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"비정규직노동자란" 검색결과 3,021-3,040 / 17,919건

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    한국노동조합의 현황과 개선방안
    노동 인력으로 기능할 존재인 것이다. 당시 이들의 노동권 투쟁이 단순노동직에 종사하는 비숙련의 저임금 노동자의 눈에 ‘배부른 투정’으로 여겨진 것이 바로 이러한 이유에서이다. 당시 ... 고, 단위노조에는 전국공공운수노동조합, 전국공무원노동조합, 전국교수노동조합, 전국금속노동조합, 전국대학노동조합, 전국보건의료산업노동조합, 한국비정규교수노동조합, 전국언론노동조합, 전국 ... 관계에서 노동자는 사용자보다 약자로 분류한다. 노동자는 사용자에게 일대일로 임금을 정하거나 근로조건 개선을 요구하기 어렵기 때문이다. 노동자가 무리한 요구를 하면, 사용자는 해당
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20
  • 가족복지론 - 다문화가족이 증가함에 따라 다문화가족이 경험하는 문제를 해결하기 위해서 사례관리의 개입이 필요하다는 의견이 높아가고 있다. 다문화가족의 사례관리 모형을 찾아보고 절차별로 사회복지사의 역할에 대해 기술하시오
    하는 사회변화를 겪어왔다. 특히 1990년대 중반 이후 국제결혼이 증가하면서 비정규직으로 꼽히던 기존 이주노동자들과 달리 한국 사회에 정착한 새로운 이질 집단이 등장해 한국인 ... 에 대한 교육 프로그램을 구성하는 것이 사회복지사의 절차에 따른 최선이라고 생각한다.3. 결론우리나라는 산업화가 계속되면서 이주노동자의 이민이 시작된 이후 이주노동자 수가 급격히 증가 ... 한 그 자체를 뜻한다. 따라서 사회복지를 실천할 때 사례의 순서와 평가방법을 논의하는 것이 매우 중요하다. 왜냐하면 사회복지 실천의 시작은 대상자에서부터 나오기 때문이다.클라이언트
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04
  • [사회문제론] 2024년 1학기 기말과제물, 교재 6장 건강 불평등 문제를 비롯해 여러 자료를 참고하여 1) 건강 불평등 문제에 관해 설명하고, 2) 건강 불평등의 원인과 관련한 다양한 설명들을 정리한 다음, 3) 이러한 설명 중 가장 설득력이 높은 것 하나를 선택해 이에 근거해 대안을 제시하시오
    물질의 노출, 노동 강도)뿐 아니라 주된 관심이 고용상의 관계적 측면(정규직과 비정규직의 구분)에 두어 질 수 있다. 또한 불평등의 다양한 양상은 기존의 주요한 사회경제적 위치 ... 은 사회계층의 크기는 많이 감소하지 않았고, 동시에 건강상태가 개선되지 않는 계층은 가장 낮은 사회계층인 미숙련 노동자뿐만 아니라 육체노동자 전체에 해당한다는 것이다.건강불평등에 대한 ... 은 개인적으로는 의료비 부담 및 수명 단축을 초래하지만 국가적으로는 균형발전을 제약하고 건강보험 비용을 증가 시키는 문제를 초래한다. 세계보건기구(WHO)의 경우에는 건강불평등
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.14
  • 기초생활보장제도
    음에도 수급을 받기 위해 비정규직에 법정소득을 인정받지 않는 일만을 해야하는 것일까? 이것은 매우 불합리적인 행위로 보인다. 또한 복지를 받기 위해 위장이혼을 하는 경우는 또 어떠 ... 에 국가가 생계와 교육·의료·주거 등의 기본적인 생활을 보장해 주는 제도를 말한다. 연령이나 근로 능력 여부와 상관없이 소득이 최저생계비 이하인 경우 대상자가 된다. 기초생활보정제도 ... 이 1,898.5조 인데, 그 가운데 임금노동자 약 2,000만명이 근로소득으로 버는 돈이 743.9조에 불과하다. 결국 노동소득은 40%정도이고 불노소득이 대부분을 차지
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.20 | 수정일 2021.11.28
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    (사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지
    를 통해 노동시장 유연화가 이루어졌고, 대거의 실직이 발생하면서 근로자 중 상당수가 비정규직으로 일하고 있다. 실제로 2020년 기준으로 전체 근로자 중 36.4%가 비정규직 ... 는 OECD 회원국 중 저임금 계층 비율이 가장 높은 수준에 속한다. 사회적으로도 여성이나 고령자, 비정규직, 외국인근로자 등은 대부분 최저임금을 받고 있으며, 이들은 직접적으로 최저임금인 ... 하였있었다. 초기 최저임금제도는 10인 이상의 근로자를 사용하는 제조업으로 한정되어 적용되었고, 최저임금수준은 근로자의 생계비, 유사근로자의 임금, 노동생산성을 고려하여 사업의 종류
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
  • 콜먼의 연구를 조사하고 그와 관련된 교육정책을 조사하여 쓰세요.
