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"LG전자 인적자원" 검색결과 321-340 / 4,111건

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    [무역학개론 A+]해외직접투자 사례 - 현대자동차의 인도법인 단독투자
    를 하면 추종 기업도 이에 대응하여 해외직접투자를 하게 되면서 함께 해외투자를 하는 양상을 보인다는 이론이다. 과점적 반응이론의 예시로는 삼성전자가 영국 투자를 공표하자 LG전자도 뒤 ... 하며 투자리해 상황 대처에서 불리하다는 점이 있다.나. 합작투자합작투자는 서로 다른 국적의 두 개 기업이 공동사업체를 운영하기 위해 경영자원을 분담 투자하는 것을 의미한다. 합작투자 ... 이 함께 운영하기 때문에 자유로운 기업 운영이 불가능하다. 그리고 투자 기업의 기술과 노하우 등의 경영자원이 유출 가능한 위험이 있다. 또한 합작성과의 이해관계가 상충하면서 의견대립
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.26
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    인적자원관리의 성공사례 조사
    과목명 : 인적자원론주제 : 인적자원관리의 성공적 사례 ‘LG전자’ 분석- 목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. LG전자만의 '직무맞춤형 채용'2. 채용과 배치3. 직무평가와 인사고과4 ... 하고 있다.LG전자의 성공을 이끈 인적자원 개발과 관리에 있어 본 논문은 인재관리에 초점을 둬 각 세부항목을 분석하고 이로 인한 성공요인을 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. LG전자 ... . 시장 선도를 위한 교육훈련5. 임금관리6. 복리후생Ⅲ. 기업의 성과 및 결론Ⅰ. 서론LG전자는 전자제품과 모바일 통신기기 및 가전제품 분야의 기술혁신을 선도하는 글로벌 리더
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.08 | 수정일 2019.03.09
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    신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)의 여파로 전세계 기업들은 새로운 경영환경에 직면하게 되었다
    다.다섯째, 코로나19에 대응하는 인력관리 방법이다. 코로나19 바이러스 사태의 영향으로 인력관리에 있어 디지털혁신이 확산되고 있다. 기업의 채용, 평가, 보상, 교육훈련등 인적자원 ... 을 100% 언택트로 채용하고 있으며, 호반건설은 AI역량 검사를 실시하면서 인적자원관리에 디지털 혁신을 반영하고 있다. 디지털 기반으로 근무방식에 조응하여 업무 기여도와 업적, 협업 ... 경영이란 국제경영이라고도 부른다. 기업의 활동이 세계로 확대되는 것을의미한다. 우리나라 최대의 글로벌 기업인 삼성전자는 올해 1분기에 역대 최고 수준의 매출인 65조원을 달성
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
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    (국제경영학)교재 제13장을 참고하여 미국 경제의 특징을 요약하고, 글로벌 경쟁력이 높은 미국 기업 중 하나
    의 기업이 높은 시장이라고 할 수 있다. 미국은 미국이 아닌 다른 나라의 글로벌 기업들에게 대단히 의미있는 시장이다. 삼성 전자나 LG 전자, 현대자동차 같은 기업이 미국 시장에 목 ... 에 대해 생각해 보기로 하겠다.II. 본론1. 미국 경제의 특징(1) 인구 구조미국이라고 하면 초강대국, 천조국이라는 이미지가 강한데 미국은 천연자원도, 인구도 많은 나라이다. 즉 ... 만한 강대국이 될 수 있었을 것인가 하는 의문은 분명 존재한다. 이에 반해서 미국은 인구 수가 많을 뿐 아니라 1인당 국민 소득도 높다는 점에서 주목할 만하다. 예를 들
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.04
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    [조직심리학] 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사하여 레포트 A4, 3매 이상 11point로 제출하시오.
