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비정규직 문제점 정규직 양극화 무상보육의 확대 사회문제론 고용노동부령 산업안전산업기사 직업상담사 최저임금 토론 2023년 취업규칙
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"일용직근로자" 검색결과 361-380 / 5,144건

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    노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.
    , 일용직까지 포괄하는 형태로 구성되어 있다는 점이 주목할 만하다. 구글은 정규직 외에도 상당수의 인력을 계약직과 외부 파트너 형태로 운영해왔는데, 이들 근로자는 동일한 업무 환경 ... ) 노동조합의 주요 기능과 역사적 배경2) 구글 노동조합 사례 분석3) 향후 발전을 위한 제언III. 결론I. 서론노동조합은 근로자의 권익을 지키는 여러 도구 중에서도 가장 대표적인 ... 조직으로 알려져 있다. 노동자를 대표하여 사용자 측과 교섭하고, 근로 조건과 복지 수준을 개선하기 위해 목소리를 내는 구조는 상당히 오랜 역사를 가진다. 임금, 노동 시간, 안전
    방송통신대 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.26
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    노동현장에서의 비정규직, 비정규직은 어떤 형태로 계속되는가?
    노동자는 910,000 명의 영국 근로자 기록했으며 이것은 영국의 성장속도 저해에도 영향을 미칠 수 있다는 우려를 나타내었다.이처럼 비정규직은 긍정적인 방향으로도, 부정적인 방향 ... 의 변화2. 비정규직과 산업복지ⅲ. 결론1.앞으로의 방향성2.마무리와 전환촉구ⅰ.서론1. 비정규직의 개념과 비정규직의 등장배경비정규직이란 ‘정규직이 아닌 모든 직종’ 으로써, 근로 ... 방식 및 기간, 고용의 지속성 등에서 정규직과 달리 보장을 받지 못하는 직위나 직무. 계약직, 임시직, 일용직 따위가 이에 속한다. 이러한 비정규직은 정확한 배경이나 시작점을 찾
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03
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    5주차 3차시 영상-EBS다큐프라임-행복의 조건, 복지국가를 가다 4부 보육-을 시청 한 후 현재
    정규직, 일용직 일자리로 나뉘고, 대기업, 중소기업, 공무원, 전문직, 사업자 등으로 나뉜다. 대기업 사원이나, 공무원, 전문직, 사업자 등은 중소기업 사원이나 일반 비정규직 노동 ... 을 쉬기 전 1주일 근무시간을 충족한 근로자에 대해서 연간 최대 296만원의 세금을 할인해주는 제도를 운영하고 있으며, 슈어스타트 임산부 보조금을 제공하여 첫 아이를 출산할 때 한한 ... 된다면 국가의 존속과 경쟁력 유지에 큰 난제에 봉착될 것이다. 우리나라에 저출산을 야기한 이유는 다양한데, 우선, 청년들의 경제적 안정성이 부족하기 때문이다. 우리나라는 정규직, 비
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24
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    [ppt발표] 급여업무 프로세스, 4대보험 업무
    사직 등 외국인 제외대상 국가 모두 체류자격 (F4 신청가입 ) 모두 이중근로자 양쪽 ( 상한액초과시 비율 ) 양쪽 둘 중 급여가 높은 쪽 일용직 8 일 이상 60 시간 이상 모두2ow} ... 재산세과세증명서 각 1 부 ( 재산세 100,000 이상 납부자 ) 신원보증보험 가입 결격자 , 신원보증보험 미가입 희망자4 대보험 업무 1. 4 대보험 2. 일용근로1. 4 대 ... , 그 외 자유양식 근로계약서 ( 도급 , 파견 ) 근로계약기간 , 임금구성항목 , 근무 시간 등 필수항목 유의 근로자 서명날인 수습인 경우 수습기간과 수습급여 별도 표기 ( 통상
    노하우 | 26페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.09.25
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    [a+취득자료]1인가구와 관련한 이슈, 사회현상, 사건, 사고 등의 내용을 신문이나 자료를 통해 살펴보고 여성 1인가구를 위한 정책을 제시한다. 정의 내용과 더불어 실행 방법과 사회적 파급효과을 예상하여 제시하여야 한다.
