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"동국대대학원" 검색결과 341-360 / 1,121건

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한국 사회복지 실천의 과제 및 방향에 대해 설명하고, 본인이 중요하다고 생각하는

관계 연구』, 연세대학교 사회복지대학원 ● 조영표(2001)『재가노인복지사업 발전방안 연구: 주간 단기보호시설을 중심으로』, 동국대학교

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20

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기업회계기준상 재무제표(재무상태표, 손익계산서, 현금흐름표, 자본변동표, 주석)에 대하여 설명하시오.

회계원리 주제: 기업회계기준상 재무제표(재무상태표, 손익계산서, 현금흐름표, 자본변동표, 주석)에 대하여 설명하시오. Ⅰ서론 회계는 기업의 경영활동에 있어서 재무적 정보를 식별하고, 측정해서 정보 이용자들이 경제적인 의사결정을 할 수 있도록 전달하는 일련의 과정이다. -회계는 기업의 언어다. 기업이 필요한 재화와 서비스를 생산함에 있어서 공급하는 경제 실체이다. 그러므로 회계를 모르는 것은 경제와 경영에 대한 이해 부족으로 볼수 있다. -회계는 자본주의 경제체제의 기반이 되는 제도적 틀이다. 현재 개인, 조직, 국가의 발전과 번영을 위한 이익 계산의 기본적 방법을 제공하고 있다. -회계는 이해관계자들에게 유용한 정보를 제공하여 희소한 자원을 최적으로 배분하고, 의사결정에 따르는 위험을 해소시켜준다. -회계는 소유와 경영의 분리를 촉진함에 있어서, 경영자는 회계보고를 통해서 돈의 흐름과 수탁책임을 보고해야 한다. Ⅱ본론 2-1. 기업회계기준상 재무제표(재무상태표, 손익계산서, 현금흐름표, 자본변동표, 주석)에 대하여 설명하시오. 재무제표 재무제표는 기업의 재무 상태와 성과를 나타내는 보고서다. 주로 재무제표는 3개의 보고서인 손익계산서, 재무상태표 및 현금흐름표로 구성되어 있다. 이러한 재무제표는 기업의 재무상태와 성과를 분석하고, 투자 결정에 효과적으로 활용되고 있다. 기업 내 가치와 경영자에 대한 평가는 모두 기업이 얼마나 건전한 재무상태를 유지하고 좋은 경영 성과를 내느냐에 따라서 결정된다. 그래서 대부분 경영자들은 가능하면 자산과 이익을 좋게 보이고 싶은 욕망이 매우 크다. 또한 반대로 세금을 회피하거나 혹은 비자금을 조성할 목적으로 매출을 줄이거나 비용을 실제보다 부풀려 순이익을 줄이고 싶어하는 경영자들도 있다. 또한 차입조건을 개선해 자금조달을 용이하게 하거나 혹은 주가를 조작하여 차익을 얻을 목적으로 재무제표를 왜곡하는 이들도 있다. 따라서 만일 경영자들에게 재무제표를 제멋대로 작성하게 내버려둔다면 위 사례들로 인해 회계장부의 신뢰성을 보장받을 수 없고 기업간 실적을 서로 비교하는 것도 어렵게 된다. 따라서 기업 회계처리와 재무제표 작성 때 똑같이 적용되는 기업회계기준이 있는 것이다. 이 기준을 준수해 작성된 재무제표는 적정한 것으로 간주되고 주식투자자나 채권자 등 이해관계자들이 신뢰할 수 있는 의사결정 정보로 활용할 수 있게 가능하다. 재무상태표 재무상태표는 일정 시점에서 기업의 자산, 부채, 자본 상태를 보여주는 재무보고서로, 포괄손익계산서와 함께 재무제표의 일부를 구성되고 있다. 복식부기법에 따라 작성되며, 과거에는 대차대조표로 불렸으나, K-IFRS 도입 후 재무상태표로 명칭이 변경되었다. 재무상태표를 통해 정보이용자들은 기업의 유동성, 재무적 탄력성, 수익성 및 위험을 평가하는 데 필요한 정보를 얻을 수 있는 표인셈이다. 손익계산서 손익계산서는 일정한 기간동안 발생한 기업의 손익을 나타내는 재무제표로 일정한 기간에 발생한 손익인 기간손익을 기제하게 된다. 기간손익을 계싼하는 방법은 순자산비교법과 총거래접근법이 존재한다. 먼저 순자산비교법은 기말자본, 기초자본, 증자, 감자를 모두 고려하여 당기의 순이익을 계산하는 것으로 간단하게 당기순이익을 찾을 수 있지만, 그 원인을 파악하지는 못한다. 