• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(1,674)
  • 리포트(1,542)
  • 자기소개서(92)
  • 방송통신대(16)
  • 논문(10)
  • 시험자료(10)
  • 서식(2)
  • 이력서(1)
  • ppt테마(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"LG경영연구원연구계획서" 검색결과 281-300 / 1,674건

  • 국내 기업 리더십 교육사례 비교
    국내 기업리더십 교육사례 비교- 목 차 ?Ⅰ. 서 론1) 리더십이란?2) 리더십교육의 5가지 유형3) 기업 선정 이유 (포스코, CJ, LG)Ⅱ. 본 론1) 포스코의 리더십교육가 ... 을 선택하여 리더십교육사례를 알아보고, 나름대로의 결론을 맺어 보겠다.2) 리더십교육의 5가지 유형현대경영연구소 2003년 3월 자료에 따르면, 인재 육성 교육을 5가지로 구분할 수 있 ... 시되는 액션러닝에서는 보상 등을 통해 참여율을 높이는 등의 직원들의 만족도를 상승시키기 위한 경영층의 노력이 더욱 필요하다고 할 수 있다.3) LG의 리더십 교육가. 개발배경LG는 시장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [추천][합격 자기소개서] 2019 LG전자 신소재분야 연구직(연구개발직) 합격자기소개서, LG전자 합격자소서, 면접족보 할인자료
    LG전자 신소재연구분야 [ 목 차 ] A. LG전자 자기소개서 우수예문 1. 자신이 가진 열정에 대하여 (1000자) 2. 본인이 이룬 가장 큰 성취에 대하여 (1000자) 3 ... /강점에 대하여) (1000자) 6. 본인의 10년 후 계획에 대하여 (1000자) B. LG전자 면접 기출 및 예상문제 자기소개서 + 면접질문 A. LG전자 자기소개서 우수예문 ... 적으로 완성하는 한편 팀원들이 만족할 만한 제안서를 작성하였습니다. 팀장으로서 많은 청중들 앞에서 저희가 완성한 주제를 발표하였고 많은 호응과 칭찬을 받을 수 있었습니다. 이때의 감동
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,100원 (30%↓) 2170원 | 등록일 2015.02.11 | 수정일 2020.03.18
  • 최신 2017 한국지역난방공사 합격 자소서 자기소개서
    통신을 연구하는 회사 상무님께 정중히 연락하여 도움을 요청하였습니다. 함께 연구계획을 세우고 연구실에서 모르는 것은 전화와 이메일 통해 실무적으로 문제를 해결할 수 있었습니다. 천안 ... 지식과 전달력의 균형을 잡도록 노력했습니다. 그 결과 하루에 3천명 기업 블로그 방문자가 6천명 가까이 증가되었습니다. 더불어 연구원님들이 저의 열정적인 활동과 협업을 높에 봐주 ... ]제가 함께 일하고 싶은 사람들은 신뢰할 수 있는 사람들입니다. 모교에서 주최한 공학도를 위한 캠프에서 전자식 의자를 구상하는 미션이 있었습니다. 저희 팀원들은 대부분 산업경영학과
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.09
  • 부산사회연구 부산의 문제점 및 개선방안 청년프로젝트 부산을 바라보기 청년정책 설립
    부산대학교 부산사회연구부산대학교 경영학과조영필201443325부산은 좁지 않다. 하지만 부산은 좁다. 부산은 늙고 병들었다. 하지만 부산은 활기차다. 부산은 대한민국 어느 광역시 ... 영화제로써의 문맥을 잡았고, 30개가 넘는 고등교육원들이 자리 잡고 있어 많은 교육인 들을 배출하고 있는 도시이기도 하다. 기타 대한민국의 도시와는 다르게 한국전쟁당시 소멸된 지형 ... 를 보인다. 기업에서 취업설명회를 개최하는 행위로만으로 분석을 했을 때, 삼성,LG,두산 등 국내 대기업들은 몇몇 대학을 제외하고 서울소재 국립/사립대학 대부분에 취업설명회를 개최
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.03
  • OCI 기업 경영분석과 OCI 생산관리 전략분석
    할 수 있다는 전망도 나오고 있다. 본 보고서에서는 과연 후발주자인 OCI는 어떻게 단기간 내에 급성장을 이룰 수 있었는지에 관해 경영 전반적인 관점에 대해 다루어보고자 한다.그림 ... 한 연구를 진행하고 있다. 더불어 연구원 개개인의 능력 향상을 통한 연구 인력 정예화를 위하여 지속적으로 어학(영어, 중국어)사내 교육 및 각종 통신교육과 직무 관련 집체교육 ... 을 실시하고 있으며, 연구원의 건강증진 및 여가선용을 위하여 연구소 내에 헬스장, 탁구장을 갖추고 있으며, 동호회 활동의 지원을 통하여 직원간의 유대 강화를 도모하고 있다. 이외에 개개
