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"인적자원개발의 3가지 유형" 검색결과 341-360 / 29,674건

  • [ 지역사회사정의 개념, 주요 원칙, 유의점과 지역사회사정의 유형 6가지에 대해 각각 예를 들어 작성하시오 ]
    지역사회사정의 개념, 주요 원칙, 유의점과 지역사회사정의 유형 6가지에 대해 각각 예를 들어 작성하시오목차1. 서론2. 본론1) 지역사회사정의 주요 원칙 및 유의점2) 지역사회 ... 사정의 유형3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론최근 여러 경제 불황이 계속되고 사람들의 수명이 증가하면서 점차 복지에 관한 관심이 증가하고 있다. 심지어 대선 등 많은 투표 상황 ... 한 방식을 통해 시행될 수 있다.2. 본론1) 지역사회 사정의 주요 원칙 및 유의점욕구에 대한 사정은 서비스나 프로그램을 개발에 활용하기 위한 것으로 다양한 정보와 이용 가능한 자원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    경제성장의 요인
    에서 본 후생지표를 말하며 발전(Development)은 국민경제의 내재력(內在力)에 의한 질적 진보로서 산업구조면에서 보는 국내의 생산능력, 인간자원과자연자원개발 및 사회구조 ... 과 함께 자본은 축적되고, 천연자원개발은 증대되며 노동인구는 증가한다. 자본은 자본축적과정을 통하여 투자의 확대를 초래하고 이어서 자본스톡(stock)의 양을 증가시킨다.한편 ... 천연자원의 발견이나 개발로 공급은 증대되며 인구의 증가는 노동력 공급의 증대와 저임금의 노동력제공 등을 초래하여 국제경쟁력 향상을 통한 경제성장을 촉진시킨다. 노동공급의 증가
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.24
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    혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.
    한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.목차I. 서론II. 본론1. 혁신 주체 5가지 유형 비교2. 성공적 혁신을 위한 핵심 역량3. 혁신을 가로막는 현실적 조건4 ... 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요 ... 경험은 혁신이란 거대한 비전 속에서만 존재하는 것이 아니라 우리 주변에서 매일 일어나고 있다는 사실을 깨닫게 한다.이번에 학습한 혁신의 성공을 이끄는 다섯 가지 유형의 개인은 그동안
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.23
  • 미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요(미용경영학A+)
    [리포트]미용경영학미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 미용서비스업 특징2. 인적자원 확보관리3. 인적자원개발 및 활용관리4 .미용서비스업의 인 ... 과정에서 직원들과의 상호작용을 통해 문화 적합성을 평가하고, 조직의 가치와 목표에 부합하는 인재를 선택해야 한다.3. 인적자원개발 및 활용관리인적자원개발 및 활용관리는 미용서비스 ... 업에서 조직의 성장과 개선을 위해 중요한 역할을 한다. 이 단원에서는 인적자원개발 및 활용관리를 위해 고려해야 할 몇 가지 주요한 측면을 살펴보겠다.1) 역량 평가와 개발미용서비스
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15
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    [김영평생교육원_2023_인력개발과활용_과제_학점A]
    Ⅰ 서론‘인력자원’이란 조직에 고용된 사람으로 조직의 자원이 된다. 이들의 가치는 현대 사회에서 더욱 증가한다. 인력자원을 관리하는 방안은 크게 인적자원 계획, 개발, 자원 ... 의 활용으로 나누어 살펴보는 것이 가능하다. 그중에서도 인력자원 개발이란 교육, 훈련, 개발을 통하여 인적자원의 업무 수행 능력과 기술, 태도 등을 습득하고 활용할 수 있도록 하는 것이 ... 의 세 가지 영역으로 나누어 살펴보는 것이 가능하다. 이러한 영역은 근로자의 지식, 업무 수행 능력과 기술, 태도를 습득하고 활용하여 향상하기 위한 활동이다.인력자원개발에서 교육
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.23
  • 교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오.
