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"포스코기업내부성과" 검색결과 321-340 / 1,254건

  • 기업 PR(포스코)
    꿈과 희망의 상징으로서 포스코기업 가치를 제대로 인식시킬 필요가 있었다. 각자의 포지셔닝에서 포항제철은 충분히 한국사회에, 우리에게 포지셔닝 되어있기에 포스코의 광고는 철 ... 을 그토록 강조하는 것이다. 포스코=철강의 대표라는 인식, 브랜드의 자리 매김이 훌륭히 되어있기 때문이다.포항제철은 왜 포스코로 CI했는가 하는 의문이 생긴다. 이름이 바뀐다고 내부 ... 의 사회적 책임 등)들은 기존의 포항제철과는 분리되는 기업적 이미지로 다가오기에 포스코의 홍보는 성공적이라고 할 수 있다.(4) 포스코의 PR 목적첫째, 포항제철은 너무도 유명한 기업
    리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.03.11
  • 지식경영
    을 확보하는 경영활동이라고 한다.2) Bechman(1997)지식경영이란 새로운 조직역량을 발생하게 하고, 종사자의 높은 업무성과를 가능하게 하여 기업 내 혁신적 활동을 촉진 ... )지포스코(1998)지식경영은 조직의 지적자산뿐 아니라 종사원 개인의 지식 축적과 경험지식을 체계적으로 정리하여 조직 내부의 보편적인 지식으로 공유하고 활용하는 방법이며 조직 전체 ... 을 적극적으로 활용하여 가치를 더하거나 창조하기 위한 접근이다.10) Small & Sage(2005)지식경영은 조직의 생존을 보장하고 성과를 증진시키며 내부적인 효율성에 기여
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.05.31
  • [포스코경영전략] 포스코(POSCO)의 해외 진출 경영전략 분석
    산업으로 변신할 수 있다’는 적극적인 사고로 현재 성과를 거두고 있는 중이다. 포항 제철소에서 2006년 150만톤 생산규모의 파이넥스 공장을 완공하게 됐고, 검증을 거치면 인도 ... 을 통해 POSCO가 해외지사를 어떤 방향으로 운영해 나가는지 해외 경영전략을 통해 성과는 있었는지 세계 속에서 POSCO가 살아남을 수 있는 방법은 무엇이 있는지에 대해서 조사 ... 해 보았다.2. 본론1) POSCO 이야기- POSCO는 대한민국 최강의 철강기업이다. 일제 강점기에 잃어 버렸던, 한국 철강 산업 발전의 꿈은 1960년대 종합제철 건설계획 수립
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.02.14
  • [신경영전략][신경영][경영][신경영전략 배경과 본질]신경영전략의 배경과 본질, 신경영전략의 전개, 신경영전략의 내용, 신경영전략의 문제점, 향후 신경영전략의 내실화 과제 분석
    다. 이는 기업 내부와 고객이 어느 정도 차단되어도 무방했을 때의 이야기이다. 그러나 이제는 고객과 직접적으로 접촉하는 일선종업원이 기업성과에 미치는 영향이 그 어느 때 ... 권고하고 있다. 제조업의 경우 직능자격제도를 도입하여 성과를 본 사례로 포항제철을 들 수 있다. 그러나 공교롭게도 포항제철에서는 노조가 직제개편에 합의한 이후 인사?노무관리에 대한 ... 된다.기업 내부적인 관리의 효율성을 위해서는 수직적, 부서중심적 조직이 더 나을 수도 있다. 그러나 이제는 누가 고객니즈를 가장 효과적으로 신속하게 고객가치로 전환할 수 있
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.25
  • [A+] 포스코 POSCO - 경영전략 SCM ERP 사례분석 및 성공요인, 철강시장 산업분석 및 향후 전망 (HWP)
    차이점 분석(3) 포스코 SCM 구축 과정 및 전략 분석- 도입배경, 구축과정, 적용사례, 성과분석본론 4 - 성공요인 및 핵심역량1. 방어적 M&A , 공격적 M&A2. 지속적인 ... R&D, 사업 다각화 전략결론 : 향후전망 및 나아갈 방향 전략제시출처 참고문헌 1. About POSCO(1) 기업개요 (출처/참고 : http://www.posco.co.kr ... /homepage/docs/kor2/html/company/posco/s91a1000011c.jsp)O 한국 최초의 철강제조 기업, 국내 1위의 대한민국 대표 철강기업O 최강 기술력
