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"Skills and Competency Framework" 검색결과 281-300 / 321건

  • [전략] 핵심역량과 신규사업모델
    Number1“기업이 고객에게 가치를 제공할 수 있도록 해 주는 Skill 및 기술의 집합”「Competing for the future」, C.K. Prahalad and Gary ... 박혀 있는 Skill 및 지식 기반의 조합” “A core competence is a combination of complementary skills and knowledge ... 핵심역량 (Core Competence)2004. 9.1. 핵심역량이란 무엇인가? - 핵심역량의 정의 - 핵심역량의 조건 - 핵심역량의 종류 2. 핵심역량 육성전략 - 핵심역량
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.09.07
  • 홈플러스 기업조사
    하고 우리의 사명과 가치를 실천할 수 있는 삼성테스코만의 인재 모습을 인재상으로 정의하고 있다.2. 핵심역량 ( Core Competence-Critical Success Factor ... (Process Mapping)이라는 Core Skill을 활용하여 가장 효율적인 조직을 구축할 수 있게 되며 이러한 도구들은 우리 직원들이 성공적으로 함께 업무를 수행하도록 해주 ... and Involving (의사소통과 참여)Manager들의 가장 중요한 역할은 적극적인 경청에 기초하여 커뮤니케이션을 하고, 직원들이 지닌 뛰어난 강점을 인정 받게 하는 것이며 또한
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.02.22
  • 독일 METRO 그룹의 RFID 적용 사례 분석
    (Privacy) Issue 8. METRO 그룹의 Internal Competence Center 9. METRO 그룹 RFID Lab1. METRO의 RFID 프로젝트 ... 적용은 Supply Chain상 새로운 사업 기회 : 정확한 재고 관리 out-of-stock warning 시스템 구축 Warehouse and Store에 RFID 기반 ... accuracy를 향상하기 위함. ** MDL Essen – Future Store delivery (pallets and cases); direct store delivery Future
    리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.21
  • [PPT]지식경영이란 무엇인가?
    행하는 핵심으로 조직의 핵심 인물들이 갖추어야 할 역량(Skills, Competencies), 자발성(Motivation), 그리고 지식공유에 대한 의지 등이 중요프로세스 ... . Capturing and Locating2. Transferring and Sharing3. CreatingEagle Consulting 2/22Eagle Consulting 3/22지식 ... 경영 구축의 최근 흐름: 단계별 세부내용(1단계)1단계(Capturing and Locating) 현재 기업이 속해 있는 사업영역(Business Domain)의 핵심 지식(Core
    리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.07
  • 기업가 정신과 한국의 벤처
    regulatory and administrative framework.- In July 2004, an EU commission followed up on these goals as ... 」에서 ‘중소기업으로서 R&D 투자비율이 매출액의 3% 이상이며 창업 후 5년 미만인 기업’으로 분류(민경호, 전개서)*OECD : 'R&D 집중도가 높은 기업‘ 또는 ’기술혁신이나 기술 ... u and competitiveness4) Improving the flow of finance5) Creating a more entrepreneurial-friendly
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.23
  • [인사관리] 제일제당의 인재경영
    Map- CJ Values & Leadership Model & CJ Competency Framework- CJ 경영자 역량 (CJ Succession Planning) ... Leadership Excellence Process▶ ⑧ HCS (High Competent Specialist)▶ Management Skill 향상을 위한⑨ CJ Business ... - SAP-R3 Qualification (직무경험 & Technical Competency)- New Employee/Manager/Executive별 공통적 요구역할■ 어떻게 학습할 지
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.13
  • [인적관리론]직무분석은 조직성과에 영향을 준다
    ,시각 · 청각 · 후각과같은 감각적 요건직무분석의 프로세스직무분석모든 관계하는 직무사실의 획득..PAGE:6직무분석의 프로세스Training ... training & development프로그램의 수행으로조직성과에긍정적 영향을 미친다.직무분석을 통해비용절감을달성하여조직성과에긍정적 영향을 미친다...PAGE:8직무분석 ... LanguageComputer Skills MS Word / Excel / Powerpoint,업무관련지식 근로기준법과 사규상의 근로조건 기업교육 담당자 실무노동조합법과 노동조합
    리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.03.08
  • [경영학]인적 자원 관리
    에작용▶ Input - Transformation - Output▶ 조직의 인지?학습능력, 자원활용능력, 성과창출능력 등- (역량관리모델) Competence model ... (Wright & Snell), HRM은 다양한 (인적자원의) 역량을 확보활용유지?배치하는 기능을 수행함으로써 종업원의 바람직한 행동양식을 정립하고 이를 통해 직무만족과 조직의 성과를 극대 ... 화▶ Input : Skills, Knowledge, Abilities모집?선발▶ throughput : Employees' Behaviors감시?고과▶ output : Job
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.13
  • 효성그룹교육평가체계
    are the organizations that recognize and act as if their business strategy and future viability ... Competency Model/DictionaryKPI Model/DictionaryJob Profile회사의 전략과 방향, 핵심가치, HRM HRD의 연계, 채용에서 퇴직까지*기업교육 ... LeadershipPower of StrengthStrength-Based Organizational Change: Power of Positive ThinkingSocial Skills Of P
    리포트 | 55페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.08.25
  • 2008년기업교육최근트렌드및대응방안
    경력개발교육기획주요 내용총 계Designing and Delivering LearningPerformance ImprovementLearning as a business ... StrategyPersonal Professional EffectivenessMeasurement , Evaluation and ROIe-LearningFacilitating ... Organizational ChangeLeadership Management DevelopmentCareers Planning and Talent ManagementTrack 최근 3년간
