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"조직패러다임" 검색결과 3,421-3,440 / 22,910건

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    영유아보육학3)멀티미디어 15강의 3차 중장기보육 기본계획에서 제시하는 4대 목표와 추진전략을 살펴보고, 이 네 가지 목표 중 현재 우리나라에서 가장 중요하다고 생각하는 목표를 한 가지 선정하여 자신이 선정한 목표에 해당하는 추진전략을 요약해서 정리하시오(15강 강의자료 참고). 또한 자신이 가장 중요한 목표라고 판단한 근거를 구체적으로 제시하시오.
    에 따라 나누어지는데 보건복지부는 어린이집의 형태를 막론하고 보육사업안 내의 지침을 따를 것을 요구하였다. 교육정책이란 사회적·공공적·조직적 활동으로서의 교육 활동을 위해 국가와 공공 ... 학3)우리나라 보육의 패러다임 변화(1강 강의자료) 및 우리나라와 외국의 보육제도와 정책(2강 강의자료)을 참고하여, 4차 중장기보육 기본계획에 필요할 것으로 생각되는 보육 관련 ... 제안우리나라 보육의 패러다임 변화(1강 강의자료) 및 우리나라와 외국의 보육제도와 정책(2강 강의자료)을 참고하여, 4차 중장기보육 기본계획에 필요할 것으로 생각되는 보육 관련
    방송통신대 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.30
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    (평생교육경영론) 코트니는 일반행정과 구분되는 평생교육기관의 경영기능을 제시하였다. 평생교육기관의 특수한 세 요소는
    오. (각 차례별 1-2문단으로 작성/ 35점)1. 기관의 개요 및 특징2. 조직의 강점 : 학습동아리 및 자원봉사 운영방식3. 기여점 : 지역사회운동의 촉매역할4. 기관의 문제점 ... 한 기관의 철학과 임무에 대하여 분명히 하고 그것을 관련 집단과 공유하는 것이다.2) 지도지도성은 평생교육기관에서 매우 중요한 요소로 취급되며, 이 단계에서 조직구성원들이 어떻게 ... ) 마케팅 목표 설정평생교육기관에서 목표는 조직 구성원들에게 방향성을 제시하고 활동에 대한 구체성을 확립할 수 있도록 한다. 그러므로 어떤 학습자를 대상으로 교육프로그램을 운영
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23
  • 지역사회복지관이 지역문제와 관련하여 제공하는 프로그램 3가지를 선택하여 설명하고 본인이 생각하는 프로그램의 개선 방안에 대하여 서술하시오 (1)
    으며 선천적인 장애인보다는 후천적인 장애인이 늘고 있기 때문이기도 하다. 그러나 다양한 패러다임 논의와 늘어나는 장애인구 수에 비해 장애인에 대한 인식 수준 및 태도는 그다지 개선 ... 이 가능한 사회교육이나 직업훈련부문의 비중이 늘기 때문이며, 따라서 사회복지기관의 성 격보다는 사회교육기관의 성격이 강하게 나타나고 있다.사회복지관의 조직과 인력구성이 본래의 사업
    리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.12.06
  • [A+레포트] 세계화와 인간안보 (그 영향과 방향성을 중심으로)
    보는 개인의 복지가 보호되고 증진되는 정도를 평가하는 척도로서, 기존의 국가안보 패러다임에서 벗어나 군사적 위협은 물론 경제나 문화적 분야의 다양한 위협으로부터 보호되어야 할 대상 ... 이 속한 가정, 인종, 조직 등에 참여할 수 있는 자유를 의미하는 정치안보, 인간의 기본권을 행사할 수 있는 자유를 의미하는 정치안보로 나뉘며, 이들 각각의 안보확립을 통해 인간안보 ... 로 인해 공장의 가동률이 증가되는 등 환경오염이 발생하여 ‘인간안보’는 더더욱 위협에 처하게 되었다. 더불어 테러조직 등 국제사회에 부정적인 영향을 미치는 비국가 행위자들의 증가와 가상
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.25 | 수정일 2021.08.17
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    지역내 노인종합복지관을 소개하고, 노인복지관에서 운영하는 프로그램 3개를 소개하고 이중에서 학습자가 가장 좋다고 생각되는 프로그램 하나를 선정하고 그 이유를 서술하시오.