이는 총액으로 계산하기 때문에 개별 내역을 파악할 수 없기 때문이다. 총거래접근법은 회계기간 중 거래 기록을 종합하는 방식이다. 수익에서 비용을 제하여 손익계산서를 작성하는 것이다. 이것이 기본적으로 손익계산서를 작성하는 방법이다. 손익계산서는 기업의 손익을 표시하는 매우 중요한 표이기 때문에 정보이용자의 효율성을 높이기 위해서 매출총이익, 영업이익, 법인세비용차감전순이익, 당기순이익, 총포괄손익의 5단계로 구분하여 작성한다. 현금흐름표 현금흐름표는 특정 기간 동안 기업의 현금 흐름을 나타내는 재무보고서다. 기업이 실제로 현금을 어떻게 생성하고 사용하는지에 대한 정보를 제공하는데, 기업의 재무 상태를 이해하는 데 중요한 역할을 하기도 한다. 현금흐름표는 세 가지 주요 활동은 다음과 같이 설명할 수 있다. 영업활동 현금흐름 기업의 주요 영업활동에서 발생하는 현금의 유입과 유출을 보여준다. 투자활동 현금흐름 장기 자산의 취득과 처분에서 발생하는 현금 흐름을 나타낸다. 여기에는 부동산, 설비, 장비 등의 구매나 매각이 포함되어 있다. 재무활동 현금흐름 자본 조달과 관련된 현금의 유입과 유출을 보여준다. 즉 현금흐름표는 기업이 현금 관리 및 재무 계획을 어떻게 수행하고 있는지를 평가하는 데 유용하며, 기업의 유동성, 지급 능력 및 재무 건전성을 파악하는 데 도움을 주는 표인셈이다. 자본변동표 자본변동표는 일정 기간 동안 기업의 자본 구조에 대한 정보를 제공하는 재무제표입니다. 이 표는 기업이 자본을 어떻게 조달하고 사용하는지를 보여줍니다. 일반적으로 자본변동표에는 자본금, 자본잉여금, 이익잉여금 등의 항목이 포함됩니다. 자본변동표는 기업의 재무 상태와 주주들에게 제공되는 정보를 이해하는 데 도움을 줍니다. 주석 일반적인 보고서에서 주석은 그저 주 내용을 보조하는 내용이 담긴다. 이번 과제만 하더라도 주석에는 과제의 내용을 보조하는 내용인 참고문헌을 표시하고 있다. 하지만 재무제표에서 주석은 본문에 실리지는 않지만, 정보이용자의 의사결정에 유의미한 영향을 줄 수 있는 정보를 제공하기 위하여 사용된다. 이는 재무제표를 작성하는 방식이 결정되어 있지만, 현실은 꼭 이러한 상황에서만 발생하지 않기 때문에 발생하는 이론과 현실의 괴리로 인해서 누락되는 정보들을 모두 표시하기 위해서이다. 따라서 주석에서는 비화폐적 정보를 제공하는 것이 가능하다. 이는 회사의 주요 영업내용, 회계정책, 평가기준, 계정에 대한 설명, 소송내용과 같이 이해관계자의 의사결정에 영향을 줄 수 있지만, 재무제표에 표기할 부분이 마땅히 없는 정보들을 말한다. 따라서 정보이용자가 재무제표를 활용할 때에는 주석에 적힌 내용도 모두 꼼꼼하게 살펴서 적절한 의사결정을 할 수 있도록 해야 할 것이다. 주석의 경우는 딱히 작성하는 형식이나 요령이 규정되어 있지 않기 때문에 자유롭게 도전할 수 있다. Ⅲ결론 기업경영에 있어서 문제를 파악하는데 재무제표가 주는 도움이 크다. 이는 재무제표를 통해 기업의 성장 가능성, 안정성, 수익성 등을 분석할 수 있기 때문이다. 예를 들면 기업의 부채비율이 높아져 가면서 이자비용 부담이 커지는 경우, 재무제표를 통해 이를 파악하고 대책을 마련할 필요가 있으며 또한 매출액이 증가하고 있지만 이익이 감소하는 경우, 재무제표를 통해 원인을 분석하고 경영전략을 재조정 가능하다. 이러한 재무제표를 통한 분석결과를 바탕으로 이해관계자들은 기업의 경영상황을 파악하고, 기업의 안정성과 수익성을 예측할 수 있다. 따라서 기업은 재무제표를 정확하고 투명하게 작성하여 이해관계자들에게 제공함으로써 기업의 신뢰성과 신뢰도를 높여 나갈수 있는 것이다. 참고문헌 재무제표 분석, (2021). 증권투자협회. 총자산 회전율, (2021). 나무위키. 윤종철. "재무제표 재작성 특성과 효과." 국내박사학위논문 동국대학교, 2011. 서울 이동원. "개별재무제표 작성 방식에 따른 재무회계정보의 가치관련성 비교." 국내석사학위논문 고려대학교 대학원, 2014. 서울

