"수퍼비전의 사례"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 실습 종결보고서 실습일지 슈퍼비전 사례 사회복지사 슈퍼비전 방법 실습종결평가서 사회복지행정론 슈퍼비전

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"수퍼비전의 사례" 검색결과 361-380 / 3,780건

과정기록의 개념을 기술하고, 기록방법, 장점과 단점, 기록내용 등에 대하여 기술하시오.

과정기록의 개념을 기술하고, 기록방법, 장점과 단점, 기록내용 등에 대하여 기술하시오.서론사회복지실천 현장에서 이르는 기록이란, 사회복지사가 개입 사례에 대해 계획부터 종결 ... 의 행정 업무 부담을 늘리는 행위 중 하나라고 지적되기도 하는데, 다른 한편으로는 사회복지사가 자신의 성장 기록을 되돌아보며, 반성할 수 있는 귀중한 사료이며, 슈퍼바이저의 슈퍼 ... 비전 상황에서 사회복지사의 전문적 역량을 향상하는 데 도움을 줄 수 있고, 법적 및 윤리적 책임을 지는 행위를 하고 있음을 자기 인식할 수 있는 자료라는 데 가치가 있다.본론

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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사회복지행정론_사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 두개의 주제 중 하나를 선택해서 사례를 소개하고 학우님의 의견을 제시해주세요. 1.직원의 능력개발을 지원하기 위한 전략, 실제사례, 학우님의 제안 2. 소진을 예방하기 위해 조직적 차원에서 실행할 수 있는 전략, 실제사례, 학우님의 제안을 작성하면 됩니다.

과 승진, 인정을 포함하는 개념으로 사회복지사의 노력과 에너지 소모 대비 보상이 적을 때 소진이 될 수 있다.⑤ 수퍼비전 부재사회복지 분야에서 사회복지 종사자에게 슈퍼비전은 업무 ... 을 위한 상호 배려 인식의 확산이 필요하다.5) 지속적인 슈퍼비전 및 훈련사회복지종사자의 전문성과 윤리성이 높아질수록 소진에 이르는 비율이 낮아지는 것으로 나타나므로 재교육과 Job ... 사회복지행정론사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 두개의 주제 중 하나를 선택해서 사례를 소개하고 학우님의 의견을 제시해주세요. 1.직원의 능력개발을 지원하기

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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가족치료

이상이론 교육: 가족치료 관련 핵심 과목(이론, 모델, 윤리, 사례개입 등) 이수수련 요건:2급의 경우: 최소 100시간 이상의 가족상담 실습 및 슈퍼비전1급의 경우: 2급 자격 ... , 실습 50시간, 사례분석 20시간 이상1급: 누적 500시간 이상의 이론·실습·슈퍼비전, 실제 임상 사례 제출 필수면접 또는 필기시험: 일부 등급에서는 필기 및 면접 평가 ... 취득 후 추가 수련 200시간 이상, 3년 이상의 실무 경력 필요사례보고서 제출: 실습 사례에 대한 자기평가 및 구조적 분석 포함윤리서약 및 이수증: 학회의 윤리강령을 숙지

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.24

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구로구 아동보호전문기관 전문인력 선임상담원 시간선택제 임기제 라급 자기 소개서, 직무수행계획서

슈퍼비전 체계 확립상담원의 사례 개입 역량을 높이기 위해 정기적인 슈퍼비전과 교육을 실시하고, 효과적인 사례관리 방안을 공유할 수 있도록 함.상담원의 정서적 소진 예방 및 전문 ... , 피해 회복, 가정 및 지역사회 연계를 통한 보호체계 구축까지 포함해야 한다고 생각하게 되었습니다.특히, 저는 사례관리 슈퍼바이저로서 후배 상담원들의 역량을 강화하고, 사례 개입 ... 기술 및 개입 방법을 공유하겠습니다. 또한, 상담원들이 정서적 소진을 경험하지 않도록 정기적인 슈퍼비전 및 감정 관리 지원을 제공하는 역할을 수행하고자 합니다.4. 근무·연구활동

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.25

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사회복지공동모금회의 기조 우수 프로포절을 선정하여 요약하고, 장,단점을 분석 한 후 개선방향에 대한 의견을 제시하시오

를 통한 추진사업 및 방향에 관한 자문, 슈퍼비전을 실시하도록 한다. 두 번째는 “Each & Evey”개별개입 및 서비스 확대로 취약계층 임신출산 사례관리를 위한 대상자 개발 및 상담 ... 는 인력이 없다면 성공적인 사업이 이루어질 수 없을 것이다. 하지만 해당 사업에서는 담당자 역량강화 ,자문위원회, 슈퍼비전을 활용하여 전문가로서 역량을 기를 수 있도록 하여 적절 ... , 사례회의, 사례관리 맞춤ㆍ긴급 지원사업을 지원한다. 세 번째는 “Effect”유관기관 확대 및 연계성 강화를 주제로 취약계층 임신출산 지원사업 홍보 및 지역사회여계협력기관

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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의료사회복지 실천 현장에서 대표적으로 사용하는 기록 양식 3가지에 대해 서술하시오.