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 5,500원 | 등록일 2014.10.15
  • BI시스템,BI시스템적용사례,BI시스템도입배경및특징,산업별BI적용사례,Business Intelligence
    를 해결할 새로운 경영기법을 연구하게 되었고, 이에 대한 해결 방안으로 BI가 주목을 받게 되었다.BI는 빠르게 변화하는 환경과 다양해지는 고객의 요구에 능동적으로 대응하기 위하 ... Visibility를 확보하였으며, 월 단위 계획 체제에서 주 단위 계획 체제로 전환을 통해 경영스피드를 향상시켜 급변하는 사업 환경에 능동적으로 대응할 수 있게 되었다.- 생산성 향상 ... 산업별 BI 적용사례와 전망목차◈ 서론연구 배경 및 목적- 연구 배경- 연구 목적BI 시스템이란?- BI 정의- 도입배경- 구성 및 구성요소- 특징- 관련기술- 한계◈ 본론산업별
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.13
  • [인재관리][인재][인재관리 의의][인재관리 지침][인재관리 사례][인사]인재관리의 의의, 인재관리의 지침, 인재관리의 사례, 인재관리의 전략, 향후 인재관리의 내실화 방향 분석
    여명을 해외로 내보낼 계획. LG전자는 올해?글로벌 경영자 육성과정?교육생 10여명을 대상으로 미국 워싱턴대학 등지로 장기연수를 보낸다.포항제철은 없앴던 ?글로벌 지역전문가 양성 ... )4. 기존 직원을 상대로 한 IT교육 실시1) ○USB워버그, 전직원 대상 인터넷 검증시험 실시2) 원하면 뭐든지 해준다=LG오티스 엘리베이터가 이달부터 도입한 사원장학 프로그램3 ... . 결론참고문헌Ⅰ. 서론조직문화에 대한 연구에서 기존의 관점은 강한 기업문화를 지닌 기업의 경우 대다수 구성원들이 동일한 문화(가치, 신념, 행동방식 등)를 공유한다는 것이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.16
  • 채용의 의미, 채용의 기본방침,효력발생시기, 채용과 채용전략, 채용제도,채용대행아웃소싱, 채용과 외국인채용,인터넷채용, 채용과 적성검사,인적자원개발, 채용의 외국사례,개선방안
    )을 피하라7. 채용을 기업의 장기경영계획 및 인력계획과 연계하라Ⅵ. 채용과 채용제도1. 종업원 채용 추천제(Employee referrals)2. 캠퍼스 채용(출장면접제도)3 ... 는서는 안된다.7. 채용을 기업의 장기경영계획 및 인력계획과 연계하라상당수의 중소기업이 채용을 기업의 장기계획에 근거하여 관리하지 않고 있다. 장기경영계획과 연계하여 직원을 채용 ... 을 통해 올해 하반기 졸업자를 대상으로 엘지전자(500명), 엘지필립스LCD(200명), 엘지이노텍(100명) 등에 총 800명을 채용할 계획.3. 인재 pool(인재DB Bank
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.11
  • 특허정보분석 및 특허지도작성
    . 특허지도의 기획1) 목표설정 - 목표를 명확히 한다.2) 특허지도를 작성할 조직 편성 - 연구원과 특허전문가가 공동으로 추진하는 것이 가장 효과적이다.3) 추진계획 수립 ... 방법-정량분석◎ 특허정보 분석 방법-특허포트폴리오분석◎ 특허정보 분석 방법-정성분석◎ 특허분석 보고서 작성◎ 특허지도 작성 의의최근 국가 연구 개발 사업에서 특허정보의 분석 ... 이 강조되고 있다. 연구개발 기획단계에서 특허정보를 분석하고, 그 결과물로 특허전략을 수립 할 수 있으며, 이러한 특허전략은 연구개발 전략이고, 그 연구개발 전략은 바로 기업의 사업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.09.03
  • LG전자,LG전자경영정보시스템,경영정보시스템,LG전자과거,LG전자현재,LG전자미래
    경영정보시스템 - LG 전자 회사 소개■ LG전자 회사소개 LG 전자 CI1) 기업 소개LG 전자는 소비 전자 제품, 모바일 통신 기기 및 가전제품 분야의 기술 혁신을 선도 ... 제품, 모바일 헤드셋, 에어컨 및 세탁기 부문에서 시장을 선도하고 있는 세계적인 제조업체이다.LG 전자는 포뮬러원(Formula 1™)의 글로벌 파트너 및 기술 파트너가 되는 장기 ... 핵심 역량을 확보해 나갈 계획이다.■ LG전자의 과거1958-1969 (창업의 시기)1958년부터 이 땅에 전자산업의 씨앗을 뿌리고 꿈의 나무를 키워 온 LG전자. '최초의 국산
