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"사회적기업의발전방안" 검색결과 2,821-2,840 / 55,836건

  • 인적자원개발론 ) 스마트러닝과 소셜러닝의 개념과 특징 및 성인학습자의 여러 특성을 파악한 후 어떻게 HRD에 활용할 수 있을지 자신의 생각을 쓰시오.
    은 효과적인 HRD를 수행하기 위한 방안이 되기도 한다. 스마트러닝의 특성 중 한 가지는 개인별 특성에 맞춘 차별적 전략 수립이 가능하다는 점이다. 기업의 HRD의 경우 인적 자원 ... 의 개념 및 특성3) 성인 학습자의 특성 및 교육 참여 특성4) 스마트러닝과 소셜러닝의 HRD 활용방안 및 활용 사례3. 결론4. 출처 및 참고 문헌1. 서론현대 사회의 ‘무한 경쟁’이 ... 라는 특성 속에서 기업들은 끊임없이 생성되고 도태되기 마련이다. 기업은 무한 경쟁 속에서 경쟁자보다 경쟁우위를 확보하기 위해 내·외부적으로 끊임없는 혁신을 추구한다. 산업의 고도
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업심리학_회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법을 작성하시오
    발전 그리고 퇴행을 이러한 인적자원에 의해서 겪게 되기 때문이다. 이에 인사팀에서는 올바른 인사 평가를 통해서 인적자원을 활용해야 한다. 한 기업이 한 직원을 고용해서 그 직원 ... 의 신뢰를 바탕으로 공정성을 갖추어야 하며 업무의 성과 및 개인의 능력이 성장할 수 있으며 또한 기업 간의 라포형성을 통해서 기업발전하는 데에 이바지를 하게 된다.2) 현상 및 ... 는 현대사회에서 고도의 잠재 역량을 가진 사람에게 잠재 능력 평가를 통해서 기존의 교육훈련비를 활용적으로 사용하고 또한 기업이 한 사람을 고용함에 따른 인적자원 지출을 더욱더 이상
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    인력개발과활용 - 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.
    최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템 대하여 각각 설명하고,기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 ... 하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.Ⅰ. 서론과거의 기업들은 근로자를 바라봄에 있어 생산성에 초점을 맞추었다. 이는 정보 ... 은 복지혜택의 제공과 청사진을 제시하고 있다. 이번 과제에서는 지식경영의 핵심인 지식근로자 통한 기업의 고성과 작업시스템과 이를 활용하기 위한 방안에 대하여 이야기해 보고자 한다
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.16
  • KCU 4차산업혁명시대 기술과 창업 중간과제
    부터 현재까지 과도한 화석연료 사용, 고유가 시대, 극심한 환경오염 등 여러사회적 이슈들을 극복하기 위해 끊임없는 투자와 기술의 발전으로 최근에 이르러서 전기자동차의시대가 한 발짝 더 ... 의 충전망이 주유소처럼 많아져야 하며 세수의 변동도 거의 없어야 할 것이다.마지막으로 전기자동차 중소기업들이 시장으로 진입할수 있도록 정부에서 대응방안을 마련하는 것이 필요 ... 가까워졌다고 생각된다.2) 사회에 미치는 영향전기 자동차가 계속해서 연구가 되고 소비량이 증가하게 되면 필연적으로 사회에는 여러 영향을 미칠 것이다.그 중 첫 번째는 자동차 산업
    시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.08.25
  • 종근당,제약회사,이직관리
    해야 할까? 1) 신세대 특성에 맞는 조직사회화 2) 경력개발경로 제시 3) 앞으로의 발전방향 4) 신입사원들에 대한 대책*1 선택한 이유- 처음에는 조직사회화라는 주제로 시작 ... 프로그램이 없음 안정적이지 못하고 자기 발전 가능성이 낮음 미래가 불투명함 – 이직을 고려하게 됨 실제로 전문업,대기업에서 공기업으로 이직이 잦다고 함 안정적이며 성장가능성을 원한다고 ... *3) 발전 방향에 대한 제안신세대 특성에 맞는 조직 사회화 즐거운 직장으로 변화를 시도 신세대 특징에서 크게 나타나는 부분인 자신의 입지 구축, 경력 개발 부분 강화 즐거운 오리엔
    리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.19
  • [사회복지정책론]국내 출산정책의 모범사례를 지방자치단체에서 찾아보시고 학습자께서 시장이라면 인구를 늘리기 위해서 어떠한 정책을 시행할지 자유롭게 서술하십시오