    노동시장의 문제가 아닌 콜먼 보고서에 따르면 부모의 경제적 상황에 악영향을 주어 그 영향력이 자녀에게까지 대물림되는 악순환의 원인이라고도 볼 수 있다. 지금의 한국 사회는 비정규직 ... , 시간제 근로자, 계약직 등 노동 시장의 불안이 심각한 수준인데 소위 개천에서 용 난다 라는 말이 이제는 더 이상 불가능한 일이 되었으며 이를 반영이라도 하듯 금수저, 흙수저 논쟁 ... 할까 하는 의문이 생겨 어릴 때부터 조기교육을 시키며 교육학자 역시 어떤 요소로 인해 동일한 수업을 받고도 학업 성취도에 있어 격차가 있을까에 대해 의문을 품게 된다. 현대사회
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20
  • 2023년 2학기 방송통신대 인간과사회 기말과제물)교재6장 등을 참고하여 자신이 과거에 했거나 현재 하고 있는 노동(들)에 대해 사회학적 개념과 이론을 사용하여 분석하세요. 분석 시 다음과 같은 내용 중 둘 이상을 포함하시기 바랍니다.
    의 의미를 갖게 된다. 따라서 넓게 보면 과거의 아르바이트와 현재의 프로그래밍은 일정 부분 육체노동이고 계약관계가 종료되면 언제든지 실업자가 된다는 점에서 크게 다르지 않다. 다만, 비 ... 정규직의 아르바이트와 정규직의 프로그래머라는 차이가 있을 뿐이다.2. 노동의 가치와 의미인간의 노동은 일반적으로 동물의 활동과 구별된다. 첫째, 인간의 노동은 본능적· 반사적이 ... 다른 신기술을 배워서 노동시장에서 나의 존재 가치를 입증시켜야 할 것이다. 이것이 자본주의 사회에서 노동을 생계수단으로 삼아야 하는 노동자의 숙명이라고 생각한다.3. 노동과 사회
    방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.20
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    기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오
    라고 본다. 우리나라의 경우를 보면 가부장적 사회환경에 사실 큰 변화가 없어서 여성이 노동시장에서 활동하는 것이 여전히 어렵고 임금격차도 역시 심각하며 비정규직의 부분에서도 역시 ... 이 일가정 양립과 결과적으로 출산의 의도 상승에도 역시 실효성이 있을 것이라고 본다.3)휴직제도 확대육아휴직의 규모를 보면 전체의 근로자에 비해서 현저하게 낮은 수준인데 이는 제도 ... 의 수준에 머무르는 것이 아니라 실제의 생활에서 일과 가정의 균형을 맞추고 만족을 느끼는 상태를 말한다. 또 다른 연구에서는 일과 가정생활의 양립이란 근로자가 일과 가정생활을 모두 잘하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
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    최근 2022년에는 여성가족부 폐지로 인해 많은 논쟁이 벌어지고 있는데 이로 인한 가족복지에게 영향에 대해 장단점이 무엇인지 논하시오.