    , LG생활건강, 한국전자통신연구원 등도 참여하고 있다.결론본문을 조사하며 나는 EAP라는 단어를 처음 들었다. EAP란 Employee Assistance Program의 약자 ... 우리는 놀람이 아닌 평범한 일상이 된 현실 속에서 살고 있으며, 스트레스에 무한정 노출되어 있다.현대사회에서 현대인들은 과도한 일과 공부, 사회생활, 대인관계 등 다양한 부분 ... 의 제도나 활동, 프로그램을 조사하고 논의해본다.본론1. 직무 스트레스직무스트레스는 직무가 요구하는 것이 노동자의 능력, 자원 또는 요구를 충족하지 못할 때 발생하는 해로운 신체
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.16
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    [학점은행제 - 경영학 학사] 국제경영학 과제 - 국제 전략적 제휴의 성격 및 목적
    Identity)적인 기업 이미지와 정체성을 가질 수 있도록 노력해야 한다. 쉬운 예로 삼성전자의 경우도 한국인만 채용하는 것이 아니라, 미국, 캐나다, 호주, 영국, 아프리카 등을 가리지 않 ... ’는 OEM 및 생산위탁 또는 수탁을 통해 생산비를 절감하고, 자사 브랜드의 지배력을 강화하면서 동시에 제품라인을 확대하여 시장지위를 확대하는 전략으로 보통 경영자원을 상호 공급 ... , 핵심역량의 효과적인 활용이다. 제휴에 참여하는 기업 간에 자원과 핵심 역량은 상호가 잘 파악하고 있어야 하며, 새로운 제품이나 스킬, 기술을 전수받고 유지할 수 있는 프로세스
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22
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    여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오
    가 1000명 넘게 늘어난 회사는 삼성전자, LG디스플레이 등 9곳으로, 이중에서도 삼성전자는 1999년에 9894명의 여성 직원을 채용하였고 20년 후인 2019년에는 2만 7334명 ... 며, 이러한 노동을 위한 준비과정으로서 결혼 전에 잠깐 사회생활을 하기 때문이라는 것이다.그러나 여성이 결혼 후에도 계속 일을 하며 실질적인 가장 노릇을 하는 가정도 많고, 1인 여성 ... 어 여성고용이 오히려 위축된 기업 1위가 되었다(한국CXO연구소, 2019).2) 성별 임금격차직원의 성별에 따른 임금격차도 여전한 것으로 조사되었다. 남성 직원의 1인당 평균 연간
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23
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    넷플릭스
    ) Opportunity(4) Threat5. 넷플릭스 글로벌진출 전략(1) 현지화전략(2) 한국시장 진출전략6. 넷플릭스 경영전략(1) 인적자원관리(2) 상호작용전략(3) 빅데이터 ... 과 이에 따른 콘텐츠 구매 비율이 높아지는 것을 볼 수 있다. 시장에서 유형의 물질을 사는 것이 당연시되었던 과거와는 다르게, 현재에는 인터넷과 전자기기 보급으로 무형의 물질을 쉽 ... 게 늘었다.6. 넷플릭스 경영전략(1) 인적자원관리인적자원은 사람을 생산자원의 하나로 보는 것이며 기업 문화 또한 종업원에 의해 형성되는 것이기 때문에 중요하다. 넷플릭스의 경우
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    | 리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.04.14 | 수정일 2022.12.07
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    해외시장 진입방법
    기로 의 대표적인 예로는 우리나라의 LG전자, 삼성전자가 미국에서 운영하고 있는 TV, 전자레인지 등의 현지 제조공장을 들 수 있다.(3) 생산효율지향형생산효율지향 ... 할 권한을 부여받고 이러한 경영서 비스를 제공하는 데 대해 일정한 대가를 수취하는 방식이다. 이는 기업의 소유와 경영을 분리하여 전문경영인에게 기업경영을 위임하는 오늘날의 세계 ... 인 이익과 성장을 전제로 투자기업이 외국의 투자대상기업에 대한 경영지배 또는 경영참여를 목적으로 유형의 경영자원인 자본뿐 아니 라 무형의 경영자원인 기술 ? 특허 ? 상표
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    | 리포트 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.27
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    [방통대][급식경영학]24년 2학기 중간과제
    은 외부 급식사업장 수주로 이어졌다. 2021년 삼성전자가 첫 외부 경쟁입찰로 진행했던 수원사업장 구내식당을 시작으로 현재 삼성, 현대, SK, LG 등 4대그룹 주요 계열사 구내 ... 는 일부 기능, 즉 생산관리나 마케팅관리만을 담당하는 기능경영자가 아니라 생산운영관리, 인적자원관리, 마케팅관리 등 급식소 경영의 전반에 대한 계획과 실행 및 평가의 기능을 담당 ... 는 바로 고물가이다. 고물가로 인해서 기업 구성원들은 점심 식사시 구내식당을 이용하고자 하기 때문에 단체급식 시장이 성장했다고 볼 수 있는 것이다.그래서 이에 대한 세부적인 내용
