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"근로형" 검색결과 3,641-3,660 / 139,113건

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  • 인력개발과활용 ) 최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 할인자료
    최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상에 근로시간 관련법까지 시행되면서 기업들의 인건비 부담 ... 이 늘어나는 것을 우려하여 목소리가 커지고 있다. 실제기업들은 “인건비 폭탄”을 우려하고 있는 실정이며, 이에 대한 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안을 기술하시오.최근 근로 ... 자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상에 근로시간 관련법까지 시행되면서 기업들의 인건비 부담이 늘어나는 것
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2019.12.06
  • [고용노동부] 고용보험 보험관계 성립신고서(예술인 종사 사업장, 노무제공자 종사 사업장), 산재보험 보험관계 성립신고서(특수형태근로종사자 종사 사업장)
    습니다.[ ]고용보험보험관계 성립신고서([ ] 예술인 종사 사업장)[ ] 노무제공자 종사 사업장[ ]산재보험보험관계 성립신고서(특수형태근로종사자 종사 사업장)※ 뒤쪽의 유의사항 및 작성 ... 보험료 지원을 신청합니다[근로자 수 10명 미만인 사업(장)만 해당합니다].[ ] (신청 시 괄호에 “√”표시를 합니다)고용보험예술인 또는 노무제공자 수피보험자 수성립일보험사무대행 ... 기관(명칭)(번호)주된사업장명 칭사업자등록번호우선지원대상기업[ ]해당 [ ]비해당관리번호산재보험특수형태근로종사자 수성립일사업종류코드사업의 형태[ ] 계속 [ ] 기간이 정해져 있
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 근로기준법의 제정 의의와 기본이념 및 주요 내용
    근로기준법의 제정 의의와 기본이념 및 주요 내용목차근로기준법I. 근로기준법의 제정 의의와 기본이념II. 법의 주체 및 적용대상자III. 근로기준법의 주요 내용1. 의의 및 필요 ... 성2. 생리휴가의 보장1/ 취지2/ 주요 내용3/ 위반 시 처벌3. 산전, 후 휴가와 임신 중의 보호1/ 취지2/ 주요 내용(산전, 후 휴가의 부여 및 출산의 범위)* 참고문헌근로 ... 기준법I. 근로기준법의 제정 의의와 기본이념근로기준법의 기본이 되는 법 정신의 의의는 헌법 제34조 제1항 "모든 국민은 인간다운 생활을 할 권리를 가진다." 및 헌법 제32조 제3
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.18
  • 기업가와 근로자 윤리
    기업가와 근로자 윤리기업 활동의 목적으로 이윤 추구를 부정할 사람은 거의 없을 것이다. 특히, 기업의 경영을 위탁받은 경영자는 법을 위반하지 않는 범위 안에서 그 기업의 소유주 ... 에서, 모든 기업은 그것의 존재와 행위가 공적이며, 사회에 이바지하는 한에서만 정당화될 수 있다. 한편, 기업은 근로자와 근로 계약을 맺는데, 여기서 근로자의 권리와 책임의 관계가 성립 ... 한다. 먼저, 근로자의 권리에 대해서 알아보자. 근로자는 인간으로서의 존엄성을 지닌 존재이므로 직장에서도 인간다운 삶을 누릴 권리가 있다. 이를 위하여 근로자의 건강을 해치지 않
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.02.16
  • [고용노동부] 고용보험 보험관계 소멸신고서(예술인 종사 사업장, 노무제공자 종사 사업장), 산재보험 보험관계 소멸신고서 (특수형태근로종사자 종사 사업장)
    습니다.[ ]고용보험보험관계 소멸신고서 ([ ]예술인 종사 사업장)[ ]노무제공자 종사 사업장[ ]산재보험보험관계 소멸신고서 (특수형태근로종사자 종사 사업장)※ 뒤쪽의 유의사항 및 작성방법 ... 의 사유[ ]예술인 또는 노무제공자/특수형태근로종사자 없이 1년 경과※ 마지막 자격 상실한 예술인 또는 노무제공자의 상실일부터 1년이 지난 날 부터 보험관계를 소멸할 수 있습니다.사유 ... 발생일자탈퇴(소멸) 후 우편물 수령지우편번호( )(고용)노무제공자 수 명(산재)특수형태근로종사자 수 명소멸일(고용)예술인 수 명「고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    근로계약의 의의와 고용계약과의 차이 (노동법)
