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2차면접 자기소개서 간호사 면접 답변 면접예상질문답변 임용면접 평가원기출답안 실무면접 간호사 면접
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"1차면접준비자료" 검색결과 321-340 / 11,364건

  • 자료 표지
    (상담심리학) 특성-요인 상담의 과정을 단계별 서술, 정보수집 방법
    와 직업세계의 변화에 대한 일반적인 정보 수집이 필요하다.2단계 종합(Synthesis)1단계 분석에서 수집한 정보와 자료를 진단 단계에서 유용하게 활용할 수 있도록 정리하는 단계 ... 특성-요인 상담의 과정을 단계별로 서술하고 상담자 관점에서 1단계인 정보수집 방법 중 어떤 방법으로 적용해서 상담할 것인가?Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 특성-요인 상담의 과정분석 → 종합 ... )은 미국의 윌리엄슨(E. G. Wiliamson)이 창시하였으며,인간행동의 개인차에 대한 측정과 확인에 초점을 둔 개인차 심리학에 배경을 두고, 개인의 심리적특성을 고려하여 성공적 작업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.19 | 수정일 2022.02.26
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  • 판매자 표지 자료 표지
    유치원과 어린이집 원아 모집 절차와 방법에 대해서 기술하시오.
    이나 부모의 교육 철학을 평가하기 위함으로 면접을 진행하는 것으로 볼 수 있다. 하지만 유치원마다 모집 절차와 방법이 다르기 때문에, 원하는 유치원의 모집 공고를 꼼꼼하게 확인하고 준비 ... 유아교육과 4학년 1. 유치원과 어린이집 원아 모집에 대한 문제입니다. 1-1. 유치원과 어린이집 원아 모집 절차와 방법에 대해서 기술하시오. 유치원 원아 모집 절차와 방법 유치 ... 를 제공한다. 원아 모집 방법에는 온라인 모집, 추첨 방식, 우선 선발, 면접, 인터뷰 등이 있다. 온라인 모집, 최근 대부분의 유치원이 온라인을 통해서 원아를 모집중에 있다. 이러
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.14
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    사회복지조사의 과정을 단계별로 정리하고 사례를 들어 설명하시오
    수집으로 구분을 할 수 있다. 전자는 조사자가 직접적으로 자료를 준비하는 것이다. 면접이나 관찰, 개입, 설문지 등을 통해서 자료를 수집하게 된다. 그 다음으로 2차적 자료수집 ... 이 담긴다. 자료수집 단게에서는 문제의 근본적인 성격 및 연구범위에 따라서 객관성을 최대화할 수 있는 방법을 활용해야 한다. 이러한 자료수집 방법은 1차적 자료수집 및 2차적 자료 ... 은 다른 연구자들이 사전에 미리 수집한 자료를 이용한 것이다. 2차적 자료수집의 사례로는 내용분석법이 대표적이다.위에서 살펴본 1차자료수집 단계에서 설문지 방법을 이용할 경우 설문지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17
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    다문화가족에게 지원되는 다양한 교육프로그램을 찾아 특성별로 소개해보세요.
    과목명:가족생활교육다문화가족에게 지원되는 다양한 교육프로그램을 찾아 특성별로 소개해보세요.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 언어교육 프로그램2. 문화교육 프로그램3. 자녀교육 ... 프로그램들을 언어교육, 문화교육, 자녀교육, 직업교육, 심리사회적 지원 등 여러 특성별로 구분하여 살펴보고자 합니다.Ⅱ. 본론1. 언어교육 프로그램다문화가정을 위한 언어교육 프로그램 ... 하여 학생의 학습 수준에 맞춘 지원을 제공하고, 과제 해결과 시험 준비를 돕는 튜터링 서비스가 포함됩니다.또한, 새로운 환경에서 친구를 사귀는 것은 학교 생활 적응의 중요한 부분입니다
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.28 | 수정일 2024.07.01
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  • 판매자 표지 자료 표지
    중등 임용시험 합격수기(음악 전공)
    라 생각됩니다. 그래서 제가 경험한 내용을 최대한 상세히 말씀드리려합니다. 항목을 나누기보다는 저의 임용시험 준비를 위한 1년 살이를 시간의 경과에 따라 서술하면 여러분들께서 계획 ... 을 세우시는데 더 큰 도움이 될 것 같습니다. 그럼 시작해 보겠습니다!제가 임용시험을 준비한 기간은 정확히 1년 하고도 3개월입니다. 첫 3개월은 대학교 4학년 졸업반 일 때 경험 ... 인지도 알아보았습니다. 물론 1년 동안 인강을 들어야 할 교수님을 선택하는 것도 이 때 했습니다. 1차 시험에 떨어지고 약 일주일 정도 였던 것 같습니다. 새해가 다가오기 때문
