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"조직의변화를유도하기위해" 검색결과 3,481-3,500 / 54,667건

  • 국방개혁과 국방재원배분 합리화 방안을 읽고 / 부제 국방개혁의 올바른 방향
    위해, 현재의 힘의 우위에 안주하지 않고 새로운 질서를 주도하기 위해 군사, 외교 영역의 변혁을 추진하고 있다.9ㆍ11테러는 변화된 안보환경에 직면한 미군의 개혁에 다시 자성의 목 ... 하는 것을 들 수 있다. ⑹민간 방어능력을 확충하기 위해 국민교육(민방위교육)을 강화한다.[제4장 한국의 국방개혁(2000년대 이후)]○ 국방개혁 2020김대중정부가 추진한 국방개혁 ... transformation)이다. 즉 첨단무기+신(新)작전+신(新)조직의 삼위일체로 미군의 전투력을 혁신적으로 향상시키는 것이다. 미국은 새로운 안보위협에 대처하면서도 자신의 헤게모니 체제를 유지하기
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.01
  • 학점 A+받은 알기 쉬운 생물학 고문사 기말고사 정리본 <생명과학, 생명과유전> 6,9,10,11장, 유전물질, 순환, 호흡계통, 수용과 조절, 내분비계통
    는 과정 속에서 전기적 변화가 발생하기 때문이다.생명체의 모든세포는 전기를 띠고 있으며, 세포의 활성에 따라 수시로 전기적 변화가 일어난다.세포질과 세포외액의 물질 조성이나 물질 ... (BBB)-별아교세포 중추신경계통중에 뇌를 보호하기 위한 장벽 뇌에 모세혈관 촘촘하게 되어있는데 별 아교세포가 모세혈관과 촘촘하게 그물을 형성해 BBB라는 장벽을 형성하고 산소 ... ? 밤시야, 원뿔세포 - 낮시야① 각막 ② 수정체 ③ 유리체 ④ 망막 조직으로 구성된 광학계망막광수용기(시세포층)빛수용체밤시야어두운빛흑백로돕신- 명암에 반응하는 시색소, 로돕신
    시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.03 | 수정일 2025.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요
    의 결속력을 강화시키는 방법을 추구하기 위해 집단 인센티브 제도를 고려할 수 있다. 집단 인센티브는 조직 전반에 긍정적인 영향을 주고 개인의 생산성이 증가하여 정확한 팀 안의 성과 ... 다. 집단인센티브제도는 팀 단위의 성가를 평가하므로 팀의 능률을 향상시키기 위하여 사용된다. 빠르게 변화하는 경영 환경에 있어서 팀은 물론이고 조직을 운용하는 것에 효과적인 원동력 ... 교과목명 : 조직심리학 팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 팀의 성과를 높이기 위한 보상방법2. 팀
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.16
  • 기말 유아교육4 영유아프로그램개발과평가 하이스코프 프로그램의 이론적 기초 교육목표 및 원리에 대해 논하시오
    , 조직화가 있다. 도식은 사고의 틀을 의미하며, 개인이 가지고 있는 지식이나 정보의 그물망이라고 볼 수 있다. 적응은 이 도식이 변화하는 과정을 의미하는데, 이 과정이 필요한 이유 ... 에서는 우선 탐구조사 활동을 한다. 이는 작성된 질문 목록을 해결하기 위한 방법으로써, 책이나 신문, 사진, 인터넷 등을 활용하고 수집하며, 조사한 자료는 활동 결과물로 서로 공유 ... 처럼 다양한 교육 방법에 대한 필요성이 대두되고 있는 가운데, 기존의 교육 방법을 어떻게 하면 발전적으로 개발시킬지에 대한 논의를 위해 과거의 다양한 프로그램을 다각적으로 살펴보
    방송통신대 | 7페이지 | 3,400원 | 등록일 2024.11.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단(분야별) 가운데 실제사례 집단(분야)을 중심으로 사회복지사로서 사례분석을 연구하시오.
    이 중요하다. 또한, 노동자들의 참여와 협력을 유도하기 위한 교육 및 교육 프로그램의 운영도 필요하다. 프로그램의 성과를 평가하기 위해 정량적이고 정성적인 지표를 사용하여 결과 ... 화하고 노동자들의 건강을 보호하기 위한 중요한 수단이다. 프로그램은 건강 상태를 평가하고 예방적 조치를 취하는 것으로부터 출발한다. 예를 들어, 근로자의 건강 상태를 정기 ... 함으로써, 건강 관리 분야에서의 산업복지 서비스의 중요성을 확인하고 이를 개선하기 위한 정책적인 노력을 모색할 수 있을 것이다.나. 직업 교육 및 훈련 분야직업 교육 및 훈련 분야
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회복지 실천모델의 유형중 로스만의 3가지 모델에 대해 설명하고 이 중 관심 있는 모델 하나를 정하여 구체적인 사례를 찾아 제시하고 분석하세요.
