"합리적정의이론"의 검색결과 입니다.

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"합리적정의이론" 검색결과 3,721-3,740 / 5,222건

공공갈등관리 어떻게 해야 하나?(성공과 실패사례의 비교분석을 중심으로)

연구의 목적이 있다.Ⅱ. 이론적 배경1. 갈등관리 프로세스가. 갈등관리의 이해1) 갈등관리의 개념갈등관리란 예상되는 갈등을 분석하여 합의형성절차를 통한 정책을 결정하고 갈등조정절차 ... 를 통하여 갈등을 관리하는 것을 말한다.2) 갈등관리의 의미공공갈등에 대한 인식의 변화를 살펴보면 과거에는 사후적인 갈등해결에 중점을 두었으며 정책추진에서 목적을 위한 수단의 합리 ... 화가선정된 것은 행정기관과 주민 간의 불신과 오해를 쌓이게 하는 갈등의 원인이 되었다.2) 절차의 적정성 문제울산 북구의 입지선정 과정을 살펴보면, 2001년 8월 음식물 쓰레기 자

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.02

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[경영학]대손회계

에는 과거 경험, 경제상황 및 매출채권의 분석 등을 통하여 대손 가능 액을 합리적으로 추산할 수 있다고 본다. 충당금설정법은 이론적 장점과 현실성을 갖추고 있어서 합리적 방법이라고 할 ... 적으로 매출채권은 건전한 외상매출의 결과 발생하였는데 이것이 추후 회수불가능하게 되어 가치가 상실된 것으로 본다.직접차감법은 이론적인 측면에서 큰 결함을 갖고 있다. 이 방법은 특정 ... 의 매출채권의 제각, 그리고 제각된 매출채권이 회수되었을 때의 회계처리로 나누어 볼 수 있다.즉 다시 풀어설명하자면 직접차감법의 이론적 결함을 충족시켜주는 방법이 충당금설정법이

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.09

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교육과정 정리

는 교에서 자세히 나타난다.교육과정의 내용 면에서 자주성 강조, 생산성 강조, 유용성 강조를 하며, 교육과정의 조직은 합리성을 강조하고 있다. 교육과정의 운영면에서는 지역성을 강조 ... 의 과다와 어려운 교육내용을 가르친 3차 교육과정에 대한 문제점들을 보완하기 위해 교육내용을 지식의 학문성에서뿐 아니라 유용성면에서 적합하도록 정선하였다. 그 이론상의 특징 ... 의 적정화, 건전한 심신의 육성, 지력과 기술의 배양, 도덕적인 인격의 형성, 민족공동체의식 고양.① 교육과정 구성방향의 기본정신 반영.② 초·중·고등학교간의 연계성 고려.③ 개인

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.23

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[교육학]수준별교육과정

의 기본전제를 바탕으로 학생들의 발달심리론을 제시하고 있는 대표적 발달 심리학자인 삐아제(Piaget)의 적정수준의 불균형 이론과 비고츠키(Vygotsky)의 근접발달 이론을 배경 ... 의 적정수준의 불균형 이론아동의 학습 동기를 불러일으키기 위해서는 적정수준의 불균형을 유지시켜 주어야 한다. 따라서 아동의 인지구조와 어느 정도 관련을 가지면서 동시에 약간의 불일치 ... 목 차1.머릿말2.수준별 교육과정이란?3.수준별 교육과정의 이론적 배경과 필요성1)수준별 교육과정의 이론적 배경①심리적 배경②교육학적 배경2)수준별 교육과정의 필요성4.수준

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.21

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[법철학]법철학 슈퍼서브

이미 고령의 노인이 된 전범자들을 처벌하는 이유는? 모든 사람이 가지고 있는 응보감정에 옳다.내재적 응보이론의 근거 : 直觀에 근거 (↔ 합리성) Rawls의 정의론도 직관에 근거 ... 사람의 행복의 비교가능성(5) 합리적 계산적인 윤리이론 - 치밀하게 계산하여 작은 행복보다 큰 행복을 선택 → 효용의 극대화Ⅱ. 內容(1) 영국의 경험주의 철학에서 발달 ... 하다. 그러기 위해서는 집단의식을 유지하고, 집단의식의 파괴를 방지하는 형법의 역할(처벌의 적정한 운영)이 필요.2. 더프3. 표현주의처벌이론의 요약1 有權的不承諾처벌을 통해서 국가가 유

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.16

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행정법(행정구제법.요약정리)시험대비.

