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"업무요점정리" 검색결과 341-360 / 1,145건

  • 원광대학교 기업가정신및창업기초 최신판 기말고사 강의노트 요약
    적으로 정리할 수 있는 게 비즈니스 플랜창업 준비 과정 개요창업 아이디어 : 창의성 + 경제적 가치 + 사회적 가치창업 기회 발굴 : 비즈니스 모델링 + 사업 타당성 분석사업계획서 ... 에 중점을 둔다. 린 캔버스는 성과지표(신제품, 신 서비스의성과, 고객확보 수, 유료전환 가입자 수, 추천 수 등)에 보다 중점2) 사례를 통해 린 캔버스 배우기- 업무에 관련 ... 함 에서부터 해결람누구누구를 안다고 늘 말하고 다니지만 정작 중요할 때는 도움받을 수 있는 사람이 없는 사람업무시간에 불필요한 웹 서핑이나 과도하게 SNS/게임 등을 하는 사람편한 것만 좋아하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 78페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2021.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    영남대 영천병원(의) 치위생사 치과기공사 입사 채용 면접기출문제 자기소개서 작성성공패턴 입사시험문제 인성검사문제
    124) 치아형태를 간단하게 소개해 보세요. 125) 구강해부학에서 무엇을 학습하였나요? 126) 건강과 구강보건은 어떤 관계가 있나요?127) 치과위생사의 주요업무와 역할 및 ... 기능을 설명해 보세요. 128) 치아 생체막의 기능은 무엇이 있나요? 129) 구강 내 2대 질환은 무엇인가요?130) 구강병의 예방에 대해 기본적인 것을 정리해 보세요.< 중 략 ... 는 △산만하고 무엇을 말하려는지 요점이 분명치 못한 자소서(51.5%)가 차지했다. 이어 2위는 △비속어 사용·맞춤법 실수·기본적인 어휘 구사력이 떨어지는 자소서(37.9%)가, 3위
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 173페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.02.20 | 수정일 2020.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    사람을 움직이는 힘 피드백 이야기
    를 낼 수 있게 된다.내용 정리직장인이라면 하루에도 수십수백번 듣는 피드백.. 사람과 사람사이를 윤택하게 만들어주고 나의 업무능력 향상 뿐만 아니라 팀의 성과를 내는데에도 가장 필요 ... 정리 및 키워드인간관계, 지지적 피드백, 교정적 피드백,모든 인간관계를 피드백으로 완성되며 특별히 지지적 피드백과 교정적 피드백을 적절히 사용함으로 올바른 피드백으로 큰 성과 ... 을 유지한다6. 침착하게 한다 : 감정적이나 과잉이 되서는 안된다7. 효과적인 기술을 익힌다 : 요점말하기 눈마주치기8. 효과적인 스타일을 계발한다9. 느낌을 표현한다10. 경청
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.03
  • ONE PAGE 정리기술 서평, 리뷰 경영 자기계발 기획 시간관리 논리적사고 창의적사고 메모법 킬러리딩 다카하시마사후미
    . 저자 소개저자 다카하시 마사후미는 크리에이티브 매니지먼트 주식회사의 대표이사다. 업무를 종이 한 장으로 정리하는 생각 정리 기술의 설계자다. 홍콩 마케팅 기업 이사를 거쳐 ... 다.3. 발췌요약 및 인용0장 – 정리란 복잡한 것을 단순하게 만드는 것이다도요타는 직원들에게 모든 자료를 종이 한 장에 정리하게 만든다. 기획이나 자료, 보고서 등은 핵심과 요점 ... 포맷을 제공한다. 단순하게 만든다는 것은 가장 중요한 것, 필요한 것을 한 가지로 압축하는 것이다. 다이아몬드의 4C를 업무에 그대로 적용하면 가장 핵심을 정리하면서 단순하게 만들
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.12.21
  • 명지대학교 발표와토의 토론보고서