    운동, 지역사회복지관의 주민조직화사업, 자원봉사조직, 성인교육 및 리더십 훈련을 들 수 있다.그러나 지역사회변화를 위해 지역사회와 관련된 집단 간의 합의와 협력을 이끌어 낸다는 것 ... 를 지닌다.사회복지사는 자료수집, 분석 및 프로그램의 계획 및 평가를 하는 전문가 적인 역할을 한다. 주로 공식 조직과 객관적인 자료를 활용하여 합의와 갈등을 변화전술과 기법을 택하 ... 여 진행한다.사회계획모델에서는 관료조직과 같은 공식조직변화의 매개체로 중요하게 고려하는데, 실제 문제를 해결하는 과정에서 작용하는 정치적인 영향력을 고려하지 못한다는 한계점이 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    피아제의 ‘인지적 상호작용주의’에 대해 설명하고 해당 이론을 근거로 영아의 언어발달을 지원하기 위한 방안
    과 협동적인 활동을 계획해서 유아 상호 간에 듣는 기회를 많이 갖는다. 들으려는 흥미를 유도하기 위해 다양한 자료를 활용하고, 교사 자신이 열심히 그리며 흥미 있게 들어준다. 마지막 ... 과목 : 언어지도 주제 : 피아제의 ‘인지적 상호작용주의’에 대해 설명하고 해당 이론을 근거로 영아의 언어발달을 지원하기 위한 방안을 제시하시오. 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1 ... 을 그대로당 이론을 토대로 영아의 언어발달을 지원하기 위한 방안을 논해보겠다. Ⅱ. 본론 1. 피아제 인지적 상호발달이론 1) 도식 도식은“윤곽 또는 형태“라는 뜻으로 사물과 사건 그리고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    ACL recon 전방십자인대 재건술 치료 및 재활
    한다.MRI비 침습적인 진단 방법으로는 가장 정확한 진단을 할 수 있는 방법이다관절 구조물들 (인대, 연골, 연부조직 등)을 직접적인 영상을 통한 조직변화 관찰이 가능하다.관절경 검사 ... 하는 손상으로 전방십자인대 손상의 80%를 차지한다.스포츠 활동 중에서 갑작스러운 방향전환을 위한 정지 동작에 의한 비틀림, 감속, 과신전에 의하여 손상이 발생한다.2) 접촉성 손상다른 ... 체중 부하 상태에서 외력이 작용하기 때문에 MCL, LCL, 후외방 복합체, Meniscus 등의 손상이 흔하게 동반된다. 전방십자인대손상의 20%를 차지한다.2. 증상1) 무릎
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 수술실케이스] Cervical cancer(자궁경부암), 수술명 Radical hysterectomy BSO BPLD (광범위 자궁적출 및 양측난관난소 절제술, 양측골반 림프절 절제술) 수술 중 간호 활동 및 마취 회복상태(회복실 경과) 포함
    이완을 유도하기 위한 전신마취 시 보조제③ Fresofol-Propofol 프로포폴-전신마취의 유도 및 유지④ Lidocaine-국소마취제 > 말초 지각신경 차단 ... 어서 섬세한 절개를 하기에 적절? 대부분의 성형수술에서 사용20번 메스? 비교적 큰 절개를 하거나 큰 조직의 절단 시에 사용? 대부분의 외과수술에서 처음 피부를 가르는 데 사용 ... 사용1수술상 차릴 때수술 종료 후Surgicel gauze? 멸균 흡수 가능한 거즈 조각? 혈액 응고 작용? 감염을 예방하기 위한 살균제 기능1수술상 차릴 때수술 종료 후VICRYL
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28
  • 류마티스 관절염 문헌고찰 A+ 자료