는 견해.1) 기관이론에 입각한 자기책임설- 공무원의 직무상 불법행위는 기관의 불법행위가 되므로 국가는 기관인 공무원의 불법행 위에 대하여 직접 자기책임을 진다.2) 위험책임설적 자기 ... 하는 것이 타당.3) 기존의 자기책임설 비판 - 국가배상책임의 성질에 관한 이론으로 불충분.5. 판례입장- 판례는 국가배상책임의 성질에 대해 명시적 입장표명 하지 않음. 절충설의 입장 ... 할 수 있을 것으로 계 획된 최대유량(제방의높이). 하천홍수위가 적정하게 책정된 제방에서 하천이 범람한 경우 불가 항력으로 볼 수 있다. 하천홍수위보다 낮은 강우량에 제방이 붕괴

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.10

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[행정의 이론] 행정의 주요이론

한 행정 이론의 적정한 행정 이론의 정립과 이론의 현실적 적용을 내용으로 하는 행정 이론의 새로운 사조로서, 사회적 형평성, 안본주의적 경향, 반합리주의, 탈 행태주의 등을 특징 ... . 한계점 및 평가1) 한계점① 이 이론은 이론적 독자성이 없다. 따라서 새로운 접근방법이라고는 볼 수 없으며, 단 지 합리적 접근방법과 점증주의적 접근방법을 혼합하여 그 장점만을 추출 ... 목차1. 행정학의 주요이론1) 신행정론 ???????????????????????? 22) 실적주의 ????????????????????????? 33) 대표관료제

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.24

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교육행정 - 조직론 개괄과 학교 조직의 특성

한 조직에서는 조직목표가 합리적이고 명료하며 구성원 에 의하여 잘 수용 됨ㆍ의사소통의 적절성 : 건강한 조직은 수직 적, 수평적 의사소통이 왜곡되지 않고 이 루어지며, 외부환경 ... 과의 정보교신이 원활 하게 이루어짐ㆍ권력의 적정한 분산 : 건강한 조직은 영 향력의 배분이 비교적 공정ㆍ자원의 활용 : 건강한 조직 내에서 구성 원들은 자신의 과업에 즐거움을 느끼 ... 조직생활을 통해 습득한 것으로 조직에서 아주 당연시 하는 가정임.1. McGregor의 X-Y이론 : 인간본성에 대해 두 가지 기본가정에 기초하여 조직문화와 경영이론을 전개. X이론

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.28

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[인사관리]인적자원관리 (저자 임창희) 정리 요약

적자원준화, 전문화·페욜의 경영관리(최초의 분화) - 기술, 상업, 재무, 회계, 보전, 경영.·베버의 관료제2. 행동이론(인간성 중시)·메이요의 호손연구(인간관계론)①조명실험 ... 집단(비공식 리더) - relationship → 협력이 존재☞ 일반화시키기 어렵다는 문제점을 갖고 있음.·행동과학 이론(OB, 조직심리학)3. 현대이론·시스템 이론 - 기업 ... 은 개방시스템(환경의 중요성)·상황적합이론● 인적자원관리의 환경요인들·외부환경요인①인구구조 - 노령화, 여성의 경제활동 증가 등.②노동시장 - 3D업종 기피, 노동력의 수평이동 증가

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.08

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[유아교육][유치원교육][유아교육과정]한국과 세계 각 국의 유아교육과 유치원교육 비교(프랑스 유아교육, 영국 유아교육, 미국 유아교육, 독일 유아교육, 이스라엘 유아교육, 이탈리아 유아교육, 일본의 유아교육)

의 연속체이다4. 개념적 조직이다Ⅲ. 유아교육 환경Ⅳ. 프랑스의 유아교육1. 창의력 기르기2. 현장 학습Ⅴ. 영국의 유아교육Ⅵ. 미국의 유아교육1. 개방주의 프로그램1) 이론적 배경 ... 2) 기본가정3) 교육목표4) 교육내용5) 프로그램의 운영6) 평가방법2. 디스타 프로그램1) 이론적 배경2) 기본전제3) 교육목표4) 학습내용5) 프로그램의 운영6) 평가방법3 ... 과의 긴밀한 상호 작용을 통해 발달이 이루어지므로 교사가 교육 환경을 어떻게 조직하고 합리적으로 잘 계획하고 구성하느냐가 교육 과정 운영의 정상화에 영향을 미치며, 그 결과 유아