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.07
  • LG그룹,기업분석,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    최초 Ashland 대학 졸업5) LG그룹-계열사Ⅱ.LG그룹 사업현황직원수 : 국내 11만명 + 해외 9만명공장수 : 40여개연구소 수 : 70여개매출액 : 141조 원 (2010년 ... 에 공급하고 있다. 또한 기초유분에서 특수소재까지 석유화학 원재료를 국내에 안정적 으로 조달하고 있다.-LG생활건강: LG생활건강만의기술개발, 유능한 연구인력 충분히 확보, 자체R ... 전망Ⅳ.LG그룹 분석1) SWOT 분석2) BCG 매트릭스Ⅴ.LG그룹 평가Ⅰ. LG그룹 소개1) C I① LG Symbol mark 의미기본적으로 L과 G를 둥근 원 속에 형상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.28
  • 공급체인관리(SCM) 구축사례
    가 겹치지 않는 5개 업체(유한킴벌리, LG생활건강, CJ, 풀무원, 오뚜기)에 선발되어 시범 CPFR 파트너로서 본격적인 공급체인관리를 추진하게 되었다.유한킴벌리의 추진계획은 준비 ... Ⅰ. 서론최근 기업경영 패러다임이 개별 기업 간 경쟁에서 공급체인(supply chain)간 경쟁으로 변화하고 있다. 개별 기업의 경쟁력만으로는 성장에 한계가 있기 때문에 개별 ... 달성을 위한 전략적 수단으로서 파트너십을 기반으로 한 공급체인의 통합적 관리에 관심을 기울이고 있는데, 이러한 경영혁신 기법이 바로 SCM(Supply Chain
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.23
  • 한미글로벌의 복리후생제도
    스럽다(27.3%)와 만족스럽지 않다(56.8%)고 답한 응답자가 전체의 84.1%를 차지했으며, LG경제연구원의 ‘잡홉핑족이 늘고 있다’란 보고서에 따르면 잡홉핑족에 대한 인상이 어떠 ... 냐는 질문에 ‘역량이 뛰어나기 때문에 가능한 것(53%)’ ‘지속적인 역량 계발 모습이 긍정적임(41%)’등 긍정적인 답변이 다수를 차지했다. LG경제연구원은 “잡홉핑족의 증가 ... 의 가치를 창출함으로써 인류사회 발전에 공헌 하려한다.3-3. 핵심가치핵심가치란 경영 활동 전반에 걸쳐 구성원들의 사고와 행동의 기준이 되고 조직운영의 원천이 되며, 나아가 경영의 방향
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.21
  • 다음 커뮤니케이션 성공사례,다음 기업분석,다음 경영사례,다음 마케팅사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    얼라이언스 진행2010 마이크로 블로그 서비스 요즘 오픈 마이피플 서비스 론칭인투모스 지분 인수, 모바일 경쟁력 강화Daum LG경제연구원, 트렌드 보고서부산 국제영화제 공식 후원2009 ... LG경제연구원, 협동 보고서2012 본사 제주 이전 완료2011 현재 미래를 향한 설레는 도전연혁 HISTORY2002-20052006-20082009-20102011 ... 1967년 생연세대학교 경영학과 졸2002년 ING베어링스 뉴욕 서울 이사라이코스코리아 최고재무관리자2008년 다음커뮤니케이션 최고재무관리자다음 다이렉트 자동차보험 최고경영자다음
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.03.16
  • 인적자원 관리 채용과 배치
    한 모집 원천 ⑥ 전문가 단체  엔지니어와 연구원 그리고 기능면허 소지자 등의 전문직인력 ⑦ 중역 탐정회사  숙련된 기술직과 고위경영층 등 소수의 중역직위 채용지원  충원대행기관 ... 5 장 . 채용과 배치 관리1. 채용관리의 의의 2. 모집관 리 3. 선발관 리 4. 채용방식의 변화 목차 5. 배치관리채용관리란 ? 1. 채용관리의 의의 1-1 채용관리 ... .  지원자의 모집과 장래 종업원이 될 사람을 선발하는 과정은 효과적인 인적자원관리를 위한 핵심적이고 전략적인 분야배치 (Placement):  선발된 종업원에게 적합한 직무를 부여 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 42페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.10.19
  • LG화학 조직 구조 연구