    노하우 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.04 | 수정일 2024.10.07
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    대구가톨릭대 인터넷마케팅 중간고사 요약
    는 과정인터넷 마케팅 조사 : 인터넷 기업이나 물리적 기업이 기업의 당면한 문제를 해결하기 위해 인터넷을 통하여 2차 자료와 1차 자료를 수집하는 과정유의점 : eq \o\ac(○,1 ... 수행되는조사 (횡단조사 : 1회조사로 자료수집, 종단조사 : 마케팅변수의 변화추세를 보는 조사, 패널조사)(1차자료) eq \o\ac(○,3) 인과조사 : 마케팅 현상의 원인 ... ) 자료의 수집 eq \o\ac(○,4) 자료의 분석 및 해석 eq \o\ac(○,5) 조사결과의 보고인터넷을 이용하는 1차 자료의 수집 : eq \o\ac(○,1) 인터넷관찰법
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.10
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  • 판매자 표지 자료 표지
    조사연구에 대한 전 과정을 설명하고 각 자가 조사하고싶은 테마를 정해서 조사연구과정에 맞게 기술하시오
    자료들을 직접적으로 수집하는 단계이다. 문제의 성격과 연구 범위에 따라 최대한 객관성을 높일 수 있는 방법을 사용해야 한다. 자료수집의 방법으로는 설문조사법, 면접조사법과 관찰법 ... 등의 직접 자료수집방법과 2차자료조사법 등의 간접 자료수집방법이 사용된다.서베이류의 자료들을 수집하는 것과, 관찰에 의해 자료를 수집하는 것 간에는 큰 차이가 있다. 서베이 ... . 변수들간의 관계에 대한 수량적 조사연구는 가설 검증이 주된 분석 목적이 된다.예>① 조별로 활동계획을 수립한다.-학교폭력정도, 학교환경, 대인관계, 가정환경 변수를 1인 1개씩 나누어 자료수집하기
    리포트 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.16
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    (A+++외국과 한국의 정신보건제도 및 임상심리사 비교 레포트
    평균 학력은 16.1년, 평균 근속연수는 4.6년(자료: 2013-2014 Job Map)이다.앞으로 임상심리사 고용이 늘어날 전망이다. 임상심리사가 되기 위해서는 상당한 시간 ... 들은 산업인력공단 임상심리사보다는 정신보건 임상심리사를 선호하기 때문에 임상심리사와 전공을 준비하는 이들은 대부분 정신보건을 지향한다. 게다가 산업인력공단 임상심리사의 경우 1급 ... . 2급에 합격해 5년간 실무 경험을 쌓으면 1급으로 승진할 수 있다. 임상심리전문가는 학회에서 발급하는 자격증으로 1급 수련을 받은 사람이 3년간 함께 수련을 받고 준비하는 경우
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.14
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    경영학입문 과제
    정치외교학과를 진학하게 된 만큼 변호사에 대한 관심이 많았기에 이번 과제를 준비하면서 4차산업혁명 이후 변호사에 대한 전망을 찾아 보았다. 학술자료 등을 찾다가 흥미로운 글을 읽 ... 에서 펼쳐지는 압박 면접도 생길 것 같다물론 변호사가 되면 좋겠지만 미래에 어떻게 될 지 모르기 때문에 1학년인 지금 변호사라는 꿈 하나만 쫓아 가기 보다는 많은 전공 수업과 교양 수업 ... 를 바탕으로 계약 기간이나 최저임금법 위반 등 구체적인 문제점을 순식간에 지적하는 등 압도적인 실력을 보이며 1등부터 3등을 모두 휩쓸었다. 2018년 2월 국내 대형 로펌인 대륙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.30
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    지역사회간호학 기출문제 오답노트
    면접3) 흡연 학생 대상 설문 조사4) 흡연 학생 대상 초점집단 면답5) 흡연 학생들의 학교 출석부 확인답) 5번# 학교 간호 사정의 자료 수집 방법으로 1차 자료, 2차 자료가 있 ... 적·지속적·미래지향적이다.5. 보건교사가 금연교육을 계획할 때 학생의 건강수준을 사정하기 위해 이용할 수 있는 2차 자료 수집 방법은?1) 흡연 학생 관찰2) 개별 학생들과 직접 ... 다.1차 자료는 보건교사가 직접 수집한 자료로 신체검사 및 각종 검사자료, 설문조사, 면담, 관찰 등이 있다.2차 자료는 학교에서 얻을 수 있는 모든 기록과 자료로 출석부, 보건
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.12
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    자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오