    면서부터 환경변화에 효과적인 대응을 위한 패러다임의 전환과 체계를 재구축하는 전환기에 들어 섰다고 할수 있다 성동노인종합복지관은 ‘ 농니이 존엄한 삶을 사는 지역공동체를 만드는데 헌신 ... 형 사회참여활동을 지월할수 있도록, 또 전인적 돌봄 실천을 위한 인재양성과 조직문화를 조성하고 고령친화적인 안전하고 쳔리한 시설환경을 제공하는 복지관이다2. 복지관에서 실시하는 프로그램
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.08 | 수정일 2022.11.24
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    한국지역난방공사 전기직 합격자소서
    1.[조직이해 (기업전반)] 한국지역난방공사의 기업이념은 “행복한 에너지 세상을 만듭니다”입니다. 본인의 지식과 경험에 기반하여 기술하여 주시기 바랍니다. 1-1.본인이 생각 ... 는 만드는데 일조하겠습니다. 2.[조직이해 (핵심가치)] 한국지역난방공사의 핵심가치는 “도전, 열정, 상생”입니다. 본인의 지식과 경험에 기반하여 기술하여 주시기 바랍니다. 2-1 ... ~ 300자 미만) 신규사업을 발굴해내는 신규사원이 되겠습니다. 지역난방공사의 성장을 위한 새로운 열병합 발전소와 이를 응용하여 새로운 발전 패러다임을 제시하겠습니다. 경쟁회사
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25
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    (노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적
    는 단체교섭제도라고 할 수 있다. 노동조합과 사용자 혹은 사용자단체와의 협의로 윈윈의 조직을 꾸려나가기 위해 반드시 필요한 의사소통의 수단인 단체교섭제도와 경영참가제도를 성공적으로 활용 ... 시키는 새로운 패러다임의 노동문화를 선도하는 등의 내용을 담고 있다.현재 D시청에 D시청공무원노조가 유일노조로 활동 중이며 공무원노조법 시행 초기 3개의 복수노조가 출범해 갈등 ... 진영에 새로운 노조를 만들어 기존 노조와 대립하는 경우가 가끔 존재한다. 이는 인물중심의 국내 노조운동의 낙후성 및 조직 민주주의 미정착을 반영한 결과다.2) 소통 및 피드백
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • 바울저작설(4p)
    들과 현격한 차이를 보일 뿐만 아니라, 바울 시대에는 아직 그러한 발전된 신학과 공교회 조직을 갖고 있지 않았기 때문이다. 그리고 1세기 말과 2세기 초에 공교회가 모든 교회에 보낸 ... 하려고 하였다. 디모데와 디도는 저자 시대의 교회 지도자들을 상징한다. 그렇게 함으로써 저자는 바울을 후대의 그리스도인들의 패러다임이 되어야 할 회심과 소명의 고난의 모범으로 묘사
    리포트 | 4페이지 | 4,400원 | 등록일 2021.02.25
  • 합격자가 시험장에 가져간 9급공무원 행정학 요약본
    , 음란물 규제, 언론 규제거시조직 이론결정론임의론개별구조적 상황론(상황적응론)전략적 선택자원의존군조직군 생태학제도화 이론조직 경제학(대리이론 및 거래비용 이론)공동체 생태학구조 ... 적 상황론상황적응론유일 최선의 방법 부인중범위 이론결정론조직군 생태학극단적 결정론조직=배태성 -> 제도적 동형화에 의해 형성되는 유사조직군, 환경적소, 자연도태, 적자생존주인-대리인 ... 이론시장실패적 접근거래비용 경제학WilliamsonM형 조직(유기적 조직)Perrow의 기술 유형론과제의 다양성분석가능성낮높높일상적기술공학적기술낮장인적기술비일상적기술관료제의 병리
    시험자료 | 22페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.06.14
  • [A+]스포츠 다큐<대한민국 신 패러다임 스포츠안전> 감상문 - 스포츠 경영, 스포츠 안전, 안전
    대한민국 신 패러다임 스포츠안전을 보고나서..문화체육관광부에 따르면 2003년에는 약 210만 명이었던 생활체육 동호인이 2013년에는 410만 명까지 약 2배가량 증가 ... 를 예방하거나, 대규모의 스포츠문화융합시설을 건설하여, 실생활에서도 언제든지 스포츠에 대한 인지를 가능하게 하였다. 이 또한 조직차원으로 관리된 수많은 스포츠인력과 스포츠자료를 사용하여, 그것들을 실생활에 연결시킨 결과라고 볼 수 있다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.03