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.07
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    기업 경영 전략 및 비전, 성과에 대한 내용 정리
    과목명: 경영학원론주제: 기업 경영 전략 및 비전, 성과에 대한 내용 정리내용: 애플, 삼성, 엘지 등 기업 등에 대한 내용을 인터넷 등을 통해 조사한 뒤 정리목차I. 서론II ... . 애플에 대하여1) 애플은 어떤 기업인가애플은 1970년대 중반에 설립된 미국의 전자제품 제조사이다. 하드웨어와 소프트웨어, 온라인 서비스 등을 디자인 및 설계, 개발, 생산 ... 을 실제로 체험해볼 수 있는 형태로 운영되고 있다. 서비스 센터와 판매 매장이 나뉘어져 있는 대부분의 전자기기 판매처와 다르게 애플 고객은 애플스토어에 방문하여 서비스를 받으며, 애플
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05
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    가톨릭대 경영학원론 중간고사, 기말고사 총 범위 정리본 [A+]
    . 70~80), 경쟁우위의 창출 및 유지(인적자원관리.80~90), 인터넷을 비롯한 기술진보의 영향(2000)•총괄경영자: 전체라는 시각에서 업무를 진행하는 관리자. 다수의 기능 ... )•CSR: P&G, 아메리칸익스프레스카드, 탐즈슈즈, 밴앤제리스, 더바디샵, LG전자(CSR리스크관리프로그램- 인권침해 방지- 인간존중경영, 지속가능경영, 정도경영(행동강령, 윤리 ... 위원회(사외이사의 독립성) 제도 개선// 외부감사인 선임의 투명성 제고(공정경쟁을 통해)// 기관투자가의 역할강화// 기업지배권시장의 활성화(경쟁력, M&A 등)OECD: 기업경영
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    | 시험자료 | 9페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.09.27
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    HR과 조직시스템의 이해 / 기말 / 족보/ 2020 / A+ / 성과관리 / 보상과 임금관리 / 조직구조와 조직설계
    고, 자신의 부족한 점 피드백 통해 보완, 보충가능 = 자신을 개발∴효과적인 성과관리 = 인적자원(HR)을 통해서 경쟁우위성을 획득, 유지하는 것이 중심적 과제!: 종업원들이 효율 ... vs LG : 삼성 훨씬 임금수준↑ 우월(재무구조도) : IT(전자)인재싸움=경쟁력∨ 우수인재확보와 종업원의 유인과 유지 : 내몸값이 더 높은대로 옮겨다님 ? 임금:투자∨ 인건비 ... 도 출석 X, 오더라도 전부 잘 것∴ 성과평가 관리를 하기 때문에 성적 올리려는 동기부여되고, 성과향상 시키기위해 노력= 개개인의성과↑= 기업이윤↑(기업의 궁급적 목표)∨ 관리
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    | 시험자료 | 14페이지 | 17,000원 | 등록일 2022.06.04 | 수정일 2022.06.08
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    훈련과 교육은 지식 및 기능을 습득하는 과정입니다. 훈련과 교육의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법
    을 개발하여 직무 만족을 얻을 수 있고, 조직에서는 업무의 효율적인 생산성, 조직원 능력개발로 인해 인적자원의 확보를 할 수 있게 된다.기업 내 조직 구성원들을 대상으로 환경의 변화 ... 문헌위더스 산업심리학 1-14주 교안LG전자 인재육성 https://www.lge.co.kr/company/recruit/fosterhttps://blog.naver.com/mrok2000/222029837892ex.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.11
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    [마케팅원론]국내에서 판매되고 있는 의류, 자동차, 전자제품 중 한 제품을 선정하여, 해당 제품의 시장세분화, 표적시장 선정, 포지셔닝을 각 단계별로 설명하시오
    부담을 크게 감소시킨다는 점에서 장기적으로도 충분한 경쟁력이 있다고 판단하였다. 대상 제품으로는 LG전자의 코드제로 R9 제품을 선정하였으며, 현재 최신 기종이자 다양한 문제점 ... 한 STP 마케팅 전략을 활용하여 국내 전자제품 중 최근 사용량이 증가하고 있는 로봇청소기 제품의 마케팅 전략을 수립하고자 한다.2. 본론(1) STP 마케팅 전략STP 마케팅 전략 ... 을 수세부시장을 표적시장으로 선정하여야 한다. 세 번째는 기업의 목표 및 자원이다. 마케팅 대상으로 적합한 세분시장을 선정하였다 하더라도, 기업이 가지고 있는 마케팅의 목표나 자원
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    | 리포트 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.04.03