    과목명 : 경영학개론주제 : 자신이 근무하고 싶은 조직(기업)과 담당하고 싶은 업무(부서)에 대해서 분석하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 분석대상 조직개요 및 선정이유 ... 설명1) 홍보 조직2) 롯데그룹 계열사의 특징2. 분석대상 업무개요 및 선정이유 설명3. 분석대상 조직/업무를 수행하기 위한 자격조건 및 습득방법1) 친밀한 커뮤니케이션 능력2 ... 까지 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 분석대상 조직개요 및 선정이유 설명1) 홍보 조직필자는 홍보 전공으로 현재 홍보 업무를 지속하고 있으며 앞으로 광고계열사의 홍보팀에서 일을 하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10
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    조사연구에 대한 전 과정을 설명하고 각 자가 조사하고싶은 테마를 정해서 조사연구과정에 맞게 기술하시오
    자료들을 직접적으로 수집하는 단계이다. 문제의 성격과 연구 범위에 따라 최대한 객관성을 높일 수 있는 방법을 사용해야 한다. 자료수집의 방법으로는 설문조사법, 면접조사법과 관찰법 ... 등의 직접 자료수집방법과 2차자료조사법 등의 간접 자료수집방법이 사용된다.서베이류의 자료들을 수집하는 것과, 관찰에 의해 자료를 수집하는 것 간에는 큰 차이가 있다. 서베이 ... . 변수들간의 관계에 대한 수량적 조사연구는 가설 검증이 주된 분석 목적이 된다.예>① 조별로 활동계획을 수립한다.-학교폭력정도, 학교환경, 대인관계, 가정환경 변수를 1인 1개씩 나누어 자료수집하기
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.11
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    4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로
    하세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 선발1) 선발의 개념2) 인사선발 프로세스3) 인사선발 도구(1) 성격검사(2) 지능 검사(3) 적성검사2. 내가 다니고 싶은 직장에서 가장 ... 으로서 전략 차이가 큰 성과 차이로 이어지는 것으로 주로 경영학에서는 이에 따라 전략에 중점을 두고 있다. 세 번째는 인적자원으로 이는 자산을 운용하고 전략을 수립하는 주체로서 조직 ... 제시할 것이다.Ⅱ. 본론1. 선발1) 선발의 개념선발이란 지원자 중에서 조직이 필요한 직무에 가장 적합한 자질을 가진 인력을 고용할 것을 결정하는 과정으로서 기능과 기능 간 나타나
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09
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    제대군인지원에 관한 법률 개정을 통한 단기복무제대군인 취업지원에 관한 연구
    자료 : 제391회 국회 제1차정무위 제대군인지원에 관한 법률 일부 개정 법률안 검토보고서(`21. 9.16)구 분내 용단기복무 장교1. 육군3사관학교나 국군간호사관학교를 졸업 ... ,000명5. 취업박람회국방부를 대표하는 일자리 사업으로 취업에 필요한 정보제공과 더불어 맞춤형 1:1컨설팅, VR진로체험, AI 인재매칭 및 모의면접, 기업채용설명회, 취업관련 세미나 ... 사회복지조사론 과제주 제제대군인지원에 관한 법률 개정을 통한 단기복무제대군인취업지원에 관한 연구과 목 명사회복지조사론담당교수소속학과학 번이 름목 차Ⅰ서 론 ------------
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.20
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  • 판매자 표지 자료 표지
    (자원봉사론) 1. 자신이 경험하거나 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하고
    과 관점을 바탕으로 기술해 보십시오. (25점)- 목 차 -1. 자신이 경험하거나 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하고, 그 ‘자원봉사활동을 관리’할 때 주의하거나 고려해야할 ... 교과목명: 자원봉사론[과제명]1. 자신이 경험하거나 관심을 두고 있는 자원봉사활동을 선정하고, 그 ‘자원봉사활동을 관리’할 때 주의하거나 고려해야할 사항에 대해 기술해 보 ... 사항에 대해 기술해 보십시오. (25점)1) 내가 관심을 두고 있는 자원봉사활동2) 청소년 자원봉사관리(1) 자원봉사관리(2) 청소년 자원봉사활동관리의 중요성(3) 청소년 자원봉사
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.07
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  • 자료 표지
    [성사랑사회 2020 기말] 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 노동시장에 존재하는 1) 취업 임금 승진 등의 차별 사례를 묘사하고 2) 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명 3) 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지 4) 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력