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.19

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현대 한국가족의 문제(가족구조, 기능변화, 역할, 의사소통)을 밝히고, 학습자의 가족을 적용하여 분석

, 2007, 현대가족문제에 대한 불교상담적 접근, 국내석사학위논문 동국대학교, p.16~17 정소영, 2001, 도시지역 가족문제 해결을 위한 지역사회복지관 개입에 관한 일 연구, 국내석사학위논문 중앙대학교 대학원, p.10~13

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19

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사회복지학개론_국민기초생활보장제도의 장점과 단점에 대하여 기술하시오.

가 빈곤층의 경제상황에 미치는 영향: 가계자원과 소비효율성을 중심으로 성균관대학교 일반대학원 2. 박주원 (2002) 국민기초생활보장제도의 주관적 성과평가에 관한 연구 경상대학교 3. 이정관 (2005) 국민기초생활보장제도의 운영체계 개선방안에 관한 연구 동국대학교

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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부동산학과 학업계획서

하며 실무 경험을 쌓고 있습니다. 이러한 경험을 바탕으로 부동산학에 대한 학문적 탐구를 위해 대학원에 진학하고자 합니다. 2. 왜 부동산학을 전공하려고 하나요? 우리나라 부동산 거래 ... 을 취득하면서 이 분야를 좀더 공부해보고 싶은 열망이 생겨 지원하였습니다. 3. 왜 우리 대학원을 선택했나요? 귀 대학원은 부동산학 분야에서 뛰어난 교수진과 체계적인 커리큘럼을 자랑

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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우리나라의 5대 사회보험의 사각지대 사례를 신문 또는 뉴스기사를 통해 선택하고

.laborplus.co.kr/news/articleView.html?idxno=26677동국대학교 신문, 대학원생 산재보험 가입법, 국회 환경노동위원회 통과, 2021.03 Hyper94 ... 사례1) 사례 본문2) 주요 내용2. 1의 기사에서 다루고 있는 사회보험 사각지대에 대한 개인적 의견1) 근로와 급여가 인정되면 직종 구분 없이 산재보험 가입 필요2) 대학원 ... 다.실험실 폭발 사고로 지난 2019년 12월, 경북대의 한 실험실에서 대학원생 근로자가 전신화상을 입고 병원으로 이송되었다. 하지만 연구활동 종사, 특정 시간대의 근로가 분명

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

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영유아의 안전에 대한 위협요소들이 시대에 따라 어떻게 변화해 왔는지를 예를 들어서 설명

된다.Ⅳ. 참고문헌● 이혜진(2022)『영유아교육기관에서의 안전사고에 대한 학부모와 교사의 인식』, 전남대학교 대학원● 최기은(2003)『유괴예방을 위한 유아 안전교육 프로그램 연구』, 동국대학교 교육대학원

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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우뇌, 즉 우반구가 더 발달한 사람은 소설, 시, 평론, 수필 등의 문학 장르 중 어느 분야에서 능력이

과 7종 교과서를 중심으로, 전남대학교 교육대학원, 2010. - 송치숙, 유아의 좌뇌ㆍ우뇌 균형발달을 위한 온머리(Whole Brain)교육시스템의 적용사례 연구, 동국대학교 ... , 2013. - 유혜현, 전뇌의 균형적 발달을 위한 우뇌발달 미술프로그램 개발 연구 : 초등학교 5, 6학년 중심으로, 경희대학교 교육대학원, 2009.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08

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사회복지관의 3대 기능은 서비스 제공, 지역사회 조직화, 사례관리로 구분된다.