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.04.22
  • McKinsey & Company -지식관리와 학습
    하기 시작.Commission on Firm Aims and Goals.- 1971년 4월, Commission on Firm Aims and Goals① 회사가 그 동안 너무 빠르 ... 게 성장해 왔다고 결론.② geographic expansion, new practice possibilities => technical and professional skill ... : generalist 접근법을 수정하는 것을 강력 추진하는 것으로 유명한 Fred Gluck을 뉴욕 지사의 director로 임명.Revival and Renewal1980년대 초, 성장
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.03
  • [노사관계론] 노사관계 우수사례 (주) 두산 씨그램
    Competencies) 규정이 이루어졌다. 기업의 핵심역량이란 기업이 경쟁력을 갖추고 경영목표를 달성하기 위해서 필요로 하는 전문성 또는 핵심기능(Skill)을 의미하며, 업무역량은 주어진 직무 ... . 분석력(Analytical Skills)8. 의사소통력(Communication Skills)9. 리더십 및 영향력(Leading and Influencing)10. 혁신적 사고 ... ◆ 회사 연혁1979 씨그램사와 합작투자 계약 체결1980 두산씨그램(주) 설립, 위스키, 기타재제주 제조면허 취득1981 경기도 이천공장 완공 (Bottling&Blending
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.21
  • CJ미디어와 온미디어의 보상체계 비교
    (Benefit)→건강관리지도, 휴가 , 연금제도 등교육 및 개발(Learning & Development)→경력개발, 성과관리, 경력관리, 학습활동 등근무환경(Work Environment ... 육성안 마련나.Fun & Fair : 능력에 따른 공정한 평가제도 개발 및 재미있게 일 할 수 있는 조직 분위기 구축다.Team-Work : 회사업적 / 개인 업적을 연계한 평가 ... 보상 시스템라.Competency-Based : 직원의 능력을 위주로 경쟁력과 인재효율을 높이는 인사제도?성과주의 인사제도High Performer에 대한 차별적 보상을 제공
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.14 | 수정일 2018.07.01
  • [인사] 최신 직무분석과 직무평가를 통한 직무체계 수립방안
    Job Description 규정화와 이에 근거한 인사운영Core Competency 도출(3) 직종 및 직군 분류직종 분류를 통한 인적자원의 효율적 육성 및 활용의 전략적 방향 ... Framework기초 자료 제시(2) 보상체계 구축 - 직무평가를 통한 직무가치에 근거한 보상체계 설계(3) 교육체계 수립 - 능력개발 요소 및 방향성 제시, Core ... Competency 산출(4) 경력개발(이동, 승진) - 직무자격요건체계 수립을 통한 CDP의 기준을 제시(5) 직원선발 및 채용 - 직무수행능력 요건을 통한 채용자격요건 확보(6) 직원선발 및
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.22
  • 학습장애아동의 사회적 기술
    기술검사B:반사회적 행동 적대적-분노, 반사회적-공격적, 강압적-일탈적유치원-고3교사School Social Skills Rating System(Brown, Black, ... 개의 주요검사와 30개의 하위 검사-환경적 행동-대인간 행동-자기 관련 행동-과제 관련행동유치원-중3교사Social Competence and Behavior Evaluation ... 적술(충동적, 자만적, 질투)교사 평정척도 2개 검사-적절한 사회적 기술-부적절한 사회적 기술8-18세학생.교사Preschool and Kindergarten Behavior
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.30
  • [인적자원관리]CJ 인사시스템
    with different views, ideas and experiences give us our dynamism as a business and our empathy with c ... which we believe drive excellent performance. Determination to win Because you have the energy and ... drive to improve business results, you overcome obstacles and are prepared to take risks. You look
    리포트 | 63페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.01
  • [경영전략] Board of Director
    Responsiveness Distinctive Competencies: Quality products that are centered around customer needs Skilled ... Cooling Landscaping Business Models Ties ConclusionCorporate Strategy and ImplementationSuper Mario ... Brothers Co. “To provide the best professional quality home improvement installation and maintenance s
    리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.31
  • 우리은행의 지식경영
    (Industry and business environment background)2-1. SWOT2-2. Porter's 5 Forces model (Resource Strategy ... , Mgt team and Organization)5-1. 지식경영 활동 소개5-2. 변화관리 활동5-3. 평가 및 보상제도5-4. KM team or organization5 ... -5. Knowledge Map 설계6. 지식경영 성과 및 향후 계획6-1. 지식경영 실천성과6-2. 지식경영 향후계획Ⅲ. 마치며1. 보고서를 마치며 (Conclusion and
    리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.06
  • [경영학]새로운경영기법
    들을 찾아내야 한다. 다시 말하면 각 개인 또는 팀의 Skills 이나 Competencies 들을 찾아내어 표준화하고, 그에 따르는 능력개발을 시도해야 한다. 아무리 분류된 지식 ... Graphics, Apple, Coopers and Lybrand, Monsanto, Andersen 사등이 이 새로운 CKO.CLO 개념을 도입했다(2). 지식경영시스템의 구축지식경영구축
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.27
  • [취업]인재상-기업별정리
    ∨ 직급 필수 교육 내용Competency – Marketing Finance Accounting Environmental ScanningCulture Communication ... 제∨ 교 육『 “ We will maximize the development of individuals through training and coaching on what they ... are doing well and how they can do better. We will evaluate P G managers on their record in developing
    리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.01
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