    의 우선순위가 되게 한다. 이와 같이 남성 중심적 가족제도는 경제제도와 긴밀하게 관련하여 경제적인 측면에서 노동시장의 이중구조에 영향을 미친다. “노동시장은 1차 시장과 2차 시장 ... 으로 나뉘고 1차 시장은 들어가는 제약은 많으나 승진계단이 많아서 고임금과 승진기회, 좋은 작업조건과 직업의 안정성 등이 보장된다. 반면에 2차 시장은 들어가기는 쉬우나 승진계단 ... 으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지에 대하여 서술하세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 취업·임금·승진 등의 차별 사례를 묘사2. 이러한 차별이 발생하는 제도
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.17
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    경희대 주제연구_소논문 과제
    . AI 채용 시스템에 대한 사람들의 준비 1. AI 면접에서 사람들이 준비해야할 요소들 1.1. AI 면접에서 준비해야할 언어적인 요소들 1.2. AI 면접에서 준비해야할 비언어 ... 로 표현하는 연습이 필요하다. AI 면접의 특성상 이러한 언어적 준비는 단순히 전달력 향상을 넘어, 정량화된 평가 항목에서 경쟁력을 확보하기 위한 핵심 전략으로 작용한다. 1.2 ... 를 수행한다. 이와 같은 알고리즘 기반의 평가 방식은 객관성과 효율성 측면에서 긍정적인 평가를 받고 있으나, 면접자 입장에서는 익숙한 면접 방식과의 차이로 인해 새로운 형태의 적응
    논문 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.17
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    아동관찰의 다양한 방법에 대해 정리해 보고 영유아들을 위한 관찰에서 활용하고 싶은 하나의 관찰방법에
    차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 아동관찰에서 사용되는 다양한 방법2. 행동목록법(checklist) 관찰지Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론보육교사는 평가 목적에 알맞은 방법을 선택해 영 ... 되도록 과제 작성할 것)1. 아동관찰에서 사용되는 다양한 방법에 대해 기술2. 영유아를 위한 관찰에서 활용하고 싶은 하나의 관찰방법을 선택하여 설명3. 2번에 관한 관찰지 작성- 목 ... 의 의사를 완벽히 언어로 구사하지 못할 수 있다. 그렇기 때문에 면접, 질문지, 검사보다는 관찰법이 더 적합한 경우가 많다.더불어 관찰은 유아에게 어떠한 조작도 가하지 않
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
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    지역사회간호학실습 협력보고서 2개
    ,000건 이상 달성한다.· 사업목표:단계세부내용비고1단계대상자 등록서비스 참여 의사 확인 및 등록서비스 내용 소개 및 대면 일정 확정2단계서비스 참여(0개월, 1차대면)사전평가(일반 ... 현황, 건강면접 및 허약측크기: 가로 409pixel, 세로 195pixel집합 또는 개별 진행3단계건강관리 서비스(0-6개월)건강정보 및 건강실천과제 모니터링(군별 월1회 또는 ... 단계대상자 평가(6개월 이후, 2차대면)사후평가-> (대상자) 건강면접 및 허약측정, 혈압 등, 만족도 조사-> (운영자) 만족도 및 개선사항 조사서비스 완료(참고문헌: 한국건강
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.19
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  • 자료 표지
    전략적인적자원관리 정리 족보 A+ 보장 할인자료
    vs 비구조화 면접- 1차 면접: 팀장급 실무자들이 면접- 2차 면접: 임원급 리더들이 면접채용형 인턴- 일단 인턴으로 채용하여 수개월간 과제를 주고 업무를 수행하게 한 후 이 ... 로움에서 벗어나 다양한 직무 경험 가능★ 직무정보수집방법? 직무분석의 목적- 직무에 대한 정보를 체계적으로 수집해서 인적자원관리 활동의 기초자료로 활용1. 관찰- 직무분석자가 직무수행 과정 ... - 특정 분야의 교육이나 직업과 관련되는 활동을 성공적으로 수행할 수 있는 능력의 보유 정도를 예측하기 위한 검사언어추리능력, 수량능력, 추상적 추리능력, 공간지각력 등? 면접1
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 2,000원 (10%↓) 1800원 | 등록일 2022.03.12
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2025년 11월 07일 금요일
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