    제대로 된 직장을 얻기가 어려워 자연히 임시직이나 비정규직 등으로 가게 된다.둘째, 젠더 갈등이 오히려 심화될 우려가 있다. 정치적 득표전략의 하나로 생겨난 여성가족부 폐지라는 공약 ... 어 여성의 취업이나 경력단절문제는 노동부가, 아동의 돌봄이나 보육문제는 보건복지부가, 성폭력 등의 성범죄는 법무부, 검찰, 경찰 등에서 담당하고 있다는 것이다.셋째, 가족을 근간 ... 이 좋을 리 없다.셋째, 성폭력 가정폭력 문제는 검찰이나 법무부에서는 피의자를 주로 다루지 주 피해자인 여성을 보호하지는 못한다. 따라서 이러한 범죄에 대해 여성들의 보호가 등한 시
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.27
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    사회보장체계(사회보험, 공적부조, 사회복지서비스)중 한 가지를 선택하고 선택한 이유와 최근 사례(지난 1년간 뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어 문제점을 제시하시오. 할인자료
    이다. 두 번째는 비정규직의 증가 문제와 사회복지사의 전문성 향상을 위한 자격제도 및 교육훈련 시스템이 미흡한 점이 지목된다. 세 번째 사회복지시설의 운영이 비민주적이거나 비전문 ... 들의 임금 수준이 전체 임금 노동자의 평균 임금에 비해서 약 80% 수준에 불과하고 있다.근속 및 경력 기간도 타 직종에 비해 낮다. 임금, 노동시간, 복지, 육아휴직, 교육훈련 ... 는 하루빨리 사회복지종사자들의 임금을 현실화하고 노동조합 유급전임자 활동을 보장해야 할 것이다. 3.결론 이처럼 사회보장은 우산과 같은 개념이라고 할 수 있다. 왜냐하면 비가 오거나 눈
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2023.01.18
  • 결시추가 사회복지3 지역사회복지론 행복계약을 맺은 사람들
    와 통계를 통해 현재 노동 시장에서 공정성을 저해하는 요소들을 구체적으로 설명한다. 비정규노동자들이 겪는 차별적인 처우, 여성과 청년 노동자의 임금 격차, 그리고 승진 및 고용 ... 주목받고 있는 공정한 노동 환경이라는 주제를 심도 깊게 탐구하며, 단순한 문제 제기를 넘어 해결의 실마리를 제시하는 데 중점을 둔 책이다. 노동 시장에서 발생하는 불평등과 비합리 ... 적인 관행은 단순히 경제적 손실로 끝나는 것이 아니라, 노동자의 심리적 안정과 삶의 질, 나아가 사회적 연대와 신뢰까지 위협한다. 이러한 문제는 개인의 문제로 국한되지 않고, 더
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.17
  • [a+취득자료] 노인장기요양보험제도의 문제점과 개선방안에 대해 기술하시오.
    는 대부분 비정규직의 고용 상태로 40~50대의 여성이 차지하고 있으며, 전문성 제고를 위한 교육 시스템이나 훈련기관도 충분하지 않다. 또한, 요양보호사의 업무는 노동 강도가 만만 ... 의 노인이 그 대상자이다.급여종류는 시설급여, 재가급여, 특별현금급여이며, 1~5등급의 장기요양인정을 받은 사람은 수혜자가 된다. 시설급여는 상당한 장애가 있어 노인요양시설에 입소 ... 의 혜택을 받기 위해서는 장기요양인정을 받아야 하는데, 대상자는 전국 공단지사를 통해 신청하면 조사가 이루어지게 된다. 공단 직원은 ‘장기요양인정조사표’라는 도구를 이용하여 조사
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.13
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    한국의 장애인복지역사 중 태동기에 대해 설명하고 2000년대 이후 장애인복지 법안 제정내용과 개편사항
    성을 제시하고 있다.2. 2000년대 이후 장애인복지비정규직의 급속한 증가와 신자유주의, 공공부문 민영화 정책, 신자유주의 금융세계화, 노동자 대중운동의 실패, 운동의 지속적인 퇴각 ... 으로 인해 사회 양극화가 심화되고, 장애인운동은 단결, 지역연대, 사회운동단체, 새로운 주제의 형성을 통해 노동자들의 삶을 위해 투쟁하고 있다.3. 향후 장애인복지 방향장애인의 인권문제 ... 화 논의는 사회복지서비스 수혜자가 사회가치 저하와 관련해 소외되고 노인, 여성, 아동, 장애인이면 사회 전반에 걸쳐 생활하면서 가족과 이웃과 함께 살아야 한다는 점에서 의의가 있
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.09
  • 최저 임금 ppt
    로 인해 최저임금은 임금 중간값 대비 비율이 다른 선진국보다 높은 수준이 되어 고용감소 현상도 커지고 임금질서가 무너져 득보다 실이 커짐 * 임금 중간값 : 정규직 임금의 중간값 ... 되고 있다 . Policy 정책2000 년 중 반까지 최 저 임 금 액이 매우 큰 폭으로 인상되면서 최임 미만 근로자의 비 율 이 지속으로 높아지다가 2000 년 말에 최임 인상 ... 게 늘었다 며 상용직도 많이 늘고 있고 근로자 가구 소득도 많이 증가했다 . 이는 최저임금 증가와 소득 주도 성장에 대한 긍정 효과 라고 했다 . 그러나 최근 통계청은 1 분기 (1
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.03 | 수정일 2021.05.06
  • 사회학 이론 비평 - 푸코의 신자유주의적 통치성(우리는 왜 일하다가 죽어야 하는가)
    하는 산업 재해 대부분이 기업의 이윤 추구와 비용 절감 때문에 발생한다. 2015년에 있던 구의역 스크린도어 비정규노동자 사망 사고도 마찬가지다. 당시 해당 업체의 작업 규정은 2 ... 기사들이 왜 죽어야 했는지 골똘히 생각해보았다. 그리고 지난 11월 13일에는 전태일 열사 50주기를 맞아 국민훈장 무궁화장이 수여되었다. 그러나 전태일 열사가 노동자의 인권 ... 을 위해 목숨을 바치고 50년이 지난 지금도 한국의 노동환경은 매우 열악하다고 생각한다. 노동자가 일하다 죽는 일은 비단 택배 업계에서만 발생하는 일이 아니다. 아직도 우리가 보지 못하
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.12
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    [수업과정안] 정치와 법 교과 중 <사회생활과 법> 단원의 수업지도안 5차시입니다.