    교육프로그램의 개발 및 평가에 대해 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 교육프로그램의 개발2. 교육프로그램의 평가Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론인적자원은 인간 고유의 창의 ... 성과 융합하여 실시하는 교육 행위와 그 결과가 인적자원개발이며 조직의 미래 성장과 발전을 위해선 이러한 인적자원개발은 지속되어야 할 필요성이 있다. 특히, 인적자원 개발에서 유용 ... 다. 특히, 인적자원개발을 목적으로 한 교육프로그램 개발을 위해서 실행되는 분석 단계에선 ‘조직분석’, ‘비용분석’, ‘학습자분석’, ‘직무분석’ 등이 주로 실시되며 성공적인 분석
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.06
  • 장애인복지론 ) 장애인복지서비스 전달체계의 실효적 구축을 위해 지켜야 할 원칙은 무엇인가
    , 변용찬, 한국보건사회연구원, 2006 3) 발달재활서비스 제공인력 관리방안 연구, 한국장애인개발원, 2014 ... 인가? 장애인복지서비스의 전달체계는 장애인의 삶의 질 향상에 있어서 매우 중요한 부분이다. 전달체계의 구축에 있어서 몇 가지 원칙을 준수하여야 한다. 본 리포트에서는 이러한 원칙 ... 들에 관해 설명하고 각각의 중요성을 살펴보겠다. 첫째, 포괄성이다. 장애인복지서비스는 모든 장애인을 대상으로 해야 하며, 장애의 유형이나 정도와 관계없이 접근할 수 있어야 한다. UN
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02
  • 지역사회복지실천가의 역할은 지역사회복지실천 모델에 따라 달라진다 지역사회실천모델에 따른 지역사회복지실천가의 역할을 설명
    . 지역사회복지실천 모델의 유형2. 지역사회복지실천모델에 따른 지역사회복지실천가의 역할1) 지역사회개발모델2) 사회계획모델3) 사회행동모델3. 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 문제는 단순한 주민 참여만으로는 해결되기 어렵고, 체계적이고 과학적인 계획과 정책 설계, 자원 배분, 프로그램 개발이 필요하다는 관점에서 출발한다. 따라서 이 모델은 데이터 분석 ... 한다. 그런데 흥미로운 점은, 이 지역사회복지실천가의 역할은 어떤 실천 모델을 채택하느냐에 따라 상당히 달라진다는 사실이다. 지역사회복지실천에는 지역사회개발모델, 사회계획모델, 사회행동모델
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직화와 사회행동에 대한 이해 조직화의 개념과 단계, 사회행동의 개념과 일반적 원칙에 대해 기술하시오. 또한 정치적 압력전술과 직접행동의 배경과 유형에 대해 작성하고, 정치적 압력전술과 직접행동의 실제 사례를 조사하여 간단히 소개해보시오.
    적 압박전술 개념과 유형2) 직접행동의 배경과 유형3) 정치적 압박전술과 집적행동 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌주제 : 조직화와 사회행동에 대한 이해조직화의 개념과 단계, 사회행동 ... 야 한다. 이러한 욕구와 문제를 해결하기 위해 조직화가 이루어지면 주민의 조직화에 초점을 두어 진행하게 된다.지역사회에서는 복지 네트워크 구축, 주민 조직화, 자원 개발 및 관리를 통해 ... 지역사회조직화를 진행하게 되면 이는 지역사회 주민의 복지 증진과 인적, 물적 자원개발하고 조직화여 주민 공동체 의식을 강화하고 더불어 사는 지역 공동체를 만들기 위함이라고 볼
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    | 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족생활교육에서의 집단의 유형을 설명하고, 이중 2가지 집단을 선택하여 집단별 프로그램 사례를
    과목명:가족생활교육주제: 가족생활교육에서의 집단의 유형을 설명하고, 이중 2가지 집단을 선택하여 집단별 프로그램 사례를 2가지 이상 조사하여 이들의 장단점을 비교 분석하여 평가 ... 하라.내용: 집단의 유형 개괄설명, 집단별 사례 2가지 설명, 집단간 장단점 분석, 개인의 평가- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.가족생활교육1)정의2.집단유형1)부부교육(1)유형설명 ... (2)사례1(3)사례22)부모-자녀교육(1)유형설명(2)사례3)장단점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라는 과거부터 일반적으로 가족주의가 매우 강력한 나라로 알려져있다. 특히
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22
  • 인간관계론 - 현대인의 갈등 문제와 유형을 나열하고 본인이 취해야할 태도를 서술하시오
    현대인의 갈등 문제와 유형을 나열하고 본인이 취해야할 태도를 서술하시오Ⅰ. 서론갈등이란 개인이나 집단 사이에 서로의 이해관계가 달라 불화를 일으키는 상태 혹은 개인의 마음 속 두 ... 하고, 어떤 유형인지 이해하는 것은 갈등을 해결하는데 필요한 중요한 요소다. 갈등유형은 크게 5가지로 구분할 수 있는데, 가치관 갈등, 구조적 갈등, 이해관계 갈등, 사실관계 갈등 ... , 관계상의 갈등이 있다. 이러한 갈등은 한 가지 유형으로만 나타나는 것이 아니라 두 가지 이상의 유형이 복합적으로 나타나기도 한다.1) 가치관 갈등- 가치관, 신념, 종교, 문화
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.11
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    사회복지시설에 대해 알아보고 사회복지시설의 매니저의 역할에 대해 서술해보시오.
