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"팀웍크사례" 검색결과 361-380 / 1,737건

  • 신한카드 마케팅
    카드 STP분석(1) 시장세분화 (Segmentation)(2) 목표시장선정 (Targeting)(3) 포지셔닝 (Positioning)5. 신한카드 마케팅 사례(1) 빅데이터 ... 경영과 사회적 책임을 다하는 기업이 되고자 한다. 인재를 육성하는데 있어서는 형평성보다는 공정성에 근거하여 인재를 평가하여 진정한 ‘신한인’을 양성한다. 또한 편협한 팀웍을 지양 ... 중요한 변수가 된다. 크게 2030과 4050으로 나눴다. 연령대란 변수에는 2030과 4050각자의 소비성향이나 사용처, 그리고 경제적 능력까지 일부 포함 것으로 볼 수 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 4,800원 | 등록일 2017.08.17
  • 한국가스안전공사 자기소개서
    . 찾아가는 서비스로 현장에서 직접 취재하고 부대의 소식을 대내외 홍보하여 많은 분들이 저를 찾았기 때문입니다. 저는 지금도 목표를 갖고 OO병으로 군에 복무했다는 큰 자부심을 갖고 있 ... 적으로 담당업무에 임했습니다.특히 장병정신교육, 해외ㆍ공중파3사ㆍ지역매체ㆍ국군방송 등을 통한 홍보활동, 전통국악공연ㆍ뮤지컬관람 등의 문화활동, 미담사례 발굴 등 적극적으로 행동 ... O회를 수상할 수 있었습니다. 성실하게 업무에 임하며 대내외 약 200여회 홍보를 실시하여 각종 언론매체 및 국민들의 관심을 제고하는데 크게 기여하였습니다.주요성과로는○ 0000
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.20 | 수정일 2020.02.21
  • 말콤볼드리지상
    이바지)에서 일류 기업의 성공 사례를 심층분석하고, 그 성공 요인들을 벤치마킹하여, 말콤볼드리지 품질상의 평가기준을 만들었다.말콤볼드리지 평가 기준은 크게 네 개의 그룹으로 구성 ... 동기1. 말콤볼드리지상의 선정대상2. 말콤볼드리지상의 선정절차3. 말콤볼드리지상의 지원동기Ⅲ. 말콤볼드리지상의 의의와 수상사례분석1. 말콤볼드리지 상의 효과2. 말콤볼드리지 수상사례 ... 에서 가장 많이 쓰이는 기법이 벤치마킹이다. 잘하는 기업을 배우자는 것이다. 선진기업들의 경영 혁신 우수사례를 들여다보는 것도 한국기업에는 많은 도움이 될 수 있을 것이다. 이를 위해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 3,800원 | 등록일 2017.01.03
  • 하나은행, KEB하나은행 합격자소서
    '의 실시 등은 KEB하나은행이 고객 접점을 얼마나 중요하게 생각하며, 관리하는지 알 수 있는 사례라고 생각합니다.이처럼 고객 접점을 관리하는 능력은 고객의 자산을 지키고 싶다는 꿈 ... 를 다양하게 배우고 '팀웍'을 발휘하여, 선배들과 고객의 '신뢰'를 쌓겠습니다. 10년 후, '최고의 여신심사역'으로서, 대출관련 고객의 행복과 성장을 도모하여, 저와 KEB하나 ... 앞에서 발대식을 진행한 경험은 제 인생의 새로운 성과였습니다. 또한, 이 경험은 힘든 일이나 상황을 극복할 수 있는 원동력이 되었습니다.저는 큰 행사 진행을 맡기 힘든 무대공포증
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.03 | 수정일 2020.03.04
  • 리더쉽 사례
    팀웍을 강조함으로써 한국 축구를 강하게 만들었다. 히딩크가 보여준 지도자로서의 역할과 철학, 그리고 독특한 카리스마, 선수, 감독, 코치의 유대 강화를 위한 인간적 태도, 철저 ... Leadership)총4가지의 리더십을 배웠고 숙지하였고, 저는 변혁적 리더십과 섬김의 리더십(Servant Leadership) 의 성공사례를 조사해보고 변혁적 리더십과 섬김의 리더십 ... 에 대해 다시 한번 깊이 있게 조사해 보았습니다. 그리고 리더십의 성공사례 까지 조사해 보았습니다.◎변혁적 리더십(Transformational Leadership>이란 용어
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.08 | 수정일 2018.12.09
  • 1. 변혁적 리더십의 개념을 설명하고, 변혁적 리더십의 요소들에 대한 설명과 실제 변혁적 리더십의 사례를 분석하고 요소별 분석을 통한 실천방안을 제시하시오.