    의 문명이 발전하고 도시화가 이루어지면서 출산율은 자연스럽게 감소해왔다. 그러나 우리나라의 경우, 급격한 경제성장을 통해 사회적 변동이 빠르게 이루어졌고, 국가의 산아제한정책을 통해 ... 적으로 시행할 수 있었고, 지역 내 기업들을 대상으로 출산 친화적 문화를 조성하기 위하여 다양한 정책을 시행하였다. 이러한 출산정책을 통해 안정적으로 사회적 여건을 보장할 수 있 ... 에서 모범적 출산정책 사례로 볼 수 있을 것이다.3. 저출산 해결을 위한 정책 방안저출산 문제의 해결을 위해서는 사회 구조적 원인을 해소함으로써 출산율을 높일 수 있는 정책을 시행
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    실제A+받은자료] 조직문화강화란? 본인이 생각하는 조직문화를 표현
    주제: 조직문화강화란?내용: 본인이 생각하는 조직문화를 표현서론'좋은 조직문화'는 현대 직장인들에게 깊이 있는 관심을 끌며 주목받는 주제이다. 특히, 좋은 조직문화를 가진 기업 ... 들이 사회적으로 '좋은 직장'으로 인식되기 시작한 오늘날, 사람들은 높은 수요와 기대 속에서 자신의 현실을 뛰어넘는 환경을 탐구하게 된다. 그러나 이러한 욕구는 때로는 비현실 ... 가능한 조직문화가 존재하는 기업이, 즉 ‘괜찮은 기업’으로 인식되고 있으며, 이는 곧 기업이 지속적으로 사람을 모으고 안정적으로 내부를 구축할 수 있는 기반으로 작용한다는 사실
    리포트 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.10.31
  • 한계 비용 제로 사회(제러미 리프킨)를 읽고 공유사회에 대해 서술한 독후감 (A+ 학점)
    2016****? 담당 조교이**? 이름***? 읽기자료제러미 리프킨(Jeremy Rifkin), “사회적 자본의 크라우드펀딩, 통화의 민주화, 기업가 정신의 인본화, 근로에 대한 ... 기입이 책에서 제러미 리프킨은 공유사회의 여러 특징들을 기존에 있던 것들의 대안이라고 설명하고 있다. 나는 공유사회가 대안이 아닌 진화적 발전이라고 생각한다. 대안이란 기존의 문제 ... 를 해결하기 위해 내놓은 방안이다. 그러나 현재 우리가 처해 있는 경제적 불경기는 조금도 해결되지 않았을 뿐더러, 공유사회가 불경기를 해소하기 위해 어떻게 도움을 주는가에 대해서
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    특수 목적 고등학교, 특성화고등학교 등 다양한 유형의 고등학교들의 교육적 효과에 대해서 토론해 봅시다.
    과 범위는 시대와 사회적 요구에 따라 변화하고 있다. 현대 사회에서는 고등학교가 단순히 대학 진학을 위한 디딤돌의 역할을 넘어, 개개인의 적성과 흥미를 반영하여 전문성과 실무 능력 ... 을 동시에 갖추도록 하는 방향으로 진화하고 있다. 이에 따라 등장한 특수 목적 고등학교와 특성화 고등학교는 각각의 방식으로 학생들의 교육적 요구를 충족시키며, 다변화된 사회 구조 ... 하고, 전통적인 학문적 교육만으로는 충족할 수 없는 사회적 요구를 해결하는 데 초점을 맞춘다.이 글에서는 특수 목적 고등학교와 특성화 고등학교의 교육적 효과를 중심으로, 이
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.03
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    디지털 트랜스포메이션 시대의 조직문화 변화와 적응 전략
    트화라는 점이다.디지털 트랜스포메이션의 발전과정을 살펴보면, 초기에는 주로 아날로그 방식의 업무를 디지털화하는 데 중점을 두었다. 이후 인터넷과 모바일 기술의 발달로 기업 ... 트랜스포메이션의 이해디지털 트랜스포메이션의 정의와 발전과정디지털 트랜스포메이션의 핵심 요소디지털화와 디지털 트랜스포메이션의 차이점III. 조직문화의 이론적 배경조직문화의 개념 및 ... 의 특성디지털 시대에 요구되는 조직문화의 유형V. 디지털 트랜스포메이션 시대의 조직문화 변화 사례글로벌 금융사의 조직문화 변화 사례국내 기업의 조직문화 변화 사례포스코DX의 조직문화
    리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.14
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    최근 1년 내에 우리나라의 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오