리포트 | 29페이지 | 9,000원 | 등록일 2007.01.13

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메리 리치몬드

케이스워크란 무엇인가》(1922)미국의 사회사업가 .일리노이 주 태생이다.미국에 있어서의 케이스워크를 최초로 체계화한 이론가로 ,19세기 초반부터 전개한 자선조직협회운동에 진력(1889년 ... 사업에 대한 흥미를 바탕으로 그 체계적 이론을 정리하여 사회사업의 전문 기술화에노력하였다. 그녀는 미국에서 최초로 케이스워크(casework:개별사회사업)를 체계적 이론으로 정리 ... 하였으며,사회사업의 전문교육에서도 지도적 역할을 하였다.그리하여 그녀는 마침내 라고 불리었다.주요 저서로는 (1917),(1922)등이 있는데, 어느 것이나 케이스워크 이론과 사회

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.24

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[행정학] 과학적 관리론

이론으로 작용한 것이 바로 경영 합리화였다. 경제적이고도 물질적인 것을 우선 요인으로 삼아, 작업이 이루어지는 과정을 분석?연구하고 적정량의 업무를 부여하여 구성원과 조직간의 조화 ... 효율적인 관리방법을 모색·개발함으로써 체계적인 조직연구에 선구적 역할을 하였으며 폐쇄-합리적 조직이론의 기틀을 마련하는데 커다란 도움을 주었다. 나아가 생산성 극대화를 추구 ... ) 폐쇄형의 이론으로서 조직과 환경과의 상호의존작용을 무시하고 있다.4) 합리적 경제인관에 입각하여 인간을 합리적?공식적?제도적 존재로서만 지나치게 추상적으로 인식하고 있

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.07

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공무원 내부임용에 관한 연구

.....................................................................................2Ⅱ. 내부임용에 관한 이론적 배경 ... ...........................................증대되고 있다.여기에 필요한 우수인력의 확보가 더욱더 절실히 요구되고 있으며, 확보된 우수인력 의증도 유출을 막기 위해서도 합리적인 승진제도의 운영이 필요할 것이다.행정업무 ... 와 개인에 미치는 영향은 매우 크다. 특히 아직도 공무원 보수의 적정화가 이루어지지 못하고 권한이 상위직에 집중되어 있는 상황에서 공무원의 공통적인 욕구와 가장 큰 관심사의 하나는 승진

리포트 | 55페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.09

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IMF외환위기와 IMF외환위기 극복과정에서의 고위관료(대통령, 재경부, 고위공무원)의 정책결정과정

적으로 갈망하는 허상의 경제 질서를 직감하게 되었다. 낭비의식이 많이 생기고 불합리, 부패 그리고 한탕주의적 부의 축적기능을 맹목적으로 추구하는 민족적 궁핍시대를 이겨내지 못하고 있 ... 여 그보다 약간 향상된 대안을 추구하는 방식으로 이루어진다는 정책결정의 이론 모형을 말한다. 즉 정책 은 기존정책·전년도 예산·전례·관례 등에 기초하여 이를 부분적으로 수정 ... 화, 사외이사 및 감사제도 도입 등 기업경영의 투명성을 제고한다.4) 금융감독의 강화금융기관의 자산건전성, 자산?부채의 만기구조, 여신심사제도 및 리스크관리제도의 적정성 등 경영건전

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.19

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형사소송법 기말고사 요점정리[시험지 분량 완벽 정리]

은 원래 범죄의 성립과 형벌권의 발생에 관한 실체법적 사실에 대하여만 적용되고 소송법적 사실에는 적용되지 않던 원칙이었다. 그러나 소송조건의 존부가 불명확한 경우에도 이론상 또는 실무 ... 를 뒷받침할 만한 합리적 근거가 있어야 한다. 거증책임의 전환에 관한 규정으로는 형법 제 263조와 제 310조를 들 수 있다.Ⅳ 입증의 부담과 증거제출책임1. 입증의 부담입증의 부담 ... 이된다는 견해이다.4. 위법배제설(유력설)자백취득과정에 있어서의 적정절차의 보장을 확보하기 위하여 위법수집증거배제법칙에 의하여 증거능력이 부정된다는 견해이다.Ⅳ 적용범위1. 고문