논문김광준, 서울시 기능특화사회복지관의 기능과 운영방안 연구, 동국대학교 행정대학원 석사 논문, 2003.이은희, 지역사회결속력에 영향을 미치는 요인에 관한 연구: 수원시 지역사회 ... 조직화사업 사례를 중심으로, 강남대학교 사회복지전문대학원 석사 논문, 2005.-사이트천안시종합사회복지관 홈페이지 (http://www.cswc2019.or.kr/)-PAGE \* MERGEFORMAT1-

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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사회문제론. 언론에 잔혹한 범죄 행위들이 빈번하게 소개되고, 범죄와

Profiling in Korea 김재후, 김문영, 조은경 동국대학교 경찰ㆍ범죄연구소 2021년 박창균. "우리나라 강력범죄의 미제사건 현황과 공조수사 강화를 통한 미제율 제고방안 ... ." 국내석사학위논문 경북대학교 수사과학대학원, 2010. 대구 한국사회문제 (한국방송통신대학교출판문화원) 교안 참고

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.12

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청소년의 성적 충동에 대하여 프로이트의 이드,자아,초자아의 개념을 활용하여 서술

(2003), 청소년의 성의식과 학업성취의 상관성에 관한 연구, 동국대학교 교육대학원 석사학위 논문. ... 열망은 또래 친구와의 친밀감을 형성하게 되는 원인이 되는 것이다. 참고문헌 이상미(2006), 시설보호 청소년의 성의식에 관한 연구, 고려대학교대학원 석사학위 논문. 이평구

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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가드너의 다중지능이론의 주요개념에 대해 설명하고, 유아 교육적 시사점에 관하여 논하시오

. 참고문헌● 『유아발달』, 한국방송통신대학교● 우경애(2006) 『다중지능이론에 기초한 통합교육프로그램이 유아의 사회성 발달에 미치는 효과』, 동국대학교 교육대학원

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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정신건강증진을 위한 지역사회정신보건의 방향에 대해 기술하시오

보건사업의 개선방안에 관한 연구. 석사학위 논문. 동국대학교 불교대학원. 권자영(2010). 정신장애인이 지각한 실천관계가 재활성과에 미치는 영향, 이화여자대학교 대학원 박사학위논문.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.12

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전쟁과 지진 등과 같은 외상을 경험한 아동의 어려움을 다룬 기사 2개를 검색하여 내용을 정리하고 그에 대한 학습자의 의견을 작성하세요. 그리고 그러한 아동의 복지 증진을 위한 복지사의 역할을 서술하시오

미연. (2007). 외상 후 스트레스 장애 아동의 미술치료 단일사례연구. 동국대학교 문화예술대학원 석사학위논문. 유진희. (2021). 아동양육시설 아동을 위한 외상 후 성장 집단 ... 프로그램 개발 및 효과. 남서울대학교 일반대학원 박사학위논문. 김서영.(2022). “우크라 전쟁의 최대 피해자는 아동입니다”. 경향신문. https://www.khan.co.kr/6

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.11 | 수정일 2024.08.20

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아동에게 나타날 수 있는 문제행동 하나를 선정하여 문제행동의 특징, 원인

는 아동의 단일 사례연구, 동국대학교 문화예술대학원, 2008. 최혜경, 품행장애와 주의력 결핍 및 과잉행동장애 증상을 가진 도벽 아동에 대한 단일미술치료 사례연구, 경성대학교 교육대학원, 2000.

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07

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리더십_성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해서 설명하시오.

일반대학원, 2011. 경상북도 김재학. "군 지휘관의 성공적 리더십 방안 연구." 국내석사학위논문 동국대학교 경영대학원, 2007. 서울

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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포스트 텔레비전 시대란 무엇인지 설명하고, 해외에 포맷이 수출된 한국 방송 프로그램들의 유형과 특성에 관하여 분석하시오.

