관계 학습회사주관 교육외부환경리더십학습 인프라학습문화업무 프로세스전략평생학습체제고 성과 고 신뢰현장학습: 지식의 창조화일: 지식의 연결 ... 사내강사화 CEO(Chief Education Officer)전략 사업장별 가치 지향의 HRD 전략 품질과 태도학습문화: 변화와 유연성 지속적 개선 중시 신뢰와 개방 공익 및

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.05.04

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[벤치마킹] 벤치마킹의 이해와 발전단계에 관하여 – 적용사례를 중심으로

등을 인터뷰할 예정이다.(2001년 9월)(3)벤치마킹의 연구 분야-실적주의 인사관리 시스템-IT기술 접목으로 행정효율화를 이룬 사례-구청장(CEO)리더십 스타일 연구 등 세분야 ... 벤치마킹의 이해와 발전단계에 관하여 – 적용사례를 중심으로1. 벤치마킹이란 무엇인가?1.1. 벤치마킹의 정의1.2. 벤치마킹의 필요성1.3. 벤치마킹을 보는 시각1.4. 벤치마킹 ... 벤치마킹5.3 3세대 벤치마킹5.4 4세대 벤치마킹5.5 5세대 벤치마킹6. 고전적 벤치마킹의 사례7.1 경쟁적 벤치마킹7.2. 전략적 벤치마킹7.3. 기능적 벤치마킹7.4

리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.09

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[경영이론] 기업 혁신의 법칙

. 경쟁자들은 그 회사를 모방하려고 한다. 증권가의 애널리스트들은 그 회사의 성공에 대해 중구난방으로떠든다. CEO의 사진이 신문과 잡지를 장식하며 회사는 최고의 기업 ... 는 ''활동적 타성''(active inertia)라고 부른다.전지구적 범위에서 다양한 산업 분야에 걸쳐 성공적인 혁신 사례와 실패한 사례를 조사한 저자는 그 연구에 기초해 이 책 ... 변화하는 가치를 대표적 이유로 제시하고 있다. 그는 여기에 더하여 기업 도산에 있어서 그 적신호에 대해 날카롭게 서술하고 있다. CEO가 책을 발간하고 잡지의 표지모델로 등장

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.01

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[경영 경제] BSC 도입기업의 구축 및 실행사례에 대한 연구

★ 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. BSC에 대한 고찰1. BSC의 개념2. BSC 구축Ⅲ. BSC 도입기업 사례1. 국내 도입기업 사례《이랜드》《H사》2. 국외 도입기업 사례(1) ABB원자 ... 도입기업의 구축 및 실행사례에 대한 연구Ⅰ. 서론최근 외환위기 이후 어려워진 경제를 극복하려는 기업들의 노력이 가중되는 상황에서 기업들은 기업성과의 향상에 더욱 주력하게 되고 보다 ... 되지 못하고 있는 이유와 이러한 문제의 개선방안으로 우리 나라 기업 중 BSC를 도입하여 높은 효과를 획득한 기업과 구미각국의 기업 중 대표적인 BSC의 성공사례기업을 소개

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.12.04

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성공하는 기업의 8가지 습관

고 있다.마지막으로 ‘건축적 접근법-시계를 만든 실제 사례들’ 이라는 장에서는 비전 기업의 초기 지도자들이 그들의 리더십 스타일을 막론하고 비교 기업보다 조직에 훨씬 더 중범을 두 ... 기업은 기업의 핵심이념에 아주 잘 어울리는 사람만이 일하기 좋은 직장이라는 점, 비전기업은 전략적 기획보다 우연에 의해 그들의 움직임을 결정하고 CEO를 내부에서 주로 산출 ... 로서 첫째 CEO들이 가장 자주 언급한 회사 둘째 1950년 이전에 설립한 회사를 그 대상으로 삼고 있다. 2단계에서는 비교기업 선정과 관련된 것으로서 선정기준은 첫째 비전기업과 같

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.07.04

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[서평]변화관리의 베스트 프랙티스를 읽고

을 현재화하고자 하는 노력이다. 개혁은 조직 내의 ?관성?이라는 거대한 힘과 거기에 매몰되어 있는 수많은 사람들의 저항(여기서는 CEO에서 일반 종업원에 이르기까지)에 부딪히기 쉽 ... 다. 따라서 보다 정교한 개혁과 시행착오를 최소화하기 위하여 역사와 기업사례에서 그의 방법을 찾고 있다. 왜냐하면, 인류는 지금까지 수많은 개혁을 시도했고, 거기에는 성공과 실패 ... 들이 작용하고 있음을 간과할 수 없기에 그의 신중한 접근이 요망되어 진다. 기존까지 이러한 방대한 개혁의 역사는 물론이고 기업사례조차 일목요연하게 정리한 책을 찾기가 쉽지 않았다. 특히

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.04 | 수정일 2015.02.23

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TQM

수립, 추진 (예외 불허용)- 매월 1회 챔피언의 날 개최 (격의 없는 토론, 챔피언복장 착용)- 3대에 걸친 CEO의 지속적 6시그마 리더십 (월간단위, 주간단위 보고 제도 운영 ... 시키는 기능의 리더십이다 ‘- 미국의 웨스팅하우스 (Westinghouse)사 -‘ TQM이란 경쟁력 있는 비용으로 고객의 만족을 극대화시키고 지속적인 개선을 달성하기 위해 기업 전체 ... 을 위해 노력하고 있다.- SDI의 경영혁신은 6시그마로 일원화 선언- 전임원 4일간 6시그마 챔피언 교육완료 (CEO부터 솔선수범:전임원 GB 벨트 취득)- 전임원이 챔피언 플래닝

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.27 | 수정일 2021.01.18

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[거시경영조직] 좋은 기업을 넘어... 위대한 기업으로 감상문

과 경영진의 보수, 경영 전략과 기업 문화, 해고와 리더십의 스타일, 재무제표에서 인사이동 등 기업에 관한 모든 것을 살펴보았다.☞ 왜 영속하는 위대한 기업이 될 수밖에 없 ... 을까?▶ 단계5의 리더십좋은 회사를 위대한 회사로 전환시키는 데 필요한 리더십의 유형은 정말 충격적이었다. 짐 콜린스와 연구팀이 정리한 단계별 리더의 모습으로 볼 때, 헤드라인을 장식 ... 하며 명사 가 되는 대단한 개성을 가진 도도한 CEO는 4단계나 3단계, 혹은 그에도 미치지 못하는 경우가 많았다. 그에 비하면 좋은 회사를 위대한 회사로 도약시킨 리더들은 전혀

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.14

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