이나 교육적 도구로 매우 유용하고 널리 쓰이며 초보 사회복지사 또는 실습생 등이 자신의 활동에 대한 점검과 슈퍼비전 또는 자문을 받을 때 어려운 사례를 다루거나 새로운 기술 등 ... 기록을 활용하여 관찰하였던 모든 것에 대하여 기록하고, 직접적인 인용을 사용하게 된다. 최근에는 많이 사용되진 않지만 교육적 목적을 위해 부분적으로 활용되고 있다.2)장점슈퍼비전 ... 기 때문에 클라이언트에게 좋은 서비스를 제공할 수 있는 기회를 가질 수 있다. 셋째, 사례의 지속성 유지이다. 사례개입 전에 기록을 살펴보면서 환자의 상태에 대해 파악할 수 있고 개입

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.31

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독후평(복지관 사회사업 실천 사레집)

하계 사회복지실습을 하며 프로포절을 작성했었습니다. 프로포절 작성을 하며 슈퍼비전을 받았을 때 “비슷한 사업일지라도 자신만의 차별성이 있어야 한다.”라고 말씀해주셨습니다. 저는 이 ... 독후평제목: 복지관 사회사업 실천 사례집‘복지관 사회사업 실천 사례집’은 사회복지사가 사회복지 현장에서 겪었던 다양한 경험을 담은 책입니다. 저는 이 책을 읽으면서 지금껏 해왔 ... 을 줄일 수 있도록 도와드렸습니다. 하지만 이 과정에서 슈퍼바이저가 “스티커가 아이들이 사용하는 것은 아닌가 하는 생각이 드는데요”라고 말하는 것을 듣고 할아버지와 상의 끝

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.27

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[사회복지실습]실습을 하면서 느꼈던 문제점, 개선방안을 자유롭게 서술하세요.

은 비교적 주기적으로 실습생을 모집하는 기관이었고 실습 내용과 일정이 정리된 곳이었기 때문입니다. 다만 타 교육원의 실습생과 같이 슈퍼비전을 주고받으며 다소 아쉬운 점이 있 ... 이 기관에 요청하는 문서의 이름이 상이하여 다른 실습생뿐만 아니라 슈퍼바이저도 다소 당황했던 경험이 있습니다. 협회 차원에서의 실습기관에 대한 오리엔테이션이나 안내가 추가적으로 이뤄져야 ... 일정으로 변경되었습니다. 원래 코로나19가 없었을 때는 개인 상담도 진행했다고 슈퍼바이저에게 들었는데 현재 기관 내에서 대면 상담 및 프로그램을 줄이고 있는 상황이기 때문에 어쩔

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20

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슈퍼 보스 독후감_위대한 리더들의 특별한 인재관리법

에도 불구하고 리더로서 그들의 동기부여방식은 업계마다 거의 균등하게 분포되어 있는 세 가지 뚜렷한 패턴으로 정리 됩니다.전통 파괴형 슈퍼보스입니다.이들은 자기 비전에만 전적 ... [슈퍼 보스 : 위대한 리더들의 특별한 인재관리법]어떤 업계를 관심을 가지고 지켜보면, 상당히 많은 사람이 어느 한 사람을 거쳐간 경우가 있는데, 그런 사람의 이름은 업계 내외부 ... 에서 친근감과 경외감을 가지고 불리곤 합니다. 자기 밑에서 일한 사람을 성공시켜서 인재 계보를 만든 사람을 슈퍼보스라 말합니다.요식업계 부주방장들은 뛰어난 주방장 밑에서 일정 기간

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.26

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사업제안서 작성 및 사례관리

이나 적응 능력 향상 기관이나 조직을 위한 옹호, 조정, 프로그램 개발 및 평가, 슈퍼 비전 등을 제공하는 것이라고 할 수 있고 정보제공, 상담이나 교육 치료 등의 서비스를 직접 ... 주제사업제안서 작성 및 사례관리 ? 최미영요약정리사회복지사는 사회복지학에 관한 전문지식과 기술을 가진 사람으로 이야기할 수 있으며 전문적인 사회복지사와 정신건강 사회복지사를 제외 ... 의 생활조건과 생활의 안정을 도와주고 인식개선과 극복 내지 제거 등의 활동을 돕는다고 할 수 있다.실천 분야별 다양한 ㅇ?ㄱ할이 있는데, 현장개입가부터 시작해서 상담가, 사례관리자

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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사회복지실천가에게 요구되어지는 과학성과 예술성을 설명하고 사회복지학을 전공하는 학습자로서 두 영역의 전문성을 어떻게 확보해 나아갈지 고민하고 계획하시오.