한 중국 예능 프로그램 연구 : 한국 예능 프로그램 중심으로, 정상, 동국대학교 영상대학원 공연예술학과, 석사논문, 2020 K-포맷 비즈니스의 길, 김기륜, 월간조선 매거진 12월, 2019

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.25

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칼 로저스의 인간중심상담의 기본가정과 주요개념 및 상담기술을 설명하고 인간중심상담에 대한 학습자의 의견을 제시하시오

칼 로저스의 인간중심상담의 기본가정과 주요개념 및 상담기술을 설명하고 인간중심상담에 대한 학습자의 의견을 제시하시오 1.서론 인간중심상담은 내담자가 현재 가지고 있는 문제를 목표로 삼기보다는 내담자 인간 그 자체를 목표로 잡고 상담을 추진하는 것이다. 또한, 내담자가 현재 가지고 있는 문제를 해결하는 것보다는 앞으로의 미래를 생각하고 성장할 수 있도록 돕는 과정을 제대로 할수 있게 도움을 주는 것으로 상담기술에서 매우 효과적인 방법으로 생각된다. 이렇듯 인간 중심적으로 상담하는 방법은 단순히 이론적인 기법을 통해서 진행하는 것이 아닌 상담자의 자질이나 태도적인 정서적 교류를 통한 평가가 가장 중요한 요인으로 생각된다. 따라서 내담자에게 진실성 있게 다가가는 것이 무엇보다도 중요한 것으로 보고 있다. 그러므로 이상 본론으로 넘어가 칼 로저스의 인간중심상담의 기본가정과 주요개념 및 상담기술을 설명하고 인간중심상담에 대한 학습자의 의견을 제시하여 보자. 2.본론 2-1.칼 로저스의 인간중심상담이란 칼 로저스는 매슬로우와 함께 심리학에서 인본주의를 대표하는 심리학자로서 인간중심 상담이론을 체계화시켰다. 이러한 인간중심 상담이론은 20세기 후반 이후 교육계와 상담학계에 매우 강력한 영향을 미치고 있으며 기업, 교육, 가정, 집단, 개인, 부부 관계 및 자녀 교육분야에 매우 다양하게 적용되고 있는 인간중심상담으로 볼수 있다. 인간중심상담은 인간의 성장과 변화에 초점을 맞추고 있기에 상담의 목표는 내담자들이 좀 더 자율적이며, 자발적으로 자신감을 갖도록 지원해주는 것에 있다. 이에 따라, 인간중심상담은 인간의 자기실현에 대한 경향성을 전제로 하고 있다는 특징으로 말할 수 있다. 인간중심상담의 기본가정을 살펴보면, 칼 로저스는 인간중심상담에 있어서 기본 가정에서 인간은 본질적으로 신뢰할 수 있고, 상담자의 직접적인 지시 없이도 자산과 스스로의 문제를 이해할 수 있는 능력을 가지고 있다는 것이다. 그래서 인간은 상담에 있어서도 자기 지시적인 모습으로 성장을 할 것이라고 말하고 있는 것이다. 이에 따라서 인간중심상담에서 상담자는 내담자의 표현에 대한 해석을 최소화해야 하며, 가능한 내담자의 말을 비판하거나 평가하지 않고, 또 어떤 지시나 압력도 하지 않는 것이다. 이는 상담자는 내담자의 이야기만을 듣고, 내담자가 스스로가 성장을 하여서 문제를 해결하기를 기대하는 것이다. 두 번째로 로저스는 인간은 본질적으로 선하고, 자기 성장을 위한 잠재력을 지녔다고 가정을 하고 있다. 여기에서 자기 성장이라는 용어는 목적적이면서 합리적이고 건설적인 동시에 현실적인 능력으로써 자기 자신을 이해할 수 있는 자아개념과 기본태도를 변경할 수 있는 방대한 자원인 것이다. 즉 로저스의 인간관의 가정은 바로 인간은 누구나 성장하고자하는 경향성을 가지고 있다는 것이다. 그래서 인간중심상담에서는 상담 과정에 대한 일차적인 책임을 내담자에게 두게 된다. 즉, 상담자는 전문적인 기법을 사용해서 내담자의 문제를 해결해 주는 것이 아니고, 내담자 스스로가 자신의 문제를 해결해가도록 촉진 시켜주는 제한적인 역할만 수행을 하는 것이다. 