    체를 형성하기 위해 IgG와 결합한다. 면역복합체의 형성은 보체를 활성화시키고 염증반응 결과를 유도하게 된다.정상관절에는 존재하지 않고 류마티스 관절염에 이환된 관절에서만 발견 ... 과목제출일20. .담당교수전공학번이름REPORT류마티스 관절염문헌고찰Ⅰ. 문헌고찰1. 정의류마티스 관절염은 윤활관절 내의 결합조직에 염증성 변화를 가져오는 만성적이고 전신적인 ... 시키고 염증을 증가시킨다.비후된 활액막은 연골, 인대, 건, 관골구 등 주위를 침식시키고 만성 염증으로 인해 관절변화를 유발한다. 류마티스 관절염으로 염증반응이 생기면 주위 조직이 파괴
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.17 | 수정일 2025.07.12
  • ZARA 자라 SWOT분석과 기업전략 및 느낀점
    변화 이다. 또한 점점 더 빨라지는 유행의 변환주기로 인하여 SPA브랜드 특유의 강점이 시장 기회를 포착하기에 용이하다.ZARA 의 경우 SPA방식을 토대로 하고 있는데, 이 ... 성을 최소화 한다. 직물은 시즌 중간에 색 변화에 빠르게 반응하기 위해서 염색되지 않은 채로 생산을 시작한다. 프린팅과 염색은 같은 그룹의 자회사를 통해서 한다.제단은 캐드를 이용 ... 다. 속도를 중앙통제하고 있으며, 속도에 걸림돌이 되는 조직 및 업무, 사람까지도 개선시키거나 없애버리며, 강한 개성이나 주장을 억제하며 트렌드 중심의 상품 기획을 하고 있
    리포트 | 9페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.07.05
  • 유도 레포트
    )를 중심으로 시작된 우리나라의 현대 유도는 광복 후 조선유도연맹이 결성되면서부터 활발히 보급되었다. 그 조직은 1950년 대한유도회로 재결성되었고, 1953년 후진 양성을 위해 대한 ... 자 변화되는데 전후로 걷기, 좌우로 걷기, 사면으로 걷기, 회전하기 등이 있다.-기울이기기울이기는 상대방을 불안정하게 만들기 위해 상대의 중심을 어느 한 쪽으로 몰아가는 것으로 밀 ... 거나한 직접적인 수련은 하지 않는다. 수도, 주먹, 손가락, 팔꿈치, 무릎, 발바닥, 발 뒤축 등으로 공격한다.2.기본기술유도의 기술연마나 경기를 행하기 앞서 기본적으로 익혀야 하
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.23
  • 간호관리학 조직구조의 유형에 따른 조정자 역할, 간호 리더십
    을 사용해 환경 변화에 대응하여 업무 활동의 변화와 수정이 일어나도록 조정해야 한다.⑥ 프로젝트조직조직 내에서 특별한 과업을 수행하기 위해 특별한 목적으로 설치된 조직.과제가 해결 ... 을 지시하며 감시해야 한다.조직 내에서 구성원들에게 업무를 할당하여 주고 업무를 수행하기 위한 방법의 과정과 함께 기대성과를 구체화 시킨다.② 비공식조직자연발생적으로 맺어진 자생 ... 하다.조정자의 역할공식조직과 조정자의 역할이 비슷하다.조직 내에서 최고관리자는 업무과정을 표준화시켜 조직 구성원들에게 업무를 수행하기 위한 과정과 기대 성과를 구체화해 그에 맞게 훈련
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여
    ’를 영입하기 위해 몰두하고 있는 만큼 인재 경쟁에서 뒤처지게 된다면 이는 세계 시장에서 뒤처지는 일이 될 것이다. 2)고성과 작업 시스템 고성과 작업 시스템은 조직이 목표를 달성하기 ... 제도는 조직 구성원이 조직의 목표를 달성하기 위해서 몰입하게 해주는 요소가 된다. 고성과 작업 시스템에서는 팀워크가 중심이 되는 집단 인센티브를 중심으로 하여 보상을 제공 ... 한다. 마지막으로 정보시스템에서는 각종 IT 기술을 이용하여 기업의 광범위한 정보를 조직 구성원에게 제공하고 참여를 유도하여 조직 구성원 간의 쌍방향 소통을 통해 성과 향상을 도모한다. 2
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.
