• 통합검색(50,997)
  • 리포트(30,170)
  • 자기소개서(17,288)
  • 시험자료(1,959)
  • 방송통신대(1,359)
  • 논문(99)
  • 서식(55)
  • 이력서(40)
  • ppt테마(18)
  • 노하우(9)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"목표관리단점" 검색결과 361-380 / 50,997건

  • 판매자 표지 자료 표지
    국내외 보건의료 정책변화
    증진을 목표로 지정할 수 있었다. 이후 2005년에 들어 전국 모든 보건소에서 건강증진기금을 지원받아 주민들의 행동을 변화시키기 위한 절주, 영양 관리, 금연, 운동 등의 서비스 ... 보험비가 비싸고 주치의가 아닌 다른 네트워크의 의사에게 진료받을 경우 추가 부담이 발생할 수 있다는 단점이 있다. 세 번째 관리의료기구(POS)는 HMO와 PPO를 섞은 형태로 주로 ... 과 일본 목표로 하는 사업 분야는 6개 분야, 28개 과제, 83개 사업, 400개 성과지표로 구성되어 있다. 6개의 분야 중 정신건강 관리는 4개의 과제로, 감염 및 기후 변화성 질환
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대이론의 유형별 특징을 설명하시오
    의 만족도를 높인다. 이 모델이 가지는 장점으로는 조의 목표를 명확하게 함으로 조직을 효율적으로 관리해서 사기를 높여주는 효과를 가져온다. 이는 관료제가 가지는 단점을 보완했다고 볼 ... 과목명:사회복지행정론 주제: 현대이론의 유형별 특징을 설명하시오. ?참고범위(주차): 3주차 - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1.목표관리이론 1)정리 2.구조주의 1)정리 3 ... 복지에 있어서 현대이론을 중심으로 하여 내용을 정리하고자 한다. Ⅱ. 본론 1.목표관리이론 1)정리 목표관리이론이라고 하는 것은 생산 활동에 있어서 단기적인 목표를 명확하게 설정해서
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    예산모형(품목별 예산, 성과주의 예산, 계획 예산)
    하고 운영한다는 것이다.여기서 품목별 예산의 장 ? 단점은 다음과 같다.먼저 품목별 예산의 장점은 세 가지이다. 첫째, 지출대상과 금액을 세분하여 규정함으로써 행정부 예산집행 과정 ... 에 필요한 자료를 제공할 수 있다. 셋째, 지출항목과 지출금액이 명백하기 때문에 회계책임을 명백히 할 수 있다.다음으로 품목별 예산의 단점 네 가지이다. 첫째, 예산제도는 서비스 ... 의 산출이 아니라 투입요소에 초점을 맞춤으로써 재정관리를 신축적이고 효율적으로 운영하거나 미래 서비스 수요에 대한 계획을 수립하는 데 도움을 주기 어렵다.둘째, 지출대상으로 구분
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태와 향후 우리나라 사회복지정책의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야할 급여형태
    성을 지킬 수 있다. 또한 보관, 관리, 유통 과정이 발생하지 않아 운영 비용이 적게 소요된다. 그러나 목표의 효율성이 낮고 자유도가 높은 만큼 오용과 남용의 가능성이 커진다 ... 단점현물급여의 장점은 목표 효율성을 높일 수 있다는 것이다. 대상자에게 필요한 물품을 직접 공급하여 오용과 남용을 막을 수 있다. 또한 정치적 측면에서 현금에 비해 효과의 가시성 ... 이 어렵던 부분을 접근성을 높임으로써 불평등을 해소하고 기회 제공을 통해 삶의 질을 향상하는 것에 목표를 두고 있다. 이는 기득권자의 합리화를 위한 수단에 이용될 수 있다는 단점이 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    정부의 소극적 역할에 따른 입법부 우위 예산원칙과 정부의 적극적인 역할에 따른 행정부 우위의 예산원칙을 비교하여 설명하시오.