    대 이상은 32%로 매우 낮은 수준이다. 근로 안정성 또한 20~30대의 65.7%는 상용근로자인 반면에 60대 이상 여성 1인 가구의 66%가 일용직 근로자였다.2. 여성 1인
    리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.14
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    [지역] 방문간호 케이스
    (연령, 직업, 건강상태)을 파악한다.1. 대상자 정보1) 대상자- 이름 : 우OO 나이 : 67세 성별 : 남 종교 : 기독교- 학력 : 중졸 결혼상태 : 이혼 직업 : 일용직 ... - 운동 : 일용직으로 일은 하나, 거의 움직이지 않아 활동이 없음. 항상 TV만 보는 좌식 생활로 운동량이 매우 부족함. 대상자를 포함해 가족 모두 비만을 갖고 있어 운동생활 ... 방식 어느정도 위생개념을 인지하고 있지만, 시행하지 않고 있음.6) 가족 구조 및 특성이름세대주와의 관계성별연령결혼상태교육수준직업종교우OO대상자M67이혼중졸일용직기독교우OO자녀M41
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.07
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    우리나라와 외국 노인의 빈곤문제에 대한 현황을 비교하고, 앞으로 본인의 소득보장을 위한 구체적인 단.장기노력을 제시
    의 영향으로 고령자의 취업의욕이 증대되면서 지난 30여년 간 고령자의 경제활동참가율은 증가하고 있으며, 주로 임시직과 일용직 임금근로자의 증가로 나타나고 있는 것이다.(4) 약해지 ... 수급자가 많지 않으며, 이들의 노후대비 저축이 충분치 않으며, 비정규직 고령취업자들의 임금수준과 근로 안정성이 열악하기 때문으로 볼 수 있다. 지속적인 경제성장 및 국민연금의 성숙 ... 개인연금 가입자는 소수로 노후빈곤 및 노후소득불평등 해소에 도움이 되지 못하고 있다.(3) 저소득 노인가구 취약한 일자리비정규직과 임시직 그리고 일용직 일자리가 증가하며서 고령기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14
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    조직(모임)의 문제점과 발전 방안 모색
    /5의 비율로 파견직의 형태가 높아 근로자간에 임금, 복지에 대한 차등이 이루어질 것으로 보인다. 이러한 차등은 상대적 박탈감으로 근로자(직원)의 사기를 감소시키며 자기계발을 통한 ... . 본론1. 선정기업 현황과 문제점1) 경영자(CEO)와 근로자(직원)의 관계2) 근로자(직원)와 근로자(직원)의 관계2. 환경분석1) SWOT 분석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.서론이그린 ... 을 통해 거시적인 조직 발전 방안에 대해서 논하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 선정기업 현황과 문제점1) 경영자(CEO)와 근로자(직원)의 관계선정한 기업(조직)는 경기, 대구권에 2개
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    방통대 중간과제물 산업복지론
    에서 일용직으로 일하는 업종을 생각하지만 사무직 근로자나 서비스 업종 등 모든 사람들은 노동을 제공하고 댓가로 임금을 지불 받는다. 임금 뿐만 아니라 노동을 통해 자신의 능력 ... 며 복지국가의 시작이다.필라델피아 두 번째 원칙은 표현의 자유와 결사의 자유는 필수불가결한 것으로 노동3권(단결권, 단체교섭권, 단체행동권)을 보장한다. 노동3권이란 근로자가 사용자 ... 와 대등한 지위에서 근로조건을 개선하고 근로자의 사회적 ·경제적 지위의 향상을 도모하기 위해 근로자들을 대표하여 사용자와 협상 할 수 있도록 노동조합을 결성할 수 있는 권리이
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.24
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    산재보험제도
    장 상시 근로자 : 주 15 시간 이상 일용직으로 근무하는 자 근로자 * 무과실주의 -. 산업재해보상보험법에서는 근로자의 과실로 인하여 또는 사업주의 과실로 발생 하여도 과실유무 ... Ⅳ. 산업재해의 원인과 개선 방안 1Ⅰ. 산업 재해 의의 근로자가 임금을 목적으로 사업주에 고용되어 일하던 도중에 부상 , 사망하거나 , 일정한 일을 오랫동안 하면서 그 일에 따르 ... 는 유해한 작업환경이나 작업자세로 인해 서서히 발생하는 질병으로서 4 일 이상의 요양을 요하는 경우를 말한다 . (1) 의의 * 근로자(勤勞者 – 부지런하게 일하는 사람 )
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.02
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    코로나19 이후 20대 여성 자살률 급증에 대한 현안과 대안
