"목표관리제도의 이론적 근거"의 검색결과 입니다.

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"목표관리제도의 이론적 근거" 검색결과 3,141-3,160 / 8,110건

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지역사회복지실천모델을 비교 설명

이 활발했기 때문으로 사료된다.(1) 지역사회개발모델지역사회개발모델은 자조기반에 근거하여 지역사회문제 해결을 위한 지역사회능력과 사회 통합이라는 과정목표를 통해 지역사회를 새롭 ... 에 관한 것이라 할 수 있으며, 또한 정보전달과 관리기술이 요구된다.⑸ 프로그램 개발과 지역사회 연결이는 지역사회조직의 연결활동은 프로그램 개발 측면에서 필수적이라는 인식에 근거 ... 하여 발전하였기 때문에 지역사회복지실천모델을 단일한 모델로 설명하는 것은 어렵다.그래서 많은 학자들은 지역사회복지에 대해 각사회의 특성에 맞는 이론을 정립해왔다. 다음에서는 이와 같

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.29

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북한의 교육제도

북한의 교육제도1948년 김일성은 조선민주주의 인민공화국 정권을 수립함과 동시에 학교교육의 제도와 목표, 그리고 내용과 방법론에 이르기까지 소련의 마르크스-레닌주의 사상에 근거 ... 와 노농계급의 선이 똑바로 서고 교육의 과학적 이론 수준이 더욱 높아져야 할 것이다.”라고 함으로써 그의 정치적 위상과 함께 학교교육의 성격을 새롭게 천명하였다.북한 교육학의 기본 ... 원리로서, 마르크스-레닌주의의 원리, 집단주의 교육의 원리, 증오교육의 원리, 이론과 실천의 결합 원리, 조기교육의 원리, 평등주의의 원리, 혁명전통 교양의 기본 원리, 주체사상

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.24

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간호관리학 요점정리

상황변수를 각각 2등분한 후 조합하여 여덟 가지 리더십 상황으로 분류② 경로-목표 이론- 하우스가 제시한 이론, 동기이론인 기대이론에 근거- 리더의 유형과 성원의 지각, 리더십 유효 ... 성과 향상격영계획지원성과에 대한 피드백평가방법*서열법**평정척도법체크리스법강제할당법중요사건 기술법행위기준 평점척도목표관리균형성과표과거 현재* 업무수행자들을 최고에서부터 최저까지 순서 ... 적으로 유도하므로 저항이 수반된다.자연적 변화계획적 변화수동적동태적우연적계획적과정지향적목표지향적사후적사전적실증적, 경험적전략적적응적의도적- 조직의 현 상태와 바라는 상태 간에 간격

시험자료 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.08.29 | 수정일 2019.01.27

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교육행정- 생각해볼 문제

분야의 이론을 통칭하는 것으로, 성악설적 인간관리 철학에 근거하여 조직 및 인간관리의 과학화, 합리화, 능률화를 추구하였다. 조직체를 합리적으로 그리고 효율적으로 경영하는 데 ... 는 어느 조직체에서나 보편적으로 적용되는 원리와 원칙이 있다는 것을 가정하고 이를 행정과 경영이론의 원리로 체계화시켰다.고전이론의 특징을 구체적으로 살펴보면 먼저, 과학적 관리 ... 차원에서의 과학적 관리 운동으로 볼 수 있다.이처럼 고전이론이 강조하였던 측면은 인간관리, 경영관리, 조직관리에서의 과학화였다. 이를 통해 교육행정을 능률화하고 과학화하는 데 기여

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.16

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경영학자(경제학자) 페이욜, 간트, 경영학자(경제학자) 테일러, 막스 베버, 경영학자(경제학자) 윌리엄 오우치, 경영학자(경제학자) 그라이너, 경영학자 마이클 포터, 피터 드러커

관리법에는 많은 경영기법들이 사용되고 있지만 시각이 너무나 편협하다고 할 수 있다.또한, Taylor의 이론은 주로 반복적이고, 비교적 단순한 생산작업에 근거하여 개발된 이론이 ... motion study)2. 공구의 표준화(standardization of tools)3. 과업 관리법(task management)4. 파별적 성과급제도(differential ... management)의 발달에 의해 결실을 맺게 된다. 그 중심이 되는 것이 바로 Taylor 의 과학적 관리이론이다.Taylor의 과학적 관리는 작업장에서 일하는 개별근로자에 대하여 다음 다섯