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    보건의료체계의 이해
    에 필요한 의료조직을 준비하는 것은 평시에는 무용하게 느껴질 수도 있다. 그렇지만 메르스 유행 이후 마련된 시설과 인력들이 요즘 같은 위기 상황에서 진가를 발휘하는 것을 보면 이러 ... 의 관리와 조절을 위해 사회적 거리두기, 격리 등의 방법을 포함한 조처를 하고 있다.의료를 단순히 경제 산업적 시각으로 바라보는 이들은 미국의 정체된 의료산업 패러다임을 '원격 의료
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
  • 아마존-포에버 데이 원
    최종 결정에 영향을 주고, 지속적으로 아마존 직원의 기준치를 높일 수 있도록 한다. 아마존의 엄격한 채용과정은 일관성 있는 기준의 엄격한 시행과, 인재풀 및 조직의 인재 채용 ... 시스템은 효율적인 일상 운영을 쉽게 이루어지도록 하며 지속적인 개선과 혁신 및 발명을 위한 조직 에너지를 확보하게 한다. 장기적인 관점에서의 대규모 인프라 플랫폼 투자는 정확한 빅 ... 추적이 가능하며 투명하게 관리되고 있는 데이터와 측정지표는 빌더들이 정확한 선택을 신속하게 할 수 있도록 하며 지속적으로 조직의 기준을 높여준다. AI로 구동되는 강력한 디지털
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10 | 수정일 2021.02.09
  • CS리더스 요약정리 -CS전략론
    있어야 함4. 유용성- 모니터링 평가가 수익 극대화에 유용하게 실용화할 수 있도록 하는 것- 정보는 조직과 고객에게 영향을 줄 수 있어야만 가치를 발휘하게 됨5. 차별성 : 기대 ... 적, 사회적 맥락에서 이해하는 것으로 마케팅의 원인과 영향에 대한 패러다임이 기업과 소비자를 넘어 사회전체로 확대되는 마케팅# 자료수집방법1. 관찰법 : 조사대상의 행동 패턴을 관찰 ... . 사회구조적 요구에 의한 빈번한 기술의 변화2. 조직의 투입정보에 제한을 가하는 관리관행3. 구성원들에게 새로운 요구를 하는 조직 환경의 변화4. 개인의 이해 영역을 초과하는 조직
    시험자료 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.04
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    (국제경영학) 교재 제13장을 참고하여 미국 경제의 특징을 요약하고, 글로벌 경쟁력이 높은 미국 기업 중 하나를
    의 경쟁력의 원천(1) 기업가 정신과 기업문화 혁신새로 취임한 나델라가 증언할 당시의 MS 분위기는 이권 다툼을 하는 조직처럼 서로에게 총을 겨누고 있었다고 회고했다. 실제 단위 조직 ... 는 것이었다면 나델라는 모든 사람과 조직이 더 많은 것을 성취하도록 돕는 것이었다. 즉 PC를 구동하는 소프트웨어 제품 개념에서 고객 중심 서비스로의 관점 전환을 의미했다. 더 ... 하려는 시도가 실패로 돌아가는 순간이었다.이에 신임CEO 나델라는 이를 교훈 삼아 조직에 팽배한 정체 마인드를 성장 마인드로 바꿔야겠다고 다짐하고 도전을 피하고 부정적인 피드백을 무시
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.05
  • [간호이론 2023] 1. 간호이론의 정의를 제시하고 간호이론의 필요성에 관해 자신의 견해를 포함하여 기술 2. 매슬로의 동기 관련 이론 중 욕구위계론의 개요 및 단계별 설명과 예시, 만성질환자 1인을 선정, 대면 혹은 비대면 방식으로 인구사회학적 특성과 생활습관 특성, 매슬로 욕구위계론의 단계별로 간호문제와 간호계획, 매슬로 이론적용 시 장단점
    으로서의 이론은 대상(물체), 속성 혹은 시간의 끊임없는 경험들을 표현하는 단어(혹은 다른 기호)의 조직을 암시한다. 이들 추상적 개념은 체계화되는 여러 과정들이 있기 때문에, 이론 ... 된 인간, 환경, 건강, 간호라는 '메타 패러다임' 현상으로 이루어진 것이 간호이론이라고 정의하였다. 이론은 간호의 필수적인 개념, 즉, 인간, 환경, 건강 및 간호와 관련된 개념 간 ... 의 관계를 진술한 명제의 집합으로 간호현상을 설명하는 것이다. 간호이론은 간호실무라는 현상의 속성을 체계적으로 조직하여 추상적인 관계를 설정하고, 이를 통해 간호현상을 설명