    . 정부의 소극적 역할에 따른 입법부 우위 예산원칙과 정부의 적극적인 역할에 따른 행정부 우위 예산원칙은 각각의 특징과 장단점이 있으며, 이는 국가의 정치적 구조와 예산 관리 방식 ... 중요한 역할을 한다. 그러나 예산 심사 과정의 복잡성과 정치적 갈등이라는 단점도 존재하며, 이를 보완하기 위한 제도적 개선이 필요하다. 이는 입법부 우위 예산원칙이 예산 관리 ... 적으로, 입법부 우위 예산원칙과 행정부 우위 예산원칙은 각각의 장단점과 특징을 가지고 있으며, 국가의 정치적 구조와 예산 관리 방식에 따라 적합한 원칙이 달라질 수 있다. 입법부 우위 예산
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07
  • 프로젝트 수업의 장점과 단점 분석
    프로젝트 수업의 장점과 단점 분석프로젝트 수업은 현대 교육 체계에서 매우 중요한 역할을 하고 있으며, 학생들에게 실무 경험과 협업 능력을 기르는 데 효과적인 방법 중 하나로 간주 ... 된다. 이러한 수업 형태는 학생들에게 실제 세계의 문제를 해결하고 프로젝트를 완료하는 경험을 제공하며, 이로 인해 많은 장점과 단점이 있다. 먼저, 프로젝트 수업의 장점 중 하나 ... 다.그러나 프로젝트 수업에는 단점도 존재한다. 첫째, 이러한 수업은 시간과 노력을 많이 요구할 수 있으며, 학생들은 프로젝트를 성공적으로 완료하기 위해 힘들게 노력해야 한다. 둘째
    리포트 | 6페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.11.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    로스만 지역사회복지 실천모델 중 한 가지를 선택하여 장단점을 논하시오
    지역사회복지론 주제 : 로스만 지역사회복지 실천모델 중 한 가지를 선택하여 장단점을 논하시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 로스만의 지역사회복지실천 모델 2. 지역 ... 사회개발 모형의 장ㆍ단점 1) 지역사회개발 모형의 개요 2) 지역사회개발 모형의 장점 3) 지역사회개발 모형의 단점 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 우리나라는 사회복지 업무 ... 한 지역사회복지실천과 관련해서는 다양한 모델이 적용되는데 본론에서는 이중 로스만의 지역사회복지 실천모델의 장ㆍ단점을 제시할 것이다. Ⅱ. 본론 1. 로스만의 지역사회복지실천 모델
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25
  • [사회복지행정론] 사회복지조직의 리더쉽 유형의 특징과 장, 단점을 설명하시오
    .중간관리층은 조직의 중요한 프로그램 부서를 책임지고 있는 사람들을 말한다. 이 계층의 리더십은 수평적ㆍ수직적 연결 고리로서의 기술과 개개 구성원들의 욕구와 기대를 조직의 목표에 통합시키는 인간관계 기술이 요구된다. ... 사회복지행정론사회복지조직의 리더쉽 유형의 특징과 장, 단점을 설명하시오● ● ● ●? ContentsⅠ. 머리말Ⅱ. 사회복지조직의 리더쉽 유형의 특징과 장단점1. 리더십의 개념2 ... . 사회복지조직과 리더십3. 사회복지조직의 리더쉽 유형의 특징과 장단점1) 권위와 의사결정에 따른 리더십2) 조직 계층상의 수준에 따른 리더십3) 전문적 행동 기준의 리더십Ⅲ
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책론 - 사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태를 각각의 정의와 장단점을 기준으로 설명하고 향후 우리나라 사회복지정책의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야할 급여형태
    정책의 확대 요구가 커지고 있습니다. 이에 따라 사회복지정책의 다양한 급여형태가 등장하고 있으며, 각 급여형태는 수급자의 필요와 정책적 목표에 따라 각각의 장단점을 가지고 있 ... 사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태를 각각의 정의와 장단점을 기준으로 설명하고 향후 우리나라 사회복지정책의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야할 급여형태는 무엇인지 본인 ... 의 의견을 제시하시오.I. 서론II. 본론1. 급여형태의 정의 및 장단점2. 우리나라 사회복지정책에서 우선적으로 고려해야 할 급여 형태III. 결론IV. 참고문헌I. 서론사회복지정책
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.26
  • 간호관리학 요약정리(기획, 조직, 인사)
    : 인간의 기본생활(식사, 수면)을 제외한 시간관리방법계획?가장 기본, 일 생산성 향상, 효과적 평가, 만족과 사기 북돋음목표설정?시간계획을 조직적으로 하기 위해 우선 할 일우선순위 ... 에 대한 스케줄을 작성하는 것.(3) 제3세대 시간관리: 목표설정에 초점(4) 제4세대 시간관리: 생산과 생산능력 간의 균형유지에 더 중점을 두고 있는 것.2) 시간관리 매트릭스긴급 ... 간호관리학 실습요약 과제실 습 기 관 명실 습 부 서 명담 당 과 목실 습 기 간지 도 교 수학 교 명학 년 / 학 번이 름제 출 일목 차1. 기획1절 기획과 의사결정
    리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.25
  • [a+취득자료] 인간관계이론과 체계이론의 개념을 설명하고 두 이론의 차이점을 비교한 후 사회복지조직에 적용했을 때 장단점과 학습자가 생각하는 바람직한 행정조직 관리 방안에 대해 논의하시오.