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.25

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인사관리와 직무충실화 이론. 공정성 이론

이 되고 이것이 인사관리성공의 결정적인 잣대가 될 수 있다.2. 「직무충실화(job enrichment)」의 이론적 근거를 설명하고, 「직무특성이론(job characteristic ... theory)」에서 이것(이론적 근거)이 어떻게 반영되어 있는지를 설명하시오.?직무충실화의 이론적 근거직무충실이란 직무설계기법의 하나로서 관리기능의 일부인 계획과 통제를 종업원 ... 하는 정도를 가리킨다.3. 「공정성 이론」이 임금관리의 이론적 기초로서 어떻게 이용되고 있는지 설명하시오.? 보수의 이론적 근거를 교환이론에 두고 있다. 공헌과 보상이라는 교환관계

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.11

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종사원(종사자, 종업원) 세분화,훈련,개발, 종사원(종사자, 종업원) 종업원지주제도, 종사원(종사자,종업원) 역할스트레스, 종사원(종사자,종업원) 주식인수, 종사원(종사자) 방향

등1) 개념2) 특징3) 운영형태2. 우리나라의 종업원지주제도1) 도입 연혁2) 특징3. 우리사주 조합의 조직과 운영(근거법 : 증권거래법)1) 의의2) 요건(증권거래법 시행령 ... 하도록 되어 있다는 점에서 외부기관 관리형도 가미하고 있다.3. 우리사주 조합의 조직과 운영(근거법 : 증권거래법)1) 의의법인의 종업원이 당해 법인의 주식을 취득, 관리하기 위하 ... 종사원(종사자, 종업원)의 세분화, 훈련과 개발, 종사원(종사자, 종업원)의 종업원지주제도, 종사원(종사자, 종업원)의 역할스트레스, 종사원(종사자, 종업원)의 주식인수, 향후

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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복지국가가 내게 좋은 19가지 이야기 서평

에 속한다. 복지가 인간의 권리라는 의식이 가장 잘 제도화 되어있고, 빈곤 퇴치와 동시에 불평등을 줄이는 것을 목표로 삼고 있다는 점에서 자유주의와 다르다. 사회보험 또한 소득 재 ... 함으로써 범죄를 억제하려 한다. 그러나 더욱 중요한 것은 범죄의 예방이다. 복지국가를 통해 소외된 사람들의 절망과 분노를 제도적으로 관리하며 다함께 잘 사는 국가를 만드는 것이다.16장 주거 ... ‘복지국가가 내게 좋은 19가지’는 총 2부로 구분되어 있는데, 1부는 복지국가의 전반적인 이해를 돕고 이론적인 내용들을 다룬다. 구체적으로 자본주의가 발전하고 자리 잡는 과정

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.06.06 | 수정일 2016.06.08

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자원봉사 동기이론 중 1가지를 선택하고 이론의 특성에 따라서 청소년의 자원봉사 욕구 및 동기관리의 중요성을 분석하시오.

자원봉사 동기이론 중 1가지를 선택하고 이론의 특성에 따라서 청소년의 자원봉사 욕구 및 동기관리의 중요성을 분석하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 자원봉사 동기이론1) 이타주의적 관점 ... 이론2) 이기주의적 관점 이론2. 자원봉사 동기이론 중 1가지를 통한 청소년 자원봉사 욕구 및 동기관리의 중요성 분석Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론우리 사회는 지난날의 경제성장 정책 제일 ... 과 이기주의적 관점 이론으로 나눌 수 있다. 아래에서는 자원봉사 동기이론 중 1가지를 선택하고 이론의 특성에 따라서 청소년의 자원봉사 욕구 및 동기관리의 중요성에 대해 살펴보고자한다.Ⅱ

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.02.23

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신영사 경영학의 이해 연습문제 정리(1~13장)

때문에 비공식 조직은 중요하다.■제 8장1. 지휘라는 관리활동을 구성하는 각 세부 활동에는 무엇이 있으며 이들의 관계는 어떤지 설명하라.- 지휘란 조직의 목표를 달성하기 위하 ... 수 있도록 노력해야 한다.2. 리더십 이론의 발전과정을 설명하고 왜 그러한 발전과정을 밟게 되었는지 설명하라.- 먼저 리더십이란 목표달성을 위하여 사람들의 행동에 영향을 미치 ... 이 있다.④목표달성 여부가 조직의 존재여부를 결정한다. 이다2. 경영이 무엇인지 설명하고 조직과의 관계를 말하라.경영이란 조직의 목표달성을 위해 계획을 세우고 실행을 하며 평가