을 갖출 수 있다.학습자로서 나는 이 두 영역의 전문성을 체계적으로 확보하기 위해 학문적 연구 역량을 강화하고, 현장 실습과 슈퍼비전을 통한 피드백 루프를 설계하며, 워크숍·세미나 ... 제나 발표회에서 과학성과 예술성을 결합한 연구 결과를 발표하면 자기주도 학습 역량을 기를 수 있다. 넷째, 슈퍼비전과 멘토링을 통해 실천 경험을 지속적으로 검토·반성해야 한다 ... 가. 과학성의 개념과 중요성,나. 예술성의 개념과 역할,다. 과학성과 예술성의 조화적 적용 사례,라. 전공자로서 두 영역 전문성 확보 전략3. 결론1. 서론사회복지실천가는 복합적이고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.08

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사회복지관 사업의 3대 기능

정보 제공 및 연계, 의뢰· 사례관리의 내부 와 외부 : 우선 내부를 살펴 보면 조직 체계로는 사례관리팀, 자원관리팀, 프로그램팀이 있고지원 체계로는 내부사례회의, 슈퍼비젼 ... ● 사회복지관의 사업의 3대 기능 ●① 사례관리 기능· 사례발굴 : 지역 내 보호가 필요한 대상자 및 위기 개입대상자를 발굴하여 개입계획 수립· 사례개입 : 지역 내 보호가 필요 ... 한 대상자 및 위기 개입대상자의 문제와 욕구에 대한 맞춤형 서비스가 제공될 수 있도록 사례개입· 서비스 연계 : 사례개입에 필요한 지역 내 민간 및 공공의 가용자원과 서비스에 대한

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.23 | 수정일 2020.12.26

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사례관리의 구성요소

, 사례관리자와 클라이언트 비율, 사례관리자의 접근성, 담당 사례관리자 지정, 수퍼비전 형태, 직무의 자율성 및 역할의 명확성, 종결 없는 서비스 지속성, 병원 입원 및 적원 과정 ... 정도, 수피비전의 수준 등을 살펴보았다. 서비스 지원망은 지역사회 내 서비스의 접근가능 정도, 기관 간 상호협력 정도, 그리고 사례관리 행정체계의 지지를 제시 ... 사례관리의 구성요소사례관리는 대상 집단, 사례관리의 목적, 기관의 직원구조, 사례관리자의 훈련과 학문적 배경 등에 따라 사례관리 적용 및 실천형태가 달라지기 때문에 사례관리

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.16

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[간호관리학A+] 리더십 사례보고서 - 코로나19 시대 속 변혁적 리더십

고, 설득력 있는 비전으로 조직구성원을 고양시키며, 조직의 구성원들과 함께 변화를 추진해 나간다.셋째, 서번트 리더십이란 타인을 위한 봉사에 초점을 두고, 공동체를 우선으로 여겨 헌신 ... 을 의미한다. 서번트 리더십은 구성원이 업무를 자율적으로 수행할 수 있도록 권한과 책임을 위임하되, 업무를 원활히 수행할 수 있도록 지원하는 리더십을 말한다.넷째, 슈퍼 리더십 ... 은 조직의 가치 창출에 크게 기여할 수 있도록 자체적으로 구성원의 역량을 키워주는 리더십이다. 슈퍼리더란 자신의 부하를 셀프 리더로 키우는 리더를 의미하며, 슈퍼리더가 되려면 자신

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| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.11 | 수정일 2023.04.21

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[A+ 레포트] 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.

모니터링 등 다양한 역할을 동시에 수행해야 하므로, 시간이 부족하고 업무가 과중하다. 전문 훈련이나 슈퍼비전 체계가 부족해, 현장 대응력이 떨어지는 문제도 불거진다. (4) 민간 ... . 민간 부문에서도 종사자들이 경력 개발과 슈퍼비전을 안정적으로 받도록 제도적 지원이 뒤따라야 한다. 인력 확충과 처우 개선, 그리고 전문성 신장을 위한 정기 교육이 유기 ... 서비스 간소화와 부처 간 정보 연계를 추구하는 대표 사례다. 전산화는 중복 수급이나 사각지대 문제를 줄이면서, 신청 절차를 간편하게 만드는 효과를 기대할 수 있다. 점차 디지털 기반