마지막으로 인간중심상담은 사람은 자신을 이해할 수 있고 규제할 수 있는 선천적인 능력을 갖고 있어서, 내적인 불안으로부터 비교적 자유로울 수가 있으며, 즉 개인이 부적응으로부터 건전한 상태로 회복할 수 있고, 나아가서 자신의 능력을 최대한 발달시킬 수 있다는 것이다. 그러므로 개인은 충분한 내적 자유와 안정을 경험하면 자신의 내재된 가능성을 이룰 수가 있다는 것이다. 2-2.인간중심상담의 주요개념 인간은 선천적으로 타고난 성장 가능성이 있으며, 이를 실현하는 과정에서 자신의 인생목표와 행동방향을 결정하고, 이러한 결정에 따르는 책임을 수용하는 자유로은 존재로서 자기를 조절하고 통제하는 능력을 갖추고 있다. 그리고 인간은 타고난 자기실현 경향을 발휘하기 위해 항상 노력하고 도전하고 어려움을 극복하면서 진정한 한 사람으로 성숙해 나간다는 점에서 인간중심상담은 내담자의 치료기법으로 가장 적합한 기법이라고 생각된다. 2-3.인간중심 상담이론에 있어서 상담자의 태도 및 기술을 작성하시오. 공감적 이해 공감적 이해란 상담자가 내담자와 함께 느낄 수 있는 능력, 내담자의 입장과 시각에서 내담자의 감정?생각?경험?주관적 세계들을 이해하는 능력, 내담자의 세계에 들어가 내담자의 내면세계를 구성하는 많은 측면들을 이해할 수 있는 능력, 내담자로 하여금 자신이 깊이 있게 정확히 이해받았다는 느낌이 들 수 있도록 상담자가 이해한 바를 정확하게 전달할 수 있는 능력을 의미한다. 무조건적 긍정적 존중 내담자의 감정이나 생각, 행동의 좋고 나쁨의 평가와 판단 없이 내담자의 가치와 잠재력에 대한 상담자의 믿음을 토대로 내담자를 인격체로서 존중하고 있는 그대로 수용하는 태도를 전달하는 상담자의 능력을 의미한다. 상담자는 온정과 배려로 내담자를 믿어주고 돌보고 칭찬하고 관심을 기울이는 태도를 통해 내담자로 하여금 자신의 성장과 변화에 대하여 책임을 질 수 있는 능력을 발견하게 한다. 진실성/일치성 일치성은 상담자가 진실된 자기가 되어 상담 장면에서 거짓과 꾸밈이 없는 태도로 내담자를 만나고 상담에 임하는 것을 의미한다. 즉 상담자의 내적 느낌이나 생각이 외적으로 보이는 행동과 일치하며 내담자와의 상호작용에서 솔직하고 자발적으로 자신의 생각이나 감정을 표현함으로써 어떤 인위적인 역할이나 연기를 하는 사람으로서가 아니라 살아 있고 내담자에게 가장 진실되고 인간적인 반응을 보일 수 있는 사람이라는 신뢰감을 전달하는 것이다. 3. 결론 이상 칼 로저스가 창시한 내담자 중심의 이론으로 보자면, 기존의 지시적 상담해 결사의 상담에서 1970년대 인본주의의 관점으로 바뀌면서 비지시적 상담으로 변형되었다. 또한, 인간은 적절한 조건만 갖춰진다면 스스로 치료가 가능하다고 말하고 있다. 이러한 칼 로저스의 인간중심적 상담의 목표로는 스스로의 힘으로 문제를 해결하는 것이다. 그것은 내담자가 문제에 대한 감정을 자유롭게표현할 수 있도록 격려해주어 내담자가 감정을 표출 후 자신의 감정을 인지할 수 있도록 유도해주며, 상담 속에서 내담자의 문제와 감정을 공감하고 불안감 해소에 도움을 주는 것이다. 하지만 상담자와 내담자 사이에서 지켜야할 상담 주의사항이 몇가지 있다. 그것은 상담자가 내담자의 행동을 해석하거나 수정하는 짓은 하지 말아야 하며, 무조건적인 긍정적 존중 또는 수용으로 내담자를 있는 그대로 공감해 주어야 한다는 것이다. 즉, 칼 로저스의 인간중심상담은 상담자가 내담자의 이야기를 들어주고 지켜보며 내담자 스스로가 문제를 해결할 수 있도록 도움을 주는 기법인 것으로 볼 수 있다. 참고문헌 김민경(2016), 칼 로저스의 인간중심 상담에 관한 이론적 고찰, 인제대학교 교육대학원 석사학위논문 장문구(2013), 인간중심 상담에서 치료적 조건의 보완을 위한 사주명리학의 적용가능성 탐색, 동국대학교 석사학위논문 유성애(2003), 노자의 『도덕경』과 로저스의 인간 중심 상담 이론의 비교, 연세대학교 박사학위논문