    필요한 요점 단어만 말하여, 간단 명료하게 정리하는 모습도 인상 깊었습니다. 저희 조가 이번에 잘 하지못한, SQ와 논점의 방향도SQ -*페이스북 페이지중 하나인 레데에서 이벤트 ... 는데 사회자가 발표 중간 중간에 너무 많은 요약, 정리를 하여 청중들의 집중을 방해 한 것 같습니다.발표자들의 태도에 있어서는 좀 더 자신의 주장을 확실하게 펴지 못한 점입니다 ... 발표자들의 의견을 간단하게 정리해야지, 한 사람이 말할 때마다 정리하면 오히려 청중들의 집중을 흐뜨려트린다는 점을 반드시 인지해야 합니다. 개개인 발표자들은 자신의 주장을 강하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.04
  • [고용관리] 고용관리의 개념 및 영역, 고용계획의 의의와 수립과정
    는 것은 역시 모집(recruitment), 선발(selection), 배치(Placement)의 3측면으로서 이들의 요점정리하면 (1) 필요한 노동력의 양을 확보하는 것, (2 ... 하는 업무이며, 또 적절한 공급원을 개발하고 유지함으로써 자격인력을 모집하고 선발하는 일이다. 그러나 유자격인력을 모집하고 선발하며 개발함에 많은 시간과 비용과 노력이 철요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.05
  • 간호학개론-간호정의와 역할
    간호학개론 요점정리간호란 무엇인가?1.간호의 정의1)사전적 정의-단순한 환자간호 업무에서부터 급성이면서 생명이 위급한 상황일 때 매우 전문적인 기술을 요하는 것까지 다양-의료 ... 2)보건직 및 간호직 공무원-보건직 공무원은 보건복지부, 질병관리본부 등 정부 부처에서 보건의료 정책 개발 및 운영 업무를 담당하는 역할을 수행3.교육자로서의 역할1)초?중?고등 ... 학교 보건교사-보건교사는 초?중?고등학교에서 학생 및 교직원의 건강관리 업무를 수행하는 사람2)대학교수-간호대학 교수는 교육자일 뿐 아니라 또한 연구자의 역할4.연구자로서의 역할1
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.22
  • 영유아보육법의 제정 및 개정은 보육교사의 역할과 자리매김에 다양한 변화를 갖게 하는데 1991년 제정 이후 현재까지 개정된 내용을 요점정리하고 개정내용에 따른 교사의 역할에 대해 자신의 의견을 논하시오.
    영유아보육법의 제정 및 개정은 보육교사의 역할과 자리매김에 다양한 변화를 갖게 하는데 1991년 제정 이후 현재까지 개정된 내용을 요점정리하고 개정내용에 따른 교사의 역할에 대해 ... 하게지 개정된 내용을 요점정리하고 개정내용에 따른 교사의 역할에 대해 자신의 의견을 중심으로 살펴보고자한다.Ⅱ 본론1. 영유아보육법의 1991년 제정 이후 현재까지 개정된 주요 내용 ... 자신의 의견을 논하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 영유아보육법의 1991년 제정 이후 현재까지 개정된 주요 내용 정리1) 1991년부터 2003년까지2) 2004년 이후부터 현재까지2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    [독후감][서평] 일본인이 오해받는 100가지 말과 행동 (2016년 9월 작성)
    퇴근 시 자신의 자리를 정리하는 것은 한국에서는 내일의 업무를 위한 준비라 여겨지곤 한다. 완곡한 표현 역시 다양한 영역에서 일본과 비슷한 모습을 찾아 낼 수 있다. 한국 역시 명확 ... 적 차이가 생길 수 있는 100가지 상황을 가정하여 오해의 원인과 그것을 피하기 위한 방법을 설명하고 있다. 지금부터는 책을 읽으며 핵심내용을 정리하고 책을 통해 깨달은 점에 대한 ... 들은 간혹 오해를 하곤 한다. 예를 들어, 정리정돈을 중시하는 일본인이 외국인에게 책상 정리를 명령하면 외국인들은 자신의 개인적인 문제에 간섭을 한다며 기분이 상할 수 있다. 이는 서양인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 1년 이내 신문, 인터넷 매체에 보도된 사회복지와 관련한 기사를 3편 이상 검색하고 그 주요 요지와 논의를 조사하여 정리
    사회복지조사론주제: 최근 1년 이내 신문, 인터넷 매체에 보도된 사회복지와 관련한 기사를 3편 이상 검색하고 그 주요 요지와 논의를 조사하여 정리하고 이에 대한 본인의 생각 ... 많은 재원을 지원하기 위해서 노력해야 하는 것이지만, 과거부터 따로 또 제 각각인 사회보장시스템으로 이러한 일들이 발생되었다. 2014년 이후 복지업무 처리의 효율성과 복지대상자의 ... 를 적발해 그에 따른 과징금을 물어야 함이 정당하고, 과오 지급이 발생했다면 해당 업무 처리자에 대한 징계처리도 필요할 것이라 생각되는 바이다. 담당자의 정확한 시스템 확인, 혹은