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12

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인적자원관리의 사례

마. 지속적인 슈퍼비전 및 훈련바. 정서적지지사. 급여수준 샹향 등 처우개선5. 실제사례6. 나의 의견Ⅲ 결론■ 참고문헌Ⅰ 서론조직의 구조적 요소가 어떤 의미에서 외형적이고 형식 ... 의 양, 지적인 자극 및 다양성이 소진과 관련된다고 하였다.부적절한 지도력과 슈퍼비전의 부재도 소진의 발생요인으로 작용한다. 슈퍼바이저의 카리스마 상실이 사회복지종사자 소진의 중요 ... 그렇지 못할 경우 높은 압력과 스트레스를 경험하게 되고 이것은 소진을 유발시키는 기제로 작용할 수 있다. 복지서비스 분야에서의 슈퍼비전은 업무 자체에 영향이 클 뿐 아니라 전문

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.11

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사회복지실습 종합사회복지관 최종평가서

: OOO 과장님)마지막 프로포절 작성으로 부족한 부분을 슈퍼비전을 받으며 보완하고 수정할 수 있는 시간을 가졌다.3. 실습목표에 대한 평가1) 구체적이고 적절한 목표 설정 여부목표 ... 이 하나도 없어서 어려움을 겪었지만, 슈퍼바이저의 슈퍼비전과 동료 슈퍼비전으로 프로포절을 작성하면서 어떠한 내용을 작성해야 되고 어떻게 적어야 되는지에 대한 내용들을 알 수 있었다.4 ... 었으며, 대체로 계획했던 실습일정의 주요 내용을 진행하셨다. 실습 일자의 변경으로 인해 처음 계획과 다르게 이루어 졌지만 일정을 맞추기 위해 슈퍼바이저께서 최대한 노력했으며, 시간 낭비 없이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.02

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우리나라 사회복지 서비스 전달체계의 문제점과 해결방안을 제시하시오.

에게도 슈퍼비전이 제공될 수 있어야 한다. 일반 사회복지사들의 경우 사회복지관 내에서 슈퍼비전을 통해 업무에 대한 회의감, 현장에서의 어려움에 대한 도움을 받고 업무 능력을 향상해갈 수 ... 하는 것이 먼저이며, 이를 위해 사회복지전담공무원의 업무 정체성 확립을 위한 슈퍼비전 제공, 사회복지업무와 일반행정업무의 분리, 빅데이터 등의 시스템 활용 등의 해결방안 등을 제시 ... 에서 사회복지 전문 지식과 기술을 활용해야 하는 사례관리, 지역사회 자원 발굴, 개발, 관리, 연계 그리고 저소득층과 취약계층, 위기가정 발굴 등 복지의 사각지대를 발굴하는 업무

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09

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사회복지사의 이중관계에 대한 찬성과 반대 입장을 정리하고 개인의 의견을 정리하여 기술하시오

의 판단 능력, 그리고 클라이언트의 상황과 욕구가 모두 복합적으로 작용하기 때문이다. 따라서 이중관계에 대한 명확한 가이드라인과 사전교육, 그리고 수퍼비전 체계가 필요하다고 생각 ... 한다. 사회복지사 개인이 혼자서 모든 결정을 해야 하는 환경은 윤리적 압박감이 매우 크다. 이러한 부담을 줄이고자 기관 차원에서 구체적 기준과 절차를 마련하고, 동료 상담이나 슈퍼비전 ... 이 일어나면 전문성과 경계선 설정의 문제가 제기된다. 이는 공적 위치에서의 공정성, 형평성, 클라이언트 이익 최우선 원칙 등에 반할 여지를 만든다. 더욱이 일부 사례에서는 이중관

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.07

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2022-2 4차산업혁명과 창의컴퓨팅/ 필수교양/ 과제

하게 쓰이는 모범 사례로 평가. 분리수거를 잘하면 돈을 주는 기계가 있다. 수퍼빈이 출시한 순환자원 회수로봇 '네프론' 이야기다. 이 로봇은 페트병과 캔을 분리해서 버리면 하나당 10원 ... 과제: 4차 산업혁명의 요소기술, 로봇과 3D 프린팅_______대학교 _______과 _______학번 _____이름1. 실생활에 도입된 로봇의 활용 사례 5가지 이상.1 ... - 간병인 로봇 사례초고령화 사회 먼저 진입한 일본은 간병인 로봇 개발에 집중. 몸이 불편한 돌봄 환자 부축해주고 말상대까지 되어주기까지 경제적인 부담과 심리적인 걱정 덜을 수 있

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| 시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.28

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