시험자료 | 19페이지 | 8,000원 | 등록일 2010.06.22 | 수정일 2023.02.19

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[경영학원론]경영학의 의의, 발전과정 및 역사

관계론4(3) 근대적 관리론41) 버나드42) 사이몬5(4) 최근의 이론51) 시스템이론52) 상황이론53) 복잡성이론51. 경영학의 의의경영학은 20세기에 들어와서 시대적 요청 ... 에 따라 생성된 학문으로 기업, 혹은 경영을 연구대상으로 하는 사회과학이다. 경영학이란 경영활동을 합리적으로 수행하기 위한 법칙을 연구하는 학문이라고 정리할 수 있다. 즉, 경영학 ... 은 기업경영에 대해 종합적으로 이해하고 이를 토대로 경영목표의 합리적인 달성을 위해 어떻게 경영활동을 수행해야 하며, 어떻게 합리적으로 관리해야 하는가에 관한 행동원리를 종합적인

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.11

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인사관리 연습문제

적 성장과 성숙은 물론, 장기간에 걸쳐 개발할 수 있는 잠재능력과 자질 보유를 말한다. 인간자본이론이 인간에 대한 교육투자를 강조하고 있는 것은 인적자원의 개발성에 근거를 두고 있는 것 ... 를 ?다양한 직무의 성질에 관한 적절한 정보를 제공하고 보고하는 절차라고도 할 수 있다.직무분석은 조직 내에서 이루어지는 활동들을 체계적이고 합리적으로 관리하기 위한 기초작업이 ... 다. 광의로 볼 때, 직무분석의 근본적인 목적은 직무에 관련된 정보를 수집?분석?정리함으로써 체계적이고 합리적인 정보를 제공하여 인적자원관리의 기반을 마련하기 위한 것이라고 할 수 있

리포트 | 66페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.19

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정부소속기관과산하단체

………………………………… p. 21. 대리인 이론과 관료제 활동에 대한 감독문제2. 공공기관의 산출물에 대한 측정 곤란성과 측정기준의 다양성3. 제한된 경쟁과 X 비효율성 문제4. 행정 실무와 관련 ... 로건설 및 유지, 보수와 부대시설 운영에 있어 외주업체가 담당하는 역할의 비중이 증가하고 있음. 이들을 합리적으로 선정하고 체계적으로 관리할 수 있도록 내부역량 제고 및 운영시스템 ... 강화학습과 성장관점지식역량 강화직무만족도 제고성과주의 문화확립자원관점적정자원 확보자원의 효율적 관리2. 행정자치부(행정안전부)1) 개요정부혁신의 지속적 추진, 지방자치 후원, 국민

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.07

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간호관리

는 과정의 결과인간을 강조하는 자연적인 시스템, 환경을 강조하는 개방형 시스템,효율을 강조하는 합리적인 시스템3) 인사 : 조직체의 인사와 관련된 모든 기능과 활동인력자원의 게획과 확보 ... 얽혀 있음.인력개발에는 조직개발도 포함.9. 리더십의 유형1) 하우스와 이첼의 목표 경로 -지시적, 지원적, 참여적, 성취 지향적 리더쉽2) 허쉬와 브랜챠드의 상황 대응 리더십 이론 ... - 지시적, 참여적, 위임적, 설득적 리더십3) 오하이오 주립 대학 - 구조 주도형과 배려형 리더십4) 행동 이론 - 전제형 리더십, 민주형 리더십, 자유 방임형 리더십5

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.27

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관광학의 기초개념과 학문적 체계

측면을 연구하고있다.관광은 인간의 소비활동의 한 부문으로, 고나광자의 관광행동은 ‘가치의 효용이론’에 근거하여 합리적, 의식적, 경제적 이해의 결과로 보는 것이다.관광자의 소비지출 ... 과과 모리슨에 의해 제안된 체계의 특징은 시장분석, 시장세분화, 표적시장의 선정, 마케팅목표의 결정, 상품개발, 유통정책, 가격정책, 판촉전략의 구상 등 마케팅의 제 단계에 적정

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.07 | 수정일 2017.07.10

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