    근로계약의 의의와 고용계약과의 차이 (노동법)Ⅰ. 근로계약의 의의근로계약은 근로자가 사용자에게 사용종속관계하에에서 근로를 제공하고 사용자는 그 대가로 임금를 지급하는 것을 내용 ... 으로 하는 근로기준법상의 계약을 말한다. 따라서 근로계약은 쌍무계약으로 근로와 임금이 서로 대가적인 관계를 가지고 교환되는 것이다. 이러한 근로계약은 낙성 불요식의 계약으로서 그 ... 성립에 특별한 형식을 요하지 아니한다.이에 따라 근로계약은 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급하는 것을 목적으로 하는 쌍무계약으로서 근로자의 임금청
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.03
  • [고용노동부] 고용보험 보험관계 변경신고서(예술인 종사 사업장, 노무제공자 종사 사업장), 산재보험 보험관계 변경신고서(특수형태근로종사자 종사 사업장)
    습니다.[ ]고용보험보험관계 변경신고서([ ]예술인 종사 사업장)[ ]노무제공자 종사 사업장[ ]산재보험보험관계 변경신고서(특수형태근로종사자 종사 사업장 )※ 뒤쪽의 작성방법을 읽 ... 또는 인)근로복지공단 지역본부(지사장) 귀하210mm×297mm[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)](뒤쪽)신고인제출서류없음수수료없음담당 직원확인사항1. 사업자등록증2
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
  • 근로기준법 조문 학설 판례 정리
    근로자의 개념Ⅰ. 근로기준법상 근로자1. 근로기준법상 근로자의 개념가. 관련규정근로기준법 제2조 제1항 제1호는 “직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업이나 사 업장 ... 에서 근로를 제공하는 자”를 근로자라 정의하고 있다.나. 구체적 정의(1) 직업의 종류와 관계없이직업의 종류를 불문하기 때문에 사무직, 생산직 등을 불문하고, 그 형태도 정규직, 일용 ... 직, 임시직 등을 불문한다.(2) 임금을 목적으로임금이란 “사용자가 근로의 대가로 근로자에게 임금, 봉급, 그 밖에 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품”을 의미하고, 그
    시험자료 | 66페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.06.06 | 수정일 2017.06.15
  • 병원 근로자의 노후생활 준비도 연구 (A Study on preparation for Elderly life of Hospital Worker)
    대한고령친화산업학회 박보라, 신중일
    논문 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.02.01
  • 시간제 근로계약서 양식
    시간제(아르바이트) 근로 계약서고용주 OOOO 주식회사(이하 "갑") 과 근로자 __________(이하 "을")은 아래와 같이 고용계약을 체결한다.1. 계약기간 ... 로 한다.나. 근로 일자는 화요일과 수요일로 한정하며, 이외 일자에 근무가 필요할 경우 반드시 상호 합의 하에 결정한다.다. "을"은 근로 시작 시간과 종료 시간을 별도 근무일지 ... . "갑"은 "을"이 근로 계약 일로부터 1년 이상 근무한 경우 퇴직금을 지급한다.나. "을"이 1년 미만 근무한 경우는 퇴직금을 지급하지 않는다.6. 기 타가. 본 계약은 계약
    서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2018.11.06 | 수정일 2023.02.20
  • 근로계약서
    근로계약서사 용 자[갑]업 체 명ooo전 화ooo-oooo-oooo소 재 지ooooo대 표 자ooo사업자등록번호(주민등록번호)ooo-oo-ooooo근 로 자[을]성 명ooo주 민 ... 등 록 번 호oooooo-ooooooo주 소ooooo제 1 조 [목적]상기 을은 제5조의 업무와 관련하여 갑에게 근로를 제공할 것을 약속하고, 이의 대가로 갑은 을에게 제8조 ... 의 임금을 지급할 것을 내용으로 하는 동 근로계약을 다음과 같이 당사자간의 서명 또는 날인을 하여 체결하고 을과 갑은 이를 성실히 이행할 것을 약정한다.제 2 조 [계약기간] 2013
    서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2013.09.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    근로복지공단 홈피 참고해서 산재보험제도 요약