    리포트 | 50페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.14
  • 한국의 갑을문화 (대기업과 중소기업) 경영학과
    원인3. 대기업?중소기업의 갑 ? 을 문화 해결방안 및 노력 사례Ⅲ. 윤리경영 6~71. 윤리경영이란?2. 윤리경영의 필요성3. 윤리경영의 사례4. 윤리경영의 기대 효과Ⅳ. 내부 ... 했다. 그래서 제한적 고용을 통해 높은 생산성과 임금을 유지 할 수 있었다.양극화의 원인 중 두 번째는 대기업과 중소기업 간의 ② 성과 격차가 심화이다. 수익률 면에서 상위기업 간 ... 에는 큰 차이가 없으나 하위기업 간에는 현저하게 나타나고 있다.마지막은 대기업과 중소기업 간의 ③ 노동생산성 격차가 확대되는 동시에 부문 각각의 내부에서도 개별 업체 간 생산
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.14 | 수정일 2018.06.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    친환경 경영 측면의 생산 운영 관리의 중요성과 실천방법
    을 실천하게 된다. 즉, 기업들이 전통적으로 중요하게생각했던 매출과 이익 등 재무성과뿐 아니라 윤리, 환경, 사회문제 등 비재무성과에 대해서도함께 고려하는 경영을 통해 기업의 가치 ... 를 지속적으로 향상시키려는 경영기법을 토대로 사회적으로 적용하게 된다. 친환경 경영이 기업에 주는 영향의 일부분이다.이번 협약을 계기로 포스코건설은 협력사의 탄소경영 확산을 지원 ... 에환경적 성과를 측정하고 이를 활용해 각 기업의 점수를 매긴 후 자사 투자 포트폴리오를 결정한다.기업의 지속 가능 경영 평가 지표- 다우존스 지속가능성 지수(DJSI: Dow
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.09.11
  • 포스코의 프로세스 혁신 (PI)
    POSCO's Process Innovation정보기술과 경영혁신목차1. 기업소개2. PI란?3. PI의 효과4. 혁신 성과5. 앞으로의 길6. 느낀점정보기술과 경영혁신1 ... .POSCO 소개-11968. 4. 1 회사 창립 1988. 6.10 주식상장(국민주 1호) 2000. 9.28 민영화 완료주요 연혁 포항 제철소 : 다품종 소량 생산체계로 철과 관련 ... 에서 고객중심으로 변화!!2.PI (Process Innovation)?정보기술과 경영혁신포스코(POSCO)와 이상향을 의미하는 유토피아(Utopia)의 합성POSPIA?PI로 구축
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.12.10
  • 포스코 조직구조 분석 및 성과
    POSCO성과 EP-LOGIN PI 이후 기능부서들의 통합 PI 이후 구매부서의 인력변화 영보드 포스-비(POS-B) 포스코의 교육들 전체적인 성과 결론POSCOFramework ... 포스-비(POS-B) - 포스코의 교육들 - 전체적인 성과 결론1. 조직 POSCO경영혁신 과정경영 혁신의 인프라 구축(PI 1기) 프로세스 및 조직재설계 ERP system e ... 구매부서의 인력변화 - 영보드 포스-비(POS-B) - 포스코의 교육들 - 전체적인 성과 결론2. POSCO의 조직구조 분석조직도 – 보고서(16~19P) 및 유인물 참조
    리포트 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.22
  • 스마트워크의 개념과 도입배경, ICT기술, 사례 및 장단점
    터의 혁명” 성안당 오익재 저(2012.2)“창의력증진 공간 포레카 오픈” 포스코뉴스 [http://www.posco.co.kr/homepage/docs/kor2/jsp/news ... /posco/s91fnews002l.jsp]“기업을 위한 스마트워크 도입 운영 가이드북” 방송통신위원회 ... 2 스마트워크의 도입 배경28..PAGE:9도입 배경2 스마트워크의 도입 배경29스마트워크를 통해 업무성과를 향상시킬 수 있다고 생각하십니까?출처 : SERI 연구보고서 한국기업