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    사업계획서에 대하여 조사
    의 의의1.1. 사업계획서의 개요사업계획서(business plan)는 “사업가가 추진할 구체적인 사업내용과 세부 일정계획 등을 체계적으로 정리하고 기록해 놓은 서류”를 말한다. 사업 ... 는 “어떻게 사업을 할 것인가에 관한 아이디어를 개발하는데 사용할 수 있는 계획서”이다. 그리고 마케팅, 재무, 운영업무 등 기업의 모든 면에 대하여 사전에 검토함으로써 전략을 구체 ... 만으로는 효율적으로 사업을 진행할 수 없다. 사업에는 더 체계적이고 치밀한 준비가 필요하다.사업계획서의 필요성을 정리하면 다음과 같다(중소기업청, 2003).첫째, 사업계획서는 사업의 청
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.06
  • 초등 사회과 교수법 연구 - 나의 사회 수업을 되돌아보며
    가 아닌 수업의 경우는 교과서를 주교재로 하여 내용을 읽고 확인한 후, 핵심 내용이나 요점은 교사가 정리해 주고, 마지막으로 퀴즈를 내어 문제를 맞춘 학생에게 스티커 보상을 하는 형태 ... 를 띤다. 학생들에게 조사할 내용을 미리 과제로 내주고, 조사해온 자료를 바탕으로 수업 시간에는 모둠 활동을 통해 적절한 자료만 선별하여 정리한 후, 발표하게 하는 것이다. 조사 과제 ... .최악의 사회 수업교사라는 직업이 교실에서 학생들만 가르치는 게 아니라는 걸 발령받고 나서야 알게 되었다. 수업 이외에도 당장 처리해야 할 잡다한 업무가 이렇게 많을 줄은 정말 꿈
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.09.28 | 수정일 2023.03.06
  • 간호관리학 인적자원관리 요약과제
    간호관리학인적자원관리와 지휘 요점정리과목명간호관리학학번 이름제출 일자담당교수목차1. 인적자원관리 ? 확보 관리1) 간호 업무량 측정에 영향을 미치는 요인2) 간호인력 수요 예측 ... . 인적자원관리 ? 보상 및 유지관리1) 보상의 종류 - 기본급4. 지휘 ? 동기부여이론1) 동기부여이론 - 내용이론참고문헌1. 인적자원관리 ? 확보 관리1) 간호 업무량 측정 ... 에 영향을 미치는 요인환자의 수, 환자의 간호요구 (직접간호, 간접간호, 건강교육), 환자의 체류기간, 직업의 업무분담 방법 등이 있다.2) 간호인력 수요 예측 시 고려사항조직의 철학
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.27
  • [서평] 독서달인이 말하는 업무달인이 되는 법
    [서평] 독서달인이 말하는 업무달인이 되는 법나카지마 다카시 지음. 김주영 옮김. 교보문고 2008년 6월 30일 초판 1쇄.1. 독서법감동적인 책이다. 별 생각 없이 책을 펼쳤 ... 는데 많은 생각을 하게 했다. 자신이 하는 저자 소개다.저자는 세가지 독서법을 이야기한다. 속독, 다독, 성독(살펴 읽기, 킬러단어와 킬러문장의 요점을 추리면서 읽는다)이다. 성독 ... 사네유키’는 러일 전쟁 당시, 도고가 러시아 함대와 일전을 펼친 전략을 입안자다.32쪽이다.3. 결론독서를 하면서 할 일은 생각, 정리, 메모다. '생각'은 스파링 독서다. 저자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.16
  • 비지니스 근무예절(PPT원본)
    하고 끝나면 중요한 요점정리해서 반드시 확인한다 이야기의 내용에 맞게 어울리는 인사를 하고 , 끊을 때는 원칙적으로 건 쪽에서 먼저 끊는다 다만 상대방이 윗사람일 경우는 나중 ... 미리 상사에게 말씀을 드린다 30 분 이상 자리를 비울 때는 책상을 정리하고 떠나도록 하고 , 옆 동료에게 외출의 목적과 행선지 , 귀사 예정 시간을 분명히 알려주고 떠나야 한다 ... 로부터 업무지시를 받을 때에는 지시사항을 명확히 파악하고 정확하게 처리합니다 상사가 부를 때에는 밝은 표정으로 대답을 하고 필기도구와 메모지를 들고 갑니다 상사의 지시사항이 장기적인 시간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.08.31 | 수정일 2020.09.02
  • 업무 효율을 10배 높이는 지적생산술