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.05

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자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등과 그 갈등에 대한 관리 및 해결방법에 대해 기술하시오.

자원봉사론 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등과 그 갈등에 대한 관리 및 해결방법에 대해 기술하시오. 1. 서론 자원봉사활동은 개인뿐만 아닌 사회적으로도 중요한 의미를 지니고 있다. 그러나 현재 자원봉사활동에는 많은 문제점이 제기되고 있다. 이는 자원봉사활동의 소극성 및 단기성의 문제로 들 수 있다. 이 같은 문제가 발생하는 대표적인 원인은 자원봉사 기관의 체계적인 지원 부족 및 관리자의 전문성 미흡과 지속적인 활동을 위한 다양한 유인책 부족의 영향 탓이 매우 크다. 따라서 자원봉사활동의 동기가 자기 자신의 이익을 위한 것이 아닌 지역공동체를 위해 봉사하는 사람으로 인식되게 하려면 동기부여가 필요한 실정이다 또한 자원봉사활동에서 종종 발생하는 문제가 있는데 이는 갈등이다. 현재 봉사활동에서 나타날 수 있는 갈등유형은 개인적 차원 및 조직, 구조적 차원의 요인뿐만 아닌 동료간의 관계, 클라이언트와의 관계 그리고 직원과의 관계 등에서 다양한 대인관계로 발생하고 있다. 그리고 흔히 자원봉사자들이 봉사활동을 하는데 경험하게 되는 대표적인 문제는 자신이 속해 있는 봉사조직에서 발생하는 구성원들과의 갈등이라고 한다. 그러므로 이상 본론에서는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등과 그 갈등에 대한 관리 및 해결방안을 기술하여 본 과제를 완성해보겠다. 2. 본론 1.자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등 갈등의 개념 갈등은 개인 혹은 집단 그리고 조직과 같은 각종 사회적인 주체들이 이해관계 충돌로 인해서 발생하는 분쟁, 대립상태를 뜻한다. 이처럼 갈등은 개인행동과 태도에 영향을 끼칠 뿐만 아닌 조직내 과업수행 혹은 커뮤니케이션 등에 지대한 영향을 미치고 있다. 따라서 역할을 정확하게 규명하고 관리해야 할 것이다. 갈등 원인 오늘날 자원봉사활동은 상호신뢰와 이해를 토대로 하는 인간관계가 무엇보다도 중요하다 흔히 자원봉사 조직이나 자원봉사자는 갈등이 없을 것이라고 여겨지고 있으나 자원봉사자들도 갈등이 있다. 자원봉사 조직에서도 자원봉사자들 간에 목표와 방법의 차이, 가치관의 욕구와 대립, 인지의 차이, 자원의 부족 등으로 인하여 갈등이 발생하게 되는 것이다. 한정된 자원, 상반된 목적, 역할 권한의 경계, 소통의 장벽, 개별적인 속성, 상하 지위의 엇갈림, 개인의 가치관이나 고정관념 선입견 개인적인 욕망 등이 원인이 되어 발생하는 경우가 많다. 우수한 자원 봉사자들의 활동에서 유급직원들은 자신의 지위에 불안감을 느낄 수도 있으며 자원봉사자에게 도전을 받는 듯한 피해 의식을 가질 수도 있다. 또한 유급직원들은 자원봉사자가 수행하는 서비스 질에 대해 우려하여 그들의 권한을 위임하는 것을 꺼리기 때문에 자원 봉사자와의 갈등을 유발하기도 한다. 유급직원들은 자원봉사자로부터 도움을 받기보다는 지도 감독으로 시간을 빼앗긴다고 불평하며 불친절한 태도가 나타나기도 하고 이전 자원봉사자에 대한 나쁜 경험으로 유급직원의 불신감이 있을 수도 있다. 유급직원들은 자원 봉사들에게 실제적인 업무가 위임되면 직접적 서비스의 피드백 과정에서 얻을 수 있는 보람과 성취감 등 정서적 보상을 상실하게 되면서 자원봉사자에 대한 거부감이 잠재적으로 발생할 수 있다. 2.그 갈등에 대한 관리 및 해결방법에 대해 기술하시오. 자원봉사활동의 갈등 실태를 알아보기 위해서 사례를 제시하고 그에대한 해결방안을 기술해보겠다. 