    , 돌봄 부담 누적 등을 꼽으며 이에 대한 대책으로 아이돌봄서비스 강화, 직업훈련과정 신설 등을 마련했다. 김희선은 여성 정규직 근로자의 시간당 임금이 남성의 정규직 근로자 임금 ... 의 69.9%이며, 2019년 기준 여성 임금근로자의 약 45%가 비정규직임을 지적하며 여성이 재난시 고용불안정에 더 쉽게 놓이게 되는 이유를 언급했다. 고은정은 남성이 가사의 경제 ... 여성 고용 불안과 우울코로나19 확산으로 인해 영세 상공인, 저소득층, 일용직 등의 사회경제적 약자에 치명적인 영향이 가해졌다. 한국노동연구원(김유빈)은 특히 인구학적 특성
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.02
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    [인적자원관리]딜로이트인적자원보고서에 따르면 노동시장에서 대체인력의 활용이 확산되고 있다
    가 있는 경우 또는 정규직 근로자가 일시적으로 근로할 수 없는 경우 이를 보충하는 경우 활용된다. 그러나 현실적으로는 대부분의 기업이 정규 근로자를 채용하지 않고 이러한 기간제 근로자 ... 은 근로자에서 같은 업무를 수행하지만 근로시간이 짧은 근로자가 이에 해당한다. 해외에서는 파트타임잡(Part-time job)이라 불리는데, 주로 단기인력이나 일용근로자가 이에 해당 ... 면 현재 우리나라 근로형태 중 정규직 비율은 67%라고 한다. 그러나 이는 영속적 근로가 가능한 근로자를 말하는 것으로, 일반적인 정규직 근로자의 개념과는 차이가 있다. 구체
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    | 리포트 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.08.03
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    사회복지정책을 설명하고 우리나라 현행 사회복지정책의 문제를 사례를 들어 설명하시오
    되었으며 일반 기업에서는 거의 진행되지 못하였다. 그보다 더 열악한 일용직 노동자의 경우에도 4대보험의 혜택에서 제외되고 산재에 대한 보호를 받기가 매우 어렵다. 건강보험에 대해 ... 지역가입자로 적용이 되고 있다.이때는 직장 가입자와 달리 나이나 소득수준 등에 따라 건강보험료가 책정되는데 소득이 일정하지 않은 일용직 노동자라도 나이가 젊으면 더 많은 보험료 ... 해서도 다양한 태도를 형성하게 될 수 있기 때문이다 .개인주의는 개인의 도덕적 가치를 강조하는 도덕적 자세, 정치철학, 이념 또는 사회전망을 의미한다. 개인주의자는 자신의 목표
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.01 | 수정일 2022.04.02
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    최저임금 인상과 경제성장
    주장한다. 실제로 2018년 한국의 최저임금이 대폭 인상되었을 때, 일용직 근로자나 편의점 아르바이트생들은 “생활이 조금 나아졌다”는 반응을 보이기도 했다. 최저임금은 단순 ... 의 도 보다 유연한 운용이 가능해진다. 3) 청년·단기근로자 대상 유연 적용 방안 검토 경험을 쌓기 위한 청년층 단기 일자리와 경력직 고용 간 임금 구조가 같을 필요는 없다. 일정 ... 이 있는 사람은 많지 않다. 실제로 최저임금은 단순히 임금의 하한선을 정하는 데 그치지 않는다. 그것은 근로자 한 사람의 생계와 자존감을 지탱하는 최소한의 기준이자, 사회 전체
    리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.04.08
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    2021년 한국의 소득불평등 실태
    불평등 커졌다임시·일용직 많은 저소득층 타격, 하위 20% 근로소득 급감 적자살림4분기 ‘5분위 배율’ 4.72로 더 악화, 정부 지원 효과로 양극화 폭 줄여코로나19 경제충격 ... 다. 소득 5분위 가구의 소득점유율은 46.9%로 전년대비 0.3%p 감소, 가구주 특성별로 보면 40대 가구와 상용근로자 가구에서 소득이 가장 높은 것으로 나타났다.?5) 소득 ... 한 결과는 5분위가 상대적으로 고용안전성이 높은 상용직 등의 비중이 높은 반면 저소득층은 임시·일용직 등이 많기 때문으로 풀이된다.정부는 지난해 1~2차 재난지원금 지급 등 정책 노력
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    | 리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.01 | 수정일 2022.05.08
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    우리나라 사회보험의 종류와 개념, 적용대상과 급여내용에 대해 분석하고 개선점을 제시하세요.