    주제: 근로복지공단 홈피 참고해서 산재보험제도 요약-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 산재보험이란?2. 사업주가 모두 부담해야 한다고?3. 산재보험의 역사4. 사업장 중심 관리5 ... 가 진전되면서 급격히 증가하는 산업 재해 근로자를 보호하기 위해 1964년에 도입된 우리나라 최초의 사회보험제도다. 산재보험은 근로자와 그 가족의 생활을 안전하게 보장하기 위해 국가 ... 가 책임을 가지는 의무보험으로서 기존 사용자의 근로기준법상 재해보상책임을 보장하기 위하여 국가가 사업주로부터 일정의 보험료를 징수, 그 기금으로 사업주를 대신하여 산재근로자에게 보상
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.04
  • 단기근로 사실확인서
    단기근로 사실확인서과 정 명성 명생년월일년 월 일회 사 명기 간년 월 일 ∼ 년 월 일( 개월)시 간월∼금( ∼ )시 분 ∼ 시 분 (주 시간)담당업무상기 본인은 위와 같은 내용 ... 으로 단기근로를 한 사실이 있으며,현재는 근로 중이 아님을 확인합니다.년 월 일(인 또는 서명)00기업사장 귀하
    서식 | 1페이지 | 700원 | 등록일 2018.10.26
  • 노동법_임원(이사, 감사)의 근로자성 판단기준 이론과 판례
    임원(이사, 감사 등)의 근로자성 판단1. 문제점주식회사의 이사와 감사 등 임원의 근로자성 판단도 기본적으로 사용종속관계의 인정여부에 따르지만, 법적 지위나 보수, 퇴직금과 관련 ... 하여 이해가 필요(회사임원의 재해보상, 퇴직금, 해고 등 적용여부가 문제된 사안)한편, 근로기준법 제2조 제1호에서 규정하는 근로자는 직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사업 ... 이나 사업장에 근로를 제공하는 자를 말하며, 이에 해당하는지는 계약의 형식과 관계없이 실질적으로 임금을 목적으로 종속적인 관계에서 사용자에게 근로를 제공하였는지에 따라 판단
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.27
  • -여성간호여성근로
    ■ 여성근로자의 건강? 학습목표- 여성의 성적 특성과 노동에 따른 건강문제를 이해한다.- 여성으로서 경험하게 되는 정신사회적 스트레스를 파악한다.- 여성근로자들이 직업상 경험 ... 하게 되는 위험 요소를 설명한다.● ‘여성근로의 건강’은 우리에게 조금은 생소하면서 낯선게 사실입니다. 언제부턴가 여성의 사회진출기회가 많아지고 발전함에 따라 우리에겐 더욱 필요 ... 하면서도 중요하게 되었습니다. 그리고 무엇보다 앞으로 일하면서 지낼 직장에도 특히나 많은 여성들이 있기에 ‘여성근로의 건강’을 선택하게 되었습니다.● 생식작용과 근로여성의 생식작용
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.07
  • 근로기준법의 구체적인 내용 및 적용 사례
    근로기준법 제 2조 제1항 제1호직업의 종류와 관계없이 : 근로의 내용이 정신노동, 육체노동, 사무노동 인지를 불문하고 공무원, 공기업, 사기업체 근로자인지를 가리지 않 ... 는다. 또한 근로형태가 상용직 or 임시직인지, 일용직 or 단시간 근로자인지를 묻지 아니한다.임금을 목적으로여기서의 임금 - 사용자가 근로의 대가로 근로자에게 임금, 봉급, 지급하는 일체 ... 의 금품(근로기준법 제2조 제1항 제5호)사업 또는 사업장에서 근로를 제공하는 자영리법인, 비영리법인을 불문하고 사용자에게 현실적으로 고용되어 사용 종속관계에 있는 취업자만이 근로
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.25
  • 사업장 안전보건경영활동이 근로자 참여를 경유하여 재해율에 미치는 영향 경로 분석
    대한안전경영과학회 이경용, 조흠학
    논문 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.04.02 | 수정일 2023.04.05
  • 비정규직 근로자에 대한 국제비교연구 - EU국가와 일본을 중심으로 -
    한국인적자원관리학회 김진욱, 김종관
    논문 | 27페이지 | 6,600원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05
  • 근로자 관점에서의 외국인직접투자와 노동시장 유연성: 대륙법과 영미법의 비교 분석
    가천대학교 법학연구소 Sin, Dong-Yun
    논문 | 42페이지 | 9,300원 | 등록일 2016.04.02
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2025년 06월 07일 토요일
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