    , 고객지향의 연구개발추진등을 설정 , 럭키 연구개발 10 개년 계획수립 -2000 년대 이후 LG 화학은 차세대 메탈로센 촉매를 개발하였고 LCD 용 컬러필터 감광제 상업화에 성공 ... 밀어 서 잠금 해제 기업사례 -LG 화학contents contents 기업 소개 1 현 조직구조 및 상황요인 2 조직구조 변화과정 3 LG 화학의 가치창출 4 조직구조의 특성 ... 5 향후 환경변화에 따른 조직구조 6LG 화학 Ⅰ 기업연혁 및 경영현황 기업 소개 ▶회사명 : ( 주 )LG 화학 ▶본사주소 : 서울특별시 영등포구 여의도동 20 번지 LG 트윈
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.11.16
  • 신한은행 합격자소서
    만 무엇보다 저는 다양한 프로젝트를 수행하며 더 많은 것을 배웠다고 자부합니다. 저는 매 수업마다 마케팅, 인사, IT, 금융등 여러 가지 프로젝트를 수행했습니다. 그리고 팀원 ... 하며, Banker 라는 진정 원하는 일을 찾을 수 있었던 학창시절. 앞으로 사회생활에 있어서 이러한 경험을 통해 더욱 성장하고, 큰사람이 될 것이라 약속드립니다.2-2. 경력내용이번 여름 방학 ... 동안 XXX회사 에서 인턴을 하였습니다. 1달이라는 인턴기간 동안 ‘XXX’ 프로젝트를 수행하며 현장에서 어떻게 일이 진행되는지 알 수 있었습니다. 보고서 하나를 만드는데도 논리
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.10
  • 2013년 하반기 LG전자 한국마케팅본부 서류합격 자기소개서
    은 2011년 한국관광장학재단 제안서 공모전 은상 수상의 경험이었습니다. 4년간 SKT, 한국관광공사, KT&G 공모전, LG글로벌챌린저, 아모레퍼시픽, KT 등 15회의 공모전을 참여 ... 고, 밤을 새서 파워포인트를 같이 제작한 팀원이 너무 고마웠습니다.이러한 포기하지 않는 자세와 실패에서 교훈을 찾아 다시 도전하는 도전 정신은 LG전자에 입사하여 끈기 있게 업무 ... 을 적용하고 싶어 '한국무역보험공사' 홍보협력업무, 'G.S. Lab' 오라이 기획 및 개발업무, '강원대학교 경영연구소' 학술기획업무 등의 실무를 경험했습니다. 경험은 어떤 일
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.08.26 | 수정일 2015.08.30
  • [인재관리][인재][인재관리 중요성][인재관리 인재상][인재관리 제도][인재관리 사례]인재관리의 중요성, 인재관리의 인재상, 인재관리의 제도, 인재관리의 사례,향후 인재관리 방안
    ://www.samsungsdi.net)4. 구직자의 MIND에 체화하라5. 우수연구원 확보?유지 위해 벤처 40%가 스톡옵션 의존6. 벤처기업, 파격적 사원 복지제도Ⅵ. 향후 인재관리 ... /교육 계획을 작성한다.?각 기술 분야별 현재의 기술 수준과 목표 기술 수준을 결정하여 기술개발 계획을 작성한다.7) 인사고과?직원의 기술개발 계획을 관리자가 검토하여 인사고과 계획서 ... 을 판단기준으로 작용된다면 이에 집중할 필요가 있다.5. 우수연구원 확보?유지 위해 벤처 40%가 스톡옵션 의존한국산업기술진흥협회가 최근 500여개 국내 기업부설연구소들을 대상으로 조사한
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.06
  • 아모레퍼시픽 기업분석 및 경영정보시스템 활용방법
    에 화장품 코너를 개설해 경영을 맡았다. 서 회장은 1960년대 중반 프랑스 화장품 회사인코티와 기술 제휴를 맺고 공장을 신축했다. 1962년 12월 영등포공장을 준공했다. 1964 ... 적으로 구사하여 글로벌 사업 기반을 확대해 나갈 계획이다. 아모레퍼시픽은 향후 100년 기업으로의 영속적 기반을 구축하고, 지속가능경영을 보다 체계적으로 수행하기 위해 지속가능경영 ... 체계를 정립하였다.5대 전략 방향경영관리 (Business Process)주요 활동 (Primary activities)연구 부문화장품 연구분야에서는 시장의 TREND와 고객
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 60페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.05.22
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 07일 금요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
5:38 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감