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.03.07

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[인사관리][인사고과][인사][직무]인사관리의 의미, 인사관리의 중요성, 인사관리의 기능, 인사관리의 상황요인, 인사관리의 주요용어, 인사관리의 보상, 인사관리의 인사고과 분석

와 목적2. 인사고과의 성격및 특징3. 인사고과의 방법 중 능력개발목적의 고과 방법Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론목표관리와 인사고과를 연동시킬 때「달성도」와 「목표의 타당성」이라는 두 ... 가지 요소를 동시에 평가할 필요가 있다.목표달성도─달성도 평가목표타당성─인정 평가목표 외 업무의 평가─달성도 평가와 인정평가의 혼합이 3가지 방법이 업적평가와 목표관리를 연동 ... ) 조직원의 사기 앙양Ⅴ. 인사관리의 상황요인상황론적 관점의 기본가정은 인사관리 제도나 정책이 조직의 환경이나 특성과 적합성이 있을 경우 기업의 성과가 향상된다는 것이다. 즉, 상황

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.16

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리더와 관리자의 개념 및 역할의 차이점에 대해 서술하시오.

리더와 관리자의 개념 및 역할의 차이점에 대해 서술하시오.기본개념① 리더십의 이론적 배경리더십을 이해하고자 하는 노력은 약 100여 년 전에 걸쳐 이론적 발전으로 나타나고 있 ... 에 대한 대표적인 정의1. 리더십은 “개인의 행동이며, 집단의 활동들을 공유 목표로 향하게 한다.”2. 개인이 부하들을 동기유발 시키고 관여시키며 만족시키기 위해서 제도적, 정치 ... 작용패턴 역할관계, 관리직위의 점유에 의해서 정의되었다.2. 리더십의 특징과 기능(1) 특 징리더십의 특징은 목표와 관계가 있으며 지도자와 추종자와의 상호관계를 중시하는 상호작용

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.04 | 수정일 2016.10.04

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목표관리제도(MBO)의 사례와 성공전략

목표관리제도(MBO)의 사례와 성공전략■ 목차1. MBO란?2. MBO 관련 이론1) 드러커의 MBO2) 쉴레의 결과에 의한 관리3) 맥그리거의 Y이론4) 맥클랜드의 성취동기이론 ... 에 의한 관리(Management By Objectives : MBO)를 제도화한 성과관리기법으로 그 개념에 대하여는 목표관리제를 연구하는 학자들의 접근 방법에 따라 매우 다양하지 ... 하는 관리 이념에 근거를 두고 있는 것이다. 개인이 목표를 설정하려면 그에 앞서 조직 전체의 공통 목표가 명확해야 하고 그에 따라 조직 구조상의 적절한 변화가 이루어져야 한다. 즉

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.26

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국제기구론 - EU, 지역주의와 NATO,ASEAN, 비전통적안보

주의를 형성하게 하였다. 지역주의의 이론적 근거가 되는 것은 지리적으로 근접하게 분포한 국가들이 역내 공통의 안보, 경제문제를 해결하기가 용이하다는 점에서 시작되었다. 이들 국가 ... 였다. 또한 이 신지역주의는 자본과 물자의 자유로운 이동을 통해 세계화 globalization을 부각시켰다. 유럽의 경우 이러한 정치 경제 관련 지역제도가 활발하지만 아시아의 경우 ... 강대국이 만든 동북아 안보갈등환경에 의해 많은 국가가 참여하는 지역제도는 적고 미국과 일본, 미국과 한국과 같은 양자적관계가 많다.NATO는 1949년 4월 4일 북대서양조약에 의해

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.11

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교육행정 및 교육경영 기말고사 정리

에서 일어나는 의사결정 모형의사결정이 합리성에 근거하여 목표달성을 위한 체계적인 과정에 의해서 이루어진 것이 아니라 의사결정의 요소들인 문제, 해결책, 참여자, 선택의 기회들이 서로 다른 ... 다.② 교육위원회가 지방의회의 상임위원회로 되어 있다.③ 교육자치가 교육에 대한 전문적 관리를 목표로 하고 있으나 실제 현재 교육감이나 교육의원의 자격기준을 보면 이러한 전문적 관리 ... 교육행정 및 교육경영 기말고사 정리1. 의사결정 이론모형→ 모든 의사결정의 모형에는 성격상 합리적 행동의 개념이 포함되어 있다. 다만 합리성의 제약이라는 관점에 따라 합리모형