    교육이나 코칭을 제공하는 정도를 의미한다.나. 리더십의 사례를 분석하고 요소별 분석을 통한 실천방안을 제시□ 히딩크의 리더십(1) 카리스마적 요소히딩크는 기존 감독들이 사용해 왔 ... 과 실제 변혁적 리더십의 사례를 분석하고 요소별 분석을 통한 실천방안을 제시하시오.가. 변혁적 리더십의 개념을 설명변혁적 리더십이란 부하에게 보다 높은 이상과 가치를 심어주어 의식 ... 가 높다는 사명감을 강조하였다.히딩크는 국가대표팀의 분명한 목표제시와 멀리 내다보는 비전을 제시하였다. 연습경기 때 강한 상대를 골라서 실패로부터의 전력 보강이라는 적극적 목적
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.04
  • IBK기업은행 자소서
    에 효율적으로 적응하고 능력을 제고 시켜 나갈 것입니다.3. [핵심가치] IBK기업은행의 핵심가치(고객의행복, 신뢰와책임, 창조적열정, 최강의팀웍) 중 본인이 직접 경험한 항목(2개 ... 의 팀웍을 발휘하는 역량 있는 직원이 될 것입니다. 무엇보다 제가 가장 자신 있는 핵심 가치는 ‘창조적인 열정’과 ‘최강의 팀웍’입니다. 대학 2학년 KB 국민은행에서 고객유치 향상 ... 하여 큰 틀의 로드맵을 세웠습니다. 둘째, 동기들과 역할을 분담하여 현재 세계및 국내 금융 상황을 조사하고, 시기별 금융안전성 흐름에 관한 아이디어를 종합해 핵심 내용을 완성
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.05
  • 여가활동시 사고사례 조사 (판례, 안전과 생활)
    안전과 생활 리포트여가활동시 사고사례 조사학번학과이름목 차Ⅰ. 여가활동과 스포츠 활동------------------------------------3□ 여가활동--------- ... -5사고사례 1 배드민턴 동호회 복식 경기 중 발생한 상해사고----------------------5사고사례 2 축구동호회 축구시합 중 사망한 사고----------------- ... -----------------7사고사례 3 근로자가 마라톤동호회 연습에 참여했다가 발생한 사망사고---------9사고사례 4 동료 직원들과 족구경기 중 발생한 상해사고-----
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.12
  • 반드시 필합하는 9급공무원 면접 예상질문 150
    조직경험다른사람들과 함께 성과 만들어낸 경험118조직일반팀웍크를 유지하기 위해 가장 필요한 것은 뭐라 생각하는가?119조직일반조직생활에서 뛰어난 사람이 중요한가 협조하는 사람이 중요 ... 해야한다면 어찌할래?82갈등일반상사와의 의견불일치시 어찌할래?83갈등일반상사가 부당명령시 어찌할래?84갈등경험조직에서 갈등해결을 한 경험 및 해결사례85갈등경험"부모와의 갈등경험 ... 일반어떻게 조직분위기를 향상시킬래?111조직일반어떻게 팀웍을 유지할래?112조직경험"동로애, 협동성 발휘경험은?"113조직일반힘있는 소수와 침묵의 다수 의견조정 어찌할래?114조직
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.17
  • 서울아산병원 면접 총정리, big 3 모두 최초 합격자의 면접 총정리(자기소개서 팁, AI 면접 준비 총정리, 1차 면접 케이스 기출, 2차 면접 기출)
    며, 항상 상대방의 입장에서 생각하고 배려한다.공동체 중심사고: 자율성을 바탕으로 ‘나보다 우리’ 라는 사고로 솔선 수범하여 팀웍을 강화하고 효율성을 증대시킨다미래지향: 진취적인 ... ’ 라는 사고로 솔선 수범하여 팀웍을 강화하고 효율성을 증대시킨다정직과 신뢰: 정직을 최고의 덕목으로 삼아 스스로 실천하여 누구에게나 신뢰를 받도록 최선을 다한다.사실 및 성과중시 ... 했습니다.[ 바랍니다. 한글 1000자[핵심가치 선택 및 지원자의 가치관 제시 50-100자][경험 사례 600-700자][경험 또는 사례에서 얻은 성찰 150-200자]----------
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 17페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.12 | 수정일 2020.04.13