    ), 일용직 노동자 등은 실제 근로자임에도 불구하고 고용보험의 보호를 받지 못하는 경우가 많다. 최근에는 이들을 위한 ‘고용보험 확대 적용’이 추진되고 있지만, 현실적인 가입 요건 ... 는 책임자인지 불분명하여, 사고가 나도 산재로 인정받지 못하는 경우가 있다. 특히 비정규직, 파견근로자, 플랫폼 노동자 등은 산재 발생 시 책임 소재가 불명확해 보상을 받 ... 은 ‘실직한 뒤의 안전망’일 뿐만 아니라, ‘고용을 유지하기 위한 예방책’의 기능도 수행한다는 점에서 매우 복합적인 목적을 지닌다. 적용대상은 근로자를 사용하는 모든 사업장으로, 근로자
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.08
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    우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결방안에 대해 서술하시오
    근로자는 노동시작에서 주변적, 임시적 직종에 머무는 요소로 작용하게 되었다. 여성 직종의 양극화로 여성은 저임금, 미숙련 노동직에 집중되어 있으며 여성근로자 임금은 남성근로자 임금 ... 되어 있다.불안정한 고용형태로 인해서 노동시장 내 성차별도 심화되고 있다. 여성은 서비스, 단순 노무직 등 주변적 경제부문에 집중되어 있으며 임시, 일용, 무급가족봉사자에서 높 ... 수준에 못미치고 있다. 또한 여성근로자는 단순노무업 또는 서비스 및 사무업 부문에서 취업률이 높지만 기술ㆍ기능영역, 관리ㆍ전문직종에서 낮은 취업률을 보여 저소득 미숙련 노동에 집중
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
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    거주자 및 비거주자(사업소득,기타소득), 일용직, 항공료 등 지급영수증 5종
    document by signing.)20 년(Y) 월(M) 일(D)수령자(Name) : (인)회 사 명"일용직 급여 지급 영수증· 행사명 :성 명주민등록번호연 락 처주 소수 령 금 액 ... 했음을 확인합니다.20 년 월 일수 령 자 : (인)회 사 명"일용직 급여 지급 영수증· 행사명 :"성명(Name)""상호(Company Name)""주민등록번호(Resident ... 인성 명주민등록번호연 락 처주 소"본인은 상기 금액을 수령했음을 확인합니다.2023년 01월 02일수령자 : (인)회 사 명"영수증"총액(Total)"공제액 (Amount
    서식 | 500원 | 등록일 2023.01.03
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  • 자료 표지
    지역사회간호학 취약가족간호 오마하 진단
    를 국가에서 지원받아 생활하고 있다.남편(59세, 고졸)은 다문화 여성과의 결혼 알선 업체를 통해 지금의 아내를 소개받아 결혼하여 가정을 이루었다. 젊어서부터 건설 현장 일용직 근로 ... +한국인 여자외국인 근로자 가족한국에서 결혼 혹은 본국에서 결혼 후 국내로 이주한 가족북한 이탈주민 가족북한 태생으로 한국입국,한국인과 결혼 또는 외국인과 결혼해 형성된 가족1인 ... 외국인 가구외국인 근로자, 유학생(3)다문화 가정의 증가 배경:① 불균등한 성비례로 인해 결혼하지 못하는 남성의 수요 증가② 정보화, 세계화에 따라 국제결혼에 대한 인식과 가치관
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19
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    공공부조와 사회보험의 차이점을 비교하시오
    는 일부로 제한되어 있으며 전 국민을 대상으로 확대된 것도 비교적 최근의 일이다. 실업보험이나 상해보험 역시 사업장에 따라 다르게 적용되므로, 일용직과 같은 근로자는 사회보험에 가입 ... 이나 국민연금 등의 사회보험을 일용직, 자영업자 등에게 확대하고 있으며, 이를 통해 보다 폭넓은 사회보장이 이루어질 수 있게 되었다. 노인장기요양보험 역시 최근에 등장한 사회보험 ... 을 보장하는 중요한 정책으로 자리잡게 되었다. 그러나 이는 현대적 공공부조와 달리 근로능력을 기준으로 공공부조를 차별적으로 지원하였다는 점에서 차이가 있고, 시설중심의 제도로 발전
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
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2025년 11월 12일 수요일
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