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  • 자료 표지
    메타버스의 유형, 특징, 활용사례, 발전방향 분석
    (나이키 운동화, NFL 소속팀 응원 가상 옷)은 다른 플레이어의 구매욕을 자극하기도 한다.LG전자는 메타버스 소통 플랫폼 중 하나인 ‘모여봐요 동물의 숲’에서 LG 올레드 TV ... , 가상을 뜻하는 메타(meta)와 세계, 우주를 의미하는 유니버스(universe)의 합성어이다. 즉 현실을 초월한 가상의 세계로, 스마트폰, 인터넷 등 디지털 미디어를 통해 ... 와 프라이버시, 그리고 윤리-논의의 시작을 준비하며. 한국인터넷진흥원.)2) 메타버스의 특징기존 플랫폼 서비스나 VR 등의 실감형 콘텐츠와 차별화되는 메타버스만의 고유 특징 5가지, ‘5
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    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.13
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    구상무역의 종류와 한국의 기업들이 구상무역을 하고 있는 사례에 대해 작성하고, 기업들이 구상무역을
    으로 구상무역을 활발하게 추진하고 있다. 현재 LG의 전신인 럭키금성상사는 1988년 방글라데시의 종합상사와 600만 달러 규모의 구상무역 계약을 체결해서 전기 부품과 전자 부품을 수출 ... 때에 구상무역을 통해서는 우리나라가 일본과의 교역 과정에서 대금을 지불해야 하는 이유로 인해서 겪게 되는 압박을 어느정도 해소할 수 있게 된다. 구상무역은 법인세법에 따르면 수출 ... 다. 과거 1980년대 후반 우리나라의 종합무역상사들은 주요 수출 시장을 보다 다변화하고, 주요 원자재를 안정적으로 확보하기 위하여 아프리카나 중남미 등지의 자원보유국을 대상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.02
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    직무분석에 대해서 아래와 같은 4가지 요인에 대해서 설명하고, 직무분석에 대한 개인적인 의견
    Ⅰ. 서론1990년대 후반 이후로 우리나라의 기업들의 인사 철학의 경우 사람 중심에서 성과 중심과 직무중심으로 변화를 맞이하고 있다. LG전자, 삼성전자 등의 다양한 국내 대기업 ... 는 일하는 사람들의 각자 능력을 최대로 발휘시켜 좋은 성과를 거둘 수 있도록 관리하는 일을 의미한다. 조직체가 보유하고 있는 인적자원의 효율적 이용을 위해서 수행하게 되는 일련 ... 한 직무, 성격과 내용이 변하는 직무도 분석대상에 포함해야 된다.(3) 직무정보 획득직무 정보의 획득은 직무분석이라고 한다. 직무 성격, 직무수행에 필요한 종업원 행동, 인적 요건
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
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    조직심리학 - 팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요
    적으로 인적 물적자원의 낭비로 이어질 것이다. 또한 팀과 개인에 대한 보상이 적절히 이루어지지 않는다면 업무에 대한 동기저하, 업무만족도 저하 등으로 인하여 팀의 효율을 저하시 ... 을 것이다. 또한 LG전자의 경우 팀제의 운용에 맞도록 개인의 의견을 적극 반영하여 자유성과 창의성을 극대화하는데 초점을 맞추어 사무환경의 레이아웃을 변경하는 등 사무환경을 적극
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    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.16
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    scm 2.0 생산운영관리
    개선 등 많은 노력을 기울이고 있다. 고객의 요구가 다양해지면서, 기업은 내부적으로 보유할 수 있는 자원과 이를 유기적으로 결합하는 능 력이 제한되어 있으므로 이를 극복하고자 기업 ... 적 자원관리)를 도입해 내부의 프로세스를 표준화, 단순화하고 적시의 정보로 올바른 의사결정을 도운다.두 번째로, 공급자통합에 대해 살펴보면, 공급사슬 안에 있는 모든 공급자의 통합 ... 성과가 있었을까. 이를 알아보기 위해 몇가지 기업을 찾아보았다.우선 알리바바는 1997년에 인터넷이 발달하기 시작하면서 시작되었다. 1999년에 알리바바 사이트를 구축
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    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.25
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2025년 12월 05일 금요일
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- 작별인사 독후감
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