  • 2018년도 세브란스병원 신규간호사 합격자기소개서
    적으로 도움을 주려고 노력했습니다. 그래서인지 저희 팀은 놀라울 정도의 팀웍이 이뤄졌으며 분석능력 면에서도 다른 모든 팀들을 능가할 정도의 결과물을 만들어 냈습니다. 이러한 경험은 제가 세브란스병원에서 동료들과 협력하는데 큰 도움이 될 것임에 확신합니다. ... 생활전공 내 시뮬레이션 실습을 진행하면서 같은 팀의 팀원들과 능동적으로 임상사례들을 분석하려고 노력했습니다. 또한 제가 맡은 파트가 아니더라도 함께 고민하면서 다른 팀원들에게 적극
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    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.01
  • 한국오라클-자기소개서
    본인이 팀웍을 유지/강화시키려고 노력했던 사례가 있다면, 구체적으로 기술을 하고, 그런 경험을 바탕으로 진정한 의미의 팀웍이란 무엇인지 기술하시오.1. 지원 동기와 희망 직무, 그 ... 은 한국 오라클의 성공적인 성과에 기여할 수 있다고 생각합니다.4. 경험했던 조직 생활 중 본인이 팀웍을 유지/강화시키려고 노력했던 사례가 있다면, 구체적으로 기술을 하고, 그런 경험 ... 고 있으며, 본인의 가치는 무엇인지에 대해 구체적인 경험 사례를 들어 기술하시오.3. 자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오.4. 경험했던 조직 생활 중
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.06
  • BGF리테일 합격자소서(2017)
    중요한 것이 무엇이라고 생각하며,이를 위한 본인의 행동사례나 경험을 기술하시오.대립은 엘레베이터를 타는 사소한 것부터 금전부분에 관련된 큰 문제까지 존재합니다. 이러한 문제가 생겼 ... 도록 하는 것이 중요하다 생각합니다. 즉, 열정을 가지게 되면 자연스럽게 동기부여가 됩니다. 그로 인해 팀원들은 팀웍을 형성하게 되고, 어떠한 어려움이 닥쳐도 그것을 두려워하지 않
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.27
  • 웅진 코웨이 국내 영업기획/관리 합격 자기소개서
    을 유지/강화시키려 노력했던 실사례가 있었다면 구체적으로 기술하고, 그런 경험을 바탕으로 진정한 의미의 팀웍이란 무엇인지 나름대로 정의해 보시기 바랍니다.“성공적인 팀플은 과정에서 비롯 ... 있는 정수기를 저렴한 비용으로 빌려준다’는 렌탈 아이디어가 큰 성공을 이루었듯이 올바른 가치관으로 고객의 삶을 편리하게 만드는 문화를 만들고 싶습니다. 세 번째로, 주변 사람 ... 세요. (두 가지 모두 기술)"사람을 아는 것이 살아가는 힘"저는 누구보다 사람에 대한 열정이 큽니다. 진심으로 정성을 쏟은 관계에서 상대방에게 저라는 사람의 의미가 깊어지는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.15
  • GS리테일 자기 소개서
    에 대한 기초를 다질 수 있었습니다. 무엇보다 크게 배운 점은, 분야를 막론한 한 단체의 일원으로서 가져야 할 동료들과의 끈끈한 팀웍이야말로 조직생활을 보다 효과적으로 이끌어줄 ... 에 하나인 소매업에서 큰 매력을 느낄 수 있었습니다. 서비스품질 지수1위와 더불어 업계 1위로서 국내 유통업의 대표브랜드인 GS리테일에 지원함은 바로 제가 원하는 목표가 되는 곳이 ... 세계 최대 커피 체인점의 현장 근무를 몸소 체험할 수 있었습니다. 이를 통해 얻은 가장 큰 소득은 바로 고객과의 열린 대화를 위한 능력을 키운 것입니다. 아무리 작은 일일지라도
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.07
  • 조직내 임금관리에 대한 인사이트
    을 기울이다가 품질과 배송이라는 또 다른 중요한 경쟁기반을 간과해버린 사례도 좋은 뒷받침 자료가 될 것이다.능력급 제도 및 성과급 제도는 실제 성과 보다는 각 개인의 정치적 대인 ... 관계관리 수완에 따라 보상을 주게 되는 성과 임의성이 있다. 때때로 조직 내 동료 직원들의 성공을 희생시켜 팀웍을 저하 시킨다. 조직 전체 수준의 성과에 대한 무관심. 단기 차원 ... 에 있어서 평가기준이 진정한 능력이나 업정에 기초하고 있지 않은경우가 있다. 조직 구성원들이 상호 의존하는 관계가 클수록 그들의 개별 기여도를 측정하는 것이 더 어렵다. 그런 경우