    단점은 첫째로 인간의 정서적 측면과 조직에서 인간관계인 사회적 측면을 지나치게 강조한다는 것이다. 조직의 효과성을 결정하는 자원, 목표, 기술구조적인 특성 등을 소홀히 다루는 경향 ... 한 사회복지에는 여러 가지 이론이 존재하는데 본론에서는 그 중 인간관계이론과 체계이론의 개념을 설명하고 두 이론의 차이점을 비교한 후에 사회복지조직에 적용했을 때의 장단점과 학습 ... 자가 생각하는 바람직한 행정조직의 관리 방안에 대하여 논의하시오.Ⅱ. 본론1. 인간관계이론과 체계이론의 개념1) 인간관계이론의 개념인간관계이론은 호손실험으로 과학적 관리법에 대한 모순
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직을 비교하여 장단점을 설명하고, 우리사회에 이상적인 사회복지행정
    기 때문에 이러한 부분이 단점으로 기능하기도 한다. 나아가 조직구성원 간 갈등이 조직의 안정성을 침해할 수 있으며, 복잡한 인사관계와 운영 및 행정의 비효율성이 조직의 목표달성을 저해 ... 하기도 한다. 이처럼 수직조직과 수평조직은 각각 특성에 따라 장점과 단점이 명확하게 구분되며, 조직의 목표나 역할, 기능 등을 고려하여 합리적으로 결정하는 것이 중요하다고 볼 수 있다. ... 사회복지행정론주제 : 사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직을 비교하여 장단점을 설명하고, 우리사회에 이상적인 사회복지행정조직은 무엇인지 이견을 제시해 주시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
  • 사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하시오. 우리나라 사회복지 조직을 체계적으로 조직화하기 위한 자신의 견해를 서술하시오.
    은 조직의 목표와 환경에 따라 다르게 나타날 수 있다. 특히, 이러한 장단점을 인식하고 조직의 특성에 맞게 적절한 방식으로 조직화를 진행하는 것이 중요하다.3. 우리나라 사회복지조직 ... [리포트]사회복지행정론사회복지 조직화 방법을 설명하고, 조직에 있어 조직화의 장단점을 제시하시오. 우리나라 사회복지 조직을 체계적으로 조직화하기 위한 자신의 견해를 서술하시오.Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지 조직화의 방법2. 조직화의 장점과 단점3. 우리나라 사회복지조직의 문제점4. 우리나라 사회복지의 체계적 조직화를 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사2급 사회복지행정론 과제 (서론, 본론, 결론, 참고문헌)
    과 수평적 업무협력 등 광역행정이 필요한 시점에 원칙만 추구하여비능률과 낮은 수준의 전문성이 초래되는 단점이 양립합니다.○ 통솔범위의 원리: 한 사람의 상관이 적정수의 부하를 관리 ... 사회복지행정론과 제Ⅰ. 서론○ 사회복지조직의 핵심적인 목표는 사회복지요원과 클라이언트 간에 관계가 최상이 되어야 하는데있는 만큼, 양자 간 관계의 질이 조직의 성패를 좌우 ... 을 위하여 몇 가지 원리에입각하여 구성 및 영위되고 있는 것입니다.○ 조직을 관리함에 있어 준거하여야 할 기준인 사회복지조직의 원리에 대하여 자세히 설명하도록하겠습니다.Ⅱ. 본론○ 계
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.15
  • 사회복지행정론-고전이론과 인간관계이론
    을 보면 규칙과 규정에 지속성과 통일성을 보인다는 장점을 가졌지만 이에 맞게 경직성과 목표전치, 번문욕례라는 단점도 가집니다. 사적 감정을 배제했다는 특성은 합리성 확보의 장점 ... 은 유인체계 단점은 연공과 업적 간의 갈등으로 볼 수 있습니다. 또 관료제의 병리현상은 동조과잉과 수단의 목표화, 형식주의, 인간성의 상실, 전문화로 인한 무능, 무사안일주의 등이 있 ... 의 효율적 사용을 강조합니다. 동작의 형태 및 소요시간을 표준화하고 과업의 성과에 따른 임금의 지급을 제시하였습니다. 기본단계를 살펴보면 목표설정(관리자가 목표달성에 대한 권한과 책임
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.05 | 수정일 2021.02.15
  • (A+)기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.