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.17

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살기좋은도시만들기

제도와 조례도시마을만들기의 이해 도시마을만들기의 개념 도시계획의 패러다임 변화 - 도시화율 90%, 인구 성장률 둔화로 도시개발중에서 가꾸고 , 재생시키는 관리위주 계획으로 전환 ... 와 주민참여 도시만들기 추진 및 지원체계 도시마을만들기 사례 : 국내 도시만들기 관련 제도와 조례 구분 법적 개요 역할 문제점 제안 도시관리계획 입안시 기반시설의 설치 등과 지구단위 ... , 관리 도시만들기 관련 제도와 조례도시마을만들기의 이해 도시만들기의 사례 : 국외 도시만들기의 사례 : 국내 도시만들기 추진 및 지원체계 신청 선정 사업 완료 사후 예산신청단계

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.18

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학업성적평가제도의문제점

학업성적 평가제도의 법적 문제점Ⅰ. 초중고교 학업성적 관리제도의 법적 검토의 중요성초?중?고교 학업성적 관리제도를 검토하는데 있어서도 여러 가지 접근방식이 있을 것이지만, 현 ... 조항‘이라고 부르고자 한다)은 초?중등학교 학업성적 관리제도의 가장 기본적인 특징을 나타내는 것이다.제43조 제2항 및 제47조 제2항초?중등교육법 제43조 2항은 중학교의 입학 ... 을 초래하는 제도라는 점이다.우리나라 초중고교 학업성적 관리제도는 상급학교 학생선발을 위한 자료작성을 법률로 강제하고 있어, 특히 중등학교 학생들에 대한 「아동학대」가 초래되고 있

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.29

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사회복지행정 및 사회복지조직의 형성과 관리에 영향을 미친 이론을 간단히 설명하고 사회복지 이론에 필요한 이론이 무엇인지, 그리고 그 이유가 무엇인지 서술하

에서도 발견표와 목표달성 방법을 규정하는 법률, 시행령, 시행규칙, 관리운영 규칙 등에 의해 전문화와 위계질서의 구조 및 역할 등 기본적 사항 등을 규정하고 있다. 그러나 관료제 이론은 그 ... 가 충족된다면 개인은 조직의 목표를 위해 일할 것이라는 기본적인 가정에서는 관료제 이론이나 과학적 관리론과 같다. 조직이 개인의 욕구에 관심을 보여준다면 조직의 목표와 개인의 목표 ... 가 선행되어야 한다. 또한, 사회복지행정가 또는 사회복지조직의 책임자는 조직을 형성하고 관리하기 위한 필요한 지식과 이론을 구비하고 있어야 한다. 그러나 사회복지행정학에는 사회복지

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.15

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[PPT]조직행동론 1장 :조직행동론의 체계와 발전 [조직, 테일러, 백기복저 중심]

- 규정과 제도화- 명령의 통일- 행동의 일관성- 개인목표와 조직목표의 일치성- 직무의 분업화성과에 따른 보상의 공정성 유지- 수직계층화- 조직구성원 간의 순서와 질서- 정의 ... 한 One best wayNI상황이론의 접근현장상황에 따른 실무적인 연구다양한 결과 Situational wayNI전략적 상호작용 이론개인상황조직행동NI인간관계론과학적 관리 관료제참여경영 ... 사람구조사람구조기술목표환경기술환경목표사람기술구조환경목표사람기술구조환경목표NIText in hereText in here미시조직론거시조직론NI* 개인차원의 주제 개인, 상사, 부하

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.26

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사회복지행정론(사회복지 행정의 정의와 문제점)4

살펴보면 인접학문의 이론을 비판 없이 소개하거나 적용의 근거로 삼는 경우 많다. 사회복지행정의 실천현장을 체계적으로 지도하기 위해서는 기초이론을 정립하는 문제가 먼저 처리 ... 되어야 한다. 또한 행정역사, 행정철학, 재정관리 등 약간 소외된 영역에서의 기초이론을 확립하는 노력이 필요하다. 그리고 질적 연구가 활성화되어야 하고 인과관계를 기초로 한 체계적인 자료 분석의 방법이 활용될 필요가 있다. ... 째로 광의의 개념의 사회복지란 개인이나 집단을 행복하게 살 수 있도록 인간생활의 사회관계에서 나타난 사회문제에 대응하여 사회적 시책이나 제도의 조직적 체계라는 개념에 입각하여 사회복지행정

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.21 | 수정일 2017.06.15

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