자원봉사조직의 실제 현장에서의 갈등사례 한 A자원봉사자는 고등학교를 졸업 한 뒤 경제적 사정이 어려워 대학을 가지 못하고 자원봉사를 시작하게 되었다. 하지만 유급직원들이 A가 고졸이라는 이유로 비웃고, 봉사에 대한 좋은 아이디어를 냈음에도 칭찬보다는 질투를 했다. 이는 개인적인 학벌 차이로 생기는 차별과 편견이 원인이 된 갈등사례이다. 갈등해결 방안 우리나라 자원봉사자의 가장 큰 특징이자 문제점은 중간에 관두는 사람이 많다는 것이다. 이는 처음 알게 된 사실인데, 자원봉사단체의 직원들조차 자원봉사자에 대한 존중, 존경이 없다는 사실은 굉장히 충격적이었다. 위의 사례와 같이 좋은 의도에서 참가한 자원봉사자를 비웃고 무시하는 사회복지전공 직원들의 태도는 분명 잘못 되었다. 이는 개인적인 인성 문제, 집단행동 등에서 비롯된다고 생각한다. 이와 같은 사례들이 일반적인 갈등 사례에 포함된다면, 이를 해결하기 위한 방안을 적극적으로 모색해야 할 것이다. 가장 일반적인 방법은 자원봉사단체에서 일하는 유급 직원들을 대상으로 한 교육이 필요하다고 생각한다. 그들도 사회복지전공을 선택함으로써 사회적으로 복지 개선에 기여한다는 인정을 받고 싶었을 것이다. 현장에서 직원들이 수월한 복지 업무를 시행할 수 있는 것도 직원들이 미처 돌아보지 못한 부분들을 자원봉사자들이 대신 봐주기 때문이다. 따라서 직원들에게 이를 상기시켜 자원봉사자들의 의지 향상이나 동기 부여를 위해 노력하도록 해야 한다. 또한 직원들에게 인성 교육 시행하고, 자원봉사자들을 존중하는 마음이 들도록 봉사자들의 노고에 대해 알려야 한다. 위의 사례 속 A는 자신의 어려웠던 시절을 자원봉사로 극복함으로써 자원봉사자라는 직함에 무척 애착을 가지고 있었다. A는 자신이 겪은 차별로 인해 우리나라 자원봉사활동의 문제점과 사회구조를 변화시키기 위해 노력했다. 그는 자원봉사활동에 대한 일반 시민들의 인식 변화를 위한 홍보활동을 진행하였다. A가 생각하기에 사회적 인식이 변화하기 위해서는 근본적으로 학교 교육이 변화해야 하고, 자원봉사에 대한 평가가 중요하다고 말했다. 필자도 A씨의 의견에 적극 동감한다. 3. 결론 이렇듯 자원봉사는 사회적으로 현재 우리에게 엄청난 영향력을 보여줌으로써 비영리단체를 통하지 않고 개인이나 몇몇 사람들은 자유롭게 봉사활동을 하는 경우도 증가하고 있다. 자원봉사자들은 봉사활동이 자신의 삶을 풍요롭게 하고, 삶의 질을 높이기 때문에도 참여하고 물질적인 대가 대신 보람과 자기만족을 얻는다. 하지만 간혹 "자기만족형" 봉사활동을 하기도 한다. 그러한 경우는 상대방이 진정으로 필요한 것이 무엇인지 관여치 않고 혹은 상대가 필요로 하는 것을 베풀더라도 그것이 오로지 상대를 위해서 나온 마음이 아닌 자기 자신의 만족을 위해서 한 자원봉사를 말하는 것이다. 즉 자원봉사에 앞서 자기만족을 위해서 봉사를 참여한다 해도 봉사를 받는 수혜자 입장을 제일 먼저 생각하면서, 진정성 있는 마음 가지로 봉사에 반드시 참여해야 할 것으로 생각된다. 참고문헌 정명환, “자원봉사센터 자원봉사자의 갈등대상에 따른 갈등수준과 그 관리 방안에 관한 연구”, (동국대학교 사회과학대학원 석사학위 논문, 2006). 김미라, “자원봉사자의 활동요인이 참여태도에 미치는 영향과 갈등수준의 조절효과”, (경기대학교 사회복지학과 박사논문, 2007), 조영임, “자원봉사자의 갈등과 극복사례에 관한 연구.” (동아대학교 정책과학대학원 석사학위 논문, 2004).

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학습심리학의 생리학적 접근이 강조되고 있는 시점에서 뇌와 행동의 관련성이 강조되고 있다.

는 영향」, 동국대학교 경찰사법대학원 석사 논문, 2020.-PAGE \* MERGEFORMAT1-

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