    요점이 무엇인지를 파악하고, 자신만의 언어로 정리한다.3.자신이 배운것을 블러그에 통합해서 표현해본다.! 내가 배운 지식을 독후감으로 정보는 에버노트에 저장하고 있다.자기만의 테마 ... 적으로 수집하기 위해 가장 중요한것은 문제의식,즉 자신만의 테마를 갖는 일이다. 내 경우에는 업무 생산성 향상,일과 가정의 균형,효율적인 it활용법,생활습관병의 치유,조직의 효율 ... 적인 업무방식등을 테마로 정해놓고 , 관련된 정보를 바로 검색하고 기록해서 내것으로 만들어 버린다.테마를 정하는 일은 자신이 필요로 하는 정보에 주파수를 맞추는것과 같다.테마를 무엇
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.09.12
  • 토요타에서 배운 종이 한 장으로 요약하는 기술(요약)
    토요타에서는 모든 업무 서류는 A3 혹은 A4 사이즈 보고서 한 장으로 정리하는 습관이 기업문화로 자리 잡고 있다. 누구나 일을 할 때 자신이 생각한 것을 효율적으로 요약 ... 드해’, ‘쓸데없는 정보는 필요 없으니까 요점만 알기 쉽게 바로 전해줬으면 좋겠어’ 등등과 같은 요청이 윗선에서 있었으리라.09 일 잘하는 사람일수록 업무 ‘틀’을 파악하고 있 ... 하거나 전달했으면 좋겠다고 생각할 것이다.그런데, 토요타에는 모든 서류를 한 장으로 요약하는 업무 습관은 있어도 이를 “어떤 식으로 요약하는가?”에 대한 상세한 매뉴얼은 없었다. 토요타
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.27 | 수정일 2018.05.11
  • 경영책 'moments of truth(MOT)' 감상문
    관리의 MOT' 총 세부분으로 나눠 정리해보았다.작년 ‘창업과 기업가 정신’ 시간에 [나의 인생 성공 계획 수립]이라는 주제의 과제를 한 적이 있다. SWOT분석법을 나에게 적용 ... 사고가 가능해 질 것이다.책을 읽으며 경영에서 제일 요점이 되는 것은 직원과 상사의 구조, 그리고 고객만족 이라고 생각했다. 우리나라의 경우 다른 나라보다 비교적 피라미드적 구조 ... 가 두드러지게 나타난다. 높은 직책에 있을수록 자신의 권위와 위엄을 부각시키려 하며, 모든 업무의 최종 결정을 도맡아 하려는 성향이 있다. 이는 하위 직책을 가지고 있는 직원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.02 | 수정일 2019.09.08
  • [경영정보시스템] 고객관계관리시스템(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오.
    )의 정의3) 고객관계관리시스템(CRM)의 의의와 목적4) 국내 기업의 CRM 활용 사례Ⅲ. 결론 : 정리 및 필자의 생각Ⅳ. 출처 및 참고문헌Ⅰ. 서론최근 다양한 마케팅전략이 보급 ... 를 본 적이 있다. 그는 수백 대의 자동차 번호를 암기하고 고객별 성향을 꿰뚫어 보고 있었다. 차 문만 열어주면 되는데 본인에게 주어진 업무뿐만 아니라 고객에 대한 모든 정보를 기억 ... 와의 관계를 고려한 마케팅 전략이 성행하게 되었는데 그 요점과 중심을 어디에 맞추느냐에 따라 명칭과 전략의 기법이 달라졌다.그 주요내용으로는 5가지가 있다. 첫째, 목표 시장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.18 | 수정일 2020.07.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    어른의 공부법(독후감)
    한 일이든 아니든 늘 최선을 다해야 하기도 한다. 작은 서류 정리 한 번을 보더라도 그 사람의 업무 스타일이 드러난다. 또 그것으로 전체 업무를 평가받는 경우도 허다하다. 우선순위는 정하되 잡무는 없다는 점을 명심해야 한다. ... 하는 콤플렉스적 요점을 잘 짚어내고, 그것을 보완해주는 사람이 곧 배우는 사람이다. 그 사람이 그것을 회피하려 한다면 숨기고, 부족한 점으로 인식한다면 다른 무엇으로 채워주는 연습을 해야 ... 한다.생업에서 배울 수 있는 점도 많다.적성이 안 맞는 일도 있고, 즐거워서 하는 일도 있다. 어떤 형태로든 우리는 배우고, 그 배움에서 보다 나은 미래를 꿈꿀수 있다. 업무능력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.06.21
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2025년 11월 07일 금요일
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