    를 점검하여 상 하급자간에 지속적인 목표에 관해 논의하여야 한다.(3) 목표관리의 장단점조직과 개인 측면의 주요 내용과 업무 성과 달성 수준을 사전에 공유할 수 있으며 이는 수행 ... 가 무시되거나 고려하기 어려워지는 경향이 발생한다. 기준으로 갖추어 놓은 직무 및 조직에 변화가 발생할 경우 신뢰도 및 평가 타당성에 착오가 발생할 수도 있다.2) 목표관리(MBO ... ) 평가방법과 프로세스(1) 목표관리조직의 상하 구성원들이 참여의 과정을 통해 조직 단위와 구성원의 목표를 명확하게 설정하고, 그에 따라 생산활동을 수행하도록 한 뒤, 업적을 측정
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대식 조직형태 중 사업부제 조직의 장단점
    ) 혁신적 결정에 대한 모티베이션1/ 이익목표의 조직화2/ 커뮤니케이션의 효율화3/ 경영의 자립성(4) 시장경제 메커니즘의 기업 내 도입2) 사업부제 조직의 장·단점(1) 장점1 ... ) 장점1/ 최종적인 조직성과 강조: 제품이나 서비스에 대한 모든 책임이 사업본부장에게 부과되어 전체적인 조직목표를 망각할 가능성이 있는 기능조직의 단점을 제거할 수 있다. 사업부 ... 제 조직은 목표 달성 수단에 초점을 두지 않고 최종적인 조직성과를 강조하는 조직구조이다.[표] 사업부제의 장단점2/ 환경 변화에 신속한 대응: 각 사업부에서는 여러 가지 소단위
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.27
  • 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.
    조직의 목표 달성 효율성을 높이는 것을 말한다. 과거에는 단순히 훈련이라는 개념으로 이해되었지만 현재에는 교육의 의미까지 포함한다. 인적자원관리란 기업의 장래 인적자원의 수요를 예측 ... 하여 기업전략의 실현에 필요한 인적자원을 확보하기 위하여 실시하는 일련의 활동을 말한다.인적자원개발과 인적자원관리는 인적자원을 대상으로 하고 이들의 역량을 향상시켜 조직의 목표 ... 1. 과목 : 인적자원관리2. 과제주제 : 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.ㄱ. 서론인적자원
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.21
  • 1) 관료제의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 2) 관료제(bureaucracy)와 대조를 이루는 개념인 애드호크라시(adhocracy)의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 3) 관료제(bureaucracy)와 애드호크라시(adhocracy)에 대한 본인의 의견을 제시하시오.
    관리?운영체제이다.일반적으로 조직구성원의 인원통제 효율성을 위하여 피라미드구조의 계층식 구조를 가지며 ,대규모의 목표달성을 위하여 많은 사람들이 활동을 조정하거나 협의하기 위한 ... 1) 관료제의 개념 및 장점과 단점을 비교분석하고, 2) 관료제(bureaucracy)와 대조를 이루는 개념인 애드호크라시(adhocracy)의 개념 및 장점과 단점을 비교분석 ... 하고, 3) 관료제(bureaucracy)와 애드호크라시(adhocracy)에 대한 본인의 의견을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 관료제의 개념 및 장점과 단점2. 애드호크라시
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01
  • 오늘날 조직이 직면하고 있는 특징과 그 특징에 적절한 리더십이론은 무엇이라고 생각하는지 그 이유를
    습니다. 현대 조직에서는 특히 성과 관리와 업무 효율성이 중요한 영역에서 거래적 리더십이 효과적일 수 있습니다. 복잡한 프로젝트 관리, 반복적인 생산 활동, 명확한 목표 설정이 필요 ... . 그럼에도 불구하고 분명한 목표와 이에 대한 보상을 통해 조직의 성과를 관리하는 이 이론은 현대 조직에서 여전히 중요한 역할을 할 수 있습니다.변혁적 리더십 이론은 조직의 변화 ... 을수록 통솔이 어렵다는 단점이 있다. 하지만 의사결정이나 위기상황에 대한 대처는 팀 단위에서 결정할 문제는 아니라고 생각한다. 또한 과거에 비해 팀 규모가 작아진 오늘날에 구성원 수
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.12 | 수정일 2024.05.30
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 06일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
5:22 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감