    업법에 따라 국가와 지방자치단체 등에서 제공하며, 주로 노인, 장애인, 아동 및 청소년, 여성 등 사회적 취약계층을 대상으로 합니다.사회복지시설의 유형은 다양합니다. 일반 ... 적으로 대표적인 유형은 다음과 같습니다.- 요양원: 노인 및 장애인 등이 일상생활에서 필요한 도움을 받을 수 있는 시설입니다. 생활관, 치매 요양원, 실버하우스 등이 있습니다.- 보육시설 ... 성과 필요성에 대해 관심을 가지고 있으며, 이를 통해 사회복지시설 매니저의 역할에 대해 더 깊이 이해하고자 합니다.사회복지시설은 현대사회에서 꼭 필요한 시설 중 하나입니다. 그러나 사회
    리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.05
  • 인적자본의 의의와 분류(유형)에 대하여 설명하고, 인적자본 분류의 중요성에 대한 본인의 생각을 서술하시오.
    )에 관하여Lepak & Snell은 인적자본의 독특성의 정도와 전략적 가치에 따라 인적자원유형을 4가지로 분류하였다. 인적자본의 독특성이란 인적자본이 가진 역량이 특정한 방식 ... REPORT인적자본의 분류 및 중요성에 대하여과 목 명 : 인력개발과활용주 제 : 인적자본의 의의와 분류(유형)에 대하여 설명하고, 인적자본 분류의 중요성에 대한 본인의 생각 ... 을 지속하게 되고, 동시에 피고용자는 고용의 안전성과 장기고용의 이익을 누릴 수 있다.② 인적자원의 전략적 가치인적자원의 전략적 가치는 단순히 인적자본이 가져다 주는 새로운 지식
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    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    [토론 A+] 사회복지실천현장의 개념과 현장의 분류기준을 설명하고 사회복지실천에서의 사회복지사의 역할과 사회복지실천의 과제에 대해 서술
    향상과 문제해결을 위해 개입하는 방식, 지역사회 개발, 주민 조직, 자원연계 등이 포함됨-4. 서비스 제공 장소 기준- 공공기관: 정부나 지자체에서 운영하는 사회복지 서비스 제공 ... 하여 실천의 효과성을 평가하고 새로운 방법과 프로그램을 개발한다.- 행정가(Administrator): 사회복지 프로그램과 서비스를 기획, 조직, 관리하며 자원을 배분하고 실천의 질 ... 을 향상시키는 역할을 한다.- 자원개발자(Resource Developer): 클라이언트가 필요로 하는 자원을 발굴하고 지역사회 내에서 다양한 지원 네트워크를 구축한다.-2. 사회
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.08
  • 창업의 이해 중간고사 요약정리(진주보건대)
    하다의 의미를 가지고 있는 프랑스어 ‘Entreprendre’에서 유래②기업가 정의- 부의 창출을 목적으로 시장에서 기회를 포착하고, 그가 인지하고 있는 자원의 불균형을 혁신적인 ... , 창조적 파괴, 혁명, 개선, 발견, 개척, 발명, 개발, 위험 감수, 모험에의 도전, 불확실성의 인내, 창의성의 발휘 등의 여러 가지 활동 및 행동방법들을 사용4.기업가 정신 ... 의 유형①독립기업가 정신: 개인이 창업을 하는 과정에서 나타나는 사고②사내기업가 정신: 기존기업이 신규 아이템을 개발하거나 이를 위해 조직을 전략적으로 쇄신하는 과정에서 나타나는 기업가
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    | 시험자료 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.08
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    교재 제10장‘욕구조사’부분 요약정리
    ) 브래드쇼의 욕구 유형욕구조사는 사회복지 실천현장에서 대표적으로 사용하는 응용조사이다. 제3자의 입장에서 욕구를 판단하고, 이를 충족시키는 것이 사회복지의 중요한 목적이 된다. 이러 ... 적으로 평가하는 것이라는 특징이 있고, 두 집단을 비교하는 방식으로 활용할 수 있다. 이처럼 브래드쇼의 욕구 유형은 각각 다른 특성을 가지므로, 어떠한 욕구 개념에 따라 욕구조사가 이루어지 ... 또는 비공식적 의사소통망과 매체가 필요하며, 지역사회 내 인적 및 물적 자원을 파악함으로써 이를 효과적으로 활용하여야 한다. 또한 프로그램이나 정책대안을 성공적으로 집행하기 위해서