    」: 근무 기간이 2년을 초과한 때에는 2년을 초과한 날로부터 기간을 정하지 않은 근로 계약(정규직)정규근로1주 40시간, 1일 8시간 이내 ( 연소자-1주 40시간 초과 불가, 1일 ... Ⅴ. 사회생활과 법3. 근로자의 권리5차시목표 : ?헌법에서 보장하는 근로자의 권리를 이해할 수 있다.?노동법의 의의를 이해할 수 있다.?근로자 권리의 핵심적인 내용을 이해할 수 ... 있다.?근로자의 권리를 보장하기 위한 제도를 이해할 수 있다.1. 헌법상 근로자의 권리보장1) 근로자의 개념: 사업 또는 사업장에서 임금을 목적으로 근로(정신적?육체적 노동
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.19 | 수정일 2023.03.21
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    (사회문제) 인구문제(저출산 고령화)의 실태와 해결방안
    기업, 비정규직으로 그룹을 지을 수 있었으며, 쉽게 예상할 수 있는 바대로 출산과 육아에 대한 부담감은 전문직에서 비정규직으로 갈수록 더욱 심각하다.이들은 모두 “제도가 존재 ... 해도, 이를 직접 사용하는 사람은 매우 적다”고 한다. 중소기업과 비정규직의 경우에는 출산휴가 3개월을 제대로 사용하는 경우가 거의 없었으며, 대기업과 전문직의 경우에는 출산휴가가 보 ... 혜택도 늘리고 있다. 올해부터 98년 1월 이후 출생한 6세 이하의 직계비속이 있는 모든 근로자와 사업자는 1인당 연 100만원의 자녀양육비 공제를 받을 수 있다. 또한 영유아
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.21
  • 분배의 불균형 현황에 대한 검토
    았다.근본적인 해결책은 직무 · 성과 위주의 임금체계 개편과 대 · 중소기업, 정규직 · 비정규직 간 격차 해소 등 노동시장 구조개혁이 필요하다. 최저임금 인상, 근로시간 단축 등 ... 로의 전환으로 신흥 부르주아와 대도시 저임금 노동자 간의 이전보다 더욱 심화된 빈부격차 문제로 나타나게 된다. 산업혁명 이전에도 14세기에 유럽사회 내에서 흑사병이 만연하게 되면서 장원 ... .9% 줄어 2003년 통계 작성 이후 가장 큰 폭의 감소세를 보였다. 기획재정부 당국자는 “저소득층이 많이 종사하는 도·소매 숙박음식업과 임시일용직에서 고용이 많이 줄면서 1분위
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중 할인자료
    다. 한국의 사회복지 발전 단계는 사회보험의 사각지대, 특히 비정규직의 사회보험 배제에서 보듯 아직도 기본적인 수준에서 보편주의를 달성하지 못하였다고 할 수 있다. 가령 국민기초생활 ... 화하여 기술해보고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 사회투자국가의 성격규정 전통적 복지국가의 문제점은 위에서 아래로 내려오는 혜택 배분에 의존하기 때문에 비민주적이고 관료적이며 비효율적이 ... 실패자에게 소득을 보장해주기보다, 청소년들이 지식 기반 경제에 적응해서 시장의 승리자가 될 수 있도록 돕는일을 해야한다고 주장한다. 3. 사회투자국가와 우리나라 사회복지정책
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.01.08
  • 성사랑사회 2020 기말
    는 비정규직에서 근무하게 된다.3. 여성노동자들의 문제와 교육, 결혼, 돌봄 등의 문제와의 사회적 연관성1) 직장과 가정 양립의 문제로 인한 결혼 회피 현상사회적으로 여성에게 사회 ... 의 출산휴가 등으로 인한 인력공백을 우려하여 여성의 채용을 기피하는 현상이 여전히 존재하고 있으며, 출산과 양육으로 인하여 경력단절을 겪게 되면서 상대적으로 낮은 임금의 비정규직 또는 ... 에서 경력의 단절을 겪게 된다. 이 후 취업을 하기 위해서 사회로 나가게 되면 여성들로 국한되어 있는 다양한 비정규직에 종사하게 된다. 그리고 경력의 단절을 겪지 않았다 하더라고 여성이
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.19 | 수정일 2022.12.23
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2025년 08월 15일 금요일
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