    인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.인사고과는 기업 내 직원들을 대상으로 직무수행능력 및 성과를 평가하기 위한 일련의 과정이다. 즉, 조직 구성원들이 자신의 업무 ... 의 태도나 감정을 변화시킴으로써 보다 나은 서비스를 제공하도록 유도한다. 넷째, 경영자는 종업원의 경력개발계획을 수립하는데 활용하기도 한다. 다섯째, 경영자는 종업원의 임금인상 ... 으로서 매우 유용하다. 특히 급변하는 환경변화에 대응하기 위해서는 새로운 가치관 정립이 요구되며, 따라서 기존의 틀을 깨고 새롭게 인식전환을 하는 것이 필수적이다. 그러므로 지속적인
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.15
  • A+ 골관절염 성인건강간호학실습 간호과정보고서
    이 있다.또한 류마티스 관절염과 구분하기 위해 C 반응성 단백질 (CRP), 적혈구 침강 속도(ESR) 등의 검사를 하는데 이 수치들은 류마티스 관절염 시 수치가 상승하지만 골관절염 ... 관절의 이완을 통해 통증을 줄이기 위해 열 요법을 25분 실시하였다. [치료적]5. 보완 대체 요법에는 침술, 요가, 마사지, 심상 유도법, 치료적 접촉, 명상을 사용할 수 있 ... 에서 명상하기 좋은 음악을 틀고 눈을 감고 대상자의 심상 유도법을 관찰함. 후에 대상자가 “공원을 생각하면서 명상을 해 봤는데 생각보다 마음이 더 편안해지고 따듯하기까지 하니까 더 좋
    리포트 | 22페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.03.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    [성인간호학실습A+] 근골격계의 구조와 기능, 근골격계의 병태생리, 근골격계 기본용어 및 약어
    에 따라 조직의 힘과 통합성 감소하여 신체 구성하는 총 세포수 감소하기 시작. 관절연골의 일부, 추간판은 탄성 잃음. 연골은 점차 강직->콜라겐과 탄력소의 교차결합 증가, 뼈기질 ... 에서 관절염 : 활막관절내 결합조직에 염증성 변화 가져오는 만성적, 전신적 자가면역 질환. 류마티스 인자는 민감한 숙주가 항원에 대해 초기 면역반응 시도하며 이에 따른 변화 시작 ... [성인간호학실습2]과제보고서학번이름실습조/팀실습기간제출일지도교수1. 근골격계의 구조와 기능1) 골격계 : 뼈는 신체조직의 내부골격을 이루며 성장, 적응, 재생이 으루어지는 조직
    리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.07.22
  • [a+취득자료] 의사결정 모델을 요약하고, 학습자 본인이 생각할 때, 가장 효율적이라고 생각되는 모델 하나를 선택하여, 장단점 등 그 이유를 제시하여 보시오
    서론사회복지 행정에서의 기획과 의사결정단계에서는 다양한 의사결정 모델이 이용된다. 의사결정이란 조직의 목표를 효과적으로 달성하기 위한 대안을 여러 개 나열해 놓고 그 중에서 최적 ... 풀어나가야 하기 때문이다. 실제로 만족모형은 사회복지조직의 기획과 의사결정에서 가장 바람직하다고 여겨진다. 그러나 만족모형에도 단점은 있는데, 행정가의 결정이 반드시 최적안을 추구 ... 들의 적극적인 참여가 전제될 수 있도록 유도하면서 실행을 지원해야 한다. 다섯번째 단계는 환류, 다시 말해 피드백 단계로 개방적 태도와 융통성을 가지고 의사결정 전 영역과 과정에서 의견
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.08
  • 정신간호학 ) 최근 5년 이내의 지역사회 정신간호 관련 영문 아티클 읽은 후 소감문 - Empowerment A Contemporary Approach to Community Mental H
    은 정책적인 변화에 영향을 미칠 수도 있다. 임파워먼트는 질병으로 인한 장애를 해결하기 위한 돌봄 서비스뿐만 아니라, 개인이 기존 역량을 활용하여 질병 관련 문제에 대처하는 방식을 지원 ... 사회의 정신 간호는 정신 질환을 가진 개인들이 가족, 친구, 이웃과 함께 거주하며 사회적으로 통합될 수 있도록 지원해야 한다. 간호사들은 개인의 정신 건강을 유지하고 개선하기 위해 ... 와 정부 조직이 개인이 의사와 상의하지 않고 작은 건강 문제나 영양 관련 문제를 치료할 수 있도록 하는 이니셔티브를 지원하기 시작한다. 이것은 개인이 자신의 건강에 대해 더 많
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.14
  • [간호관리학] 기말고사 요약정리 현문사
    변화는 낮은 수준의 갈등상태에서는 촉진될 수 없음. 적정 수준의 갈등을 유지하기 위해 건설적인 갈등을 촉진시킬 필요 있음(효과성 증대)? 외부인사 영입: 구성원에게 자극 줌. 느슨 ... 의 구용하는 것은 아니지만 충돌을 피하기 위해 가만히 있거나 비평하는 사람을 피해 그 자리를 떠난다정당화자신을 정당화하기 위해 노력하여 자존심을 유지하지만 비평자의 정당한 견해를 인식 ... ) 협력의 개념? 조직: 두 사람 이상이 모여 공동목표 달성을 위해 상호 유기적으로 활동하는 조직체? 협력: 상호 유기적인 활동. 둘 이상의 개인(조직)이 공통의 목표를 향해 함께
    리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13 | 수정일 2023.05.17
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2025년 08월 16일 토요일
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