    리포트 | 30페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.10
  • 중앙대 홍일유 교수님 경영정보시스템 MIS 3주차 과제
    한 분석업무 수행이 가능해짐매출액 30조 6,420억원 달성영업이익 51.8%증가, 순이익 20.9%증가학습동아리, PI개선 아이디어 공모전을 통해 기업 내부 직원들의 혁신 효과 ... 라, 포스코의 계열사 및 협력사에 대해 혁신의 노하우와 기술을 이전하는 상생협력의 강화이다. 즉, 이전의 3기까지의 혁신이 회사 내부적인 것이었다면, 4기는 회사의 외부를 혁신 ... 서 새로운 업무모형을 구현하기 위한 수단으로서 사용한다.2. 벤치마킹은 리엔지니어링과 더불어 또 하나의 주요 경영혁신 기법으로 알려져 있다. 경영성과를 극대화하기 위해 이들 두 기법
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.07
  • [경영정보 시스템]포스코 시스템
    에서의 혁신을 했다고 판단했기 때문에 선정■ 회사소개조합, 화합, 그리고 혁신의 POSCO포스코는 한국 철강 생산 및 판매업체. 1968년 주식회사 포항종합제철로 설립하였다. 주요제품 ... 우리나라 철강업계 1위. 굴지의 기업답게 내부적으로는 계속되는 혁신. 외부적으로는 급변하는 환경에 신속하게 대응함 POSCO는 PI이전에도 세계적으로 가장 높은 경쟁력을 보유한 철 ... 경영정보 시스템(11조 POSCO)조원 :목 차1. 기업선정 동기2. 회사소개3. 회사현역4. 경영혁신5. POSPIA6. ERP7. MES8. KM9. 인터뷰■ 기업선정 동기
    리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.24
  • 포스코
    성장하는 상생의 틀을 마련하기 위한 포스코의 교육문화이다. 기존의 직업 교육의 목적이 일을 잘해서 업무성과를 극대화시키는 데 있었다면 평생교육은 삶,일,교육을 결합해 기업가치를 극대 ... ?포스코가 추구하는 고유의 기업문화는 평생교육이 가능한 일터 이다!"우리가 만드는 제품은 단단해도, 우리가 일하는 방식은 유연하다."전 세계 철강산업은 급격한 구조조정 과정에 있 ... 다. 이런 흐름 속에서 포스코는 특유의 '끊임없는 개선' 노력을 통해 사람을 소중히 여기는 기업, 고객만족을 위해 변화하는 글로벌 기업으로 장정을 계속하야 한다. 이를 위해서
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.09
  • 임금피크제
    를 통한 청년고용 창출은 미미할 것으로 보인다"고 말했다. 일반적으로 기업 내부에서 고령근로자에 대해 업무 성과가 떨어지고 변화에 대한 적응력이 부족하며 임금의 연 공급 체제로 인한 ... 기도 전에 새로운 계약을 맺는 것이기 때문에 위반이라는 입장도 있다. 그리고 현재 임금피크제를 도입하고 있는 기업인 LG, POSCO 등에서 기업 대부분이 정규직이 감소하거나 비정규직 ... 했다. 이에 따라 민간기업의 임금피크제 확산 시기도 앞당겨질 것으로 보인다. 임금피크제는 과연 효과적인 제도일까?평균 수명 상승과 출산율 저하로 인한 사회의 고령화가 문제가 되
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.05.28 | 수정일 2016.04.04
  • 포스코 (posco) 성공사례
    자료제1장. POSCO 선정이유불과 40년 이라는 기간 동안 포스코는 한국을 대표하는 기업이자 세계 철강 업계의 리더로 발돋움 할 수 있었다. 1968년에 창립된 포스코는 국내 ... 을 중심으로 하여서“주인 없는 기업포스코의 성공사례를 분석해 보겠다.제2장. POSCO란 어떤 기업인가?(1) CEO소개 및 주요연혁CEO“평사원 출신 CEO 신화를 이루 ... 제 출 일 : 20O8. 11. 06.REPORTPOSCO성공사례CONTENTS제1장 POSCO 선정이유제2장 POSCO란 어떤 기업인가?(1) CEO소개 및 주요연혁(2) 전략
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.06
  • BSC란 무엇인가?