    으로의 방향에 대한 생각을 간략히 기술하려 한다. 복지정책은 단순히 일부 계층에 대한 지원이 아니라, 사회 전체의 안정과 발전을 견인하는 핵심 제도적 장치이기도 하다. 다양한 이해관계 ... 화되면서 자영업자와 중소기업 근로자의 은퇴 시기가 빨라지고, 공적 연금만으로는 생계유지에 어려움을 겪는 사례가 늘었다는 점이 지적되었다.이에 대한 대응 방안으로 정부는 기초연금 지급 대상 ... 최근 1년 내에 우리나라의 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오Ⅰ. 서론우리 사회는 급격한 고령
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.25
  • 조직 가치와 개인가치를 일체화시키기 위해 조직은 어떠한 노력을 기울여야 하는가
    다.예를 들어, 제품을 생산하는 회사는 시장이 만족할 수 있는 상품을 제공하는데 모든 노력을 기울이고, 이 조직이 이윤 획득과 같은 긍정적인 발전을 이뤄내면 큰 기업으로 성장할 수 ... 과목명 : 인간관계론조직의 가치와 개인의 가치 충돌을해소하는 방안에 대하여이름서지연아이디sie2272목 차Ⅰ. 서 론: 조직의 가치와 개인의 가치Ⅱ. 본론ⅰ. 조직의 가치와 조직 ... 행동 간의 관계ⅱ. 조직 가치와 개인 가치의 충돌 사례ⅲ. 해결 방안Ⅲ. 결론: 조직 가치와 개인가치를 일체화시키기 위해 조직은 어떠한 노력을 기울여야 하는가?Ⅳ. 참 고 문 헌
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.10
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    21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시
    적 인적자원관리III. 결론 및 시사점IV. 참고문헌I. 서론오늘날에는 지식경제라는 단어가 일반적으로 사용될 정도로, 지식이 만들어내는 부가가치가 매우 높으며 따라서 기업에게 있 ... 어서도 이러한 지식의 부가가치를 이해하고 지식의 원천을 기업의 자원(Resource)으로 관리할 필요성이 증대되고 있다.즉 기업은 지식을 보유하고 있거나 지식을 활용할 수 있는 인 ... 는 고도의 정보통신기술 발전에 따른 환경 변화가 가속화되는 상황에도 부합한다.아래에서는 이처럼 21세기 환경 변화에 부응하는 인적자원개발의 중요성을 서술하고자 한다 ? 먼저 21세기
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14
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    [광전자공학] 양자컴퓨터(Quantum computing)의 기술동향과 개선방향
    방안 제시 제안된 아이디어 구현 양자 통신 시스템과 관련 기술을 연구하고 개발하여 신뢰성과 보안성을 확보한다 . 이후 해당 솔루션을 보안 관련 기업이나 통신 업체와 협력하여 적용 ... 동작 원리를 가지고 월등히 뛰어난 연산능력을 발휘할 수 있다는 특징 뿐만 아니라 빠른 연산속도로 인해 전세계적으로 큰 관심을 받고 있다 . 주요 선진국 정부들은 물론 글로벌 대기업 ... 사회에 어떤 영향을 끼칠 수 있는지 , 현재 개발은 어디까지 진행되어왔고 어떻게 변화할 수 있는지 알아보고자 한다 . 주제 선정 배경주제 선정 배경 및 기술동향 분석 기술 동향
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.10
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    경영학원론_ 생산운영 관리 요약
    을 하기 위해서는 기준이 있어야 하듯이 기업체의 품질관리 노력을 사회적으로 확장시키기 위해서는 정책, 규정, 제도 등이 마련되어야 한다. 국제적으로 ISO(International Org다. ... 독립한 것으로 발전되어 왔으나 최근에는 두 개시스템을 CAD/CAM(computer aided design/computer aided manufacturing)의 형태로 일체의 것 ... 성을 떨어뜨리지 않고 여러 종류의 제품 형태를 가공·처리할 수 있는 유연성이 풍부한 자동화 생산라인. FMS가 등장하게 된 사회적 배경은 시장의 성숙화에 따른 ‘다품종 소량생산시대’를 맞
    시험자료 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.26
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    공연 제작비용을 충당하기 위해 외부로부터 현금 후원을 받으려고 합니다. 이를 위해 여러분이 공연기획자가