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 7,000원 | 등록일 2015.06.24 | 수정일 2023.09.18
  • 성공하는 사람들의 7가지 습관
    의 승리를 달성하도록 도와줍니다. 우리가 실제로 독립적이 되면 효과적인 '상호 의존성'의 기초가 마련된다. 이것은 우리가 습관 4,5,6 즉 팀웍, 협동, 커뮤니케이션 등 ... 7. 심신을 단련하라.위의 7가지 습관 중 그 어떤 것을 먼저 선택하여 행동으로 옮겨도 큰 무리가 없을 것같습니다. 다만 습관1.은 개인 비전에 대해서, 2.는 개인 리더쉽 ... 의 원칙을, 3.은 개인관리의 원칙을 중점적으로 다뤄 개인 중심의 리더십에 대해 사례별로 정리하고 있고,습관4.는 대인관계 리더쉽을, 5.는 공감적 커뮤니케이션에 대해서, 6.은 건설
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.05.01 | 수정일 2020.12.28
  • 2014 하반기 기업은행 자소서
    기업은행-약술형1.본인의 경쟁력을 ()이라고 정의하고, 그 이유와 자랑할 만한 사례에 대해 설명해 주십시오(300자이내)저의 경쟁력은 임기응변에 능통한 것입니다. 저는 화장품 ... 을 가져야되는지에 대해 알 수 있었습니다. 그 이외에도 교수님에게 은행 취업설명회를 부탁드려 설명회를 들어 입행에 대한 정보를 얻을 수 있었습니다.3.타인과의 관계에 있어서 가장 크 ... 만으로도 가슴이 벅차올랐고 그 곳에 있는 은행들을 보며 입행의 꿈이 더 커지게 되었습니다. 저는 이 경험을 통해 무엇이든 혼자서 해낼수 있다는 자신감을 얻었기 때문에 좋았던 선택이
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.24
  • [경영학 자료] (기업과 경영 / 현대 경영학 과목) 경영사례분석 -국가사업사례분석
    에서 가장 필수적인 사항이 정확한 자료를 수집하는 것이라는 점에서 이는 큰 문제였다고 여겨진다.경영사례 분석대안 제시철저한 위기 관리와 위험 관리우선 연구 상 문제가 발생했다는 점 ... ..PAGE:1과거는 미래를 비추는 거울이다 _ 경영사례분석2014150312 정경학부 행정학과 최성호경영사례개발 목표 미달된 4대강 ‘로봇 물고기’1초당 2.5m 헤엄친다 ... 던 연구 결과 9대 중 7대 고장, 1초당 23cm 이동‘로봇 물고기’, 즉 ‘생체모방형 수중로봇은’ 일반 기업에서의 사례가 아닌 국가 산하 연구기관의 연구 성과물이었기 때문에 ‘국민
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.09.14
  • 제주국제컨벤션센터 자기소개서합격(ICCJEJU서귀포)+면접·연봉/제주국제컨벤션센터탐라홀 자소서,제주국제컨벤션센터채용자기소개서,제주국제컨벤션센터자소서,제주국제컨벤션센터MICE기획자기소개서 제주국제컨벤션센터면접자소서,제주국제컨벤션센터마케팅전략자소서,제주국제컨벤션센터신입직자소서,제주국제컨벤션센터면접질문,취업자기소개서 제주국제컨벤션센터경력직자기소개서
    와 이를 나타내는 경험에 대해 기술하여 주십시오. 5. 조직생활(학교생활, 직장생활 등)에서 본인이 팀웍을 위해 노력했던 사례팀웍의 의미에 대해 기술하시오. 1.본인의 가치관 ... . 조직생활(학교생활, 직장생활 등)에서 본인이 팀웍을 위해 노력했던 사례팀웍의 의미에 대해 기술하시오. 대학 2학년 때 학부학생회 선거에 출마한 선배를 도운 적이 있 ... 돈문제가 가장 큰 걸림돌이었습니다. 인기있는 사람을 섭외하려면 예산이 턱없이 부족했습니다. 그렇다고 아무나 게스트로 초대할 수도 없는 일이었습니다. 그러나 저는 예의와 성의로 부족
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.22
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2025년 11월 28일 금요일
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