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11
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    조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오
    와 개입이 영향을 미치게 되기에 예상되는 조직 시스템의 수준 등이 존재한다.3. 조직개발 개입 유형1) 인적 과정 개입조직 내 사람과 조직의 목표를 달성하는 과정에 초점을 맞춘 개입 ... 이 있다.3) 인적 자원 관리 개입사람을 조직과 통합시키는데 사용되는 인사 정책에 초점을 맞춘다. 성과관리와 관련해 목표 설정, 성과평가, 보상체계와 같은 변화 프로그램과 조직 구성원의 개발에 대해 경력 계획, 개발, 인력 관리 등과 관련된 변화 프로그램이 있다. ... 인력개발과활용주제: 조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직개발2. 효과적 운영되기 위한 방안3. 조직개발 개입 유형Ⅲ. 결론Ⅳ
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19
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    지역사회 자원동원의 방법에서 공식적, 비공식적 방법에 대하여 조사하고 좋은 방법이 있으면 학습자의 의견을 제시하시오
    . 지역사회 자원동원의 방법1) 공식적적 방법(1) 후원(2) 모금(3) 마케팅(4) 홍보2) 비공식적 방법3. 지역사회 자원동원 사례 - 외국 모금 사례4. 내가 생각하는 지역사회 ... 있다. 사회복지관에서의 인적자원 및 물적자원 동원의 필요성은 첫째, 서비스 프로그램의 효과성 및 효율성을 제고시키기 위해서 둘째, 사회복지관의 서비스프로그램에 대한 접근성을 증진 ... 시키기 위해서 셋째, 지역사회자원동원을 통해 지역사회주민의 상호연대의식을 증진시키기 위해서이다. 이외에도 정부의 사회복지재정 지원의 한계성을 극복하기 위해서 지역사회자원개발
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.25
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    지역사회자원개발 및 후원자개발에서 모금과 마케팅, 모금전략과 홍보, 모금방법
    III. 모금1) 모금의 유형(1) 인터넷모금(2) ARS 모금(3) 이벤트모금(4) 정기후원(5) 캠페인모금2) 모금의 과정* 참고문헌지역사회자원개발 및 후원자개발에서 모금 ... 지역사회자원개발 및 후원자개발에서 모금과 마케팅, 모금전략과 홍보, 모금방법목차지역사회자원개발 및 후원자개발에서 모금과 마케팅, 모금전략과 홍보, 모금방법I. 후원자개발 마케팅1 ... ) 다이렉트마케팅2) 고객관계관리마케팅3) 기업연계마케팅4) 데이터베이스마케팅5) 인터넷마케팅6) 사회마케팅II. 마케팅의 전략1) 상품전략2) 가격전략3) 유통전략4) 촉진전략
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.30
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    A+ 공업경영 요약 족보(1~13장)
    하기 위해 생산시스템을 포지셔닝한다.GCDF의 4가지중 우선순위를 정해서 추구한다.퀄리티, 코스트, 딜리버리, 유연성3장 수요관리수요예측 : 유형, 무형의 재화에 대한 미래의 수요량 ... 주기)제품계획 / 도입 / 성장 / 성숙쇠퇴환경변화 클수록 PLC주기는 크게 변하게 된다.7장 시설 및 공장입지시설 및 공장의 입지조건 6가지1) 에너지자원 2) 천연자원 3 ... 장 경영과학적 분석방법조직이 활용가능한 인적물절 자원을 가장 효율적으로 사용해 이익을 그대화하기 위해서이다.1. 선형계획법 : 제품믹스, 생산계획, 물류 등 많은 영역에서 사용
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    | 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.18
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2025년 11월 11일 화요일
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