    에는 “ESG (환경, 사회, 거버넌스) 경영”, “기업사회적 책임”, “공유 가치 창출” 등이 기업의 경영에 있어 중요한 화두가 되고 있는데, 그만큼 지속 가능한 발전과 환경 ... 화되어 “지속 가능한 발전 목표(SDGs)”란 명칭 하에 유엔이 추구하는 국제 사회 공동 목표로 자리잡은 상황이므로, 이를 미래의 주축 세대인 아동들에게 일찌감치 알리는 것이 중요 ... 보호의 필요성에 대해서 사회 구성원들이 그 심각성을 체감하고 있기 때문이라고 할 수 있을 것이다.따라서 기업은 본 공연을 후원하면서 기업사회의 구성원으로서 수행해야 마땅할 책임
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
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    학점은행제 토론 4과목_경영정보시스템, 경영학개론, 경제학개론, 광고학 (1)
    하고, 본인이 생각하는 효과적인 의사소통 방안에 대 해 논하시오. 의사소통은 인간이 사회생활을 위해 가장 필수적으로 요구되는 능력으로 여기에는 언어적 요소뿐 아니라 비언어적 요소 ... 까지 포함한다. 이에 기업 의사소통의 성공적 사례로 카카오 기업과 같은 신생기업에서 추구하는 자유로운 수평적 의사소통의 구조는 카카오 기업의 사업확장 및 발전에 핵심적 역할을 했 ... 의 구조에서 수평적 의사소통의 구조로 전환하게 된다. 이러한 관점에서 필자가 속한 가정, 기업 및 각종 모임의 의사소통의 구조는 비교적 자유로운 수평적 의사소통 구조이지만, 한국사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지기관 운영주체에서 공공조직, 하이브리드조직, 민간조직의 운영주체에 따른 3가지 유형의 사회복지조직의 사례와 주요 내용을 서술하고 가장 바람직한 유형은 무엇인지 제시하시오.
    ·분석함으로써 보다 효과적인 사회복지서비스 제공 방안을 모색할 수 있다. 특히, 사회복지서비스의 질적 향상과 지속 가능성을 고려할 때, 공공과 민간의 협력 모델이 어떻게 발전해야 하 ... 는지에 대한 논의는 필수적이다.우리나라의 사회복지제도는 시대적 변화와 함께 점진적으로 발전해 왔다. 초기에는 정부 주도의 공공조직이 중심이 되어 사회복지서비스를 제공하였으나, 복지 ... 하고자 한다. 이를 통해 사회복지서비스의 질적 향상을 도모하고, 보다 효율적인 운영 방안을 모색하고자 한다.2. 본론2-1. 공공조직공공조직은 정부가 직접 운영하는 사회복지기관
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.25
  • 우리 사회의 집단적 불안으로 인해 발생하는 사회적 정서 과정 현상 집단 따돌림 과도한 교육열 성차별 등에 대해 생각해 보고 사회의 분화수준을 높이기 위한 방안은 무엇이 있는지 쓰시오
    주제 : 우리 사회의 집단적 불안으로 인해 발생하는 사회적 정서 과정 현상 집단 따돌림 과도한 교육열 성차별 등에 대해 생각해 보고 사회의 분화수준을 높이기 위한 방안은 무엇 ... 이 있는지 쓰시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국 사회의 집단적 불안이 야기하는 다양한 문제들2. 사회의 분화수준이란3. 사회의 분화수준을 향상하기 위한 방안Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ ... 한 분화는 사회발전할수록 자연스럽게 높아지는 것이지만, 한국 사회는 여전히 특정한 기준과 규범에 집착하는 경향이 강하다.사회 분화수준이 낮은 상태에서는 개인의 다양성이 억압
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.01
  • 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해 보세요.
    한 영향을 미쳤다. 특히 교통통신의 발달은 우리 사회 전체를 하나의 문화권으로 결속시켰는데 그에 따라 기업의 리더십에게도 다른 역량과 자질이 요구되고 있다. 조직의 유지와 발전 ... 와의 협력을 강조함으로써 일-관계 중심의 리더십을 발휘하는 한편 사회에 대한 책임을 지고 글로벌 활동을 전개해 나감으로써 기업 전체의 성장과 발전에 크게 이바지했다. 류자부로 카쿠가 이상 ... 주제: 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해 보세요.Ⅰ. 서론최근 사회변화 및 기술발전은 개인의 삶을 전환시키는 것은 물론 산업구조의 변화에도 막대
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
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2025년 08월 11일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감