    프로세스 관점내부프로세스관점에서 경영자는 고객관계를 제고하고, 조직의 재무성과를 성취하는 데 가장 큰 영향을 미칠 내부프로세스에 대한 성과척도를 강조한다. 기업내부프로세스는 혁신 ... 기술 경영학번: 0743627성명: 이선근Ⅰ. BSC란 무엇인가?무한경쟁의 기업환경에서 기업성과평가시스템은 경쟁력제고 차원에서 설계되어야 한다. 그 조건을 충족하는 새로운 ... 은행, 포스코, 하이닉스반도체, 대림정보통신, LG화재, LG필립스 LCD, 금호, 한국타이어, 삼성코닝 등은 이미 BSC를 도입해 전략적인 기업 경영 도구로 활용하고 있다.1
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.19
  • [상생경영]대기업과 중소기업의 상생경영 실행과 사례
    5. 정부의 제도적 지원 (1) 동반성장위원회 (2) 대 · 중소기업협력재단 6. 동반성장 사례 . 포스코 (POSCO) 동반성장 사례 대 중 소기업의 상생경영 모델과 사례1 ... 중소기업의 해외투자를 도와 해외 시장개척과 현지정착을 지원 ( 동반진출 ).4. 협력회사와의 성과공유 성과공유제 대기업이 협력사와 함께 원가절감을 위한 공정개선과 신기술 개발 등 ... 을 추진하고 그 성과를 협력업체와 나눠 갖는 방식 . 대기업이 중소기업을 일방적으로 도와주는 것이 아닌 서로 윈윈할 수 있는 방안 . 대기업과 협력사가 공동으로 기술개발 및 연구
    리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.10.02
  • 포스코 ERP
    ’를 다시금 이룩할 수 있었다.생산자 중심의 공기업적 이념의 포항제철이 고객화를 향한 디지털 포스코로 어떻게 변화했는지, 지금부터 그 소리없이 강했던 포스코의 변화에 대해 살펴보 ... .불과 30여 년이라는 짧은 기간에 포스코는 타조와 같은 거대한 몸집을 지닌, 한국을 대표하는 기업이자 세계 철강 업계의 리더로 발돋움 하였다.그러나 포스코는 규모의 경제가 소멸 ... 을 담당하고 있으며, 열연, 냉연, 후판, 선재, 전기강판, 스테인레스 등 다양한 제품을 생산하는 다품종 소량체제인 포항 제철소와 일반 수요가 많은 열연, 냉연제품을 생산하는 소품종
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.23
  • 포스코 인턴 PPT 발표 삼성전자 혁신 활동 분석 보고서
    기업들과 치킨게임을 진행 中 포스코 영업이익률 추이 단위 : % 출처 : 포스코 홈페이지 2001 2005 2010 2012 13 21 27.3 19.4 21.3 11.7 14 ... (Development) 기업의 경계 ( 열림 ) 내부 연구 과제 내부 연구 과제 폐쇄형 혁신 개방형 혁신 “ 글로벌 시장에서 일본과의 가격 경쟁이 어려워지고 중국과의 기술격차도 좁혀지고 있 ... 고 산업의 융복합화를 통한 개방형 혁신이 가능 경계를 허물어 다양한 아이디어 도출을 유도 기술혁신을 기업내부의 연구개발 (R D) 활동에만 의존하지 않고 , 외부의 다양한 기술원천
    리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.12.18 | 수정일 2015.11.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    몬테카를로 시뮬레이션의 (1)개념 및 적용가능 분야, 그리고 (2)이를 이용한 시설대안 평가의 수치적 예를 2개 이상 작성하시오.
    , FMS)과 기업의 규모 축소와 합병과 같은 기업조직의 재구축, 작업의 조직화, 관리 방법의 변경 및 엄격한 품질표준의 실시 등 매우 광범위하고도 획기적인 조치를 취한 결과 상당한 성과 ... . 이용한 시설대안 평가의 수치적 예Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론글로벌화 시장에서 이제 환경이 아주 중요하다고 생각한다. 기업에 미치는 환경, 시장의 환경에 따라서 기업들은 다양 ... 한 방식의 생산전략을 짜야 하고 긍정적인 생산전략을 짜야만 이 시장에서 경쟁력을 가질 수가 있다고 본인은 생각한다. 그렇지 않으면 다양한 문제가 발생할 것이고 기업에 손해를 끼치
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.08
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2025년 08월 08일 금요일
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