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.31 | 수정일 2023.10.02
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    우리나라 아동복지의 과제와 전망에 대하여 기술하시오
    주민의 관심과 참여를 조직화해내는 일에 대해 다시 한번 인식하고 이들의 정착에 관심을 가져야 한다.핵가족 되면서 가정의 기능이 약화와 이혼율도 증가되었다. 가족의 위기로 인해 가장 ... 영유아, 건강검진 미실시한 보호가 필요한 아동을 관리해 나가고 있다.Ⅲ. 결론우리나라 정부는 아동양육을 부모만이 아닌 사회와 국가가 함께 책임지는 패러다임으로 전환하고 있다. 아동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • [지역사회간호학] 요약정리- 가로 3단- 일차보건의료, 지역사회보건간호이론, 지역사회 간호전략, 방문보건사업, 노인보건사업
    ● 목적- 지역주민들의 건강관리- 보건행정 조직&운영, 지역보건사업 추진 국민보건향상에 기여● 설치 & 조직: 시, 군, 구별로 1개씩- 인구 규모, 지역 특성, 보건의료 수요 ... 보다 크다.(각 구성원의 상태 조사 없이 한 가족의 건강 추론 못함)체계의 한 부분의 변화는 체계 전체에 영향을 준다.체계와 환경 간의 상호작용 존재한다.체계는 비조직성과 무질서 ... , 건강, 부, 이타심)균등종국의 특성: 시작상태와 관계없이 과정에 장애 있어도 동일한 목표에 도달한다. (항상성)4. 지역사회간호과정에의 적용- 개인, 조직, 지역사회의 행태를 기술
    시험자료 | 15페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.04.23 | 수정일 2024.04.12
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    현대자동차 경영지원 합격 자기소개서
    해 경영경제 분야를 세부전공으로 택했습니다.대학원에서는 경제학 중에서도 산업조직론, 그 중에서도 기술혁신 경제학에 관심을 가졌습니다. 기술혁신 경제학에서는 '기업의 R&D 지출 ... 했습니다. 대학원 2번째 학기에는 금융감독원 대학생 기자단으로 선발되어 금융감독원 블로그에 KONEX 시장의 탄생과 같은 금융 소식들과 ‘공유 경제’와 같은 최신 경제 패러다임 등에 대해
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.13
  • [최신족보] 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말고사 & 퀴즈 족보
    입사동기 갖기 / 나만의 신상명세 만들기Q. 소위 ‘기업이 바라는 인재상’의 정량적 개념으로 옳지 않은 것은?A. 문제해결 – 밥 값을 하는 인재 / 조직적응 – 그만 두지 않 ... . 다음 중 협상의 필요성으로 옳지 않은 것은?A. 상호 이익의 창출 / 수직적 사회문제의 해결 / 새로운 가치관 및 패러다임의 변화 / 사회적 갈등의 심화Q. 일반적으로 공식적인 ... 지 않은 것은?A. 가용 지식을 재조직하라. 정확한 의도를 가지고 충분한 주의를 기울이라. 구체적으로 문제를 정의하라. / 미시적인 부분만을 분석하라Q. 삼성 창업주 이병철 회장
    시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09
  • IT 종사자의 테크노스트레스가 직무소진에 미치는 영향: 스트레스 대처의 매개효과를 중심으로 (The Effect of IT Employee’s Technostress on Job Burnout: Coping Strategies as a Mediator)
    디지털 전환 패러다임 속에 기업 내 IT 인력은 조직에 신기술 도입을 주도하고, 기술 축적, 개발 및 관리 등 IT 자산을 운용하는 핵심적 역할을 담당하고 있다. 하지만, 상대 ... 으로 나타났다.이러한 연구결과는 디지털 전환 패러다임 속에서 IT자산의 효율적 운용과 경쟁력 강화의 핵심적 역할을 담당하는 IT 종사자에게 동기를 부여하고 업무효율성을 높이기 위한 조직차원
    논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05
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2025년 08월 12일 화요일
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